Plan de Seguridad Completo-Quero

PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL, MEDIO AMBIENTE Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD

OCUPACIONAL
____________________________________________________________________________________
“MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO EN LA INSTITUCION EDUCATIVA
INICIAL N° 32595, EN EL CENTRO POBLADO QUERO, DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA – DEPARTAMENTO -
HUÁNUCO”
INTRODUCCIÓN
El presente Plan de Seguridad y Salud Ambiental tiene por objetivo asegurar la
implementación de los estándares y las herramientas administrativas como políticas,
procedimientos, inspecciones planificadas, investigación de Incidentes, AST,
capacitación y practicas establecidas para el cumplimiento de las labores en el
Proyecto: "MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA Y
EQUIPAMIENTO EN LA INSTITUCION EDUCATIVA INICIAL N° 32595, EN EL
CENTRO POBLADO QUERO, DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA –
DEPARTAMENTO-HUÁNUCO”
Con la finalidad de garantizar el control de Condiciones y Actos sub estándar lo cual
nos llevará a la minimización en la ocurrencia de Incidentes y con ello dar cumplimiento
al Sistema de Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Responsabilidad
Social.
Así también garantizar que la identificación de los aspectos ambientales y la evaluación
de sus impactos están consideradas dentro de nuestros Análisis, con la finalidad de
garantizar el control de los mismos.
El Gerente
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
INDICE
PORTADA………………………………………………..…………………….… I
INTRODUCCION…………………………………………………………….….. II
SUMARIO…………………………………………………………………...…… III - IV
A.- PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL.…………………... 5
I. Objetivos…………………………………...……………………………… 5
II. Alcance…………………….…………………………………….………… 5
III. Responsabilidades………………………………………….…..……….. 6
IV. Normas Legales…………………………………………….…………… 7
V. Descripción del Sistema de Seguridad y Salud en el trabajo (Políticas,
Reglamentos, Procedimientos, Formas, etc.)……..…………….…… 7 - 8
VI. Gestión de Riesgos…………………………………………….……….. 8 - 10
VII. Equipo de Protección Personal……………………………………….. 10
VIII. Análisis Seguro de Trabajo (AST)…………………………………….. 11
IX. Programa de Capacitación, Entrenamiento y Sensibilización………. 11 - 15
X. Programa de Inspecciones…………………………………………….. 15 - 17
XI. Investigación y Reporte de incidentes…………………………………. 18- 19
XII. Comité de Seguridad y Salud en obra…………………………………. 19 - 20
XIII. Estadísticas y Medición del desempeño………………………………. 20
XIV. Procedimiento Preparación y Respuestas Ante Emergencia………. 21 - 51
XV. Materiales Peligrosos…………………………………………………… 51
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
XVI. Procedimiento de Exámenes Médicos Pre Ocupacionales…………. 51
XVII. Programa Auditoria Interna……………………………………………… 52
B.- PLAN DE MEDIO AMBIENTE………..………………………………………..

54
I. Introducción……………….……………………………………………..
54
II. Objetivo….…………………..…………………………………….………
55
III. Política Ambiental………………………….……………….…..………..
56
IV. Compromiso Ecológico……………………………….…….……………
57
V. Matriz de Aspectos e Impactos ambientales…..…….…..……….……
58
VI. Gestión de Residuos Sólidos………………………..……….………..
66
VII. Control de Contaminación Suelo, Agua y Aire……..………………..
68
VIII. Generación de Capacidades en Manejo y Conservación del Medio
Ambiente…………………………………….…………………………
72
IX. Reporte de Incidentes Ambientales…………………..………………………
73
C.- PLAN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL…………………………………………… 73
I. Introducción……………………….…………...…………..……………….. 73
II. Objetivo….…….……………..……………………………………….……… 74
III. Visión y Misión………….…………………………………….…..……….. 75
IV. Responsabilidades………….………………………………….…………… 75
V. Selección e Incorporación de Nuevo Personal a Obra…..………….… 76
VI. Líneas Estratégicas……………………………………………….……….. 76
VII. Fortalecimiento de Capacidades………….……………………………….. 80
VIII. Actividades Inherentes al Plan………………………………..…………….. 80
D.- ANEXOS……………………………………………………………………………….. 82
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
A. PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
I. Objetivos. -
 El objetivo primordial es cuidar la salud e integridad física de todos los
integrantes.
 Velar por el cumplimiento de las leyes, procedimientos y normas
vigentes.
 Sensibilizar a todos los colaboradores para que cumplan sus tareas
de manera segura
 Facilitar los equipos de protección necesarios para el cuidado del
personal.
 Mantener un Sistema de Respuesta a Emergencias preparadas
eficaz y eficientemente con miras a responder adecuadamente ante
situaciones de emergencia.
 Fomentar el LIDERAZGO Y COMPROMISO PERSONAL en
seguridad.
II. Alcance. -
Este plan se aplica a todo el personal de la Empresa que realizan
trabajos en el Obra: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA
INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO EN LA INSTITUCION
EDUCATIVA INICIAL N° 32595, EN EL CENTRO POBLADO
QUERO, DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA –
DEPARTAMENTO-HUÁNUCO”
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
III. Responsabilidades. -
Las responsabilidades están en relación al organigrama y será:
a) Gerente de Proyecto. -
Implementar el Plan de Seguridad, Salud y Medio Ambiente
(SS&MA), asignando al personal y los recursos necesarios para
que pueda cumplir con la política de SS&MA.
b) Residente de Obra. -
Velar por el cumplimiento estricto de las normas de higiene y
seguridad laboral en la obra y las planteadas en el presente plan.
c) Jefe de Seguridad del Proyecto. -
Coordinar con el residente de obra y el supervisor la funcionalidad
del presente plan.
d) Supervisores de obra y/o Maestro de Obra
Cumplir con la implementación del plan y hacer cumplir a los
trabajadores bajo su cargo.
e) Todo el Personal
Cumplir con la implementación este plan y todo lo relacionado con
los estándares de la Empresa mientras se desarrolle la actividad.
IV. Normas Legales. -
Por la característica de la actividad se debe tener en cuenta entre otras,
principalmente las siguientes:
 D.S. N°009-2005-TR. Reglamento de Seguridad y Salud en el
trabajo.
 NTE G050. Seguridad Durante la Construcción.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Ley N°29783 Ley de Seguridad y Salud en el trabajo y su
Reglamento DS 005-2012TR
V. Descripción del Sistema de Seguridad y Salud en el trabajo. -
El Sistema de Seguridad, Salud, Ambiente de la Empresa comprende lo
siguiente:
 Organización y control
 Control de riegos críticos
 Control de riesgos externos
 Factor humano
 Control de riesgos operacionales
 Control de riesgos de salud e higiene ocupacional
 Preparación para emergencias
 Medio ambiente
 Recursos humanos
Contamos con políticas de seguridad y reglamento interno en seguridad,
como también se cuenta con procedimientos escritos de trabajo en:
 Construcción
 Trabajos de alto riesgo critico
 Carpintería
VI. Gestión de riesgo. -
Es un proceso que nos permite identificar y evaluar riesgos asociados con
todas las tareas que se realizan dentro de las operaciones de manera
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
sistemática, considerando los siguientes tipos de análisis de riesgo en
nuestra operación:
 Identificación de peligro, evaluación y control de riesgos (IPERC.)
(VER ANEXO)
 Elaboración de procedimientos escritos de trabajo seguro (PETS)
(VER ANEXO)
 Análisis de trabajo seguro (ATS)
Los pasos básicos de una evaluación de riesgos son:
 Parar y pensar en el trabajo a realizar.
 Identificar los peligros potenciales para cada paso
 Evaluar los riesgos
 Aplicar los controles necesarios
 Registrar la evaluación de riesgos (evaluación de riesgo
documentada)
Las metas a cumplimiento son las siguientes:
 Asegurar el cumplimiento al 100% del Análisis de Trabajo Seguro.
 Desarrollar un mapeo de riesgos de la obra en base a la
identificación de peligro y evaluación de riesgos y criticidad de cada
tarea.
Las evaluaciones de riesgos determinaran los controles y procedimientos
operacionales que deben implementarse para asegurar que las
actividades de trabajo se desempeñen con seguridad, se proteja la salud
del trabajador y se cumpla con las disposiciones reglamentarias. El
monitoreo regular y el liderazgo de los responsables será necesario para
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
asegurar que los controles sean efectivos. Se revisarán los
procedimientos escritos de trabajo de cada área con la finalidad de
mantenerlos al día de acuerdo a cambios del proceso, equipos, etc. El
residente de obra y el Jefe de seguridad son los responsables de asegurar
que se encuentra implementado lo siguientes:
 Procedimientos para rutinariamente evaluar la efectividad de los
controles operativos.
 Sistemas de documentación y mantenimiento de registros y
cumplir con las siguientes metas.
 La revisión de procedimiento será al menos una vez por mes.
 Evaluaciones periódicas de mejores alternativas para el uso de
EPP en las diferentes labores
 Verificar que todos los procedimientos cuenten con fecha de
creación y vigencia o revisión
VII. Equipo de Protección Personal. -
La empresa debe proporcionar, mantener y exigir el uso adecuado,
oportuno y constante de todos los EPP necesarios tales como zapatos de
seguridad, cascos, lentes de seguridad, guantes, chalecos reflectivos,
tapones auditivos y otros que se requiera de acuerdo a la actividad. Estos
EPP deben cumplir con las normas internacionales (ANSI, NIOSH) o
nacionales (NTP).
VIII. Análisis de Trabajo Seguro (ATS).-
Los ATS nos ayudan a reducir los peligros del trabajo mediante el estudio
de cualquier tarea o trabajo para desarrollar la manera más segura y
efectiva para desarrollarla.

