R O M Â N I A

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE NESECRET

INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN DOLJ Nr. 81905 din 25.02.2019

C O M I S I A DE C O N C U R S Ex. unic

APROB
postarea pe internet
ŞEFUL INSPECTORATULUI

APROB
Conţinutul Anunţului
Preşedintele Comisiei de concurs

C ă t r e,

UNITĂŢILE CENTRALE DIN I.G.P.R.

INSPECTORATELE JUDEŢENE DE POLIŢIE
SECŢIILE REGIONALE DE POLIŢIE TRANSPORTURI
UNITĂŢILE DE ÎNVĂŢĂMÂNT ALE POLIŢIEI ROMÂNE
DIRECŢIA GENERALĂ DE POLIŢIE A MUNICIPIULUI BUCUREŞTI
TOATE SUBUNITĂŢILE ŞI SERVICIILE DIN CADRUL I.P.J. DOLJ

A N U NŢ

În conformitate cu prevederile art. 2733, art. 2735, lit. a) şi art. 2736 din Legea nr.
360/2002 privind Statutul poliţistului, Ordinului M.A.I. nr. 140/2016 privind activitatea de
management resurse umane în unităţile de poliţie ale M.A.I., ambele cu modificările şi
completările ulterioare, Dispoziţiei Directorului General al Direcţiei Generale Management
Resurse Umane din M.A.I. nr. II/1620/2015 referitoare la formularele şi procedurile
utilizate în activitatea de management resurse umane şi Adresei I.G.P.R. - D.M.R.U. nr.
84221 din 04.12.2018,

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDETEAN DOLJ, cu sediul în municipiul Craiova,

str. Vulturi, nr.19, jud. Dolj, organizează concurs cu recrutare din sursă internă, pentru
ocuparea următoarelor funcții vacante:
 - şef post I la Postul de Poliție Malu Mare din cadrul Secției 4 Poliție Rurală
Coşoveni, poziţia 1328 din statul de organizare al unităţii;
- şef post I la Postul de Poliție Galiciuica din cadrul Secției 6 Poliție Rurală
Giubega, poziţia 1393 din statul de organizare al unităţii;
- şef post I la Postul de Poliție Caraula din cadrul Secției 7 Poliție Rurală Pleniţa,
poziţia 1422 din statul de organizare al unităţii;
- şef post I la Postul de Poliție Catane din cadrul Secției 8 Poliție Rurală Rast,
poziţia 1460 din statul de organizare al unităţii;
- şef post I la Postul de Poliție Negoi din cadrul Secției 8 Poliție Rurală Rast,
poziţia 1464 din statul de organizare al unităţii;
Pot participa la concurs, agenţii de poliţie care îndeplinesc cumulativ următoarele
condiţii:
a) să fie absolvenţi de studii medii cu diplomă de bacalaureat;
b) să îndeplinească cerinţele specifice din fişa postului;
c) să aibă 2 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei;
d) să nu fie cercetat disciplinar, să nu se afle sub efectul unei sancţiuni disciplinare sau
faţă de acesta să nu fi fost pusă în mişcare acţiunea penală;
e) să fi obţinut în ultimii 2 ani calificativul de cel puţin "BINE" la evaluarea anuală de
serviciu;
f) sunt declaraţi „apt medical” şi „apt” la evaluarea psihologică organizată în acest
scop.

