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GADOR/ANPP-CIL-025/2018
CUCE: 18-0904-00-839677-1-1
ORURO – BOLIVIA
CONTENIDO
1 NORMATIVA APLICABLE AL PROCESO DE CONTRATACIÓN.............................................3
2 PROPONENTES ELEGIBLES........................................................................................3
3 ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS PREVIAS A LA PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS............3
4 GARANTÍAS.............................................................................................................3
5 RECHAZO Y DESCALIFICACIÓN DE PROPUESTAS..........................................................4
6 CRITERIOS DE SUBSANABILIDAD Y ERRORES NO SUBSANABLES...................................4
7 DECLARATORIA DESIERTA........................................................................................5
8 CANCELACIÓN, SUSPENSIÓN Y ANULACIÓN DEL PROCESO DE CONTRATACIÓN................5
9 RESOLUCIONES RECURRIBLES..................................................................................5
10 DOCUMENTOS QUE DEBE PRESENTAR EL PROPONENTE.............................................5
11 RECEPCIÓN DE PROPUESTAS................................................................................5
12 APERTURA DE PROPUESTAS...................................................................................6
13 EVALUACIÓN DE PROPUESTAS...............................................................................6
14 EVALUACIÓN PRELIMINAR.....................................................................................6
15 MÉTODO DE SELECCIÓN Y ADJUDICACIÓN CALIDAD, PROPUESTA TÉCNICA Y COSTO.. . .6
16 MÉTODO DE SELECCIÓN Y ADJUDICACIÓN CALIDAD.................................................7
17 MÉTODO DE SELECCIÓN Y ADJUDICACIÓN DE PRESUPUESTO FIJO..............................8
18 CONTENIDO DEL INFORME DE EVALUACIÓN Y RECOMENDACIÓN................................9
19 ADJUDICACIÓN O DECLARATORIA DESIERTA...........................................................9
20 SUSCRIPCIÓN DE CONTRATO Y PAGO....................................................................10
21 MODIFICACIONES AL CONTRATO..........................................................................11
22 CIERRE DEL CONTRATO.......................................................................................11
23 CONVOCATORIA Y DATOS GENERALES DEL PROCESO DE CONTRATACIÓN..................12
24 CONDICIONES Y TÉRMINOS DE REFERENCIA REQUERIDOS PARA EL SERVICIO DE
CONSULTORÍA....................................................................................................14
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
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PARTE I
INFORMACIÓN GENERAL A LOS PROPONENTES
2 PROPONENTES ELEGIBLES
En esta convocatoria podrán participar únicamente las personas naturales con capacidad de
contratar.
4 GARANTÍAS
a) Boleta de Garantía.
b) Garantía a Primer Requerimiento
c) Póliza de Seguro de Caución a Primer Requerimiento.
1.2. De acuerdo con lo establecido en el inciso b) del Artículo 21 del Decreto Supremo Nº 0181,
las garantías requeridas para la contratación de Consultores Individuales por Producto son:
5.1 Procederá el rechazo de la propuesta cuando ésta fuese presentada fuera del plazo (fecha y
hora) y/o en lugar diferente al establecido en el presente DBC.
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7 DECLARATORIA DESIERTA
9 RESOLUCIONES RECURRIBLES
11 RECEPCIÓN DE PROPUESTAS
La propuesta deberá tener una validez no menor a treinta (30) días calendario, desde la
fecha fijada para la apertura de propuestas.
12 APERTURA DE PROPUESTAS
El acto se efectuará así se hubiese recibido una sola propuesta. En caso de no existir
propuestas, el Responsable de Evaluación o la Comisión de Calificación, suspenderá el acto
y recomendará al RPA mediante informe, que la convocatoria sea declarada desierta.
13 EVALUACIÓN DE PROPUESTAS
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La entidad convocante, de acuerdo con el Artículo 23 del Decreto Supremo Nº 0181, para la
evaluación de propuestas, podrá aplicar uno de los siguientes Métodos de Selección y
Adjudicación:
14 EVALUACIÓN PRELIMINAR
La evaluación de propuestas se realizará en dos (2) etapas con los siguientes puntajes:
Una vez efectuada la corrección de los errores aritméticos, se elegirá la propuesta con el
menor valor registrado en la última columna del Formulario V-2.
A la propuesta de menor valor se le asignará treinta (30) puntos, al resto de las propuestas
se les asignará un puntaje inversamente proporcional, según la siguiente fórmula:
Donde:
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Una vez calificadas las propuestas técnica y económica, se determinará el puntaje total de
las mismas utilizando el Formulario V-4, de acuerdo con la siguiente fórmula:
= +
Donde:
Este método será utilizado para realizar la evaluación de las propuestas presentadas para la
contratación de Servicios de Consultoría Individual por Producto.
La evaluación de propuestas se realizará en dos (2) etapas, con los siguientes puntajes:
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19.3 Para contrataciones con montos mayores a Bs200.000 (DOSCIENTOS MIL 00/100
BOLIVIANOS), el RPA deberá adjudicar o declarar desierta la contratación mediante
Resolución, para contrataciones menores a dicho monto la entidad determinará el
documento de adjudicación o declaratoria desierta.
20.1 El proponente adjudicado deberá entregar para la suscripción del contrato, los originales
o fotocopias legalizadas de los documentos señalados en la Declaración Jurada de
Presentación de Propuestas (Formulario A-1), excepto aquella documentación cuya
información se encuentre en el Certificado RUPE.
Las entidades públicas deberán verificar la autenticidad del Certificado del RUPE,
presentado por el proponente adjudicado, ingresando el código de verificación del
Certificado en el SICOES.
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En los dos casos señalados precedentemente, el RPA deberá autorizar la modificación del
Cronograma de Plazos a partir de la fecha de emisión del documento de adjudicación.
20.3 Los pagos por el servicio se realizarán previa conformidad de la entidad convocante,
entrega de la factura y entrega del comprobante de pago de contribuciones al Sistema
Integral de Pensiones.
Por otra parte, para servicios de Consultoría Individual de Línea la entidad podrá actuar
como agente de retención y pago por contribuciones al Sistema Integral de Pensiones.
21 MODIFICACIONES AL CONTRATO
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Esta ampliación podrá realizarse hasta un máximo de dos (2) veces, no debiendo
exceder el plazo de cada ampliación al establecido en el contrato principal.
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PARTE II
INFORMACIÓN TÉCNICA DE LA CONTRATACIÓN
c) Calidad
Forma de Adjudicación : POR ÍTEMS
HABER
ÍTEMS DESCRIPCIÓN
MENSUAL
1 TECNICO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO I (A) 4.045.00
2 TECNICO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO I (B) 4.045.00
3 TECNICO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO I (C) 4.045.00
4 LICENCIADO NUTRICIONISTA (SALUD) (A) 3.689.00
5 LICENCIADO NUTRICIONISTA (SALUD) (B) 3.689.00
6 CHOFER PROFESIONAL I – ALARIFE 3.120.00
7 CHOFER PROFESIONAL II – ALARIFE II 2.542.00
Precio Fijo o Referencial :
La contratación se formalizará
Contrato
mediante :
Horario de atención de la entidad : MAÑANA 8:00 a 12:00 A.M. TARDE 14:30 a 18:30 P.M.
STRIA. DPTAL. DE
Ing. Agr. Feliciano RESPONSABLE
DESARROLLO SOCIAL Y
Mamani Cahuana PROYECTO FOSAN
Encargado de atender consultas : SEGURIDAD ALIMENTARIA
Teléfono : 5272642
Fax : 5272642
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C. CRONOGRAMA DE PLAZOS
El cronograma de plazos previsto para el proceso de contratación, es el siguiente:
FECHA HORA
# ACTIVIDAD Día/Mes/Añ Hora: LUGAR Y DIRECCIÓN
o Min
ÁREA DE CONTRATACIÓN DE
BIENES Y SERVICIOS GADOR
Fecha límite de presentación y Apertura de 03/05/2018 09:30
4 : PTE. MONTES BOLÍVAR
Propuestas 03/05/2018 09:45 ADOLFO MIER PRIMERA
PLANTA
ÁREA DE CONTRATACIÓN DE
BIENES Y SERVICIOS GADOR
Presentación del Informe de Evaluación y
5 : 03/05/2018 18:30 PTE. MONTES BOLÍVAR
Recomendación al RPA ADOLFO MIER PRIMERA
PLANTA
Todos los plazos son de cumplimiento obligatorio, de acuerdo con lo establecido en el Artículo 47 de las NB-SABS
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ANTECEDENTES
La introducción de nuevos cultivos de hortalizas bajo cubierta, mejorará a la diversificación de los alimentos, como parte de una de las
estrategias, tecnológicas y socio-culturales, más utilizadas por los actores sociales del área rural, para lograr no sólo un mayor equilibrio
ecológico, sino también para enfrentar la pobreza. La biodiversidad de hortalizas cultivadas, permite a los actores sociales precisamente
aquellos que tienen menores recursos económicos tener mayor Seguridad Alimentaria y mayores ventajas competitivas en el mercado
que aquéllos que tienen menor diversidad de cultivos.
Con la implementación del Proyecto Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en niños, niñas y adolescentes de las unidades
educativos del Departamento de Oruro, lograrán mayor conocimiento y aprendizaje en manejo y técnica de producción en diferentes
especies de hortalizas; el consumo mismo contribuirá en el desarrollo mental y físico de los niños, niñas y adolescentes en edad escolar;
también induce al estudiante al conocimiento en bondades nutricionales referidas micro y macronutrientes, también ayuda en la
complementación del preparado del almuerzo escolar; otras de las ventajas de las verduras son antioxidantes, combaten contra los
radicales libre, previene cáncer y anemia
OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA
El objetivo de los Términos de Referencia es realizar la capacitación, asistencia técnica, seguimiento y monitoreo en el área
manejo técnico de la producción de hortalizas en las Unidades Educativas del Departamento de Oruro.
• Los puntos no estipulados en el presente manual de funciones se complementará por consenso con el Responsable del
Proyecto o en su caso se suprimirá algunos puntos que no estuviesen relacionados con las actividades del proyecto.
• Coordinar la ejecución de los componentes del proyecto, en el ámbito de su competencia con el responsable de proyecto.
