El sistema de las Naciones Unidas

Más de 5.000 personas, procedentes de todas las partes del mundo, trabajan en la sede de la
ONU en Nueva York.

La Secretaría

La Secretaría, encabezada por el Secretario General, está integrada por funcionarios

internacionales que trabajan en la Sede de las Naciones Unidas en Nueva York así como en
oficinas en el mundo entero. Se ocupa de las labor cotidiana de la Organización. Las funciones
de la Secretaría son tan variadas como los problemas que tratan las Naciones Unidas. Incluyen
desde la administración de las operaciones de mantenimiento de la paz y la mediación en
controversias internacionales hasta el examen de las tendencias y problemas económicos y
sociales. El personal de la Secretaría tiene la responsabilidad de prestar asistencia a los demás
órganos de las Naciones Unidas así como administrar los programas y las políticas que éstos
establecen.

¿Para quién trabaja la Secretaría?

La Sede de las Naciones Unidas fue diseñada para prestar servicios a cuatro grupos principales:
las delegaciones, que representan a los actuales 192 Estados Miembros y envían anualmente a
más de 5.000 funcionarios a Nueva York para los períodos de sesiones anuales de la Asamblea
General; alrededor de 5.478 funcionarios internacionales que integran el personal de la
Secretaría; visitantes, estimados en 1 millón en 2007; y periodistas, cerca de 2.000 acreditados
de manera permanente y cerca de 5.000 presentes durante las principales reuniones. También
hay más de 3.000 organizaciones no gubernamentales afiliadas con las Naciones Unidas,
muchas de las cuales asisten a reuniones en la Sede. El total de los ingresos anuales para Nueva
York se estima en 3.300 millones de dólares debido a la presencia de las Naciones Unidas.

Funciones
 Preparación de informes sobre diversos asuntos para que los delegados
gubernamentales puedan estudiar los hechos y hacer recomendaciones;
 Ayudar con el cumplimiento de las decisiones de las Naciones Unidas;
 Organizar conferencias internacionales;
 Interpretar discursos y traducir documentos a los idiomas oficiales de las Naciones
Unidas.
Composición
El Secretario General es el jefe de las Naciones Unidas y es asistido por funcionarios o
empleados públicos internacionales. A diferencia de los diplomáticos, quienes representan a un
país en particular, los empleados públicos trabajan para los 192 Estados Miembros y reciben
órdenes del Secretario General, no de los gobiernos.

¿Cómo es nombrado el Secretario General?

El Secretario General es nombrado por la Asamblea General a recomendación del Consejo de
Seguridad por un período renovable de cinco años. Ha habido ocho Secretarios Generales desde
la creación de las Naciones Unidas. El nombramiento del Secretario General sigue una rotación
geográfica.

Trygve Lie (Noruega) 1946-1952

 Trygve Lie (Noruega) 1946-1952
 Dag Hammarskjöld (Suecia) 1953-1961
 U Thant (Myanmar) 1961-1971
 Kurt Waldheim (Austria) 1972-1981
 Javier Pérez de Cuéllar (Perú) 1982-1991
 Boutros Boutros-Ghali (Egipto) 1992-1996
 Kofi Annan (Ghana) 1997-2006
 Ban Ki-moon (República de Corea) 2007-

¿Sabías que ...?

¿El Secretario General actúa solo?

No. El Secretario General no actúa sin el apoyo y la aprobación de los Estados Miembros de las
Naciones Unidas. Cualquier acción tiene que ser promulgada por los Estados Miembros, desde
el envío de fuerzas de mantenimiento de la paz a zonas asoladas por la guerra hasta ayudar en
la reconstrucción de un país tras una guerra o desastre natural.

Algunas funciones del Secretario General

La Carta de las Naciones Unidas establece la función del Secretario General como el más alto
funcionario administrativo de la Organización, que desempeñará las funciones administrativas
encomendadas por la Asamblea General, el Consejo de Seguridad, el Consejo Económico y
Social y demás órganos de las Naciones Unidas. La Carta autoriza también al Secretario General
a llamar la atención del Consejo de Seguridad hacia cualquier asunto que en su opinión pueda
poner en peligro el mantenimiento de la paz y la seguridad internacionales.

 Proponer a la Asamblea General o cualquier otro órgano de las Naciones Unidas

cuestiones para debatir;
 Señalar al Consejo de Seguridad todo problema que, a criterio del Secretario General,
pueda poner en peligro la paz mundial;
 Actuar como árbitro en controversias entre Estados Miembros;
 Ofrecer sus buenos oficios.

En detalle
BAN KI-MOON

BAN KI-MOON

El Sr. Ban Ki-moon, de la República de Corea, octavo Secretario General de las Naciones
Unidas, aporta a su cargo 37 años de experiencia al servicio del Gobierno de su país y en la
escena mundial.

Aspectos más destacados de su carrera

En el momento de ser elegido Secretario General, el Sr. Ban ocupaba el cargo de Ministro de
Relaciones Exteriores y Comercio de la República de Corea. Durante sus largos años de servicio
en el Ministerio tuvo destinos en Nueva Delhi, Washington y Viena y se ocupó de diversas
carteras; se desempeñó como Asesor del Presidente en cuestiones de política exterior, como
Asesor Principal del Presidente en cuestiones de seguridad nacional, como Viceministro de
Planificación de Políticas y como Director General de Asuntos Americanos. A lo largo de su
carrera lo guió la visión de una península de Corea pacífica que cumpliera un papel cada vez
más importante en pro de la paz y la prosperidad en la región y en el mundo.

El Sr. Ban ha mantenido vínculos con las Naciones Unidas desde 1975, año en que trabajó en
la División de las Naciones Unidas del Ministerio de Relaciones Exteriores de su país. Su labor
se amplió a lo largo de los años; desempeñó los cargos de Primer Secretario de la Misión
Permanente de la República de Corea ante las Naciones Unidas en Nueva York, de Director de
la División de las Naciones Unidas en la sede del Ministerio en Seúl y de Embajador en Viena,
en cuya oportunidad ocupó, en 1999, el cargo de Presidente de la Comisión Preparatoria de la
Organización del Tratado de Prohibición Completa de los Ensayos Nucleares. En 2001-2002,
como Jefe de Gabinete del Presidente de la Asamblea General en el período de sesiones que la
República de Corea ocupó la Presidencia de la Asamblea, facilitó la rápida aprobación de la
primera resolución de ese período de sesiones, por la cual se condenaron los ataques terroristas
del 11 de septiembre, y tomó varias iniciativas tendientes a fortalecer el funcionamiento de la
Asamblea. De ese modo contribuyó a que en un período de sesiones que había comenzado en
medio de un ambiente de crisis y confusión, se aprobaran importantes reformas.

El Sr. Ban también se ha ocupado activamente de cuestiones relativas a las relaciones entre las
dos Coreas. En 1992, como Asesor Especial del Ministerio de Relaciones Exteriores, se
desempeñó como Vicepresidente de la Comisión Conjunta Sur-Norte para el Control de las
Armas Nucleares, tras la aprobación de la histórica Declaración Conjunta sobre la
desnuclearización de la península de Corea. En septiembre de 2005, en su calidad de Ministro
de Relaciones Exteriores, desempeñó un papel destacado en la concertación de otro acuerdo
histórico encaminado a promover la paz y la estabilidad en la península de Corea, al aprobarse
en las conversaciones de las seis partes la Declaración Conjunta sobre la solución de la cuestión
nuclear en Corea del Norte.

Educación

El Sr. Ban obtuvo el título de bachiller en relaciones internacionales en la Universidad Nacional

de Seúl en 1970. En 1985 obtuvo una maestría en administración pública en la Kennedy School
of Government, de la Universidad de Harvard. En julio de 2008, el Sr. Ban recibió un doctorado
honoris causa de la Universidad Nacional de Seúl.
Premios y distinciones

El Sr. Ban ha recibido numerosos premios, medallas y distinciones nacionales e internacionales.

En 1975, 1986 y nuevamente en 2006, recibió la Orden del Mérito, la máxima distinción de la
República de Corea, por los servicios prestados a su país.

Datos personales

El Sr. Ban nació el 13 de junio de 1944. Está casado con la Sra. Yoo (Ban) Soon-taek, a quien
conoció en la escuela secundaria en 1962. Tienen un hijo y dos hijas. El Sr. Ban habla además
de coreano, inglés y francés.

¿Por qué el Premio Nobel de la Paz para las Naciones Unidas?

El Comité Noruego Nobel decidió entregar el Premio Nóbel de 2001 a las Naciones Unidas y al
Secretario General, Kofi Annan por sus labores por un mundo mejor organizado y más pacífico.

El Comité expresó que el fin de la guerra fría permitió que las Naciones Unidas desempeñaran
plenamente sus funciones. La Organización realizó una labor destacada para obtener la paz y
seguridad en el mundo y fue vital su movilización internacional para atender los desafíos
económicos, sociales y ambientales en el mundo. Además, el Secretario General Kofi Annan
revitalizó la Organización, a la vez que acentuó las tradicionales responsabilidades de las
Naciones Unidas respecto a la paz y seguridad, y los derechos humanos. El Comité Nobel
declaró que Kofi Annan se había enfrentado a nuevos retos como el VIH/SIDA y el terrorismo
internacional, y que había usado más eficazmente los recursos modestos de las Naciones
Unidas.

En 2007, el Premio Nobel de la Paz fue otorgado conjuntamente al Grupo Intergubernamental

de Expertos sobre el Cambio Climático de las Naciones Unidas y a Albert Arnold Gore Jr, ex
Vicepresidente de los Estados Unidos. Esta fue la 15ª ocasión que el Comité Nobel premió a las
Naciones Unidas.

