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Compilación y Elaboración:
- Mesa Técnica
- Supervisores de Educación
Especial
- Asesores Técnicos de Zona
- Centros de Atención Múltiple
- Unidades de Servicio de Apoyo
a la Educación Regular
1
DIRECTORIO
2
ÍNDICE
1. JUSTIFICACIÓN....................................................................................................................... 6
2. MARCO JURÍDICO .................................................................................................................. 8
3. REFORMA EDUCATIVA ESTRUCTURAL. ....................................................................... 11
4. MARCO CONCEPTUAL........................................................................................................ 15
Integración – Inclusión .................................................................................................................. 16
Necesidades educativas especiales (NEE) - Barreras para el Aprendizaje y la Participación (BAP).
....................................................................................................................................................... 18
Vulnerabilidad - Igualdad de oportunidades................................................................................. 19
Adecuaciones Curriculares - Ajustes razonables ........................................................................... 20
CAPÍTULO 2 CENTRO DE ATENCIÓN MÚLTIPLE (CAM) ................................................. 23
A) QUIENES SOMOS Y CÓMO NOS ORGANIZAMOS ................................................... 23
1. Definición ................................................................................................................................. 23
2. Población Objetivo.................................................................................................................. 23
3. Estructura Organizativa ......................................................................................................... 23
Funciones del personal ............................................................................................................. 25
4. Modalidades de Atención ...................................................................................................... 38
Servicio Escolarizado ................................................................................................................. 38
Atención Complementaria ......................................................................................................... 40
B) PROCESO DE INTERVENCIÓN ..................................................................................... 43
5. Niveles de concreción para planificar.................................................................................. 43
Ruta de Mejora Escolar del CAM ............................................................................................. 45
Proyecto Curricular de Aula ...................................................................................................... 47
Guía para Planificar en el Aula ................................................................................................. 51
La Planeación Didáctica ............................................................................................................ 55
6. Protocolo de intervención para el estudiante .................................................................... 59
7. Apertura y conformación de expediente y portafolio del estudiante............................... 63
Expediente del estudiante ......................................................................................................... 63
Portafolio del estudiante ............................................................................................................ 64
8. Instrumentos por Áreas ......................................................................................................... 65
9. Planeación del Equipo interdisciplinario ............................................................................. 66
3
CAPÍTULO 3 UNIDADES DE SERVICIO DE APOYO A LA EDUCACIÓN REGULAR (USAER) ................... 67
A) QUIENES SOMOS Y CÓMO NOS ORGANIZAMOS ................................................... 67
1. Definición ................................................................................................................................. 67
2. Población objetivo ................................................................................................................. 68
3. Estructura organizativa .......................................................................................................... 71
Funciones del personal ............................................................................................................. 72
4. Modalidades de atención ...................................................................................................... 86
Escuela base ............................................................................................................................... 87
Itinerancia .................................................................................................................................... 88
5. Criterios para la selección de escuelas .............................................................................. 88
6. Criterios para la permanencia .............................................................................................. 89
7. Estrategias de atención ......................................................................................................... 90
Asesoría ....................................................................................................................................... 90
Orientación .................................................................................................................................. 90
Tutoría .......................................................................................................................................... 91
B) PROCESO DE INTERVENCIÓN ......................................................................................... 92
8. Proceso de intervención ........................................................................................................ 92
Acciones básicas ........................................................................................................................ 92
Ruta de mejora ........................................................................................................................... 96
9. Protocolo de intervención ...................................................................................................... 98
Planeación ................................................................................................................................... 99
Implementación......................................................................................................................... 101
Seguimiento............................................................................................................................... 106
Evaluación ................................................................................................................................. 107
Rendición de cuentas .............................................................................................................. 108
10. Apertura y conformación de expediente y portafolio del estudiante......................... 108
Expediente del estudiante..................................................................................................... 108
Portafolio del estudiante. ......................................................................................................... 114
11. Portafolio del equipo interdisciplinario. .......................................................................... 118
12. Aportaciones de la USAER en las prioridades del Sistema Básico de Mejora
(SBM) 122
Mejora de los aprendizajes ..................................................................................................... 122
4
La prevención del rezago y alto al abandono escolar. ....................................................... 125
Convivencia escolar sana, pacífica y libre de violencia. .................................................... 125
Normalidad mínima .................................................................................................................. 126
13. Trabajo con padres .......................................................................................................... 126
ANEXOS ........................................................................................................................................ 131
BIBLIOGRAFÍA ............................................................................................................................. 156
5
1. JUSTIFICACIÓN
1
SEP (2006), Orientaciones generales para el funcionamiento de los servicios de
educación especial, pp 17 México, SEP.
6
c) Se habla de educación para la diversidad en un contexto de intolerancia ante
la diferencia.
7
2. MARCO JURÍDICO
La primera vez que se piensa que las personas poseen facultades esenciales; que
son irrevocables, inalienables e irrenunciables y se hace universal e igualitario para
todos, es en 1948 en la Declaración Universal de los Derechos Humanos. Esta
declaración ha dado la pauta hasta nuestros días a una serie de convenciones,
declaraciones y resoluciones internacionales con la intención de hacer realidad la
primera. Sesenta y siete años han trascurrido y lo que parecía indiscutible no se ha
concretado a cabalidad.
En 2000 los profesores Tony Booth y Meil Ainscow dan a conocer el Index for
Inclusion.
En ese mismo año en el Foro Mundial en Educación que se llevó a cabo en Dakar,
Senegal se retoma lo de Salamanca (1994) y se proclama la participación e igualdad
para todos.
Todo lo anterior da pauta para el marco legal pertinente en el plano nacional. Con
lo que el artículo 3º de la Constitución Política Mexicana se modifica al garantizar
el derecho a recibir Educación y a que sean desarrolladas armónicamente todas
las facultades de los individuos, de la que se desprende también la Ley General
de Educación y en el año 2000 se modifica el artículo 41. Al mencionar a la
Educación Especial como la indicada para atender a los alumnos con discapacidad
transitoria o definitiva, en el 2009 vuelve a tener otra modificación esta vez se
8
agrega la atención a los alumnos con Aptitudes sobresalientes como parte del
quehacer de la Educación Especial.
Dos años después en el 2005 se aprueba la Ley General de las personas con
discapacidad. Se reconocen los derechos de las personas con discapacidad con el
objetivo de establecer las bases que permitan una inclusión plena en un marco de
igualdad, equidad, justicia social, reconocimiento a las diferencias, dignidad,
integración, respeto, accesibilidad y equiparación de oportunidades, en los
diferentes espacios en los que su vida transcurre. Además puntualiza que la
educación deberá colaborar al desarrollo integral con la pretensión de hacer que
las personas con discapacidad puedan potencializar sus capacidades y aptitudes.
9
académico equitativo, evitando así la desatención, deserción, rezago o
discriminación.2
2
Ley General para Inclusión de las Personas con Discapacidad, DOF, 30/05/2011, Obtenido el 8 de
julio de 2015 http://dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5191516&fecha=30/05/2011
10
3. REFORMA EDUCATIVA ESTRUCTURAL.
Este largo recorrido en el ámbito internacional y nacional, implicaron reformas al
artículo 3º y 73º de la Constitución. La siguiente infografía pretende dar una
visión global al respecto.
11
Estas reformas son parte de un proceso que inició a aproximadamente a la mitad
del periodo del entonces presidente Carlos Salinas de Gortari en 1992, cuando firma
el Acuerdo Nacional para la Modernización de la Educación Básica y a través de la
Secretaría de Educación Pública, transfiere a los gobiernos de los Estados los
servicios de Educación Básica y los de formación inicial. Este acuerdo fue suscrito
por los gobernadores de los Estados, El poder Ejecutivo federal y la Autoridad del
SNTE.
Estableció tres grandes líneas de política con el fin de impulsar una educación
básica para todos de calidad y con equidad:
12
-Reorganización del Sistema Educativo Nacional
Fue legitimada no solo a nivel nacional con la firma de los tres actores (Ejecutivo a
través de la SEP, gobernadores SNTE), sino también por una decisión político-
legislativa mediante la serie de reformas al artículo tercero de la Constitución y de
una nueva Ley General de Educación.
El otro punto de las reformas al artículo tercero tiene que ver con la participación
social (1993).
Por otra parte el artículo 73 también se reforma en su fracción XXV para establecer
el Servicio Profesional docente en términos del artículo 3º constitucional, para
13
asegurar el cumplimiento de los fines de la educación y su mejora continua en un
marco de inclusión y diversidad3
Esto significa una reforma educativa en su organización y de estas reformas
constitucionales se desprende la Ley General del Servicio Profesional Docente,
reformas a la Ley General de Educación y la Ley del Instituto Nacional para la
Evaluación Educativa.
-Convivencia escolar
Que plantea cuatro condiciones que permiten ver un cambio en el énfasis y
fortalecimiento que tienen ahora los actores, para la mejora en su forma de
organizarse a través de los consejos técnicos escolares y la toma decisiones a
través de una ruta de mejora que favorezca su autonomía para la gestión y
resolución de problemas.
-Descarga administrativa
3
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/htm/1.htm Página consultada el 25 de agosto de 2015
14
Para llevar a cabo esta nueva organización se establecen los lineamientos para
los Consejos Técnicos Escolares.
4. MARCO CONCEPTUAL
La inclusión va más allá del ámbito educativo, de eso no cabe la menor duda. Sin
embargo el contexto educativo es la oportunidad para formar una cultura inclusiva
que trascienda a la vida cotidiana de todos sus actores.
15
físico, actitudinal, prejuicios, estereotipos, situaciones discriminatorias y
excluyentes, limitaciones para el aprendizaje y la participación; son estas barreras
las que hacen que se viva como discapacitada a una persona. La inclusión va más
allá del aula o la escuela, trasciende a las culturas, políticas y prácticas sociales.
Integración – Inclusión
4
García Cedillo, Ismael (2009) , “¿Qué es la integración educativa?, en La integración educativa en el aula
regular. Principios, finalidades y estrategias, México, SEP, pp. 55
16
En el siguiente cuadro se muestra una comparación de las diferencias entre ambas.
Todo lo anterior permite visualizar las diferencias no sólo conceptuales, sino como
éstas se traducen en la acción, así el inicio se da, al identificar las características
de los estudiantes y no las necesidades educativas especiales de un alumno
específico, ¿para qué? para definir los apoyos que requieren todos y realizar
entonces una planeación centrada en los aprendizajes de todos los alumnos, lo que
implica enfocarse en la clase y no en algunos, luego se buscan soluciones entre el
17
equipo interdisciplinario y la escuela regular formando un equipo colaborativo, para
brindar estrategias específicas al docente haciendo con esto que el aula sea el
espacio que responda en forma efectiva a todos sus estudiantes.
El concepto planteado por Booth y Ainscow enuncia seis tipos de barreras: las
personas, las políticas, las instituciones, las culturas y las circunstancias sociales y
económicas. Al respecto se considera pertinente lo que plantea Ignasi Puigdellivo7
el considera cuatro: Actitudinales, metodológicas, organizativas y sociales.
Responden al contexto escolar y permiten enfocar el trabajo docente para eliminar
o minimizar las barreras para el aprendizaje y la participación.
5
García Cedillo, Ismael (2009) , “¿Qué es la integración educativa?, en La integración educativa en el aula
regular. Principios, finalidades y estrategias, México, SEP, pp. 48
6
Ainscow Mel y Booth Tony (2000), Índice de Inclusión, Desarrollando el aprendizaje y la participación en las
escuelas, Bristol, UK, pp. 9
7
Ignasi Puigdellívol. Escuelas inclusivas ¡necesidades Educativas Especiales. Obtenido el 9 de Julio de 2015
de g02.berritzeguneak.net/es/descargar_fichero.php?file=escuela...doc
18
Barreras metodológicas: Creencia de que es imprescindible que los alumnos que
pertenecen a un grupo compartan niveles de aprendizaje similares. De lo contrario
se hace ineludible el trabajo individual. Dicha forma de pensar dificulta la atención
de los alumnos con discapacidad.
Por lo tanto hablar de barreras de aprendizaje es hacer énfasis en todo lo que rodea
a los alumnos (actitudes, metodología, organización y lo social) que pudiera estar
interfiriendo en el logro de sus aprendizajes. También permite la reflexión del
docente para visualizar y descartar que él, pueda ser una barrera para el
aprendizaje y la participación de los estudiantes.
8
Glosario de Educación Especial. Programa de Fortalecimiento Educación Especial Integración
Educativa, Obtenido 9 de julio de 2015 de
http://www.educacionespecial.sep.gob.mx/pdf/glosario/Glosario_final.pdf
19
del individuo en sociedad, donde la igualdad de oportunidades y la equidad
educativa son medios para redistribuir los aspectos o situaciones que dificultan el
acceso de los alumnos por diversas situaciones (género, pobreza, discapacidad,
entre otras) de tal manera que aminoren las contingencias sociales y las
capacidades naturales de los alumnos a fin de formar y generar recursos que le
permitan su participación eficiente a la par de los demás.
9
Idem.
20
de personas, pueda desenvolverse con autonomía y libertad en entornos amigables
que garanticen igualdad. Esto significa que la accesibilidad universal está en
diversos contextos como en la construcción, transporte público, dispositivos o
tecnologías, medios de comunicación, artes visuales e incluso en las formas
alternativas de comunicación como la Lengua de Señas Mexicana o el Sistema
Braille, el uso de tecnologías asistenciales en la comunicación.
¿Por qué la accesibilidad universal se relaciona con los ajustes razonables? Porqué
los ajustes razonables son otra forma de garantizar la accesibilidad universal.
Desde la convención internacional de la inclusión de las personas con discapacidad
plantea que los “ajustes razonables” son las modificaciones y adaptaciones
necesarias y adecuadas que no impongan una carga desproporcionada o indebida,
cuando se requieran en un caso particular, para garantizar a las personas con
discapacidad el goce o ejercicio, en igualdad de condiciones con las demás, de
todos los derechos humanos y libertades fundamentales.10
Es decir que los ajustes razonables son medidas específicas con el fin de
transformar y adecuar un entorno, un bien o un servicio a las características y
necesidades de ciertas personas porque la accesibilidad no es posible desde la
perspectiva de haber sido diseñado para todos, justo por su especificidad.
Los ajustes razonables son importantes porque nos permiten cumplir con la
accesibilidad universal y con ello a la igualdad de oportunidades expuesta en la
declaración de los derechos humanos. Donde se puede considerar una persona en
situación de discapacidad que requiere haya modificaciones o ajustes para lograr
su accesibilidad universal.
10
Convención sobre los derechos de las personas con discapacidad. Obtenido el 9 de julio de 2015 de
http://www.un.org/esa/socdev/enable/documents/tccconvs.pdf
21
¿Cómo se circunscriben los ajuste razonables al contexto educativo?
Por otro lado las adaptaciones a los materiales didácticos para atender las
diferentes discapacidades también forman parte de los ajustes razonables como por
ejemplo la colocar señales en braille de los diversos espacios de la escuela para
una niña ciega o elaborar tableros de comunicación para un niño con autismo. Son
ajustes razonables que favorecen el acceso a la comunicación y la información. Así
también adaptar un mouse, el teclado, los cuadernos, el mobiliario o las
señalizaciones de uso cotidiano.
22
CAPÍTULO 2 CENTRO DE ATENCIÓN MÚLTIPLE (CAM)
1. Definición
2. Población Objetivo
3. Estructura Organizativa
23
Organigrama de CAM
DIRECTOR
24
Funciones del personal
ÁMBITOS DE ACCIONES
GESTIÓN
Ejerce el liderazgo directivo para propiciar la autonomía de
gestión de la escuela.
