Temperamentos

Slide 2

O que é temperamento? Está ligado às sensações e motivações básicas e automáticas da pessoa,

sendo o alicerce do nosso humor. Podemos dizer que é a combinação das características inatas que
afetam, no nível do subconsciente, o comportamento de um ser humano. Essas características são
arranjadas geneticamente, passadas de pai para filho, através dos genes.

Slide 3

Início dos estudos Começou a ser abordado pelo filósofo grego Empédocles e pelo médico
Hipócrates. Mais tarde, pelo greco-romano Galeno. Hipócrates também se preocupou com as
doenças da mente, elaborando a que podemos considerar como a primeira Teoria da Personalidade.
Outras tendências para se definir temperamento: baseado no formato do corpo e outros baseados
mais em construtos psicológicos (teoria de Jung).

Slide 4

Principais conceitos Temperamento está relacionado ao nosso comportamento e é um dado herdado

de nossos pais. Caráter é um conjunto de qualidades, e refere-se a princípios morais e éticos.
Personalidade é o conjunto de todas as características de uma pessoa, sendo portanto, a nossa
identidade propriamente dita.

Slide 5

Importante... Sempre que colocamos lado a lado duas pessoas e as compararmos, veremos
diferenças entre elas. São essas diferenças que nos tornam únicos e irrepetíveis. Apesar das nossas
diferenças, existem características comuns a todos os seres humano. A classificação das
personalidades busca reconhecer os traços predominantes, o que não quer dizer que as pessoas
classificadas desta ou daquela maneira sejam idênticas em todos do mesmo.

Slide 6

Teoria dos Humores Atribui-se a Hipócrates (460 – 370 a.C.) o início dos estudos a respeito da
mente humana. Na sua teoria relacionou os humores do corpo (hoje falamos em hormônios e outras
substâncias bioquímicas que podem induzir ou afetar o comportamento humano) a características de
temperamento.

Slide 7

Os 4 temperamentos Sanguíneo: sangue – vida. Melancólico: vem de melancolia – tristeza

Fleumático: fleuma - falta de emoção – passivo. Colérico: cólera - ira - explosão (pavio curto)

Slide 8

Imagine esta situação...

Slide 9

Voando de Asa Delta Espaço Liberdade Movimento Leveza Altura Exposição Fragilidade
Vulnerabilidade Visão Ampla Extroversão
Slide 10

Temperamento Sanguíneo Alegria da casa Faz tudo ao mesmo tempo Percebe a oportunidade Vive
rodeado de pessoas (popular) Sedutor, charmoso, rápido, receptivo Impulsivo, indisciplinado,
superficial e instável (emocional) Cativante e contador de piadas Quando algo dá errado, ele não
esta lá (egoísta) Tem dificuldade de levar algo até o fim Comunicativo, entusiasta e inquieto
Amável, simpático, adapta-se facilmente Generoso, tem capacidade de compaixão

Slide 11

Temperamento Sanguíneo Personagem Bíblico: Pedro Impulsivo – Mt 4,18-20 e Mt 14, 28-29

Desinibido – Lc 5, 5 Falante – Jo 6, 67-69 Egoísta – Mt 16,22 Interesseiro – Mt 19, 27 Fanfarrão –
Mt 26, 33-35 Vontade Fraca – Mt 26, 69-74 Cheio do Espírito: Coragem – At 4, 13 Sabedoria – At
5, 29 Espírito de Oração – At 10, 19 Homem de Fé – At 12, 6-7

Slide 12

Temperamento Sanguíneo Pontos a Melhorar: Impulsividade/Precipitação: age com imediatismo,

necessitando dosar e canalizar esta ação de forma positiva e ser mais comedido em algumas
situações. Indisciplina: adotar métodos em suas ações para que não sejam vagas. Egocentrismo:
cuidar para que suas ações não sejam feitas ao seu favor. Instabilidade emocional: reage de forma
muito emocional.

Slide 13

Temperamento Sanguíneo Competências Positivas: Capacidade de Comunicação: extrovertidos,

falantes e dotados de grande facilidade de comunicar-se e fazer com que o público volte sua atenção
para eles. Empatia: coloca-se no lugar do outro, dotado de grande compaixão e sensibilidade por
pessoas e suas causas. Relacionamento Interpessoal: estabelece, com facilidade, relacionamento
com os demais.

Slide 14

Temperamento Sanguíneo Áreas de Atuação Profissional: Áreas que tenham contato com público,
tal como: vendas, jornalismo, em boa parte das atividades editoriais, em relações públicas, na
promoção de eventos, dramaturgia (ator/atriz), publicidade, direito, cargos de coordenação/direção
ou educação.

Slide 15

Temperamento Sanguíneo Ponto forte: comunicação e sociabilidade Pecado dominante: vaidade

Remédio: recato Equilíbrio dinâmico: discrição harmoniosa e um ritmo sóbrio em seu modo de
pensar, sentir, agir Dificuldades em rezar: confia mais na ação do que na oração

Slide 16

Imagine esta situação...

