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PROYECTO CACAY
DIRECTOR DE INVESTIGACION
AUTORIDADES ACADÉMICAS
ALEJANDRO OLIVARES
Coordinador
Nota de aceptación
ALEJANDRO OLIVARES
Coordinador
Jurado
Jurado
INSTITUCIÓN EDUCATIVA GABRIELA MISTRAL
PROYECTO TESIS DE GRADO
AREA: MODALIDAD-AMBIENTAL FECHA 3-05-2016
DEDICATORIA
AGRADECIMIENTOS
CONTENIDO
1. INTRODUCCIÓN
3. JUSTIFICACION
4. OBJETIVOS
5. MARCO REFERENCIAL
6. MARCO TEORICO
7. MARCO METODOLOGICO
8. MARCO DE RESULTADOS
9. PRESUPUESTO Y FINANCIACIÓN
10. BIBLIOGRAFIA
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PROYECTO TESIS DE GRADO
AREA: MODALIDAD-AMBIENTAL FECHA 3-05-2016
PRESENTACIÓN
preservación del árbol de Cacay, con algunos de mis compañeros del grado 11
hemos decidido continuar con este proceso, el cual en años anteriores han
Ahora nosotros en este año queremos poder extraer el aceite ya que este
1. INTRODUCCIÓN
ARBOL DE PROBLEMAS
La comunidad no
diferencia las La Perdida de cultura, ya No se dará la
especies y genera que al corregimiento se le producción adecuada
Efectos una pérdida de para comercializar y
otorgo este nombre debido
especie a la panta de Cacay obtener una ganancia.
Falta de reconocimiento al
Problema central potencial del árbol de Cacay
3. JUSTIFICACIÓN
4. OBJETIVOS
EXTRACCIÓN MECÁNICA ARTESANAL DE LA ALMENDRA PARA LA
OBTENCIÓN DE ACEITE DE CACAY EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA
GABRIELA MISTRAL
Realizar una debida extracción del aceite de cacay en la institución educativa Gabriela
mistral Implementando un método mecánico artesanal.
5. MARCO REFERENCIAL
N.I.T: 822.0025.11.3
Código DANE: 250400000375
Código ICFES: 250400000375
Esta región formaba parte del territorio del municipio de San Juan de
Arama y la cabecera municipal de lo que hoy es Lejanías, era una
Inspección de policía, siendo su primer Inspector el señor JUAN
BARBOSO hacia el año 1971 ante el
Juez municipal de San Juan el señor JAVIER PULIDO Luego viene como
inspector el señor HUMBERTO ESTRADA, y así continuaron les diferentes
cambios hasta que Cacayal crece en población y en problemas y viene a ser mas
tarde inspección de policía de la jurisdicción de Lejanías.
La Institución Educativa Gabriela Mistral hace parte de este proceso los habitantes
de la región sintieron la necesidad de tener un centro educativo donde
complementar la organización social y territorial desde el año 1964. Don Pastor
Zamora le permitió a la comunidad construir "un salón para clases en un rincón de
su finca muy cercano al caserío, este se construyó con troncos de árboles tablas y
todo cuanto material se pudo recolectar de la naturaleza; simultáneamente a la
construcción de la escuela se estaba gestionado con la administración Municipal
de San Juan de Arama y desde allí se dirigió un oficio al señor Gobernados para
que les mandaran un docente.
Efectivamente en poco tiempo el gobernador cumplió con su promesa y es así que
para el año de 1965 llega Eufrosina Guerrero como la primera profesora que tuvo
esta institución.
Aproximadamente para el año 1967 la señora Rosa Riaño dona un terreno para
edificar la escuela ya que el número de estudiantes estaba aumentando.
Entre los años 1967 y 1974 la cantidad de estudiantes seguía creciendo y con
ellos aumentaron el número de docentes, entre ellos podemos mencionar además,
al profesor Alejandro Murillo, la profesora Carmenza y otros tantos. Se construyó
un salón en madera dividido en dos, y otro en material en obra negra que tenían
que compartir como vivienda con los profesores, el servicio sanitario que había
para todos era una letrina encerrada en madera.
En el año de 1974 el Ejercito Nacional construye cuatro (4) salones y una unidad
sanitaria y hace la donación oficial a la comunidad de Cacayal.