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
El proceso de ATS se aplicará a todas las tareas o procesos claves y se
desarrolla del siguiente modo:
 Definir los pasos principales del trabajo o tarea
 Identificar los peligros asociados con cada paso
 Desarrollar procedimientos de trabajo seguro que eliminarán o
reducirán al mínimo los peligros identificados.
Como medida proactiva, el ATS identifica y elimina las posibles pérdidas,
asegurándose que se cuenta con procedimientos para diseñar, construir,
mantener y operar instalaciones y equipos de manera segura.
Actualizando, mejorando continuamente los ATS, informando a los
empleados y contratistas, para que los entiendan y los cumplan,
mantendrá la efectividad de la herramienta.
La empresa cumplirá con la elaboración del ATS todos los días al inicio
de cada jornada y en cualquier momento del día será revisada por el Jefe
de Seguridad.
IX. Programa de Capacitación, Entrenamiento y Sensibilización. -
La Empresa, tiene la responsabilidad de proporcionar a sus trabajadores
un ambiente de trabajo seguro y saludable, así como también se
asegurarse que los trabajadores cuenten con las habilidades y el
conocimiento necesario para desempeñarse de una, manera segura y
confiable, incluyendo el conocimiento de la legislación aplicable. Esto con
el objetivo de proporcionar oportunidades de aprendizaje, así como
también monitorear la aplicación en el trabajo de las habilidades y el
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
conocimiento aprendido. El alcance de este Programa se aplica a todo el
personal de CONSORCIO SAN MARTIN que realizan trabajos en el
Proyecto: "“MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA
INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO EN LA INSTITUCION
EDUCATIVA INICIAL N° 32595, EN EL CENTRO POBLADO QUERO,
DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA – DEPARTAMENTO-
HUÁNUCO”
El Residente de Obra y el Jefe de Seguridad son responsables de
asegurar lo siguiente:
 Evaluación de las necesidades de capacitación y nivel de
competencia
 Difundir los procedimientos e instructivos de las tareas críticas en
cada área.
En base a estos principios el Programa de Capacitación, entrenamiento y
sensibilización se enfoca a lo siguiente:
a) Inducción General de Seguridad para el Trabajo. - Las inducciones
generales que se realizan en LA EMPRESA son para todo trabajador
nuevo y transferido, son solo parte del programa de capacitación y
entrenamiento que debe recibir un nuevo trabajador antes de iniciar
sus labores. Esto involucra una orientación adecuada a todos los
trabajadores nuevos y transferidos, por un mínimo de 2.5 horas, donde
los supervisores están involucrados en el monitoreo del proceso y
cumplimiento de las reglas de seguridad del trabajo.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
b) Introducción Específica en el lugar de trabajo. - Es indispensable
que el supervisor en el lugar de trabajo se asegure que todo trabajador
nuevo o transferido conozca en detalle el tipo de labor a realizar y las
medidas de seguridad que debe de tomar en cuenta para tener un
desempeño seguro en todo momento. Para esta inducción referirse al
Procedimiento de Inducción Especifica en el lugar de trabajo.
c) Reuniones de Grupo o Charlas de Seguridad diarias y semanales.
- evaluar el desempeño en liderazgo de todas las Gerencias en
Propiciar y conducir las charlas cortas diarias antes del inicio de la
jornada de trabajo de 5-15 minutos de duración y las charlas
semanales que se realizan una vez a la semana con un mínimo de
duración de 30 minutos en el lugar de trabajo con información de
Seguridad actualizada. Se requiere la asistencia de todos los
trabajadores y los registros deben mantenerse en los archivos de la
oficina responsable, para la revisión de todos los interesados.
Cuyas metas a cumplir son las siguientes:
 Cumplir con el 100% de inducciones generales y especificas a
todo trabajador nuevo o transferido
 Cumplir al 100% el Programa de Capacitación.
Los siguientes puntos que serán considerados como entrenamiento a
todo el personal que trabaje en dicha obra para lo cual se han considerado
los siguientes puntos como entrenamiento. Los mismos que se darán a
nivel de charla de inducción general y específica los cuales serán dados
en un periodo previo al inicio de las labores en la obra:
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Primeros auxilios
 Respuesta ante emergencias
 Trabajos en altura
 Espacios confinados
 Excavaciones
 Herramientas manuales y de poder
 Identificación de peligros y evaluación de riesgos
 Uso de EPPS
 Uso y manejo de extintores
Dichos programas de entrenamiento se dictarán o darán haciendo el uso
de equipos multimedia obteniendo de esta manera un mejor resultado de
aprendizaje sobre los trabajadores.
X. Programa de inspecciones. -
Las inspecciones son una herramienta básicamente para detectar
condiciones sub-estándar en el área de trabajo, con el objetivo de
corregirlos antes que se produzcan accidentes.
Estas inspecciones son un elemento básico en nuestro programa se
seguridad los cuales se efectuarán periódicamente, deberán identificarse
no solamente los peligros existentes y los comportamientos inseguros de
los empleados, sino también las condiciones y operaciones en las que
pueden ocurrir cambios que podrían crear nuevos riesgos. Asimismo, se
identificarán procedimientos y hábitos que pueden mejorarse para
garantizar la eliminación de peligros o minimización de riesgos, todo esto
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
quedara documentado en Inspecciones de Seguridad Planeadas e
Inopinadas.
El alcance de este Programa se aplica a todo el personal de LA EMPRESA que
realizan trabajos en la obra: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA
INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO EN LA INSTITUCION EDUCATIVA
INICIAL N° 32595, EN EL CENTRO POBLADO QUERO, DISTRITO PANAO,
PROVINCIA PACHITEA – DEPARTAMENTO HUÁNUCO”
El Residente de Obra y el Jefe de Seguridad son responsables del cumplimiento
de éste Programa.
El supervisor de campo debe realizar inspecciones al inicio de las actividades en
toda su zona de trabajo, con la finalidad de identificar los peligros, evaluar los
riesgos y corregirlos de inmediato.
Las inspecciones Pre Uso (Check List), se debe realizar todos los días a las
camionetas, herramientas, equipos.
El propósito de conocer información sobre las reglas básicas de seguridad,
procedimientos y precauciones asociadas con las herramientas manuales de
poder y al estar más conscientes de los posibles peligros y riesgos al trabajar
con dichas herramientas y sabiendo cómo protegerse, ayuda a evitar o eliminar
accidentes con herramientas con más facilidad.
El programa de Inspecciones en el tiempo de ejecución de la obra estará sujeto
a:
 Una inspección de equipos móviles al mes.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Una inspección mensual de extintores.
 Dos inspecciones de EPPS al mes.
 Dos inspecciones de herramientas al mes.
 Inspección diaria al área de trabajo.
 Dos inspecciones en asuntos ambientales al mes.
Dichas inspecciones estarán programadas y serán publicadas en la obra.
XI. Investigación y Reporte de incidentes. -
La investigación de accidentes / incidentes es una actividad principalmente de
identificación de causas raíces (Causas Básicas de todo evento). Estas causas
son analizadas para tomar las acciones remediales necesarias, con la finalidad
de prevenir la recurrencia de nuevos accidentes / incidentes similares para
mejorar e incrementar la seguridad y preservar la salud de todos nuestros
trabajadores.
En caso de ocurrir un accidente / incidente será comunicado y reportado
inmediatamente al responsable del proyecto (Residente de Obra y Jefe de
Seguridad). Los accidentes e incidentes de alto potencial deben ser investigados
(por ejemplo: lesiones y/o enfermedades personales, daño a la propiedad,
incendios, etc.). La investigación se iniciará dentro de las 24 horas de ocurrido el
evento.
Dentro del proceso de investigación implica analizar y determinar cuáles son las
acciones correctivas para cada una causa raíces (Causas Inmediatas, Causas
Básicas), identificadas asignando responsabilidades y plazos de cumplimiento.
Las metas a cumplirse serán las siguientes:

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Cumplimiento del Jefe responsable de todas las acciones correctivas
generadas de las investigaciones de accidentes / incidentes.
 Utilizar el formato de investigación de incidentes / accidentes (VER
ANEXO), para llevar a cabo las investigaciones de accidentes con lesiones
personales e incidentes con alto potencial.
 Cumplir el 100% de comunicar los accidentes hacia nuestros trabajadores
involucrados en el Incidente/Accidente.
 Llevar el registro mensual de las estadísticas de Incidentes/Accidentes.
XII. Comité de Seguridad y Salud en Obra. -
El comité de seguridad tiene como objetivo analizar y evaluar el avance de los
objetivos y metas establecidas en el Programa de Seguridad y Salud
Ocupacional en el trabajo para identificar las causas de los accidentes y analizar
estadísticas de seguridad emitiendo las recomendaciones pertinentes,
evaluando el cumplimiento del programa.
El alcance del Comité de seguridad y Salud se aplica a todo el personal y áreas
de LA EMPRESA que realizan trabajos en el Proyecto: “MEJORAMIENTO Y
AMPLIACIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO EN LA
INSTITUCION EDUCATIVA INICIAL N° 32595, EN EL CENTRO POBLADO
QUERO, DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA – DEPARTAMENTO
HUÁNUCO”
El Comité de Seguridad y Salud estará integrado por representantes de la
empresa y representantes de los trabajadores de forma paritaria, quienes tienen
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
las responsabilidades de hacer cumplir las funciones establecidas en el artículo
29 del D.S. 005-2012-TR.
XIII. Estadísticas y Medición del Desempeño. -
LA EMPRESA para mejorar desempeño en seguridad de riesgos de nuestra
empresa, buscamos la manera de evaluar la eficacia con que está operando el
programa en curso para el cual hacemos la evaluación en cual suministra la
retroalimentación sobre el estado del programa utilizado y puede mostrar el
estado de las cosas y los posibles cambios en la dirección de nuestro programa.
La estadística aplicada nos proporciona maneras nuevas de pensar e
instrumentos nuevos para dar respuestas a los problemas de accidentes
laborales por ello haremos seguimientos en:
 Reporte Estadístico Mensual. - Que comprende: entrenamiento y
capacitación, inspecciones, investigación y reporte de incidentes,
evaluación del AST, procedimientos de trabajo, horas hombres
trabajadas, incidentes de daños a la persona y a la propiedad y resultado
de las actividades.
XIV. Procedimiento De Preparación y Respuestas Ante Emergencia
Es política de la empresa estar preparados para situaciones de emergencia
potenciales. El objetivo de la preparación y respuesta a emergencias es
minimizar el impacto a los trabajadores, las familias y las operaciones si es que
ocurre una emergencia. Todo el personal debe estar adecuadamente preparado
y tener los recursos necesarios para responder a una emergencia. El estar
preparados significa evaluar y tener potencial de emergencias, planificar,