Aplica estrategias para promover el trabajo colaborativo en la
escuela.
Verifica el cumplimiento de la puntualidad y asistencia de la
comunidad educativa (personal a su cargo, alumnos y padres).
Coordina el CTE, en la planeación, implementación,
seguimiento, evaluación y rendición de cuentas.
Coordina la elaboración y ejecución de la Ruta de Mejora con el
EN EL CAM colectivo docente centrada en el aprendizaje de los estudiantes.
Rinde cuentas del seguimiento de la Ruta de Mejora y obtiene
evidencias desde el Consejo Técnico Escolar.
Organiza conjuntamente con el colectivo docente los grupos de
los estudiantes considerando edad, competencias curriculares,
nivel de desarrollo.
Realiza la función de primer asesor de acompañamiento en su
Centro Educativo.
Analiza y verifica la viabilidad de la planeación didáctica de todos
los integrantes del equipo docente e interdisciplinario de manera
semanal en tiempo y forma.
Realiza entrevistas iniciales a padres de estudiantes para el
ingreso y/o canalización del estudiante.
Aplica estrategias para favorecer la inclusión, equidad y evitar la
reproducción de actitudes de violencia, discriminación y
desigualdad en el CAM.
Establece vínculos con los Servicios de Educación Especial y
otras instituciones para la inclusión de estudiantes en escuelas
regulares.
Verifica el cumplimiento de las cuatro prioridades del Sistema
Básico de Mejora Educativa.
Contribuye en favorecer las cuatro condiciones .del Sistema
Básico de Mejora Educativa.
Promueve, orienta y verifica la planeación didáctica del personal
docente.
Promueve, orienta y verifica la conformación de expedientes que
dan cuenta del proceso de intervención.
Establece vínculos con instituciones de formación laboral.
25
Realiza de manera sistemática visitas a los grupos para asesorar
EN EL AULA y orientar al personal a su cargo en la planeación y diseño de
ajustes razonables.
Verifica el cumplimiento de los rasgos de la normalidad mínima.
26
MATERIALES E Optimiza la infraestructura, equipamiento, materiales educativos
INSUMOS y recursos económicos con que cuenta la escuela para promover
EDUCATIVOS aprendizajes.
Verifica y gestiona que la infraestructura cumpla con las medidas
de accesibilidad.
Propone medidas para la disminución de riesgos
arquitectónicos (escaleras, banquetas…) en el espacio escolar
Organiza el resguardo de materiales de todo el servicio de CAM
*Funciones adaptadas del Documento “Perfiles, parámetros e indicadores para personal con funciones de
Dirección”
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NOMBRE DEL CARGO: DOCENTE FRENTE A GRUPO*
PERFIL PROFESIONAL: LICENCIADO EN EDUCACIÓN ESPECIAL .
AMBITOS DE ACCIONES
GESTION
Participa en el Consejo Técnico Escolar y en la planeación,
implementación, seguimiento, evaluación y rendición de cuentas
en la Ruta de Mejora Escolar contribuyendo en la puesta en
EN EL CAM marcha
Participa en la identificación de las Barreras para el Aprendizaje y
la Participación que influyen en los resultados educativos: el
trabajo de aula, la organización, el funcionamiento de la escuela y
la relación con las familias.
Participa en acciones conjuntas con los miembros de la
comunidad educativa para disminuir y/o eliminar las Barreras para
el Aprendizaje y la Participación del CAM que influyen los
resultados en el aprendizaje.
Sistematiza la información sobre la reflexión de su propia práctica
en un diario de campo, considerando su desempeño e incidencias
en el aprendizaje de todos los alumnos que integran su grupo.
28
Participa en la elaboración de Evaluaciones Psicopedagógicas de
los estudiantes y en la conformación del Informe de Evaluación
ENTRE EQUIPO Psicopedagógica.
INTERDISCIPLINARIO Solicita la intervención de otro(s) especialista (s) del servicio para
elevar la calidad de vida de sus estudiantes a través de la mejora
de los aprendizajes.
Identifica las necesidades de los padres en relación a la atención
de sus hijos y da respuesta en colaboración con los especialistas
CON PADRES DE del CAM.
FAMILIA Orienta a los padres de familia para su intervención en el hogar
para el logro de aprendizaje de sus hijos, a partir de la elaboración
de la EPP.
Rinde cuentas de logro de aprendizaje de sus estudiantes.
Diseña y aplica diferentes estrategias de evaluación para los
estudiantes que integran su grupo y toma decisiones para
reorientar su intervención didáctica.
EVALUACIÓN Determina y usa instrumentos de evaluación congruentes con el
tipo de información que requiere sobre el desempeño de los
estudiantes con discapacidad y TGD.
Evalúa la conducta adaptativa de sus alumnos con la aplicación
del instrumento ICAP y prioriza las áreas de oportunidad de los
estudiantes a través de la implementación del CALS
Gestiona ante el director la asesoría pertinente para disminuir y/o
ASESORÍA TÉCNICA eliminar las Barreras para el Aprendizaje y la Participación que
enfrentan los estudiantes.
Selecciona opciones formativas que mejoren el aprendizaje de los
alumnos a partir de promover la mejora de su propia practica
partiendo del análisis y reflexión de su desempeño profesional.
Organiza los espacios del aula y la escuela para que sean lugares
seguros y con condiciones propicias para el aprendizaje de todos
los estudiantes.
MATERIALES E Diseña y elabora recursos y materiales didácticos que responden
INSUMOS a las características de los estudiantes.
EDUCATIVOS Gestiona los recursos y materiales didácticos para mejorar el
aprendizaje de los estudiantes.
Optimiza apoyos que brindan padres de familia e instituciones
cercanas a la escuela para la mejora de los aprendizajes.
Pone al alcance de los estudiantes todos los materiales de
estudio.
Optimiza el uso de los materiales de estudio.
*Funciones adaptadas del Documento “Perfiles, parámetros e indicadores para personal con funciones de
Docente”
29
NOMBRE DEL CARGO: PSICÓLOGO*
PERFIL PROFESIONAL: LICENCIADO EN PSICOLOGÍA**
AMBITOS ACCIONES
30
Realiza entrevista a padres de estudiantes para rescatar y
procesar datos generales, así como las condiciones del ambiente
familiar que facilitan u obstaculizan el aprendizaje de sus hijos.
CON PADRES DE Identifica las necesidades de información de los padres sobre
FAMILIA las discapacidades y TAE.
Planea y desarrolla acciones específicas para la atención a
padres (talleres, pláticas, conferencias, grupo operativo…)
Orienta a los padres de familia en su intervención en el hogar para
el logro de aprendizaje de sus hijos.
Participa en la elaboración de los Proyectos de Vida de los
estudiantes para elevar su calidad de vida.
Rescata y comparte información de las habilidades del estudiante
para orientar vocacionalmente a la familia y al estudiante.
Diseña y pone en práctica talleres de elaboración de duelo y
sexualidad.
Participa en la aplicación del instrumento ICAP (evaluar la
Conducta Adaptativa) y CALS para priorizar áreas de oportunidad
EVALUACIÓN del estudiante.
Aplica instrumentos y técnicas que ayudan a valorar la adaptación
social, aspectos emocionales, de conducta y área intelectual (en
caso necesario) o de algún otro aspecto que ofrezca información
psicológica del estudiante
Rinde cuenta de los procesos de evaluación y mejora de los
aprendizajes.
Identifica las BAP que enfrenta el estudiante en el contexto escolar
y extraescolar para contribuir en su disminución y/o eliminación.
31
NOMBRE DEL CARGO: TRABAJADOR SOCIAL**
PERFIL PROFESIONAL: LICENCIATURA EN TRABAJO SOCIAL.
ÁMBITOS DE ACCIONES
GESTIÓN
Participa en el Consejo Técnico Escolar y en la Planeación,
implementación, seguimiento, evaluación y rendición de cuentas
en la Ruta de Mejora Escolar contribuyendo en la puesta en
marcha.
Identifica conjuntamente con el equipo interdisciplinario las BAP
EN EL CAM que afectan los resultados educativos: el trabajo de aula, la
organización, el funcionamiento de la escuela y la relación con
las familias.
Proponen y desarrolla acciones conjuntas con los miembros de
la comunidad educativa para disminuir y/o eliminar las BAP que
influyen en los resultados en el aprendizaje.
Sistematiza la información sobre la reflexión de su propia
práctica en un diario de campo, considerando su desempeño e
incidencias en el aprendizaje de los estudiantes en su atención.
Elabora un Plan General de Actividades en correspondencia con
la Ruta de Mejora.
Realiza visitas al aula para dar seguimiento a la orientación y
sugerencias brindadas a la familia.
Colabora con el docente en la identificación de las Barreras para
el Aprendizaje y la Participación que enfrentan los estudiantes y
proponen estrategias para disminuirlas o en su caso eliminarlas.
EN EL AULA Aporta al docente información útil de los estudiantes acerca del
contexto familiar y social para la toma de decisiones en torno a
la mejora de los aprendizajes.
Registra el desempeño y cumplimiento del estudiante en el
contexto escolar, apoyando al docente en aspectos como
asistencia, altas, bajas, puntualidad, higiene y salud.
Propone aprendizajes esperados que promuevan el desarrollo
de competencias para la convivencia y competencias para la vida
en sociedad.
32
Orienta a los padres de familia para su intervención en el hogar
en el logro de aprendizaje de sus hijos.
Promueve y orienta a los padres de familia para que
CON PADRES DE proporcionen oportunidades y experiencias de aprendizaje
FAMILIA significativas a sus hijos.
Participa en la elaboración de los Proyectos de Vida de los
estudiantes para elevar su calidad.
Rescata y comparte información de las habilidades del
estudiante para orientarlo vocacionalmente y a la familia.
Realiza visitas domiciliarias para obtener información concreta
del contexto social y familiar del estudiante.
Propone actividades para abordar los temas de relevancia social.
33
NOMBRE DEL CARGO: DOCENTE DE COMUNICACIÓN**
PERFIL PROFESIONAL: LICENCIADO EN EDUCACIÓN ESPECIAL.
AMBITOS DE ACCIONES
GESTIÓN
Participa en el Consejo Técnico Escolar y en la planeación,
implementación, seguimiento, evaluación y rendición de cuentas
elaboración de la Ruta de Mejora Escolar contribuyendo en la
puesta en marcha
Propone estrategias para la disminución y/o eliminación de las
EN EL CAM BAP que influyen en los resultados educativos: el trabajo de aula,
la organización, el funcionamiento de la escuela y la relación con
las familias.
Contribuye en acciones conjuntas con los miembros de la
comunidad educativa para superar los problemas del CAM que
afectan los resultados en el aprendizaje.
Sistematiza la información sobre la reflexión de su propia práctica
en un diario de campo, considerando su desempeño e incidencias
en la comunicación y lenguaje de los estudiantes en su atención
Elabora un Plan General de Actividades en correspondencia con
la Ruta de Mejora.
Realiza visitas al aula para aplicar técnicas e instrumentos de
acuerdo a su área que ofrezcan información sobre la
comunicación y el lenguaje de los estudiantes.
EN EL AULA Identifica conjuntamente con el equipo interdisciplinario las
Barreras para el Aprendizaje y la Participación que enfrentan los
estudiantes y proponen estrategias para disminuirlas o en su caso
eliminarlas.
Aporta al docente información de los estudiantes acerca de sus
procesos, estilos y ritmos de aprendizaje para contribuir al
desarrollo de habilidades y comunicarse e interactuar con otros.
Identifica, registra y propicia la adquisición de habilidades
comunicativas.
Realiza intervenciones grupales e individuales implementando
actividades relacionadas con el desarrollo de competencias
comunicativas y lingüísticas.
Brinda sugerencias al docente de grupo relacionadas con
estrategias que aplique para el desarrollo de competencias
comunicativas y lingüísticas.
Identifica el canal de comunicación en los estudiantes y propicia la
adquisición de los SAAC pertinentes (Sistemas Alternativos y
Aumentativos de Comunicación).
34
Aporta información de la competencia comunicativa y lingüística
ENTRE EQUIPO en el proceso de Evaluación Psicopedagógica de los estudiantes
INTERDISCIPLINARIO del CAM e Informes de Evaluación Psicopedagógica.
Contribuye en la elaboración y evaluación del plan de trabajo para
casa con sugerencias orientadas a fortalecer la competencia
lingüística y comunicativa para elevar la calidad de vida del
estudiante.
Participa en la elaboración, implementación, seguimiento y
evaluación de la PCA (Propuesta Curricular Adaptada).
*Adaptación de los Documentos “Perfiles, parámetros e indicadores para personal con funciones de Docente”
y “Orientaciones Generales para el funcionamiento de los Servicios de Educación Especial”
** En caso de no contar con una persona asignada a esta área el personal docente e interdisciplinario asume
estas funciones.
35
NOMBRE DEL CARGO: DOCENTE DE INCLUSIÓN
PERFIL PROFESIONAL: LICENCIADO EN EDUCACIÓN ESPECIAL.
AMBITOS DE ACCIONES
GESTIÓN
Elabora y presenta ante el director del CAM un Proyecto de
inclusión
EN EL CAM Rinde cuentas de los avances y resultados del Proyecto de
Inclusión
Sistematiza la información sobre la reflexión de su propia
práctica a partir de una bitácora, considerando su desempeño e
incidencias en el aprendizaje de todos los estudiantes integrados
Elabora y presenta al director del CAM, la planeación de su
intervención en la escuela regular.
36
Colabora con el docente en el diseño de situaciones didácticas
para el aprendizaje de los contenidos de acuerdo con el enfoque
EN EL AULA de las asignaturas y las características de los estudiantes
REGULAR integrados.
Sugiere al docente la organización del grupo de acuerdo con la
intencionalidad de las actividades y las necesidades de
aprendizaje de los estudiantes integrados.
Propone al docente fortalecer la comunicación de los estudiantes
integrados en su grupo, desde un enfoque funcional.
Realiza visitas bimestrales con fechas programadas con la
escuela regular para realizar seguimiento del estudiante
integrado.
Orienta y participa en la conformación del Portafolio del
estudiante y del docente como evidencias de su desempeño
profesional.
Participa en la elaboración de Evaluaciones Psicopedagógicas
ENTRE EQUIPO de los estudiantes integrados y en la conformación del Informe
INTERDISCIPLINARIO de Evaluación Psicopedagógica.
Conforma el expediente de los estudiantes integrados.
Realiza entrevista a padres de estudiantes integrados para
rescatar datos generales, así como las condiciones del ambiente
familiar que facilitan u obstaculizan el aprendizaje de sus hijos.
Identifica las necesidades de los padres en relación a la atención
CON PADRES DE de sus hijos y los canaliza con los especialistas de otras
FAMILIA instituciones.
Orienta a los padres de familia para su intervención en el hogar
para el logro de aprendizaje de sus hijos.
Orienta la participación de los padres de familia en la
adquisición de los aprendizajes de sus hijos en el contexto áulico
y extraescolar.
Diseña y aplica instrumentos que permitan evaluar la
competencia curricular del estudiante (lectura, escritura, cálculo
y solución de problemas).
EVALUACIÓN Orienta al docente de aula regular en su intervención didáctica a
partir de la toma de decisiones en los resultados de las
evaluaciones de los estudiantes.
Evalúa bimestralmente la PCA en sus estrategias para eliminar
o minimizar las BAP y las adecuaciones en metodología,
evaluación, contenidos y propósitos.
Identifica las Barreras para el Aprendizaje y la Participación que
ASESORIA TÉCNICA enfrentan los a estudiantes integrados y gestiona ante el director
del CAM la asesoría pertinente para disminuirlas y/o eliminarlas.