En et año de 1978 llega la profesora María Luisa Hernández Pardo a acompañar a
5 maestros más. Rosalía Silva de Cruz, Gladis Velásquez, Isabel Mora de
Vaquero, Marco Aurelio Vaquero Quintín, Helena Lugo. El director del centro
educativo era Marco Aurelio Vaquero Quintín. Con 5 grados de primero a quinto
de primaria, no había aumentado el número de grados pero si el número de
estudiantes.
Iniciando el año de 1989 el director fue trasladado para el centro educativo de dos
quebradas con su plaza. Ya para entonces el nuevo director de núcleo era la
hermana Trina de la congregación María Auxiliadora quien le hace el encargo de
directora a la profesora María Luisa pero con un curso a cargo sin ningún tipo de
bonificación.
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Para el año siguiente se inicia con el grado séptimo, pero viene la visita de la
secretaria de educación y mencionan abrir proceso disciplinario al director de
núcleo y a la directora de la escuela por que no estaban autorizados para abrir
grados, argumentando que " abrir un grado no es como abrir una tienda' sin
embargo se ven obligados a aprobar el grado 6o por que se les argumentó la
necesidad de tener los jóvenes en el sistema educativo y no en grupos
organizados de delincuencia y con ello viene el nombramiento oficial como rectora
encargada pero con funciones académicas en artística, religión y ética.
Para los siguientes años se continuo el proceso de apertura de nuevos grados, la
ampliación de la planta de personal docente según las necesidades y algunos
administrativos, la construcción de más salones, dotación de algún mobiliario,
ampliación de la planta física con ayuda de la comunidad, la Cruz Roja
Internacional y la colaboración de la administración municipal que en su momento
podemos mencionar a José Marín y Henry Beltrán como los Alcaldes que mas
colaboraron con esta Institución.
Simultáneamente en esta época debido al crecimiento de la comunidad en general
se construyeron otras escuelas en las veredas vecinas como las escuelas de La
Aurora. El Roble, El Brillante, Buenos Aires, Margaritas, El Paraíso, Laureles y
Santa Rita que posteriormente según resolución 365 de 2003 y debido a la
reorganización educativa de la Secretaria de Educación Departamental se
fusionaron bajo una sola administración y un solo nombre "INSTITUCION
EDUCATIVA GABRIELA MISTRAL"
En el año 2003 se inicia la media técnica con un plan de estudios llamado
FOMISO (Formación Microempresaria Solidaria) y para el año 2004 salen los
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Secretaria de Educación del Departamento del Meta con el fin de que los
aprendizajes sean altamente significativos y le sirvan a los estudiante para la vida
mediante el desarrollo del proyecto pedagógico productivo Institucional en
"producción y transformación de frutas y hortalizas en desarrollo de competencias
básicas laborales y ciudadana". Con la Escuela Norma) Superior para que los
estudiantes del ciclo complementario vengan a hacer prácticas pedagógicas en las
sedes educativas.
La planta de personal se encuentra conformada por 32 docentes, 2 directivos que
se referencia a continuación.
David Ricardo Aragon, Melba Bermudez Bacca, Rosa Helena Cano, Gonzalo
Galeano, Gilma Amanda Serna, Erica Gutierrez Jaqueline Chavarro, Olga Beatriz
Arevalo, Luis A. Osorio L. Adriana Jaramillo, Jeimmy Muños, Jhon Kenedy Rojas,
Olga Correa, Deisined Rueda P, Maria Judith Sanabria, Avidio Patino, Edgar
Tautiva, María De Los Angeles Rozo, Margarita Malavar Panqueva, Yeiler
Garavito, Javier Garcia, Jeimmi Osorio, Juancarlos Cano, Deissy Lopez, Néstor
Garrido, Yazmin Mosquera, Sandra Peñaloza, Maria L. Hernandez, Luz M Parra,
Arley Perdomo, Freddy Angarita, Erick V Velasco Q.
5.1.3 MISIÓN.
5.1.4 VISIÓN.
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1. Excelencia académica para así obtener logros cada vez más sólidos en los
procesos de calidad y sentido social.
2. Enseñanza con ejemplo: creemos en el actuar del docente y su compromiso
institucional, fortalece la formación joven en su diario vivir.
3. Trabajo cooperativo: creemos que el éxito se alcanza gracias al trabajo en
equipo.
4. Aprendizaje autónomo: creemos que la educación que brindamos contribuye a
la formación de personas capaces de desarrollar procesos de autogestión y
liderazgo.
