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SOCIEDAD Y EL AMBIENTE

El medio ambiente natural desempeña un papel fundamental en la localización y


distribución de población en el mundo y en la forma como esa población se organiza.
En tal sentido, los factores clima, fertilidad de los suelos, temperatura,
precipitaciones, etc., actúan como principios ecológicos que determinan la
distribución de las especies vegetales y animales en la superficie de la tierra. En la
medida en que diferentes pueblos pueden adaptarse o vivir en medios naturales con
características comunes, pueden adoptar actitudes socioculturales o patrones de
vida muy similares.

Así, por ejemplo, el Sahel es caliente y


seco, con muy escasas precipitaciones
anuales, lo que confiere a la agricultura
un carácter claramente marginal, y --
aunque ese clima permite la
manutención de rebaños de diferentes
especies-- la escasez de las lluvias y la
sequedad obliga a los pueblos de la
región a una trashumancia
permanente, situación más acentuada
en el Sahara. Por lo tanto, los
diferentes pueblos del área han tenido que adaptarse a condiciones ambientales
muy específicas, con el resultado de que sus sistemas socioculturales tienen
aparentemente gran similitud.

Siempre que un sistema entra en contacto con otro sufre un impacto. En la medida
en que un sistema social ve afectado su funcionamiento debido a esta acción
externa, altera su relación con su medio ambiente natural. Se rompe así una
armonía que tradicional e históricamente cada pueblo había buscado con su
entorno.

La Responsabilidad Corporativa de las empresas es muy importante dentro de la


sostenibilidad del mundo.

Cada empresa tiene dos áreas en las que se necesitan enfocar: sociedad y medio
ambiente. Los dos son muy importantes, ya que cada empresa tiene un gran efecto
sobre estas dos áreas.

Sociedad

La sociedad es la parte más esencial para las empresas, ya que la calidad de vida
de cada trabajador va a determinar el éxito y la rentabilidad de éstas. Si el trabajador
está feliz, tiene una vida cómoda, y puede enfocarse en su trabajo, su eficiencia
será más alta y podrá cumplir con sus responsabilidades en menor tiempo. Si las
empresas se preocupan por sus trabajadores y los ayudan con sus problemas,
tendrán trabajadores más dedicados y mejorarán la retención de los mismos.

La realidad es que, “más que 36% de trabajadores quiere trabajar para otra empresa
a los 12 meses.” Los trabajadores tienden a sentir exceso de trabajo y que sus jefes
no están interesados en cosas que son importantes para ellos. Entonces, para
cambiar este sentimiento, las empresas necesitan cambiar su estructura. Esto
puede lograrse mediante cambios en el horario, por ejemplo, con una sistema “flex
hour”, donde los trabajadores pueden trabajar cada día una hora más, y recibir una
día libre cada dos semanas. También, ellos pueden usar “tele-working”, donde los
trabajadores pueden trabajar un día de cada semana desde su casa.

Esta flexibilidad es muy importante, porque las


vidas de los trabajadores pueden estar
complicadas y en ocasiones éstos necesitan un
tiempo para resolver otros asuntos. Cuando ellos
tienen días libres o pueden trabajar desde sus
casas, suelen tener un gran beneficio,
especialmente aquellos que tienen familia o
necesita ayudar a familiares de la tercera edad.

Medio Ambiente

Cada persona tiene una responsabilidad en la salud y la seguridad del medio


ambiente. Cuando tenemos una atmósfera altamente contaminada, tendemos a
tener problemas con la salud. Buscando huir de esta situación, los trabajadores
tienden a irse a las afueras de la ciudad, incrementándose la distancia entre el hogar
y el trabajo. Las distancias hacen necesario el uso del coche o el transporte público.
En caso que las vías estén congestionadas o el
transporte público sea deficiente, los trabajadores
asociarán con facilidad su trabajo con estrés y una
baja calidad de vida.

Por las razones mencionadas, las empresas


necesitan ayudar con el transporte a sus
trabajadores. Ellos pueden hacer eso con “car
pooling”, acción mediante la cual los trabajadores
que residan cerca o en el mismo camino se van en
un solo vehículo. Esta estrategia puede ayudar a
tener trayectos menos estresante y más
económicos al pagar la gasolina en conjunto. Bonos
para el uso del transporte masivo puede asimismo ayudar a disminuir el número de
vehículos en las calles.

Otra oportunidad para la movilidad puede ser el desarrollo de vías de transporte


sostenible, tales como el de la bicicleta. En tal caso, incentivos para su uso puede
constituir una estrategia por parte de la empresa. Para incentivar este tipo de
transportes, puede realizarse el “Día de transporte sostenible” o concursos que
permitan premiar a aquellos trabajadores que tengan en uso alternativas más
sostenibles.
Sociedad y Ambiente es una revista científica que busca contribuir a la comprensión
de las problemáticas socioambientales relativas al impacto de las actividades
humanas en el entorno natural, así como los efectos de los cambios ambientales en
la conformación social y cultural, sea desde perspectivas históricas,
contemporáneas o prospectivas.
Los seres humanos participan de sus ecosistemas sea como organismos biológicos
afines a otros organismos, sea como portadores de cultura, aunque la distinción
entre ambos papeles rara vez resulta clara. Basta con decir aquí que, en tanto
organismos, los humanos jamás han logrado vivir en un aislamiento espléndido e
inviolable. Se reproducen, por supuesto, como el resto de las especies, y sus crías
deben sobrevivir o perecer en razón de la calidad del alimento, del aire y del agua,
y del número de microorganismos que constantemente invaden sus cuerpos. Los
seres humanos además de ser portadores de cultura, crean y re-crean cultura bajo
ciertas circunstancias ambientales.
Modos humanos de producción nada
distingue de manera más clara a las
personas respecto a otras criaturas como el
hecho de crear cultura. Sin embargo, lo que
la cultura sea, de modo preciso, es asunto
que permanece abierto a discusión, pues
existe literalmente una multitud de
definiciones y teóricos con diferentes puntos
de vista. Con propósitos preliminares, puede
decirse que esas definiciones tienden a
dividirse entre aquéllas que incluyen tanto las
actividades mentales como las materiales, y
las que enfatizan de manera exclusiva las
mentales; puede agregarse, además, que
estas distinciones entre lo mental y lo material corresponden al segundo y el tercero
de los niveles de análisis en la historia ambiental.

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