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Existen varias posturas respecto a que si la administración pública es ciencia o no. Nosotros,
como estudiosos de la misma, manejaremos siempre y con sustento científico que la
administración pública es una ciencia y que requiere de un estudio riguroso para entenderla y
proponer mejoras que van en beneficio del fin último de su actuar, el bien común.
Analicemos cada uno de los conceptos vinculados para formar un criterio analítico sobre los
mismos.
1.1. DEFINICIONES
1.1.1. ESTADO
Conjunto de instituciones que poseen la autoridad y potestad para establecer las normas que
regulan una sociedad, teniendo soberanía interna y externa sobre un territorio determinado.
• cuarto, cuando manifiesta una capacidad de producción simbólica que refuerza los valores
de la identidad nacional y la solidaridad.
La responsabilidad del Estado proviene por lo menos de tres fuentes: la política, la jurídica y la
social. Las dos primeras se vinculan con la legitimidad y la tercera con la eficacia.
Las funciones tradicionales del Estado se engloban en tres áreas: Poder Ejecutivo, Poder
Legislativo y Poder Judicial. El Estado desempeña funciones políticas, sociales y económicas.
Desde el punto de vista sociológico y de la ciencia política, además de los tres anteriores, están
incluidos:
d. Aparato burocrático: para el control institucional y de la población (brazo ejecutor de la
política)
e. Gobierno: representa al Estado y actúa en su nombre, es decir, son los hombres/mujeres
titulares del poder del Estado quienes conforman el gobierno.
Uno de los mayores estudiosos contemporáneos de la teoría del Estado es el argentino Óscar
Oszlak, él define el Estado como “Una relación social que articula un sistema de dominación
social”. Hace referencia a una dominación política y social dentro de un territorio delimitado.
Además, agrega atributos especiales: “atributos de estatalidad”, que son:
– reconocimiento de la soberanía del Estado por parte de otros Estados
– monopolio de la fuerza
– extracción de recursos
– sentimiento de “pertenencia”.
1.1.2. GOBIERNO
Como se mencionó con anterioridad, el Gobierno está conformado por los representantes del
Estado, los cuales son electos mediante la voluntad de la sociedad, ejercida mediante la soberanía
popular: “elecciones libres”.
Vale mencionar que las definiciones del concepto de administración pública, se encuentran
vinculadas a la interpretación del objeto de estudio y a la perspectiva que se tiene de la misma;
por tanto, no existe una definición única que pueda incluirlas a todas, sino por el contrario, existe
una pluralidad de ellas en contextos diferentes.
Desde el punto de vista histórico, repasemos las definiciones de los teóricos más prominentes:
a. Lorenzo van Stein, en su obra La teoría de la administración, aparecida en 1865, hace
nacer en Alemania la ciencia de la administración. Una de sus mayores contribuciones a la
ciencia de la administración fue haber comprendido el objeto de estudio de nuestra
disciplina. "[...] esta actividad del Estado, que tiene lugar mediante los órganos estatales y
constituye, por tanto, la vida propiamente exterior del Estado, es lo que se llama
administración del Estado”.
b. Bonnin, también fundador de la ciencia de la administración la define como “[ ] es una
potencia que arregla, corrige y mejora todo cuanto existe, y da una dirección más
conveniente a los seres organizados y a las cosas".
c. En Colombia en el año de 1840, Florentino González explicó que: "[...] la administración
pública es la acción de las autoridades sobre los intereses y negocios sociales, que tengan el
carácter público, ejercida conforme a las reglas que se hayan establecido para manejarlos".
d. En España, Javier Burgos, uno de los más importantes cultivadores de la disciplina, define de
una manera magistral a la administración pública como una máquina social: "La
administración es la más variada, la más vasta, la más útil de todas las ciencias morales. Ella
preside el movimiento de la máquina social, precipita o modera su acción, arregla o modifica
su mecanismo y protege así, y conserva o mejora, todos los intereses públicos.
e. Carlos Marx, por su parte, realiza una de las mayores aportaciones a la ciencia de la
administración al sustentar una definición muy completa. El Estado no es diferente de su
administración; la administración es la actividad organizadora del Estado y, por tanto, es
en suma la actividad del Estado: "[...] en última instancia, todos los Estados buscan la
causa de las deficiencias accidentales intencionales de la administración. ¿Por qué?
Precisamente porque la administración pública es la actividad organizada del Estado".
En síntesis, todos los autores convergen en que la Administración Pública se define como la
actividad organizada del Estado, . el conjunto de instituciones y personas responsables de llevar a
cabo la función pública a nombre del gobierno que representa al Estado.
Una de las definiciones clásicas y completas en Administración Pública, de las más citadas por
los elementos que se incluyen, las diversas características y perfiles del estudio del objeto, es la
de Felix A. Nigro que señala:
Administración Pública:
a) Es el esfuerzo cooperativo de un grupo en el marco de actividades de carácter público.
b) Abarca las tres ramas del poder -ejecutiva, legislativa y judicial- y sus interrelaciones.
c) Juega un papel importante en la formulación de la política pública y, en consecuencia, es
parte del proceso político.
d) Es diferente de la administración privada por varios motivos significativos.
e) Guarda estrecha relación con los numerosos grupos privados y los sujetos individuales a la
hora de suministrar servicios a la comunidad.