Slide 17

Escalada Força Determinação Força de Vontade Obstinação Energia Ativo, ardente Firmeza
Otimista Persistência Objetivo Liderança Extrovertido
Slide 18

Temperamento Colérico Líder, Enérgico, Firme Força, Autoridade, tem iniciativa Auto Suficiente,
Independente Entusiasmado, Empreendedor, Gosta de Desafios Não Argumenta, são exigentes e
práticos, obstinados Objetivo, Focado, perseverante Senso de Justiça, amor à verdade Só fica bom e
certo do meu jeito Sua mente é repleta de novas idéias Astuto, impaciente, vaidoso, arrogante e
orgulhoso Tendem a Ira e a Agressividade

Slide 19

Temperamento Colérico Personagem Bíblico: Paulo Cruel – Atos 8,3 Força de Vontade - 1 Cor 9,
24-17 Agressivo – At 15, 35-40 Auto-suficiente – At 20, 33-34 Dinâmico – At 13, 13 Prático – At
16, 17-18 Cheio do Espírito: Amor – Rm 9, 1-3 Alegria – Fil 4, 4 Bondade – 1 Tes 5, 15 Humildade
– 2 Cor 12, 5

Slide 20

Temperamento Colérico Pontos a Melhorar: Auto-suficiente: pode deixar de lado os demais, por
acreditar nas suas qualidades, e até mesmo não enxergar seus pontos fracos. Impaciência: tem um
ritmo de tomada de decisão e ação muito independente, podendo não considerar as diferenças
individuais. Sarcasmo: pode afastar as pessoas por possuir um humor cortante.

Slide 21

Temperamento Colérico Competências Positivas: Proatividade: capacidade de colocar-se à frente

das necessidades e ser prático na resolução de um problema. Tomada de Decisão: toma com
facilidade decisões para si mesmo como para os outros Resiliência: não se amedronta frente a
adversidades, a pressão e mantém sucesso mesmo naqueles casos onde outros fracassaram.
Liderança: capacidade de comandar uma equipe e lidera-la de forma natural e ser visto pelos demais
como líder.

Slide 22

Temperamento Colérico Áreas de Atuação Profissional: Cargos de liderança (diretores, donos de

empresas), gerentes, direito (advogado, juiz), coordenação ou cargos de chefia, atividades onde o
senso de direção e responsabilidade estão ativados. Não suporta a ociosidade e nem pessoas com
ritmo de trabalho muito calmo ou tranqüilo.

Slide 23

Temperamento Colérico Pecado dominante: Orgulho. Ponte forte: vontade firme aliada a
capacidade de decisão. Remédio: humildade, paciência e mansidão. Equilíbrio Dinâmico: se faz
pela conquista do autodomínio especialmente nas situações que possam vir a ser explosivas. Uma
boa bagagem de paciência pré-fabricada. Dificuldades em rezar: sua Espiritualidade é pressionada
por sua auto-suficiência: não precisa de nada e de ninguém nem de Deus. As praticas de
Espiritualidade lhe parecem perda de tempo.

Slide 24

Imagine esta situação...

Slide 25
Estar numa Caverna Escuro Frio Úmido Silencioso Atenção Fechado Concentrado Introvertido

Slide 26

Temperamento Melancólico Observa o Mundo Interior Reflexivo, quieto, analitíco Dificuldade em

se Expressar, em Verbalizar Sentimento de incompreensão e desprezo Tende à depressão,
autopiedade e a inferioridade Pode chorar à noite por algo acontecido de manhã Sofre com
superficialidade e compromisso Têm profundidade, seriedade e compaixão Satisfação em ajudar o
próximo, Amigo leal Sensibilidade artística, lealdade e perfeccionismo Genioso, crítico, negativista,
pessimista e egocêntrico

Slide 27

Temperamento Melancólico Personagem Bíblico: Moisés Talentoso – At 7, 22 Abnegado – Hb 11,

24-25 Ira – Ex 2, 12 Depressão – Nm 11, 14-15 Perfecionismo – Ex 18, 17-18 Complexo de
Inferioridade – Ex 3, 11 e Ex 4,1 Cheio do Espírito: Liderança – Ex 32, 26 Fé – Ex 14, 21 Buscava
direção divina – Ex 32, 30 Firmeza – Ex 16, 6-8

Slide 28

Temperamento Melancólico Pontos a Melhorar: Egoísta: voltado para si, pode esquecer o grupo.
Humor: cuidar para que seu humor não seja percebido pelo grupo como negativo, pois muitas vezes
é apenas mais reservado que os demais. Visão Global: pode ater-se aos detalhes e perder-se da idéia
global e da visão do todo. Sociabilidade: voltado para relacionamentos individuais ou para
pequenos grupos, necessita ampliar sua rede de relacionamentos. Criticidade: seu excesso de zelo
por um trabalho pode tornar-se algo muito crítico e até mesmo negativo, pois torna a entrega de
suas atividades morosa, atrasada, ou mesmo não realizada.

