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• Otras fuerzas:
- La Desregulación:
Compañías monopólicas protegidas enfrentan
nuevos competidores. Ejm AT&T en largo
distancia; Bell telefonía regional. Entel Perú
(Perú).
- Privatización:
Empresas Publicas se transforman en Empresas
Privadas para mejorar administración y
eficiencia. Ejm: British Airways y British
Telecom, Entel Perú (Perú).
LAS EMPRESA COMERCIALES EN
TRANSICIÓN
ANTES AHORA
• El marketing es ventas .
La tarea del MKT es encontrar necesidades
insatisfechas y preparar soluciones satisfactorias,
en el tiempo
NIVELES DE RENDIMIENTO DEL MKT
• Reactivo.- Identificación y satisfacción de
necesidades
• Preventivo.- a medida que crece el estrés,
aumenta la investigación en drogas anti estrés,
es mas arriesgado que el reactivo, se puede
llegar antes o después
• Formador de necesidad.- es un MKT audaz, a
menudo se introducen productos que nadie se a
imaginado
MKT ESTRATEGICO
Mercado
meta
Posicionamiento
De mercado
CARACTERISTICAS QUE DEBEN CUMPLIR
LOS SEGMENTOS
• MEDIBLES.- tamaño, poder de compra y perfil de
segmento.
• SUSTANCIALES.- deben ser lo suficientemente grandes
y redituables para ser atendidos.
• ACCESIBLES.- deben ser fácilmente alcanzables.
• DIFERENCIABLES.- deben ser netamente distinguibles
y deben responder de manera diferente a …
• ACCIONABLES.- crear programas efectivos para atraer
y servir los segmentos identificados y seleccionados
POSICIONAMIENTO
DIFERENCIACIÓN
• Diferenciación por producto
• Diferenciación por servicio
• Diferenciación por personal
• Diferenciación por imagen
IDENTIFICACIÓN DE LAS
OPORTUNIDADES DEL MERCADO Y
DESARROLLO DE OFERTAS DE
VALOR PROGRAMADAS
Una oportunidad de
marketing existe cuando un
vendedor identifica un grupo 1940 Hnos McDonald – comida para llevar
de suficiente magnitud cuyas 1948 solo hamburguesas
2. Suministro de Productos y
servicios existentes pero de
manera nueva o superior.
• Método de la detección del
problema
• Método Ideal
• Método de la Cadena de
Consumo
3. Suministro de Productos o
servicios nuevos
SUMINISTRO DE PRODUCTOS O
SERVICIOS NUEVOS
PRODUCCIÓN DE IDEAS
TRADICIONALMENTE
OCUPADOS
NO SON COMPENSADOS
NO IDEAS PROPIAS
GRUPOS DE I & D
IDEAS NO LUCRATIVAS
NUEVOS METODOS
DESIGNACIÓN EJECUTIVO RESPETADO CREAR CULTURA DE
COMISIÓN MULTIDISCIPLINARIA INNOVACIÓN
GERENTE DE IDEAS TELEFONO GRATUITO
ALENTAR PARTICPACIÓN GENERAR CANTIDAD DE IDEAS
PREMIAR MEJORES IDEAS
ORGANIZACIÓN DE EQUIPOS
ORDENES DE BUSQUEDA