Ganadores anteriores fueron:

 El Organismo Internacional de Energía Atómica y Mohamed ElBaradei, Director-

General del OIEA (2005);
 Las Naciones Unidas y Kofi Annan, Secretario General de las Naciones Unidas (2001);
 Las Fuerzas Colectivas de Mantenimiento de la Paz de las Naciones Unidas (1988);
 Séan MacBride, Comisionado de las Naciones Unidas para Namibia (1974);
 Lester Bowles Pearson, por tratar de terminar por medio de las Naciones Unidas el
conflicto de Suez y la cuestión del Oriente Medio (1957);
 La Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados (1954-
1981);
 La Organización Internacional del Trabajo (1969);
 El Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia (1965);
 El Secretario General de las Naciones Unidas, Dag Hammarskjöld (1961);
 Léon Jouhaux, fundador de la OIT (1951);
 Ralph Bunche, Director de Administración Fiduciaria de las Naciones Unidas (1950);
 Lord John Boyd Orr, fundador y Director General de la Organización de las Naciones
Unidas para la Agricultura y la Alimentación (1949); y
 Cordell Hull, Secretario de Estado de los Estados Unidos, que aportó una contribución
crucial al establecimiento de las Naciones Unidas (1945).

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o Aniversarios de las Naciones Unidas
o Días de las lenguas oficiales

1. Portada

2. Secretaría

Secretaría
La Secretaría se estructura de forma departamental. Cada departamento u oficina
cuenta con un área distinta de acción y responsabilidad y se coordina con los demás
para asegurar la cohesión y la labor cotidiana de la Organización en sus oficinas y
estaciones repartidas por todo el mundo. El responsable máximo de la Secretaría es
el Secretario General.

Foto: OIM/Mohammed

En agosto de 2016, el Coordinador del Socorro de Emergencia Stephen O'Brien visitó un sitio
protegido en el Sudán del Sur, donde más de 20 000 personas buscaban protección como
resultado de un conflicto. El Sr. O'Brien dirige la Oficina de Coordinación de Asuntos
 Humanitarios (OCHA) - la parte de la Secretaría de las Naciones Unidas encargada de reunir a
los agentes humanitarios con el fin de dar una respuesta coherente a las emergencias.

Oficinas y departamentos en la Sede en Nueva York

Oficina Ejecutiva del Secretario General

 Oficina del Portavoz del Secretario General

 Servicio de Protocolo y Enlace

Oficina de Servicios de Supervisión Interna (OSSI)

 División de Auditoría Interna

 División de Inspección y Evaluación
 División de Investigaciones

Oficina de Asuntos Jurídicos (OAJ)

 Consultoría Jurídica
 División de Asuntos Jurídicos Generales
 Sección de Tratados
 División de Codificación
 División de Derecho Mercantil Internacional
 División de Asuntos Oceánicos y del Derecho del Mar

Departamento de Asuntos Políticos (DAP)

 División de África I y II
 División de América
 División de Asia y el Pacífico
 División de Europa
 División del Oriente Medio y Asia Occidental
 División de Asistencia Electoral
 División de los Derechos de los Palestinos
 División de Políticas y Mediación
 División de Asuntos del Consejo de Seguridad
 Dependencia de Descolonización

Oficina de Asuntos de Desarme de las Naciones Unidas

 Subdivisión de Armas de Destrucción en Masa

 Subdivisión de Armas Convencionales
 Subdivisión de Información y Actividades de Extensión
 Subdivisión de Desarme Regional
 Subdivisión de la Secretaría de la Conferencia de Desarme y de Apoyo a la Conferencia
 Departamento de Operaciones de Mantenimiento de la Paz (DOMP)

 Oficina de Operaciones
o División de África I
o División de África II
o División de Asia y el Oriente Medio
o División de Europa y América Latina
 Oficina de Asuntos Militares
 Oficina de Fomento del Estado de Derecho y de las Instituciones de Seguridad
o Policía de las Naciones Unidas
o Servicio de Actividades Relativas a las Minas
o Sección de Desarme, Desmovilización y Reintegración
o Servicio de Asesoramiento sobre Derecho Penal y Asuntos
Judiciales: justicia e instituciones penitenciarias
o Reforma del sector de la seguridad
 División de Políticas, Evaluación y Capacitación

Departamento de Apoyo a las Actividades sobre el Terreno (DAAT)

 Oficina del Secretario General Adjunto

 División de Personal sobre el Terreno
 División de Presupuesto y Finanzas de las Actividades sobre el Terreno
 División de Apoyo Logístico
 División de Tecnología de la Información y las Comunicaciones
 División de Políticas, Evaluación y Capacitación
 Base Logística de las Naciones Unidas en Brindisi (BLNU).

Oficina de Coordinación de Asuntos Humanitarios (OCHA)

 Coordinación
 Política
 Promoción
 Gestión de la información
 Financiación Humanitaria

Departamento de Asuntos Económicos y Sociales (DAES)

 Oficina de Financiación para el Desarrollo

 Oficina de Coordinación y Apoyo al Consejo Económico y Social
 División de Política Social y Desarrollo Social
 Secretaría del Foro de las Naciones Unidas sobre los Bosques
 División de Estadística
 División de Desarrollo Sostenible
 División de Población
 División de Políticas y Análisis del Desarrollo
 División de Administración Pública y Gestión del Desarrollo
 Oficina de Desarrollo de la Capacidad
 Foro de las Naciones Unidas sobre los Bosques

Departamento de la Asamblea General y de Gestión de Conferencias (DAGGC)

 Servicio de Protocolo y Enlace

 Servicio de Planificación Central y Coordinación
 División de Asuntos de la Asamblea General y el Consejo Económico y Social
 División de Reuniones y Publicaciones
 División de Documentación

Departamento de Información Pública (DIP)

 División de Noticias y Medios de Información

 División de Extensión
 División de Comunicación Estratégica

Departamento de Seguridad (DS)

 Servicio de Apoyo a las Oficinas Exteriores

 División de Operaciones Regionales (DOR)
 División de Servicios de Seguridad en las Sedes (DSSS)

Departamento de Gestión (DG)

 Oficina de Planificación de Programas, Presupuesto y Contaduría General (OPPP)

o División de Planificación de Programas y Presupuesto (DPPP)
o Tesorería
 Oficina de Gestión de Recursos Humanos (OGRH)
o Portal de carreras
o Pasantías
 Oficina de Servicios Centrales de Apoyo (OSCA)
o División de Adquisiciones
o Administración Postal de las Naciones Unidas (APNU)
 Oficina de Tecnología de la Información y las Comunicaciones
 Umoja

Órganos de justicia interna

 Oficina del Ombudsman de las Naciones Unidas

 Oficina de Administración de Justicia (OAJ)
 Tribunal Contencioso-Administrativo de las Naciones Unidas
 El Tribunal de Apelaciones de las Naciones Unidas [el Tribunal Administrativo de las
Naciones Unidas fue abolido el 31 de Diciembre de 2009 por la Asamblea General resolución
63/253]

Otras oficinas

 Oficina de Apoyo a la Consolidación de la Paz

 Caja Común de Pensiones del Personal de las Naciones Unidas
 Secretaría de la Junta de los jefes ejecutivos del sistema de las Naciones Unidas para la
coordinación
 Oficina de Ética
 Oficina del Pacto Mundial
 Oficina de las Naciones Unidas para las Asociaciones
 Fondo de las Naciones Unidas para la Democracia
 Personal de la Secretaría de las Naciones Unidas
 Servicio de Enlace de las Naciones Unidas con las Organizaciones no Gubernamentales

Asesores, Representantes y Enviados especiales

 Oficina del Alto Representante para los Países Menos Adelantados, los Países en Desarrollo
Sin Litoral y los Pequeños Estados Insulares en Desarrollo
 Oficina del Asesor Especial para África
 Oficina del Asesor Especial del Secretario General sobre la Prevención del Genocidio
 Oficina del Representante Especial del Secretario General para la Cuestión de los Niños y
los Conflictos Armados
 Oficina de las Naciones Unidas sobre el Deporte para el Desarrollo y la Paz
 Representantes Especiales y Personales y Enviados del Secretario General (lista completa)

Oficinas y departamentos fuera de la Sede

Ginebra

 Oficina de las Naciones Unidas en Ginebra (ONUG)

 Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos
Humanos (ACNUDH)
 Oficina de las Naciones Unidas para la Reducción del Riesgo de Desastres
o Promoción
o Oficina de las Naciones Unidas para la Reducción del Riesgo de Desastres
o Sección de coordinación

Nairobi

 Oficina de las Naciones Unidas en Nairobi (ONUN)

Viena

 Oficina de las Naciones Unidas en Viena (ONUV)

 Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito (UNODC)

Comisiones Regionales de las Naciones Unidas

Bangkok

 Comisión Económica y Social para Asia y el Pacífico (CESPAP)

 Beirut

 Comisión Económica y Social para Asia Occidental (CESPAO)

Addis Abeba

 Comisión Económica para África (CEPA)

Ginebra

 Comisión Económica para Europa (CEE)

Santiago

 Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL

http://www.un.org/es/sections/about-un/secretariat/

CAPÍTULO XV: LA SECRETARÍA

Artículo 97
La Secretaría estará compuesta por un Secretario General y el personal que la Organización
pueda necesitar. El Secretario General será nombrado por la Asamblea General por
recomendación del Consejo de Seguridad. Él será el principal funcionario administrativo de la
Organización.

