EXIGENCES DE CERTIFICATION POUR

TRAVAUX EN APPUI SUR CORDES

Society of Professional Rope Access Technicians

 994 Old Eagle School Road, Suite 1019
Wayne, PA 19087-1866www.sprat.org

1. OBJET
1.1. L’objet du présent document est de fournir les critères de certification pour le personnel effectuant des
travaux en appui sur cordes. Ce document doit être utilisé conjointement avec le document « Pratiques
sécuritaires pour travaux en appui sur cordes de SPRAT ».

2. PORTÉE
2.1. Ce document est destiné à l’usage de personnel compétent effectuant des travaux en appui sur cordes
dont les tâches spécifiques nécessitent la maîtrise des connaissances et des compétences en techniques
pour travaux en appui sur cordes.

2.2. Le processus de certification de SPRAT sert à établir une base de connaissances et de compétences
minimales que détiendra un candidat ayant complété avec succès une formation. Ce document ne
prétend pas aborder tous les aspects qui peuvent s’appliquer à tous les types de travaux en appui sur
cordes. Les employeurs de professionnels de travaux en appui sur cordes doivent évaluer les travaux à
effectuer et fournir la formation supplémentaire nécessaire. L’employeur devrait effectuer une évaluation
additionnelle, s’il y a lieu, pour vérifier si un travailleur est apte pour une tâche particulière de travaux en
appui sur cordes.

2.3. Ce document traite des compétences et des exigences de certification minimales spécifiques aux travaux
en appui sur cordes et n’aborde pas les compétences particulières pour des travaux connexes (entretien,
construction, inspection).

3. DÉFINITIONS
3.1. Les catégories de certification élaborées dans ce document sont :
3.1.1. Technicien Niveau I (Technicien-Ouvrier en appui sur cordes) : Un individu qui effectue des travaux
en appui sur cordes. Un technicien niveau I peut travailler seulement sous la supervision directe d’un
technicien en chef ou d’un superviseur de travaux en appui sur cordes présent sur le site.

3.1.2. Technicien Niveau II (Technicien en chef en appui sur cordes) : Un individu qui est responsable du
déroulement concret des opérations de travaux en appui sur cordes et/ou de l’évaluations de la
sécurité des activités liées aux travaux en appui sur cordes, y compris l’entretien des équipements
connexes et qui exécute toutes les fonctions d’un technicien en chef de travaux en appui sur cordes,
tel que spécifié dans le programme de travaux en appui sur cordes de l’employeur.

3.1.3. Technicien Niveau III (Superviseur en appui sur cordes) : Un individu qui est responsable pour
l’ensemble des travaux en appui sur cordes sur le site, et qui effectue toutes les fonctions de
superviseur de travaux en appui sur cordes, tel que spécifié dans le programme de travaux en appui
sur cordes de l’employeur.

3.2. Autres définitions utilisées dans ce document :

3.2.1. Permis d’accès (ou Analyse du Risque au Travail -ART) : Document écrit élaboré par le Gestionnaire
de Programme de Travaux en Appui sur Cordes et compléter à chaque jour lors de la réunion de
sécurité présidée par le superviseur présent sur le chantier. Décrit la façon dont un travail particulier
(ou des types de travaux qui seront essentiellement identiques) devrait être effectué pour s’assurer
de minimiser tout risque visant la santé et la sécurité des travailleurs, ou tout autre personne qui
peut en être affectée.

3.2.2. Zone d’accès : La zone dans laquelle les personnes sont à risque de tomber soit sur lorsque sur
cordes ou à proximité d’une bordure non-protégée. Cette zone nécessite l’utilisation de dispositifs
de protection tels que des avertissements verbaux, des panneaux, des barrières, des périmètres de
sécurité, ou d’autres dispositifs conçus pour prévenir ou arrêter une chute. Se trouve à l’intérieur
de la zone à risque.

3.2.3. Ancrage et dispositif d’ancrage : Un emplacement, une fixation ou une attache qui soutient et sur
lequel sera attaché une corde ou autre équipement de retenu d’un travailleur. Il peut s’agir d’un
élément de structure (ex : poutre ou ferme de toiture) ou d’un équipement installer à cet effet (ex :
plaquette).

3.2.4. Assurage : Un système actif opéré par un autre employé dont l’objet est l’arrêt de la chute d’un
travailleur en appui sur cordes.

3.2.5. Mousqueton : Un type de connecteur, formé comme une boucle complète muni d’un doigt à ressort.

3.2.6. Mousqueton à verrouillage : Un mousqueton muni d’un mécanisme qui réduit la possibilité que le
doigt s’ouvre par mégarde. Le mécanisme de blocage requiert au moins deux manipulations
consécutives différentes pour ouvrir le doigt.

3.2.7. Formateur compétent : Une personne qui, basé sur sa formation, sa scolarité, ses connaissances, et
plus important encore, son expérience en appui sur cordes, peut enseigner de façon efficace et
sécuritaire un programme d’apprentissage quantifiable aux personnes oeuvrant dans ce domaine.

3.2.8. Descendeur : Un dispositif qui sert de frein par frottement sur une corde. Il est habituellement
attaché à l’opérateur, et lui permet de contrôler la vitesse de descente.

3.2.9. Zone à Risque : tous espaces dans lesquels les travailleurs ou le publics court un risque de blessures
occasionné par l’exécution des travaux en cours (ex : chute d’objet, contaminants, etc.).

3.2.10. Corde de travail : La corde principale qui sert à la descente, à la montée ou au positionnement.

3.2.11. Sur corde : L’état d’être suspendu à une corde ou y être attaché.

3.2.12. Surveillant d’examen : Une personne qui supervise les stagiaires lors des examens. SPRAT doit
approuver le surveillant d’examen et soumettre une attestation sous serment signée.
 3.2.13. Sauveteur : Une personne qui est désignée par l’employeur pour effectuer des sauvetages de
travailleurs en appui sur cordes en tant que membre du service de sauvetage.

3.2.14. Service de sauvetage : Un organisme désigné, par l’employeur, pour effectuer des sauvetages
efficaces et sécuritaires des travailleurs en appui sur cordes.

3.2.15. Récupération : La procédure de sauvetage de travailleurs en appui sur cordes sans placer un
sauveteur sur corde.

3.2.16. Système de récupération : Les équipements (y compris une corde de récupération, un harnais, un
dispositif de levage, et un dispositif d’ancrage) utilisés pour récupérer des travailleurs en appui sur
cordes sans avoir recours à un sauveteur sur corde. La corde de sécurité peut servir de corde de
récupération dans un ce type de système.