PROCESO ESTRATÉGICO SESION DE MOVILIZACIÓN MENTAL DELIBERACIÓN
PRESENTACIÓN DE IDEAS
CRÍTICA Y SELECCIÓN
ALTERNATIVAS DE CRECIMIENTO
PARA LA COMPAÑIA
La función y la habilidad del MKT es la
administración de la demanda. Influir
en:
1. El nivel de demanda
a. Desarrollar la demanda
- Encontrar consumidores
- Conservar los clientes
- Incrementar los clientes
- Innovar sistemas de distribución
- Invadir nuevos espacios
b. Reducir la demanda
2. La oportunidad
3. La composición de la demanda
INNOVAR SISTEMAS DE DISTRIBUCIÓN
BANCA POR TELEFONO E INTERNET
• 01 OCT 89
• DIVISIÓN DEL HSBC
• NO TIENE AGENCIAS NI SUCURSALES
• 02 CENTROS DE LLAMADAS
• ATIENDE 24 HORAS/7 DIAS
• 1994 PTO DE EQUILIBRIO
• 1999 SMS ESTADOS DE CUENTA
• 2004 VIA INTERNET
• 1.16 MILLONES DE CLIENTES
INVADIR NUEVOS ESPACIOS DE LA
INDUSTRIA
CARTERA DE NEGOCIOS DE DISNEY
• 1920 ANIMACIÓN
• 1930 LICENCIA DE PERSONAJES
• 1940 PELICULAS DE DIBUJOS ANIMADOS
• 1954 PROGRAMAS DE TV
• 1956 DISNEYLANDIA
• 1960 EDICION DE LIBROS
• 1965 PELICULAS CINEMATOGRÁFICAS
• 1976 DESARROLLO DE HOTELES
• 1982 DISNEYLANDIA TOKIO
• 1984 CANAL DISNEY
• 1988 ESTUDIOS DISNEY
• 1991 INSTITUTO VACACIONES DISNEY
• 1992 EURO DISNEY
• 1994 LINEA DE CRUCEROS
• 1995 CADENA ABC TV
• 1996 DESARROLLO SOFTWARE EFECTOS VISUALES
• 1998 EQUIPOS DEPORTES
EVALUACIÓN Y SELECCIÓN ENTRE
UNA SERIE DE OPORTUNIDADES
1. Establecer criterios para orientar la
búsqueda
GOULD CORPORATIÓN
- Lanzamiento del producto: 5 años
- Mercado potencial: 50´ $
- Porcentaje de Crecimiento: 15%
- Rendimiento sobre ventas: 30%
- Liderazgo técnico: 2 años
2. Estimar ganancia potencial vs riesgo
potencial
- Cuanto gano 50´ $
- Cuanto puedo perder 10´ $
- Probabilidad de pérdida 10%
3. Probabilidad general de éxito
PGE = PLT x PC x PEE
PGE= 0.50 x 0.65 x 0.74 = 24% Evaluar el potencial de ganancia
MEJORA DEL PORCENTAJE DE ÉXITO EN EL
LANZAMIENTO DE NUEVOS PRODUCTOS
1. ¿PORQUÉ EL FRACASO?
(MARCAS SAGRADAS)
EL ARTE DEL MKT CONSISTE EN ESCOGER UNA BUENA MARCA
HAY MUCHOS PASOS INVOLUCRADOS EN UNA MARCA VIGOROSA
DESARROLLO DE LA PROPUESTA DE DESARROLLO DE LA MARCA
VALOR
ELEGIR UN POSICIONAMIENTO AMPLIO ESCOGER UNA MARCA REGISTRADA
PARA EL PRODUCTO
ELEGIR UN POSICIONAMIENTO DESARROLLAR LAS ASOCIACIONES RICAS
ESPECIFICO PARA EL PRODUCTO Y PROMESAS PARA LA MARCA
REGISTRADA
ELEGIR UN POSICIONAMIENTO DE VALOR MANEJAR LOS CONTACTOS DE LOS
PARA EL PRODUCTO CONSUMIDORES CON LA MARCA, DE
MODO QUE PUEDAN RESPONDER O
SUPERAR LAS EXPECTATIVAS.