Slide 29

Temperamento Melancólico Competências Positivas: Capacidade analítica: pode observar um

projeto em todos seus aspectos para a melhor tomada de decisão, dentre outros aspectos.
Sensibilidade: percepção artística e estética do ambiente e das situações; pode contribuir para
diversos tipos de atividades profissionais. Detalhismo: capacidade de percepção de informações
essenciais e observação de detalhes. Perfeccionismo: atenção à qualidade e cuidado com a
valorização de um bom trabalho.

Slide 30

Temperamento Melancólico Áreas de Atuação Profissional: Pode assumir posições de pequena ou

grande responsabilidade e atuar na área financeira. Tende para as artes em geral.

Slide 31

Temperamento Melancólico Pecado dominante: centrar-se em si Ponto forte: sensibilidade e a sua

tendência para a arte, a ciência, a filosofia Remédio: sair de si é o engajar-se no servir aos outros e
com os outros. A alegria como virtude é o óleo para o motor do Melancólico. Equilíbrio dinâmico:
se consegue pelo contínuo sair de si. Se por um lado ele tem dificuldades de entregar-se a atividade
apostólica por outro ele tem acentuada tendência para a vida contemplativa e mística. Dificuldades
em rezar: temperamento mais favorecido.

Slide 32
Imagine esta situação...

Slide 33

Boiando Superfície Tranquilidade Sensação de ser Levado Desatento Desligado Sustentado Leve

Slide 34

Temperamento Fleumático Não se deixam perturbar Criam harmonia e são confiáveis

Conservadores, procuram Bem Estar Tranquilo, pacífico e calmo em situações difíceis Paciente,
Sereno, bem-humorado, descontraídos Companheiro, leal, com muitos amigos, de fácil convívio
social Cuidadoso, Observador, Mediador, Imparcial Têm dificuldade com o novo, não arriscam
Prático, eficiente, cumpridor de seus deveres, conservador em seus princípios Calculista, temeroso,
indeciso, contemplativo Simpáticos, trabalham bem com e para pessoas

Slide 35

Temperamento Fleumático Personagem Bíblico: Abraão Cauteloso – Gen 12, 1 Pacífico – Gen 13,
8-8 Leal – Gen 14, 14-16 Passivo – Gen 16, 1-2 Temeroso – Gen 12, 10 Cheio do Espírito: Fé –
Gen 22, 2-3 Confiança em Deus – Gen 22, 8 Destemido – Gen 22, 9-10

Slide 36

Temperamento Fleumático Pontos a Melhorar: Introversão: embora tenha muitas qualidades, pode
escondê-las na máscara da introversão. Desmotivado: pode ter passagens de desmotivação e acessos
de falta de vontade de continuidade. Indecisão: pode demorar a tomar uma ação e perder o tempo
necessário naquela situação

Slide 37

Temperamento Fleumático Competências Positivas: Liderança: assume a frente de um grupo,

estabelecendo o caminho que deve seguir. Diplomacia: capacidade de estabelecer relações com
qualquer nível hierárquico. Espírito prático: voltado à ação. Bom humor: visão positiva da vida e
das situações.

Slide 38

Temperamento Fleumático Áreas de Atuação Profissional: Enfermagem, medicina, odontologia,

salvamentos (bombeiro), educação (principalmente primária), arquitetura, engenharia, laboratórios.

Slide 39

Temperamento Fleumático Ponto forte: equilíbrio e serenidade. Pecado dominante: omissão e

rotina. Remédio: ascese da responsabilidade. Equilíbrio dinâmico: e consegue no imprimir mais
firmeza e paixão em seu comportamento. Ele precisa amarrar-se numa estrela. Precisa ser movido
por um grande ideal. Dificuldades em rezar: pouco ardoroso na espiritualidade. Também nisso é
acomodado. É de pouco esforço.

Slide 40

Importante observar... 1) Nunca julgue o temperamento do outro, conheça-o. 2) Podemos ter

características até dos quatro temperamentos, mas UM É DOMINANTE na nossa vida. 3) Nunca
diga a uma pessoa qual o seu temperamento, a não ser que ela pergunte diretamente. 4) Cuidado
com a expressão “temperamento forte”.

Slide 41

Importante observar... Valorize o seu temperamento, não pare apenas nos aspectos negativos.
Escolha, por exemplo, 2 ou no máximo 3 características mais fortes em você, tanto positivos quanto
negativos. Nestas características escolhidas, veja que passos você pode dar para ampliar suas
qualidades e o que pode fazer para trabalhar os seus pontos fracos. É importante que sejam passos
realistas e concretos. Que sejam passos simples, não pense em nada complicado. O importante é dar
passos. Não tenha pressa.

Slide 42

Conclusão É importante entender que somos diferentes, com perfis comportamentais distintos e
reações diferentes. Precisamos sairmos de nós mesmos, entendermos como o outro é, suas
características, formas de comunicação, e agirmos como é melhor para o outro e nunca como é
melhor para nós mesmos, afinal, como dizia Dom Bosco: “Não basta amar, o outro precisa saber
que é amado”. Precisamos também aprender que todos nós temos limites, aprendermos a sermos
mais tolerantes conosco mesmo e com os outros.