• Socializar a autoridades municipales, educativas y beneficiarios, sobre los alcances, objetivos y metas del proyecto
Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en Niñas(os) y Adolescentes en unidades educativas del Depto. De Oruro.
• Ejecutar, coordinar, evaluar espacio, tamaño y beneficiarios para la implementación del proyecto en zonas de influencia y
levantamiento de la línea base.
• Conformar Comité de Alimentación Escolar (CAE), los cuales estarán constituido de los siguientes representantes: Director o
Profesor de la Unidad Educativa, Presidente de los estudiantes, UNI o encargada de la posta sanitaria, Presidente de Consejo
Educativo y la comisión de Educación del Concejo Municipal. Los cuáles serán posesionados por el Técnico del proyecto
FOSAN.
• Presentar informes mensuales en coordinación con Responsable de Proyecto sobre actividades ejecutadas de acuerdo a
programación mensual, del estado y avance físico de los mismos.
• Participación en reunión técnico - operativo, para elaborar cronogramas de ingreso a las Unidades Educativas de área dispersa.
• El técnico del componente debe realizar informes de viaje, al retorno de cada viaje en un lapso de 5 días hábiles, en el cual
deberá estar adjuntado con las respectivas actas de visita, lista de capacitaciones, etc.
• Elaborar informes periódicos, cartas y documentos que le sean solicitados por las Autoridades superiores.
• El técnico del componente deberá elaborar manuales, cartillas, trípticos para los talleres de capacitación de acuerdo a las
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
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actividades encomendadas.
• Realizar Talleres de capacitaciones sobre el manejo y producción de hortalizas bajo cubierta en los siguientes temas:
Preparación del terreno, Calidad de la Semilla, Sistemas de siembra, Trasplante, Labores culturales, Control de plagas y
enfermedades, Cosecha y evaluación de rendimiento y Obtención de la semilla.
• Realizar seguimiento, monitoreo y evaluación de rendimiento de producción de los 13 especies hortícolas en los invernaderos
escolares.
2. RESULTADOS
Todos los resultados derivados de las funciones anteriormente detalladas, en función al cumplimiento del plan de trabajo,
además de otros solicitados por sus superiores y que contribuyan al logro del objetivo del proyecto.
3. INFORMES
Al final de cada mes, cada Consultor deberá presentar un Informe de estado de proyecto dirigido al Responsable del
Proyecto FOSAN, quien será el directo responsable de ejercer la supervisión al trabajo de Consultor de Línea y quien dará la respectiva
aprobación y conformidad mediante Visto Bueno consignado en el “Informe de proyecto” presentado por el Consultor. A la conclusión del
contrato, cada Consultor deberá emitir un “Informe Final de Cumplimiento de Contrato”, informando los trabajos realizados en el
proyecto.
El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en lo que respecta al horario de trabajo de la institución,
aplicando las sanciones que correspondan. Si el Consultor no se presentara a realizar su trabajo, la Gobernación de Oruro procederá al
descuento respectivo, por los días no trabajados, situación que será reportada a la Secretaria de Desarrollo Social y Seguridad
Alimentaria.
4. LUGAR Y PLAZO
El trabajo se realizará fundamentalmente en las Unidades Educativas del área dispersa de los municipios priorizados del área 1 que
corresponden a 5 municipios (Challapata, Santiago de Huari, Salinas de Garci Mendoza, Pampa Aullagas, Pazña). El trabajo será
desarrollado en oficinas del Proyecto “Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en niños, niñas y adolescentes en unidades
educativos del Departamento de Oruro” dependiente de la Secretaria Departamental de Desarrollo Social y Seguridad Alimentaria,
ubicado en (calle Pagador entre Aldana y Ballivian Edificio Ex Hotel Prefectural) de la ciudad de Oruro y se le asignara equipo de
computación, material de escritorio necesario para el desarrollo de su trabajo.
El tiempo Previsto de la contratación es a partir de la vigencia de la suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2018.
5. DEPENDENCIA
El Profesional contratado dependerá directamente del Responsable del Proyecto Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
Niños(as) y Adolescentes en Unidades Educativas del Departamento de Oruro (FOSAN).
7. FORMACIÓN
INGENIERO AGRÓNOMO CON TITULO EN PROVISIÓN NACIONAL Y/O ACADÉMICO A NIVEL DE LICENCIATURA
8. EXPERIENCIA
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a) EXPERIENCIA GENERAL
• Experiencia Mínima de 1 (Un) año y 6 meses de experiencia laboral en el sector público o privado.
b) EXPERIENCIA ESPECÍFICA
• Experiencia Mínima de 1 (Un) año de ejercicio profesional como Ingeniero Agrónomo, en proyectos de Seguridad Alimentaria
9. FORMA DE PAGO
El monto total convenido será cancelado mediante pagos mensuales de Bs. 4.045,00 (Cuatro Mil Cuarenta y Cinco 00/100
Bolivianos). La cancelación de los honorarios se hará contra presentación y aprobación del Informe Mensual de Actividades por el
Responsable de Proyecto FOSAN.
El postulante deberá cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de acuerdo a las disposiciones impositivas vigentes.
De acuerdo a la normativa del Fondo de Pensiones. Se le recuerda al proponente que es obligatorio el pago de su aporte a la AFP, monto
de dinero que va en beneficio de su jubilación, el Gobierno Autónomo Departamental de Oruro descontara el porcentaje correspondiente
y realizara el pago de acuerdo a normativa.
“El Consultor tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal permanente y eventual del
Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”. Asimismo según las funciones a desempeñar si se requiere, se procederá a la cancelación
de pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal permanente y eventual del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro”.
PROPIEDAD INTELECTUAL: El material producido bajo los términos de referencia de este servicio, tales como escritos,
gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro, y tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los mismos según sus conveniencias
institucionales. El consultor a la conclusión del servicio y en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales y
documentos producidos durante la vigencia del servicio.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Los postulantes que cumplan los requisitos mencionados, deben remitir sus documentos al Área de Contrataciones de Bienes y Servicios
del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro, ubicado en la plaza 10 de febrero, en las calles Presidente Montes, Bolívar y Adolfo
Mier.
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Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………..
DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR: El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos
NOTA: Cabe hacer notar que para la firma de contrato el proponente adjudicado deberá presentar los documentos originales que acrediten
los puntos detallados anteriormente caso contrario serán descalificados. La experiencia laboral profesional declarada por el proponente
debe ser acreditada con documentación en fotocopia simple, se evaluará a partir de la emisión del título académico y/o en provisión
nacional, la ausencia de respaldos inhabilitara la propuesta presentada, para efectos de calificación, los años de experiencia serán la
acumulación de los meses de trabajo, no se tomarán en cuenta los meses de traslape (sobre posición de tiempos).
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones en la entidad convocante
hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están impedidos de participar en el presente proceso de
contratación, en conformidad al Art. 43 inc g) del D.S. 181.
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• Los puntos no estipulados en el presente manual de funciones se complementará por consenso con el Responsable del
Proyecto o en su caso se suprimirá algunos puntos que no estuviesen relacionados con las actividades del proyecto.
• Coordinar la ejecución de los componentes del proyecto, en el ámbito de su competencia con el responsable de proyecto.
• Socializar a autoridades municipales, educativas y beneficiarios, sobre los alcances, objetivos y metas del proyecto
Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en Niñas(os) y Adolescentes en unidades educativas del Depto. De Oruro
• Ejecutar, coordinar, evaluar espacio, tamaño y beneficiarios para la implementación del proyecto en zonas de influencia y
levantamiento de la línea base.
• Conformar Comité de Alimentación Escolar (CAE), los cuales estarán constituido de los siguientes representantes: Director o
Profesor de la Unidad Educativa, Presidente de los estudiantes, UNI o encargada de la posta sanitaria, Presidente de Consejo
Educativo y la comisión de Educación del Concejo Municipal. Los cuáles serán posesionados por el Técnico del proyecto
FOSAN.
• Presentar informes mensuales en coordinación con Responsable de Proyecto sobre actividades ejecutadas de acuerdo a
programación mensual, del estado y avance físico de los mismos.
• Participación en reunión técnico - operativo, para elaborar cronogramas de ingreso a las Unidades Educativas de área dispersa.
• El técnico del componente debe realizar informes de viaje, al retorno de cada viaje en un lapso de 5 días hábiles, en el cual
deberá estar adjuntado con las respectivas actas de visita, lista de capacitaciones, etc.
• Elaborar informes periódicos, cartas y documentos que le sean solicitados por las Autoridades superiores.
• El técnico del componente deberá elaborar manuales, cartillas, trípticos para los talleres de capacitación de acuerdo a las
actividades encomendadas.
• Realizar Talleres de capacitaciones sobre el manejo y producción de hortalizas bajo cubierta en los siguientes temas:
Preparación del terreno, Calidad de la Semilla, Sistemas de siembra, Trasplante, Labores culturales, Control de plagas y
enfermedades, Cosecha y evaluación de rendimiento y Obtención de la semilla.
• Realizar seguimiento, monitoreo y evaluación de rendimiento de producción de los 13 especies hortícolas en los invernaderos
escolares.
2. RESULTADOS
Todos los resultados derivados de las funciones anteriormente detalladas, en función al cumplimiento del plan de trabajo,
además de otros solicitados por sus superiores y que contribuyan al logro del objetivo del proyecto.
3. INFORMES
Al final de cada mes, cada Consultor deberá presentar un Informe de estado de proyecto dirigido al Responsable del
Proyecto FOSAN, quien será el directo responsable de ejercer la supervisión al trabajo de Consultor de Línea y quien dará la respectiva
aprobación y conformidad mediante Visto Bueno consignado en el “Informe de proyecto” presentado por el Consultor. A la conclusión del
contrato, cada Consultor deberá emitir un “Informe Final de Cumplimiento de Contrato”, informando los trabajos realizados en el
proyecto.
El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en lo que respecta al horario de trabajo de la institución,
aplicando las sanciones que correspondan. Si el Consultor no se presentara a realizar su trabajo, la Gobernación de Oruro procederá al
descuento respectivo, por los días no trabajados, situación que será reportada a la Secretaria de Desarrollo Social y Seguridad
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Alimentaria.