5. Responsabilidad ambiental: creemos que es trascendental formar a nuestros
estudiantes en una conciencia ecológica que los comprometa en la conservación,
protección y mejoramiento del medio ambiente.
6. El amor: creemos que el ambiente familiar y la interacción familia-institución son
fundamentales para el desarrollo integral de nuestros estudiantes.
7. Clima escolar: creemos que el joven que se educa en ambiente de felicidad esta
dispuesto a comprender, aceptar y perdonar.
Tabla. 1 Normatividad
LEY DESCRIPCION
Ley 715 de 2001 Por el cual se dictan normas orgánicas en materia de recursos y competencias
Ley 689 de 2001 Por la cual se modifica parcialmente la ley 142 de 1993
Ley 632 de 2000 Por la cual se modifican parcialmente las Leyes 142, 143 de 1994, 223 de 1995 y 286 de
1996
Ley 430 de 1998 Por el cual se dictan normas prohibitivas en material ambiental referentes a los
desechos peligrosos y se dictan otras disposiciones
Ley 253 de 1996 Por medio de la cual se aprueba “el convenio de Basilea sobre el control de los
movimientos transfronterizos de los desechos peligrosos y su eliminación
Ley 142 de 1994 Por la cual se establece el régimen de los servicios públicos domiciliarios y se dictan
otras disposiciones
Ley 99 de 1993 Por la cual se crea el Ministerio de Ambiente, se reordena el sector público encargado
de la gestión y conservación del medio ambiente y los recursos naturales renovables, se
organiza el sistema nacional ambiental –SINA- y se dictan otras disposiciones.
Fuente: http://www.anla.gov.co/normativa/historial-normativa-ambiental
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Manual de Procedimientos para la Aplica por ser: “prestador de servicio de salud que realicen acciones de
Gestión Integral de Residuos
Gestión Integral de Residuos Se tiene en cuenta lo de promoción de la salud, prevención de la enfermedad, diagnóstico,
Hospitalarios y Similares en
hospitalarios y similares para pequeños generadores. tratamiento y rehabilitación, que no generen más de 100 kilogramos de
Colombia.versión 1, año 2007
pequeños generadores. residuos peligrosos al mes (kg/mes)”.
TAXONOMIA
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Origen, distribución y hábitat
Métodos de propagación
Propagación sexual: La propagación por semilla botánica es el método
comúnmente utilizado. Las semillas tienen viabilidad corta, por lo que deben ser
inmediatamente sembradas. Se recomienda utilizar semillas de frutos caídos, es el
mejor estado de madurez fisiológica y tienen mayor rapidez de germinación.
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guanábana, papaya. En el estrato alto: palo de rosa, caoba, tornillo y pashaco
cutano. Al finalizar el aprovechamiento de los cultivos anuales se recomienda el
establecimiento de una cobertura viva leguminosa. Se recomienda realizar
desyerbos oportunos y fertilización orgánica mediante el reciclaje de los residuos
de cosecha, malezas y cortes de la biomasa de la cobertura leguminosa.
Producción y cosecha
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maíz(55,5%), de ajonjolí (42%), de maní (26%), de coco (14%), de oliva(9,5%) y
de palma aceitera africana (8%).La nuez (semilla) es rica en fósforo, calcio y
hierro; además contiene691 calorías, cifra superior a la de la nuez del Brasil (624),
las avellanas(640) y el maní (460). El contenido de proteína de la semilla es de
19%y el de la torta residual es del 46% (ya extraído el aceite).Las semillas son
perecibles. Las cápsulas en ambiente húmedo y templado, se enrancian
rápidamente; igual ocurre con las semillas extraídas de las cápsulas y expuestas
al medio ambiente. La conservación es factible por 30 días, en ambiente seco y
dentro de la cápsula.
Usos
Altitud: Sacha Inchi se adapta desde los 100 a 2000 msnm; registrándose así
mismo las mejores semillas (> 12mm) en plantaciones establecidas desde los 600
m.s.n.m. el rango óptimo para que obtenga buenos rendimientos es de los 100
m.s.n.m. hasta 1500 m.s.n.m.
Temperatura: Presenta un buen crecimiento y desarrollo en diversas
temperaturas, pero la temperatura óptima para su crecimiento, oscila con un
mínimo 10°C y un máximo de 36°C. Si las temperaturas son superiores por una
fracción de tiempo prolongado puede generar caída de flores y frutos pequeños,
principalmente aquellos recién formados.