37
MATERIALES E Brinda orientación al docente de escuela regular para optimizar
INSUMOS e implementar el uso de los materiales específicos.
EDUCATIVOS
*Adaptación de los Documentos “Perfiles, parámetros e indicadores para personal con funciones de Docente”
4. Modalidades de Atención
Servicio Escolarizado
Por la diversidad de características geográficas, sociales y económicas de
nuestro Estado se consideran dos tipos de organización para CAM:
Organización completa.
Los Centros de Atención Múltiple con este tipo de organización cuentan con
equipo interdisciplinario: docentes para cada grado de los diferentes niveles
educativos (inicial, preescolar, primaria, secundaria y formación laboral),
psicólogo, maestro de comunicación y trabajadora social; docente de inclusión,
así como personal de apoyo y asistencia a la educación.
Organización Multigrado.
38
TRAYECTO FORMATIVO
* A partir del ciclo escolar 2015-2016 los CAM iniciarán con el primer grado de este nivel educativo,
considerando los propósitos y aprendizajes de la modalidad de Telesecundaria
1. Educación Inicial
2. Educación Preescolar
3. Educación Primaria
4. Educación Secundaria
Así como el nivel de Formación Laboral, donde CAM diseña programas propios
según la necesidad de la comunidad, fortalezas, capacidades y habilidades de los
estudiantes.
Las competencias para la vida a desarrollar en los estudiantes del CAM son las
mismas planteadas en Plan y Programas de educación inicial y básica, a excepción
de Formación Laboral donde los propósitos son los correspondientes a los talleres
que ofrecen diversas instituciones formadoras como el ICATHI y CECATHI.
39
Atención Complementaria
Consideraciones Generales:
40
El docente de inclusión debe mantenerse en contacto cercano con el directivo
de la escuela regular y contar con un instrumento que permita evaluar al final
de cada ciclo la pertinencia del servicio.
Establecer y mantener un vínculo a través medios virtuales con el docente
de escuela y padres de familia con el fin de acompañar en el proceso de
inclusión.
Modalidades:
41
Proceso de Inclusión
42
B) PROCESO DE INTERVENCIÓN
Toda actividad profesional que realiza el personal del Centro de Atención Múltiple
(CAM), tanto Directivo como Equipo Interdisciplinario (docentes, maestro de
comunicación, psicólogo, trabajador social) está organizada a partir de una
planeación. Por el tipo de funciones, objetivos y ámbitos de gestión en los que
actúa, la planeación se organiza de lo general a lo particular, es decir, inicia con la
Ruta de Mejora Escolar, hasta llegar a la atención específica al estudiante.
43
desarrollo de habilidades
para la vida y académico
funcionales. Aspectos que lo
conforman:
Datos Generales del
CAM y del estudiante
Propósito,
Metas,
Acciones a realizar,
Ajustes metodológicos,
Responsables,
Fecha de realización,
Evaluación
Firma de los participantes
Propuesta Es un instrumento que da Docente de Aula y Uno o dos ciclos
Curricular respuesta a las necesidades Equipo escolares
Adaptada específicas del estudiante Interdisciplinario
que no son cubiertas por el
Proyecto Curricular de Aula.
Aspectos mínimos que la
conforman:
Adecuaciones de acceso
y responsables de su
ejecución
Adecuaciones en la
metodología y evaluación
Adecuaciones en
aprendizajes esperados y
la estrategia para dar
seguimiento y evaluación
Participación de la
familia: apoyos y
compromisos
específicos, orientación y
tutoría que recibirá la
familia por parte del CAM
Compromisos de cada
uno de los involucrados
Fecha de seguimiento y
evaluación para realizar
ajustes.
44
Ruta de Mejora Escolar del CAM
El CAM al inicio del ciclo escolar realiza una planeación anual, actualmente
identificada como Ruta de Mejora Escolar, la cual permite al director y al equipo
interdisciplinario establecer, organizar, dirigir y evaluar las acciones que mejoran la
capacidad del servicio a partir de una visión compartida en beneficio de la
comunidad educativa.
45
Para el diseño de la Ruta de Mejora Escolar, se deben considerar los siguientes
elementos:
46
¿De qué manera?
¿Cuándo?
Implementación de acciones en
Acciones cada uno de los ámbitos de gestión:
En el salón de clases
En la escuela
Entre maestros
Con los padres de familia
Para medir avances
Asesoría técnica
Materiales e insumos
educativos
El Proyecto Curricular de Aula es una guía que permite al docente de CAM tener un
conocimiento general de sus estudiantes, de la participación de los padres, los
espacios y organización del aula así como los programas a considerar en el grupo
con base en las características de los estudiantes registradas en el perfil grupal, por
lo que el Proyecto Curricular de Aula es una guía específica para el ciclo escolar
en curso.
47
Estos programas educativos incrementan la participación en las actividades de la
vida diaria y la autodeterminación en los contextos cercanos.
48
11. Organización de los espacios (áreas, rincones) y
Contexto material específico a utilizar (macrotipos, cajas
áulico calendario, frisos de análisis de tarea…).
12. Sistemas alternativos de comunicación ((lengua
de señas mexicana, tableros de comunicación,
etc. según las necesidades del grupo).
A continuación se describen:
49
7. Conductas adaptativas: a través del instrumento ICAP registrar las fortalezas
y debilidades de los estudiantes en:
a) Destrezas motoras
b) Destrezas sociales y comunicativas
c) Destrezas de la vida personal
d) Destrezas de vida en comunidad
50
15. Tener presente el Perfil de egreso de Educación Básica (Adaptado para
estudiantes de CAM)
16. Considerar los propósitos por asignatura.
17. Vincular: CALS, DHPLV, Programa de Habilidades Básicas (4 cuadernillos)
18. Evaluación formativa: El tipo de evaluación que se debe aplicar en los
estudiantes de CAM es la evaluación formativa porque está orientada a
valorar procesos, lo cual supone la recolección de información útil o
significativa a lo largo de los mismos y que permita tomar las medidas
necesarias para continuar el desarrollo del trabajo pedagógico y asegurar
que se alcancen los objetivos planteados.
19. La evaluación idiográfica (Casanova, 1995) se centra en el sujeto y toma
en cuenta sus capacidades, sus habilidades, el esfuerzo que dedica a los
aprendizajes, qué es lo que puede hacer solo, qué es lo que puede hacer con
ayuda, qué tipos de apoyo requiere y qué se puede esperar de él y qué tipo
de adecuaciones curriculares requiere.
51
A continuación se presenta una guía de apoyo que orienta en la planificación del
docente: Proyecto Curricular de Aula, Planeación didáctica, Plan de Intervención
Académico o Propuesta Curricular Adaptada, en la cual se observa la articulación
del Plan y Programas de Estudio 2011 y aspectos a considerar de los programas
complementarios.
REPERTORIO BASICO
EDUCACIÓN SEXUAL
CALCULO EXPLORACIÓN Y Aplicación de saberes en la vida
COMPRENSIÓN cotidiana.
DEL MUNDO •Mini hogar, empresas, visitas a
SOLUCION NATURAL Y SOCIAL la comunidad, compras.
DE Independencia personal
PROBLEMAS DESARROLLO Psicomotricidad, integración
PERSONAL Y PARA sensorial, artes, deporte.
LA CONVIVENCIA
52
A continuación se presenta en el esquema un ejemplo donde aparece como eje el
campo de formación: Desarrollo Personal y para la Convivencia el cual hemos
considerado el mediador para los otros campos, es decir, a partir del trabajo con
las tres asignaturas: formación cívica y ética, educación física y educación artística
los maestros llevaran a los estudiantes a la adquisición de la lectura, escritura y
matemáticas, en los casos que por las condiciones de los estudiantes y su entorno
esto no sea posible, éstas tres asignaturas guían el trabajo para seguir avanzando
en el área de desarrollo de habilidades para la vida.
CONDUCTA ADAPTATIVA
DESARROLLO PERSONAL
Y PARA LA PENSAMIENTO
MATEMATICO
CONVIVENCIA
EXPLORACION Y
FORMACION CIVICA Y ETICA
COMPRENSION DEL
EDUCACION FISICA
MUNDO NATURAL Y
EDUCACION ARTISTICA
SOCIAL
COMPETENCIAS Y/O
Conciencia de si mismos PROPOSITOS
Cuidado de su persona
Desarrollo del potencial y la identidad personal
Desarrollo de la capacidad comunicativa y expresiva
Regulación de la conducta
Convivencia en distintos ambientes
Adaptación a las demandas del entorno
53
Las asignaturas que conforman el campo Desarrollo Personal y para la
Convivencia: Formación cívica y ética, educación física y educación artística tienen
aspectos en común que se ubican como parte del trabajo educativo básico con los
estudiantes en condición de discapacidad y trastornos del espectro autista. Uno de
ellos es el aspecto sensorial, base para el aprendizaje. Posteriormente, el
conocimiento, la conciencia y el cuidado de sí mismos nos permiten trabajar la
conducta adaptativa: independencia personal, autocuidado, higiene, seguridad, etc.
Es así como se cruzan con las dimensiones que nos propone el modelo Calidad de
Vida (Schalock y Verdugo 2002/2003, 2007). Este modelo está relacionado con el
paradigma de la autonomía personal aspecto que se considera en el Plan de
estudios actual al mencionar que “se propone contribuir a la formación del
ciudadano democrático, crítico y creativo” (SEP, 2011) Las dimensiones de la
calidad de vida son:
a) Desarrollo personal
b) Bienestar emocional
c) Relaciones interpersonales
d) Bienestar físico
e) Bienestar material
f) Autodeterminación
g) Inclusión social
h) Derechos
54
La Planeación Didáctica
Para la planeación didáctica se debe considerar como eje central las asignaturas
de Educación Física, Artística o Cívica, incluyendo en ellas los aprendizajes
esperados de otras asignaturas como español y matemáticas con la idea de tener
una planeación global y con actividades funcionales para el estudiante, entendiendo
como “funcionalidad” aquellas acciones que hacen a una persona independiente y
autónoma para participar en la comunidad y mejorar su calidad de vida.
En la planeación se debe especificar las habilidades que una persona necesita para
desenvolverse con la mayor autonomía posible en su medio actual y también en los
ambientes en que se desenvolverá en su vida futura.
55
PERIODOS ESCOLARES ASIGNATURAS
Educación física
PRIMER PERIODO Educación artística
Educación física
Educación artística
SEGUNDO PERIODO Formación cívica y ética
Exploración de la Naturaleza y Sociedad
Educación física
Educación artística
TERCER PERÍODO Formación cívica y ética
La entidad donde vivo
Educación física
Artes (música, danza, teatro o artes visuales)
CUARTO PERIODO Formación cívica y ética
56
Otros aspectos a considerar en la planeación didáctica son los Principios
Pedagógicos planteados “como las condiciones esenciales para la implementación
del currículo, la transformación de la práctica docente, el logro de los aprendizajes
y la mejora de la calidad educativa” (Plan de Estudios 2011).cumplir con ellos genera las
condiciones para la inclusión de los estudiantes, considerando los diversos
contextos familiares y culturales, así como la expresión de distintas formas de
pensamiento, niveles de desempeño, estilos y ritmos de aprendizaje
PRINCIPIOS PEDAGOGICOS
DE EDUCACIÓN BÁSICA RECOMENDACIONES PARA CAM
Centrar la atención en los Conocer las formas de aprender de los estudiantes
estudiantes y en sus procesos Planificar centrándose en el estudiante.
de aprendizaje Reconocer los procesos de desarrollo (físico,
cognitivo, social, lingüístico, afectivo) y de
aprendizaje de los estudiantes con discapacidad
(Dimensión 1.Perfiles,paramétros e indicadores para los docentes
de educación especial)
Planificar por proyectos.
Planificar para potenciar el Argumentar la planificación ( Instrumento de evaluación del
aprendizaje desempeño docente)
Conocer los propósitos educativos y enfoques
didácticos de la educación básica
Conocer los contenidos básicos del currículo.
(Dimensión 1.Perfiles,paramétros e indicadores para los
docentes de educación especial)
Conocer el diseño, la organización y el desarrollo de
situaciones didácticas (Dimensión 2.Perfiles, parámetros e
indicadores para los docentes de educación especial).
Organizar y estructurar las aulas: anticipar
Generar ambientes de de actividades a los estudiantes, apoyos visuales,
aprendizaje metodología y diversificada, enseñar en ambientes lo
más parecido a la vida real.
Conocer diferentes estrategias didácticas.
Crear ambientes favorables para el aprendizaje en el
aula y en la escuela. (Dimensión 2.Perfiles,parámetros e
indicadores para los docentes de educación especial)
Trabajar colaborativamente entre los profesionales del
Trabajar en colaboración para CAM y con los padres de familia.
construir el aprendizaje Reflexionar sistemáticamente sobre la propia práctica
docente .(Dimensión 3.Perfiles,parámetros e indicadores para
los docentes de educación especial)
Tener disposición para el estudio y el aprendizaje
profesional para la mejora de la práctica educativa
Comunicarse eficazmente con los colegas,
estudiantes y familia. (Dimensión 3.Perfiles,parámetros e
indicadores para los docentes de educación especial)
57
Diseñar actividades donde los estudiantes exploran,
buscan soluciones con el propósito de construir
aprendizajes en colectivo.
Poner énfasis en el desarrollo Desarrollar las competencias con base en las
de competencias, el logro de habilidades de los estudiantes: realizar ajustes
los estándares curriculares y razonables, los aprendizajes esperados son
los aprendizajes esperados
referentes para la planificación.
Tener altas expectativas sobre el aprendizaje de
todos los estudiantes (Dimensión 5.Perfiles,parámetros e
indicadores para los docentes de educación especial)
58
Renovar el pacto entre el CAM y familia comparten expectativas de los
estudiante, docente, familia y estudiantes en torno al logro de sus aprendizajes a
escuela través de la anticipación de actividades y tareas
enfocadas a desarrollar la autonomía.
Institución y familia se comprometen en la realización
de un plan de trabajo para consolidar en el hogar los
objetivos planteados respecto a la resolución de
necesidades básicas y desarrollo autónomo del
estudiante.
59
Registra los datos en la Entrevista Inicial a Padres (Anexo 1). En el caso
de que el estudiante no corresponda a este servicio (tomando en
consideración la población objetivo de CAM) el director brinda al padre
familia alternativas de intervención en otros servicios escolarizados.
60
9. Considerando los resultados de las evaluaciones de los estudiantes en las
diferentes áreas, registrados en perfil individual y grupal, el docente diseña
su proyecto curricular de aula en colaboración con el equipo
interdisciplinario y la ejecuta. Si después de un periodo de dos meses,
observa que en el aula hay estudiantes que no logran avanzar o por el
contrario estudiantes que han avanzado significativamente, se realiza una
Propuesta Curricular Adaptada para cada uno, ya sea para modificar el plan
de intervención académico o para integrar a los estudiantes a la escuela
regular (Ver esquema 2)
El padre o
tutor solicita el Entrevista El director decide si el
Inicial ¿SI? Inscripción del
ingreso de su alumno se queda en
hijo realizada por alumno
director
CAM
Entrevista con
Canalización a otro Psicología Incorporación al
servicio educativo o de ¿NO? aula (apertura de
expediente)
salud
Psicología/Comunicación/
TS
Contexto aúlico y escolar
61
Estudiantes que requieren de la elaboración de una Propuesta Curricular Adaptada
Diseño de una
Propuesta Curricular Adaptada
Esquema 2
62
7. Apertura y conformación de expediente y portafolio del estudiante
Aspecto sensorial.
