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NºDoc: ED-

V SEMINÁRIO DE GESTÃO
01/2010
Referência: Edital de Convocação Versão: 1
Área: AS Data:
02/08/2010
Responsável: Assessor de Gestão Página: 1

EDITAL DE CONVOCAÇÃO

A Unimed Natal através da Assessoria de Gestão, abre as inscrições


para a apresentação de trabalhos técnico-científicos no V Seminário
de Gestão, a ser realizado no Hotel Parque da Costeira no dia 16 de
outubro de 2010 com carga horária de 8h.

TEMA:

“Unimed Natal 33 anos – Conquistas e Desafios”.


Subtema: “Desafios para a sustentabilidade em um mundo em
transformação”.

OBJETIVO:

O Seminário promoverá o intercâmbio de experiências geradas no


dia-dia da Unimed Natal tendo como objetivo compartilhar
conhecimento, gerar aprendizado mútuo e propiciar visão sistêmica
sobre os processos do negócio.

PÚBLICO ALVO:

Funcionários com funções técnicas e gerenciais na Unimed Natal.

INSCRIÇÕES:

Será disponibilizada na intranet ficha de inscrição para participação


no evento no período de 09 a 31/08/2010. Os trabalhos selecionados
poderão ser apresentados na modalidade de comunicação oral ou em
painéis científicos.

CRONOGRAMA DAS ATIVIDADES DE PREPARAÇÃO:

Fase Descrição Prazo


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02/08/2010
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Entrega do resumo do trabalho (Word) e


15/09/201
1 apresentação (Powerpoint) conforme
0
modelos disponibilizados.

Divulgação dos trabalhos selecionados para 01/10/201


2
apresentação. 0

Entrega dos resumos e apresentações 08/10/201


3
(formatação final). 0

16/10/201
4 Apresentação no V Seminário de Gestão.
0

REGRAS PARA ENVIO DO RESUMO

Os trabalhos deverão ser elaborados utilizando a ferramenta Word,


usando a modalidade de estudo de caso para apresentação da
pesquisa.

Exceto o título e o resumo, todo o texto deve ter fonte Arial Narrow
12, sem espaçamento entre parágrafos e com margem de 1,0 cm na
primeira linha. Ao todo deve conter, no máximo, 3 páginas.

Partes do Trabalho:

Título: O título do trabalho deve estar em caixa alta, centralizado,


usando fonte Arial Narrow 14 (negrito) que expresse com objetividade
qual a proposta do trabalho. (não deve conter nomes científicos)

Autor(es) – Nome completo dos participantes, setor e cargo. Usar


fonte Arial Narrow 10, espaço simples, centralizado, sendo apenas a
primeira letra de cada palavra maiúscula.

Resumo: Deve relatar sucintamente o objetivo do trabalho,


demonstrar a relevância da pesquisa no contexto atual. Especificar a
metodologia, resultados, conclusão e recomendações do autor quanto
às ações que devem ser feitas após o estudo. Usar fonte Arial Narrow
10 contendo no máximo 500 palavras, sem parágrafo, com
espaçamento simples entre as linhas, sem margem de parágrafo,
justificado e sem uso de citação de autores.
NºDoc: ED-
V SEMINÁRIO DE GESTÃO
01/2010
Referência: Edital de Convocação Versão: 1
Área: AS Data:
02/08/2010
Responsável: Assessor de Gestão Página: 3

Introdução: Deve mostrar sucintamente a relevância da pesquisa.

Objetivos: Indicar os principais objetivos do trabalho em consonância


com a intenção de pesquisa descrita anteriormente.

Desenvolvimento: Deve mostrar como esta experiência trouxe,


trará ou poderá trazer benefícios para organização.

Metodologia: Descrever quais métodos foram utilizados para


realização da pesquisa.

Resultados: Os resultados da pesquisa deverão ser apresentados


em texto, podendo-se fazer uso, de forma complementar, de tabelas,
gráficos, quadros ou figuras. Estes devem estar divididos em
resultados quantitativos e resultados qualitativos

Conclusão: Tecer comentários finais sobre o desenvolvimento do


trabalho, levando-se em conta os objetivos iniciais e andamento da
pesquisa.

Recomendações: Deve propor ações a serem desenvolvidas a partir


dos resultados obtidos.

REGRAS PARA ENVIO DA APRESENTAÇÃO

A apresentação deve obedecer ao padrão estabelecido pelo evento


(modelo padrão abaixo), utilizar a ferramenta powerpoint para
elaboração e conter no máximo 15 slides. Na capa do trabalho deverá
estar claramente identificado: o título do trabalho; nome completo do
(s) autor (es), setor e cargo.

A fonte utilizada deve ser Arial Narrow 24, e cada slide deve ter no
máximo 5 linhas. Neste caso poderão ser utilizados quadros, tabelas,
gráficos ou figuras para demonstração dos resultados.

Caso se utilize trechos de obras, deve-se fazer a citação da fonte ao


longo do texto, entre parênteses, com o sobrenome do autor ou
autores principais, sendo somente a primeira letra maiúscula, seguido
do ano da publicação e da página da qual foi retirado o texto. (Ex.:
Silva, 2007, p.37).

Modelo da Apresentação
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PROCESSO DE SELEÇÃO E ACEITAÇÃO DOS TRABALHOS

Os resumos dos trabalhos inscritos serão apreciados e selecionados


pela Comissão Organizadora composta por: Dr. Domício Arruda
Câmara Sobrinho, Drª Maria de Fátima Pontes S. de Araujo, Valter
Pereira da Fonseca, Dr. João Batista Costa de Medeiros, Dra. Maria
Dalva Araújo, Jamaci Silva de Oliveira, Ennio José Aquino Machado,
Marilia de Queiroz Tinoco Araújo, Márcio de Medeiros Bezerra. Os
trabalhos aceitos serão apresentados em painéis. Os trabalhos que
porventura não forem selecionados para o Seminário, serão
aproveitados para apresentação nas Reuniões Gerenciais mensais por
seus autores.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Todos os participantes receberão um certificado contendo carga


horária e programa do evento. Dúvidas sobre a elaboração dos
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trabalhos ou de qualquer outra natureza podem ser direcionadas à


Equipe Organizadora.

ANEXO

• Modelo de resumo.

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