EL DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

PROCESO:

• “progreso, transcurso del tiempo, acción de ir hacia adelante, desenvolvimiento,

avance, sucesión de acaecimientos”.

• Tiene un principio y un fin.

• Realización de actos pre – ordenados, para la obtención de un fin querido.

• Posee dos características:

1) Temporalidad: Conciencia del transcurso del tiempo, tránsito, progreso hacia

algo.

2) 2) Vocación de Arribo: Tendencia a alcanzar un fin, obtener una meta.

• Proceso en general vendría a ser un conjunto de reglas, formas y actos para la

consecución de ciertos fines, fundamentalmente la solución de un conflicto a través del

Derecho como categoría, de la mediación social.

• Se entiende por proceso laboral a los concebidos para resolver litigios en que se invocan

reglas y normas relativas al trabajo dependiente, como un conjunto de actos procesales

que se desarrollan en forma progresiva, sistemática y teleológicamente con el objeto de

resolver un conflicto laboral.

Base Legal Ley Procesal del Trabajo – Ley Nº 26636 (24-06.1996) Nueva Ley

Procesal del Trabajo – Ley Nº 29497 (15.01.2010)

Los Principios del Derecho del Trabajo Principios del Derecho del Trabajo: Protector

(Indubio pro operario, Norma más favorable y Condición más beneficiosa).

Irrenunciabilidad. Igualdad sin discriminación. Continuidad Primacía de la Realidad.

Razonabilidad. Buena Fe. Inmediatez, otros. Principios del Derecho Colectivo de

Trabajo: Protector Autonomía Colectiva. Participación de la empresa (codecisión)

Defensa de los intereses y Paz Laboral

NLPT: Ley Nº 29497 (Art. I del TP)

1. Inmediación

2. Oralidad.

3. Concentración.

4. Celeridad.

5. Economía procesal

6. Veracidad. LPT: Ley Nº 26636 (Art. I del TP)

1. Inmediación

2. Concentración.

3. Celeridad

4. Veracidad

Nota: Se incorporan Oralidad y economía Procesal.

FUNDAMENTOS DEL PROCESO LABORAL: (Art. II del TP de la NLPT)

•Socialización del proceso

•Privilegio del fondo sobre la forma

•Pro actione

•Debido Proceso, Tutela Jurisdiccional y razonabilidad

 •Protección a la madre gestante al menor de edad y a la persona con discapacidad •Rol

protagónico del Juez, impulso procesal y potestad sancionadora

•Gratuidad (Art. III y 14º) 70 URP 1. Principio de

1. Principio de Inmediación Art. I del TP de la Ley Procesal del Trabajo – Ley Nº

26636 “Las audiencias y actuaciones de los medios probatorios se realizan ante el

Juez, siendo indelegables bajo sanción de nulidad”. Art.12.1 de la Nueva Ley

Procesal del Trabajo – Ley Nº 29497 las audiencias son sustancialmente un debate

oral de posiciones presididas por el juez, quien pueden interrogar a las partes, sus

abogados y terceros participantes en cualquier momento Art. V del TP del Código

Civil

2. Principio de Oralidad (i) Principio esencial del nuevo proceso laboral. Art.12.1 de

la Nueva Ley Procesal del Trabajo – Ley Nº 29497 “En los procesos laborales por

audiencias las exposiciones orales de las partes y sus abogados prevalecen sobre

las escritas sobre la base de las cuales el juez dirige las actuaciones procesales y

pronuncia sentencia. La escritura puede configurarse como un complemento de la

oralidad.

3. Principio de Concentración Art. I del Título Preliminar de la Ley Procesal del Trabajo

– Ley Nº 26636 “el proceso se realiza procurando que su desarrollo ocurra en el menor

número de actos procesales. El Juez podrá reducir su número sin afectar la obligatoriedad

de los actos que aseguren el debido proceso. En el proceso ordinario En el proceso

abreviado

4. Principio de Celeridad (i) “En el caso del proceso laboral, la rapidez es más que un

ideal, una necesidad ya que el carácter alimenticio de los beneficios que se presenten y,

las dificultades económicas que por lo regular tienen que afrontar el trabajador, le impiden

sobrellevar todas las dilaciones y demoras de un juicio prolongado”. (Plá Rodríguez). Art.
V del TP del Código Civil Ley de Carrera Judicial (Art. 34. numeral 6 y Art. 48 numeral

14) Carga procesal. Está relacionada con el valor Justicia: (En el derecho laboral, el

tiempo más que oro es justicia / Justicia tardía no es justicia. / Justicia tardía es justicia

denegada). Actos dilatorios. Tecnología. Mecanismos para conclusión de procesos. Se ha

reducido plazos con la NLPT. Celeridad jurídica y seguridad jurídica.

5. Principio de economía procesal Es una novedad. Art. V del TP del Código Civil

Porque la economía es urgente hay que economizar, gastos, tiempo y esfuerzo. Significa

ahorro no sólo de tiempo sino también de esfuerzo físico y dinero.

6. Principio de Veracidad Art.III del T.P de la Nueva Ley Procesal del Trabajo – Ley Nº

29497 “En todo proceso laboral los jueces deben evitar que la desigualdad entre las partes

afecte el desarrollo o resultado del proceso, para cuyo efecto procuran alcanzar la

igualdad real, privilegian el fondo sobre la forma, EL Juez debe buscar la verdad real

sobre la formal. “La esencia de la verdad no cabe alterarla con una falsa demostración”

(Código de Justiniano – Libro I, Título XVIII, Ley 5°) La sentencia que no se asiente en

la realidad será una sentencia formal. Sentencia que se base en la realidad, será una

sentencia Justa.