Artículo 98
El Secretario General actuará en calidad de tal en todas las reuniones de la Asamblea General,
del Consejo de Seguridad, del Consejo Económico y Social y del Consejo de Administración
Fiduciaria, y desempeñará las demás funciones que le encomienden estos órganos. El
Secretario General presentará un informe anual a la Asamblea General sobre la labor de la
Organización.

Artículo 99
El Secretario General podrá señalar a la atención del Consejo de Seguridad cualquier cuestión
que, en su opinión, pueda poner en peligro el mantenimiento de la paz y la seguridad
internacionales.

Artículo 100

1. En el desempeño de sus funciones, el Secretario General y el personal no solicitarán ni

recibirán instrucciones de ningún gobierno ni de ninguna otra autoridad ajena a la
Organización. Se abstendrán de cualquier acción que pueda reflejar su posición como
funcionarios internacionales responsables únicamente de la Organización.
 2. Cada Miembro de las Naciones Unidas se compromete a respetar el carácter
exclusivamente internacional de las responsabilidades del Secretario General y del
personal, y no a tratar de influir en ellas en el desempeño de sus responsabilidades.

Artículo 101

1. El personal será designado por el Secretario General de acuerdo con las reglamentaciones
establecidas por la Asamblea General.
2. El personal apropiado se asignará permanentemente al Consejo Económico y Social, al
Consejo de Administración Fiduciaria y, según corresponda, a otros órganos de las
Naciones Unidas. Este personal formará parte de la Secretaría.
3. La consideración primordial en el empleo del personal y en la determinación de las
condiciones de servicio será la necesidad de asegurar los más altos estándares de
eficiencia, competencia e integridad. Se tendrá debidamente en cuenta la importancia de
contratar al personal sobre una base geográfica lo más amplia posible.

Estas son algunas de sus principales funciones:

--Es el Secretario General en todas las sesiones de la Asamblea General, del
Consejo de Seguridad, del Consejo Económico y Social y del Consejo de
Administración Fiduciaria. Desempeña las demas funciones que le
encomienden dichos órganos.

 MÁS INFORMACIÓN
 Defensa de los acuerdos de París
 Convención de cambio climático galardonada con Princesa de Asturias
 El ungido

--Está autorizado a "llamar la atención del Consejo de Seguridad hacia

cualquier asunto que en su opinión pueda poner en peligro el mantenimiento
de la paz y la seguridad internacionales".

--Debe sostener los valores y la autoridad moral de las Naciones Unidas y

hablar y actuar en favor de la paz, incluso al riesgo, a veces, de desafiar o
contradecir a los mismos Estados Miembros.
La sede más conocida de Naciones Unidas se encuentra en Nueva
York. (WIKICOMMONS)
--Asiste a las reuniones de los órganos de las Naciones Unidas.

--Consulta con dirigentes mundiales y funcionarios gubernamentales

diversidad de temas.
 --Viaja constantemente para mantenerse en contacto con los pueblos de los
Estados Miembros e informarse de todas las cuestiones de interés para la
ONU.

--Publica una memoria anual sobre la labor de la ONU, en la cual evalúa sus
actividades y esboza las prioridades futuras.

--Es Presidente de la Junta de los jefes ejecutivos del sistema de las Naciones
Unidas para la coordinación (CEB), que reúne a los jefes ejecutivos de todos
los fondos, programas y organismos especializados de la ONU.

--Utiliza sus "buenos oficios" para evitar que surjan, aumenten o se extiendan
controversias internacionales.

La Secretaría General de Naciones Unidas es el órgano administrativo cuyo titular es la

máxima representación diplomática de las Naciones Unidas. Entre sus competencias se
encuentra la de convocar el Consejo de Seguridad, la Asamblea General, el Consejo
Económico y Social y otros organismos de la ONU. La Carta de las Naciones
Unidas declara que quienes trabajen en esta deben asegurar "el más alto grado de
eficiencia, competencia e integridad" tratando que exista la más amplia representación
geográfica.
El secretario general preside, asimismo, el Consejo Ejecutivo (United Nations System
Chief Executives Board for Coordination (CEB)), que reúne bianualmente a los jefes
ejecutivos de todos los fondos, programas y agencias de las Naciones Unidas.1

Índice
[ocultar]

 1Elección
 2Funciones
 3Secretarios generales
 4Historia
 5Véase también
 6Referencias
 7Enlaces externos

Elección[editar]
El secretario general es nombrado por la Asamblea General a recomendación del Consejo
de Seguridad.
Su mandato tiene una duración de cinco años pudiendo ser reelegido al finalizar este. Está
asistido por múltiples colaboradores en todo el mundo y entre sus obligaciones se
encuentran la ayuda a la resolución de conflictos internacionales, administrar operaciones
en pro del mantenimiento de la paz, organizar conferencias internacionales y reunir
información en la implementación de medidas tomadas por el Consejo de Seguridad.
El 13 de octubre de 2016 se eligió al portugués António Guterres como el próximo titular
para el periodo 2017-2021.2

Funciones[editar]
De acuerdo con la Carta, el secretario general es el «director administrativo» («chief
administrative officer») de la organización, encargado de los labores propios de dicho
cargo, además de cualquier otra función que se le encomienda los distintos órganos de las
Naciones Unidas. Entre las funciones del cargo se encuentran las de «someter a la
consideración del Consejo de Seguridad cualquier asunto que, según su criterio, podría
amenazar el mantenimiento de la paz y seguridad internacional.»1
Debe, asimismo, «...velar por los valores y la autoridad moral de la Naciones Unidas y
debe hablar por, y actuar en pro de, la paz, aun a riesgo de desafiar o estar en desacuerdo
con, los propios Miembros Estados».1

Secretarios generales[editar]
Grupo
Secretario País de Re
№ Imagen Periodo Region Motivo del retiro
general origen f.
al ONU

24 de Fue elegido
octubre Europa provisoriamente
Gladwyn
de 1945- Reino Occiden hasta la elección 3
Jebb
1 de Unido tal y del primer
(1900-1996)
febrero Otros secretario
de 1946 general
–

Tras la Segunda Guerra Mundial, se desempeñó como secretario

ejecutivo de la Comisión Preparatoria de las Naciones Unidas en agosto
de 1945, siendo nombrado secretario general de las Naciones Unidas
entre octubre de 1945 y febrero de 1946 hasta el nombramiento del
primer secretario general, Trygve Lie.

2 de
febrero
Europa
de 1946-
Trygve Lie Occiden 4
10 de Renunció
(1896-1968) Noruega tal y
noviemb
Otros
re de
1952

Lie, un ministro de Relaciones Exteriores y exdirigente sindical, fue

recomendado por la Unión Soviética para ocupar el puesto. Después de
la participación de la ONU en la guerra de Corea, la Unión Soviética
vetó la reelección de Lie en 1951. Estados Unidos eludió el veto de la
Unión Soviética y recomendó a la Asamblea General su reelección. Lie
fue reelegido por una votación de 46 a 5, con ocho abstenciones. La
Unión Soviética seguía siendo hostil a Lie y renunció en 1952.5

10 de Sueci Murió en un 6
2 Dag Europa
abril de a accidente de
Hammarskj Occiden
1953-18 avión en Rodesia
 öld de tal y del
(1905-1961) septiem Otros Norte (ahora Zam
bre de bia), durante una
1961 misión de paz en
el Congo.

Luego de que una serie de candidatos fueran vetados, Hammarskjöld

surgió como una opción aceptable para el Consejo de seguridad.
Hammarskjöld fue reelegido por unanimidad para un segundo mandato
en 1957. La Unión Soviética estaba encolerizada por el liderazgo de
Hammarskjöld de las Naciones Unidas durante la Crisis del Congo y
sugirió que el puesto de secretario general deba ser sustituida por
un Triunvirato. Frente a la gran oposición de las naciones occidentales,
la Unión Soviética dejó su sugerencia. Hammarskjöld falleció en un
accidente de avión en Rodesia del Norte (ahora Zambia) en 1961.78

30 de
noviemb
re de Se negó a
U Thant 1961-31 Birma Asia- presentarse a 9
(1909-1974) de nia Pacífico una tercera
diciembr elección.
e de
1971

3 En el proceso de sustitución de Hammarskjöld, los países desarrollados

insistieron en que el nuevo secretario general no debía ser un europeo
o un americano. U Thant fue nominado. Sin embargo, debido a la
oposición de los franceses (Thant había presidido una Comisión sobre
la Independencia de Argelia) y los árabes (Birmania apoyaba a Israel),
Thant fue designado solamente para terminar el mandato de
Hammarskjöld. Thant fue el primer secretario general asiático. Al año
siguiente, el 30 de noviembre de 1962, Thant fue reelegido por
unanimidad para un nuevo periodo hasta el 3 de noviembre de 1966.
Fue reelegido el 2 de diciembre de 1966, finalmente para un mandato
completo de 5 años, que terminaría el 31 de diciembre de 1971. Thant
no buscó una tercera elección.5

1° de
enero de
Europa
Kurt 1972-31
Austri Occiden China vetó su 10
Waldheim de
a tal y tercer mandato.
(1918-2007) diciembr
otros
4 e de
1981

Waldheim lanzó una campaña discreta pero efectiva para convertirse en

el secretario general. A pesar del veto inicial de China y del Reino
Unido, en la tercera ronda, Waldheim fue seleccionado para convertirse
 en el nuevo secretario general. En 1976, China bloqueó inicialmente la
reelección de Waldheim, pero cedió en la segunda ronda. En 1981, la
reelección para un tercer mandato de Waldheim fue bloqueada por
China, que vetó su selección a través de 15 rondas. A mediados de
1980 se reveló que, luego de la Segunda Guerra Mundial, la Comisión
de Crímenes de Guerra de las Naciones Unidas había etiquetado a
Waldheim como presunto criminal de guerra, basado en su relación con
la Wehrmacht Heer, el ejército de la Alemania Nazi. Los archivos
habían sido almacenados en el archivo de la ONU.5