3.2.17. Accès en appui sur cordes : Accès en appui sur cordes : Les techniques par lesquelles l’accès est
possible aux édifices et autres structures (sur terre ou en mer), de caractéristiques géologiques
(telles que les parois de falaise), ou de constructions artificielles (telles que les barrages) au moyen
de cordes. Ces techniques s’appliquent à tous les cas où les cordes servent comme :- moyen
principal de soutien.- moyen de protection ou de positionnement, et- à l’emplacement où
les personnes descendent ou montent sur une corde ou traversent le long d’une corde
horizontale.

3.2.18. Bloqueur : Un dispositif utilisé pour se bloquer sur une corde pour soutenir une charge.

3.2.19. SPRAT : Society of Professional Rope Access Technicians

3.2.20. Zone sécuritaire : tous espaces à l’extérieur de la zone à risque.

3.2.21. Corde de sécurité, secondaire ou d’assurage : cordes qui servent à la protection contre les chutes
si l’utilisateur glisse ou le soutien principal, l’ancrage ou le mécanisme de positionnement devient
défaillant.

**Pour obtenir des définitions supplémentaires, consulter le document « PRATIQUES SÉCURITAIRES POUR
TRAVAUX EN APPUI SUR CORDES » de SPRAT.

4. PROCÉDURES DE CERTIFICATION GÉNÉRALES DU PERSONNEL EN APPUI SUR CORDES

4.1. Notes générales concernant les évaluations
4.1.1. L’hôte de certification doit soumettre une demande de certification à la direction générale de SPRAT
en utilisant un formulaire de demande hôte de SPRAT. L’hôte est responsable de faire parvenir tous
les documents d’inscription pertinents des candidats à la direction générale de SPRAT. Une trousse
d’information de certification d’hôte est disponible sur demande à SPRAT.
 4.1.2. Le processus de certification SPRAT sert à établir une base de connaissances et de compétences
minimales directement reliées aux travaux en appui sur cordes. Ce processus de certification
n’évalue pas les compétences spécifiques à un métier. Une évaluation additionnelle peut être
demandée par l’employeur pour vérifier si le travailleur possède les aptitudes pour un travail
particulier.

4.1.3. Le résultat de l’évaluation globale est basé sur la réalisation des exigences pré-évaluation, la réussite
à un examen écrit et d’une évaluation pratique. Suite à la réception des documents pertinents et de
la démonstration réussies des techniques exigées et du résultat de l’examen écrit, SPRAT émettra un
certificat final au candidat. Un évaluateur certifié peut émettre un résultat provisoire au candidat
immédiatement après l’évaluation.

4.1.4. Ces exigences de certification sont conçues comme standards axées sur le rendement. Les
techniques ne sont pas spécifiées pourvu que les compétences requises soient exécutées de façon
efficace et sécuritaire.

4.1.5. Les équipements ne sont pas précisés mais doivent être appropriés pour leur usage, répondre aux
normes pertinentes s’il y a lieu et être utilisés conformément aux instructions du manufacturier.

4.1.6. Tous les candidats doivent conserver un système à deux cordes pendant toute la durée de
l’évaluation. Un système à quatre cordes peut s’avérer nécessaire pour certaines manœuvres.

4.2. Avant la certification, tous les candidats doivent répondre aux exigences suivantes :
4.2.1. Être âgé de 18 ans et plus

4.2.2. Signer et soumettre un formulaire d’exonération de responsabilité civile ainsi qu’une déclaration
médicale liée à la forme physique et mentale pour effectuer des travaux en appui sur cordes.

4.2.3. Remplir un formulaire de demande de certification de SPRAT.

4.3. Système de gradation pour les évaluations pratique :

4.3.1. Chaque compétence obtient la mention R/É/F – Réussit/Échec/Faute
4.3.1.1. Un réussit (R) désigne l’exécution satisfaisante de l’exercice.
4.3.1.2. Un échec (É) entraîne l’échec de l’évaluation.
4.3.1.3. Trois fautes (F) entraînent l’échec de l’évaluation.

4.3.2. Exemples d’Échec (É): la liste, non-exhaustive, ci-dessous représente des erreurs qui constituent un
Échec (É). Un (1) échec entraîne l’échec de l’évaluation.
4.3.2.1. Dépendre d’un seul système de corde lorsque ce système est le moyen principal de support
4.3.2.2. Utiliser le dispositif de secours de façon inefficace (ex : grande boucle; à l’envers)
4.3.2.3. L’incapacité d’effectuer une ou plusieurs tâches requises
4.3.2.4. Effectuer une ou plusieurs tâches requises trop lentement
4.3.2.5. Descente ou pendule non contrôlé ou dangereux
4.3.2.6. Utiliser un descendeur alors que la corde est enfilée incorrectement
 4.3.2.7. Aucune utilisation d’un système de protection contre les chutes alors qu’à proximité, 6 pieds
(1,8 mètres) ou moins, d’un bord non protégé
4.3.2.8. Utiliser un dispositif de secours inadéquat, non conçu pour résister à une force de choc (ex : un
ascendeur denté qui ne glisse pas sous l’effet de la force de choc)
4.3.2.9. Conduite non professionnelle
4.3.2.10. Ne pas porter de casque en travaillant en hauteur

4.3.3. Exemples de Faute (F) : la liste, non-exhaustive, ci-dessous représente des erreurs qui constituent
une Faute (F). Trois (3) fautes entraînent l’échec de l’évaluation.
4.3.3.1. Mousqueton non verrouillé dans le système de sécurité
4.3.3.2. Casque non attaché
4.3.3.3. Tâche n’est pas complétée dans un délai satisfaisant
4.3.3.4. Ne pas être attaché avec les deux ascendeurs
4.3.3.5. Ne pas ajouter de friction sur la corde de contrôle du descendeur tel que spécifié dans les
instructions du manufacturier pour lors de circonstances spécifiques (ex : décrochage en
sauvetage avec une charge de deux personnes)

4.4. Maintenir un journal de bord des expériences

4.4.1. SPRAT remettra un journal de bord à tous les nouveaux candidats ayant réussi la certification. Le
journal de bord sera expédié par le service administratif de SPRAT et ce dernier contiendra à
l’intérieur de la première page le nom du technicien, sa photo et le numéro SPRAT du technicien. Les
registres ne sont pas remis aux candidats qui renouvellent leur certification ou qui l’augmente à un
niveau supérieur. Il est possible de faire une demande pour obtenir de nouveaux registres auprès du
service administratif de SPRAT.