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
identificar los recursos y tener capacitación teórica y práctica para logar una
respuesta adecuada.
Los ejercicios y simulacros se efectuarán de acuerdo a programas establecidos
para asegurar que los objetivos de respuesta se cumplan.
El plan de respuestas a emergencias contemplara:
 Análisis de riesgo dentro de la propiedad y en la ruta de transporte.
 Procedimientos de respuesta, protocolos y responsabilidades.
 Procedimientos de evacuación
 Protocolo de comunicación interna y externa (Ver Anexo)
 Simulacros (Programados a partir del inicio de labores)
Y cumplir con las siguientes metas:
 Realizar un simulacro de emergencia al mes con participación de la
cuadrilla de emergencia.
 Revisar al 100% los planes de emergencias implementados y actualizar
el análisis de riesgos de los puntos críticos de la propiedad
1) Procedimiento de Respuesta ante Emergencias. -
Antes de conocer los procedimientos de respuestas ante emergencias es
necesario saber las Normas Básicas de prevención de emergencias
como:
 Mantenimiento de orden y limpieza
 Manteniendo las áreas de evacuación libres
 Evitando obstruyan los equipos de emergencias como camillas
extintores etc.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Respetar las señales de prohibición de fumar
 No sobre cargar las líneas eléctricas
 No manipular indebidamente en las instalaciones electicas, ni
improvisar fusibles.
 No realizar conexiones o adaptaciones eléctricas inadecuadas.
 Evitar la utilización de enchufes múltiples
 No situar próximo a las fuentes de alumbrado, calefacción,
materiales combustibles, trapos, papeles
 Desconectar los aparatos eléctricos después de su uso
 Cuidados con la manipulación de sus productos inflamables,
almacenarlos en un recinto aislado y separado de zonas de trabajo
 No manipularlos ni almacenarlos próximos a una fuente de calor
Como también conocer los procedimientos generales durante una
emergencia talos como:
 Dar alarma oportuna e iniciar acciones para controlar la
emergencia
 Avisar de inmediato al supervisor en cargado del área
 Las operaciones de primera respuesta a una emergencia serán
ejecutadas por el personal de la Empresa, utilizando los equipos
disponibles necesarios para atender la emergencia
 Si la emergencia es de consideración y puede comprometer a otras
áreas, unidades y personal, para coordinar su evacuación
inmediata.
 Dar prioridad en la atención a los heridos

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Establecer canales de comunicación
 Si se sospecha que el evento es intencional, trata de conservar las
evidencias.
 Tomar las medidas para disminuir el riego en otras áreas
 Asegurar el área en cuanto a tránsito de vehículo y personas se
refiere
 Evaluación de los daños ocasionados
Asimismo, conocer los procedimientos después de una emergencia
talos como:
 Evaluar las instalaciones y sistemas, haciendo una inspección y
equipo a fin de detectar anomalías, defectos, roturas, que puede
hacer perder la confianza en la solidez de las instalaciones.
 Coordinar la recolección de los uniformes de daños y pérdidas
ocasionados por el siniestro.
 Organizar equipos de trabajo para la reparación de daños con los
recursos disponibles. En caso de no ser suficientes tomar personal
de las contratistas.
Conociendo estos procedimientos generales podremos afrontar la
emergencia teniendo en cuenta las siguientes recomendaciones:
a) Observe al accidentado revise su respiración
 Respira normalmente – Siga observando
 Respira con dificultad - Revise la boca
 No respira – Dar respiración
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
Reconozco su grado de conciencia:
 Dice su nombre
 Se ubica en el lugar
 Señala la fecha
Tome el pulso de la víctima:
 Pulso normal – Siga observando
 Pulso débil – Shock
 Pulso irregular – Hemorragia interna, deriva a centro medico
 No presenta pulso – Masaje Cardiaco
Revisando el lugar del Accidentado:
 En caso de incidente revise si el lugar es poco seguro para el
accidentado. Si es así, sáquelo tomándolo de las ropas o desde
la zona a auxiliar
b) Primeros Auxilios:
I. Accidentes Personales Primeros Auxilios
 Activar los diferentes niveles de respuestas
 Evaluar la zona para intervenir y ver la seguridad de la victima
 No mover al herido, a menos que el permanecer en
determinado lugar amenace la vida del accidentado
 Mantener una actitud serena, tranquila y confiada, evitando el
pánico, a fin de actuar rápida y cuidadosamente
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Tratar de diagnosticar la causa exacta de lo ocurrido,
preguntando a la víctima o a los testigos
 Solicitar ayuda, mejor si es especializada
 Quitar o disminuir las causas que provoque el accidente
 Examinar rápida y cuidadosamente al accidentado, soltando o
aflojando las prendas que puedan dificultar la respiración y
circulación (corbatas, cinturón, sostén, etc.)
 Practicar los primeros auxilios, en forma inmediata
 Mantener quieto al accidentado, sin obligarlo nunca a sentarse,
levantarse o caminar y no trasladarlo con medios inadecuados
 No dar agua, ni alcohol al accidentado, ya que podemos
asfixiarlo
 Colocar su cabeza de costado, si esta inconsciente; y abrigarlo
con lo que se tenga a mano para evitar enfriamiento
II. Reanimación Cardiopulmonar
Comprende de tres técnicas básicas, que incluyen la combinación de
respiración de boca a boca y comprensiones toráxicas:
1. Manejo de la vía aérea
 Abrir la boca al herido
 Retirar cuerpos extraños de la boca
 Inclinar la cabeza hacia atrás (con solo dos dedos), abrir la
vía
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Verificar respiración (observar el movimiento del pecho,
sonido de respiración sintiendo la respiración en su mejilla)
2. Respiración Artificial
 Si la víctima no respira
 Tapar los orificios nasales con los dedos índice y pulgar
 Inhale profundamente y realice dos insuflaciones cubriendo
la bica de la víctima herméticamente para llenar de aire a
sus pulmones
 Observe si respira, sintiendo la respiración en su mejilla
 Observe si el pecho del herido sube
3. Reanimación Cardio Pulmonar
 Si la víctima no respira y no tiene pulso
 Coloque sus manos una sobre otra, palmas abiertas a la
altura de la mitad inferior del esternón (a dos dedos de la
parte inferior del esternón). Manténgala en posición
horizontal y siguiendo los pasos anteriores, agregue 2
insuflaciones por 15 masajes cardiacos cada vez.
 Nunca doble los brazos al hacer las compresiones
 Si intervienen dos personas, uno insufla y el otro hará
compresiones.
 Verificar respiración y el pulso. Repetir si no respira y no
tiene pulso.
Si usted observa que:
 Las pupilas se achican