1° de
enero de
Javier América
1982-31 No estaba
Pérez de Latina y 11
de Perú habilitado para un
Cuéllar El
diciembr tercer mandato.
(n. 1920) Caribe
e de
1991
5

Pérez de Cuéllar fue seleccionado después de un estancamiento de

cinco semanas entre la reelección del candidato Waldheim y de
China, Salim Ahmed Salim de Tanzania. Pérez de Cuéllar, un
diplomático peruano, era un candidato de compromiso y se convirtió en
el primer secretario general de América. Fue reelegido por unanimidad
en 1986.5

1° de
enero de
Boutros
1992-31 Estados Unidos
Boutros- 12
de Egipto África vetó su segundo
Ghali
diciembr mandato.
(1922-2016)
e de
1996

6
Los 102 miembros del Movimiento de Países No Alineados insistieron
en que el próximo secretario general debía ser de África. Con una
mayoría en la Asamblea General y el apoyo de China, el movimiento de
países no alineados tuvo los votos necesarios para bloquear a cualquier
candidato desfavorable. El Consejo de seguridad realizó cinco
anónimos straw poll's —la primera vez en el Consejo— y Boutros-Ghali
emergió con 11 votos en la quinta votación. En 1996, Estados Unidos
vetó la reelección de Boutros-Ghali, afirmando que había fallado en
implementar las reformas necesarias en la ONU.5

1° de
Se retiró después
Kofi Annan enero de Ghan 13
7 África de dos mandatos
(n. 1938) 1997-31 a
completos.
de
diciembr
 e de
2006

El 13 de diciembre de 1996, el Consejo de seguridad recomendó a

Annan.1415Fue confirmado cuatro días más tarde por la Asamblea
General.16Inició su segundo mandato como secretario general el 1° de
enero de 2002.

1° de
enero de
Ban Ki- 2007-31 Se retiró después
Corea Asia- 17
moon de de dos mandatos
del Sur Pacífico
(n. 1944) diciembr completos.
e de
2016
8

Ban se convirtió en el segundo asiático en ser elegido como secretario

general. Por unanimidad fue elegido para un segundo mandato por la
Asamblea General el 21 de junio de 2011, el cual comenzó el 1° de
enero de 2012.18 Antes de su selección, fue el ministro de Relaciones
Exteriores de la República de Corea desde enero de 2004 a noviembre
de 2006.

Europa Estará en el
António 1° de
Occiden cargo hasta el 31 19
Guterres enero de
Portugal tal y de diciembre de
(n. 1949) 2017-
otros 2021

9
António se convirtió en el cuarto europeo en ser elegido como
secretario general, el primer europeo elegido desde 1981. Por
aclamación de la Asamblea General, fue elegido para su primer
mandato del 1° de enero de 2017 al 31 de diciembre de 2021. Antes de
su selección fue primer ministro de Portugal desde 1995 a 2002 y alto
comisionado de la ONU para los Refugiados desde 2005 a 2015.18

Historia[editar]
Hasta el nombramiento de Trygve Lie como el primer secretario general de las Naciones
Unidas,20 el entonces secretario ejecutivo de la Comisión Preparatoria, Gladwyn Jebb,
ostentó el cargo de secretario general en funciones desde octubre de 1945 hasta febrero
de 1946. Lie fue elegido ese mes y ocupó el puesto formalmente con ocasión de la 22
Asamblea General en febrero de 1946. En 1951, Lie fue reelegido para un segundo
mandato, pero dimitió en noviembre de 1952.20
https://es.wikipedia.org/wiki/Secretar%C3%ADa_General_de_Naciones_Unidas#cite_note-
annan-1
11 de diciembre de 2016 - António Guterres de Portugal asumirá pronto las funciones de

Secretario General de la ONU, tras haber sido nombrado por la Asamblea General de las

Naciones Unidas, el 13 de octubre de 2016. Prestará sus servicios por un período de cinco

años, hasta el 31 de diciembre de 2021.

El Sr. Guterres, de 67 años, fue Primer Ministro de Portugal de 1995 a 2002 y Alto

Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados de junio de 2005 a diciembre de

2015.

El siguiente diplomático de alto rango del mundo ha expresado su profunda solidaridad con

todo el personal de la ONU y espera trabajar con ellos en todo el mundo.

Al aceptar la designación, el Sr. Guterres dijo: "Creo que este proceso significa que el

verdadero ganador de hoy es la credibilidad de la ONU. Y también me dejó muy claro que,

como Secretario General, habiendo sido elegido por todos los Estados Miembros, debo

estar al servicio de todos ellos por igual y sin más agenda que la consagrada en la Carta

de las Naciones Unidas "

http://www.un.org/apps/news/story.asp?NewsID=55781#.WfOVp1vWztT

António Guterres elige a tres mujeres para puestos clave en

Naciones Unidas
Amina Mohammed ha sido nombrada vicesecretaria general de la ONU. Foto: ONU/Mark Garten

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15 de diciembre, 2016 — El próximo Secretario General de la ONU, António Guterres anunció

este jueves que nombrará a Amina Mohammed de Nigeria como vicesecretaria general del
Organismo.

También designará a María Luiza Ribeiro Viotti de Brasil como jefa de gabinete.

Guterres informó que, a su vez, creará una nueva posición de asesora especial de políticas en
el que designará a Kyung-wha Kang de Corea para el cargo.
En un comunicado, dijo estar complacido de contar con tres mujeres muy competentes en su
equipo y apuntó que las eligió por su gran experiencia en asuntos globales, desarrollo,
diplomacia, derechos humanos y operativos humanitarios.

Subrayó que esos nombramientos son la base de su gabinete, el cual continuará construyendo
respetando su promesa de paridad de género y diversidad geográfica.

Trayectoria de las nominadas

Amina Mohammed se desempeña actualmente como ministra de medio ambiente en Nigeria,

donde lidera los esfuerzos del país para proteger esos recursos.

Antes de eso, sirvió como asesora especial del Secretario General, Ban Ki-moon para
concretar el diseño de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible.

Por su parte, María Luiza Ribeiro Viotti es subsecretaria para Asia y el Pacífico en el Ministerio
de Relaciones Exteriores de Brasil. Ha desarrollado una carrera como diplomática desde 1976.
Se desempeñó como embajadora de Brasil en Alemania y como representante permanente de
su país ante la ONU entre 2007 y 2011.

Kyung-wha Kang es, en este momento, jefa del equipo de transición del próximo Secretario
General. Hasta hace poco era la Secretaria General Adjunta de la ONU para Asuntos
Humanitarios en OCHA, cargo que ocupó desde 2013. También fue Alta Comisionada Adjunta
de la ONU para Derechos Humanos de 2007 a 2013.

http://www.un.org/spanish/News/story.asp?NewsID=36437#.WfOVjVvWztQ

La Secretaría
La Secretaría lleva a cabo la labor sustantiva y administrativa de las Naciones Unidas según le indican la
Asamblea General, el Consejo de Seguridad y los demás órganos. Al frente de la Secretaría está
el Secretario General, quien proporciona orientación administrativa de carácter general.

El Secretario General Ban Ki-Moon, presidió la primera reunión del Equipo de Tareas
de Alto Nivel del Secretario General sobre la crisis mundial de la seguridad alimentaria.
Mayo de 2008.
La Secretaría consta de departamentos y oficinas, con una plantilla de aproximadamente 7.500
funcionarios prevista en el presupuesto ordinario, que proceden de unos 170 países.

Los lugares de destino son la Sede de las Naciones Unidas en Nueva York y las oficinas de la
Organización en Ginebra , Viena , Nairobi y en otros lugares.
http://www.un.org/es/aboutun/uninbrief/secretariat.shtml

Documentos
Documentos de trabajo
Los documentos de las Naciones Unidas tienen una signatura, que sirve como identificador
especial. Las signaturas están compuestas de letras y números, que indican el órgano ante el
que se presenta el documento o que publica el documento. Por ejemplo, todos los documentos
del Consejo de Seguridad comienzan con S/:

 El formato básico de las signaturas de los documentos del Consejo de Seguridad es:
S/[año]/[número secuencial], por ejemplo, S/1998/318. De 1946 a 1993, el formato era
S/[número secuencial], por ejemplo, S/24111.
 La signatura de las resoluciones del Consejo de Seguridad tiene el siguiente formato:
S/RES/[número secuencial] ([año]).
 El formato de las signaturas de las declaraciones de la Presidencia es:
S/PRST/[año]/[número secuencial].
Los documentos tienen la misma signatura en todos los idiomas.

Se puede obtener más información sobre la signatura de los documentos en la Guía de

investigación de la documentación de las Naciones Unidas.

Documentos principales
 Reglamento Provisional del Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas
 Manual sobre los métodos de trabajo
 Repertorio de la práctica seguida por el Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas
 Carta de las naciones Unidas
http://www.un.org/es/sc/documents/

Reglamento Provisional del Consejo de

Seguridad de las Naciones Unidas (S/96/Rev.7)
En el Artículo 30 de la Carta se estipula que el Consejo de Seguridad dictará su propio
reglamento, y en 1946 el Consejo aprobó su reglamento provisional (S/96), que se modificó
posteriormente en varias ocasiones. La última revisión se hizo en 1982 (S/96/Rev.7) para
incorporar el idioma árabe como sexto idioma oficial, de conformidad con la resolución 35/219
de la Asamblea General, de 17 de diciembre de 1980.