DESARROLLAR LA PROPUETA DE VALOR
TOTAL PARA EL PRODUCTO
DESARROLLO DE LA PROPUESTA DE VALOR
CIA NO PUEDE SER EFICAS EN TODO FONDOS LIMITADOS
ALCANZAR
SUPERIOR
EXITO ADECUADO EN
DISCIPLINAS
OTRAS DISCIPLINAS
SEGUIR
MEJORANDO
DE ESTA MANERA
MEXICO
GENTE > +X SEG
FUENTES POTENCIALES
POSICIONAMIENTO SOBRE LA BASE
ATRIBUTO CARACTERISTICA
CERVEZA: ES + ANTIGUA
BENEFICIO PROMETE UN BENEFICIO
VOLVO : + SEGURO
USO / APLICACION MEJOR EN UNA DETERMINADA APLICACIÓN
NIKE: MEJOR PARA CORRER, BALONCESTO
POSICIONAMIENTO SOBRE LA BASE
POSICIONAMIENTO SOBRE LA BASE
USUARIO POSICIONA GRUPO USUARIO OBJETIVO
APPLE COMPUTERS: MEJORES PARA DISEÑADORES GRAFICOS
COMPETIDOR SUPERIRIDAD O DIFERENCIA CON EL COMPETIDOR
7 UP: BEBIDA NO COLA
CATEGORIA LIDER DE LA CATEGORIA
KODAK: PELICULA FOTOGRAFICA
XEROX: FOTOCOPIADORAS
CALIDAD/PRECIO DETERMINADO NIVEL DE CALIDAD Y PRECIO
CHANEL Nº 5 : ALTA CALIDAD Y PRECIO
ERRORES A EVITAR
AL POSECIONAR SUS
MARCAS SOBRE
SUB POSICIONAMIENTO
(NO PRESENTAR POSICIONAMIENTO
BENEFICIO O RAZON (POSIC. TAN ESTRECHO
FUNDAMENTAL) Q LO PASESN POR ALTO)
CALIDAD $ 72,000.00
+ x LO MISMO: RENDIMIENTO X
$ + BAJO $ 36,000.00
FELIZ MARCA
LO MISMO X “-”:
CLASICA A DESCONOCIDA
MENOS PRECIO 20 -30 % + BAJO
ATRACTIVO
“+” X “-” : TIENDAS DE
DESCUENTO
Al nombrar un producto o
servicio, la compañía enfrenta
varias posibilidades: podría
escoger el nombre/apellido de
una persona (Honda, Calvin
Klein), la ubicación geográfica
(American Airlines, Kentucky
Fried Chicken), la calidad
(tiendas Safeway, pilas
Duracell), el estilo de vida
(Weight Watchers), o un
nombre ficticio (Exxon, Kodak)
CUALIDADES DESEABLES DE UNA
MARCA REGISTRADA
1. Debería sugerir algo acerca de
las ventajas del producto.
2. Debería sugerir las cualidades
del producto como su
funcionamiento o color.
3. Debería ser fácil de pronunciar,
reconocer y recordar; los
nombres cortos ayudan.
4. Debería se distintivo.
5. No debería tener significados
equívocos en otras naciones e
idiomas.
DESARROLLO DE ASOCIACIONES
POSITIVAS
Las marcas registradas mas conocidas
suscitan asociaciones.
Una compañía debería formularse
tres preguntas acerca de las
asociaciones:
1. ¿Qué asociaciones son positivas y
cuáles son negativas?
2. ¿En qué medida influye cada
asociación?
3. ¿Hay algunas asociaciones exclusivas
para McDonald´s?
HERRAMIENTAS PARA DESARROLLAR
LA IDENTIDAD DE LA MARCA
La personas encargadas de
desarrollar la marca utilizan
una serie de herramientas para
proyectar y consolidar la
imagen de la marca. La marca
vigorosas por lo general
poseen:
• Palabra propia
• Eslogan
• Colores
• Símbolo y Logotipos
• Una serie de historias.
EVALUACION DE LA EFICACIA DE
UNA MARCA
Tienen dos cualidades:
Vitalidad
• Se diferencia en la mente del
consumidor de las otras marcas.
• La diferenciación es relevante
para las necesidades del
consumidor.
Estatura de Marca
• Cuando suscita una alta estima.
• Cuando genera gran familiaridad
en su mercado objetivo.
EVALUACION DE LA EFICIENCIA DE
UNA MARCA
Al evaluar una marca