Concursul va avea loc la sediul I.P.J. Dolj, la data de 21.03.2019, ora 09.00,
conform graficului de desfăşurare a concursului.
Concursul va consta într-un interviu structurat pe subiecte profesionale, desfăşurat
conform Metodologiei prevăzute în Anexa nr. 3 din Ordinul M.A.I. nr. 140/2016 şi care va
fi apreciat cu note de la 1 la 10. 1 punct se acordă din oficiu. Va fi declarat admis
candidatul care are nota cea mai mare şi a obţinut minim nota 7,00.
În cadrul interviului comisia de concurs va adresa întrebări candidatului, fără a
depăşi tematica şi bibliografia afişate şi în concordanţă cu atribuţiile şi responsabilităţile
prevăzute în fişa postului scos la concurs, care poate fi consultată de către candidat, cu
respectarea prevederilor legale referitoare la protecţia informaţiilor clasificate.
Nota finală se calculează ca medie aritmetică între notele acordate independent de
membrii comisiei cu două zecimale, fără rotunjire.
În situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi notă, este declarat „admis” la
concurs candidatul care are cea mai mare vechime în specialitatea postului scos la concurs,
iar în situaţia în care mai mulţi candidaţi au aceeaşi vechime în specialitatea postului scos
la concurs, este declarat „admis” candidatul care are cea mai mare vechime în studiile
necesare postului scos la concurs.
Durata de desfăşurare a probei de concurs va fi stabilită de comisia de concurs, în
funcţie de gradul de dificultate şi complexitate a subiectelor, fără a depăşi limita maximă
de 3 ore. Pentru fiecare întrebare/subiect de interviu se elaborează o grilă de apreciere, care
va fi afişată la finalizarea interviului cu ultimul candidat înscris la concurs.
Notele se acordă independent de fiecare membru al comisiei de concurs şi se trec
în borderou.
La borderou va fi anexată motivarea, pe scurt a mediei finale acordate, cu
semnătura preşedintelui şi a membrilor comisiei de concurs.
 Nota obţinută la proba de interviu poate fi contestată. Eventualele contestaţii cu
privire la rezultatul de la proba interviu structurat pe subiecte profesionale se depun în
termen de 24 ore de la afişarea rezultatului, la secretariatul Serviciului Resurse Umane, din
cadrul I.P.J. Dolj, se soluţionează de către comisia constituită în acest scop şi se comunică
candidaţilor în termen de 2 zile lucrătoare de la expirarea termenului de depunere, prin
afişare la sediul unităţii. Candidaţii pot contesta numai notele la propriile lucrări. Nota
acordată după soluţionarea contestaţiei la interviul structurat pe subiecte profesionale este
definitivă.
Înscrierile se fac la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Dolj – Serviciul
Resurse Umane, pana la data de 01.03.2019 ora 12.00.
Cu ocazia înscrierii, candidaţii vor depune într-un dosar plic, în volum complet:
- cererea de înscriere (raportul personal), prin care solicită aprobarea participării la
concurs/examen (anexa nr. 2);
- C.V. – ul întocmit conform Anexei nr. 9 din Dispoziţia directorului general al Direcţiei
Generale Management Resurse Umane nr. II/1620 din 15.09.2015 privind unele proceduri şi
formulare utilizate în activitatea de management resurse umane în unităţile M.A.I. (anexa
nr. 4)
- copii ale documentelor care atestă nivelul şi specializarea studiilor impuse de cerinţele
postului (copii ale diplomelor de studii şi copii ale foilor matricole anexe sau
suplimentelor acestora);
- copii ale actelor de stare civilă (certificat de naştere, căsătorie, naştere soţie, naştere
copii, hotărâri judecătoreşti privind starea civilă – după caz)
- copie după actul de identitate, carnetul de muncă şi, dacă este cazul livretul militar;
- adeverinţă care conţine rezultatul ultimului examen medical de bilanţ eliberată de
medicul de unitate;
- declaraţie de confirmare a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de participare la concurs
(anexa nr. 3);
Copiile solicitate pentru dosarul de înscriere se certifică pentru conformitate cu
originalul prezentat de candidat şi se semnează de către persoana desemnată şi de către
candidat.
Documentele solicitate în copie pot fi depuse şi în copie legalizată.
Candidaţii care nu sunt încadraţi la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Dolj şi
S.R.P.T. Craiova vor anexa la raportul prin care solicită înscrierea pe lângă documentele
sus-menţionate şi o adeverinţă emisă de structura de resurse umane competentă, din care
să rezulte că:
- nu sunt sub efectul vreunei sancţiuni disciplinare,
- dacă fac sau nu obiectul unei cercetări prealabile,
-nu sunt puşi la dispoziţie în condiţiile art. 2721 alin. (2) sau suspendaţi din funcţie în
condiţiile art. 2725 lit. a) şi b) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu
modificările şi completările ulterioare;
- gradul profesional deţinut, calificativele obţinute în ultimii 2 ani de activitate,
vechimea totală în M.A.I., vechime în specialitatea studiilor necesare exercitãrii funcţiei,
nivelul de acces la informaţii clasificate. Totodatǎ se va menţiona dacǎ pe parcursul
activitǎţii desfǎşurate au fost sancţionaţi disciplinar şi motivele pentru care au fost
sancţionaţi.

