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TUTOR
LUIS CARVAJAL
Los modelos actuales del análisis de actores utilizan una variedad de herramientas tanto
sobre datos cuantitativos como cualitativos, con la intención de comprender las posiciones
y los posicionamientos de los actores y agentes, su influencia sobre otros grupos y su
interés, o no, en una propuesta, una reforma o un proyecto determinado. Puede ofrecer
indicaciones sobre el impacto de una reforma en las fuerzas sociales y políticas; ayuda para
aclarar los puntos de vista divergentes y las potenciales luchas de poder en cuanto a las
reformas propuestas; y también ayuda al identificar las estrategias potenciales para buscar
consensos o encontrar puntos comunes con los opositores a dichas reformas o cambios.
Método Delphi,
el método Delphi procede por medio de la interrogación a expertos con la ayuda de
cuestionarios sucesivos, a fin de poner de manifiesto convergencias de opiniones y deducir
eventuales consensos. La encuesta se lleva a cabo de una manera anónima (actualmente es
habitual realizarla haciendo uso del correo electrónico o mediante cuestionarios web
establecidos al efecto) para evitar los efectos de "líderes". El objetivo de los cuestionarios
sucesivos, es "disminuir el espacio intercuartil precisando la mediana".
Las preguntas se refieren, por ejemplo, a las probabilidades de realización de hipótesis o de
acontecimientos con relación al tema de estudio (que en nuestro caso sería el desarrollo
futuro del sector que estamos analizando). La calidad de los resultados depende, sobre todo,
del cuidado que se ponga en la elaboración del cuestionario y en la elección de los expertos
consultados.
Por lo tanto, en su conjunto el método Delphi permitirá prever las transformaciones más
importantes que puedan producirse en el fenómeno analizado en el transcurso de los
próximos años.
En la familia de los métodos de pronóstico, habitualmente se clasifica al método delphi
dentro de los métodos cualitativos o subjetivos. Aunque, la formulación teórica del método
Delphi propiamente dicho comprende varias etapas sucesivas de envíos de cuestionarios, de
vaciado y de explotación, en buena parte de los casos puede limitarse a dos etapas, lo que
sin embargo noafecta a la calidad de los resultados tal y como lo demuestra la experiencia
acumulada en estudios similares
árboles de problemas
El análisis con el árbol de problemas es una herramienta participativa, que se usa para
identificar los problemas principales con sus causas y efectos, permitiendoa los
planificadores de proyectos definir objetivos claros y prácticos,así como también plantear
estrategias para poder cumplirlos. Existen tres fases en el proceso de análisis: identificar
los aspectos negativos de la situación existente ycolocarlos en el árbol de problemas,
incluyendo sus “causas y efectos”;( elaborar el árbol de objetivos, que es tan solo la
inversión delos problemas en objetivos; y determinar el alcance del proyecto en el análisis
estratégico. Este tipo de evaluación tiene un mayor valor si se realiza un taller en donde
puedan intervenir todos los actores involucrados; así tendrán la oportunidad de establecer
su punto de vista sobre la situación existente.
Referencias
Carvajal, L. (2009). Problemas y Herramientas de Gobierno. Bogotá. Universidad
Politécnica de Valencia, Fundación por un Nuevo País. Páginas 21-49.
https://mega.nz/#!cfJ2xIrZ!c_nxPhBMt7uG8oRm0du85jmIE5x59kJtW5mUTyYDAWQ
Matus, C. (2008). El Líder sin Estado Mayor: la oficina del Gobernante. Buenos Aires. Univ.
Nacional de La Matanza. Recuperado de http://cigob.org.ar/wp-
content/uploads/2016/07/Lider-web.pdf