TIPO DE

PROBLEMA OBJETIVOS HIPOTESIS VARIABLES

INVESTIGACION
¿Por qué es OBJETIVO GENERAL Descriptivo La motivación VARIABLE
importante la  Determinar la es un factor INDEPENDIENTE
motivación en importancia de la fundamental  Motivación.
los trabajadores motivación en los que ayuda a VARIABLE
para lograr el trabajadores para lograr los DEPENDIENTE
ÉXITO lograr el éxito objetivos  Éxito
EMPRESARIAL? empresarial. mediante el empresarial.
OBJETIVO ESPECIFICO cual se da el
 Para conocer si los éxito
trabajadores están empresarial.
motivados.
 Conocer si dentro
de la empresa
existen acciones
de motivación
hacia sus
trabajadores.
 Explicar la
importancia de la
nutrición para
lograr el éxito de
las empresas.
 TEXTO DATOS DE TESIS PARAFRASEO
- Es un factor emocional básico para el AUTOR: Miguel
ser humano y para cualquier profesional,
estar motivado significa realizar las tareas Espada García
cotidianas sin apatía y sin un PAIS: México
sobreesfuerzo adicional; aunque para
unos el trabajo o las actividades de todo AÑO: 2006
orden pueden representar una carga,
para otros es un acicate, un revulsivo y a TEMA: La
veces una liberación. Motivación

- La motivación es una característica

AUTOR: Bertrand
de la psicología humana que
contribuye al grado de compromiso de Arthur William
la persona; es un proceso que Russell
ocasiona, activa, orienta, dinamiza y
mantiene el comportamiento de los PAIS: Rusia
individuos hacia la realización de AÑO: 2000
objetivos esperados.
A pesar que los patrones de TEMA: La
comportamiento varían (necesidades de
individuo, valores sociales y capacidad Motivación
individual) el proceso es el mismo para característica de la
todas las personas: el comportamiento es
causado (causa interna o externa, psicológica
producto de la herencia y/o del medio
humana.
ambiente); el comportamiento es
motivado, ya sea por impulsos, deseos,
necesidades o tendencias, y el
comportamiento está orientado, siempre
está dirigido hacia algún objetivo.

- Comenta que la capacidad para AUTOR: George

motivar a un equipo y trabajar con él
Alexander Kelly
tiene tanta importancia como el
conocimiento técnico y una PAIS: Estados
mentalidad analítica. El estilo de
Unidos
liderazgo que adopte el jefe determina
la cantidad de esfuerzo que realiza el AÑO: 2008
personal. Un gerente que desea lograr
TEMA: Importancia
excelentes resultados no debe ignorar
la salud psicológica de su personal. de la motivación
Esto es particularmente importante en
laboral.
la actualidad cuando el equilibrio de
poder dentro de las compañías está
cambiando a favor de los empleados
más calificados. Para motivar al
personal es necesario prestar
atención a las relaciones humanas.