Atenţie! Nu va fi acceptat dosarul de recrutare în cazul în care documentele de

studii, în original, prezintă deteriorări sau alterări ale elementelor de siguranţă care nu
permit stabilirea autenticităţii documentului sau sunt plastifiate.
 Testarea psihologică a candidaţilor se va desfăşura la Centrul de Psihosociologie al
M.A.I. din Bucureşti, str. Maria Ghiculeasa nr. 47, sector 2, la o dată ce se va comunica în
timp util candidaţilor.
Tematica şi bibliografia au fost întocmite de comisia de concurs şi fac parte
integrantă din anunţ(anexa nr. 1);.
Relaţii suplimentare se pot obţine de la Serviciul Resurse Umane din cadrul I.P.J.
Dolj, la numărul de telefon 0251/407500, interior 20114.

GRAFICUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI

Nr.
Data Activitatea desfăşurată Observaţii
crt.
1. 25.02.2019 Publicarea anunţului privind organizarea concursului.
25.02.2019-
Înscrierea candidaţilor la concurs. Depunerea de către candidaţii
2. 01.03.2019,
înscrişi a dosarului de recrutare.
ora 1200
04.03.2019- Organizarea şi susţinerea de către candidaţi a testării psihologice,
3. 13.03.2019 locaţia, data şi ora exactă urmând a fi comunicate candidaţilor.
Analiza dosarelor de recrutare depuse de candidaţi de către comisia de
4. 14.03.2019
concurs şi validarea/invalidarea candidaturilor.
5. 14.03.2019 Afişarea rezultatelor selecţiei dosarelor
21.03.2019
Susţinerea de către candidaţi a probei interviu pe subiecte profesionale
6. începând cu
şi afişarea rezultatului probei interviu pe subiecte profesionale.
ora 09:00
În termen de
24 ore de la Depunerea de către candidaţi a eventualelor contestaţii faţă de
7. afişarea rezultatul probei interviu pe subiecte profesionale.
rezultatelor
Soluţionarea de către comisia de soluţionare a contestaţilor a
26.03.2019 eventualelor contestaţii depuse faţă de rezultatul probei interviu pe
8. subiecte profesionale, consemnarea rezultatelor şi afişarea rezultatelor
la contestaţii.
26.03.2019
9. Stabilirea şi afişarea rezultatelor finale ale concursului.

Avizat Intocmit
Membrii comisiei de concurs Secretarul comisiei de concurs
 MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE
NESECRET

Anexa nr.1 la Anunţul cu

nr. 81905 din 25.02.2019
INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN DOLJ

A P R O B:
PREŞEDINTELE COMISIEI DE CONCURS
Comisar-șef DAN ADRIAN

TEMATICA ŞI BIBLIOGRAFIA
recomandate în vederea ocupării funcţiilor vacante de şef post I la posturile de poliţie
din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Dolj

CAPITOLUL I- Management organizatoric

TEMATICĂ
 Funcţiile procesului managerial;
 Planificarea managerială;
 Conducerea subordonaţilor;
 Controlul managerial;
 Managementul luării deciziei;
 Motivaţia şi evaluarea performanţelor;
 Comunicarea în activitatea managerială;
 Planificarea şi evaluarea activităţii structurilor de poliţie;
 Organizarea și desfășurarea controalelor în cadrul M.A.I.
BIBLIOGRAFIE:
 Management organizaţional al Poliţiei/Fundamente teoretice, Colecţia Management şi Ştiinţe
Comportamentale, Editura MEDIAUNO – 2007; autori COSTICĂ VOICU şi ŞTEFAN PRUNĂ.
 Dispoziţia inspectorului general al I.G.P.R. nr. 85 din 27.07.2018, prin care a fost aprobată
Metodologia privind planificarea şi evaluarea activităţii structurilor de poliţie;
 O.M.A.I. nr. 138 / 2016 privind organizarea și executarea controalelor în M.A.I.