4. LUGAR Y PLAZO
El trabajo se realizará fundamentalmente en las Unidades Educativas del área dispersa de los municipios priorizados del área 2 que
corresponden a 6 municipios (Huanuni, Belén de Andamarca, Santiago de Andamarca, San Pedro de Totora, Curahuara de Carangas,
Caracollo). El trabajo será desarrollado en oficinas del Proyecto “Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en niños, niñas y
adolescentes en unidades educativos del Departamento de Oruro” dependiente de la Secretaria Departamental de Desarrollo Social y
Seguridad Alimentaria, ubicado en (calle Pagador entre Aldana y Ballivian, Edificio Ex Hotel Prefectural) de la ciudad de Oruro y se le
asignara equipo de computación, material de escritorio necesario para el desarrollo de su trabajo.
El tiempo Previsto de la contratación es a partir de la vigencia de la suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2018.
5. DEPENDENCIA
El Profesional contratado dependerá directamente del Responsable del Proyecto Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
Niños(as) y Adolescentes en Unidades Educativas del Departamento de Oruro (FOSAN).
7. FORMACIÓN
INGENIERO AGRÓNOMO CON TITULO EN PROVISIÓN NACIONAL Y/O ACADÉMICO A NIVEL DE LICENCIATURA
8. EXPERIENCIA
a) EXPERIENCIA GENERAL
• Experiencia Mínima de 1 (Un) año y 6 meses de experiencia laboral en el sector público o privado.
b) EXPERIENCIA ESPECÍFICA
• Experiencia Mínima de 1 (Un) año de ejercicio profesional como Ingeniero Agrónomo, en proyectos de Seguridad Alimentaria
9. FORMA DE PAGO
El monto total convenido será cancelado mediante pagos mensuales de Bs. 4.045,00 (Cuatro Mil Cuarenta y Cinco 00/100
Bolivianos). La cancelación de los honorarios se hará contra presentación y aprobación del Informe Mensual de Actividades por el
Responsable de Proyecto FOSAN.
El postulante deberá cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de acuerdo a las disposiciones impositivas vigentes.
De acuerdo a la normativa del Fondo de Pensiones. Se le recuerda al proponente que es obligatorio el pago de su aporte a la AFP, monto
de dinero que va en beneficio de su jubilación, el Gobierno Autónomo Departamental de Oruro descontara el porcentaje correspondiente
y realizara el pago de acuerdo a normativa.
“El Consultor tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal permanente y eventual del
Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”. Asimismo según las funciones a desempeñar si se requiere, se procederá a la cancelación
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de pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal permanente y eventual del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro”.
PROPIEDAD INTELECTUAL: El material producido bajo los términos de referencia de este servicio, tales como escritos,
gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro, y tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los mismos según sus conveniencias
institucionales. El consultor a la conclusión del servicio y en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales y
documentos producidos durante la vigencia del servicio.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Los postulantes que cumplan los requisitos mencionados, deben remitir sus documentos al Área de Contrataciones de Bienes y Servicios
del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro, ubicado en la plaza 10 de febrero, en las calles Presidente Montes, Bolívar y Adolfo
Mier.
La presentación de propuestas deberá tener el siguiente rotulo.
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………..
DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR: El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos
NOTA: Cabe hacer notar que para la firma de contrato el proponente adjudicado deberá presentar los documentos originales que acrediten
los puntos detallados anteriormente caso contrario serán descalificados. La experiencia laboral profesional declarada por el proponente
debe ser acreditada con documentación en fotocopia simple, se evaluará a partir de la emisión del título académico y/o en provisión
nacional, la ausencia de respaldos inhabilitara la propuesta presentada, para efectos de calificación, los años de experiencia serán la
acumulación de los meses de trabajo, no se tomarán en cuenta los meses de traslape (sobre posición de tiempos).
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones en la entidad convocante
hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están impedidos de participar en el presente proceso de
contratación, en conformidad al Art. 43 inc g) del D.S. 181.
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• Los puntos no estipulados en el presente manual de funciones se complementará por consenso con el Responsable del
Proyecto o en su caso se suprimirá algunos puntos que no estuviesen relacionados con las actividades del proyecto.
• Coordinar la ejecución de los componentes del proyecto, en el ámbito de su competencia con el responsable de proyecto.
• Socializar a autoridades municipales, educativas y beneficiarios, sobre los alcances, objetivos y metas del proyecto
Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en Niñas(os) y Adolescentes en unidades educativas del Depto. De Oruro
• Ejecutar, coordinar, evaluar espacio, tamaño y beneficiarios para la implementación del proyecto en zonas de influencia y
levantamiento de la línea base..
• Conformar Comité de Alimentación Escolar (CAE), los cuales estarán constituido de los siguientes representantes: Director o
Profesor de la Unidad Educativa, Presidente de los estudiantes, UNI o encargada de la posta sanitaria, Presidente de Consejo
Educativo y la comisión de Educación del Concejo Municipal. Los cuáles serán posesionados por el Técnico del proyecto
FOSAN.
• Presentar informes mensuales en coordinación con Responsable de Proyecto sobre actividades ejecutadas de acuerdo a
programación mensual, del estado y avance físico de los mismos.
• Participación en reunión técnico - operativo, para elaborar cronogramas de ingreso a las Unidades Educativas de área dispersa.
• El técnico del componente debe realizar informes de viaje, al retorno de cada viaje en un lapso de 5 días hábiles, en el cual
deberá estar adjuntado con las respectivas actas de visita, lista de capacitaciones, etc.
• Elaborar informes periódicos, cartas y documentos que le sean solicitados por las Autoridades superiores.
• El técnico del componente deberá elaborar manuales, cartillas, trípticos para los talleres de capacitación de acuerdo a las
actividades encomendadas.
• Realizar Talleres de capacitaciones sobre el manejo y producción de hortalizas bajo cubierta en los siguientes temas:
Preparación del terreno, Calidad de la Semilla, Sistemas de siembra, Trasplante, Labores culturales, Control de plagas y
enfermedades, Cosecha y evaluación de rendimiento y Obtención de la semilla.
• Realizar seguimiento, monitoreo y evaluación de rendimiento de producción de los 13 especies hortícolas en los invernaderos
escolares.
2. RESULTADOS
Todos los resultados derivados de las funciones anteriormente detalladas, en función al cumplimiento del plan de trabajo,
además de otros solicitados por sus superiores y que contribuyan al logro del objetivo del proyecto.
3. INFORMES
Al final de cada mes, cada Consultor deberá presentar un Informe de estado de proyecto dirigido al Responsable del
Proyecto FOSAN, quien será el directo responsable de ejercer la supervisión al trabajo de Consultor de Línea y quien dará la respectiva
aprobación y conformidad mediante Visto Bueno consignado en el “Informe de proyecto” presentado por el Consultor. A la conclusión del
contrato, cada Consultor deberá emitir un “Informe Final de Cumplimiento de Contrato”, informando los trabajos realizados en el
proyecto.
El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en lo que respecta al horario de trabajo de la institución,
aplicando las sanciones que correspondan. Si el Consultor no se presentara a realizar su trabajo, la Gobernación de Oruro procederá al
descuento respectivo, por los días no trabajados, situación que será reportada a la Secretaria de Desarrollo Social y Seguridad
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Alimentaria.
4. LUGAR Y PLAZO
El trabajo se realizará fundamentalmente en las Unidades Educativas del área dispersa de los municipios priorizados del área 3 que
corresponden a 6 municipios (Soracachi, Huachacalla, La Rivera, Sabaya, Corque y Toledo). El trabajo será desarrollado en oficinas del
Proyecto “Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en niños, niñas y adolescentes en unidades educativos del Departamento
de Oruro” dependiente de la Secretaria Departamental de Desarrollo Social y Seguridad Alimentaria, ubicado en (calle Pagador entre
Aldana y Ballivian, Edificio Ex Hotel Prefectural) de la ciudad de Oruro y se le asignara equipo de computación, material de escritorio
necesario para el desarrollo de su trabajo
El tiempo Previsto de la contratación es a partir de la vigencia de la suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2018.
5. DEPENDENCIA
El Profesional contratado dependerá directamente del Responsable del Proyecto Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
Niños(as) y Adolescentes en Unidades Educativas del Departamento de Oruro (FOSAN).
7. FORMACIÓN
INGENIERO AGRÓNOMO CON TITULO EN PROVISIÓN NACIONAL Y/O ACADÉMICO A NIVEL DE LICENCIATURA
8. EXPERIENCIA
a) EXPERIENCIA GENERAL
• Experiencia Mínima de 1 (Un) año y 6 meses de experiencia laboral en el sector público o privado.
b) EXPERIENCIA ESPECÍFICA
• Experiencia Mínima de 1 (Un) año de ejercicio profesional como Ingeniero Agrónomo, en proyectos de Seguridad Alimentaria
9. FORMA DE PAGO
El monto total convenido será cancelado mediante pagos mensuales de Bs. 4.045,00 (Cuatro Mil Cuarenta y Cinco 00/100
Bolivianos). La cancelación de los honorarios se hará contra presentación y aprobación del Informe Mensual de Actividades por el
Responsable de Proyecto FOSAN.
El postulante deberá cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de acuerdo a las disposiciones impositivas vigentes.
De acuerdo a la normativa del Fondo de Pensiones. Se le recuerda al proponente que es obligatorio el pago de su aporte a la AFP, monto
de dinero que va en beneficio de su jubilación, el Gobierno Autónomo Departamental de Oruro descontara el porcentaje correspondiente
y realizara el pago de acuerdo a normativa.
“El Consultor tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal permanente y eventual del
Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”. Asimismo según las funciones a desempeñar si se requiere, se procederá a la cancelación
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_______________________________________________________________________________________________
de pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal permanente y eventual del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro”.
11. OTRAS CONDICIONES ESPECIALES
PROPIEDAD INTELECTUAL: El material producido bajo los términos de referencia de este servicio, tales como escritos,
gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro, y tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los mismos según sus conveniencias
institucionales. El consultor a la conclusión del servicio y en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales y
documentos producidos durante la vigencia del servicio.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Los postulantes que cumplan los requisitos mencionados, deben remitir sus documentos al Área de Contrataciones de Bienes y Servicios
del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro, ubicado en la plaza 10 de febrero, en las calles Presidente Montes, Bolívar y Adolfo
Mier.
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………..
DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR: El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos
NOTA: Cabe hacer notar que para la firma de contrato el proponente adjudicado deberá presentar los documentos originales que acrediten
los puntos detallados anteriormente caso contrario serán descalificados. La experiencia laboral profesional declarada por el proponente
debe ser acreditada con documentación en fotocopia simple, se evaluará a partir de la emisión del título académico y/o en provisión
nacional, la ausencia de respaldos inhabilitara la propuesta presentada, para efectos de calificación, los años de experiencia serán la
acumulación de los meses de trabajo, no se tomarán en cuenta los meses de traslape (sobre posición de tiempos).
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones en la entidad convocante
hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están impedidos de participar en el presente proceso de
contratación, en conformidad al Art. 43 inc g) del D.S. 181.
TÉRMINOS DE REFERENCIA ÍTEM 4:
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_______________________________________________________________________________________________
• Los puntos no estipulados en el presente manual de funciones se complementará por consenso con el Responsable del
Proyecto o en su caso se suprimirá algunos puntos que no estuviesen relacionados con las actividades del proyecto.
• Coordinar la ejecución de los componentes del proyecto, en el ámbito de su competencia con el responsable de proyecto.
• Socializar a autoridades municipales, educativas y beneficiarios, sobre los alcances, objetivos y metas del proyecto
Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en Niñas(os) y Adolescentes en unidades educativas del Depto. De Oruro
• Ejecutar, coordinar, evaluar espacio, tamaño y beneficiarios para la implementación del proyecto en zonas de influencia y
levantamiento de la línea base.
• Conformar Comité de Alimentación Escolar (CAE), los cuales estarán constituido de los siguientes representantes: Director o
Profesor de la Unidad Educativa, Presidente de los estudiantes, UNI o encargada de la posta sanitaria, Presidente de Consejo
Educativo y la comisión de Educación del Concejo Municipal. Los cuáles serán posesionados por el Técnico del proyecto
FOSAN.
• Presentar informes mensuales de las actividades ejecutadas de acuerdo a programación mensual, del estado y avance físico
de los mismos.
• Participación en reunión técnico - operativo, para elaborar cronogramas de ingreso a las Unidades Educativas de área dispersa.
• El técnico de salud y nutrición debe realizar informes de viaje, al retorno de cada viaje en un lapso de 5 días hábiles, en el cual
deberá estar adjuntado con las respectivas actas de visita, lista de capacitaciones, etc.
• Elaborar informes periódicos, cartas y documentos que le sean solicitados por las Autoridades superiores.
• El técnico del componente deberá elaborar manuales, cartillas, trípticos en salud y nutrición para los talleres de capacitación de
acuerdo a las actividades encomendadas.
• Realizar Talleres de capacitaciones sobre los temas: Evaluación nutricional antropométrica, la desnutrición y sus
consecuencias; alimentación adecuada, arco de la alimentación, propiedades nutricionales de hortalizas; manipuleo e higiene
de los alimentos y preparación de menú.
• Determinar los índices de desnutrición en edad escolar de los niveles inicial, primaria y secundaria
• Reportar de manera mensual el avance físico de sus actividades para la actualización en el SGP y SyE.
• Realizar informes mensuales, trimestrales, semestrales y anuales sobre la ejecución de sus actividades en el marco del
proyecto.
• Proporcionar información fidedigna y oportuna al Responsable de proyecto y/o autoridades competentes sobre las labores a su
cargo.
• Cumplir y responder ante instancias superiores Responsable de Proyecto, técnico de seguimiento y control, según Ley 1178,
D.S. 181 y demás normas vigentes e instruidas sobre la ejecución del Proyecto.
• Organizar Ferias locales, comunales, Provinciales y Departamentales para promover, incentivar en salud y nutrición.
2. RESULTADOS
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_______________________________________________________________________________________________
Todos los resultados derivados de las funciones anteriormente detalladas, en función al cumplimiento del plan de trabajo,
además de otros solicitados por sus superiores y que contribuyan al logro del objetivo del proyecto.
3. INFORMES
Al final de cada mes, cada Consultor deberá presentar un Informe de estado de proyecto dirigido al Responsable del
Proyecto FOSAN, quien será el directo responsable de ejercer la supervisión al trabajo de Consultor de Línea y quien dará la respectiva
aprobación y conformidad mediante Visto Bueno consignado en el “Informe de proyecto” presentado por el Consultor. A la conclusión del
contrato, cada Consultor deberá emitir un “Informe Final de Cumplimiento de Contrato”, informando los trabajos realizados en el
proyecto.
El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en lo que respecta al horario de trabajo de la institución,
aplicando las sanciones que correspondan. Si el Consultor no se presentara a realizar su trabajo, la Gobernación de Oruro procederá al
descuento respectivo, por los días no trabajados, situación que será reportada a la Secretaria de Desarrollo Social y Seguridad
Alimentaria.
4. LUGAR Y PLAZO
El trabajo se realizará fundamentalmente en las Unidades Educativas del área dispersa de los municipios priorizados del área 1 que
corresponden a 8 municipios (Challapata, Santiago de Huari, Salinas de Garci Mendoza, Pampa Aullagas, Pazña, Huanuni, Belén de
Andamarca, Santiago de Andamarca). El trabajo será desarrollado en oficinas del Proyecto “Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y
Nutrición en niños, niñas y adolescentes en unidades educativos del Departamento de Oruro” dependiente de la Secretaria
Departamental de Desarrollo Social y Seguridad Alimentaria, ubicado en (calle Pagador entre Aldana y Ballivian, Edificio Ex Hotel
Prefectural) de la ciudad de Oruro y se le asignara equipo de computación, material de escritorio necesario para el desarrollo de su
trabajo
El tiempo Previsto de la contratación es a partir de la vigencia de la suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2018.
5. DEPENDENCIA
El Profesional contratado dependerá directamente del Responsable del Proyecto Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
Niños(as) y Adolescentes en Unidades Educativas del Departamento de Oruro (FOSAN).
7. FORMACIÓN
LICENCIADO(A) EN SALUD Y NUTRICIÓN CON TITULO EN PROVISIÓN NACIONAL Y/O ACADÉMICO A NIVEL
DE LICENCIATURA
8. EXPERIENCIA
a) EXPERIENCIA GENERAL
b) EXPERIENCIA ESPECÍFICA
• Experiencia Mínima de 6 (Seis) meses de ejercicio profesional como Licenciado(a) en Salud y Nutricionista, en proyectos de
Seguridad Alimentación.
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9. FORMA DE PAGO
El monto total convenido será cancelado mediante pagos mensuales de Bs. 3.698,00 (Tres Mil Seiscientos Noventa y Ocho
00/100 Bolivianos). La cancelación de los honorarios se hará contra presentación y aprobación del Informe Mensual de Actividades por el
Responsable de Proyecto FOSAN.
El postulante deberá cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de acuerdo a las disposiciones impositivas vigentes.
De acuerdo a la normativa del Fondo de Pensiones. Se le recuerda al proponente que es obligatorio el pago de su aporte a la AFP, monto
de dinero que va en beneficio de su jubilación, el Gobierno Autónomo Departamental de Oruro descontara el porcentaje correspondiente
y realizara el pago de acuerdo a normativa.
“El Consultor tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal permanente y eventual del
Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”. Asimismo según las funciones a desempeñar si se requiere, se procederá a la cancelación
de pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal permanente y eventual del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro”.
PROPIEDAD INTELECTUAL: El material producido bajo los términos de referencia de este servicio, tales como escritos,
gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro, y tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los mismos según sus conveniencias
institucionales. El consultor a la conclusión del servicio y en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales y
documentos producidos durante la vigencia del servicio.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Los postulantes que cumplan los requisitos mencionados, deben remitir sus documentos al Área de Contrataciones de Bienes y Servicios
del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro, ubicado en la plaza 10 de febrero, en las calles Presidente Montes, Bolívar y Adolfo
Mier.
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………..
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_______________________________________________________________________________________________
DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR: El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos
NOTA: Cabe hacer notar que para la firma de contrato el proponente adjudicado deberá presentar los documentos originales que acrediten
los puntos detallados anteriormente caso contrario serán descalificados. La experiencia laboral profesional declarada por el proponente
debe ser acreditada con documentación en fotocopia simple, se evaluará a partir de la emisión del título académico y/o en provisión
nacional, la ausencia de respaldos inhabilitara la propuesta presentada, para efectos de calificación, los años de experiencia serán la
acumulación de los meses de trabajo, no se tomarán en cuenta los meses de traslape (sobre posición de tiempos).
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones en la entidad convocante
hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están impedidos de participar en el presente proceso de
contratación, en conformidad al Art. 43 inc g) del D.S. 181.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
• Los puntos no estipulados en el presente manual de funciones se complementará por consenso con el Responsable del
Proyecto o en su caso se suprimirá algunos puntos que no estuviesen relacionados con las actividades del proyecto.
• Coordinar la ejecución de los componentes del proyecto, en el ámbito de su competencia con el responsable de proyecto.
• Socializar a autoridades municipales, educativas y beneficiarios, sobre los alcances, objetivos y metas del proyecto
Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en Niñas(os) y Adolescentes en unidades educativas del Depto. De Oruro
• Ejecutar, coordinar, evaluar espacio, tamaño y beneficiarios para la implementación del proyecto en zonas de influencia y
levantamiento de la línea base.
• Conformar Comité de Alimentación Escolar (CAE), los cuales estarán constituido de los siguientes representantes: Director o
Profesor de la Unidad Educativa, Presidente de los estudiantes, UNI o encargada de la posta sanitaria, Presidente de Consejo
Educativo y la comisión de Educación del Concejo Municipal. Los cuáles serán posesionados por el Técnico del proyecto
FOSAN.
• Presentar informes mensuales de las actividades ejecutadas de acuerdo a programación mensual, del estado y avance físico
de los mismos.
• Participación en reunión técnico - operativo, para elaborar cronogramas de ingreso a las Unidades Educativas de área dispersa.
• El técnico de salud y nutrición debe realizar informes de viaje, al retorno de cada viaje en un lapso de 5 días hábiles, en el cual
deberá estar adjuntado con las respectivas actas de visita, lista de capacitaciones, etc.
• Elaborar informes periódicos, cartas y documentos que le sean solicitados por las Autoridades superiores.