4.4.2. Le journal de bord doit être complété par le technicien et signés par l’évaluateur ou le superviseur
niveau III, le gestionnaire de programme de travaux en appui sur cordes ou le client (selon le cas). Le
superviseur niveau III devrait ajouter son numéro de technicien SPRAT dans l’espace de signature.

4.4.3. Sous le titre « Détails des tâches de travail », le technicien devrait indiquer le type de techniques
utilisées ainsi que la tâche exécutée (ex : escalade artificielle/inspection ou descente/montée/
peinture)

4.4.4. Les heures travaillées doivent représenter le temps effectivement passé à exécuter des tâches
relative aux travaux en appui sur cordes incluant notamment le gréement, la formation, le travail en
appui sur cordes et la gestion de sécurité sur le site.

4.4.5. La documentation relative à l’expérience peut être présentée sous d’autres formats, en autant des
les informations suivante soient présentes:
4.4.5.1. Date du travail
4.4.5.2. Nom de l’employeur pour lequel le travail a été fait
4.4.5.3. Détails des techniques en appui sur cordes utilisées et les tâches exécutées
4.4.5.4. Endroit et type de structure
4.4.5.5. Heures travaillées
 4.4.5.6. Signature du superviseur, de l’employeur ou du client qui vérifie les heures travaillées

4.4.6. Il est recommandé que les techniciens et les employeurs maintiennent un registre électronique des
heures travaillées dans l’éventualité que le journal de bord soit détruit ou perdu.

5. RESPONSABILITÉS ET EXIGENCES D’UN TECHNICIEN NIVEAU I DE TRAVAUX EN APPUI SUR CORDES

5.1. Responsabilités d’un Technicien Niveau I
5.1.1. Consulter la section «Rôles et responsabilités de technicien-ouvrier de travaux en appui sur cordes
(Technicien Niveau I)» dans le document intitulé « Pratiques sécuritaires pour travaux en appui sur
cordes » de SPRAT.

5.2. Formation de Technicien Niveau I et exigences de pré-certification.

5.2.1. Toutes les exigences générales sont décrites à la section 4.
5.2.2. Aucune exigence d’expérience n’est requise avant la formation.
5.2.3. Il est recommandé de suivre une formation par un formateur compétent tel que défini à la sous-
section 3.2.7 avant de se présenter à la certification initiale du niveau I. Cette formation devrait être
conçue pour préparer le candidat à démontrer une maîtrise des exigences de qualification requises
d’un technicien niveau I (section 8).

5.3. Procédures de certification d’un Technicien Niveau I

5.3.1. L’examen écrit et l’évaluation des compétences doivent être représentatifs des connaissances et des
compétences exigés dans par ce standard et dans les Pratiques sécuritaires pour travaux en appui sur
cordes » de SPRAT.

5.3.2. L’examen écrit doit être administré conformément aux procédures définies par le Comité
d’évaluations de SPRAT, un comité nommé par le conseil d’administration.

5.3.3. Un évaluateur SPRAT ayant une certification valide doit effectuer l’évaluation pratique.

5.3.4. Suite à la réception des documents pertinents et de la démonstration réussies des techniques
exigées et du résultat de l’examen écrit, SPRAT émettra un certificat final au candidat. Un évaluateur
certifié peut émettre un résultat provisoire au candidat immédiatement après l’évaluation.

5.3.5. La certification est valide pour une période de trois (3) ans à partir de la date de l’évaluation.

6. RESPONSABILITÉS ET EXIGENCES DUN TECHNICIEN NIVEAU II DE TRAVAUX EN APPUI SUR CORDES

6.1. Responsabilités d’un Technicien Niveau II
6.1.1. Consulter la section «Rôles et responsabilités de technicien en chef de travaux en appui sur cordes
(Technicien Niveau II)» dans le document intitulé « Pratiques sécuritaires pour travaux en appui sur
cordes » de SPRAT.

6.2. Formation de Technicien Niveau II et exigences de pré-certification.

6.2.1. Toutes les exigences générales sont décrites à la section 4.
 6.2.2. Un technicien niveau I ou équivalent doit avoir accumulé 500 heures et 6 mois d’expérience
documentée en travaux en appui sur cordes industriels.
6.2.3. Il est recommandé de suivre une formation par un formateur compétent tel que défini à la sous-
section 3.2.7 avant de se présenter à la certification initiale du niveau II. Cette formation devrait être
conçue pour préparer le candidat à démontrer une maîtrise des exigences de qualification requises
d’un technicien niveau I (section 9).

6.3. Procédures de certification de Technicien Niveau II

6.3.1. L’examen écrit et l’évaluation des compétences doivent être représentatifs des connaissances et des
compétences exigés dans par ce standard et dans les Pratiques sécuritaires pour travaux en appui sur
cordes » de SPRAT.

6.3.2. L’examen écrit doit être administré conformément aux procédures définies par le Comité
d’évaluations de SPRAT, un comité nommé par le conseil d’administration.

6.3.3. Un évaluateur SPRAT ayant une certification valide, indépendant de l’employeur et un fournisseur
de formation, doit effectuer l’évaluation pratique.

6.3.4. Suite à la réception des documents pertinents et de la démonstration réussies des techniques
exigées et du résultat de l’examen écrit, SPRAT émettra un certificat final au candidat. Un évaluateur
certifié peut émettre un résultat provisoire au candidat immédiatement après l’évaluation.

6.3.5. La certification est valide pour une période de trois (3) ans suite à la date de l’évaluation.

7. RESPONSABILITÉS ET EXIGENCES D’UN TECHNICIEN NIVEAU III DE TRAVAUX EN APPUI SUR CORDES
7.1. Responsabilité d’un Technicien Niveau III
7.1.1. Consulter la section «Rôles et responsabilités d’un superviseur de travaux en appui sur cordes
(Technicien Niveau III)» dans le document intitulé « Pratiques sécuritaires pour travaux en appui sur
cordes » de SPRAT.