Conducta adaptativa.
Aspecto académico.
Resultados de la evaluación de psicología: barreras y/o
condiciones socio-afectivas de la familia y del entorno del
estudiante que facilitan u obstaculizan su aprendizaje.
Hoja de conclusiones de las barreras a las que se enfrenta el
estudiante: descripción
Resultados de pruebas de psicología (en caso de requerirse).
Estudio social (en caso de requerirse).
Resultados de la evaluación de la conducta adaptativa.
Avances en los aspectos sensoriales.
63
Avances del estudiante en español, matemáticas y desarrollo de la
conducta adaptativa.
Hoja de participación de los padres (formas en las que participan,
elaboración de materiales, etc.)
Oficios de canalización a instituciones externas (en caso de
requerirse).
IEPP (Informe de Evaluación Psicopedagógica)
64
6. Análisis comparativos del proceso del aprendizaje del estudiante, que al final
del ciclo escolar permite dar cuenta del desempeño de los logros de
aprendizaje.
7. Hoja con avances bimestrales de: lectura, escritura, cálculo y conducta
adaptativa.
Trabajo Social
Estudio Social.
Registro de visitas domiciliarias.
Registro de la canalización a instituciones externas.
Psicología
WISC-RM
CON EL PADERE DE FAMILIA
65
Comunicación
Propósito de la actividad
Ámbitos de gestión
Acciones a desarrollar
Temporalidad
Estrategias e instrumentos, evaluación
Rendición de cuentas
La presente guía fue realizada por la Mesa Técnica de la Subdirección de Educación Especial con la
revisión de supervisores y apoyos técnicos de zona y fue culminada en Agosto del 2015
Está sujeta a cambios que emerjan de la puesta en práctica en los servicios de CAM en el Estado de
Hidalgo. Para cualquier comentario, duda, ajuste y sugerencia remitirse a la Mesa Técnica.
66
CAPÍTULO 3 UNIDADES DE SERVICIO DE APOYO A LA EDUCACIÓN
REGULAR (USAER)
1. Definición
67
2. Población objetivo
* “Se refiere a las dificultades que se manifiestan al adquirir y desarrollar habilidades para escuchar (poner atención y descifrar
un mensaje), hablar, leer, escribir o realizar cálculos matemáticos. Estas dificultades son intrínsecas al individuo y debidas a
una disfunción del sistema nervioso central.
Están fuera de este concepto los alumnos cuyas dificultades se deben a una discapacidad o a situaciones ambientales como:
diferencias culturales, lingüísticas, rezago educativo, desnutrición, o bien cuando el alumno recibe una didáctica insuficiente
o inadecuada” Anexos 2, de la Normas de Control Escolar de Educación Básica 2014-2015.
** Manifestación frecuente, persistente e intensa de una conducta diferente a las situaciones socialmente esperadas y en
un contexto determinado; ocasionada por causas internas del sujeto (factores psicológicos, emocionales o de estructura y
funcionamiento en su organismo), o causas externas (encontrarse en ambientes desfavorable o violentos), o a la interacción
de ambas. Anexos 2, de la Normas de Control Escolar de Educación Básica 2014-2015.
***Remitirse a la propuesta estatal conducta, así como a la bibliografía con que cada USAER fue dotada.
68
Población
objetivo
Docentes
Escuela
69
Acceso a los
aprendizajes del
currículo básico
SAAC, desplazamiento,
orientación, movilidad,
ábaco Cranmer,
conductas adaptativas.
Enriquecimiento
extracurricular
Enriquecimiento
escolar
Enriquecimiento
áulico
Esquema 3 Atención a los alumnos con aptitudes sobresalientes en las diferentes áreas intelectual, creativa, artística,
socioafectiva y psicomotriz.
70
3. Estructura organizativa
La USAER se conforma por un director, un elemento de personal administrativo,
docentes de apoyo, un psicólogo, un maestro de comunicación* y un trabajador
social* que integran el equipo interdisciplinario.
Organigrama
Nota: las funciones del supervisor y del Asesor Técnico Pedagógico se encuentran descritas en el anexo 8.
71
Funciones del personal
ÁMBITOS ACCIONES
EN LA ESCUELA Asume los principios filosóficos, las disposiciones
legales, y finalidades de la educación pública mexicana.
Identifica los rasgos de organización y el funcionamiento
eficaz de la USAER.
Promueve estrategias de colaboración entre el director,
la supervisión y otros directivos de la zona escolar.
Coordina da cuenta de la planeación, seguimiento,
evaluación y rendición de cuentas de la ruta de mejora
del CTE de la USAER.
Promueve estrategias para el trabajo colaborativo con la
escuela y la USAER.
Colabora en la gestión de ambientes favorables para el
aprendizaje, la sana convivencia, la inclusión educativa y
la seguridad en las escuelas.
Asegura el derecho de los estudiantes a una educación
de calidad.
Presenta a los integrantes de la USAER con el Director,
personal de escuela regular, y padres de familia.
Toma acuerdos con los directores de las escuelas
relacionados con la participación de los integrantes de la
USAER en los CTE, y las implicaciones de la Ruta de
mejora, primordialmente para favorecer la creación de
una escuela inclusiva en atención a la diversidad.
Participa en reuniones de la fase intensiva y ordinaria de
los CTZ, y en la planeación y seguimiento de la Ruta de
Mejora.
Gestiona en colaboración con el director de escuela
regular, la conformación de los Consejos Escolares de
Participación Social para su constitución,
funcionamiento y da cuenta de ellos mediante
evidencias.
Gestiona con el director de la escuela los tiempos y
espacios para la elaboración del Plan de Intervención
72
general, Plan de Intervención Académica, EPP,IEPP,
PCA.
Realiza, visitas de seguimiento a las escuelas y aulas
para verificar los apoyos, acuerdos y compromisos
planteados en los CTE, a partir de la ruta de mejora, en
el Plan de intervención, Plan de intervención académico
y PCA.
Realiza junto con el director de la escuela las gestiones
para identificar, disminuir y eliminar las BAP que
enfrentan los estudiantes en las escuelas.
Es responsable de dar respuesta a los oficios de solicitud
de apoyo a las escuelas regulares.
Gestiona al supervisor de E.E, la necesidad de aperturar
escuelas y este a su vez genera condiciones en los
espacios de CTR, para identificación.
ENTRE Coordina las sesiones del CTE en su fase “intensiva,
MAESTROS con los ajustes pertinentes en número de sesiones” y
ordinaria, así mismo la elaboración, instrumentación,
aplicación y seguimiento de la ruta de mejora.
Identifica los componentes de un currículo y su relación
con el aprendizaje de los estudiantes en condición de
discapacidad y AS.
Reflexiona sistemáticamente sobre su propia práctica
profesional.
Participa en redes y comunidades de aprendizaje como
medios para su desarrollo profesional.
Identifica los elementos de trabajo en el aula y las
prácticas docentes.
Coordina la elaboración del plan de intervención de los
estudiantes en colaboración con el maestro de apoyo,
maestro regular y equipo interdisciplinario.
Coordina las acciones que atiendan las prioridades
educativas de las escuelas, caracterizadas por la
viabilidad de los recursos con los que cuenta la USAER.
Establece vínculos y compromisos con instituciones de
la región para fortalecer el enriquecimiento en los
aprendizajes de los estudiantes, en condición de
discapacidad y AS.
Verifica y autoriza quincenalmente la entrega en tiempo
y forma de la planeación general de actividades de todos
los miembros del equipo interdisciplinario y en su caso
de la planeación didáctica.
Participa en las reuniones de elaboración del Plan de
Intervención, IEPP, Plan de intervención académica y
PCA.
73
Realiza visitas a los servicios para asesorar y orientar al
personal a su cargo en la planeación y diseño de ajustes
razonables, lo cual reporta por escrito.
Realiza visitas de seguimiento a las escuelas y aulas
para verificar los apoyos, acuerdos y compromisos en la
ruta de mejora, el Plan de Intervención, Plan de
Intervención Académica, IEPP y PCA.
Organiza, gestiona y delega acciones a realizar cuando
la USAER no cuenta con el equipo interdisciplinario
completo.
EN EL AULA Identifica los componentes de un currículo y su relación
con el aprendizaje de los estudiantes.
Identifica los elementos de trabajo en el aula y las
prácticas docentes y establece acciones de seguimiento
y evaluación.
Realiza visitas a los servicios para asesorar y orientar al
personal a su cargo en la planeación y diseños de ajustes
razonables
ENTRE Conforma en colaboración con Trabajo Social el
MAESTROS directorio de recursos humanos, administrativos y
(CON EL materiales disponibles en las regiones para el
EQUIPO enriquecimiento áulico, escolar y extraescolar.
INTERDISCIPLI- Establece en colaboración de Trabajo Social, vínculos y
NARIO) compromisos con instituciones de la región para
fortalecer el enriquecimiento en los aprendizajes de los
estudiantes.
Revisa y agiliza la aplicación de baterías e instrumentos
que aplica el área de psicología y comunicación.
PADRES DE Participa en las reuniones de padres de familia, para el
FAMILIA establecimiento de acuerdos de corresponsabilidad en el
proceso de identificación, evaluación e intervención de
sus hijos.
Favorece la creación y fortalecimiento de las redes de
padres y de los Consejos Escolares de Participación
Social.
EVALUACIÓN Coordina las reuniones de evaluación la ruta de mejora,
del Plan de Intervención Académica bimestral, semestral
y final.
Conoce y comparte con el colectivo docente estrategias
e instrumentos para la evaluación permanente del
aprendizaje de los estudiantes.
Dirige la participación del personal docente en la
evaluación interna de la escuela o servicio y en la
planeación, desarrollo y seguimiento de los planes de
mejora.
74
Participa en las reuniones para evaluar el desarrollo de
EPP, elaboración y actualización de IEPP y del proceso
de la PCA.
ASESORÍA Promueve la colaboración de las familias, la comunidad
TÉCNICA y otras instituciones.
Identifica las BAP que enfrentan los estudiantes y
gestiona ante el supervisor, asesores técnicos de la zona
y otras instancias la asesoría pertinente para disminuirlas
y/o eliminarlas.
MATERIALES E Determina estrategias para gestión, administración y uso
INSUMOS de los recursos, espacios físicos y materiales educativos.
EDUCATIVOS Explica la contribución alternativa de las Tecnologías de
la Información y la Comunicación (TIC) en el
fortalecimiento y desarrollo de la tarea educativa.
Resguarda los materiales específicos, (bibliográficos,
técnicos, pedagógicos, didácticos, etc.), proporcionados
para la atención de los intereses y necesidades de los
estudiantes.
Realiza el seguimiento de la efectividad y uso de los
materiales que usa el equipo interdisciplinario y personal
docente.
Funciones adaptadas de los documentos: “Perfiles, parámetros e indicadores director Educación Especial”, “Lineamientos
generales para el funcionamiento de los servicios de educación especial”.
75
NOMBRE DEL CARGO: DOCENTE DE APOYO
PERFIL PROFESIONAL: LIC. EN EDUCACIÓN ESPECIAL
ÁMBITOS ACCIONES
EN LA ESCUELA Reconoce que la función docente debe ser ejercida con
apego a los fundamentos legales, los principios
filosóficos y las finalidades de la educación pública
mexicana.
Participa en el CTE de la escuela asignada y en la
elaboración de la ruta de mejora, apoyando en la
definición de las acciones para eliminar o minimizar BAP
en la comunidad educativa.
Participa en la identificación de las prioridades
educativas de las escuelas.
Define las acciones que atiendan las prioridades
educativas de la escuela que les permitan transitar hacia
la mejora de los aprendizajes de los estudiantes y la
escuela en su conjunto.
Determina acciones para establecer un ambiente de
inclusión y equidad, en el que todos los estudiantes se
sientan respetados, apreciados, seguros y con confianza
para aprender.
Incide en la Ruta de Mejora, especificando los apoyos
que se requieran para el Plan de Intervención
Académica, EPP, IEPP, PCA, estableciendo acuerdos y
compromisos, así como los responsables de cada una
de las acciones a realizar.
Distingue los factores asociados a la gestión escolar que
contribuyan a la calidad de los resultados específicos.
ENTRE Participa en las sesiones del CTE en su fase intensiva y
MAESTROS ordinaria, así mismo la elaboración, instrumentación,
aplicación y seguimiento de la ruta de mejora.
Plantean propósitos, objetivos y metas de la ruta de
mejora, del Plan de intervención académica y PCA
Identifica los componentes de un currículo y su relación
con el aprendizaje de los estudiantes en condición de
discapacidad y AS.
Reconoce el sentido de la intervención docente para
asegurar la integridad de los estudiantes en el aula, en la
escuela y reciban un trato adecuado a su edad.
Reconoce la importancia de que el docente tenga altas
expectativas sobre el aprendizaje de todos sus
estudiantes.
Realiza planeación quincenal de actividades y
particularmente la planeación didáctica que sustenta su
práctica docente. Dicha planeación implica acuerdos de
76
trabajo colaborativo entre el equipo interdisciplinario y la
escuela regular.
77
Diseña y elabora instrumentos de evaluación diagnóstica
en colaboración con el maestro de grupo para conocer el
nivel de competencia curricular, ritmos y estilos de
aprendizaje de los estudiantes.
Evalúa de manera colaborativa con el maestro de grupo
y el equipo interdisciplinario la pertinencia de los apoyos
específicos de la propuesta de intervención académica o
de la PCA. (bimestral y final de ciclo escolar).
Participa en colaboración con el maestro de grupo y en
colectivo en la evaluación de la ruta de mejora, Plan de
Intervención Académica y PCA. Los periodos para la
evaluación son: mensual, bimestral, semestral y final del
ciclo escolar.
A partir de lo anterior establecen nuevos acuerdos con el
director de la escuela, maestro de grupo, la familia y el
resto del personal del servicio de apoyo, para favorecer
el cumplimiento de las prioridades planteadas en las
rutas de mejora.
ASESORÍA Reconoce cuando es necesario acudir a otros
TÉCNICA profesionales de la educación para asegurar el bienestar
de los estudiantes y su aprendizaje.
Recurre al proceso de autogestión o auto capacitación
que se requiere.
MATERIALES E Gestiona ante la dirección de educación regular los
INSUMOS espacios idóneos para enriquecer el aprendizaje de los
EDUCATIVOS estudiantes en atención.
Elabora y/o solicita ante la dirección de la USAER y de
las escuelas incluyentes, los recursos y materiales
bibliográficos, tecnológicos, pedagógicos y didácticos,
para la mejora del logro de los aprendizajes.
Optimiza el uso de materiales bibliográficos, técnicos,
pedagógicos y didácticos, con los que cuenta y los
proporcionados para la atención de los intereses y
necesidades educativas de los estudiantes.
Funciones adaptadas de los documentos: “Perfiles, parámetros e indicadores para el personal docente”, “Lineamientos
generales para el funcionamiento de los servicios de educación especial”.
78
NOMBRE DEL CARGO: PSICÓLOGO
PERFIL PROFESIONAL: LIC. EN PSICOLOGÍA**
AMBITOS ACCIONES
EN LA ESCUELA Participa en el CTE, en la elaboración de la ruta de
mejora, apoyando en la definición de las acciones
para eliminar o minimizar las BAP en la comunidad
educativa.
Elabora un Plan General de Actividades en
correspondencia con la Ruta de Mejora.
Realiza procesos de evaluación psicológica,
diagnóstica e intervención a los alumnos
considerados de nuevo ingreso o que no hayan sido
evaluados en ciclos anteriores. En los procesos
puede emplear técnicas de observación áulica,
entrevista a docentes y psicometría.