Luz: La luz es otro factor ecológico importante en esta especie; mientras más luz
reciba la planta, mayor es la población de brotes, flores y frutos; si la intensidad de
luz es baja, la planta va a requerir mayor número de días para completar sus fases
de crecimiento y desarrollo. Por lo tanto si la sombra se prolonga y la luz
disminuye, la floración va a disminuir y por lo tanto la producción va a ser menor.
Suelos: Tiene amplia adaptación a diferentes tipos de suelo, pero se deben elegir
los suelos que posibiliten su mejor desarrollo y productividad. Para que la planta
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no se vea afectada por el suelo, es ideal que este suelo tenga una textura franco-
arcillosa a franco y con un pH que oscile en un rango de 5,5 a 7,5. La ventaja de
esta planta en cuanto al pH de los suelos 16.
Es que tolera suelos ácidos y su crecimiento y desarrollo se ve reflejado en suelos
de 5,5 a 6,5. Si los pH son muy alcalinos puede presentar susceptibilidad a este
tipo de suelos. Además el contenido de materia orgánica debe ser de medio a alto,
la pedregosidad de media a baja y lo ideal es que en cuanto a fertilidad del suelo
sea de media a alta.
SIEMBRA
SISTEMA DE SIEMBRA
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Podas
Las podas se realizan para llevar a cabo una buena distribución en el cultivo y así
poder darle forma a la planta; Este proceso busca distribuir la luz, facilitar la
aireación e incrementar la producción y facilitar la cosecha y el manejo del cultivo.
Existen dos tipos de podas que se usa en este cultivo y son:
Podas de formación: este proceso de formación se lleva acabo a los 60 días
cuanto se realiza en siembra directa y si se realiza en siembra indirecta realizar
esta poda a los 30 días. El proceso de estas podas es de eliminar aquellas ramas
que crezcan a una altura inferior entre 40 y 50 centímetros del suelo, además
eliminar aquellas ramas delgadas y mal formadas. La idea de llevar este proceso
de formación es de dejar dos ramas para así guiarlas sobre el tutorare. La idea es
de formar una “Y”, es decir que se deben dejar dos ramas para guiarlas sobre la
espaldera o tutor vivo. Cuando se realiza por siembra directa Esta poda se realiza
a los 60 días de haber germinado. Es importante mencionar que se debe formar
Una horqueta con solo dos ramas que se guían sobre la espaldera o tutor vivo.
Podas de producción: esta poda se realiza después de haber realizado las dos
primeras cosechas. El proceso consiste en eliminar aquellas ramas que se
encuentran secas, enfermas e improductivas favoreciendo el rebrote de aquellas
ramas sanas y con buena producción. Esta poda se realiza cada 30 a 60 días
luego de cada cosecha. Hay que evitar que las ramas lleguen al suelo, por lo tanto
entre el suelo y las ramas se debe dejar una altura mínima de 20 centímetros.
Además evitar el crecimiento de ramas que se enlacen entre filas.
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esta tumoración mueren. la detección temprana
En el campo se de las agallas o tumores
observan plantas y su eliminación
parcialmente secas y de inmediata mediante una
presentarse en el tallo poda de la rama
principal, toda la planta afectada. La agalla debe
muere ser quemada o enterrar
inmediatamente, a fin de
evitar el aumento de la
enfermedad. No se debe
desplazar material de
propagación afectado
(estacas y semillas)
hacia campos libres de
la enfermedad
(Perúbiodiverso, 2009).
28
tropicales, subtropicales
y
Templadas.
29
generando daño en la
semilla. Aunque la plaga
ataque los frutos una de
las ventajas que
presenta el sacha inchi
es que no va a afectar el
proceso de floración y
fructificación y por lo
tanto solo se pierde una
pequeña parte de la
cosecha (Gómez, 2004).
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Características de las 3 variedades de sacha inchi para estudios de análisis
de crecimiento y producción.