7.2. Formation de Technicien Niveau III et exigences de pré-certification.

7.2.1. Toutes les exigences générales sont décrites à la section 4.
7.2.2. Un technicien niveau II ou équivalent doit avoir accumulé 500 heures et 6 mois d’expérience
documentée en travaux en appui sur cordes industriels (1000 heures au total).
7.2.3. La majorité des 500 heures d’expérience devraient être directement reliée aux techniques et à
l’environnement de travail que le candidat devra superviser.
7.2.4. Une certification valide en premiers soins, DEA et RCR
7.2.5. Il est recommandé de suivre une formation par un formateur compétent tel que défini à la sous-
section 3.2.7 avant de se présenter à la certification initiale du niveau II. Cette formation devrait être
conçue pour préparer le candidat à démontrer une maîtrise des exigences de qualification requises
d’un technicien niveau I (section 10).

7.3. Procédures de certification de Technicien Niveau III

 7.3.1. L’examen écrit et l’évaluation des compétences doivent être représentatifs des connaissances et des
compétences exigés dans par ce standard et dans les Pratiques sécuritaires pour travaux en appui sur
cordes » de SPRAT.

7.3.2. L’examen écrit doit être administré conformément aux procédures définies par le Comité
d’évaluations de SPRAT, un comité nommé par le conseil d’administration.

7.3.3. Un évaluateur SPRAT ayant une certification valide, indépendant de l’employeur et un fournisseur
de formation, doit effectuer l’évaluation pratique.

7.3.4. Suite à la réception des documents pertinents et de la démonstration réussies des techniques
exigées et du résultat de l’examen écrit, SPRAT émettra un certificat final au candidat. Un évaluateur
certifié peut émettre un résultat provisoire au candidat immédiatement après l’évaluation.

7.3.5. La certification est valide pour une période de trois (3) ans suite à la date de l’évaluation.

8. EXIGENCES pour un TECHNICIEN NIVEAU I (OUVRIER EN APPUI SUR CORDES)

8.1. Rôles et responsabilités
8.1.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer une compréhension des responsabilités d’un
technicien niveau I et de la façon dont ces responsabilités s’intègrent aux responsabilités globales
définies dans le programme de travaux en appui sur cordes.

8.2. Utilisation et inspection des équipements

8.2.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer la compréhension d’une utilisation adéquate, de
l’inspection et de l’entretien de tous les équipements requis pour les habiletés techniques. Le
candidat doit aussi comprendre le programme de gestion des équipements de l’hôte de la
certification ou de son employeur.

8.3. Sécurité au travail

8.3.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer une compréhension du programme de gestion de la
sécurité de l’employeur, des politiques pertinents, du permis de travail, des zones de travail et
l’analyse de risque au travail. Le candidat devrait aussi connaître les risques spécifiques du lieu de la
formation de même que les procédures d’urgence.

8.4. Nœuds :
8.4.1. Le candidat doit démontrer sa capacité de faire les nœuds suivants et connaître leurs applications,
leurs forces et leurs limitations :
8.4.1.1. nœud d’extrémité ou nœud de fin (ex : le nœud en huit, le nœud en neuf, le nœud de chaise)
8.4.1.2. nœud pour joindre deux cordes (ex : demi-double pêcheur, nœud en 8 doublé)
8.4.1.3. nœud de milieu (ex : nœud papillon)
8.4.1.4. nœud d’arrêt pour empêcher de glisser de l’extrémité de la corde (ex : demi-double pêcheur)

8.5. Dispositifs de sécurité et l’utilisation d’un système à deux cordes :

 8.5.1. Le candidat doit démontrer l’utilisation d’un dispositif de sécurité approprié attaché à la corde de
sécurité conformément aux meilleures pratiques de l’industrie. Le candidat doit être en mesure de
conserver un lien fonctionnel à deux cordes ancrées indépendamment en tout temps. Certaines
manœuvres techniques nécessitent un lien simultané à jusqu’à quatre cordes à la fois. Le candidat et
le formateur doivent porter une attention particulière aux éléments suivants :
8.5.1.1. Positionner le dispositif pour prévenir de graves chutes
8.5.1.2. Raccorder ce dispositif avec une longe de type et de longueur approprié
8.5.1.3. Jumeler le dispositif à une corde de type et de diamètre approprié
8.5.1.4. Faire attention de ne pas manipuler le dispositif de manière à pouvoir l’incapacité
8.5.1.5. Suivre toutes les recommandations du manufacturier concernant le bon usage du dispositif

8.6. Utilisation d’un descendeur (dispositif de contrôle de la descente) :

8.6.1. Le candidat doit démontrer le bon usage d’un descendeur attaché à la corde de travail principale.
Différents systèmes seront acceptés si l’utilisation est conforme à la meilleure pratique de l’industrie
et aux recommandations du manufacturier. Certaines considérations doivent être envisagées :
8.6.1.1. Le candidat doit démontrer une descente contrôlée, l’arrêt et le blocage (ou le barrer avec
l’utilisation d’un nœud).
8.6.1.2. Faillir de barrer un descendeur correctement lorsque le candidat est à l’arrêt sans avoir la main
sur le brin de contrôle engendra une faute.
8.6.1.3. Utiliser ou déclencher un descendeur sans maîtriser adéquatement le brin de contrôle
entraînera une faute ou un échec en fonction de la gravité de l’erreur.
8.6.1.4. Il n’est pas obligatoire d’utiliser un descendeur à arrêt automatique. Toutefois, le candidat doit
connaître la façon d’ajouter un dispositif de friction pour créer un mécanisme à arrêt sur
défaillance sans dépendre de la corde de sécurité secondaire.
8.6.1.5. Si le descendeur peut servir à monter, on demandera au candidat de monter au moins 2
mètres (6,6 pieds) à l’aide du descendeur.

8.7. Utilisation des ascendeurs

8.7.1. Le candidat doit démontrer le bon usage d’un système d’ascension approprié attaché sur la corde
de travail principale. Différents systèmes seront acceptés si l’utilisation est conforme à la meilleure
pratique de l’industrie et aux recommandations du manufacturier. Certaines considérations doivent
être envisagées :

8.7.2. Le candidat peut grimper 10 mètres (33 pieds) de façon efficace et sans difficulté physique.

8.7.3. Le candidat peut dégrimper de 2 mètres (6,6 pieds) à l’aide des ascendeurs.

8.7.4. Les ascendeurs devraient être attachés correctement au candidat pour accroître la sécurité et eviter
que les équipements tombent par mégarde.