ENTRE MAESTROS Participa en acompañamiento con los docentes de
escuelas incluyentes y de la USAER, en el
seguimiento y actualización de la ruta de mejora y sus
acciones plateadas como prioridad.
Participa en la elaboración la ruta de mejora, EPP,
IEPP, Plan de intervención académica, PCA
ofreciendo propuestas de apoyo al maestro de grupo,
estudiante y la familia.
Contribuye en la identificación diagnóstica y
elaboración de programas formales o informales para
dar a atención a los integrantes de la comunidad
escolar en pro de la convivencia sana y pacífica.
A partir de las visitas a las aulas, y la identificación de
las BAP, brinda estrategias a los docentes para que
favorezcan el logro de los aprendizajes de los
estudiantes.
Realiza la devolución de resultados de la valoración
psicológica al colectivo docente que participa en los
consejos técnicos escolares.
Socializa a los docentes información de los
estudiantes en relación a los procesos cognitivos,
curriculares, afectivos, comunicativos, estilos y ritmos
de aprendizaje para contribuir al logro y mejora de la
enseñanza y del aprendizaje.
Apoya a los docentes en la realización de los ajustes
metodológicos, pedagógicos y didácticos en los
grupos que lo requieran.
Acompaña en la intervención del maestro de apoyo
para la prevención, eliminación y minimización de la
BAP.
79
Realiza un plan anual de actividades, mensual y
semanal, articulado a la ruta de mejora de las
escuelas de su atención.
EN EL AULA Realiza visitas de observación a las aulas para
trabajar con el maestro de grupo, brindado
estrategias que, desde su área pueda favorecer los
logros de los aprendizajes.
Realiza evaluaciones diagnósticas a los estudiantes
atendidos en el ciclo escolar anterior.
Realiza visitas a las aulas y otras áreas de la escuela
para aplicar algunas técnicas e instrumentos de
acuerdo con su área, que le permitan en colaboración
con los docentes la identificación de las BAP que
enfrentan los estudiantes para eliminarlas o en su
caso disminuirlas.
Colabora con el docente en la identificación de las
BAP, que enfrentan los estudiantes y propone
estrategias para disminuirlas o en su caso eliminarlas
Brinda los poyos de su área específica para
responder a las BAP que enfrentan los estudiantes.
Mantiene vinculación entre el maestro de apoyo y
maestro de grupo en aquellos casos en el que se
brinda apoyo específico.
Con base en los resultados obtenidos, ofrece
propuestas de apoyo que el maestro de grupo, la
familia y/o estudiante necesita.
PADRES DE FAMILIA Participa en colaboración con la escuela regular en la
elaboración de un diagnóstico que dé cuenta de las
condiciones de la dinámica o ambiente familiar y
específicamente aquellas que se han convertido en
BAP.
Realiza en casos específicos entrevistas a padres de
familia y/o tutores, de estudiantes referidos con
discapacidad, AS y otros estudiantes que por sus
condiciones están enfrentado barreras que
problematizan los procesos de aprendizaje,
enseñanza y convivencia escolar.
Elabora, coordina y evalúa efectos de los programas
de trabajo con padres de modalidad individual y
grupal y con diversos enfoques, lo anterior como
proceso de seguimiento se registra en la ruta de
mejora de la USAER y escuelas de pertenencia.
A efecto de la valoración integral convoca a los
padres de familia para la devolución de resultados
que implica entre otras la participación que como
80
padres les compete en coordinación con el equipo
interdisciplinario y personal docente.
Orienta a los padres para su intervención en el hogar
a través del plan de trabajo en casa, para el logro de
los aprendizajes de sus hijos.
ASESORÍA TÉCNICA Identifica las BAP, que enfrentan los estudiantes y
gestiona ante el director, ATZ, supervisor, la asesoría
pertinente para disminuirlas o eliminarlas.
Recurre al proceso de autogestión o auto
capacitación que se requiere.
EVALUACIÓN A partir del diagnóstico selecciona las pruebas
pertinentes para la identificación de las necesidades
de cada estudiante que se determina en el colectivo
del CTE.
Participa como acompañamiento en el desarrollo y
resultados de la aplicación de diversos instrumentos
de evaluación curricular empleados por el personal
docente.
Propone sugerencias y/o alternativas de atención
pedagógica como una constante en la eliminación y
disminución de BAP.
Establece acciones concretas de mejora sobre su
práctica profesional a partir de la reflexión
sistemática.
Rinde cuentas de su práctica profesional ante el
colectivo docente en CTE, de manera periódica:
mensual, semestral, final.
MATERIALES E Solicita ante la dirección de la USAER, los recursos y
INSUMOS. materiales bibliográficos, tecnológicos, pedagógicos y
didácticos, para la mejora de su práctica.
Optimiza los recursos dispuestos para el área que le
corresponde, en atención a los integrantes de la
comunidad escolar.
Funciones adaptadas del documento: “Lineamientos generales para el funcionamiento de los servicios de educación especial.-
**Los Licenciados en psicología egresados de la Escuela Normal Superior no está facultados para la
aplicación de psicometría. Las pasantías en psicología deberán buscar validación de su trabajo con
psicólogos titulados y en forma particular, ya que es absolutamente obligatorio agregar cédula profesional a
las evaluaciones.
81
NOMBRE DEL CARGO: TRABAJADOR SOCIAL
PERFIL PROFESIONAL: LIC. EN TRABAJO SOCIAL
ÁMBITOS ACCIONES
EN LA ESCUELA Participa en el CTE, en la elaboración de la ruta de
mejora, apoyando en la definición de las acciones
para eliminar o minimizar BAP en la comunidad
educativa.
Participa en la elaboración de la ruta de mejora de la
USAER con actividades en correspondencia con la
ruta de mejora de la escuela asignada.
Es el enlace entre la escuela y la familia.
Participa en la identificación de las BAP, en relación
al trabajo en el aula, la organización, el
funcionamiento de la escuela y el vínculo con las
familias.
Realiza visitas a las aulas y otras áreas de la escuela
para aplicar algunos instrumentos de acuerdo con su
área, que le ofrecen información sobre el contexto
escolar del estudiante.
Colabora en acciones conjuntas con el equipo
interdisciplinario al proponer sugerencias de atención
e intervención a los estudiantes que enfrentan BAP.
ENTRE MAESTROS Acompaña en la intervención del maestro de apoyo
para la prevención, eliminación y minimización de las
BAP.
Brinda sugerencias de atención en relación a las
problemáticas presentadas por los estudiantes en los
ámbitos áulico y escolar.
Registra el desempeño, cumplimiento y resolución de
las problemáticas de los estudiantes en los contextos
escolar, áulico y social, apoyando al docente en este
aspecto.
Realiza por escrito planeación de actividades por
periodos semanal, mensual y anual. Dicha
planeación implica acuerdos de trabajo colaborativo
entre el equipo interdisciplinario y la escuela regular
sustentada en la ruta de mejora.
EN EL AULA Colabora con el docente en la identificación las
condiciones físicas, humanas y materiales de las –
escuelas que atiende el servicio de USAER.
Observa y registra el trabajo en el aula, para la
identificación de las BAP que enfrentan los
estudiantes.
82
Propone y brinda sugerencias de intervención en base
a los resultados obtenidos en el estudio social, para el
logro de los aprendizajes de los estudiantes.
EQUIPO Participa en el proceso de Evaluación
INTERDISCIPLINARIO Psicopedagógica de los estudiantes, así como en la
elaboración del IEPP.
Colabora en la elaboración del Plan de Trabajo en
casa con sugerencias orientadas a coadyuvar en el
logro de aprendizajes de los estudiantes.
PADRES DE FAMILIA Realiza visitas domiciliarias para obtener información
concreta del contexto social y familiar del estudiante.
Rescata información de las habilidades del estudiante
para orientar al docente y la familia.
Orienta a los padres para la elaboración e
implementación del plan de intervención en casa, para
el logro de aprendizaje de los estudiantes.
ASESORÍA TÉCNICA Identifica las BAP que enfrentan los estudiantes y
gestiona ante el director, la asesoría técnica
pertinente para disminuirlas o eliminarlas.
Recurre al proceso de autogestión o auto capacitación
que se requiere.
EVALUACIÓN Selecciona las pruebas pertinentes para la
identificación de las necesidades de cada estudiante
que se determina en el colectivo del CTE.
Participa en la selección y aplicación de técnicas e
instrumentos que permiten valorar, identificar, la
adaptación social, aspectos contextuales y culturales
de los estudiantes que enfrentan BAP, determinadas
en la ruta de mejora.
Establece acciones concretas de mejora sobre su
práctica profesional a partir de la reflexión sistemática.
MATERIALES E Conforma, en colaboración con el director de la
INSUMOS. USAER, el directorio de recursos humanos,
administrativos y materiales disponibles en las
regiones para el enriquecimiento áulico, escolar y
extraescolar.
Establece en colaboración de director de la USAER,
vínculos y compromisos con instituciones de la región
para fortalecer el enriquecimiento en los aprendizajes
de los estudiantes
Gestiona los apoyos económicos, materiales y/o de
transporte ante las instancias correspondientes para
disminuir o eliminar la deserción y rezago educativo.
Funciones adaptadas del documento: “Lineamientos generales para el funcionamiento de los servicios de educación especial”.
83
NOMBRE DEL CARGO: DOCENTE DE COMUNICACIÓN
PERFIL PROFESIONAL: LIC. EN EDUCACIÓN ESPECIAL
ÁMBITOS ACCIONES
EN LA ESCUELA Participa en el CTE, en la elaboración de la ruta de
mejora, apoyando en la definición de las acciones
para eliminar o minimizar las BAP.
Participa en la identificación de los problemas de
comunicación y lenguaje que afectan los resultados
educativos: el trabajo en el aula, la organización y el
funcionamiento de las escuelas, y la relación con las
familias.
Participa en acciones conjuntas con el equipo
interdisciplinario para eliminar o minimizar las BAP
que presentan los estudiantes identificados
Elabora un Plan General de Actividades con periodos:
anual, mensual y semanal, en correspondencia con la
Ruta de Mejora.
ENTRE MAESTROS Proporciona a los docentes de la USAER y de la
escuela incluyente información acerca de procesos,
estilos y ritmos de aprendizaje de los estudiantes que
enfrenten problemas de comunicación y lenguaje,
para contribuir al logro y mejora de los aprendizajes
Acompaña en la intervención del maestro de apoyo en
la prevención, eliminación y minimización de las BAP.
Proporciona al docente de grupo y docente de apoyo
asesoría u orientación relacionada con estrategias
que facilitan el desarrollo de competencias
comunicativas y lingüísticas con base en el campo
formativo de lenguaje y comunicación.
Realiza por escrito semanalmente, mensual y anual,
la planeación general de sus actividades y en su caso
la planeación didáctica que sustenta la organización
de situaciones particulares del área. Dicha planeación
implica acuerdos de trabajo colaborativo entre el
equipo interdisciplinario y la escuela regular.
EN EL SALÓN DE Realiza visitas al aula para aplicar instrumentos de
CLASES acuerdo a su área que ofrezcan información sobre los
estudiantes y su contexto.
Sugiere y realiza las intervenciones grupales e
individuales implementando actividades relacionadas
con el desarrollo de competencias comunicativas y
lingüísticas.
84
EQUIPO Participa en el proceso de Evaluación
INTERDISCIPLINARIO Psicopedagógica de los estudiantes, así como en la
conformación del IEPP.
Colabora con los docentes en la elaboración del Plan
de Trabajo en casa y el plan de intervención
académica con sugerencias que implican
competencias comunicativas y lingüísticas, orientadas
al logro de los aprendizajes de los estudiantes.
PADRES DE FAMILIA Rescata información de las competencias
comunicativas y lingüísticas del estudiante, para
orientar a los padres en la elaboración e
implementación del plan de intervención en casa.
ASESORÍA TÉCNICA Identifica las BAP, que enfrentan los estudiantes y
gestiona ante el director, la asesoría técnica
pertinente para disminuirlas o eliminarlas.
Recurre al proceso de autogestión o auto capacitación
que se requiere.
EVALUACION A partir del diagnóstico selecciona las pruebas
pertinentes para la identificación de las necesidades
de cada estudiante
Establece acciones concretas de mejora sobre su
práctica profesional a partir de la reflexión sistemática.
Participa como acompañamiento en el desarrollo y
resultados de la aplicación de diversos instrumentos
de evaluación curricular empleados por el personal
docente.
Propone sugerencias y/o alternativas de atención
pedagógica como una constante en la eliminación y
disminución de BAP.
Rinde cuentas de su práctica profesional ante el
colectivo docente en CTE, de manera periódica:
mensual, semestral, final
MATERIALES E Gestiona ante el director de la USAER, las pruebas e
INSUMOS. instrumentos específicos del área para realizar
evaluaciones a los estudiantes.
Sitúa al alcance de los estudiantes todos los
materiales de estudio.
Optimiza el uso de los materiales que favorezcan el
desarrollo de competencias comunicativas y
lingüísticas.
Funciones adaptadas del documento: “Lineamientos generales para el funcionamiento de los servicios de educación especial”
85
4. Modalidades de atención
El servicio de apoyo brinda atención a las escuelas donde existe mayor número de
estudiantes en condición de discapacidad y AS. De acuerdo a la cantidad de personal de
la USAER y a la demanda de atención de calidad, se realiza bajo las modalidades y
estrategias mostradas en el siguiente esquema.
T Modalidades de atencion E
r v
a a
b l
a Escuela Base Itinerancia u
j a
o c
i
c ó
Criterios para la
o n
selección de escuelas
l
a p
b e
Estrategias de atencion r
o Asesoría Escuelas
r Orientación Docentes
m
a Tutoría Alumnos a
t Padres n
i e
Permanencia en la n
v
o Alumnos escuela t
e
Cada maestro de apoyo es asignado al menos a dos escuelas: una base y otra en
itinerancia lo cual tiene relación con las barreras que propicia la escuela, la familia,
el contexto social y la cantidad de alumnos identificados en cada una.
86
Escuela base
Operatividad:
87
Itinerancia
88
Disposición de la escuela de contar con el servicio, bajo las condiciones de
trabajo colaborativo y corresponsable.
Dar a conocer por escrito a la escuela regular en los espacios de CTE, el
tipo de apoyo que se brinda, las funciones, la población objetivo y el tiempo
de permanencia en dicha institución así como las condiciones mínimas para
brindar un servicio de calidad, lo cual implica que los integrantes del equipo
adquieran y asuman compromisos puntuales en pro del logro de los
aprendizajes de los estudiantes, a través de un clima de respeto, empatía
y confianza con el personal de la escuela regular.
La permanencia puede darse hasta por cuatro ciclos escolares. Si en una escuela
ya tiene un total de 3 ciclos y hay un cambio de docente de apoyo, este debe
permanecer por lo menos 2 ciclos más, con la finalidad de afianzar los avances de
acuerdo a las exigencias de la evaluación de permanencia establecidas en la Ley
General del Servicio Profesional Docente (LGSPD).
89
Al estar inmersa en las escuelas regulares, todos los miembros del equipo
interdisciplinario se ajustan irrestrictamente al horario de entrada y salida, además
de firmar en una hoja de registro de asistencia ubicada en la dirección de la escuela
regular, en acuerdo entre directores.
7. Estrategias de atención
Asesoría
Orientación
90
las barreras para el aprendizaje y la participación que pudieran interferir en el
aprendizaje de los estudiantes. Estos últimos también pueden recibir orientación
cuando el personal de la USAER considere que existen las condiciones para su
realización. Su temporalidad es menor pues serán las personas orientadas quienes
tomen decisiones a partir de la información proporcionada por los miembros de la
USAER, sin embargo es recomendable establecer acciones de evaluación que den
cuenta de su impacto.