• El técnico del componente deberá elaborar manuales, cartillas, trípticos en salud y nutrición para los talleres de capacitación de
acuerdo a las actividades encomendadas.
• Realizar Talleres de capacitaciones sobre los temas: Evaluación nutricional antropométrica, la desnutrición y sus
consecuencias; alimentación adecuada, arco de la alimentación, propiedades nutricionales de hortalizas; manipuleo e higiene
de los alimentos y preparación de menú.
• Determinar los índices de desnutrición en edad escolar de los niveles inicial, primaria y secundaria
• Reportar de manera mensual el avance físico de sus actividades para la actualización en el SGP y SyE.
• Realizar informes mensuales, trimestrales, semestrales y anuales sobre la ejecución de sus actividades en el marco del
proyecto.
• Proporcionar información fidedigna y oportuna al Responsable de proyecto y/o autoridades competentes sobre las labores a su
cargo.
• Cumplir y responder ante instancias superiores Responsable de Proyecto, técnico de seguimiento y control, según Ley 1178,
D.S. 181 y demás normas vigentes e instruidas sobre la ejecución del Proyecto.
• Organizar Ferias locales, comunales, Provinciales y Departamentales para promover, incentivar en salud y nutrición.
2. RESULTADOS
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_______________________________________________________________________________________________
Todos los resultados derivados de las funciones anteriormente detalladas, en función al cumplimiento del plan de trabajo,
además de otros solicitados por sus superiores y que contribuyan al logro del objetivo del proyecto.
3. INFORMES
Al final de cada mes, cada Consultor deberá presentar un Informe de estado de proyecto dirigido al Responsable del
Proyecto FOSAN, quien será el directo responsable de ejercer la supervisión al trabajo de Consultor de Línea y quien dará la respectiva
aprobación y conformidad mediante Visto Bueno consignado en el “Informe de proyecto” presentado por el Consultor. A la conclusión del
contrato, cada Consultor deberá emitir un “Informe Final de Cumplimiento de Contrato”, informando los trabajos realizados en el
proyecto.
El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en lo que respecta al horario de trabajo de la institución,
aplicando las sanciones que correspondan. Si el Consultor no se presentara a realizar su trabajo, la Gobernación de Oruro procederá al
descuento respectivo, por los días no trabajados, situación que será reportada a la Secretaria de Desarrollo Social y Seguridad
Alimentaria.
4. LUGAR Y PLAZO
El trabajo se realizará fundamentalmente en las Unidades Educativas del área dispersa de los municipios priorizados del área 2 que
corresponden a 9 municipios (San Pedro de Totora, Curahuara de Carangas, Caracollo, Soracachi, Huachacalla, La Rivera, Sabaya,
Corque Toledo). El trabajo será desarrollado en oficinas del Proyecto “Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en niños,
niñas y adolescentes en unidades educativos del Departamento de Oruro” dependiente de la Secretaria Departamental de Desarrollo
Social y Seguridad Alimentaria, ubicado en (calle Pagador entre Aldana y Ballivian, Edificio Ex Hotel Prefectural) de la ciudad de Oruro y
se le asignara equipo de computación, material de escritorio necesario para el desarrollo de su trabajo
El tiempo Previsto de la contratación es a partir de la vigencia de la suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2018.
5. DEPENDENCIA
El Profesional contratado dependerá directamente del Responsable del Proyecto Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
Niños(as) y Adolescentes en Unidades Educativas del Departamento de Oruro (FOSAN).
.
6. PERFIL REQUERIDO DEL CONSULTOR
7. FORMACIÓN
LICENCIADO(A) EN SALUD Y NUTRICIÓN CON TITULO EN PROVISIÓN NACIONAL Y/O ACADÉMICO A NIVEL
DE LICENCIATURA
8. EXPERIENCIA
a) EXPERIENCIA GENERAL
b) EXPERIENCIA ESPECÍFICA
• Experiencia Mínima de 6 (Seis) meses de ejercicio profesional como Licenciado(a) en Salud y Nutricionista, en proyectos de
alimentación.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
9. FORMA DE PAGO
El monto total convenido será cancelado mediante pagos mensuales de Bs. 3.698,00 (Tres Mil Seiscientos Noventa y Ocho
00/100 Bolivianos). La cancelación de los honorarios se hará contra presentación y aprobación del Informe Mensual de Actividades por el
Responsable de Proyecto FOSAN.
El postulante deberá cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de acuerdo a las disposiciones impositivas vigentes.
De acuerdo a la normativa del Fondo de Pensiones. Se le recuerda al proponente que es obligatorio el pago de su aporte a la AFP, monto
de dinero que va en beneficio de su jubilación, el Gobierno Autónomo Departamental de Oruro descontara el porcentaje correspondiente
y realizara el pago de acuerdo a normativa.
“El Consultor tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal permanente y eventual del
Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”. Asimismo según las funciones a desempeñar si se requiere, se procederá a la cancelación
de pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal permanente y eventual del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro”.
PROPIEDAD INTELECTUAL: El material producido bajo los términos de referencia de este servicio, tales como escritos,
gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro, y tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los mismos según sus conveniencias
institucionales. El consultor a la conclusión del servicio y en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales y
documentos producidos durante la vigencia del servicio.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Los postulantes que cumplan los requisitos mencionados, deben remitir sus documentos al Área de Contrataciones de Bienes y Servicios
del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro, ubicado en la plaza 10 de febrero, en las calles Presidente Montes, Bolívar y Adolfo
Mier.
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………..
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_______________________________________________________________________________________________
DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR: El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos
NOTA: Cabe hacer notar que para la firma de contrato el proponente adjudicado deberá presentar los documentos originales que acrediten
los puntos detallados anteriormente caso contrario serán descalificados. La experiencia laboral profesional declarada por el proponente
debe ser acreditada con documentación en fotocopia simple, se evaluará a partir de la emisión del título académico y/o en provisión
nacional, la ausencia de respaldos inhabilitara la propuesta presentada, para efectos de calificación, los años de experiencia serán la
acumulación de los meses de trabajo, no se tomarán en cuenta los meses de traslape (sobre posición de tiempos).
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones en la entidad convocante
hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están impedidos de participar en el presente proceso de
contratación, en conformidad al Art. 43 inc g) del D.S. 181.
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_______________________________________________________________________________________________
• Prestar el servicio de transporte al proyecto con responsabilidad, puntualidad y eficiencia, manteniendo el vehículo a su cargo
en buen estado de presentación y funcionamiento.
• Apoyar al personal del proyecto como alarife en levantamientos topográficos.
• Cumplir con trabajos de alarife según requiera el proyecto y la Secretaria Departamental de Desarrollo Social y Seguridad
Alimentaria
• Realizar traslado de personal a los diferentes lugares programados según cronograma de viajes previa autorización del
inmediato superior.
• Programar y realizar periódicamente el mantenimiento preventivo de la movilidad que le fue asignado.
• Mantener la movilidad en perfectas condiciones de limpieza.
• Elaborar informes periódicos sobre el uso de la movilidad.
• Presentar informes de viajes semanales y mensuales al retorno de cada viaje en un lapso de 5 días hábiles, en el cual deberá
estar adjuntado con las respectivas actas de visita.
• En caso de falla mecánica informar inmediatamente al inmediato superior.
• Realizar el pedido de repuestos, lubricantes y accesorios de la movilidad y efectuar su respectivo descargo.
• Controlar el uso de los carburantes.
• Cumplir otras funciones inherentes al cargo según instrucciones del inmediato superior.
• Apoyar al personal técnico en las actividades que desarrollan.
• Verificar las condiciones mecánicas del vehículo antes de salir.
• Velar por la seguridad y resguardo de la integridad física de las personas que transporta.
• Realizar labores que estén comprendidas dentro de su área de trabajo y/o que le sea asignadas.
• Apoyar en ferias, eventos locales, municipales y departamentales.
• Cumplir y responder ante instancias superiores Responsable de Proyecto, técnico de seguimiento y control, según Ley 1178.
2. RESULTADOS
Todos los resultados derivados de las funciones anteriormente detalladas, en función al cumplimiento del plan de trabajo,
además de otros solicitados por sus superiores y que contribuyan al logro del objetivo del proyecto.
3. INFORMES
Al final de cada mes, cada Consultor deberá presentar un Informe de estado de proyecto dirigido al Responsable del
Proyecto FOSAN, quien será el directo responsable de ejercer la supervisión al trabajo de Consultor de Línea y quien dará la respectiva
aprobación y conformidad mediante Visto Bueno consignado en el “Informe de proyecto” presentado por el Consultor. A la conclusión del
contrato, cada Consultor deberá emitir un “Informe Final de Cumplimiento de Contrato”, informando los trabajos realizados en el
proyecto.
El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en lo que respecta al horario de trabajo de la institución,
aplicando las sanciones que correspondan. Si el Consultor no se presentara a realizar su trabajo, la Gobernación de Oruro procederá al
descuento respectivo, por los días no trabajados, situación que será reportada a la Secretaria de Desarrollo Social y Seguridad
Alimentaria.
4. LUGAR Y PLAZO
El trabajo se realizará fundamentalmente en las Unidades Educativas del área dispersa de los municipios priorizados que
corresponden a 17 municipios (Challapata, Santiago de Huari, Salinas de Garci Mendoza, Pampa Aullagas, Pazña, Huanuni, Belén de
Andamarca, Santiago de Andamarca, San Pedro de Totora, Curahuara de Carangas, Caracollo, Soracachi, Huachacalla, La Rivera,
Sabaya, Corque y Toledo). El trabajo será desarrollado en oficinas del Proyecto “Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
niños, niñas y adolescentes en unidades educativos del Departamento de Oruro” dependiente de la Secretaria Departamental de
Desarrollo Social y Seguridad Alimentaria, ubicado en (calle Pagador entre Aldana y Ballivian, Edificio Ex Hotel Prefectural) de la ciudad
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
de Oruro y se le asignara equipo de computación, material de escritorio necesario para el desarrollo de su trabajo
El tiempo Previsto de la contratación es a partir de la vigencia de la suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2018.
5. DEPENDENCIA
El Profesional contratado dependerá directamente del Responsable del Proyecto en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
Niños(as) y Adolescentes en Unidades Educativas del Departamento de Oruro.