8.7.5. Puisque la plupart des ascendeurs dentés ne sont pas conçus pour résister à une charge dynamique,
les candidats devraient toujours utiliser les ascendeurs de façon à éliminer le risque d’une chute
dynamique sur les ascendeurs.
 8.7.6. L’utilisation d’un seul ascendeur sur la corde de travail est acceptable pourvu que la chute
dynamique potentielle soit limitée à moins de 30 cm (1 pied) ou éliminée complètement.

8.8. Changer de la montée à la descente (Transition)

8.8.1. Le candidat doit démontrer une transition de la montée à la descente et de la descente à la montée.
Le candidat devrait être vigilant lors du maniement des équipements et du chargement adéquat des
mousquetons pendant la manœuvre.

8.9. Utilisation d’une sellette

8.9.1. Le candidat doit démontrer l’utilisation sécuritaire d’une sellette tout en maintenant un lien
fonctionnel aux cordes de travail et de sécurité.

8.10. Passage de nœud

8.10.1. Le candidat doit démontrer le passage à la montée et la descente d’un nœud temporairement
attaché au milieu de la corde afin d’isoler une section endommagée. La section endommagée de la
corde ne doit pas être utilisée comme point de raccordement. Deux dispositifs de sécurité peuvent
être utilisés mais le candidat doit aussi savoir comment utiliser un nœud approprié comme
dispositif de sécurité.

8.11. Transfert de corde

8.11.1. Le candidat doit démontrer le transfert d’une paire de cordes à une autre paire de cordes ancrées à
plus de 2 mètres (6,6 pieds). Certaines considérations doivent être envisagées :

8.11.2. Un lien fonctionnel à 4 cordes est exigé afin de contrôler le pendule potentiel envisageable s’il y a
une défaillance d’une corde pendant la manœuvre.

8.11.3. Deux dispositifs de sécurité peuvent être utilisés mais le candidat doit aussi savoir comment
utiliser un nœud approprié comme dispositif de sécurité.

8.11.4. On peut demander au candidat d’aborder le transfert de corde du haut ou du bas. Toutefois, il est
recommandé d’effectuer la manœuvre en mode descente.

8.12. Déviation (redirection)

8.12.1. Le candidat doit démontrer le passage à la montée et la descente d’un ancrage qui fait dévier la la
corde d’un angle maximal de 20 degrés. Certaines considérations doivent être envisagées :
8.12.1.1. Un point d’ancrage de déviation unique est acceptable, pourvu qu’il n’y ait aucune
conséquence d’ordre sécuritaire en cas de défaillance.

8.12.1.2. Le formateur et le candidat devraient savoir que, sur les sites de travail, un point d’ancrage
approprié pour une déviation n’est souvent pas assez fort pour support la charge d’un
technicien dans le plan vertical et ne devraient servir comme point de raccordement.

8.12.1.3. Il faudrait considérer une méthode permettant de retourner à l’ancrage de déviation à partir
du haut, de faciliter un sauvetage ou de permettre l’utilisation répété à partir du bas.
8.13. Fractionnement court (passage d’un ancrage intermédiaire)
8.13.1. Le candidat doit démontrer le passage à la montée et la descente d’un ancrage intermédiaire qui
est situé à moins de 2 mètres (6,6 pieds) horizontalement de l’ancrage au-dessus. En raison de
certaines contraintes sur chantier, il est possible que l’ancrage lui-même ne soit pas toujours
atteignable et pouvant être utilisé comme point de raccordement (ex : la corde est enfilée à travers
un caillebotis ou un trou). L’ancrage intermédiaire et l’ancrage du sommet peuvent être utilisés afin
de conserver deux points de d’attache.

8.14. Fractionnement long

8.14.1. Le candidat doit démontrer le passage à la montée et la descente d’un ancrage intermédiaire qui
est situé à plus de 2 mètres (6,6 pieds) horizontalement de l’ancrage au-dessus. En raison de
certaines contraintes sur chantier, il est possible que l’ancrage lui-même ne soit pas toujours
atteignable et pouvant être utilisé comme point de raccordement (ex : la corde est enfilée à travers
un caillebotis ou un trou). Le candidat devrait utiliser la technique à 4 points, semblable à celle
utilisée pour le transfert de corde et devrait s’assurer de ne pas tirer les cordes du bas à travers les
obstacles potentiels pendant la manœuvre.

8.15. Franchir une bordure

8.15.1. Le candidat doit démontrer une façon sécuritaire de franchir une bordure lors de la montée ou la
descente. Cette tâche devrait simuler les conditions de chantier de négociation d’une bordure de
toit, la face d’une falaise ou d’un parapet. Idéalement, les ancrages devraient être à au moins 2
mètres (6,6 pieds) d’un bord non protégé et être situés au niveau de la surface horizontale ou
moins de 2 mètres (6,6 pieds) au-dessus de la surface horizontale. Si le bord est protégé par un
garde-corps, il faudra peut être que le candidat passe sous le garde-corps afin de démontrer le
franchissement d’une bordure. Le candidat doit démontrer une façon adéquate de protéger un
bord, des mouvements contrôlés et l’évitement de force de choc.

8.16. Protecteur de sangle et de corde

8.16.1. Le candidat doit démontrer une connaissance et une utilisation adéquate d’un protecteur de sangle
ou de corde, tel qu’exigé par le contexte du site de formation. Le candidat devra passer un
protecteur de corde installé sur la corde de travail et de sécurité.

8.17. Ancrage structural simple

8.17.1. Le candidat doit démontrer la mise en place d’un ancrage simple pour un système à deux cordes
autour d’un élément structural (ex : une poutre en acier). L’utilisation adéquate de l’équipement, le
choix du matériau de sangle et du l’utilisation appropriée d’un protecteur de sangle seront
considéré.

8.18. Inspection générale de l’ancrage

8.18.1. Le candidat doit savoir comment inspecter et de vérifier l’intégrité d’un ancrage plus complexe
pouvant être construits sur chantier par des techniciens niveau II ou III.
 8.19. Grimper avec des longes absorbeurs d’énergie
8.19.1. Le candidat doit connaître les caractéristiques limitées d’absorption d’énergie de la plupart des
longes utilisées pour les travaux en appui sur cordes. Le candidat peut démontrer l’utilisation d’une
longe en Y, avec absorbeur d’énergie, en grimpant à la verticale et/ou à l’horizontale sur une
structure. Une attention particulière doit être portée à l’usage adéquat et la comptabilité des
connecteurs, à la connaissance de la distance de chute et la gestion de l’espace libre sous les pieds,
et à l’utilisation générale de la longe.