Versión para imprimir S/96/Rev.7

Tabla de contenidos
 Capítulo I: Sesiones
 Capítulo II: Orden del día
 Capítulo III: Representación y credenciales
 Capítulo IV: Presidencia
 Capítulo V: Secretaría
 Capítulo VI: Dirección de los debates
 Capítulo VII: Votación
 Capítulo VIII: Idiomas
 Capítulo IX: Publicidad de las sesiones, actas
 Capítulo X: Admisión de nuevos Miembros
 Capítulo XI: Relaciones con otros órganos de las Naciones Unidas
 Anexo
http://www.un.org/es/sc/about/rules/

http://www.un.org/es/comun/docs/?symbol=S/96/Rev.7

Manual sobre los métodos de trabajo

Este Manual está formulado para usuarios internos y para el público en general. Contiene una
introducción que sitúa al Consejo de Seguridad en el contexto más amplio de las Naciones
Unidas y su funcionamiento. A continuación se incluye información práctica sobre el orden del
día, las reuniones informativas, las sesiones, el programa de trabajo, la composición, etc., del
Consejo de Seguridad, además de los Artículos de la Carta de las Naciones Unidas relativos a
la labor del Consejo, su reglamento provisional y otros documentos. También contiene un
glosario de términos referidos al Consejo de Seguridad.

Tabla de contenidos
 Introducción
 Nota de la Presidencia del Consejo de Seguridad [S/2017/507]:
o Programa de trabajo y pronóstico mensual
o Sesiones
 Orden del día
 Asuntos que se hallan sometidos al Consejo
 Formato de las sesiones
o Sesiones públicas
o Sesiones privadas
 Presentación de las declaraciones
o Orden de intervención de los miembros del Consejo
o Declaraciones de los Estados no miembros del Consejo
 o Distribución de las declaraciones y actas de las sesiones
 Procedimiento de los debates abiertos
o Consultas oficiosas del pleno
o Reuniones informativas y consultas oficiosas
o Informes del Secretario General y otras comunicaciones con la Secretaría
o Cooperación y consultas entre los miembros del Consejo
o Documentos finales
o Consultas con los países que aportan contingentes y fuerzas de policía
o Diálogo con los Estados no miembros del Consejo y otros órganos
o Órganos subsidiarios
 Desarrollo de los trabajos
 Selección de las Presidencias de los órganos subsidiarios
 Preparación de las Presidencias de los órganos subsidiarios
o Misiones del Consejo de Seguridad
o Informe anual
o Miembros electos entrantes
 Anexos:
o Selección de Artículos de la Carta de las Naciones Unidas relativos al Consejo de
Seguridad
o Reglamento Provisional del Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas
[S/96/Rev.7]
o Documentos:
 Declaración del Consejo de Seguridad a la prensa sobre la aprobación de la
nota 507 revisada (S/2017/507), 30 de agosto de 2017
 Nota de antecedentes sobre las reuniones de los miembros del Consejo de
Seguridad con arreglo a la «fórmula Arria»
 Reuniones con arreglo a la «fórmula Arria»
 Diálogos interactivos oficiosos y otras reuniones oficiosas del Consejo de
Seguridad
 Formato de las sesiones y reuniones relacionadas con el Consejo de
Seguridad
 Principales tipos de medidas del Consejo de Seguridad
 Glosario del Manual del Consejo de Seguridad
http://www.un.org/es/sc/about/methods/

Manual de los métodos de trabajo

Introducción
En la mañana del 27 de junio de 2011, los 15 miembros del Consejo de Seguridad sentados en
el Salón del Consejo alzaron la mano al unísono para aprobar por unanimidad la resolución 1990
(2011), por la que se establecía una nueva misión, la Fuerza Provisional de Seguridad de las
Naciones Unidas para Abyei (UNISFA) con miras a estabilizar rápidamente la situación de la
crítica zona fronteriza del Sudán, en vista del acuerdo firmado por el Gobierno del Sudán y el
Movimiento de Liberación del Pueblo Sudanés de Sudán del Sur tan solo unos días antes.
Quienes presenciaron la sesión habrán observado que solo duró cinco minutos, de las 10.40 a
las 10.45 horas, lo que tal vez les haya llevado a concluir que aprobar tal resolución era una tarea
sencilla.

Sin embargo, es posible que estos observadores no se hayan percatado de los métodos y los
procedimientos básicos de trabajo que guiaron a los miembros del Consejo de Seguridad desde
el momento en que tomaron nota por primera vez del deterioro de la situación en la zona de
Abyei hasta que decidieron actuar. Durante este tiempo, los miembros del Consejo decidieron
solicitar, por una parte, información por escrito a la Secretaría, y por otra, una exposición oral a
cargo de un alto funcionario del Departamento de Operaciones de Mantenimiento de la Paz;
decidieron que escucharían dicha exposición y le darían respuesta utilizando la modalidad de
«consultas privadas del pleno» en su sala de consultas especialmente diseñada al efecto;
analizaron el proyecto de resolución propuesto por el país encargado de coordinarlo y sugirieron
mejoras del texto; prepararon la versión final del proyecto de resolución para su aprobación
solicitando que se tradujera por anticipado a los seis idiomas oficiales de las Naciones Unidas;
siguieron la práctica habitual de anunciar la convocatoria de la sesión en el Diario de las Naciones
Unidas; y por último, tras aprobar el orden del día establecido, formulado para examinar las
cuestiones relativas al Sudán, siguieron el reglamento para llevar a cabo una votación en el
Consejo.

Este ejemplo muestra por sí solo que disponer de un conjunto de métodos de trabajo y
procedimientos es vital para que el Consejo de Seguridad pueda cumplir su mandato con arreglo
a la Carta de las Naciones Unidas y tomar decisiones que garanticen que se actúe de manera
rápida y eficaz para mantener la paz y la seguridad internacionales. Al mismo tiempo, cuando el
Consejo de Seguridad toma estas decisiones, es importante que cuente con métodos y
procedimientos de trabajo adecuados para conseguir el apoyo de los demás miembros de las
Naciones Unidas.

El Consejo de Seguridad tal vez resulta más conocido para el público en general como el principal
órgano responsable del mantenimiento de la paz y la seguridad nacionales, con arreglo a la Carta
de las Naciones Unidas. En el cumplimiento de este mandato de crucial importancia, el Consejo
de Seguridad que, según la Carta, debe poder reunirse en cualquier momento si lo exigen las
circunstancias, ha aprobado más de 2.000 resoluciones relativas a situaciones de conflicto y
posteriores a conflictos en todo el mundo. Desde 1946, el Consejo ha ordenado el despliegue de
más de 60 misiones de mantenimiento de la paz, y hay casi 100.000 miembros del personal
uniformado prestando servicio en las misiones actuales. Estas misiones de mantenimiento de la
paz han desempeñado una importante función para mantener líneas de separación entre
combatientes, facilitar acuerdos de paz y proteger a la población civil. El Consejo de Seguridad
también ha dispuesto y perfeccionado el uso de medidas que no tienen carácter militar, como
embargos de armas, prohibiciones de realizar viajes y restricciones para impedir la explotación
de los recursos naturales a fin de exacerbar conflictos, y ha asumido asimismo un papel rector
en la coordinación de las iniciativas internacionales contra el terrorismo.

El Consejo de Seguridad está compuesto por cinco miembros permanentes (China, los Estados
Unidos, la Federación de Rusia, Francia y el Reino Unido) y diez miembros no permanentes
elegidos entre los Estados Miembros de las Naciones Unidas para un mandato de dos años. La
Asamblea General de las Naciones Unidas celebra elecciones cada año, habitualmente en
octubre, para seleccionar los cinco miembros no permanentes que se sumarán al Consejo el mes
de enero siguiente, cuando los cinco miembros no permanentes salientes hayan finalizado su
mandato a finales de diciembre.

En el Artículo 30 de la Carta se estipula que el Consejo de Seguridad dictará su propio

reglamento, y en 1946 el Consejo aprobó su reglamento provisional (S/96), que se modificó
posteriormente en varias ocasiones. La última revisión se hizo en 1982 (S/96/Rev.7) para
incorporar el árabe como sexto idioma oficial, de conformidad con la resolución 35/219 de la
Asamblea General, de 17 de diciembre de 1980.

Con el tiempo, el Consejo de Seguridad ha seguido mejorando sus métodos de trabajo y

adaptándolos a la evolución de los acontecimientos, tanto en el propio Consejo como en el
contexto internacional en general. Para seguir esa evolución de los acontecimientos, los
miembros del Consejo han tomado de manera periódica decisiones encaminadas a
complementar el reglamento provisional del Consejo de Seguridad mediante la adopción y la
publicación de nuevos métodos de trabajo en particular. Para ello, el método más habitual
utilizado por el Consejo ha sido la aprobación de «Notas de la Presidencia del Consejo de
Seguridad», que plasman por escrito las prácticas y las medidas convenidas por los miembros
del Consejo para que sirvan de pauta a su labor. Estas Notas han contribuido a aclarar los
métodos de trabajo tanto a los miembros del Consejo como al resto de los miembros de las
Naciones Unidas. Los métodos de trabajo que se establecen en ellas tienen por objeto mejorar
la eficacia de la labor del Consejo de Seguridad y aumentar la transparencia de sus actividades,
así como fomentar la interacción y el diálogo con los miembros que no forman parte del Consejo.
Las mejoras de los métodos de trabajo también se han considerado uno de los temas importantes
de cara a la reforma del Consejo de Seguridad.