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 La piel toma su color natural
 El pulso vuelve a sentirse
 La victima vuelve a respirar
Realice:
 Deje a la víctima en reposo absoluto
 Mantenga su temperatura en reposo absoluto
 Recomiende el traslado a un centro asistencial
III. Lesiones en partes Blandas del Cuerpo
CONTUSION (Golpes)
 Lave y aplique una compresa fría
Herida Contusa
 Producida por golpes (tablas, piedras, palos, etc.). Estas heridas
presentan bordes irregulares y saneamientos leves que provocan un
hematoma (chinchón) y moretón
 Lave con agua fría
 Retire cuerpos extraños que no estén incrustados
 Aplique antisépticos
 Cubra con apósito o paño limpio
Herida Erosionadas
 Son los pequeños arañazos superficiales producidos por objetos
limpios
 Solo lave y aplique apósito o paño limpio
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Si la herida está en contacto con el agua y es pequeña, utilice un
parche curita
 Si la herida se ha producido como consecuencia de una caída, debe
lavar con agua de la llave, limpia y desinfectar, luego cubrir con un
paño limpio
Heridas Punzantes
 Es producida por objetos con punta (palillos, clavos tijeras, etc.)
 Lave la herida con agua corriente
 Cubra con apósito estéril o paño limpio
 Aplique tela adhesiva o vendaje de contención
 Recomiende colocación de Vacuna antitetánica, en un centro
asistencial
Heridas Cortante
 Producida por cuchillos, vidrios, latas, etc.
 Lave la herida con agua corriente
 Si presenta hemorragia conténgala con un apósito estéril o paño
limpio presionando durante 5 minutos
 No retire el coagulo y cubra con otro apósito encima del anterior
 Envié a un centro asistencial
IV. En caso de Sangrado
 Identificar el lugar de sangrado
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Verificar rápidamente la presencia de elementos extraños en la
herida
 Inmediatamente aplicar presión directa para detener el sangrado y/o
haciendo presión digital sobre la arteria más cercana al área de la
hemorragia
 Aplicar apósitos y vendaje compresivo
 Si es posible inmovilice y eleve la extremidad herida
V. En caso de Fractura
 Proceder a la inmovilización del accidentado y entablillar
adecuadamente
 Cubrir las heridas para evitar la penetración de cuerpos extraños o
gérmenes.
 En caso de hemorragia aplicar vendaje compresivo.
 Nunca intentar colocar el huso en su lugar, es preferible que lo haga
un medico
 En caso de fractura expuesta, lavar con abundante agua, cubrir con
gasas y ejercer presión con un vendaje e inmovilizar
VI. Luxaciones (Dislocadura)
 Afectan diferente a las articulaciones. Generalmente se producen
por movimientos fuertes. El hueso se corre o se sale de su
articulación.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Si el dolor es muy fuerte calme el dolor con analgésicos. Trátelas
como fractura.
 Aplique apósito y vendaje de inmovilización
 Inmovilice la parte lesionada con tablillas (tablas, diarios, revistas,
etc.)
 Traslade a un centro asistencial.
VIl. Esguinces
• Afectan a ligamentos y articulaciones.
• Provoca el desgarro o estirón de los ligamentos.
• Calme el dolor dando una compresa fría inmediatamente
• Aplique vendaje de inmovilización.
• Traslade a un Centro Asistencial
VIII. Quemaduras
 ¿Qué Hacer?
Sustancias Químicas
 Lave con grandes cantidades de agua fría, incluyendo los ojos
 Cubra con apósitos o paños limpios
Electricidad
 Corte la corriente o aislé a! accidentado con un palo o trozo de madera
 Revise signos vitales
 Verifique el estado de conciencia de la víctima y si se encuentra
inconsciente realice
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Reanimación Cardio Pulmonar.
 Traslade rápido a un Centro Asistencial.
 NO ARROJAR AGUA.
Líquidos y fuego:
 Coloque cuanto antes la parte afectada bajo agua fría para bajar la
temperatura de la zona quemada y reducir la inflamación y las
ampollas que pudieran formarse
 Si la quemadura fue producida por fuego las medidas a tomar son
similares, aunque pueden revestir mayor gravedad
 Debe cubrirse la parte afectada con una sábana mientras se traslada
al hospital
IX. Intoxicación
 Cuando entra en el organismo algún elemento o sustancia tóxica,
daña la salud y puede causar la muerte.
Por Vía Digestiva
 Alimentos descompuestos, medicamentos, alcohol o drogas
 • Provoca el vómito y darle a la persona consciente bastante líquido
 Traslade a un Centro Asistencial
 No provoca vómito cuando hay quemaduras en labios y boca. Si
percibe olor a bencina. Si ha consumido Soda Cáustica, Ácido Nítrico
o Sulfúrico, ya que, al devolverse el tóxico, vuelve a causar daño
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Si han pasado más de 2 horas de haber ingerido el tóxico, éste se ha
disuelto en la circulación sanguínea del accidentado
 Por Vía Respiratoria
 Se produce por inhalación de gases, anhídrido carbónico, parafina,
bencina gases de pintura plomo, etc.
 Traslade a la víctima hacia un lugar abierto.
 Suéltele las ropas en cuello y cintura
 Aplicar metodología de respiración boca a boca si es que no respira
 Traslade rápidamente a un Centro Asistencial
 Por La Piel
 Se produce por la penetración de insecticidas, desinfectantes de
plantas.
 Ponga a la víctima bajo un chorro de agua
 Retire la ropa mojada
 Cubra al accidentado
Por Vía Circulatoria
 Se produce por la picadura de insectos como abejas o avispas,
inyección de medicamentos vencidos o la reacción alérgica a algún
medicamento.
 Si no respira, practique respiración artificial
 Prevenga el Shock
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
X. En Caso De Atragantamiento
 Abrazar a la víctima fuertemente por atrás.
 Hacer puño con una mano y colocarlo a la altura del esternón.
 Coger el puño con la otra mano y apretar con fuerza.
c) Incendio
 La persona que detecte el incendio iniciará la cadena de emergencia,
y comunicará al resto de personas para realizar la evacuación del
lugar de siniestro y ubicarse en un lugar seguro.
 Utilizar el extintor más cercano si conoce la operación correcta.
Modo De Operar Un Extintor
Para operar un extintor se requiere que el empleado realice varios pasos básicos
siguiendo una determinada secuencia.
Localizar e identificar el tipo de extintor. Una vez que ha localizado e identificado
el extintor, saquéelo de su base.
 Transportarlo a la zona del siniestro. Tómelo y llévelo con la mano
derecha o izquierda al lugar del fuego. No quite el seguro.
 Disparo O Accionamiento. Al llegar a la zona del incendio, rompa el
precinto de seguridad, retire el pin o pasador y coja la manguera o
tobera del extintor.
 Combatir El Fuego. Ubíquese siempre a favor del viento, presione
el gatillo de la parte superior con una mano, y dirija el chorro (con la
otra mano realice los movimientos del pitón o tobera) en forma de
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
abanico hacia la base del fuego. Extinga por completo una zona
antes de avanzar hacia otro lugar. Nunca dé la espalda al fuego.
Incendio Del Vehículo
La mayoría de los incendios de vehículos se producen por un corto circuito en el
sistema eléctrico, al producirse esta emergencia, reduzca la velocidad, conduzca
hacia la berma, deténgase, corte el contacto,
 Haga evacuar a todos los pasajeros de la maquina hacia un lugar
seguro.
 Una primera medida sería desconectar los terminales de la batería,
si no lo logra rápidamente con el mango de la gata, arranque los
cables que se están quemando.
 Tome el extintor y trate de sofocar el fuego, también puede usar
ropas de vestir, tierra o arena, mantas, etc. No use agua.
 No tome los cables calientes si no cuentas con EPP adecuado.
 Si el fuego toma incremento de poder controlarlo, aléjese del
vehículo y solicita apoyo.
d) Accidente De Transito
i. Atropello
 Mantener la calma y dar tranquilidad a los demás.
 Ayudar a la persona rápidamente si está a su alcance, y evácuelo a
un centro médico, o espere a la ayuda de personal especializado.
 Señalizar y zonificar el área.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Someterse y exigir que se le practique el dosaje de alcohol y drogas.
 Si se encuentra en la vía hacia el trabajo, hacer parte y denuncia de
los hechos con la autoridad más cercana.
 Participar en la investigación, con el personal de Seguridad.
e) Caída Al Agua
Este es un accidente no muy frecuente, pero cuando acontece provoca un
pánico mayor que en otras emergencias.
 Se puede esperar que un vehículo caiga al agua con sus puertas y
lunas cerradas pueda flotar por algunos instantes, tiempo en que
pueden escapar los pasajeros.
 La mejor vía de escape puede ser por una ventanilla de emergencia,
no es fácil abrir una puerta por la presión del agua, en cambio el
vidrio de una ventanilla de emergencia puede sacarse fácilmente.
 Los vehículos que tienes motor delantero se hunden de punta lo que
origina un bolsón de aire en la parte trasera, cerca del techo, lo que
permitirá respirar mientras se equilibra las presiones internas y
externas que contribuyen a abrir la puerta.
 Si sucede este accidente, es generalmente por la pérdida del control
del vehículo y para este efecto la mejor defensa es la velocidad
razonable y prudente.
f) Derrames - materiales peligros Procedimiento:
Paso 1
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
Reportar de inmediato sobre el derrame. La comunicación deberá
establecer.
 Nombre del quien reporta
 Hecho sucedido
 Lugar del evento
 Personal del lugar
Pasó 2
 Confirmar el producto que ha sido derramado gasolina, petróleo u
otros productos químicos.
Pasó 3
 Confirmar que todo el personal que se transporta este bien de salud
 Avisar a todo el personal que se transporta de lo ocurrido.
 Los conductores harán la primera respuesta a la emergencia,
haciendo uso de equipo de Protección Personal (Guantes, cascos,
lentes, ropa protectora, bandejas de aceite, etc.)
Paso 4
Aseguramiento del lugar del derrame.
 Asegurar el área.
 Apague todo el equipo o renuévelos.
 Rodéela con material absorbente.
 No fuegos ni chispas.
 Aleje el tráfico.
 Uso de EPP:
 Revisar los MSDS.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Si no encuentra la información, notifique al Supervisor.
 Mientras más protección use, MEJOR.
 Mantener Observación y vigilancia todo el tiempo.
Paso 5
 Remover Fuentes de calor e ignición.
 Ventilar el área.
 Asegurarse que extintores contra incendios están en el lugar (si
existe ignición usar el extintor del vehículo).
 Mantener los extintores en el lugar hasta que la limpieza haya
terminado.
Paso 6:
 Identificar la fuente de Energía que ha generado el derrame.
 Asegurarse que esta sustancia no vuelva a contaminar.
 Mantener el Control de acceso al lugar del derrame.
Paso 7:
Para hacer la limpieza del derrame se utilizará cualquiera de los mencionados.
 Paños absorbentes
 Trapos industriales
 Tierra contaminada.
Luego de recogerlos se rotulará el material contaminante para que
sea seleccionado y llevado a su disposición final.
Paso 8:
 Iniciar proceso de reporte e investigación.
¿Qué hacer mientras llega la ayuda?
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Ponga al accidentado en posición horizontal.
 De confianza y tranquilidad, mientras llega la ayuda.
 Aplique las técnicas de Primeros Auxilios
g) Sismo
Consideraciones durante el sismo
Ante un terremoto, hay acciones a tener en cuenta durante éste y otras que deberán
seguirse inmediatamente después del temblor. Por favor, tenga presente que un
terremoto es imprevisible; por esto, permanezca siempre alerta y consciente de lo
que le rodea. A continuación, se indica una lista de instrucciones a seguir en caso
de terremoto.
1. Si se encuentra en el interior de una edificación.
 No corra hacia las salidas. (La mayoría de la gente se accidenta
debido a objetos cayendo durante el temblor), salga ordenadamente
siguiendo las señales de salida colocadas,
 Si no pudiera salir agáchese bajo una mesa o escritorio resistente,
protegiendo su cabeza con las manos.
 Apártese de las ventanas u otros objetos que
 Puedan romperse, caerse o quebrarse.
 Ubicarse en lugares seguros como, intersección de columnas con
vigas, lejos de ventanales, o evacuar a las zonas externas de
seguridad señalizadas.
2. Si Se Encuentra En El Exterior
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Permanezca lejos de la zona de edificaciones colapsadas, de los
postes y cables eléctricos y de cualquier otra estructura en peligro
de derrumbarse.
3. Si Se Encuentra En El Interior De Un Vehículo O Maquinaria
 Pare el vehículo y permanezca en su interior hasta que pase el
temblor.
 No pare cerca de estructuras o edificaciones que pudieran
derrumbarse.
h) Precauciones En Caso De Sismos Cerca De Taludes
Si por el sismo se ha originado un desprendimiento de rocas, seguir las
indicaciones siguientes
 Alejarse de la zona.
 Informar de la ubicación donde se produjo el
 Deslizamiento.
 Informar de la magnitud (Supervisor y/o pobladores cercanos).
 En caso de personal herido prestarle la ayuda inmediata.
 Recomendaciones
 Mantener la calma y serenidad, para no contribuir al pánico y el
desorden. Si alguno se desespera; levante el tono de voz y diga: ¡EN
ORDEN! ¡TRANQUILO! Tratando de evitar actos inseguros.
 Terminado el sismo, participar en la evaluación de daños para
detectar condiciones de riesgo en los sectores que le correspondan
o le sean asignados.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
i) Después Del Sismo
 Examine inmediatamente su área para determinar situaciones de
emergencia secundaria, tales como: incendios, vertido / derrame de
químicos o explosiones. Si hubiese heridos u otras emergencias que
requieran la presencia de la Brigada de Emergencia, informe de la
situación según lo descrito anteriormente.
 No desempeñe ninguna acción que pueda causar una chispa,
incluyendo el prendido de fósforos.
 Evacué el área si así se lo notifican o si su ubicación es inestable.
j) Manifestaciones Con Actos Delictivos
 En caso de amenazas durante los viajes o durante los trabajos, no
acercarse al grupo de manifestantes.
 Deberá establecerse coordinaciones respectivas con La Delegación
Policial más cercana.
 Durante los viajes o durante los trabajos,
 Deberán estar atento a la presencia de grupo de personas extrañas,
que transiten por las vías de circulación.
 En caso de sufrir daños por efecto de manifestantes informar a la
delegación Policial más cercana.
Procedimiento De Evacuación. -
En La Ruta
Los vehículos se estacionarán en un lugar seguro lejos de:
 Taludes inclinados con deslizamiento de tierras y rocas.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Tránsito de vehículos pesados, para ello se colocarán conos en la
parte delantera y posterior del vehículo.
 En caso de huaycos, aluviones, diríjase a lugares altos y seguros
fuera de la zona de emergencia
En Las Oficinas
 Si se trabaja en el segundo piso bajar lentamente las escaleras.
 Si se trabaja en el primer nivel salir lentamente. Agruparse en el
lugar designado en caso de sismo.
 En caso de huaycos, crecida de los ríos, ubicarse en lugares altos,
como parte alta alejados de la zona de emergencia
Áreas De Trabajo
 Si se trabaja en una Plataforma o andamios bajar lentamente las
escaleras.
 Si se trabaja en el primer nivel salir inmediatamente.
 Agruparse en el lugar designado en caso de sismo.
 En caso de huaycos, crecida de los ríos, ubicarse en lugares altos,
como parte alta alejados de la zona de emergencia
XV. Materiales Peligrosos. -
Se debe contar con una lista de materiales peligrosos utilizados en el proyecto
como es el Diésel, hidrolina, Sika, cemento, Gasolina entre otros, de acuerdo al
estándar Control de Sustancias peligrosas.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
XVI. Procedimiento De Exámenes Médicos Pre
Ocupacionales. -
El objetivo de los Exámenes Médicos Pre Ocupacionales es establecer un
procedimiento de vigilancia de la salud de los trabajadores para identificar, y
controlar los riesgos ocupacionales, proporcionando información probatoria para
fundamentar las medidas de prevención y control en los ambientes de trabajo.
En todos los casos sin excepción, las personas que ingresen a trabajar en la empresa
deberán previamente someterse a un examen médico pre-ocupacional y un post-
ocupacional al cese (de retiro) y un examen anual como renovación al examen pre-
ocupacional.
Así se asegura la incorporación de personal en buen estado de salud mediante el
cumplimiento de la legislación vigente, aplicación del presente procedimiento, o bien
por medio de un procedimiento del cliente.
Las instituciones médicas certificadas contratado para la realización de los exámenes
deberá entregar al responsable de LA EMPRESA los resultados de los mismos.
Aquellas, personas que fueran calificadas aptas, pero que padeciesen enfermedades
o incapacidades, podrán ingresar solamente sí el médico del cliente ha incluido la
restricción en el pasaporte médico y considera que no influirá en la buen performance
y desempeño de su trabajo.
XVIl. Programa Auditoría Interna. -
Las auditorías internas, denominadas en algunos casos como auditorias de primera
parte, se realizan por, o en nombre de, la propia organización, el cual se llevará a
cabo cada 3 meses. Para la revisión por la dirección y con otros fines internos, y
pueden constituir la base para una auto declaración de conformidad de una
organización. En muchos casos, particularmente en organizaciones pequeñas, la

