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EL MÉTODO DE LA COMPETENCIA
La competencia.
Permite incentivar a los
trabajadores estableciendo
sistemas de ascensos o
promociones que sitúen a unos
empleados frente a otros en
mejor posición
económica y jerárquica.
Se puede provocar tanto
a nivel individual como a
nivel de grupo
A nivel individual es en el
sector comercial
A nivel de grupo se
genera en grupos de
obreros
E. LA MOTIVACIÓN INTERIORIZADA
Se basa en las siguientes premisas:
La base de su estudio se
centra en considerar que lo
que realmente mueve al
trabajador es la percepción
de que su trabajo y su
salario están en equilibrio,
si esto existe,
sentirá que existe la
equidad.
INCENTIVOS
EXTRÍNSECOS INTRÍNSECOS