La polémica del carácter de la administración pública como arte o ciencia es un debate que aún
prevalece y que ha generado posiciones extremas que: 1) la identifican como un arte elevado; 2)
la reconocen sólo como una profesión; y 3) la estudian como una ciencia en gestación y
desarrollo. Algunos autores sostienen que no puede existir una teoría de la Administración
Pública, porque no tiene el alcance teórico para sustentarse como tal; mucho menos es posible
Una definición propia de Mosher y Cimmino, es muy clara al establecer que “En cuanto tal, la
actividad administrativa es más bien un arte que una ciencia: el arte de dar expresión y contenido
dinámico a este gran número de fuerzas y de presiones, de necesidades y de exigencias colectivas
que aparecen en toda organización”.
Por otra parte, autores como Omar Guerrero, Bonnin y otros más, defienden a la administración
pública, como una ciencia, como una ciencia social que posee un objeto de estudio y que es
susceptible de ser estudiada científicamente para generar ciencia que beneficie a la población, que
es su fin último.
La postura de quienes estudian la administración pública debiera dirigirse a estudiarla como una
ciencia que tiene método y que se propone abordar y resolver problemas de la estructura,
funcionamiento y resultados de las instituciones gubernamentales para el logro de resultados que
benefician a la sociedad.
2. MODELO BUROCRÁTICO
En más de una ocasión comentamos y muchas veces de manera peyorativa sobre el “modelo
burocrático de gestión”, sin embargo, desde el punto de vista teórico, debe estar claro a ¿qué se
refiere?, ¿cuáles son sus postulados?, ¿de dónde y cómo surgió?, ¿cómo se implementó y sus
resultados?.
1
Filósofo, economista, jurista, historiador, politólogo y sociólogo alemán, es considerado uno de los fundadores
del estudio moderno de la sociología y la administración pública.
La acción del burócrata, es decir de alguien que forma parte de la burocracia, se caracteriza por la
racionalidad de las decisiones, la impersonalidad de su gestión, su tendencia a encarar lo rutinario
y la centralización muy fuerte de su autoridad; por supuesto que esto es lo que plantea el modelo
básico y que se ha implementado, en los países anglosajones, que es en donde mejor ha
funcionado este modelo.
El fundamento del modelo burocrático es que las organizaciones funcionan como relojes, de
manera mecánica, bajo ciertos principios básicos; sin embargo, implementado en instituciones
con contextos cambiantes, inestables, poco profesionales, los resultados no han sido satisfactorios.
En esencia, la burocracia procura rescatar los mejores aportes del racionalismo para ayudar a
administrar mejor las organizaciones estableciendo reglas que dificulten el manejo emocional de
las decisiones. Sin embargo, este tema es una de sus grandes debilidades, porque el factor
humano y emocional es fundamental, no puede quedar fuera del análisis, sin embargo, Weber
opinaba que el modelo de gestión debía ser impersonal, es decir dejando de lado la parte
emocional y personal del trabajador.
Por otra parte, para la opinión pública en general, la burocracia implica todo lo contrario de lo
planteado por Weber y sus seguidores. A partir de evidencias de mala gestión de las
Realizando una comparación entre la teoría clásica de la administración, dominada por Taylor y
Fayol, Carlos Petreya (2007), indica que la “La teoría weberiana se asemeja a la teoría clásica de
la organización, en cuanto el énfasis puesto en la eficiencia técnica y en la estructura jerárquica de
la organización…”.
La visión de Weber era mucho más integral, estableció que la gestión efectiva de la crisis del
Estado debe basarse en una estrategia total, en la búsqueda de soluciones económicas,
administrativas y políticas en forma integrada.
Esta imagen muestra los postulados o principios establecidos por Weber en su modelo
burocrático:
Fuente: https://teoriasadministrativas.wikispaces.com/REPRESENTANTES+Y+APORTES%C2%A0ESPEC%C3%8DFICOS%C2%A0BUROCRACIA
Para ampliar respecto a los postulados del modelo burocrático, se les invita a ingresar al siguiente
link:
https://prezi.com/jc6f5aytczgf/principios-de-la-burocracia/
Por lo tanto, toda la oleada de mejoras que se han planteado en las últimas dos décadas en el
mundo y especialmente en América Latina, van dirigidas a dejar atrás ese modelo tradicional que
se plagó de normas y procedimientos, que se volvió demasiado impersonal y generó problemas de
cultura y clima laboral, que es demasiado verticalista y no permite adaptarse a las circunstancias
actuales: mundialización de la economía, crecimientos desmedidos de la población, necesidad de
mayores servicios públicos, aparatos institucionales grandes, entre otras.