Tutoría
91
B) PROCESO DE INTERVENCIÓN
8. Proceso de intervención
Acciones básicas
El apoyo de la USAER se construye en torno a una mirada global y sistémica de la
educación que precisa la conjunción y engranaje de los principios de la Educación
Inclusiva y con las condiciones y prioridades establecidas en el Sistema Básico de
Mejora.
Este apoyo está centrado en el trabajo colaborativo como filosofía de trabajo, así
como el impulso para la mejora de los procesos institucionales y para el desarrollo
profesional. Implica que la USAER colabore corresponsablemente con la escuela,
en el aula y con las familias; el siguiente esquema representa una mirada articulada
del apoyo de la USAER a la escuela regular y proyecta la esencia y naturaleza del
quehacer de los profesionales.
Educación
Inclusiva
Proceso de Desarrollo de competencias
transformación y Apoyo de para la vida.
cambios educativos. USAER
Currículo de
Modelo
la
Autonomía
Educación
de Gestión
Básico
Esquema 3. La USAER eje central que contribuye en la transformación de escuelas abiertas a la diversidad
.
92
El apoyo se convierten en un recurso para hacer posible la constitución de
ambientes sensibles a la diversidad, al fortalecer las bases de un compromiso
compartido para garantizar el derecho a la educación de todos los estudiantes en
edad escolar, porque en el cumplimiento de este derecho, se fundan los principios
de gratuidad y obligatoriedad, de igualdad de oportunidades y de no discriminación.
Trabajo colaborativo
.
La acción de la USAER en la escuela regular tiene como referencia central el
desarrollo curricular, el cual integra el conjunto de competencias, propósitos,
93
aprendizajes esperados y contenidos que los estudiantes deben alcanzar en un
determinado nivel educativo, así como los criterios metodológicos y de evaluación
para fortalecer la práctica docente.
Desde esta perspectiva los espacios curriculares desde los cuales la USAER
contribuye con el docente para flexibilizar el currículo son fundamentalmente los
siguientes:
94
Promover la vinculación con distintas instituciones y servicios, a fin de
obtener apoyos que contribuyan a la inclusión escolar, social y familiar de los
estudiantes.
Aplicar estrategias específicas de forma directa con los estudiantes que lo
requieran dentro del salón de clases, mediante la planeación conjunta con el
docente de grupo, que incluyan estrategias diversificadas que responda a las
necesidades educativas de los estudiantes.
Para aquellos que por su condición necesiten de aspectos fundamentales
como la adquisición de repertorio básico (Atención, imitación, seguimiento
de instrucciones, discriminación) o afianzar un sistema de comunicación
alternativa y aumentativa (SAAC), se trabaja en el aula de apoyo de manera
individual o en pequeños grupos, considerando la PCA, y con una planeación
didáctica.
95
Ruta de mejora
La USAER sesionará a partir del ciclo escolar 2015-2016, después de los CTE de
las escuelas asignadas, esto permite hacer los ajustes propios a la Ruta de Mejora.
Por ello una vez que se lleva a cabo la participación de los integrantes de la USAER
en los CTE de las escuelas asignadas en su fase intensiva al inicio del ciclo escolar,
se reúnen para hacer un análisis de las necesidades y conformar su Ruta de Mejora
donde se plasman las acciones a desarrollar durante el ciclo escolar con base en el
análisis de las necesidades de las escuelas de base y/o en itinerancia; en ella se
integran las acciones que fortalezcan la atención de los estudiantes prioritariamente
de aquellos que en condición de discapacidad y Aptitudes Sobresalientes
Elementos Descripción
Diagnóstico Surge de las necesidades manifiestas y observadas en el
desarrollo de los CTE intensivos de las escuelas (Base y de
itinerancia) y que es importante que el equipo interdisciplinario
tenga por escrito. Focalizando aquellas que son un obstáculo
para asegurar el aprendizaje y participación de los estudiantes
Establecimiento La USAER hace un registro de las necesidades, identifica y
de prioridades diferencia aquellas que corresponden a la mejora de los
aprendizajes de estudiantes dando énfasis de la población en
condición de Discapacidad y AS, considerando:
La mejora de los aprendizajes de los estudiantes que han
sido identificados en riesgo.
La prevención del rezago y alto al abandono escolar, a partir
de incluir y hacer partícipes a estos estudiantes en las
actividades de aprendizaje.
El funcionamiento regular de la escuela con base en la
implementación y/o fortalecimiento de los rasgos de la
normalidad mínima escolar.
La construcción de un ambiente de convivencia escolar
sana, pacífica y libre de violencia, considerando las
96
modalidades y estrategias para su atención, por parte del
personal interdisciplinario de la USAER.
Objetivos ¿Qué queremos lograr y para qué lo vamos a hacer?
Prever que los objetivos de la mejora escolar sean factibles, es
decir, que puedan ser alcanzados y comunicables, que todos
puedan comprenderlos, dado que este elemento es la guía de
las acciones a realizar por parte del equipo interdisciplinario
durante el ciclo escolar en las diferentes escuelas.
Metas El colectivo determina las metas, a partir de las preguntas
¿cuánto?, ¿de qué manera? y ¿cuándo? se requiere lograr para
avanzar hacia la obtención de los resultados previstos. Las
metas que el Consejo define son precisas, explícitas y
medibles, lo que permite evaluar en corto plazo los avances
logrados a partir de la construcción de indicadores que dan
seguimiento y evalúan sus resultados en dos sentidos:
De los estudiantes
Y las acciones del equipo interdisciplinario
Acciones ¿Cómo lo vamos a lograr?
Son las actividades a realizar para el cumplimiento de cada una
de las metas considerando una secuencia lógica de tareas. Es
fundamental analizar el conjunto de labores cotidianas de todo
el equipo de la USAER para visualizar los tiempos reales en los
que se pueden cumplir. Aquí se desarrollan las acciones
fundamentales, de tal manera que haya una armonía en la
participación del equipo procurando generar las más viables
para minimizar o eliminar las barreras que obstaculizan el
aprendizaje y la participación de los estudiantes
Responsables Cada actividad señala con claridad quién o quiénes son los
participantes y los responsables de llevarlas a cabo; se incluye
la participación de todos los integrantes del CTE de la USAER
y se considera la participación de los padres de familia y de los
estudiantes en condición de Discapacidad y AS.
Recursos Se incluyen los materiales educativos, recursos humanos,
materiales y financieros previstos que son pertinentes e
indispensables para el desarrollo de las actividades; se
contemplan aquellos con los que cuenta la escuela donde cada
integrante de la USAER participa, así como los que habrán de
diseñarse y elaborarse en beneficio de los aprendizajes de los
estudiantes, los que se gestionarán vínculos con las
instituciones.
*Orientaciones para establecer la Ruta de Mejora Escolar. Educación Básica 2014-2015 página 13
97
9. Protocolo de intervención
El siguiente esquema permite mirar de manera holística el proceso de intervención de la
USAER, tanto en la escuela base como de la escuela en itinerancia.
Actualiza la información
en colaboración con Participa en la adecuación de la Ruta de Mejora a partir de los resultados de
docente de regular. evaluación diagnóstica realizada.
Participa en la implementación de acciones para prevenir, eliminar y/o Evalúa si las acciones
minimizar las BAP mediante asesoría, orientación o tutoría a toda la realizadas mejoran el
escuela a partir de la Estrategia Global de Mejora Escolar, impactando logro del aprendizaje de
particularmente en la planeación didáctica del docente. los estudiantes.
Lleva a cabo el
proceso actualización A partir de la IEPP toma decisiones e implementa ajustes
o elaboración de la razonables y/o adecuaciones dando seguimiento a través de los
EPP y la IEPP CTE, reuniones con padres, reportes de evaluación y portafolio
conjuntamente con el del estudiante.
maestro de grupo y el
padre de familia.
NO da resultado
98
El siguiente apartado muestra de manera concreta la dinámica de intervención del
equipo interdisciplinario, cómo va generando las oportunidades para las
trasformación de las escuelas, para responder a las necesidades educativas de
todos los estudiantes, el cual es un proceso detallado que complementa el esquema
anterior.
Planeación
Ámbito de Estrategias específicas que lleva a cabo la Tiempo Responsable Instrumentos
gestión USAER como parte de la Ruta de Mejora
Escolar
99
evaluación las calificaciones y los promedios, la concepto del
evaluación de las herramientas fundamentales número y
para el aprendizaje y las recomendaciones de lectura.
apoyo fuera del horario escolar; las situaciones
de riesgo y los apoyos solicitados a los padres Expediente del
de familia; la evaluación de la comprensión estudiante.
lectora y su relación con los aprendizajes, así
Reporte de
como la conducta adaptativa y aspectos
evaluación de
sensoriales.
preescolar o
primaria.
Informe de
evaluación
diagnóstica del
estudiante.
Plantea objetivos, metas y acciones tendientes CTE fase Personal de la Ruta de mejora
a la prevención del rezago y alto al abandono intensiva y escuela base
escolar, a partir de planear acciones para incluir ordinaria. asignada
y hacer partícipes a estos estudiantes en las
actividades de aprendizaje considerando en
ocasiones ajustes razonables.
100
aprendizajes de los estudiantes que enfrentan
BAP.
Implementación
Ámbito Estrategias específicas que lleva a cabo la Tiempo Responsable Instrumentos
de USAER como parte de la Ruta de Mejora
gestión Escolar
Todos los Atiende, previo análisis, a las necesidades Todo el ciclo Equipo Rutas de
ámbitos presentadas en los CTE dentro de todos los escolar. interdisciplina mejora.
ámbitos de gestión de las escuelas que tiene rio
asignadas.
Trabaja colaborativamente a lo largo del ciclo Todo el ciclo Equipo Ruta de mejora
escolar con la comunidad educativa a fin de escolar. interdisciplina
ofrecer estrategias diversificadas, seguimiento y rio Actividades
evaluación a los estudiantes que tiene un logro exploratorias
significativamente por arriba o por debajo de la (AS)
Plan de
intervención.
101
Entre Gestiona con el director y los docentes de grupo Septiembre Director de Documento de
maestros las acciones y fechas necesarias para elaborar a noviembre USAER acuerdos de
conjuntamente el IEPP y la PCA. los
involucrados
102
Trabajo en pequeños grupos, apoyo directo al Planeación
estudiante, talleres con los estudiantes y didáctica.
modelar la clase con el maestro de grupo. La
modalidad de intervención depende de lo Ruta de mejora
establecido en la ruta de mejora, en el plan de
Calendariza-
intervención o en la PCA, además de considerar
ción
una calendarización para la planeación y trabajo
conjuntos entre el docente de aula y el equipo
interdisciplinario.
Hace uso adecuado y eficiente del tiempo Durante el Equipo Ruta de mejora
escolar en el aula regular y de apoyo, con el fin ciclo escolar interdiscipli-
de destinar el mayor lapso al desarrollo de los nario
aprendizajes de los estudiantes y por ende a la
eliminación y minimización de las BAP.
En el
salón de Realiza trabajo en aula de apoyo, ya sea Todo el ciclo Equipo Planeación
clases individual o en pequeños grupos, estableciendo escolar interdisciplina didáctica y
comunicación con el docente de aula regular rio registro de
dando a conocer el propósito, sugerencias y acuerdos con
resultados. El trabajo en el aula de apoyo sólo firma de los
se justifica cuando está acordado en la PCA y involucrados
busca eliminar o minimizar barreras que
obstaculizan el aprendizaje y la participación del Bitácora de la
estudiante, por ejemplo para estudiantes con USEAR
Discapacidad Visual: el manejo de la máquina
PCA
Perkins, Prebraille, ábaco Cramer o audiolibros;
Discapacidad auditiva: aprendizaje de la Lengua
de Señas Mexicana, Discapacidad motora:
establecimiento de un sistema alternativo de
comunicación, actividades de enriquecimiento
para estudiantes en condición de AS.
103
Realiza, en coordinación con la escuela regular, Todo el ciclo Equipo Bitácora de la
talleres con estudiantes que respondan a las escolar interdiscipli- USEAR
necesidades establecidas por el CTE, para la nario
prevención, eliminación o minimización de las Ruta de mejora
BAP y/o como parte del enriquecimiento áulico y
Planeación
escolar.
general de
actividades del
equipo para el
desarrollo de
los talleres
( ver anexo 6)
Realiza una entrevista inicial para conocer los Agosto Trabajadora Formato de
datos más importantes sobre la historia de Septiembre- social o entrevista
desarrollo. persona
asignado
Acuerda el plan de trabajo para casa con A lo largo Equipo Plan de trabajo
Con los actividades y sugerencias claras, precisas y del ciclo interdiscipli-
padres verificables a partir de las barreras para el escolar nario
aprendizaje y la participación que enfrente el
estudiante.
104
Sensibiliza a los padres sobre la importancia de Todo el ciclo Equipo Plan de trabajo
la asistencia continua de los estudiantes a la escolar interdisciplina con padres.
escuela. rio
Plan de red de
padres
105
Fomenta que los estudiantes que ya conocen los Bitácora de Personal de la Bitácora de la
materiales realicen enriquecimiento escolar a la USAER escuela base USAER
través de su empleo con otros estudiantes asignada.
durante el recreo y bajo supervisión del docente
asignado a esa escuela.
Seguimiento
Ámbito Estrategias específicas que lleva a cabo la Tiempo Responsable Instrumentos
de USAER como parte de la Ruta de Mejora
gestión Escolar
Plan de trabajo
en casa.
Plan de
intervención
106
Evaluación
Ámbito de Estrategias específicas que lleva a cabo la Tiempo Responsable Instrumentos
gestión USAER como parte de la Ruta de Mejora
Escolar
Con los Entregar al padre de familia el portafolio de Al final del Director de Portafolio de
padres evidencias del estudiante cuando exista un ciclo USAER evidencias.
cambio de adscripción, ingrese a otro nivel escolar
educativo o en un cambio de residencia
107
Rendición de cuentas
Entre I
maestros
Equipo Informe final
Con los Elabora el Informe final del estudiante en interdisciplinario (anexo)
padres de colaboración el personal participante. Junio
familia
En el
salón de
clases
109
Plan de intervención
Datos generales,
Propósitos,
Acciones,
Fechas
Responsables
Instrumentos
110
Su realización está indicada con estudiantes en condición de discapacidad, TGD y
en algunos casos de AS como se indica en cuadro de instrumentos que se utilizan
en el proceso de intervención.
Trabajo Social
Estudio Social.
Registro de visitas domiciliarias.
Registro de la canalización a instituciones externas.
Psicología
ENTREVISTA A PROFUNDIDAD
Weschler
111
Comunicación
112
Aptitudes sobresalientes
Creatividad CREA
(CREA)
Afectividad .
(Entrevista, Figura
Humana (2), HTP,
BENDER,)
Prueba de estilos de .
aprendizaje.
Cuestionario para el .
alumno
Entrevista a padres. .
113
Portafolio del estudiante.
114
e) Se entrega al padre de familia al finalizar la atención, es decir, cuando se da
de alta a un estudiante, cuando se cambia de escuela y/o residencia y cuando
por sus condiciones se incluya en algún otro servicio de la educación especial
en este caso se entrega de manera formal y por escrito al servicio donde se
incluye lo anterior. (Cuadernillo No. 5 Herramientas de evaluación, la comunicación de la evaluación; en
el documento de Normas de Control Escolar relativas a la Inscripción, Reinscripción, Acreditación, Regulación y
Certificación en la Educación Básica).