El Grupo de Trabajo Oficioso del Consejo de Seguridad sobre la Documentación y otras

Cuestiones de Procedimiento es el principal foro en el que los miembros del Consejo debaten
las «Notas» y toman decisiones al respecto. El Grupo de Trabajo se fundó en junio de 1993 para
mejorar y racionalizar las modalidades y los métodos utilizados por el Consejo de Seguridad para
tratar cuestiones relativas a su documentación y otras cuestiones de procedimiento. El Grupo de
Trabajo, que se reúne con arreglo a lo convenido por los miembros del Consejo, elabora
recomendaciones, propuestas y sugerencias dirigidas a estos en relación con la documentación
del Consejo y otras cuestiones de procedimiento.

En 2006, el Consejo de Seguridad decidió que el Presidente del Grupo de Trabajo Oficioso sobre
la Documentación y otras Cuestiones de Procedimiento prestara servicio por un período de un
año, mientras que anteriormente el Grupo de Trabajo Oficioso estaba encabezado por el
Presidente por rotación del Consejo de Seguridad correspondiente a cada mes. Bajo la
presidencia del Japón, el Grupo de Trabajo Oficioso emprendió la labor de unificar las Notas de
la Presidencia previas relativas a las prácticas del Consejo en una Nota de carácter general
(S/2006/507) que incorporaba también los nuevos métodos de trabajo del Consejo de Seguridad,
conocida por los Estados Miembros como la «Nota 507». Tras su publicación, el Japón preparó
un manual de documentos pertinentes para los métodos de trabajo del Consejo de Seguridad
que incluía la Nota 507, el reglamento provisional y alguna información básica sobre las
reuniones del Consejo, el cual se distribuyó a los Estados Miembros. Este manual de 2006 se
conoce como el «Libro azul».

Los métodos de trabajo del Consejo siguieron evolucionando. En 2010, de nuevo bajo la
presidencia del Japón, el Grupo de Trabajo Oficioso sobre la Documentación y otras Cuestiones
de Procedimiento emprendió la tarea de actualizar la Nota 507 para que incorporara las prácticas
vigentes del Consejo y para que se llegara a un acuerdo sobre nuevos métodos de trabajo. El
resultado fue la aprobación por el Consejo de Seguridad de una nueva Nota de la Presidencia
(S/2010/507) que incorporaba prácticas recientes como la mayor interacción con los países que
aportan contingentes a las misiones de mantenimiento de la paz de las Naciones Unidas, la
Comisión de Consolidación de la Paz y las partes en un conflicto. También se establecían por
primera vez las prácticas relativas a la planificación y la ejecución de las misiones del Consejo
de Seguridad. Se trata de medidas que han contribuido a hacer la labor del Consejo de Seguridad
más eficaz, y también más transparente. Posteriormente, el Japón publicó un nuevo manual para
incorporar la versión revisada de la Nota 507, el reglamento provisional, información básica sobre
las modalidades de reunión del Consejo como los diálogos oficiosos, y cuadros actualizados
sobre las normas sobre la asistencia a las reuniones y sobre la documentación. Algunos Estados
Miembros se refieren a este manual de 2010 como el «Libro verde».

La presente publicación se basa en el manual publicado por el Japón. Además de resultar útil
para los delegados de los Estados Miembros y la comunidad de las Naciones Unidas en general,
el objetivo de esta publicación es que sirva también como guía para el público interesado en las
Naciones Unidas que desee conocer mejor cómo funciona el Consejo de Seguridad. En ella se
reproduce una selección de los artículos pertinentes de la Carta, a fin de que los lectores
comprendan el mandato de vital importancia para el mantenimiento de la paz y la seguridad
internacionales encomendado por los fundadores de la Organización al Consejo de Seguridad
que este continúa desempeñando hoy en día. Además, la incorporación de un glosario facilitará
la comprensión a quienes no estén familiarizados por completo con el Consejo de Seguridad y
su contexto. Esta publicación ofrece a un número mayor de lectores acceso a los mismos
documentos que manejan los diplomáticos para familiarizarse con los distintos tipos de
reuniones, reglas y prácticas. De este modo, se espera que contribuya a que se comprenda mejor
al Consejo de Seguridad y su labor.

http://www.un.org/es/sc/about/methods/introduction.shtml
Este sitio web es una versión en línea del Repertorio de la práctica seguida por el Consejo de
Seguridad. Elaborado conforme a lo dispuesto por la Asamblea General en su resolución 686
(VII) de 1952, el Repertorio presenta información exhaustiva sobre la interpretación y la
aplicación, por parte del Consejo de Seguridad, de la Carta de las Naciones Unidas y del
reglamento provisional del propio Consejo desde 1946. Tiene el propósito principal de brindar a
los Estados Miembros, entre ellos los que han sido elegidos miembros del Consejo de Seguridad,
así como al sistema de las Naciones Unidas, los académicos y otros interesados, una fuente de
información acerca de la evolución de la práctica seguida por el Consejo de Seguridad.

El material presentado en el Repertorio está basado exclusivamente en los documentos oficiales

del Consejo de Seguridad. Cada volumen del Repertorioabarca un período de entre 2 y 6 años.
Todos los volúmenes del Repertorio se publican en francés e inglés. Además, en cumplimiento
de la resolución 55/222 de la Asamblea General, a partir del volumen correspondiente a 1985-
1988 también hay ediciones en árabe, chino, español y ruso.

El Repertorio es preparado por la Subdivisión de Investigaciones sobre las Prácticas del

Consejo de Seguridad y sobre la Carta, que es el órgano consultivo e investigación de la
División de Asuntos del Consejo de Seguridad en el Departamento de Asuntos Políticos.
Además de preparar el Repertorio, orienta a los Estados Miembros y la Secretaría sobre las
prácticas y los procedimientos del Consejo cuando lo soliciten, servicios sustantivos
del Grupo de Trabajo oficioso del Consejo de Seguridad sobre documentación y otras
cuestiones de procedimiento y la familiarización de los nuevos miembros del Consejo sobre
sobre las prácticas y los procedimientos del Consejo. Council practice and procedure.
 Propiedad intelectual |

 Condiciones de utilización |
 Privacidad |
 Índice del sitio |
 Alerta de fraude
http://www.un.org/es/sc/repertoire/
 Carta de las Naciones Unidas

Carta de las Naciones Unidas

La Carta se firmó el 26 de junio de 1945 en San Francisco, al terminar la Conferencia de
las Naciones Unidas sobre Organización Internacional, y entró en vigor el 24 de octubre
del mismo año. El Estatuto de la Corte Internacional de Justicia es parte integrante de la
Carta.

CONTENIDO

 Nota de introducción

 Preámbulo

 Capítulo I: Propósitos y Principios

 Capítulo II: Miembros

 Capítulo III: Órganos

 Capítulo IV: La Asamblea General

 Capítulo V: El Consejo de Seguridad

 Capítulo VI: Arreglo pacífico de controversias

 Capítulo VII: Acción en caso de amenazas a la Paz, quebrantamientos de la

Paz o actos de agresión

 Capítulo VIII: Acuerdos Regionales

 Capítulo IX: Cooperación Internacional Económica y Social

 Capítulo X: El Consejo Económico y Social

 Capítulo XI: Declaración Relativa a Territorios no Autónomos

 Capítulo XII: Régimen Internacional de Administración Fiduciaria

 Capítulo XIII: El Consejo de Administración Fiduciaria

 Capítulo XIV: La Corte Internacional de Justicia

 Capítulo XV: La Secretaría

 Capítulo XVI: Disposiciones Varias

 Capítulo XVII: Acuerdos Transitorios sobre Seguridad

 Capítulo XVIII: Reformas

 Capítulo XIX: Ratificación y Firma

Carta de las Naciones Unidas

Harry Truman en la conferencia fundacional en San Francisco, 1945.

 La Carta de las Naciones Unidas es el tratado internacional fundador de la organización,
y que hace las bases de su constitución interna. El documento fue firmado el 26 de
junio de 1945 en la Conferencia de las Naciones Unidas sobre Organización
Internacional en el Auditorio de los Veteranos (actualmente el Teatro Herbst), de
la Memorial de los Veteranos de la Guerra en San Francisco, California, Estados Unidos, y
fue firmada por 50 de los 51 Estados miembros originalmente representados (Polonia, el
otro miembro original, que no estuvo representada en la conferencia, la firmó dos meses
más tarde). Entró en vigor el 24 de octubre de 1945, después de ser ratificada por los
cinco miembros permanentes del Consejo de Seguridad, que son los Estados Unidos,
la República Francesa, el Reino Unido, la República de China (posteriormente sustituida
por la República Popular China) y la Unión de Repúblicas Socialistas Soviéticas (más tarde
reemplazada por la Federación de Rusia).1
Además, la Carta establece que las obligaciones que de ella derivan se sitúan por encima
de las obligaciones del resto de tratados (art. 103).1 La mayoría de los países del mundo
han ratificado ya la Carta. Una notable excepción es la Santa Sede, que ha optado
conservar su estatuto de observador permanente y, por tanto, no es un signatario pleno de
la Carta.[1]

Índice
[ocultar]

 1Historia
 2Organización del documento
 3Véase también
 4Referencias
 5Enlaces externos

Historia[editar]

Insignia publicada en la portada de la carta, prototipo del actual logotipo de las Naciones Unidas

La Carta es el resultado de un largo proceso, cuyas primicias se encuentran en diferentes

tratados internacionales, en particular en materia del derecho de la guerra, del derecho del
mar, de las fronteras y del derecho internacional firmados a finales del siglo XIX y
principios del siglo XX. Toma en cuenta el fracaso de la Sociedad de Naciones creada en
1919. La Carta se desarrolló a partir de diversos tratados y declaraciones, más o menos
formales, publicados entre 1941 y 1944 entre los aliados de la Segunda Guerra Mundial:

 Declaración del Palacio de St. James (junio de 1941)

 Carta del Atlántico (agosto de 1941)
 Declaración de las Naciones Unidas (enero de 1942)
 Declaración de Moscú (noviembre de 1943)
 Conferencia de Teherán (diciembre de 1943)
 Conferencia de Dumbarton Oaks (Washington, octubre de 1944)
 Conferencia de Yalta (febrero de 1945)
La Conferencia de San Francisco, que comenzó el 25 de abril de 1945, juntó a 850
delegados (además de unos 2500 asesores) de 50 estados. Estaba dividida en cuatro
comisiones y 12 comités técnicos para preparar el texto que se debatiría al finalizar la
Conferencia, en las sesiones plenarias. Los dos documentos principales que sirvieron de
base de este trabajo fueron los derivados de las conferencias de Yalta y Durnbarton Oaks.
Estos pasos condujeron a un texto aprobado en sesión plenaria el 26 de junio y firmada
por 50 Estados de las Naciones Unidas. Este texto fue promulgado como la Carta de la
ONU. Su ratificación final tuvo lugar el 24 de octubre de 1945 (ahora declarado Día de las
Naciones Unidas), que fue seguido de la creación formal de las Naciones Unidas, el 24 de
noviembre de 1945.
En la Carta se definen los propósitos y principios de la organización (arts.1 y 2), las
diversas instituciones de las Naciones Unidas (Asamblea General, Consejo de Seguridad,
etc.), los procedimientos para la "solución pacífica" de controversias o "en caso de
amenaza contra paz, quebrantamiento de la paz o actos de agresión" (Cap. VII y VIII). La
cooperación económica y social tampoco está ausente en la Carta.
La Asamblea General es el órgano plenario de la Organización, donde todos los votos de
los Estados miembros tienen la misma valía (artículo 2.1: "La Organización está basada en
el principio de la igualdad soberana de todos sus Miembros."), si bien sus resoluciones no
son vinculantes.
Según el artículo 41 de la Carta, el Consejo de Seguridad “podrá decidir qué medidas que
no impliquen el uso de la fuerza armada han de emplearse para hacer efectivas sus
decisiones”.
La Asamblea General está integrada por todos los Miembros de las Naciones Unidas. La
Asamblea General podrá considerar los principios generales de la cooperación en el
mantenimiento de la paz y la seguridad internacionales, incluso los principios que rigen el
desarme y la regulación de los armamentos, y podrá también hacer recomendaciones
respecto de tales principios a los Miembros o al Consejo de Seguridad o hacia el
nombrado consejo y a aquellas naciones participantes que se considere necesario;
podrá también discutir toda cuestión relativa al mantenimiento de la paz y la seguridad
internacionales que presente a su consideración cualquier Miembro de las Naciones
Unidas o el Consejo de Seguridad o que un Estado que no es Miembro de las Naciones
Unidas presente de conformidad con el Artículo 35, párrafo 2, y salvo lo dispuesto en el
Artículo 12, podrá hacer recomendaciones acerca de tales cuestiones al Estado o Estados
interesados o al Consejo de Seguridad y a aquellos países participantes que se considere
necesario. Toda cuestión de esta naturaleza con respecto a la cual se requiera una acción
será referida al Consejo de Seguridad desde la Asamblea General antes o después de
discutirla.
De acuerdo al artículo 10, la Asamblea General podrá discutir cualesquiera asuntos o
cuestiones dentro de los límites de la Carta o que se refieran a los poderes y funciones de
cualquiera de los órganos creados por ella, y podrá hacer recomendaciones sobre tales
asuntos o cuestiones a los Miembros de las Naciones Unidas o al Consejo de Seguridad y
a aquellas naciones participantes que se considere necesario.

Organización del documento[editar]

La Carta consiste de un preámbulo y un total de 111 artículos divididos en capítulos.1
El Preámbulo establece:
Nosotros los pueblos de las Naciones Unidas resueltos a preservar a las generaciones venideras del
flagelo de la guerra que dos veces durante nuestra vida ha infligido a la Humanidad sufrimientos
indecibles, a reafirmar la fe en los derechos fundamentales del hombre, en la dignidad y el valor de
la persona humana, en la igualdad de derechos de hombres y mujeres y de las naciones grandes y
pequeñas, a crear condiciones bajo las cuales puedan mantenerse la justicia y el respeto a las
obligaciones emanadas de los tratados y de otras fuentes del derecho internacional, a promover el
progreso social y a elevar el nivel de vida dentro de un concepto más amplio de la libertad, y con
tales finalidades a practicar la tolerancia y a convivir en paz como buenos vecinos, a unir nuestras
fuerzas para el mantenimiento de la paz y la seguridad internacionales, a asegurar, mediante la
aceptación de principios y la adopción de métodos, que no se usará; la fuerza armada sino en
servicio del interés común, y a emplear un mecanismo internacional para promover el progreso
económico y social de todos los pueblos, hemos decidido aunar nuestros esfuerzos para realizar
estos designios.
Por lo tanto, nuestros respectivos Gobiernos, por medio de representantes reunidos en la ciudad de
San Francisco que han exhibido sus plenos poderes, encontrados en buena y debida forma, han
convenido en la presente Carta de las Naciones Unidas, y por este acto establecen una
organización internacional que se denominará las Naciones Unidas.

 Capítulo I plantea los principios y propósitos de las Naciones Unidas, incluyendo las
provisiones importantes del mantenimiento de la paz internacional y seguridad;
 Capítulo II define el criterio para la membresía en las Naciones Unidas;
 Capítulo III describe los órganos de la ONU;

 Capítulo IV, define la Asamblea General;

 Capítulos V-VI-VII, define el Consejo de Seguridad, arreglo pacífico de controversias,
acciones en casos de amenaza de la paz y defensa regional:
 Capítulo IX sobre la cooperación internacional económica y social;
 Capítulo X sobre el Consejo Económico y Social
 Capítulo XI-XII-XIII, declaración relativa a los territorios no autónomos, régimen
internacional de administración fiduciaria y establece Consejo de Administración
Fiduciaria;
 Capítulo XIV establecen las funciones e integración de la Corte Internacional de
Justicia
 Capítulo XV establecen las funciones de la Secretaría General de la ONU;
 Capítulos XVI y XVII disposiciones varias y acuerdos transitorios de seguridad.
 Capítulo XVIII define los mecanismo de reforma de la Carta
 Capítulo XIX define la forma la firma y rectificación de la Carta.
Capítulos importantes son los que tratan sobre la estructura y competencias de los
organismos de la ONU

 El Capítulo VI describe las competencias del Consejo de Seguridad para investigar y

mediar disputas;
 El Capítulo VII describe la competencia del Consejo de Seguridad para autorizar
sanciones económicas, diplomáticas y militares así como el de fuerzas militares para
resolver disputas. Fundándose en este capítulo se crearon los Tribunales Penales
Internacionales para Ruanda y la ex Yugoslavia;
 Los Capítulos IX y X describen las competencias de la ONU para la cooperación
económica y social y al Consejo Económico y Social que vigila estos poderes. Estos
capítulos son la base de todo el sistema de agencias económicas, sociales y culturales
especializadas y técnicas de las Naciones Unidas;
 Los Capítulos XII y XIII describen el régimen internacional de administración fiduciaria
y establecen el Consejo de Administración Fiduciaria; y
 Los Capítulos XIV y XV que establecen las funciones e integración de la Corte
Internacional de Justicia y la Secretaría General de la ONU respectivamente.
Documentos importantes
Todos los documentos en

Resoluciones de la Asamblea General

 Declaración de la reunión de alto nivel de la Asamblea General sobre el estado de
derecho en los planos nacional e internacional (A/RES/67/1)
 Documento Final de la Cumbre Mundial 2005 (A/RES/60/1)
 Declaración del Milenio (A/RES/55/2)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/69/123)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/68/116)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/67/97)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/66/102)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/65/32)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/64/116)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/63/128)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/62/70)
 Resolución de la Asamblea General sobre el estado de derecho en los planos nacional
e internacional (A/RES/61/39)

Informes anuales del Secretario General

 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho (A/69/181)
 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho (A/68/213)
 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho, Adición (A/68/213/Add.1)
 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho (A/67/290)
 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho (A/66/133)
 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho (A/65/318)
 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho (A/64/298)
 Informe del Secretario General a la Asamblea General: : El fortalecimiento y la
coordinación de las actividad es de las Naciones Unidas orientadas a la promoción del
estado de derecho (A/63/226)
  Informe del Secretario General sobre el estado de derecho en los planos nacional e
internacional: información y observaciones recibidas de los gobiernos (A/62/121)

Otros informes del Secretario General

 Informe del Secretario General: En aras de la justicia: un programa de acción para
reforzar el estado de derecho en los planos nacional e internacional (A/66/749)
 Informe del Secretario General: Aunar nuestras fuerzas para fortalecer el apoyo de las
Naciones Unidas al estado de derecho (A/61/636–S/2006/980)
 ‘Informe Brahimi’, informe del Grupo sobre las Operaciones de Paz de las Naciones
Unidas (A/55/305–S/2000/809)