8.20. L’assurage avec communication

8.20.1. Le candidat devra gérer la corde de sécurité d’un autre travailleur. Une communication constante
entre l’assureur et le travailleur est exigée. Le choix du dispositif d’assurage n’est pas spécifié mais
la méthode devrait être conforme aux pratiques acceptées par l’industrie et/ou conforme aux
instructions du manufacturier. Un dispositif autobloquant n’est pas requis, pourvu que la technique
appropriée soit démontrée.

8.21. Descendre un coéquipier

8.21.1. Le candidat doit démontrer la descente d’un autre travailleur à partir d’un ancrage fixe en utilisant
un dispositif de contrôle de descente adéquat attaché à un ancrage fixe. Le candidat peut se faire
demander d’arrêter et de bloquer le dispositif. L’ajout de friction additionnelle peut être requis et
devrait être conforme aux instructions du manufacturier.

8.22. Décrocher une victime en mode descente

8.22.1. Le candidat devra effectuer un sauvetage d’une victime incapacité qui était en mode descente. Il
n’est pas nécessaire d’utiliser des cordes additionnelles mais le candidat devrait savoir dans quelle
situation l’utilisation de cordes additionnelles serait nécessaire et la façon d’effectuer le sauvetage.
Inversement, un candidat qui démontre le sauvetage en utilisant de cordes additionnelles devrait
savoir dans quelle situation il serait approprié d’utiliser les cordes du blessé et la façon d’effectuer
le sauvetage. L’emphase sera mise sur le maintien des deux points d’attache au blessé et/ou aux
cordes. Il faut tenir compte de l’effet de la charge de deux personnes sur le descendeur et le
dispositif de sécurité. Une friction supplémentaire peut être requise pour une charge de deux
personnes. Le candidat doit effectuer une évaluation de la sécurité de la scène initiale avant
d’exécuter les sauvetages. La bonne gestion de la victime doit être considérée et démontrée.

8.23. Connaissance de systèmes d’avantage mécanique simple

8.23.1. Le candidat devrait connaître les systèmes à avantage mécanique simple afin de participer à la
construction ou à l’opération des systèmes de levage utilitaire ou de sauvetage sous la supervision
d’un technicien niveau II ou III.

9. EXIGENCES D’UN TECHNICIEN NIVEAU II (TECHNICIEN EN CHEF EN APPUI SUR CORDES)

9.1. Le candidat doit fournir une preuve d’au moins 500 heures d’expérience de travail en tant que technicien
niveau I ou l’équivalent.
9.2. On peut demander au candidat de démontrer la maîtrise des connaissances et des compétences requises
pour la qualification du technicien niveau I en plus des qualifications décrites ci-dessous.

9.3. Rôles et responsabilités

9.3.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer une compréhension des responsabilités d’un
technicien niveau II et de la façon dont ces responsabilités s’intègrent aux responsabilités globales
définies dans le programme de travaux en appui sur cordes.

9.4. Utilisation et inspection des équipements

9.4.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer la compréhension d’une utilisation adéquate, de
l’inspection et de l’entretien de tous les équipements requis pour les habiletés techniques d’un
technicien niveau II. Le candidat doit aussi comprendre le programme de gestion des équipements de
son employeur, tel qu’exigé par les pratiques sécuritaires de SPRAT.

9.5. Sécurité du travail

9.5.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer une compréhension du programme de gestion de la
sécurité de l’employeur, des politiques pertinents, du permis de travail, des zones de travail et
l’analyse de risque au travail, tel qu’exigé par les pratiques sécuritaires de SPRAT.

9.6. Gréement et dynamique de systèmes

9.6.1. Les candidats devraient avoir une compréhension des forces impliquées dans le gréement des
systèmes d’appui sur cordes y compris des concepts tels que la physique des angles, les facteurs de
chute, et les charges dynamiques.

9.7. Considérations liées au sauvetage

9.7.1. Les candidats devraient posséder une connaissance pratique des procédures et considérations liées
au sauvetage y compris le traumatisme de suspension causé par le harnais.

9.8. Nœuds: En plus des nœuds requis d’un technicien niveau I, le candidat doit démontrer la bonne façon de
faire les nœuds suivants :
9.8.1. Nœud de friction (ex : Prussik et Auto-Block)

9.9. Ancrages équilibrés (ancrage en Y)

9.9.1. Des éléments à considérer lors du montage d’un ancrage équilibrés devraient comprendre : la
redondance, l’emplacement de l’ancrage, l’angle d’ouverture, le chargement des connecteurs, le
choix de la sangle et la protection de bordure. On peut demander au candidat de démontrer le
montage d’un ancrage équilibré à 2 points pour un système à deux cordes dans les contestes
suivants :
9.9.1.1. Les points d’ancrage sont distancés horizontalement à moins d’un mètre (3,3 pieds) (ex : des
plaquettes dans le béton ou un rocher)
9.9.1.2. Les points d’ancrage sont distancés horizontalement à plus de 2 mètres (6,6 pieds)
(perpendiculaires au plan de la corde)
9.9.1.3. Les points d’ancrage sont distancés verticalement à plus de 2 mètres (6,6 pieds) (parallèles au
plan de la corde)
9.10. Ancrages largables
9.10.1. Les candidats doivent démontrer une méthode de retirer les cordes d’un ancrage structural après
la descente. Les facteurs à considérer comprennent le chargement du connecteur, le protecteur de
bord et l’abrasion de la corde. Il faut faire extrêmement attention pour ne pas descendre sur une
corde de largage.
9.11. Escalade artificielle
9.11.1. Le candidat doit démontrer une progression en escalade artificielle tout en conservant deux points
d’attache indépendants. On peut demander au candidat de démontrer une progression de point à
point et/ou en glissement sur un plan horizontal ou incliné. Les candidats devraient savoir
comment mettre en pratique cette technique à la verticale mais il ne sera pas nécessaire de la
démontrer.
9.11.1.1. De point à point : Le candidat traverse une série de points d’ancrage.
9.11.1.2. Glissement : Le candidat glisse les sangles d’ancrage pour avancer.