Fuente: https://teoriasadministrativas.wikispaces.com/REPRESENTANTES+Y+APORTES%C2%A0ESPEC%C3%8DFICOS%C2%A0BUROCRACIA
Lo anterior nos adentra al siguiente tema, los cambios que es necesario plantear y que están
vinculados al tema 1, que tipo de Estado, Gobierno y Administración Pública se tiene, que tipo de
modelo de gestión es el que rige y que cambios es necesario hacer para mejorar las condiciones de
vida de la ciudadanía.
Previo a comentar sobre el postulado teórico de la NGP, se analizan conceptos de Reforma del
Estado y Modernización de la Administración Pública, como puntos centrales de discusión de lo
que se denomina: nuevos modelos de gestión pública.
Uno de los principales teóricos latinoamericanos es Óscar Ozslak, quien tiene basta literatura
respecto a la Reforma y Modernización. Hace referencia a que las reformas son “entendidas como
esfuerzos sistemáticos y masivos destinados a transformar ciertas características de la
organización y funcionamiento del aparato del Estado a fin de dotarlo –como se dice
tradicionalmente– de mayor eficiencia y eficacia” (Oszlak 1999, pag. 3).
Oszlak refiere reformas de Estado en diferentes períodos históricos: las reformas de primera
generación, derivadas del Consenso de Washington y del modelo neoliberal. Las reformas de
segunda generación, como la apuesta al fortalecimiento del Estado después de lo devastadoras que
fueron las de primera generación.
Santillán (2011) presenta un concepto muy claro de la reforma del Estado, la cual implica realizar
una serie de cambios en la propia gestión pública, en la cual se delegan responsabilidades y se
busca ejercer control para promover mayor eficiencia, eficacia y economía y, por lo tanto,
cumplir con las funciones del Estado,
“…que son las siguientes: La función de asignación, que se relaciona con la eficiente
asignación de recursos en toda la economía, es decir, actuar donde la iniciativa privada no
interviene, en la provisión de bienes y servicios; la función de distribución, que se refiere a
la adecuada distribución de la renta entre los diversos grupos de la economía, es decir, el
Estado se encarga de la distribución equitativa de la renta y de la riqueza; la función de
estabilización, que se interesa en mantener el balance macroeconómico a fin de prevenir
tanto grandes inclinaciones en el empleo y la actividad económica y severos ataques de
inflación, como asegurar una adecuada tasa de crecimiento económico; y, por último, la
función de coordinación de funciones presupuestarias, referida a que, cuando el Estado
aplique las funciones anteriores, estas no tengan efectos contraproducentes”.
Según Omar Guerrero (2001), los primeros aportes de la NGP se deben al francés Michel
Messenet. Su obra La Nouvelle Gestion Publique: pour un Etat sans Burocratie (La Nueva
Gestión Pública: por un Estado sin Burocracia), es posiblemente la introducción del vocablo a la
teoría de la administración pública. Esta obra, publicada en 1975, plantea el carácter "nuevo" de
la gestión pública y usa extensivamente el término management, alternado con el vocablo gestión,
toda vez que se proclama un sentimiento anti-burocrático como asunto central.
“La nueva gestión pública consiste en un movimiento de reforma del sector público,
basado en el mercado como modelo de relación política y administrativa, cuyo sustento
doctrinario está fundamentado en la opción pública, la teoría del agente principal, la
gerencia de calidad total y la economía de costos de transacción”. (Guerrero 2001)
La NGP tiene su origen en el marco de las Reformas de Primera Generación, por lo tanto, sus
postulados iniciales van en la línea de menos Estado y más mercado. El objetivo de esta nueva
forma de actuar era contar con un sector público que opere exclusivamente en aquellas áreas
donde no exista un proveedor más adecuado y lo realice de forma eficiente y eficaz. Para ello,
compite o colabora con el sector privado con el objetivo de satisfacer las necesidades públicas,
otorgándoles a sus ciudadanos un papel cada vez más activo en el campo público. (García, 2007)
Para García Sanchez, la NGP tiene sustento teórico, que fundamenta su accionar. Este sustento se
muestra en la siguiente imagen:
La NGP ha pasado por un proceso de transformación derivado de los cambios en los enfoques
sobre la reforma, en un principio con un corte puramente neoliberal, tal como lo plantea García
Sanchez, sin embargo, ha ido modificando su visión hacia una más estatista, siempre con una
visión gerencial, que no son contrapuestas.
Un documento completo y que abarca este tema a profundidad es el Andrea López, del INAP
Argentina, denominado La Nueva Gestión Pública: Algunas precisiones para su abordaje
conceptual, el cual debiera ser un documento de lectura obligatoria en este curso.
Siempre en ideas de Omar Guerrero (2001), los modelos se conocen mediante estructuras
simbólicas. Esencialmente, el modelo es una construcción racional, cuya función central es
reflejar con una máxima aproximación las realidades en estudio.
Con esta información nos adentramos al análisis de los modelos de gestión que se han planteado,
revisaremos sus postulados, ventajas, desventajas, resultados y retos hacia el futuro de nuestras
organizaciones y país.