La decisión de llevar a cabo este instrumento es tarea del docente de aula regular
en acompañamiento con el docente de apoyo de la USAER.
Datos de la escuela
Datos generales del estudiante
Propósito
Meta o Metas
Acciones a realizar
Ajustes metodológicos
Responsables
Fecha de realización
Producto tangible
Evaluación
Proyectos de investigación ( este rubro solo en el caso de estudiantes en
condición de AS)
Firma de participantes.
115
Propuesta curricular adaptada (PCA)
Consideraciones importantes:
Se elabora conjuntamente con el maestro de grupo, el maestro de apoyo, el
padre de familia o tutor y los miembros del equipo interdisciplinario
participante en el proceso de evaluación psicopedagógica.
Parte invariablemente del Informe de Evaluación Psicopedagógica y de la
planeación pedagógica del maestro de grupo.
Se realiza cuando el plan de intervención académica no es suficiente para
garantizar el logro de los aprendizajes de los estudiantes.
Incluye la delimitación del tiempo de vigencia y seguimiento, mínimo cada
bimestre y máximo un ciclo escolar.
Permanece con el maestro de grupo como un referente para su planeación
didáctica cotidiana, la USAER resguarda una copia con la finalidad de
acompañar al docente en la implementación, seguimiento y evaluación de la
misma.
La PCA, es un referente para la evaluación del aprendizaje tomando como
base los avances en los propósitos y aprendizajes esperados contenidos en
la misma.
Invariablemente tiene un seguimiento, en un periodo máximo de dos meses,
por lo que es susceptible a tener cambios y ajustes dentro del enfoque de la
evaluación formativa e implica un análisis comparativo de los aprendizajes.
Considera lo establecido en las Normas de Control Escolar Relativas a la
inscripción, reinscripción, acreditación, promoción y certificación de
Educación Básica vigentes para cada ciclo escolar.
116
Los aspectos mínimos que se consideran son:
117
Qué aspectos lo conforman:
Datos generales
Propósito.
Tareas o acciones claras y específicas a desarrollar en casa, como:
alimentación, autocuidado, control de esfínteres, desplazamiento, visitas
a parques, supermercados, establecimiento de límites para los
estudiantes con discapacidad; y actividades específicas
extracurriculares para los alumnos con AS.
Fechas de ejecución.
Participantes y compromisos.
Evaluación y seguimiento mediante fechas instrumentos definidos y
entendibles para la familia.
Toda actividad que realicen los miembros del equipo interdisciplinario (docente,
maestro de comunicación, psicólogo, trabajador social) está organizada a partir de
una planeación. Por el tipo de actividades que se realizan, los objetivos que se
plantean y los ámbitos de gestión en los que se actúa el equipo interdisciplinario
existen dos tipos básicos: planeación didáctica y planeación general de actividades.
118
Además de ser un instrumento INELUDIBLE para organizar el quehacer de la
USAER, también es un instrumento de evaluación de la propia práctica educativa,
pues a partir de ella se analiza y evalúa lo realizado y se toman decisiones dirigidas
a la mejora de los aprendizajes de los estudiantes.
PLANEACIÓN DIDÁCTICA
Finalidad Aspectos Modalidad de Punto de partida
mínimos a apoyo
considerar
Organizar - Datos generales Cada que se - Planeación
actividades - Intención realicen didáctica del
pedagógicas al didáctica modalidades docente de aula
interior del salón de (competencia, de trabajo - Plan y programas
clases o en otros propósito, como : de estudio.
ámbitos donde se aprendizaje - Plan de
precise un mayor esperado, - Clase junto intervención
dominio curricular contenido). a la académico
por parte de los - Fecha de maestra de
estudiantes o de los aplicación grupo. - PCA
docentes. - Estrategia - Atención al - Ruta de mejora.
didáctica alumno en - Otros programas
Para su elaboración (proyecto, el aula de complementarios
se considera el secuencia, apoyo .
contexto y las problema, cuando así
características de estudio de caso, se
los estudiantes etc) especifique
participantes, - Recursos en la PCA.
principalmente de didácticos - Talleres
quienes se - Secuencia de con
encuentran en aprendizaje alumnos.
condición de (inicio,
discapacidad, y/o desarrollo y
sobresaliencia. cierre)
- Evaluación
(técnicas e
instrumentos)
- Tiempos
(temporalidad
de las
actividades)
- Observaciones
119
PLANEACIÓN GENERAL DE ACTIVIDADES
Finalidad Aspectos mínimos Temporalidad Punto de partida
a considerar
Organizar las -Datos generales Quincenal -Ruta de mejora
acciones del -Acciones a -Estrategia global de
equipo desarrollar mejora
interdisciplinario (Observación en el -Plan de intervención
tendientes a dar aula, entrevista, -IEPP.
respuesta a lo planeación con -Plan de intervención
planeado en la docente, académica
estrategia global orientación a -PCA
de mejora, padres, asesoría a -plan anual de
particularmente docentes,
para prevenir, Talleres con
eliminar o padres y docentes
minimizar las BAP. aplicación de
instrumentos de
evaluación, etc. )
- Propósito
- Actividades
- Instrumentos
- Productos
- Tiempos
- Evaluación
- Observaciones
120
Diario de trabajo
Fecha y lugar
Actividad planteada.
Participantes
Este instrumento es una pieza clave para tener información fidedigna y sistemática
de la práctica docente que sirve para lo dispuesto en la Ley General del Servicio
Profesional Docente, particularmente en lo referente a la Evaluación del
Desempeño Docente.
121
12. Aportaciones de la USAER en las prioridades del Sistema Básico de
Mejora (SBM)
Actualmente el sistema básico de mejora surge como una necesidad para asegurar
la calidad educativa implicando a todos y cada uno de los actores y de las acciones
escolares; particularmente para dar respuesta a las prioridades del mismo, la
USAER participa dentro de la escuela con asesorías y orientaciones diversas.
Como respuesta a dichos ordenamientos legales a partir del ciclo escolar 2013-
2014 se instaura el Sistema Básico de Mejora; particularmente se enuncia como
una de las cuatro condiciones la realización de los Consejos Técnicos Escolares
para contribuir al logro de las prioridades: normalidad mínima, alto al abandono
escolar, convivencia sana y pacífica y la mejora de aprendizajes (lectura, escritura
y matemáticas). De acuerdo con lo anterior, la USAER tiene en el Consejo Técnico
Escolar la instancia sobre la cual descansa su labor pues es el órgano colegiado
encargado de tomar y ejecutar decisiones comunes enfocadas al logro de los
aprendizajes de todos y cada uno de los estudiantes, y con ello a ejercer su
autonomía de gestión escolar.
Una de las BAP que pueden enfrentar los estudiantes con discapacidad, TGA,
aptitudes sobresalientes e incluso alumnos con bajo desempeño son las barreras
pedagógicas, las cuales “tienen en común que la concepción de las y los
122
educadores y sus acciones de enseñanza y fomento de prácticas de aprendizaje no
corresponden al ritmo y el estilo de aprendizaje de los estudiantes” (SEP, 2012, p. 31.
Educación pertinente e inclusiva).
Las estrategias, técnicas, recursos son múltiples, pero se emplean a partir del
contexto y de las necesidades escolares. Algunos ejemplos se enuncian a
continuación:
Lengua oral
Propósito Estrategia Recursos empleados
Reconocer las implicaciones Talleres con docentes Libro “Un buen
del desarrollo de la conciencia Revisión bibliográfica. comienzo”.
fonológica como pilar Estrategias Programas y Libros del
indiscutible para la adquisición diversificadas alumno.
de la lengua oral y escrita. Libro las dificultades
del aprendizaje escolar
Las prácticas
educativas ante las
dificultades del
lenguaje
123
Lectura
Propósito Estrategia Recursos empleados
Realizar actos de lectura Lectura social de textos Textos medioambientales
como parte de la medioambientales. Etiquetación de objetos
competencia lectora para personales con el nombre
comprender del alumno.
Aplicación intencional de Asesoría, orientación y/o Libros de la biblioteca de
modalidades y tutoría a padres, docentes aula y de la escuela.
estrategias de lectura. y alumnos donde se Libros de rincón
expliquen y llevan a cabo
las modalidades las
modalidades y
estrategias de lectura de
manera consciente e
intencional.
Promover acciones Aplicación y Compendio de
tendientes al aprendizaje enriquecimiento de actividades “para
de la lectura y su uso en “Actividades para empezar bien el día”.
la vida diaria. empezar bien el día”
dentro del aula regular.
Escritura
Propósito Estrategia Recursos empleados
Conocer, evaluar y Talleres con docentes. Fichas de la propuesta de
plantear a partir de los Asesoría dentro del aula lengua escrita de Gómez
momentos de a los docentes. Palacios.
conceptualización de la Aplicación de Ficheros de español,
lengua escrita para instrumentos para SEP.
propiciar estrategias evaluar el proceso Métodos de corte
diversificadas acceso y Metodología analítico sintéticos y
consolidación al sistema diversificadas para el sintéticos deductivos por
acceso y consolidación su tipo de marcha.
de la lengua escrita Método para el acceso a
dependiendo de las la escritura. Victoria
características de los Troncoso para alumnos
estudiantes en condición de
discapacidad Intelectual.
124
Matemáticas
Propósito Estrategia Recursos empleados
Identificar los elementos Identificación, Material concreto.
previos al manejo el planteamiento y Prueba Monterrey.
número: clasificación, resolución de problemas Ficheros de Matemáticas
seriación, conservación de compra venta en (SEP….)
de la cantidad, situaciones la vida diaria.
reversibilidad. Y sistema
decimal de numeración y
establecer las estrategias
para su acceso
125
- Propicia el reconocimiento de que las personas con discapacidad o TGA
también pueden aprender y es necesario tener altas expectativas al respecto.
- Fomenta la importancia de la diversidad social, cultural y lingüística.
- Favorece la proyección de videos y lectura de textos alusivos a la inclusión y
a la convivencia sana
- Promueve actividades extraescolares.
- Gestiona el apoyo con otras instituciones comprometidas con el tema del
respeto a la discapacidad.
Normalidad mínima
En esta prioridad la USAER participa activamente desde lo que cada CTE establece
como parte de sus prioridades y objetivos, sin embargo y dadas sus funciones pone
especial interés en DOS rasgos:
- Todos los materiales para el estudio están a disposición de cada uno de los
estudiantes y se usan sistemáticamente.
o Uso de macrotipos y libros en Braille.
o Audiolibros
o Lupas
o Regletas, punzones, bastones
o Software parlantes Jaws y Open Book.
o Calculadoras parlantes
o Uso de videos y material en Lengua de Señas Mexicana
o Potencialización mediante el uso de TIC´S.
o Uso de material concreto.
o Adaptación de accesibilidad para materiales y espacios físicos.
o Materiales de los Centros de enriquecimiento
- Las actividades que propone el docente logran que todos los estudiantes
participen en el trabajo de la clase.
126
programa continuo de orientación a padres de familia, estructurado ya sea por los
Consejos Escolares de Participación Social o por el personal de Educación
Especial; las conferencias adolecen de motivación e interés, se asiste a ellas por
obligación más que por deseo, las temáticas no forman parte real de sus
necesidades y demandas y carecen de un proceso de evaluación y seguimiento.
Es cierto que existen centros educativos que atienden a los estudiantes que
enfrentan BAP con condición de discapacidad y AS que están elaborando
programas de orientación y apoyo a padres de familia de manera continua, sin
embargo son pocas escuelas; el servicio que se les ofrece para promover y
motivarlos a participar y fortalecer el vínculo escuela—padres de familia y contribuir
para mejorar las condiciones de vida y el sistema educativo de la comunidad, es
todavía pobre.
127
a) Detección
Planear estrategias colaborativas para realizar la identificación y diferenciación
de necesidades y demandas de todos los padres de familia, específicamente, de
los que tienen hijos que enfrentan BAP en condición de discapacidad y AS
Identificar el tipo de vínculo que ha prevalecido entre escuela—padres de familia.
Los recursos humanos, materiales y financieros disponibles para realizar el
programa.
Priorizar las necesidades y demandas a partir de los siguientes aspectos, entre
otros:
El escolar.
El familiar.
El laboral.
El social.
El afectivo.
Otros.
Algunas técnicas e instrumentos a utilizar para la detección pueden ser: entrevistas
a docentes y padres de familia, cuestionarios, encuestas, reuniones con padres de
familia, entre otros.
b) Intervención
A partir de la detección:
128
Métodos y Técnicas a utilizar:
Temática informativa.
Dinámica de grupos.
Talleres.
Psicodinámica.
Asociación libre.
Con enfoque operativo. Otros.
El programa puede estructurarse planteando:
Diagnóstico.
Propósitos.
Metodología.
Temáticas.
Responsables.
Coordinadores.
Tiempos.
Recursos de apoyo (técnicas e instrumentos).
c) Seguimiento
La observación.
Cuestionarios.
Formatos de evaluación (estructurados).
Expresiones abiertas.
Otros.
129
Es importante que los resultados u observaciones se registren para socializarlas
con el personal de pertenencia.
1.
Diagnóstico
4. Evaluacion Plan de
Trabajo
2. Acciones
y
con Padres a desarrollar
Seguimiento
3.
Implementación
130
ANEXOS
ANEXO 1. HOJA ÚNICA DE REGISTRO
Antecedentes Escolares
Escolaridad Ocupación
Escolaridad Ocupación
Hermanos
Famili Familiograma
131
Rutina diaria del estudiante a detalle :
¿Se despierta solo, lo tienen que despertar, se viste solo, se baña solo, o necesita ayuda y quién lo
ayuda?
¿Controla esfínteres?
¿Come solo, se prepara alimentos, recoge sus utensilios de comida, los lava o necesita ayuda y
¿Se va solo a la escuela, quién lo lleva, en que viajan a la escuela, cómo se comporta en el trayecto
a la escuela, quién acude por él a la escuela, qué hace al llegar de la escuela y qué hace por las
tardes?
¿Con quién convive, con quién duerme, muestra sueño tranquilo, cuántas horas duerme?
CONCLUSIONES:
132
ANEXO 2.
1. DATOS GENERALES
CAM No. ______________________ Ubicación:_________________
CTT:______________
Grado___________ Período escolar _________________ No. de alumnos___________
Nombre del Docente_____________________________________________________
Ciclo escolar___________________
Matemáticas
Alumno del Básico sensorial adaptativas que
Escritura
Lectura
alumno Requiere
Edad
133
4. APOYO REQUERIDO DE PADRES DE FAMILIA PARA EL PRESENTE CICLO
ESCOLAR
ASIGNATURA
PROPÓSITOS
Educación Artística
Educación Física
Formación Cívica y
Ética
Exploración de la
Naturaleza y la
Sociedad
Español
Matemáticas
134
b) La metodología a utilizar: (Método de Proyectos, Unidad didáctica)
FICHA DESCRIPTIVA
El grupo de_______________cuenta con las siguientes:
Fortalezas Áreas de oportunidad
Recomendaciones
Generales:
Específicas:
135
ANEXO 3.
ASPECTOS SENSORIALES
GUIA DE OBSERVACIÓN
ASPECTO A OBSERVAR SI No
TACTIL
1. Tolera el contacto en cualquier parte del cuerpo (por ejemplo una
palmada, un toque en la cabeza etc.)
