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1. Causas de los conflictos. Son muchos los elementos causales de los conflictos y se
ubican a distintos niveles. A nivel estructural está tanto la pobreza como la desigualdad y
la injusticia. Esto se expresa tanto en la distribución asimétrica de información y
recursos, en nuevas formas de explotación globalizada y la emergencia de poderes
fácticos, etc. A nivel cultural hay en nosotros una dificultad para reconocer las
diferencias. Esto se expresa en la permanente descalificación del adversario propia de la
política de la confrontación que se agota en acusaciones ciegas como “terroristas”,
“narcotraficantes”, “vendidos”, “corruptos”, etc. A nivel de la institucionalidad estatal
tenemos una legalidad y procedimientos que no responden adecuadamente al reto al que
se refiere este foro. El Estado es débil e ineficiente. Si bien los nuevos conflictos son
locales, los centros de decisión y de resolución de las controversias siguen estando en las
ciudades. El Estado sigue de espaldas a los problemas de las localidades, sobre todo en
las áreas rurales. Esto se expresa en la falta de una estrategia para afrontar los conflictos.
Por último, a nivel del sistema político, la crisis de los partidos y las reformas de ajuste
llevaron a la emergencia de una tendencia a la privatización de la política que la ha
reducido a disputas por intereses particulares, lo que agudiza la confrontación
personalizada. Con un sistema político de estas características no se logran articular las
demandas de las protestas sociales con los mecanismos de participación que se vienen
desarrollando lentamente con la descentralización.
2. Características de los conflictos sociales. En los últimos años los conflictos han
aumentado dramáticamente en intensidad y frecuencia y uno de sus componentes
principales es la desproporción en las acciones de fuerza de los sectores en pugna. Esto
lleva a que suelan estar acompañados de violaciones a los derechos humanos que, por su
gravedad, distraen los esfuerzos destinados a su resolución. Otra característica de los
conflictos es que se dan en un contexto de precariedad institucional y de posiciones
polarizadas. Estas posiciones carecen de capacidad de reconocerse mutuamente lo cual
las suele llevar al extremismo. Si bien todo conflicto social supone la existencia de
diferencias, es preciso distinguir los intereses de las posiciones que discuten. Mientras
que los primeros son concretos y particularizables, las segundas son elaboraciones
justificatorias de las primeras. La resolución de un conflicto en democracia no pasa por
que una posición venza a la otra, sino por que se busque y negocie entre los intereses que
están en disputa y entre los que son convergentes. La ideologización extrema de las
posiciones por lo general hace imposible la negociación.
El Idehpucp agradece a todas las personas e instituciones que hicieron posible este
evento: a la alcaldía; la defensoría del pueblo de Cajamarca; a la Mesa de Concertación y
Lucha contra la Pobreza; a las ONGs que han participado; a los representantes de las
rondas campesinas; a los representantes de las empresas, y a los medios de comunicación
y distinguidos periodistas que han cubierto desde el inicio y con profesionalismo este
evento, y en los que reposa la difícil tarea de mantener en la agenda nacional y local la
vigencia del importante tema que ha sido motivo de este foro público. Una especial
mención de agradecimiento a todos los panelistas, moderadores y público asistente,
quienes han participado con entusiasmo en los debates.