7. FORMACIÓN
8. EXPERIENCIA
a) EXPERIENCIA GENERAL
b) EXPERIENCIA ESPECÍFICA
9. FORMA DE PAGO
El monto total convenido será cancelado mediante pagos mensuales de Bs. 3.120,00 (Tres Mil Ciento Veinte 00/100
Bolivianos). La cancelación de los honorarios se hará contra presentación y aprobación del Informe Mensual de Actividades por el
Responsable de Proyecto FOSAN.
El postulante deberá cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de acuerdo a las disposiciones impositivas vigentes.
De acuerdo a la normativa del Fondo de Pensiones. Se le recuerda al proponente que es obligatorio el pago de su aporte a la AFP, monto
de dinero que va en beneficio de su jubilación, el Gobierno Autónomo Departamental de Oruro descontara el porcentaje correspondiente
y realizara el pago de acuerdo a normativa.
“El Consultor tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal permanente y eventual del
Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”. Asimismo según las funciones a desempeñar si se requiere, se procederá a la cancelación
de pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal permanente y eventual del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro”.
PROPIEDAD INTELECTUAL: El material producido bajo los términos de referencia de este servicio, tales como escritos,
gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro, y tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los mismos según sus conveniencias
institucionales. El consultor a la conclusión del servicio y en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales y
documentos producidos durante la vigencia del servicio.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Los postulantes que cumplan los requisitos mencionados, deben remitir sus documentos al Área de Contrataciones de Bienes y Servicios
del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro, ubicado en la plaza 10 de febrero, en las calles Presidente Montes, Bolívar y Adolfo
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Mier.
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………..
DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR: El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos
NOTA: Cabe hacer notar que para la firma de contrato el proponente adjudicado deberá presentar los documentos originales que acrediten
los puntos detallados anteriormente caso contrario serán descalificados. La experiencia laboral profesional declarada por el proponente
debe ser acreditada con documentación en fotocopia simple, se evaluará a partir de la emisión del título académico y/o en provisión
nacional, la ausencia de respaldos inhabilitara la propuesta presentada, para efectos de calificación, los años de experiencia serán la
acumulación de los meses de trabajo, no se tomarán en cuenta los meses de traslape (sobre posición de tiempos).
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones en la entidad convocante
hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están impedidos de participar en el presente proceso de
contratación, en conformidad al Art. 43 inc g) del D.S. 181.
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
• Prestar el servicio de transporte al proyecto con responsabilidad, puntualidad y eficiencia, manteniendo el vehículo a su cargo
en buen estado de presentación y funcionamiento.
• Apoyar al personal del proyecto como alarife en levantamientos topográficos.
• Cumplir con trabajos de alarife según requiera el proyecto y la Secretaria Departamental de Desarrollo Social y Seguridad
Alimentaria
• Realizar traslado de personal a los diferentes lugares programados según cronograma de viajes previa autorización del
inmediato superior.
• Programar y realizar periódicamente el mantenimiento preventivo de la movilidad que le fue asignado.
• Mantener la movilidad en perfectas condiciones de limpieza.
• Elaborar informes periódicos sobre el uso de la movilidad.
• Presentar informes de viajes semanales y mensuales al retorno de cada viaje en un lapso de 5 días hábiles, en el cual deberá
estar adjuntado con las respectivas actas de visita.
• En caso de falla mecánica informar inmediatamente al inmediato superior.
• Realizar el pedido de repuestos, lubricantes y accesorios de la movilidad y efectuar su respectivo descargo.
• Controlar el uso de los carburantes.
• Cumplir otras funciones inherentes al cargo según instrucciones del inmediato superior.
• Apoyar al personal técnico en las actividades que desarrollan.
• Verificar las condiciones mecánicas del vehículo antes de salir.
• Velar por la seguridad y resguardo de la integridad física de las personas que transporta.
• Realizar labores que estén comprendidas dentro de su área de trabajo y/o que le sea asignadas.
• Apoyar en ferias, eventos locales, municipales y departamentales.
• Cumplir y responder ante instancias superiores Responsable de Proyecto, técnico de seguimiento y control, según Ley 1178.
2. RESULTADOS
Todos los resultados derivados de las funciones anteriormente detalladas, en función al cumplimiento del plan de trabajo,
además de otros solicitados por sus superiores y que contribuyan al logro del objetivo del proyecto.
3. INFORMES
Al final de cada mes, cada Consultor deberá presentar un Informe de estado de proyecto dirigido al Responsable del
Proyecto FOSAN, quien será el directo responsable de ejercer la supervisión al trabajo de Consultor de Línea y quien dará la respectiva
aprobación y conformidad mediante Visto Bueno consignado en el “Informe de proyecto” presentado por el Consultor. A la conclusión del
contrato, cada Consultor deberá emitir un “Informe Final de Cumplimiento de Contrato”, informando los trabajos realizados en el
proyecto.
El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en lo que respecta al horario de trabajo de la institución,
aplicando las sanciones que correspondan. Si el Consultor no se presentara a realizar su trabajo, la Gobernación de Oruro procederá al
descuento respectivo, por los días no trabajados, situación que será reportada a la Secretaria de Desarrollo Social y Seguridad
Alimentaria.
4. LUGAR Y PLAZO
El trabajo se realizará fundamentalmente en las Unidades Educativas del área dispersa de los municipios priorizados que
corresponden a 17 municipios (Challapata, Santiago de Huari, Salinas de Garci Mendoza, Pampa Aullagas, Pazña, Huanuni, Belén de
Andamarca, Santiago de Andamarca, San Pedro de Totora, Curahuara de Carangas, Caracollo, Soracachi, Huachacalla, La Rivera,
Sabaya, Corque y Toledo). El trabajo será desarrollado en oficinas del Proyecto “Fortalecimiento en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
niños, niñas y adolescentes en unidades educativos del Departamento de Oruro” dependiente de la Secretaria Departamental de
Desarrollo Social y Seguridad Alimentaria, ubicado en (calle Pagador entre Aldana y Ballivian, Edificio Ex Hotel Prefectural) de la ciudad
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Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
de Oruro y se le asignara equipo de computación, material de escritorio necesario para el desarrollo de su trabajo
El tiempo Previsto de la contratación es a partir de la vigencia de la suscripción de contrato hasta el 31 de diciembre del 2018.
5. DEPENDENCIA
El Profesional contratado dependerá directamente del Responsable del Proyecto en Seguridad Alimentaria y Nutrición en
Niños(as) y Adolescentes en Unidades Educativas del Departamento de Oruro.
7. FORMACIÓN
8. EXPERIENCIA
a) EXPERIENCIA GENERAL
b) EXPERIENCIA ESPECÍFICA
9. FORMA DE PAGO
El monto total convenido será cancelado mediante pagos mensuales de Bs. 2.542,00 (Dos Mil Quinientos Cuarenta y Dos
00/100 Bolivianos). La cancelación de los honorarios se hará contra presentación y aprobación del Informe Mensual de Actividades por el
Responsable de Proyecto FOSAN.
El postulante deberá cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de acuerdo a las disposiciones impositivas vigentes.
De acuerdo a la normativa del Fondo de Pensiones. Se le recuerda al proponente que es obligatorio el pago de su aporte a la AFP, monto
de dinero que va en beneficio de su jubilación, el Gobierno Autónomo Departamental de Oruro descontara el porcentaje correspondiente
y realizara el pago de acuerdo a normativa.
“El Consultor tendrá derecho al pago de refrigerio, en el monto establecido para el personal permanente y eventual del
Gobierno Autónomo Departamental de Oruro”. Asimismo según las funciones a desempeñar si se requiere, se procederá a la cancelación
de pasajes y viáticos, debiendo cumplir con las mismas obligaciones establecidas para el personal permanente y eventual del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro”.
PROPIEDAD INTELECTUAL: El material producido bajo los términos de referencia de este servicio, tales como escritos,
gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno
Autónomo Departamental de Oruro, y tendrá los derechos exclusivos para publicar o difundir los mismos según sus conveniencias
institucionales. El consultor a la conclusión del servicio y en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales y
documentos producidos durante la vigencia del servicio.
PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
Los postulantes que cumplan los requisitos mencionados, deben remitir sus documentos al Área de Contrataciones de Bienes y Servicios
del Gobierno Autónomo Departamental de Oruro, ubicado en la plaza 10 de febrero, en las calles Presidente Montes, Bolívar y Adolfo
37
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Mier.
Convocatoria: GADOR/ANPE……………………
CUCE: ……………………………..
DOCUMENTOS NECESARIOS A PRESENTAR: El sobre de la propuesta deberá contener los siguientes documentos
NOTA: Cabe hacer notar que para la firma de contrato el proponente adjudicado deberá presentar los documentos originales que acrediten
los puntos detallados anteriormente caso contrario serán descalificados. La experiencia laboral profesional declarada por el proponente
debe ser acreditada con documentación en fotocopia simple, se evaluará a partir de la emisión del título académico y/o en provisión
nacional, la ausencia de respaldos inhabilitara la propuesta presentada, para efectos de calificación, los años de experiencia serán la
acumulación de los meses de trabajo, no se tomarán en cuenta los meses de traslape (sobre posición de tiempos).
Los postulantes deberán tomar en cuenta que los ex servidores públicos que ejercieron funciones en la entidad convocante
hasta (1) año antes de la publicación de la presente convocatoria, están impedidos de participar en el presente proceso de
contratación, en conformidad al Art. 43 inc g) del D.S. 181.
38
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
PARTE III
ANEXO 1
FORMULARIO A-1
PRESENTACIÓN DE PROPUESTA
CUCE: - - - - -
Señalar el objeto de la Contratación que aparece en la
convocatoria:
39
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
40
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO A-2
DECLARACIÓN JURADA DE IDENTIFICACIÓN DEL PROPONENTE
Domicilio: :
Teléfonos :
Fax
:
(solo si tiene)
Solicito que las notificaciones me
sean remitidas vía
Correo Electrónico :
41
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO Nº B-1
DECLARACIÓN JURADA DE PROPUESTA ECONÓMICA
(Este Formulario no es aplicable para el Método de Selección y Adjudicación de Presupuesto Fijo, donde no
es necesaria la presentación de propuesta económica. En caso de que el proponente presente propuesta
económica y éste fuese adjudicado, se procederá a pagar el monto del presupuesto fijo establecido por la
entidad.)