2. Acepta toda la ropa que se le pone , sin fijarse en la textura o
etiquetas
3. Identifica las diferencias térmicas
4. Identifica las diferencias báricas (pesado, liviano)
5. Recibe con agrado el contacto con su cuerpo al vestirlo o al
quitarle los calcetines
VESTIBULAR
6. Sigue con los ojos un objeto en movimiento
7. Puede jalar una sillita
8. Puede empujar una sillita
9. Puede lanzar una pelota
10. Puede cachar una pelota
11. Guarda el equilibrio si se le hace caminar por una barra (línea,
orilla de banqueta, etc.)
12. Sube y se desliza por la resbaladilla ( o algo similar) con seguridad
13. Puede saltar de un lugar alto a uno más bajo
14. Realiza saltos que impliquen enfrentarse al vacío sin temor (una
zanja)
PROPIOCEPTIVO
15. Le gusta jugar a darse vueltas, jalarse, empujarse (todos aquellos
juegos que impliquen movimiento y mantenimiento del equilibrio)
16. Es capaz de hacer una marometa
17. Rueda con facilidad
18. Se viste con facilidad
19. Se abotona una prenda de vestir
20. Gira la llave para lavarse las manos
21. Sirve agua sin derramar líquidos
22. Busca experiencias sensoriales intensas, por ejemplo dar vueltas
sobre sí mismo o chocar adrede con los objetos****
AUDICION
Puede estar atento a todos los sonidos
Permanece sin taparse los oídos ante sonidos agudos o graves
136
Voltea a la dirección de los sonidos.
Responde sin exagerar a ruidos inesperados o ruidos fuertes
Le gusta la música.
VISION
Le agradan ciertas luces o colores
Se mantiene atento a algunos movimientos de objetos
Está tranquilo cuando hay variedad de objetos visuales
137
ANEXO 4
Escuela: ______________________________________Grado:_____________
PIDE MOTORA
GESTUAL
VOCAL
IMÁGENES
ESCRITO
138
HABLADO
CONSIGUE MOTORA
ATENCION
GESTUAL
VOCAL
IMÁGENES
ESCRITA
HABLADA
RECHAZA MOTORA
GESTUAL
VOCAL
139
IMÁGENES
ESCRITA
HABLADA
HACE MOTORA
COMENTARIOS
GESTUAL
VOCAL
IMÁGENES
ESCRITA
HABLADA
DA MOTORA
INFORMACION GESTUAL
140
VOCAL
IMÁGENES
ESCRITO
HABLADO
BUSCA MOTORA
INFORMACION
GESTUAL
VOCAL
IMÁGENES
ESCRITO
HABLADO
141
EXPRESA MOTORA
SENTIMIENTOS
GESTUAL
VOCAL
IMÁGENES
ESCRITO
HABLADO
RUTINA MOTORA
SOCIAL
GESTUAL
VOCAL
IMÁGENES
ESCRITO
HABLADO
142
ANEXO 5
LENGUA ESCRITA
LECTURA
143
COPIA
REDACCIÓN
144
PENSAMIENTO MATEMÁTICO
145
ANEXO 6
(Lugar y Fecha)
ATENTAMENTE
___________________________________________
Nombre y firma del padre, madre de familia o tutor
146
ANEXO 7
Discapacidad
Instrumentos TGD AS
Intelec- Visual Audi- Motriz Múltiple
tual tiva
Plan de intervención
Expediente del estudiante
Plan de intervención
académico,
(Si con este plan se
logran los aprendizajes,
se llega hasta este nivel.
PCA
Portafolio del alumno
147
ANEXO 8
ÁMBITOS ACCIONES
EN LA ESCUELA Asume los principios filosóficos, las disposiciones
legales, y finalidades de la educación pública mexicana.
Asume el sentido de la supervisión para mejorar la
calidad educativa y apoyar en la calidad al servicio
educativo de educación especial,
Participa de manera pertinente en los consejos técnicos
regionales (CTR), así mismo en la coordinación y
acompañamiento de manera respectiva en los consejos
técnicos de zona (CTZ), y en los consejos técnicos
escolares (CTE).
Propone acciones para que el servicio de educación
especial funcione de manera eficaz, tomando como base
los ocho rasgos de la normalidad mínima.
Asegura que todo el alumnado de educación especial
que asiste a los servicios de la zona cuenten con el apoyo
profesional y con todos los materiales didácticos
gratuitos.
Impulsa prácticas educativas que propician aprendizajes,
metas comunes, enseñanza centrada en el aprendizaje,
trabajo colaborativo, accesibilidad y altas expectativas
sobre el aprendizaje de los estudiantes en riesgo de
exclusión.
Promueve acciones para operar el sistema de asesoría y
acompañamiento a las escuelas, y desarrollo profesional
del personal docente y directivo desde la supervisión
escolar.
Ofrece la asesoría con base en los requerimientos
educativos de las escuelas y de los estudiantes.
Emplea estrategias que impulsan la autonomía de la
gestión de las escuelas.
Impulsa la autonomía de gestión escolar a partir de la
ruta mejora.
Fomenta la autonomía de gestión escolar a partir de la
ruta de mejora escolar, el impulso de los consejos
técnicos escolares y de participación social, y el
fortalecimiento del liderazgo directivo.
Formula acciones para la planeación desarrollo,
seguimiento y la evaluación del plan de trabajo de la
supervisión escolar, para la mejora de la calidad
educativa.
148
Diseña una ruta de intervención para organizar las
actividades de la zona de cada escuela, conforme a lo
que requieren los estudiantes de educación especial.
Reflexiona sistemáticamente sobre la propia práctica
profesional.
Emplea el estudio y la participación en redes y
comunidades de aprendizaje como medio para su
desarrollo profesional.
Emplea el CTR, CTZ y CTE como espacio de estudio,
aprendizaje y desarrollo profesional.
Promueve el respeto a los derechos humanos y a los
derechos de los niños y adolescentes, así como la no
violencia.
Aplica los principios éticos y profesionales que aseguran
que todos los estudiantes de educación especial
ingresen, aprendan, permanezcan en la escuela y
culminen sus estudios en el tiempo establecido para el
nivel educativo correspondiente.
Aplica en su trabajo diario las principales disposiciones
legales que dan sustento a la educación especial y a la
educación inclusiva.
Impulsa las principales políticas y propuestas educativas
que a nivel nacional se dirigen a fortalecer el servicio de
educación especial y la mejora de la atención de sus
estudiantes.
Gestiona ambientes favorables para el aprendizaje, la
sana convivencia la inclusión educativa y la seguridad en
las escuelas.
Enfrenta acertivamente situaciones de emergencias en
las escuelas, relacionadas con la seguridad,
emergencias sanitarias, violencia y abuso infantil.
Reconoce las implicaciones que tiene el comportamiento
de docentes, especialistas y directivos en la seguridad,
integridad física y desarrollo de los estudiantes de
educación especial, actuando en correspondencia con lo
anterior.
Ejerce su función mediante el liderazgo, negociación,
solución de conflictos y comunicación.
Asume que la supervisión de educación especial es
corresponsabilidad sobre los resultados educativos que
obtienen sus estudiantes.
Reconoce el papel de la supervisión escolar para
garantizar el derecho de los estudiantes a una educación
de calidad.
150
ENTRE Propone fuentes de información para realizar el
MAESTROS diagnóstico de la situación educativa de las escuelas a
(CON EL su cargo, en relación con la atención de todos los
EQUIPO estudiantes particularmente de quienes enfrentan BAP.
INTERDISCIPLI- Propone diferentes formas de participar en redes y
NARIO) comunidades de aprendizaje para fortalecer el desarrollo
profesional.
Utiliza las TIC, para establecer comunicación con la
comunidad escolar.
PADRES DE Promueve la creación de redes de padres de familia de
FAMILIA estudiantes en condición de discapacidad y
sobresaliencia.
EVALUACIÓN Emplea la información de los resultados educativos en
las escuelas de la zona, para tomar decisiones que
contribuyan a mejorar la calidad de los servicios de
educación especial.
ASESORÍA Facilita la gestión de la asesoría técnica pedagógica,
TÉCNICA que se ofrece a los colectivos escolares y al personal de
educación especial que lo requiera.
Gestiona la tutoría que se ofrece al personal docente
que lo requiera.
Realiza enlaces con instituciones, organismos y
dependencias que brindan apoyo, asistencia y asesoría
para fortalecer el servicio de educación especial.
Participa en el sistema de asesoría y acompañamiento
a las escuelas al ser una instancia de apoyo para el
estudio, aprendizaje y desarrollo profesional.
151
NOMBRE DEL CARGO: ASESOR TÉCNICO PEDAGÓGICO
ÁMBITOS ACCIONES
EN LA Asume los principios filosóficos, las disposiciones
ESCUELA legales, y finalidades de la educación pública mexicana.
Participa en el Sistema de Asesoría y Acompañamiento
a las Escuelas como un apoyo que fortalece el estudio,
aprendizaje y desarrollo profesional.
Brinda asesoría u orientación a solicitud del director,
supervisor o cuando la Autoridad Educativa determine
que un servicio de educación especial requiere de apoyo
específico.
Identifica las características culturales y lingüísticas del
contexto en el que se inserta la escuela y las vincula con
los desafíos del aprendizaje de los estudiantes para el
ejercicio de la asesoría.
Realiza acciones que permiten el fortalecimiento de la
identidad cultural de los alumnos y la promoción del
diálogo intercultural en la labor de asesoría.
Coadyuva al logro de ambientes favorables para el
aprendizaje, la sana convivencia, la interculturalidad, la
inclusión y la equidad de los estudiantes en condición de
discapacidad y aptitudes sobresalientes.
Elabora un plan de asesoría basado en los resultados del
diagnóstico, y en las características de los contextos
escolar, familiar y sociocultural de los estudiantes en
condición de discapacidad o aptitudes sobresalientes.
Emplea el CTE como un espacio de aprendizaje y
desarrollo profesional.
Realiza acciones de asesoría que permiten articular el
quehacer docente individual con el quehacer colectivo de
la escuela y el de la zona escolar para fortalecer el
aprendizaje de los estudiantes.
Promueve los aspectos esenciales de la educación
especial: la diversidad, la inclusión, la equidad, la
accesibilidad y la no discriminación.
Coadyuva a que todos los estudiantes aprendan,
teniendo en cuenta los aprendizajes expresados en el
currículo y las necesidades educativas de los alumnos
con discapacidad o aptitudes sobresalientes.
152
ENTRE Participa en la planeación, implementación, seguimiento,
MAESTROS evaluación y rendición de cuentas de la ruta de mejora
de la zona escolar.
Colabora con otros asesores, directores y el supervisor
de la zona escolar en el desarrollo de una propuesta
articulada y congruente de asesoría.
Participa en redes y comunidades de aprendizaje para
fortalecer su desarrollo profesional
Aplica diversas estrategias para el cuestionamiento, la
escucha activa y el diálogo informado que facilita la
exploración de problemas educativos desde múltiples
perspectivas.
Realiza asesorías con actitud de respeto, confianza,
empatía, apertura, responsabilidad compartida y
honestidad intelectual.
Asesora a directivos y docentes relacionando
elaboraciones teóricas y análisis de la práctica educativa
en:
La identificación de barreras que obstaculizan el logro de
los aprendizajes de los estudiantes en condición de
discapacidad o aptitudes sobresalientes.
La identificación de estrategias para realizar eliminar y
minimizar BAP, así como realizar adecuaciones
curriculares congruentes con las características y
capacidades de los estudiantes.
La selección y diseño de recursos educativos dirigidos a
los estudiantes en condición de discapacidad o aptitudes
sobresalientes.
La implementación de acciones que favorezcan la
atención a la diversidad lingüística y cultural de los
estudiantes en condición de discapacidad o aptitudes
sobresalientes.
El empleo de estrategias de evaluación formativa de los
aprendizajes de los estudiantes.
La prevención y atención del rezago y la deserción
escolar de los estudiantes con discapacidad o aptitudes
sobresalientes.
Apoya a los docentes en la práctica de evaluaciones
internas y en la interpretación y uso de evaluaciones
externas.
Realiza estrategias para que el colectivo docente
desarrolle planes de acción que involucren la vinculación
con diferentes agentes educativos a partir de la
identificación de problemas que afectan el aprendizaje de
los estudiantes con discapacidad o aptitudes
sobresalientes.
153
EN EL SALÓN Realiza observaciones dentro de aula enfocadas a la
DE CLASES recopilación de información sobre las prácticas docentes
y/o al conocimiento más profundo de situaciones sobre
las que se solicite asesoría.
Promueve eficazmente el sentido, los procesos y los
instrumentos del diagnóstico que describen las
capacidades de los estudiantes, su contexto
sociocultural y lingüístico, así como las prácticas de los
docentes para atenderlos.
Distingue a los alumnos con discapacidad o aptitudes
sobresalientes que se encuentran en situación de abuso
o maltrato infantil para apoyar a los docentes en su
atención.
PADRES DE Promueve la creación de redes de padres de familia de
FAMILIA estudiantes en condición de discapacidad y
sobresaliencia.
Definir con el colectivo docente y las familias un proyecto
de acción conjunta que favorezca los aprendizajes de los
estudiantes a partir de los resultados del diagnóstico.
EN LA Participa en acciones derivadas del funcionamiento del
ASESORÍA Servicio de Asesoría Técnica a la Escuela y del Consejo
Técnico Regional.
Propone estrategias para que el colectivo docente
aproveche los recursos o iniciativas comunitarias que
coadyuven a la mejora de los aprendizajes de los
estudiantes en condición de discapacidad o aptitudes
sobresalientes.
Propone acciones al colectivo docente para contar con el
apoyo de distintas instancias de gobierno,
organizaciones no gubernamentales y de la sociedad
civil para ampliar las oportunidades de aprendizaje y las
opciones laborales (Proyecto de Vida) de los estudiantes
en condición de discapacidad, TGD o aptitudes
sobresalientes.
EVALUACIÓN Utiliza los resultados de evaluaciones internas y
externas para la mejora del proceso educativo.
Efectúa el proceso de seguimiento a las acciones
impulsadas con el colectivo docente para favorecer el
aprendizaje de los estudiantes en condición de
discapacidad o aptitudes sobresalientes.
Emplea estrategias de evaluación de las prácticas
docentes y de su práctica con fines de mejora.
Realiza una reflexión sistemática de su propia práctica
implicando el análisis de su desempeño, sus creencias y
saberes sobre el trabajo educativo.
154
MATERIALES E Comparte apoyos bibliográficos, videográficos y
INSUMOS webgráficos que apoyan la práctica educativa.
Utiliza las Tecnologías de la Información y la
Comunicación (TIC) para establecer comunicación con la
comunidad educativa.
Utiliza las Tecnologías de la Información y la
Comunicación para apoyar el proceso de aprendizaje de
los estudiantes en condición de discapacidad y aptitudes
sobresalientes.
Funciones adaptadas de los documentos: “Perfiles, parámetros e indicadores. Asesor Técnico pedagógico Educación
Especial” y “Ley General del Servicio Profesional Docente”.
155
BIBLIOGRAFÍA
156
SEP (2000) Seminario de actualización para profesores de educación especial y
regular. Módulo uno y dos. México, SEP.
SEP (2013). Acuerdo número 696. Por el que se establecen normas generales
para la evaluación, acreditación, promoción y certificación en la educación básica.
SEP( 2015) La Ruta de Mejora Escolar. Expresión de las decisiones del colectivo.
Consejos Técnicos Escolares fase intensiva.
157
Verdugo M. (2009) El cambio educativo desde una perspectiva de calidad de vida.
http://dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5191516&fecha=30/05/2011
http://www.dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5313843&fecha=11/09/201
3
http://indesol.gob.mx/wpfb-file/leyes_36-pdf/
http://www.unesco.org/education/wef/en-conf/dakframspa.shtm
158