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
independencia puede demostrarse a estar libre el auditor de responsabilidades en la
actividad que se audita, cuando sean convocados para la realización de auditorías,
pudiendo según la competencia que adquieran auditar más de un sistema de gestión.
Los auditores internos deben contar con las siguientes competencias:
 Conocimiento de la organización y de su estructura jerárquica y
funcional.
 Conocimientos demostrados sobre cómo llevar una auditoría interna
en la empresa, mediante estudios realizados en una institución
certificadora.
 Experiencia como auditor en entrenamiento en por lo menos una
auditoría interna.
 Para ser auditor en una segunda o tercera norma, experiencia como
auditor en entrenamiento en una auditoría interna en la
correspondiente norma.
 Los auditores en entrenamiento son evaluados durante todo su
entrenamiento, pudiendo requerir un mayor entrenamiento del
indicado anteriormente.
 Los auditores internos deben participar como mínimo una auditoría
interna al año.
 Los auditores internos son evaluados en forma continua por el
Ingeniero de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, correspondiente o
por la persona que éste designe (con la competencia necesaria), y
una vez al año se emite el informe correspondiente.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
Se puede contratar los servicios de auditores externos para realizar
auditorías internas, quienes deben contar con las siguientes
competencias:
 Haber llevado el curso de Auditoria de la norma que auditará.
 Haber participado en auditorías internas de otras
organizaciones.
El Auditor designado elaborará un Plan de Auditoria, correspondiente donde se
indique el día, la hora, las personas a entrevistar y los requisitos a auditar.
El Plan de Auditoria será enviado por el auditor al auditado con un mínimo 5 días
de anticipación para que tenga conocimiento de la actividad a desarrollar.
B. PLAN DE MANEJO AMBIENTAL. -
I. Introducción. -
En éste capítulo se realiza el análisis de la interrelación entre los elementos del
ambiente y las acciones del Proyecto, los primeros susceptibles de ser afectados
y los otros capaces de generar impactos, con la finalidad de identificar los
posibles impactos y proceder a su evaluación y descripción final.
Como se puede apreciar, el análisis se realiza en tres fases: identificación,
evaluación y descripción de los principales impactos; para la primera y segunda
fase, se hace uso del sistema matricial, tal como se explica en los acápites
siguientes.
La identificación y evaluación de impactos ambientales es parte fundamental del
presente estudio, pues constituye la base para la elaboración del Plan de Manejo
Ambiental, en el cual se plantearán las medidas que permitirán prevenir, mitigar
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
o corregir los impactos ambientales negativos y la potenciación de los impactos
positivos, para la conservación y protección del ambiente.
II. Objetivos. -
El objetivo principal del Plan de Manejo Ambiental (PMA) es que las actividades
del proyecto, en sus etapas de construcción, operación y abandono, se
realicen maximizando los beneficios y reduciendo la incidencia negativa sobre
los elementos del medio físico, biológico y social.
Los objetivos específicos propuestos son:
 Proponer medidas de prevención y mitigación para evitar, controlar
y reducir la incidencia de los efectos e impactos ambientales
negativos sobre el ambiente y potenciar aquellos impactos
favorables, en sus etapas de construcción, operación entrega de
obra.
 Elaborar un plan de monitoreo y supervisión ambiental que permita
el seguimiento de las actividades propuestas y las variables
ambientales durante la ejecución del proyecto.
 Establecer mecanismos de participación con los grupos de interés
del proyecto, informando oportunamente acerca de las actividades
del mismo y su incidencia en sus actividades comunes.
 Elaborar procedimientos para responder en forma oportuna y eficaz
ante la ocurrencia de una emergencia, reportando todos los eventos
e incidencias que se puedan presentar.
 Realizar una adecuada gestión de los residuos sólidos,
Cumpliendo la legislación aplicable.