9.12. Décrocher une victime en mode ascension

9.12.1. Le candidat doit effectuer une évaluation de la sécurité de la scène initiale avant d’exécuter les
sauvetages. Le candidat devra effectuer un sauvetage d’une victime incapacité qui était en mode
d’ascension. Il n’est pas nécessaire d’utiliser des cordes additionnelles mais le candidat devrait
savoir dans quelle situation l’utilisation de cordes additionnelles serait nécessaire et la façon
d’effectuer le sauvetage. Inversement, un candidat qui démontre le sauvetage en utilisant de
cordes additionnelles devrait savoir dans quelle situation il serait approprié d’utiliser les cordes du
blessé et la façon d’effectuer le sauvetage. L’emphase sera mise sur le maintien des deux points
d’attache au blessé et/ou aux cordes. Il faut tenir compte de l’effet de la charge de deux personnes
sur le descendeur et le dispositif de secours. Du frottement supplémentaire peut être requis pour
une charge de deux personnes. La bonne gestion de la victime doit être considérée et démontrée.

9.13. Levage pour sauvetage avec un système avec avantage mécanique

9.13.1. Le candidat doit démontrer une façon de hisser un blessé ou une charge à l’aide d’un système de
levage ayant un avantage mécanique. Le blessé devrait être attaché à deux cordes relativement
tendues comme en descente ou en montée. Le sauveteur peut utiliser la trousse de sauvetage
standard de l’employeur et une corde additionnelle. On encourage les candidats à construire leur
propre système selon les exigences de la mise en situation. Si le candidat utilise un système pré-
gréé, on peut lui demander a de le démonter et de le réassembler. Le candidat doit conserver un
système à deux cordes. L’efficacité et la sécurité seront considérées comme les aspects les plus
importants. On peut demander au candidat réaliser les mises en situation suivantes :

9.13.1.1. Plateforme : Les ancrages de levage sont situés sur la plateforme et un protecteur de bordure
peut être nécessaire. Le candidat n’aura pas à franchir le bord avec le blessé.

9.13.1.2. Tête de longueur : Les ancrages de levage sont au sommet de la longueur et le sauveteur doit
monter un système de levage alors que suspendu aux ancrages.
 9.13.1.3. Levage transversal : Deux systèmes de levage sont utilisés conjointement afin de
déplacement la charge verticalement et à l’horizontalement.

10. EXIGENCES DE TECHNICIEN NIVEAU III (SUPERVISEUR DE TRAVAUX EN APPUI SUR CORDES)
10.1. Le candidat doit fournir une preuve d’au moins 500 heures d’expérience de travail en tant que technicien
niveau II ou l’équivalent (un total de 1000 heures).

10.2. On peut demander au candidat de démontrer sa maîtrise des connaissances et des compétences
requises pour la qualification d’un technicien niveau II en plus des qualifications décrites ci-dessous.

10.3. Rôles et responsabilités

10.3.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer une compréhension approfondie des responsabilités
d’un technicien niveau III et de la façon dont ces responsabilités s’intègrent aux responsabilités
globales définies dans le programme de travaux en appui sur cordes.

10.4. Gestion et communication

10.4.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer sa capacité à gérer la sécurité des autres travailleurs
et celle du public. Le candidat doit aussi clairement démontrer sa compétence de communicateur
et ses capacités de lire, écrire, et parler la langue du lieu de travail (à moins que des dispositions
aient été prises par l’employeur pour fournir un traducteur assidu et fiable). Le candidat devrait
aussi être familier avec les moyens de communication utilisés dans les divers contexte de travail.

10.5. Utilisation et inspection des équipements

10.5.1. Le candidat doit être en mesure de démontrer la compréhension approfondie d’une utilisation
adéquate, de l’inspection et de l’entretien de tous les équipements requis un site de travaux en
appui sur cordes. Le candidat devrait être en mesure de gérer et de mettre en application le
programme de gestion des équipements de l’employeur, tel qu’exigé par les pratiques sécuritaires
de SPRAT.

10.6. Sécurité du travail

10.6.1. Le candidat doit être en mesure de diriger le programme de gestion de la sécurité de l’employeur, y
compris l’élaboration des analyses de risque du travail.

10.7. Gréement et système dynamique

10.7.1. Les candidats devraient avoir une compréhension des forces impliquées dans le gréement des
systèmes d’appui sur cordes y compris des concepts tels que la physique des angles, les facteurs de
chute, et les charges dynamiques.

10.8. Considérations liées au sauvetage

10.8.1. Les candidats doivent démontrer une grande maîtrise des procédures et concepts liés au
sauvetage, y compris le traumatisme de suspension causé par le harnais. Les candidats devront
gérer les mises en situations de sauvetage en équipe.
 10.9. Nœuds: En plus des noeuds requis d’un technicien niveau II, on peut demander au candidat de
démontrer la bonne façon de faire les noeuds suivants :
10.9.1. Nœud largage (ex : Demi-cabestan avec nœud de Mule)

10.10. Ancrages pré-gréés pour la descente

10.10.1. Le candidat doit démontrer le gréement d’un ancrage pré-gréés pour la descente en cas
d’urgence.

10.11. Systèmes d’ancrage mécanique

10.11.1. Les candidats doivent démontrer une compréhension de l’utilisation et des limitations des
systèmes d’ancrage mécaniques, tels que les trépieds et les ancrages pour poutre.

10.12. Leadership et supervision

10.12.1. Le candidat aura une tâche de travail ou un sauvetage à compléter avec l’aide d’un ou plusieurs
candidats/coéquipiers. Le candidat sera évalué sur sa capacité à communiquer, déléguer et gérer
de manière sécuritaire la complétion de la tâche.

10.13. Sauvetage : décrocher une victime en franchissant des obstacles

10.13.1. Le candidat doit exécuter un sauvetage dans lequel il décroche une victime avant de la descendre
au sol en franchissant au moins un des obstacles suivants :
10.13.1.1. Nœuds dans la corde de travail et sécurité
10.13.1.2. Déviation (ancrage directionnel)
10.13.1.3. Fractionnement (long ou court)
10.13.1.4. Transfert de corde

10.14. Sauvetage d’une traverse en escalade artificielle

10.14.1. Le candidat doit exécuter le sauvetage d’une victime d’une traverse horizontale en escalade
artificielle à un endroit au sol situé d’un côté de cette traverse. Un levage transversal ou
l’utilisation d’une tyrolienne peut être nécessaire afin de transporter la victime au côté désigné de
la traversée en escalade artificielle.