31
IMPACTÓ DEL CACAY EN EL DEPARTAMENTO DEL META
En el Meta, dice Carrillo, se pueden generar unas 20.000 toneladas del aceite en
forma silvestre y apenas hace cinco años Agroindustria Tacay empezó a cultivar
siete hectáreas en una finca de Puerto Lleras, luego aumentaron a 50. Y hace un
año, otra empresa cultivó 120 hectáreas en Puerto Gaitán. No obstante, el cultivo
de Puerto Lleras, de Agroindustria Tacay, apenas este año está por empezar a
producir y con esos pequeños brotes “vamos a usarlos para investigación, con el
fin de saber las características del cultivo de forma doméstica, que puede ser
diferente al que se da en forma silvestre”, explicó Carrillo.
Hoy siguen recogiendo los frutos de los árboles silvestres existentes en algunas
zonas, donde evitaron que el árbol fuese talado y se pusieron de acuerdo con los
campesinos para educarlo en su recolección y comprarles el fruto. Con el fruto la
empresa instaló una planta en San Martín que se encarga de seleccionar el aceite
de la nuez y la materia prima –el aceite– es llevada a una maquila en Bogotá para
la producción de los cosméticos.
Como el producto ha sido tan exitoso, pues –dice Carrillo– se vende en ciudades
como Bogotá, Medellín, Valledupar y Yopal, así como en Nueva York (Estados
Unidos) la demanda se ha incrementado y por ello esa agroindustria está
necesitando nueces para extraer la materia prima de los cosméticos. La
industrialización del proceso productivo del Cacay que se hace en Meta se ganó
hace apenas cuatro meses el premio Ecopetrol a la innovación, quedando como el
mejor proyecto emprendedor de la Orinoquia.
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dinero, asesorías y oportunidades para abrir más mercado. Martínez Balaguera
dice que es un fruto endémico de la región que se adapta muy fácilmente a sus
microclimas y a futuro esta región puede ser gran proveedores de materia prima
en el ámbito mundial así como fabricantes de productos cosméticos de muy alta
especificación.
Tras indagaciones adelantadas por esa empresa, Martínez señala que el aceite de
cacay posee el más alto contenido de retinol del mundo (tres veces más retinol
que el aceite de rosa mosqueta), un alto contenido de omega 6 (contiene dos
veces más que el aceite de argán) y posee grandes propiedades para realizar
limpieza de toxinas y radicales libres en la piel, dado su contenido de vitamina F o
combinación de omegas 3, 6 y 9.
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MARCO METODOLOGICO
7.1 METODOLOGIA
Describa que metodología se utilizo para la recolección de la información
investigación directa, indirecta, recolección de datos con encuestas...
8. MARCO DE RESULTADOS
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Tabla 4. cronograma.
FEBRE MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOST
RO O
semana semana Semana semana semana semana semana
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
Limpieza x x x x
del área
de
germinaci
ón
Acta de x
las
especies
existentes
en el
vivero
Siembra x x
de plantas
en el roble
Cambio de x
bolsa de
las plantas
de cacay
Organizaci x
ón del
vivero
según el
tamaño
x
Adecuació
n del riego
Adquirir la x x
almendra
de cacay
extracción x
del aceite
de cacay
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CRONOGRAMA
FECHAS
ACTIVIDAD MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
Caracterización de las especies
Diagnostico Delimitar la zona
Identificar la población humana del
nacedero
Salida de campo
Seleccionar las especies forestales
Siembra
o
y
Plan de fertilización
Eval. plantas trasplantadas
Evaluación
Resiembra
Seguimiento a la plantación
Socializa
Espacios de socialización
ción
Actividad de socialización
Fuente: Autor
8.5 CONCLUSIONES
8.6 RECOMENDACIONES
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9. PRESUPUESTO Y FINANCIACIÓN
Tabla 5. Presupuesto
UNIDAD DE VALOR
MATERIALES CANTIDAD VALOR TOTAL FUENTE RECURSO
MEDIDA UNITARIO
finca
Semilla de Cacay kilo 1 3.000 $ 3.000
VALOR $ 327.000
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10. BIBLIOGRAFIA
Hernández, R., Fernández, C., & Baptista, P. (2010). Metodología de la Investigación. México D.F:
Mc Graw-Hill.
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ANEXOS
ANEXO A.
REGISTRO FOTOGRAFICO
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Figura 1. ORGANIZACION DEL VIVERO
Fuente: PROYECTO CACAY
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EXTRACCION DEL ACEITE DE CACAY
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43
Figura 1. EXTRACCION DEL ACEITE
Fuente: LABORATORIO I.E GABRIELA MISTRAL
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