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
III. Política Ambiental. -
En LA EMPRESA nos dedicamos a la Ejecución de obra de Edificación,
Construcción de Carreteras, Movimiento de Tierras, bajo un sistema de Gestión
Ambiental para preservar nuestro ambiente y para ello asumimos los siguientes
compromisos.
 Prevenir la contaminación ambiental y minimizar los impactos
ambientales, en especial los que incidan en la calidad de los
efluentes, emisiones atmosféricas, residuos sólidos y el consumo de
agua, combustibles y energía.
 Cumplir con la legislación ambiental aplicable y otras normas
aceptadas por la organización.
 Mejorar continuamente nuestros procesos y servicios en temas
ambientales desarrollando Programas de Gestión Ambiental y
empleando en todos nuestros procesos, la mejor tecnología
disponible que sea técnica y económicamente factible.
 Implementar, mantener y comunicar la presente política ambiental
entre nuestros trabajadores proveedores y entidades reguladoras y
ponerla a disposición del publico
IV. Compromiso Ecológico. -
LA EMPRESA está comprometido con el medio ambiente. Conforme nuestro
negocio se incrementa, nos esforzamos por minimizar nuestro impacto en el
planeta, a través de la implementación de prácticas ambientales responsables y,
de igual forma, exhortamos a nuestros colaboradores y socios a que hagan lo
mismo
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
En LA EMPRESA:
Nos aseguramos que cada proyecto cuente con los programas de las 3Rs
(reciclaje, reducción y reutilización) con el objetivo de minimizar los residuos y a
la vez el uso de diversos insumos y materiales están pensados en ayudar a
reducir la cantidad de consumo de agua y energía.
Continuar mejorando es nuestro mayor compromiso. Revisaremos
regularmente nuestros constructivos, para optimizar nuestra positiva aportación
a favor de la protección y defensa de los recursos de la tierra.
V. Matriz de Aspectos e Impactos Ambientales. -
Para la identificación y evaluación de los impactos ambientales, se ha considerado
conveniente la utilización del sistema matricial, para lo cual se ha hecho uso de la
matriz de Leopold, que consiste en colocar en las columnas el listado de las
acciones o actividades involucradas durante el desarrollo del proyecto que pueden
alterar al ambiente, y sobre sus filas se coloca el listado relacionado con los
factores/componentes y atributos del ambiente que pueden ser afectados por el
proyecto.
 Análisis de la Matriz de Evaluación de Impactos
Como se puede observar en la fig. 01, la mayor parte de los impactos
ambientales evaluados se encuentran dentro de la escala de significancia como
poco a muy poco significativos, lo cual se debe a que el área donde se
desarrollará el proyecto constituye una zona urbana, donde actualmente se
desarrollan una serie de actividades antropógenas que, de uno u otro modo, han
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
alterado progresivamente las características del ambiente. De este modo, se
hace evidente que el desarrollo del proyecto, no ocasionará alteraciones
significativas o substanciales en el medio circundante, considerando además
que es un medio ya intervenido; es por ello, que los impactos ambientales
generados están más relacionados principalmente con las actividades durante
la fase de construcción.
Como se puede observar en las matrices de impactos, la fase
de construcción es la que alcanza el mayor grado de significancia, en
cuanto genera mayores impactos ambientales, llegando al valor de 17. Como se
sabe, las obras constructivas generan impactos relacionados al traslado y
acarreo de material, movimiento y operación dé maquinarías, y ruidos por la
operación de las mismas.
Asimismo, se puede observar que el componente ambiental más afectado
lo constituye el de calidad de aire y ruido, además de la generación de material
particulado fino. En lo que respecta al ruido, éste podría llegar a alcanzar un
grado de significancia de 4. Conformándose así en uno de los principales
impactos por su incidencia en la población circúndate y el tipo de actividades
que se desarrolla. En cuanto al factor social, éste se ve beneficiado para
ambas fases del proyecto por el empleo que generará su ejecución, así como la
disminución del riesgo de caída de rocas en las zonas habitadas al finalizar el
proyecto.
• Posible Alteración De La Calidad Del Aire Generación De Ruidos. -
Durante Ia etapa de Construcción, se afectará a:

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
La calidad del aire en forma negativa, debido a las emisiones de
material particulado. Además, por las acciones de transporte y
acopio de materiales, así como la limpieza y actividades preliminares.
Además, el transporte de maquinarias y su respectivo uso, se
encuentra relacionado con la emisión de gases producto de la
combustión interna de los motores (mezcladora de concreto), aunque
el grado de incidencia es poco significativo en este caso, motivo por el
cual no se consideró en la matriz.
Las actividades de construcción, como son el movimiento de tierras, el uso de
maquinarias y equipos y las obras de construcción en sí, producirán un
incremento de los niveles de ruido en el entorno cercano al provecto. Este
impacto sería negativo ya que las actividades se llevarán a cabo cercano a
bosques.
• Posible Alteración De La Calidad De Los Suelos.
Los impactos que se producirán en el suelo por las obras a ejecutarse, son
los siguientes: Alteración de la calidad del suelo por los desechos generados
por los trabajos de construcción, la disposición de residuos de construcción
y posible vertido de aceite, grasa, combustible y asentamiento y
compactación del suelo debido al acopio de materiales.
En términos generales, todos los impactos descritos serían negativos,
con un grado de incidencia baja sobre el componente suelo.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Posible Alteración De La Calidad Del Agua.
De forma general, los recursos hídricos serán muy poco alterados por las
actividades del provecto, ya que, como se ha manifestado anteriormente, el
área es netamente urbana y no existen flujos de escorrentía superficial
cercanas, ni tampoco fuentes de agua subterráneas cercanas a la
superficie.
 Alteración Excesiva De La Cobertura Vegetal Por Desbroce. -
La alteración de la cobertura vegetal por desbroce no está considerada
en el desarrollo de actividades del proyecto
 Perturbación De La Flora Y Fauna.
En general, no habrá afecciones de consideración a la vegetación por la
construcción de las obras en el área de intervención, los daños poco
significativos serían producidos por material particulado asociadas a las
a ccio nes de limpie za y. po r la s in sta la cione s provisionales
(apertura de zanjas, acumulaciones de material excedente). Estas
afecciones, más los producidos por el ruido y todas las producidas en
la etapa de construcción podrían provocar que migren algunas especies
de aves hacia otras áreas.
 Posible Alteración del Medio Socio-Económico. -
Los principales impactos que las actividades de Sustitución y
ampliación del provecto generarán en el componente social-Económico
de su entorno son las Siguientes: Generación de molestias a los
vecinos y transeúntes que residen en las zonas próximas al provecto.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
Las causas de este impacto son diversas, algunas están relacionadas
con los impactos anteriormente descritos como son la alteración de la
calidad del aire, de los niveles de ruido, entre otros. Puede ocasionar
molestias a los transeúntes, la presencia de personas foráneas, aunque
este impacto, en realidad, sería poco significativo, debido a que el
personal foráneo necesario para la obra no sería numeroso. La
generación directa de empleo, es decir. todos los puestos de trabajo que
el desarrollo del provecto demandará, tanto en su etapa de construcción,
donde la mayoría de empleos serán temporales: constituyen un
impacto positivo significativo del provecto.
Durante la etapa de construcción, se demandará mano de obra
calificada y no calificada, mientras que, en la etapa de operación, se
incrementaran las condiciones de seguridad frente a las caídas de rocas
inminentes.
• Medidas Preventivas. - Las medidas a ejecutarse serán de carácter
preventivo, mitigante y correctivo para el cumplimiento de los objetivos
del PMA. v estos son:
Plan de Acción Preventivo y/o Correctivo, En el presente apartado se
abordará la defensa, protección y regeneración del entorno que sería
afectado por la obra, definiendo las precauciones o medidas a tomar para
evitar daños innecesarios, derivados de la falta de cuidado o de una
planificación deficiente de las operaciones a realizar durante las fases de
ejecución del proyecto.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
Plan de Participación Ciudadana, Para evitar molestias en los vecinos por
las obras de sustitución y ampliación de ésta área púbica. Así como para
prevenir que se encuentren descontentos por la operación de ella, se
debe comunicar información sobre el provecto a los propietarios de los
inmuebles cercanos. Se debe explicar en forma breve y concisa, los posibles
impactos o molestias que la obra de construcción pueda ocasionar.
VI. Gestión de Residuos Sólidos. -
En LA EMPRESA nos preocupamos por conseguir el máximo beneficio de
los productos, materiales e insumes y en generar la mínima cantidad posible
de residuos, por ello nuestro compromiso de aplicar las 3Rs (Reducir,
Reutilizar, Reciclar),
Las medidas que nos ayudarán a cumplir este objetivo serán:
• Colocación De Depósitos Para Residuos Sólidos Y Orgánicos. -
Dentro de la obra se instalarán depósitos de almacenamiento temporal de
residuos sólidos según la necesidad, los cuales serán rubricados y
caracterizados de acuerdo al código de colores, los cuales permitirán un
adecuado manejo de residuos. (Color Marrón – desechos orgánicos, color
Blanco - Plásticos, color azul – papeles y cartones, color verde - vidrios,
color Amarillo - desechos metálicos, co lo r ro jo – de se cho s
contaminados con productos químicos peligrosos, color negro - desechos
contaminados con hidrocarburos y no aprovechables).
 Acarreo Y Eliminación De Material Excedente De Las
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
Demoliciones y Excavaciones. - El acarreo estos materiales de exceso
se realizarán con carretillas y serán usados como material de relleno, y
luego de ello si existiera material excedente se utilizará un espacio
autorizado por la autoridad municipal correspondiente al lugar de
disposición evitando la evacuación del material excedente en zonas
inestables o áreas de importancia ambiental o en los terrenos agrícolas.
• Conservación De Combustible Y Otras Sustancias En
Contenedores Herméticos.
Los combustibles, lubricantes, etc., estarán en contenedores
herméticos, los cuales a su vez estarán superpuestos en recipientes
(bandejas), para evitar cualquier tipo de derrames en el suelo, y alterar el
medio ambiente. Los contenedores de sustancias contendrán las
características químicas y físicas del producto. Durante el mantenimiento
de maquinarias se colocarán bandejas al pie de las mismas de tal
forma que un posible derrame sea contenido y no contamine el medio
ambiente.
 Control para la generación de RRSS. - Lo realizará el encargado de
monitorear las actividades constructivas de tal forma que se mantenga
un ambiente seguro y saludable de trabajo, manteniendo el orden y la
limpieza quien propondrá una óptima disposición sanitaria de éstos,
mediante un diseño y una organización del sistema de recolección,
traslado y acumulación de residuos sólidos en coordinación con las
autoridades del lugar.