CAPITOLUL II-Resurse umane

TEMATICĂ
1. Organizarea, funcţionarea şi atribuţiile Poliţiei Române
2. Drepturile, îndatoririle şi restrângerea exerciţiului unor drepturi sau libertăţi ale poliţistului
3. Acordarea recompenselor şi răspunderea disciplinară a poliţiştilor;
4. Fişa postului
5. Evaluarea de serviciu a poliţiştilor.
6. Cercetarea prealabilă a poliţiştilor şi faptele care constituie abateri disciplinare
BIBLIOGRAFIE:
1. Legea nr. 218/2002, privind organizarea şi funcţionarea Poliţiei Române, cu modificările şi
completările ulterioare
2. Legea nr. 360/2002, privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare
3. H.G. nr. 725/2015, pentru stabilirea normelor de aplicare a cap. IV din Legea nr. 360/2002 privind
Statutul poliţistului, referitoare la acordarea recompenselor şi răspunderea disciplinară a poliţiştilor
4. H.G. nr. 991/2005, pentru aprobarea Codului de etică şi deontologie al poliţistului
5. Ordinul M.A.I. nr. 140/2016, privind activitatea de management resurse umane în unităţile de
poliţie ale Ministerului Afacerilor Interne, cu modificările şi completările ulterioare.
 CAPITOLUL III-Informaţii clasificate
TEMATICĂ
1. Clasificarea şi declasificarea informaţiilor. Măsuri minime de protecţie a informaţiilor clasificate.
Accesul la informaţiile clasificate
2. Reguli generale privind evidenţa, întocmirea, păstrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea,
transportul, transmiterea şi distrugerea informaţiilor clasificate.
3. Accesul liber la informaţiile de interes public
4. Activitatea de primire, evidenţă, examinare şi soluţionare a petiţiilor precum şi de primire a
cetăţenilor în audienţă în structurile M.A.I.
BIBLIOGRAFIE:
1. Legea nr. 182/2002, privind protecţia informaţiilor clasificate, cu modificările şi completările ulterioare
2. H.G. nr. 585/2002, pentru aprobarea standardelor naționale de protecție a informațiilor clasificate în
România
3. Legea nr. 544/2001 privind liberul acces la informaţiile de interes public, cu modificările și
completările ulterioare
4. Ordinul M.A.I. nr. 190/2004, privind organizarea şi desfăşurarea activităţii de primire, evidenţă,
examinare şi soluţionare a petiţiilor, precum şi de primire în audienţă în structurile M.A.I.

CAPITOLUL IV - Ordine publică

TEMATICĂ
1. Concepţia unitară de organizare, funcţionare şi acţiune a structurilor de ordine publică ale Poliţiei
Române
2. Organizarea si executarea activitatii de mentinere a ordinii publice
3. Asigurarea ordinii publice la adunările publice declarate
4. Constatarea şi sancţionarea delictelor silvice
5. Regimul juridic al faptelor ce aduc atingere normelor de convieţuire socială, a ordinii şi liniştii publice
6. Regimul juridic al contravenţiilor
7. Fişa de intervenţie la eveniment / Raportul cu activităţile desfăşurate – mod de redactare, conţinut.
BIBLIOGRAFIE:
1.Dispoziţia I.G.P.R. nr. 123/2012 privind stabilirea Concepţiei unitare de organizare, funcţionare şi
acţiune a structurilor de ordine publică ale Poliţiei Române
2.Ordinul M.A.I. nr. 60/2010 privind organizarea şi executarea activităţilor de menţinere a ordinii şi
siguranţei publice, cu modificările şi completările ulterioare
3.Legea nr. 60/1991, republicată, privind organizarea şi desfăşurarea adunărilor publice, cu modificările şi
completările ulterioare
4.Legea 171/2010 privind constatarea şi sancţionarea contravenţiilor silvice, cu modificările şi
completările ulterioare
5.Legea nr. 61/1991, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, pentru sancţionarea faptelor de
încălcare a unor norme de convieţuire socială, a ordinii şi liniştii publice
6.O.G. nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravenţiilor, cu modificările şi completările ulterioare
7. Dispoziţia IGPR nr. 46/01.07.2015 şi Dispoziţia IGPR nr. 436923/30.07.2015 privind Fişa de
intervenţie la eveniment şi Raportul cu activităţile desfăşurate