42
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
CARGO: TECNICO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO I (A)
1. CONDICIONES MÍNIMAS SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
B. Cursos
:
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de la Consultoría,
considerando lo establecido en los términos de referencia señalados en el numeral 23 del presente DBC
(Formación mínima por ejemplo título en provisión nacional y experiencia general, 3 años en el sector
publico y 1 año en el sector privado).
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la
entidad.
43
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO C-2
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ADICIONAL
CARGO: TECNICO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO I (A)
1. CONDICIONES ADICIONALES SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
A. Formación Puntaje:
Superior a lo requerido 4
Complementaria : (**)
Entrevista 15
B. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Objeto del trabajo Cargo Ocupado
N° Lugar de Trabajo Años Meses
1
2
N
(*)La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a la propuesta presentada, respecto a la formación y a la
experiencia específica (por ejemplo la entidad si ha establecido como una condición mínima la formación de
licenciatura, en la formación complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación para la formación y experiencia específica, pudiendo establecer rangos.
La suma de los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
44
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
B. Cursos
:
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de la Consultoría,
considerando lo establecido en los términos de referencia señalados en el numeral 23 del presente DBC
(Formación mínima por ejemplo título en provisión nacional y experiencia general, 3 años en el sector
publico y 1 año en el sector privado).
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la
entidad.
FORMULARIO C-2
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ADICIONAL
45
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
A. Formación Puntaje:
Superior a lo requerido 4
Complementaria : (**)
Entrevista 15
B. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Objeto del trabajo Cargo Ocupado
N° Lugar de Trabajo Años Meses
1
2
N
(*)La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a la propuesta presentada, respecto a la formación y a la
experiencia específica (por ejemplo la entidad si ha establecido como una condición mínima la formación de
licenciatura, en la formación complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación para la formación y experiencia específica, pudiendo establecer rangos.
La suma de los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
CARGO: TECNICO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO I (C)
1. CONDICIONES MÍNIMAS SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
46
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
B. Cursos
:
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de la Consultoría,
considerando lo establecido en los términos de referencia señalados en el numeral 23 del presente DBC
(Formación mínima por ejemplo título en provisión nacional y experiencia general, 3 años en el sector
publico y 1 año en el sector privado).
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la
entidad.
FORMULARIO C-2
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ADICIONAL
CARGO: TECNICO DE SEGUIMIENTO Y MONITOREO I (C)
1. CONDICIONES ADICIONALES SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
47
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
A. Formación Puntaje:
Superior a lo requerido 4
Complementaria : (**)
Entrevista 15
B. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Objeto del trabajo Cargo Ocupado
N° Lugar de Trabajo Años Meses
1
2
N
(*)La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a la propuesta presentada, respecto a la formación y a la
experiencia específica (por ejemplo la entidad si ha establecido como una condición mínima la formación de
licenciatura, en la formación complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación para la formación y experiencia específica, pudiendo establecer rangos.
La suma de los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
CARGO: LICENCIADO(A) NUTRICIONISTA (SALUD) (A)
1. CONDICIONES MÍNIMAS SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
48
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
B. Cursos
:
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de la Consultoría,
considerando lo establecido en los términos de referencia señalados en el numeral 23 del presente DBC
(Formación mínima por ejemplo título en provisión nacional y experiencia general, 3 años en el sector
publico y 1 año en el sector privado).
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la
entidad.
FORMULARIO C-2
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ADICIONAL
CARGO: LICENCIADO(A) NUTRICIONISTA (SALUD) (A)
1. CONDICIONES ADICIONALES SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
A. Formación Puntaje:
Superior a lo requerido 4
Complementaria : (**)
49
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Entrevista 15
B. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Objeto del trabajo Cargo Ocupado
N° Lugar de Trabajo Años Meses
1
2
N
(*)La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a la propuesta presentada, respecto a la formación y a la
experiencia específica (por ejemplo la entidad si ha establecido como una condición mínima la formación de
licenciatura, en la formación complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación para la formación y experiencia específica, pudiendo establecer rangos.
La suma de los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
CARGO: LICENCIADO(A) NUTRICIONISTA (SALUD) (B)
1. CONDICIONES MÍNIMAS SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
B. Cursos
:
50
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de la Consultoría,
considerando lo establecido en los términos de referencia señalados en el numeral 23 del presente DBC
(Formación mínima por ejemplo título en provisión nacional y experiencia general, 3 años en el sector
publico y 1 año en el sector privado).
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la
entidad.
FORMULARIO C-2
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ADICIONAL
CARGO: LICENCIADO(A) NUTRICIONISTA (SALUD) (B)
1. CONDICIONES ADICIONALES SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
A. Formación Puntaje:
Superior a lo requerido 4
Complementaria : (**)
51
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Nutrición 3
Conocimiento en ejecución y
seguimiento de proyectos en Salud 3
y Nutrición.
Manejo Programas Office u otros. 3
Entrevista 15
B. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Objeto del trabajo Cargo Ocupado
N° Lugar de Trabajo Años Meses
1
2
N
(*)La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a la propuesta presentada, respecto a la formación y a la
experiencia específica (por ejemplo la entidad si ha establecido como una condición mínima la formación de
licenciatura, en la formación complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación para la formación y experiencia específica, pudiendo establecer rangos.
La suma de los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
CARGO: CHOFER PROFESIONAL I – ALARIFE
1. CONDICIONES MÍNIMAS SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
B. Cursos
:
52
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de la Consultoría,
considerando lo establecido en los términos de referencia señalados en el numeral 23 del presente DBC
(Formación mínima por ejemplo título en provisión nacional y experiencia general, 3 años en el sector
publico y 1 año en el sector privado).
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la
entidad.
FORMULARIO C-2
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ADICIONAL
CARGO: CHOFER PROFESIONAL I – ALARIFE
1. CONDICIONES ADICIONALES SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
53
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Entrevista 15
B. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Objeto del trabajo Cargo Ocupado
N° Lugar de Trabajo Años Meses
1
2
N
(*)La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a la propuesta presentada, respecto a la formación y a la
experiencia específica (por ejemplo la entidad si ha establecido como una condición mínima la formación de
licenciatura, en la formación complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación para la formación y experiencia específica, pudiendo establecer rangos.
La suma de los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
FORMULARIO C-1
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
(Condiciones mínimas requeridas por la entidad)
CARGO: CHOFER PROFESIONAL II – ALARIFE II
1. CONDICIONES MÍNIMAS SOLICITADAS POR LA ENTIDAD. (*)
B. Cursos
:
54
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del Trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
D. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Lugar de
N° Trabajo Objeto del trabajo Cargo Ocupado Años Meses
1
2
(*)La entidad deberá establecer las condiciones mínimas requeridas para la realización de la Consultoría,
considerando lo establecido en los términos de referencia señalados en el numeral 23 del presente DBC
(Formación mínima por ejemplo título en provisión nacional y experiencia general, 3 años en el sector
publico y 1 año en el sector privado).
(**)El Proponente debe presentar su propuesta de acuerdo con las condiciones mínimas solicitadas por la
entidad.
FORMULARIO C-2
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA ADICIONAL
Entrevista 15
55
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
B. EXPERIENCIA ESPECÍFICAS
Tiempo Trabajado
Institución, Empresa o Objeto del trabajo Cargo Ocupado
N° Lugar de Trabajo Años Meses
1
2
N
(*)La Entidad deberá definir las condiciones adicionales a la propuesta presentada, respecto a la formación y a la
experiencia específica (por ejemplo la entidad si ha establecido como una condición mínima la formación de
licenciatura, en la formación complementaría puede solicitarse un nivel de maestría).
(**) La entidad deberá definir la puntuación para la formación y experiencia específica, pudiendo establecer rangos.
La suma de los puntajes asignados para las condiciones adicionales deberá ser 35 puntos.
ANEXO 2
FORMULARIOS REFERENCIALES DE APOYO
Estos formularios son de apoyo, no siendo de uso obligatorio. La entidad puede desarrollar sus propios
instrumentos.
56
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Formulario V-
EVALUACIÓN PRELIMINAR
CUCE : - - - - -
Objeto de la
:
Contratación
Nombre del
:
Proponente
Propuesta
:
Económica
57
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
PROPUESTA TÉCNICA
4. FORMULARIO C-1.
5. FORMULARIO C-2
PROPUESTA ECONÓMICA
6. FORMULARIO B-1. Declaración Jurada
de Propuesta Económica
FORMULARIO V-2
PROPUESTA ECONÓMICA
CUCE : - - - - -
Objeto de la
:
Contratación
VALOR LEÍDO DE LA
MONTO REVISADO
PROPUESTA
NOMBRE DEL
N° ORDEN DE PRELACIÓN
PROPONENTE
Pp MR(*)
1
2
3
58
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
4
5
…
N
(*) En caso de no evidenciarse errores aritméticos el monto leído de la propuesta (pp) debe trasladarse a la casilla Monto
Revisado (MR)
59
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
FORMULARIO V-3
EVALUACIÓN DE LA PROPUESTA TÉCNICA
TÉRMINOS DE REFERENCIA
Formación y Experiencia (Llenado por la Entidad)
PROPONENTES
PROPONENTE A PROPONENTE B PROPONENTE C PROPONENTE n
Cumple No cumple Cumple No cumple Cumple No cumple Cumple No cumple
A. Formación
C. Experiencia General
D. Experiencia Específica
METODOLOGÍA
CUMPLE/NO (Señalar si cumple o no (Señalar si cumple o no (Señalar si cumple o no
CUMPPLE cumple) cumple) cumple) (Señalar si cumple o no cumple)
CONDICIONES ADICIONALES
Formación y Experiencia Adicional (Llenado por la Entidad)
PROPONENTES
Puntaje
Asignado PROPONENTE A PROPONENTE B PROPONENTE C PROPONENTE n
Puntaje Obtenido Puntaje Obtenido Puntaje Obtenido Puntaje Obtenido
A. Formación Complementaria
B. Experiencia Específica
PUNTAJE TOTAL DE LAS (Sumar los (Sumar los puntajes (Sumar los puntajes (Sumar los puntajes
CONDICIONES puntajes obtenidos obtenidos de cada obtenidos de cada obtenidos de cada
ADICIONALES 35 de cada criterio) criterio) criterio) criterio)
60
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
RESUMEN DE LA
EVALUACIÓN DE LA Puntaje
PROPUESTA TÉCNICA (PT) Asignado Puntaje Obtenido Puntaje Obtenido Puntaje Obtenido Puntaje Obtenido
Puntaje de la evaluación
cumple/no cumple 35
Puntaje de las condiciones
adicionales 35
PUNTAJE TOTAL DE LA
EVALUACIÓN DE LA
PROPUESTA TÉCNICA (PT) 70
FORMULARIO V-4
61
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Puntaje de la Evaluación de la
Propuesta Económica(de acuerdo
con lo establecido en el sub-numeral
15.1)
Puntaje de la Evaluación de la
Propuesta Técnica, del Formulario V-
3
PUNTAJE TOTAL
62
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
ANEXO 3
MODELO DE CONTRATO ADMINISTRATIVO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE
CONSULTORÍA INDIVIDUAL ___________________(SEÑALAR SI ES INDIVIDUAL O
PRODUCTO)
(Este instructivo debe ser suprimido de manera previa a la publicación del DBC)
Conste por el presente Contrato Administrativo para la prestación de servicios de consultoría , que
celebran por una parte ________________ (registrar de forma clara y detallada el nombre o
razón social de la entidad contratante), con NIT Nº ________ (señalar el Número de
Identificación Tributaria), con domicilio en ____________ (señalar de forma clara el
domicilio de la entidad), en ______________ (señalar el distrito, provincia y
departamento), representado legalmente por _________________(registrar el nombre de la
MAE o del servidor público a quien se delega la competencia para la suscripción del
Contrato, y la Resolución correspondiente de delegación), en calidad de ________(señalar
el cargo del servidor público delegado para la firma), con Cédula de identidad Nº __________
(señalar el número de Cédula de Identidad), que en adelante se denominará la ENTIDAD; y,
por otra parte, ______________ (registrar las Generales de Ley del proponente adjudicado),
que en adelante se denominará el CONSULTOR, quienes celebran y suscriben el presente Contrato
Administrativo, al tenor de las siguientes clausulas:
63
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Las partes contratantes se comprometen y obligan a dar cumplimiento a todas y cada una de las
cláusulas del presente contrato.
1. Realizar la prestación del SERVICIO objeto del presente contrato, de acuerdo con lo
establecido en el DBC, así como las condiciones de su propuesta.
2. Mantener vigentes las garantías presentadas (suprimir este inciso en caso de que se
tengan programados pagos parciales o en caso de que el contrato sea para
consultoría individual de línea).
3. Actualizar la (s) Garantía (s) (vigencia y/o monto), a requerimiento de la Entidad (suprimir
este inciso en caso de que se tengan programados pagos parciales o en caso de
que el contrato sea para consultoría individual de línea).
4. Cumplir cada una de las cláusulas del presente contrato.
5. (Otras obligaciones que la entidad considere pertinente de acuerdo al objeto de
contratación.)
64
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
El contrato, entrará en vigencia desde el día siguiente hábil de su suscripción, por ambas partes,
hasta que las mismas hayan dado cumplimiento a todas las cláusulas contenidas en el presente
Contrato.
(En caso de Consultoría Individual por Producto seleccionar una de las siguientes
cláusulas considerando si se va a requerir Garantía o Retención por pagos parciales).
A la suscripción del contrato, el CONSULTOR, garantiza el fiel cumplimiento del presente Contrato
en todas sus partes con ______________ (Señalar el tipo de garantía presentada, Boleta de
Garantía, Garantía a Primer Requerimiento o Póliza de Seguro de Caución a Primer
Requerimiento) a la orden de _____________ (señalar el nombre o razón social de la
ENTIDAD), por el siete por ciento (7%) del monto del contrato que corresponde a __________
(señalar el monto en forma numeral y literal), con vigencia a partir de la firma de contrato,
hasta la conclusión del mismo.
El CONSULTOR acepta expresamente, que la ENTIDAD retendrá el siete por cien (7%) de cada
pago parcial, en sustitución de la Garantía de Cumplimiento de Contrato. Estas retenciones serán
reintegradas en el marco de lo establecido en la Cláusula Decima Novena del presente contrato.
(En caso de Consultoría Individual de Línea, suprimir el texto de la cláusula y señalar que
en la consultoría individual de línea no corresponde solicitar anticipo)
CLÁUSULA OCTAVA.- (ANTICIPO)
La ENTIDAD, podrá otorgar anticipos al CONSULTOR, mismos que deberán ser facturados y que
por ningún concepto deberán exceder el veinte por ciento (20%) del monto del Contrato, contra
entrega de una Garantía de Correcta Inversión de Anticipo por el cien por ciento (100%) del monto
a ser desembolsado, la misma que deberá tener una vigencia mínima de noventa (90) días
calendario. El importe del anticipo será descontado en _______________ (indicar el número de
pagos), pagos hasta cubrir el monto total del anticipo.
65
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
El importe de la garantía podrá ser cobrado por la ENTIDAD en caso de que el CONSULTOR no
haya iniciado la prestación del servicio dentro de los _______________ (Registrar en forma
literal y numeral, el plazo previsto al efecto) días establecidos al efecto.
Esta Garantía podrá ser sustituida periódicamente por otra garantía, cuyo valor deberá ser la
diferencia entre el monto otorgado y el monto descontado en cada pago. Las Garantías sustitutivas
deberán mantener su vigencia en forma continua y hasta la amortización total del anticipo.
(Considerar esta redacción en el caso de que la prestación del servicio sea por un plazo
determinado)
(Considerar esta redacción en el caso de que la prestación del servicio sea por Producto
con entregas parciales, contemplados en un Cronograma)
(El monto, moneda y forma de pago será elaborada por la entidad CONTRATANTE
conforme a los Términos de Referencia establecidos en el DBC).
La entidad deberá exigir la presentación del comprobante del pago de Contribuciones al Sistema
Integral de Pensiones (SIP), antes de efectuar el o los pagos por la prestación del Servicio de
CONSULTORÍA. En el caso de Consultorías Individuales de Línea la Entidad podrá actuar como
agente de retención y pago.
Correrá por cuenta del CONSULTOR, en el marco de la relación contractual, el pago de todos los
impuestos vigentes en el país a la fecha de suscripción del presente contrato.
66
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
Para que se efectúe el pago, el CONSULTOR deberá emitir la respectiva factura oficial por el
anticipo cuando este exista y por el monto del pago a favor de la ENTIDAD, caso contrario la
ENTIDAD deberá retener los montos de obligaciones tributarias pendientes, para su posterior pago
al Servicio de Impuestos Nacionales.
Para que se efectúe el pago, el CONSULTOR deberá presentar los descargos impositivos
correspondientes, o la respectiva factura oficial por el monto del pago a favor de la ENTIDAD, caso
contrario la ENTIDAD deberá retener los montos de obligaciones tributarias pendientes, para su
posterior pago al Servicio de Impuestos Nacionales.
El contrato podrá ser modificado por uno o varios contratos modificatorios, mismos que pueden
afectar el alcance, monto y/o plazo. El monto de cada contrato modificatorio no deberán exceder el
diez por ciento (10%) del monto del presente contrato; asimismo, la suma de los montos de los
contratos modificatorios no deberán exceder el diez por ciento (10%) del monto del presente
contrato, de acuerdo con lo establecido en el Artículo 89 del Decreto Supremo N° 0181.
La modificación al contrato podrá realizarse hasta un máximo de dos (2) veces, no debiendo
exceder el plazo de cada modificación al establecido en el presente contrato, de acuerdo con lo
establecido en el Artículo 89 del Decreto Supremo N° 0181.
Los materiales producidos por el CONSULTOR, así como la información a la que este tuviere
acceso, durante o después de la ejecución presente contrato, tendrá carácter confidencial,
quedando expresamente prohibida su divulgación a terceros, exceptuando los casos en que la
Entidad emita un pronunciamiento escrito estableciendo lo contrario.
Así mismo el CONSULTOR reconoce que la ENTIDAD es el único propietario de los productos y
documentos producidos en la CONSULTORÍA, producto del presente Contrato.
67
Documento Base de Contratación de Servicios de Consultoría Individual en la Modalidad ANPE.
_______________________________________________________________________________________________
El CONSULTOR se obliga a tomar todas las previsiones que pudiesen surgir por daño a terceros, se
exonera de estas obligaciones a la ENTIDAD.
Se dará por terminado el vínculo contractual por una de las siguientes causales:
Tanto la ENTIDAD como el CONSULTOR darán por terminado el presente Contrato, una vez
que ambas partes hayan dado cumplimiento a todas y cada una de las cláusulas contenidas en
el mismo, lo cual se hará constar por escrito.
2.5 Procedimiento de Resolución por causas atribuibles a las partes o por fuerza
mayor o caso fortuito.
De ocurrir una de las causas anteriormente señaladas, cualquiera de las partes deberá
notificar a la otra su intención de resolver el CONTRATO, estableciendo en forma clara y
específica la causa en la que se funda.
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contrato, especificando la causal de resolución, que deberá ser efectuada mediante carta
dirigida a la ENTIDAD o al PROVEEDOR según corresponda.
Cuando se efectúe la resolución por mutuo acuerdo, ambas partes deberán suscribir un
documento de Resolución de Contrato por mutuo acuerdo, el cual deberá contener la
siguiente información: partes suscribientes, antecedentes, condiciones para la Resolución
de Contrato por acuerdo mutuo (establecidas en el numeral 2.4 de la presente cláusula),
objeto del documento, alcances de la Resolución, inexistencia de obligación y
conformidad de las partes.
En caso surgir dudas sobre los derechos y obligaciones de las partes durante la ejecución del
presente contrato, las partes acudirán a los términos y condiciones del contrato, Documento Base
de Contratación, propuesta adjudicada, sometidas a la Jurisdicción Coactiva Fiscal.
Este documento, conforme a disposiciones legales de control fiscal vigentes, será registrado ante la
Contraloría General del Estado en idioma español.
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(Registrar el nombre y cargo (Registrar el nombre del Consultor)
del Funcionario habilitado)
para la firma del contrato)
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del contrato)
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