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
VIl. - Control de Contaminación Suelo, Agua y Aire. -
 Para Controlar La Alteración De La Calidad Del Aire Y Control De
Ruidos. -
Las medidas destinadas a evitar o disminuir el aumento de la concentración
de polvo en el aire durante la fase de ejecución de las obras, son las
siguientes:
 Riego en todas las superficies de actuación (recepción y
traslado interno del materia de cantera, depósito de material
excedente, accesos y en la propia obra) de forma que estas áreas
mantengan el grado de humedad necesario para evitar, en lo posible,
el levantamiento de polvo.
Asimismo, se suministrará al personal de obra el correspondiente
equipo de protección personal, como mascarillas, cascos, entre
otros, para que estén protegidos y se evite una posible afectación de la
salud y segundad física de los trabajadores.
Para evitar la generación de ruidos molestos que puedan afectarla salud, será
lo siguiente:
 Elaborar una adecuada programación de las actividades de
construcción con el fin de evitar el uso simultáneo de varias maquinarias
que emitan ruido. De ser posible, escalonar su uso, previniendo
la ocurrencia de momentos de alta intensidad de ruido que alterar la
salud.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
• Para Controlar La Alteración De La Calidad Del Suelo.
Se tomarán las siguientes medidas:
 Las maquinarias se desplazarán únicamente por los
lugares autorizados para evitar la compactación
del suelo. Bajo circunstancias excepcionales y con
razones justificadas, se solicitará permiso al Supervisor de
obra a fin de poder desplazarse sobre lugares no previstos.
 El abastecimiento de combustible y mantenimiento
de las maquinarias y equipo, se efectuará solo en la zona
destinada para patio de maquinarias, efectuándose de
forma tal que se evite el derrame de hidrocarburos u otras
sustancias contaminantes del suelo.
 Se encuentra prohibido arrojar residuos sólidos
sobre el suelo. Por ningún concepto, se permitirá
el vertimiento directo de aguas servidas, residuos
de lubricantes, grasas, combustibles, etc., al suelo.
 Al término de la obra, se realizará la restauración
de las áreas ocupadas por el campamento o
almacenes provisionales u otras instalaciones; la
que consistirá principalmente en la eliminación de
Suelos contaminados con derrames de residuos líquidos
(hidrocarburos).
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
Para Controlar La Alteración De La Calidad Del Agua,
Se tomarán las siguientes medidas:
 Por ningún concepto, se permitirá el vertimiento directo de
aguas servidas, residuos de lubricantes, grasas, combustibles, etc.,
a los cursos de agua superficiales, para esto también se debe revisar
frecuentemente el estado de los vehículos y maquinarias a fin de
corregir cualquier fuga o escape de lubricantes y/o aceites.
 Se debe evitar en todo momento el lavado de los vehículos y
maquinaria en los cuerpos de agua superficial, ya que pueden
afectar la calidad del agua.
 Los residuos de aceites, lubricantes y combustibles utilizados
por las maquinarias y vehículos deberán ser dispuestos de
manera cuidadosa en bidones, los que serán herméticamente
cerrados y luego retirados a los depósitos autorizados para su
disposición final
• Para Controlar La Alteración Excesiva De La
Cobertura Vegetal. -
Se tomará la siguiente medida:
 En las áreas a ser ocupadas, aunque pequeñas, se evitará en lo
posible la remoción de la cobertura vegetal en los alrededores
del terreno indicado.
• Para Controlar La Perturbación De La Flora Y Fauna.
Las acciones a tomar en cuenta están relacionadas a

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
evitar la remoción de flora y cumplir con la programación
de trabajos con el objetivo de minimizar los ruidos que
pudieran provocar perturbaciones en la fauna y provocar
su emigración.
VII. Generación De Capacidades En Manejo Y Conservación Del
Medio Ambiente. -
Es importante considerar dentro, de la ejecución de la obra actividades
de capacitación y charlas que permitan concientizar a los
pobladores y trabajadores sobre el manejo y conservación del
medio ambiente, para que ellos puedan practicarlos en su vida
cotidiana y en su trabajo; para que de esa manera se eviten impactos
producidos no solo por la obra en su etapa constructiva.
IX. Reporte de Incidentes Ambientales. -
Se llevara un control diario de los posibles incidentes ambientales
que podrían ocurrir los cuales serán plasmados en un reporte mensual
de los mismos.
C. PLAN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL. -
I. Introducción. -
LA EMPRESA, tras sus años de experiencia en la ejecución de obras civiles,
ha mostrado una actitud amigable y de compromiso con las personas y
pobladores de las distintas comunidades en las cuales ha brindado sus
servicios, manteniendo así una convivencia cordial y de apoyo mutuo. Es por
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
ello, en su afán de apoyar a las comunidades, desarrollará actividades de
fortalecimiento de capacidades, con la finalidad de modificar comportamientos
negativos frente a temas de Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente
y Relaciones Comunitarias.
En este marco, para la ejecución de la obra: “MEJORAMIENTO Y
AMPLIACIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO EN LA
INSTITUCION EDUCATIVA INICIAL N° 32595, EN EL CENTRO
POBLADO QUERO, DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA –
DEPARTAMENTO HUÁNUCO”
Se ha programado realizar distintas actividades adicionales e incluyentes
al proyecto, para poder así aportar con "un granito de arena" al desarrollo
de la comunidad."
II. Objeti vos. -
El objetivo de este plan es ayudar al desarrollo de las poblaciones, a través
del fortalecimiento de capacidades en temas de Seguridad, Salud
Ocupacional, Medio Ambiente, Relaciones Comunitarias, entre otros temas
sociales.
Los objetivos específicos del Plan de Responsabilidad Social serán los
siguientes:
 Mantener una relación de "Convivencia Cordial y Apoyo Mutuo" entre
nuestra empresa y los miembros de la comunidad.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Promover una cultura de preservación del Medio Ambiente
tanto en los trabajadores de la obra como de sus familias.
 Prevenir, controlar y/o mitigar los efectos negativos producidos en
el Medio Ambiente durante la ejecución de
 la obra, manteniéndose así el equilibrio ecológico.
 Garantizar las condiciones adecuadas de Seguridad y
 Salud Ocupacional, para salvaguardar la vida, integridad física y
bienestar de los trabajadores y terceros, facilitando la
identificación, prevención, control y/o mitigación de los riesgos
existentes en el trabajo.
III. Visión y Misión. -
Ser la principal empresa constructora en la Región Loreto, comprometida con
sus clientes, proveedores y comunidad; con nuestros clientes en el
cumplimiento de los contratos y plazos contratados, con nuestros
proveedores integrando y fortaleciendo a las empresas e instituciones que se
encuentran dentro de la cadena de valor y con nuestra comunidad,
dándoles sostenibilidad laboral y social
IV. Responsabilidades. -
Nuestras responsabilidades serán las contribuciones activas y voluntarias al
mejoramiento social, económico y ambiental con el objetivo de mejorar su
situación competitiva, valorativa y calidad de vida.
V. Selección e Incorporación de Nuevo Personal A Obra. -
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
La empresa considera que se debe generar empleo, captando la mano de
obra no calificada de los pobladores de la comunidad beneficiada
directamente con el proyecto, para lo cual realiza reuniones previas al inicio
de obra con los dirigentes o junta directiva responsable de la comunidad, para
poder concertar y bridarles la responsabilidad de designar de acuerdo a su
estatuto o reglamenta el personal no calificado; comunicando a la empresa
sobre el orden establecido de trabajo de forma inmediata
El personal designado -para trabajar, debe portar una copia simple de su
documento nacional de identidad (DNI)
VI. Líneas Estratégicas. -
Nuestro plan de manejo de Responsabilidad Social cumpliendo con el objetivo
de fortalecer capacidades en temas de seguridad, salud ocupacional,
ambiente y relaciones comunitarias se basa en los siguientes lineamientos:
 Ética Empresarial. - Ofrecer excelencia en la calidad del
servicio a los clientes ha sido y sigue siendo uno de los
objetivos básicos y esenciales de las actividades del
LA EMPRESA. Es por ello, que es importante
hacer referencia específicamente a la relación con los
clientes, proveedores accionistas y otros involucrados,
garantizando así nuestro compromiso con el cumplimento de las metas
del proyecto, practicando una cultura de dialogo y transparencia; para
lograr la satisfacción y la manera correcta de conducir el negocio.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
 Seguridad, Salud Ocupacional.- Hacer cumplir el presente Plan
de Salud, Segundad y Medio Ambiente que tiene por objetivo
asegurar la ¡implementación de los estándares del LA EMPRESA las
Herramientas administrativas como políticas, procedimientos,
inspecciones planificadas, investigación de Incidentes, AST,
capacitación y prácticas establecidas para el cumplimiento de
las labores en el Proyecto, con la finalidad de garantizar el control
de Condiciones y Actos sub estándares lo cual nos llevará a la
minimización en la ocurrencia de Incidentes y con ello dar
cumplimiento al Sistema de Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
 Cuidado y preservación del Ambiente. - Cuidar y preservar su
entorno, los recursos y el medio ambiente es un compromiso del
LA EMPRESA, además de cumplir con todos los requerimientos
legales aplicables, promueve esquemas de autorregulación e
iniciativas voluntarias que mejoren tanto su desempeño ambiental
como el de la cadena de valor en la que participa. Lo anterior
se refleja en indicadores específicos que evidencian el
compromiso de la empresa. De igual manera, la empresa influye
en establecer y mantener un marco legal que promueva el
crecimiento económico y la protección del ambiente con el
cumplimiento del 100% del plan de manejo ambiental propuesto en
cada proyecto.
 Relaciones comunitarias. - Para el LA EMPRESA, es importante
mantener una buena relación con la comunidad en donde se ejecuta
la obra, es por ello que siempre mantenemos un canal abierto para

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
el dialogo, lo cual nos permite una relación estrecha de amistad y
compañerismo. Cabe mencionar que la empresa practica una Política
de Puertas Abiertas, mediante la cual atiende consultas,
sugerencias, reclamos y participación, los cuales son respondidos
directamente por la Gerencia General, siendo los reclamos de
cuentes o comunidades prioritarias, verificándose sus causas
en forma inmediata. Es importante mencionar que nuestra empresa
expresa ampliamente que las adquisiciones de servicios de
contratación de personal de las diferentes comunidades aledañas a
las obras a ejecutar serán netamente de la zona de influencia,
calificándolos de acuerdo a su capacidad y evaluándolos en la parte
práctica
 Calidad de vida en la Empresa. - Promover y establecer
como prioridad la calidad de vida en la empresa, es compromiso
del LA EMPRESA además crear un a m b i e n t e de trabajo
f a v o r a b l e , e s t i m u l a n t e , seguro, creativo, no discriminatorio,
participativo; en el que todos sus miembros interactúan bajo bases
justas de integridad y respeto que propician su desarrollo humano
y profesional, contribuyendo a una mejor calidad de vida. Recibimos
por ello beneficios corno: la eficiencia y la responsabilidad individual
y colectiva; un mejor balance de vida personal y laboral; el impacto
positivo en la productividad; relaciones colaborador-empresa sanas
y la percepción de nuestra empresa como altamente humana y
socialmente responsable. Conocedores que la mejora continua se
logrará el desarrollo personal y profesional de sus trabajadores;