CAPITOLUL V- Poliţie rutieră

TEMATICĂ
1. Constatarea şi soluţionarea accidentelor de circulaţie rutieră din care au rezultat numai pagube materiale
2. Raportarea, înregistrarea şi evidenţa accidentelor de circulaţie rutieră
3. Infracţiuni la regimul circulaţiei pe drumurile publice
4. Răspunderea contravenţională în cazul încălcării normelor rutiere
5. Reţinerea sau retragerea permisul de conducere precum şi a certificatului de înmatriculare
6. Punctul amendă şi clasele de sancţiuni
BIBLIOGRAFIE:
1. Legea nr. 286/2009 privind Codul penal, cu modificările şi completările ulterioare
2. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 195/2002 privind circulaţia pe drumurile publice, republicată, cu
modificările si completările ulterioare;
4. H.G. nr. 1391/2006 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Ordonanţei de urgenţă a Guvernului
nr. 195/2002 privind circulaţia pe drumurile publice, cu modificările şi completările ulterioare;
5. Procedura PRO-PS/PR 19/21.06.2011 privind soluţionarea accidentelor de circulaţie în urma cărora au
rezultat numai avarierea vehiculelor şi/sau alte pagube materiale
6. Ordinul M.A.I. nr. 18/02.02.2016, privind evidenţa statistică a accidentelor de circulaţie rutieră

CAPITOLUL VI - Investigaţii criminale

TEMATICĂ
1. Înregistrarea şi evidenţa cauzelor penale cu A.N.
2. Cercetarea la faţa locului
3. Culegerea, stocarea şi valorificarea informaţiilor
4. Documentarea generala – forma primara a activitatii informative; Supravegherea informativa;
Culegerea, stocarea si valorificarea informatiilor.
BIBLIOGRAFIE:
1. Ordinul comun M.A.I. – P.Î.C.C.J. nr. 56/12C/2014 privind aprobarea Normelor metodologice privind
înregistrarea, evidenţa unitară, circuitul sesizărilor penale şi coordonarea administrativă a activităţilor
dispuse organelor de poliţie de către procuror
2.Ordin comun M.A.I. – P.Î.C.C.J. nr. 182/1754C/2009 privind procedura cercetării la faţa
Locului
3.Ordinul M.A.I. nr. S/120/2011 privind organizarea şi desfăşurarea activităţii informative de către Poliţia
Română, Poliţia de Frontieră Română şi Oficiul Român pentru Imigrări
4. Dispoziţia I.G.P.R. nr. S/53/2013 pentru aprobarea Normelor Metodologice de aplicare ale O.M.A.I. nr.
S/120/2011

