 Universal: cuando este presente o representada la totalidad del capital social

y las concurrentes acepten por unanimidad la celebración de la reunión y el

orden del día de la misma.
• Competencias de la Junta General
o Nombramiento, separación de los administradores, liquidadores y, en su
caso de los auditores de cuentas así como el ejercicio de la acción social
de responsabilidad contra cualquiera de ellos.
o Autorización de los administradores para el ejercicio, por cuenta propia o
ajena, del mismo, análogo o complementario genero de actividad que
constituya el objeto social.
o Modificación de los estatutos sociales
o Aumento o reducción del capital social
o Transformación, fusión o escisión de la sociedad
o La disolución de la sociedad
o Otras
• Convocatoria y constitución
Se sigue el mismo procedimiento que en la SA.
La única diferencia es que la LSRL no habla de quórum de asistencia para la valida
constitución de la junta sino que hace mención a las mayorías necesarias para la
valida aprobación de los cuerdos.
De tal forma que, la regla general, es que los acuerdos sociales se adoptaran por
mayoría de los votos validamente emitidos, siempre que representen al menos un
tercio de los cotos correspondientes a las participaciones sociales en que se divida el
capital social (no computaran los votos en blanco) mientras que hay otros acuerdos
que necesitan una mayoría reforzada, estos son:
o El aumento o reducción del capital o cualquiera otra modificación de los
estatutos sociales para lo que no se exija mayoría cualificada, que requerirán
el voto favorable de mas de la mitad de los votos correspondientes a las
participaciones en que se divida el capital social.
o La transformación, fusión o escisión de la sociedad, supresión del derecho de
preferencia en los aumentos de capital y la exclusión de los socios, requieren
el voto favorable de al menos dos tercios de los votos correspondientes a las
participaciones en que se divida el capital social.
 Los administradores
Los estatutos, o en su defecto, la Junta General, fijaran, el régimen de organización y
funcionamiento del Consejo, que debe comprender las reglas de convocatoria y
constitución del órgano y el modo de deliberar y adoptar acuerdo por mayoría.
La administración de la sociedad puede ser confiada a un administrador único, o a
varios administradores que actúen solidaria o conjuntamente o a un Consejo de
Administración, el cual debe tener tres miembros como mínimo y 12 como máximo
(dicho consejo debe estar regulado, en cuanto a su funcionamiento (indicando también
el numero de miembros que lo forman), bien por los Estatutos, bien por la Junta
General).
• Nombramiento, duración y cese de los administradores.
A los administradores los nombre exclusivamente la Junta General, excepto los que
hayan sido designados en la escritura pública de la constitución.
Al igual que la SA, los administradores no necesitan ser socios, salvo disposición
contrario en los estatutos.