____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
capacitación a los trabajadores en temas de formación continua,
gestión participativa, el equilibrio entre trabajo - familia - ocio, la
salud ocupacional, la seguridad en el trabajo y la ética profesional.
VII. Fortalecimiento De Capacidades. -
Es importante considerar dentro de la ejecución de la obra actividades
de capacitación y charlas que permitan concientizar a los pobladores
y trabajadores en temas de seguridad, manejo y conservación del medio
ambiente, para que ellos puedan practicarlos en su vida cotidiana y en
su trabajo; para que de esa manera se eviten impactos producidos no solo
por la obra en su etapa constructiva.
VIII. Actividades Inherentes Al Plan. -
Las actividades propuestas en el desarrollo del proyecto serán las siguientes.
1) Capacitación en Gestión de Residuos Sólidos.
2) Capacitación Riesgos Geológicos y evacuación.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
POLITICAS
POLITICA DE ALCOHOL Y DROGAS
LA EMPRESA, ha considerado incorporar el control sobre el consumo de alcohol y

drogas ilícitas, dentro de su Programa de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio
Ambiente. Porque nuestra organización es consciente que el consumo habitual de
alcohol y drogas perjudican la salud de los colaboradores, produciendo un rendimiento
irregular, la inasistencia laboral, cambios de ánimo, problemas familiares e
interpersonales, así como accidentes en general; consideramos que el consumo de
alcohol y drogas es un daño personal que involucra la Seguridad
Por tal motivo, nuestra Política es “CERO ALCOHOL – CERO DROGAS”
Para el logro de esta política se ha establecido lo siguiente:
 Un programa de Capacitaciones para prevenir el consumo de alcohol y drogas

asimismo proporcionar material impreso para la concientización continua.
 Los colaboradores de nuestra organización que por razones médicas deban usar
drogas bajo prescripción médica, cuya acción pueda afectarlos durante su trabajo,
deberán informar a su supervisor antes de iniciar sus labores.
El consumo puede afectar la seguridad, el desempeño en el trabajo o perjudicar la salud

de cada colaborador, por lo que deberá ser tratado como falta grave en conducta, como
una seria violación de esta política, a causa de esto será una acción disciplinaria del
despido. Según esto cada empleado deberá conocer los detalles de esta Política y del
compromiso de nuestra empresa de mantener su fuerza laboral y sus lugares de trabajo
libres de alcohol y drogas.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
POLITICA DE MEDIDA DISCIPLINARIA
LA EMPRESA; es una empresa dedicada a la elaboración y ejecución de proyectos para la

construcción de obras civiles, alquiler de Maquinaria pesada y equipos para la construcción,
nuestro propósito es promover y preservar la integridad física, la salud y bienestar de los
trabajadores con seguridad y responsabilidad en un ambiente de trabajo seguro y saludable
cuidando el medio ambiente respetando las normas, estándares y procedimientos nacionales y
de nuestro cliente.
Asumimos los siguientes compromisos
Se ha establecido una política disciplinaria con el fin de normar el comportamiento de su

personal dentro de sus labores, para lo cual ha determinado lo siguiente:
1. Promover estrategias y métodos, para lograr el comportamiento positivo de los

colaboradores dentro de sus labores.
2. Cumplir con todas las legislaciones nacionales, normas estándares y otros requisitos legales
internos de medidas disciplinarias en nuestra organización.
3. Capacitar a los colaboradores de la organización, en temas relacionados a medidas

disciplinarias referente al reglamento interno de trabajo, esclareciendo lo siguiente:
 Primera falta: Amonestación Verbal, dependiendo la gravedad

 Segunda falta: Amonestación Escrita, dependiendo la gravedad
 Tercera falta: Suspensión dependiendo la gravedad
 Cuarta falta: Retiro
4. Revisar y mejorar periódicamente nuestra metodología a seguir en medidas disciplinarias.
5. Desarrollar estrategias de comunicación y difusión de políticas para su concientización a toda

nuestra organización y las partes interesadas.
El fiel cumplimiento de esta Política y de los principios de nuestro Código de Conducta, es una
obligación de todos los niveles de la Empresa cualquiera sea su función o cargo, con el fin de
alcanzar el bienestar individual y grupal de quienes la integran.
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”
POLÍTICA INTERNA DE GESTION DE LA SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y

MEDIO AMBIENTE
LA EMPRESA, es una empresa dedicada al rubro de la construcción y obras civiles consiente del
impacto e importancia que sus actividades tienen en la calidad de vida de las personas y grupos
de interés se compromete a:
1. Satisfacer permanentemente los requisitos y estándares de calidad establecidos por los clientes
y otras partes interesadas.
2. Prevenir los riesgos en materia de seguridad y salud en el trabajo, a fin de reducir las lesiones
y/o enfermedades ocupacionales como consecuencia de las actividades de la organización.
3. Prevenir la contaminación, hacer uso racional de los recursos y controlar sus aspectos
ambientales, como a fin de minimizar la generación de impactos ambientales negativos, como
consecuencia de las actividades de la organización.
4. Cumplir permanentemente las normas legales, requisitos regulatorios, normas internas y otros
requisitos que suscriba la organización en materia de Seguridad, Salud Ocupacional, Medio
Ambiente y Responsabilidad Social.
5. Mejorar continuamente la eficacia del sistema de gestión de la Seguridad.
LA EMPRESA, en concordancia con esta política promoverá el cumplimiento de estos

compromisos para que toda la organización siga estos principios, involucrando a sus
colaboradores en el proceso de mejora continua, de modo de llegar a presentar un
servicio de excelencia.
2014
____________________________________________________________________________________
HUÁNUCO”

Plan de Seguridad Completo-Quero

Uploaded by

Document Information

Original Title

Copyright

Available Formats

Share this document

Share or Embed Document

Sharing Options

Did you find this document useful?

Is this content inappropriate?

Copyright:

Available Formats

Plan de Seguridad Completo-Quero

Uploaded by

Copyright:

Available Formats

PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL, MEDIO AMBIENTE Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD

El presente Plan de Seguridad y Salud Ambiental tiene por objetivo asegurar la

implementación de los estándares y las herramientas administrativas como políticas,

procedimientos, inspecciones planificadas, investigación de Incidentes, AST,

capacitación y practicas establecidas para el cumplimiento de las labores en el

Proyecto: "MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA Y

EQUIPAMIENTO EN LA INSTITUCION EDUCATIVA INICIAL N° 32595, EN EL

CENTRO POBLADO QUERO, DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA –

Con la finalidad de garantizar el control de Condiciones y Actos sub estándar lo cual

nos llevará a la minimización en la ocurrencia de Incidentes y con ello dar cumplimiento

al Sistema de Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Responsabilidad

Así también garantizar que la identificación de los aspectos ambientales y la evaluación

de sus impactos están consideradas dentro de nuestros Análisis, con la finalidad de

garantizar el control de los mismos.

A.- PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL.…………………... 5

IV. Normas Legales…………………………………………….…………… 7

V. Descripción del Sistema de Seguridad y Salud en el trabajo (Políticas,

Reglamentos, Procedimientos, Formas, etc.)……..…………….…… 7 - 8

VI. Gestión de Riesgos…………………………………………….……….. 8 - 10

VII. Equipo de Protección Personal……………………………………….. 10

VIII. Análisis Seguro de Trabajo (AST)…………………………………….. 11

IX. Programa de Capacitación, Entrenamiento y Sensibilización………. 11 - 15

XI. Investigación y Reporte de incidentes…………………………………. 18- 19

XII. Comité de Seguridad y Salud en obra…………………………………. 19 - 20

XIII. Estadísticas y Medición del desempeño………………………………. 20

XIV. Procedimiento Preparación y Respuestas Ante Emergencia………. 21 - 51

XV. Materiales Peligrosos…………………………………………………… 51

XVI. Procedimiento de Exámenes Médicos Pre Ocupacionales…………. 51

XVII. Programa Auditoria Interna……………………………………………… 52

B.- PLAN DE MEDIO AMBIENTE………..………………………………………..

III. Visión y Misión………….…………………………………….…..……….. 75

V. Selección e Incorporación de Nuevo Personal a Obra…..………….… 76

VI. Líneas Estratégicas……………………………………………….……….. 76

VII. Fortalecimiento de Capacidades………….……………………………….. 80

VIII. Actividades Inherentes al Plan………………………………..…………….. 80

A. PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

 El objetivo primordial es cuidar la salud e integridad física de todos los

 Velar por el cumplimiento de las leyes, procedimientos y normas

 Sensibilizar a todos los colaboradores para que cumplan sus tareas

 Facilitar los equipos de protección necesarios para el cuidado del

 Mantener un Sistema de Respuesta a Emergencias preparadas

eficaz y eficientemente con miras a responder adecuadamente ante

 Fomentar el LIDERAZGO Y COMPROMISO PERSONAL en

Este plan se aplica a todo el personal de la Empresa que realizan

trabajos en el Obra: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA

INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO EN LA INSTITUCION

EDUCATIVA INICIAL N° 32595, EN EL CENTRO POBLADO

QUERO, DISTRITO PANAO, PROVINCIA PACHITEA –

Las responsabilidades están en relación al organigrama y será:

Implementar el Plan de Seguridad, Salud y Medio Ambiente

(SS&MA), asignando al personal y los recursos necesarios para

que pueda cumplir con la política de SS&MA.

Velar por el cumplimiento estricto de las normas de higiene y

seguridad laboral en la obra y las planteadas en el presente plan.

c) Jefe de Seguridad del Proyecto. -

Coordinar con el residente de obra y el supervisor la funcionalidad

del presente plan.

d) Supervisores de obra y/o Maestro de Obra

Cumplir con la implementación del plan y hacer cumplir a los

trabajadores bajo su cargo.

Cumplir con la implementación este plan y todo lo relacionado con

los estándares de la Empresa mientras se desarrolle la actividad.