CAPITOLUL VII-Răspunderea penală şi contravenţională

TEMATICĂ
1. Infracţiunea
2. Minoritatea
3. Cauzele care înlătură răspunderea penală
4. Infracţiuni contra persoanei
5. Infracţiuni contra patrimoniului
6. Infracţiuni care aduc atingere unor relaţii privind convieţuirea socială
7. Participanţii în procesul penal
8. Urmărirea penală
9. Normele metodologice privind înregistrarea, evidenţa unitară, circuitul sesizărilor penale şi
coordonarea administrativă a activităţilor dispuse organelor de poliţie de către procuror
10. Regimul juridic al contravenţiilor. Dispoziţii generale
11. Sancţiuni contravenţionale principale şi complementare
12. Constatarea contravenţiei. Aplicarea sancţiunilor contravenţionale
BIBLIOGRAFIE:
1. Noul Cod penal, cu modificările şi completările ulterioare
2. Noul Cod de procedură penală, cu modificările şi completările ulterioare
3. O.G. nr. 2/12.07.2001, privind regimul juridic al contravenţiilor, cu modificările şi completările
ulterioare
4. Ordinul Comun al M.A.I. – P.Î.C.C.J. nr.56/10.04.2014 – 12/C/2014, pentru aprobarea normelor
metodologice, privind înregistrarea, evidenţa unitară, circuitul sesizărilor penale şi coordonarea
administrativă a activităţilor dispuse organelor de poliţie de către procuror.
5. Dispoziţia I.G.P.R. nr. 76/2014, privind activitatea de înregistrare a dosarelor penale şi a dispoziţiilor
procurorului

Membrii comisiei de concurs:

 Anexa 2 la Anunţul cu nr. 81905 din 25.02.2019
INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE
INSPECTORATUL DE POLITIE JUDETEAN _________
STRUCTURA DE POLITIE ________________________

APROB,
ŞEFUL INSPECTORATULUI
Comisar-şef de poliţie
Dr. NICOLESCU CONSTANTIN

DOMNULE INSPECTOR SEF,

Subsemnatul(a)____________________________________________________,
C.N.P ___________________________, fiul(fiica) lui______________________ şi al
(a)_________________________, născut(ă) la data de _____________, în
localitatea__________________, judeţul/ sectorul_____________, cetăţenia__________
naţionalitatea/etnia ___________________cu domiciliul stabil, (reşedinţa) în
_________________________________________________________________________
_________, absolvent(ă), al
Facultăţii___________________________________________________ curs
de_________, în prezent ocup funcţia de __________________ la
_____________________________________________.
Rog să-mi aprobaţi înscrierea la concursul organizat de Inspectoratul de Politie
Judetean Dolj, în vederea încadrării funcţiei de sef post I la Postul de poliţie
___________________ din cadrul Secţiei _____ Poliţie Rurală __________________,
poziţia _________ din statul de organizare al unităţii, cu personal recrutat din sursă internă.
Precizez faptul că îndeplinesc cumulativ condiţiile minime pentru încadrarea funcţiei
sus-menţionate.
Declar pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă de prevederile Regulamentului
(UE) 679/2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor
cu caracter personal și privind libera circulaţie a acestor date.
Sunt de acord cu datele referitoare la: nume, prenume, numele şi prenumele
membrilor de familie, domiciliu/reşedinţă, sexul, datele şi locul naşterii, cetăţenie, etnie,
origine rasială, convingeri politice, religioase, filozofice, semnătură, cod numeric personal,
seria şi numărul actului de identitate, datele de stare civilă, datele din permisul de
conducere, telefonul, profesie, locul de muncă, date privind cazierul judiciar, date
referitoare la condamnări, date referitoare la sancţiuni disciplinare sau contravenţionale, să
le pun la dispoziţia Serviciului Resurse Umane din Inspectoratul de Politie Judetean Dolj,
pentru a fi prelucrate, în vederea ocupării postului vacant de sef post I la Postul de poliţie
__________________ din cadrul Secţiei _____ Poliţie Rurală ________________,
poziţia _____ din statul de organizare al unităţii.
Declar pe proprie răspundere că nu sunt cercetat disciplinar, nu mă aflu sub efectul
unei sancţiuni disciplinare şi nu a fost pusă în mişcare acţiunea penală, conform art. 27^46
alin. (1) din Legea 360/2002, cu modificările şi completările ulterioare.
Am luat la cunoştinţă că în situaţia în care voi fi declarat admis, iar constatarea uneia
din cauze are loc după numirea în funcţie, voi fi eliberat din funcţie şi pus la
dispoziţie/suspendat, în condiţiile legii şi sunt de acord cu acest aspect.
Mă oblig ca în situaţia declarării inapt din punct de vedere psihologic/ medical sau a
nepromovării concursului, să mă prezint în maxim 30 de zile de la susţinerea probei
(probelor) la Serviciului Resurse Umane din Inspectoratul de Politie Judetean Dolj unde m-
am înscris, pentru a ridica documentele (în copie sau copii legalizate) depuse de mine, iar
în caz contrar acestea vor fi distruse.
Am luat cunoştinţă şi sunt de acord cu condiţiile de recrutare, selecţionare şi
participare la concurs.