Consejo de Seguridad
 Informe del Secretario General al Consejo de Seguridad sobre la evaluación de la
eficacia del apoyo del sistema de las Naciones Unidas a la promoción del estado de
derecho en situaciones de conflicto
y posteriores a los conflictos (S/2013/341)
 Informe del Secretario General al Consejo de Seguridad sobre el estado de derecho y
la justicia de transición en las sociedades que sufren o han sufrido conflictos
(S/2011/634)
 Informe del Secretario General al Consejo de Seguridad sobre el estado de derecho y
la justicia de transición en las sociedades que sufren o han sufrido conflictos
(S/2004/616)

http://www.un.org/es/comun/docs/?symbol=A/69/181

Documentación de la ONU : Asamblea General

1. Guías de Investigación

2. Documentación de la ONU

Guía de Investigación de la Documentación de la ONU

Introducción
Por órgano
Por tema
Enlaces rápidos

 Introducción
 Actas de las reuniones
 Comisiones Principales
 Documentos Oficiales
 Información sobre la Votación
 Informes del Secretario General
 Informes de los Órganos de la ONU
 Programa
 Resoluciones y Decisiones
 Recursos
 Preguntas frecuentes

Documentos Oficiales
Tanto la Asamblea General, como el Consejo de Seguridad y el Consejo
Económico y Social elaboran una serie de Documentos Oficiales. Asimismo
existen Documentos Oficiales de algunas conferencias.
Las Normas para el Control y la Limitación de Documentación,
ST/AI/189/Add.3/Rev.2 definen el concepto de Documento Oficial de la siguiente
manera:
Los Documentos Oficiales son una serie de publicaciones impresas relativas a las
deliberaciones de los órganos principales de las Naciones Unidas, o bien de determinadas
conferencias de las Naciones Unidas; dichos documentos incluyen actas literales o
resumidas de las sesiones del órgano correspondiente, así como anexos y suplementos.
Por lo general, los Documentos Oficiales constan actualmente de actas de las
sesiones y suplementos, incluidas las resoluciones y decisiones del órgano en
cuestión.
Los informes y otros documentos concretos se publicaban
como anexos o suplementos de los Documentos Oficiales.
Antes de que los documentos de las Naciones Unidas estuvieran disponibles en
línea, los Documentos Oficiales solían constituir la única fuente accesible de
investigación de la documentación de las Naciones Unidas para los expertos
académicos. Existen amplias referencias a estos textos tanto en publicaciones de
las Naciones Unidas como en otras fuentes externas a la Organización.
Los Documentos Oficiales se transfirieron a las bibliotecas depositarias de las
Naciones Unidas y pueden existir recopilaciones de dichos documentos en otras
bibliotecas e instituciones de investigación.

 Asamblea General. Documentos Oficiales.

 Consejo de Seguridad. Documentos Oficiales
 Consejo Económico y Social. Documentos Oficiales
 Documentos Oficiales de las Conferencias Diplomáticas de la ONU sobre el
Derecho de los Tratados
 Bibliotecas Depositarias de las Naciones Unidas

Documentos Oficiales de la Asamblea General

Los Documentos Oficiales de la Asamblea General constan de los siguientes
elementos:

 Actas de la sesión plenaria y de las sesiones de las Comisiones Principales

 Suplementos, entre ellos los siguientes:
o Informes del resto de órganos principales
o Informes de órganos subsidiarios
o Resoluciones y decisiones de la Asamblea General
 Anexos
o Documentos escogidos, clasificados por temas de programa
o Última publicación correspondiente al cuadragésimo sexto período
de sesiones (1991-1992)
  Asamblea General. Documentos Oficiales. Anexos
 Asamblea General. Documentos Oficiales. Suplementos
 Resoluciones y Decisiones de la Asamblea General

Informes de los órganos principales presentados a la Asamblea General

Los órganos principales presentan cada año informes sobre sus actividades del
año anterior a la Asamblea General, con arreglo a lo dispuesto en el Artículo 15 de
la Carta de las Naciones Unidas.
Los informes anuales del Secretario General, del Consejo de Seguridad, del
Consejo Económico y Social y de la Corte Internacional de Justicia constituyen un
excelente punto de partida para la investigación.
Estos informes son suplementos de los Documentos Oficiales de la Asamblea
General para cada período de sesiones.

 Suplemento 1: Memoria del Secretario General sobre la labor de la

Organización
o Código de signatura: A/período de sesiones/1
o ejemplo: A/72/1
o Resume las principales actividades de las Naciones Unidas a nivel
mundial
o Proporciona referencias de otros informes con información más
detallada
 Suplemento 2: Informe del Consejo de Seguridad
o Código de signatura: A/período de sesiones/2
o ejemplo: A/71/2
o Proporciona una sinopsis de todas las medidas adoptadas por el
Consejo de Seguridad en los siguientes ámbitos:
 Sobre procedimientos
 obre temas regionales, de país o relativos a asuntos
específicos
o Proporciona referencias de resoluciones importantes relacionadas
con el mantenimiento de la paz
 Suplemento 3: Informe del Consejo Económico y Social
o Código de signatura: A/período de sesiones/3/Rev.1
o ejemplo: A/72/3
o Incluye recomendaciones formuladas a la Asamblea General,
normalmente proyectos de resoluciones para someterlos a su
examen
o Resume las series de sesiones de alto nivel y temáticas de los
períodos de sesiones sustantivos, así como de los períodos de
sesiones de organización
o Expone las medidas relativas a los proyectos presentados ante el
Consejo, incluidas las votaciones, pero no el texto completo de las
resoluciones
 Suplemento 4: Informe de la Corte Internacional de Justicia
o Código de signatura: A/período de sesiones/4
o ejemplo: A/72/4
o Resume las actividades de la Corte para el año en cuestión
o Incluye información sobre los siguientes aspectos:
 Causas contenciosas
 Procedimientos consultivos
  Actividades administrativas
 El Consejo de Administración Fiduciaria ya no se encuentra en
funcionamiento
o El último informe del Consejo de Administración Fiduciaria incluido
como suplemento de los Documentos Oficiales de la Asamblea
General se realizó en el trigésimo período de sesiones,
correspondiente al período 1974-1975.

Los documentos anteriores al trigésimo primer período de sesiones se numeraban

consecutivamente. La numeración de los suplementos de los Documentos
Oficiales se modificaba para cada período de sesiones.

 Por ejemplo, el documento A/9601, Memoria del Secretario General sobre

la labor de la Organización, constituía el Suplemento 1 de los Documentos
Oficiales del vigésimo noveno período de sesiones.

 Memoria del Secretario General sobre la labor de la Organización

 Informe del Consejo de Seguridad
 Informe del Consejo Económico y Social
 Informe de la Corte Internacional de Justicia
 Informe del Consejo de Administración Fiduciaria

Compendio de los Períodos de Sesiones sobre Resoluciones y Decisiones

En cada período de sesiones de la Asamblea General las resoluciones y
decisiones se compilan y publican como un suplemento de los documentos
oficiales de la Asamblea General.

 Tanto para los períodos extraordinarios de sesiones y los períodos

extraordinarios de sesiones de emergencia, así como originalmente para
los períodos ordinarios de sesiones, este compendio ha sido el suplemento
definitivo.

A partir del 42º período ordinario de sesiones, al documento se le asignó el número

49, el cual aparece como suplemento 49 de los documentos oficiales de la
Asamblea General.
En la actualidad, el documento a menudo se publica en 3 volúmenes:

 Vol. I: Resoluciones adoptadas de septiembre a diciembre

 Vol. II: Decisiones adoptadas de septiembre a diciembre
 Vol. III: Resoluciones y decisiones adoptadas de enero hasta el final del
período de sesiones en septiembre
 código de signatura: A/sesión/49
 ejemplo: A/70/49 (Vol.I), A/70/49 (Vol.II), A/70/49 (Vol.III)
 búsqueda en UNBISnet de todos los compendios de los períodos de
sesiones desde 1946 a la fecha

Documentación de la ONU: Consejo de Seguridad

1. Guías de Investigación
2. Documentación de la ONU

Guía de Investigación de la Documentación de la ONU

Introducción
Por órgano
Por tema
Enlaces rápidos

 Introducción
 Actas de las reuniones
 Documentos oficiales
 Información sobre la votación
 Informes
 Métodos de Trabajo
 Resoluciones, Decisiones y Declaraciones de la Presidencia
 Recursos
 Preguntas frecuentes

Introduction

El Consejo de Seguridad tiene la responsabilidad primordial de mantener la paz y

la seguridad internacionales, según se establece en los Capítulos V-VII,
Artículos 23-54 de la Carta de las Naciones Unidas.
El Consejo de Seguridad tiene 15 miembros:

 Cinco miembros permanentes con poder de veto:

o China
o Francia
o Federación de Rusia
o Reino Unido de Gran Bretaña e Irlanda del Norte
o Estados Unidos de America
 Diez miembros no permanentes, cinco de los cuales son elegidos cada
año por la Asamblea General por un período de dos años.
El Consejo de Seguridad no se reúne en períodos de sesiones, pero está
dispuesto a convocar a reuniones en cualquier momento a medida que surge la
necesidad.

El Reglamento Provisional del Consejo de Seguridad se encuentra disponible en el

documento S/96/Rev.7(número de venta 83.I.4).
Antecedentes sobre la labor del Consejo puede obtenerse en el Repertorio de la
práctica seguida por el Consejo de Seguridad así como en el Repertorio de la
práctica seguida por los órganos de las Naciones Unidas [en].
El formato básico para las signaturas de los documentos del Consejo de
Seguridad es:

 S/año/número consecutivo:
o Ejemplo: S/2012/33.
 Desde 1946 hasta 1993, el código de signatura era S/número consecutivo:
o Ejemplo: S/24111.

Todos los documentos de las sesiones plenarias en el Consejo de Seguridad se

encuentran disponibles en línea, desde 1946 en adelante.
http://research.un.org/es/docs/sc