10.15. Tyrolienne oblique ou horizontale

10.15.1. Le candidat doit démontrer le déplacement d’une charge sur une tyrolienne oblige ou
horizontale. Le candidat doit savoir comment estimer les charges appliquées au système. Bien
l’utilisation d’une corde simple puisse être appropriée lors de situations de sauvetage d’urgence,
un système redondant à cordes doubles doit toujours être utilisé lors d’un formation de
sauvetage.

11. QUALIFICATIONS ET RESPONSABILITÉS DE L’ÉVALUATEUR

11.1. Responsabilités de l’évaluateur :
 11.1.1. Les évaluateurs doivent effectuer des évaluations conformément aux procédures établies par le
Comité d’évaluations et le présent document, «Exigences de certification pour travaux en appui sur
cordes» de SPRAT. Les évaluateurs doivent s’assurer que toutes les techniques et procédures pour
les travaux en appui sur cordes utilisées pendant l’évaluation sont conformes aux «Pratiques
sécuritaires pour travaux en appui sur cordes » de SPRAT.

11.1.2. Les évaluateurs doivent maintenir leur adhésion de membre à SPRAT et avoir une certification de
technicien et de premiers soins/RCR valides.

11.1.3. Les évaluateurs doivent être indépendants du candidat, l’employeur des candidats et du
fournisseur de formation, à l’exception de ce qui est prévu à la sous-section 5.3.3. Le Comité
d’évaluations doit être avisé à l’avance de tout lien ou intérêts commerciaux qui pourraient mettre
en cause l’impartialité de l’évaluateur. Toute interprétation ou décision prise par le Comité
d’évaluations doit être documentée.

11.1.4. Les évaluateurs, en collaboration avec le formateur hôte, doivent s’assurer qu’une évaluation des
risques a été complétée, que les procédures de sauvetage sont en place et que les permis
appropriés pour la tenue de la formation et de l’évaluation ont été obtenus.

11.1.5. Les évaluateurs ne doivent pas divulguer des informations confidentielles ou commerciales
acquises pendant le déroulement de l’évaluation à moins qu’il ne s’agisse de pratiques qui sont
clairement non conformes aux standards et exigences de SPRAT.

11.1.6. Les évaluateurs ne doivent pas solliciter le personnel de formation, les candidats ou les clients à
des fins de recrutement ou d’opportunités d’affaires futures.

11.2. Qualifications de l’évaluateur :

11.2.1. Les candidats qui veulent devenir évaluateurs doivent être membre en règle de SPRAT et détenir
une certification valide en tant que superviseur de travaux en appui sur cordes (technicien niveau
III).

11.2.2. Le Comité d’évaluations doit déterminer la pertinence d’une candidature selon les documents
énumérés à la sous-section 11.2.3 avant l’évaluation du candidat. Le candidat doit être avisé de la
décision du Comité, avec les raisons données si la demande est refusée.

11.2.3. Le candidat doit soumettre les documents suivants au Comité d’évaluations :

11.2.3.1. Formulaire d’application Évaluateur et C.V. professionnel
11.2.3.2. Une copie du journal de bord ou la documentation pour 1000 heures admissibles pour les
travaux en appui sur cordes représentant des expériences diverses et la connaissance d’un
large éventail de techniques de travaux en appui sur cordes et de sauvetage et
d’équipements.
11.2.3.3. Des recommandations écrites de deux évaluateurs actuellement certifiés
11.2.3.4. Des certifications valides de premiers soins et RCR
11.2.3.5. Un Contrat d’Évaluateur signé
 11.2.4. Le candidat qui veut devenir évaluateur doit assister à une séance d’orientation d’évaluateur gérée
par le Comité d’évaluations et dirigée par un évaluateur ayant une certification valide.

11.2.5. Le candidat évaluateur doit compléter et réussir un examen écrit approuvé par SPRAT.

11.2.6. Le candidat évaluateur doit mener avec succès une séance d’évaluation avec au moins deux
candidats techniciens (niveau II), conformément aux procédures de certification de SPRAT, tout en
étant lui-même évalué par un évaluateur ayant une certification valide de SPRAT. L’évaluateur
ayant une certification valide de SPRAT sera l’évaluateur attitré et sera responsable pour les
résultats de l’évaluation pratique pour tous les candidats impliqués dans la séance de certification.
L’évaluateur attitré doit soumettre un rapport et des recommandations au Comité d’évaluations.
Le Comité d’évaluations détermine le résultat ultime de la certification d’évaluateur.

11.2.7. Les évaluateurs doivent renouveler leurs certifications à tous les trois (3) ans selon la procédure
suivante :

11.2.8. Les évaluateurs doivent soumettre au Comité d’évaluations une demande de re-certification
d’évaluateur, une copie de leurs certificats valides de premiers soins et RCR, leur certification valide
de technicien niveau III et un nouveau Contrat d’évaluateur.

11.2.9. L’évaluateur devrait assister à un atelier d’évaluateurs annuellement mais doit assister à un atelier
d’évaluateurs au moins une fois à tous les 24 mois pour maintenir son statut d’évaluateur.

11.2.10. Le Comité d’évaluations doit tenir compte de l’historique de rendement et de la disponibilité de

l’évaluateur avant d’émettre une recertification.

12. PLAINTES ET APPELS

12.1. Dans le cas d’une plainte ou dispute, la partie plaignante devrait soumettre une déclaration écrite aux
services administratifs de SPRAT détaillant les circonstances de la plainte et le dénouement désiré.
L’administrateur de SPRAT doit faire parvenir toutes les plaintes et appels au Comité d’évaluations et au
Conseil d’administration.

12.2. Les plaintes et appels seront considérés et résolus par le Comité d’évaluations. Une réponse écrite doit
être fournie à la partie plaignante et transmise au Conseil d’administration dans les soixante (60) jours
suivant la réception de la plainte écrite. Tout candidat affecté par la décision du Comité d’évaluations
peut choisir de faire appel au Conseil d’administration.

12.3. Le Conseil d’administration peut choisir de reconsidérer toute action prise par le Comité d’évaluations si
le Conseil juge que l’action n’est pas conforme aux Exigences de certification ou trouve que l’action va à
l’encontre des meilleurs intérêts des membres.