Data______________
Semnătura_______________
 Anexa nr. 3 la Anunţul nr. 81905 din 25.02.2019

DECLARAŢIE
Subsemnatul(a)_______________________________________________,
CNP_________________ fiul (fiica) lui _________ şi ____________, născut(ă) la data
de_______________, în localitatea ___________________ judeţul______________,
posesor(posesoare) al(a) BI/CI seria ______nr._______
eliberat(ă)____________________________la data de___________în calitate de candidat
la concursul organizat de Inspectoratul de Poliţie Judeţean Dolj pentru ocuparea funcţiei de
sef post I la Postul de poliţie ____________________ din cadrul Secţiei_____ Poliţie
Rurală ____________________, poziţia ______ din statul de organizare al unităţii , declar
pe propria răspundere că am luat la cunoştinţă despre condiţiile de recrutare cu care sunt de
acord şi pe care le îndeplinesc cumulativ. Precizez că nu fac parte din nici un partid,
organizaţie politică sau grupare interzisă de lege sau care promovează idei şi interese
contrare ordinii constituţionale şi statului de drept.

Am fost informat(ă) şi sunt de acord cu efectuarea de verificări, cunoscând faptul că

în situaţia în care vor rezulta aspecte contrare celor declarate în prezenta, incompatibilităţi
determinate de neîndeplinirea cumulativă a condiţiilor de recrutare, nu voi fi numit în
funcţie chiar dacă rezultatele obţinute la concurs ar permite acest fapt. Dacă o asemenea
situaţie se va constată după numirea în funcţie, urmează să fiu eliberat din funcţie.

Declar, susţin şi semnez, după ce am luat la cunoştinţă despre întregul conţinut şi am

completat personal datele din prezenta declaraţie.

Data__________ Semnătura___________
 Anexa nr. 4 la Anunţul cu nr. 81905 din 25.02.2019

Curriculum vitae Inseraţi fotografia

Europass

Informaţii personale
Nume / Prenume Nume, Prenume
Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară
Telefon Fix Mobil:
Fax(uri) (rubrică facultativă)
E-mail(uri)

Naţionalitate

Data naşterii (ziua, luna, anul)

Sex

Locul de muncă vizat / (rubrică facultativă)

Domeniul ocupaţional

Experienţa profesională
Perioada Menţionaţi separat fiecare experienţă profesională relevantă,
începând cu cea mai recentă dintre acestea.
Funcţia sau postul ocupat
Activităţi şi responsabilităţi
principale
Numele şi adresa
angajatorului
Tipul activităţii sau sectorul
de activitate

Educaţie şi formare
Perioada Menţionaţi separat fiecare forma de învăţământ şi program de
formare profesională absolvite, începând cu cel mai recent.
Calificarea / diploma obţinută
Disciplinele principale
studiate / competenţe
profesionale dobândite
Numele şi tipul instituţiei de
învăţământ / furnizorului de
formare
Nivelul în clasificarea
naţională sau internaţională
Aptitudini şi competenţe
personale
Limba(i) străină(e) cunoscută(e)
Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere
Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la Discurs oral Exprimare
conversaţie scrisă

Limba
Limba
(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.
Competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
organizatorice dobândite.

Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.

Competenţe şi aptitudini de Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost

utilizare a calculatorului dobândite.

Competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost

artistice dobândite.

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost
dobândite.

Permis(e) de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria.

Informaţii suplimentare Includeţi aici orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate
anterior

Anexe Enumeraţi documentele anexate CV-ului, daca este cazul

Data____________________ Semnatura____________________