You are on page 1of 6

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE NUMERO 6

EVIDENCIA 2
DIAGRAMA DE FLUJO “IMPORTANCIA DEL MEDIO AMBIENTE EN LA
EMPRESA”
EMPRESA: BOSTOBON S.A
PRODUCTOS:
Gaseosas

 Pepsi
 Bretaña,
 Hipinto,
 Popular,
 Seven Up
 Mountain Dew
 Freskola
 Tropikola
 Señor Toronja

Aguas

 Agua cristal
 Agua de Nacimiento
 Oasis
 H20h

Frutas

 Biofrut
 Tutti Fruti
 Hit

Nueva Generación

 Mr. Tea
 Hasut
 Lipton Tea
 Squash
 Gatorade
 Speed Max
 Peak
MISIÓN

Fortalecer el liderazgo en el desarrollo, producción, mercadeo y ventas de bebidas


refrescantes no alcohólicas, para satisfacer los gustos y necesidades de los
consumidores, superando sus expectativas mediante la innovación, la calidad y la
excelencia en el servicio. Generamos oportunidades de desarrollo profesional y
personal apoyándonos en el talento humano organizado en equipos alrededor de
los procesos.

Trabajamos con los proveedores para convertirlos en nuestros socios comerciales.


Contribuimos decisivamente al crecimiento económico de la Organización Ardila
Lülle y del País, actuando con responsabilidad frente al medio ambiente y la
sociedad.

VISIÓN

Ser una Compañía Multi-latina, con operaciones propias en el continente,


reconocida por su dinamismo en innovar, desarrollar y ofrecer bebidas no
alcohólicas de calidad, penetrando otros mercados e incursionando en otras
categorías de producto.

Descripción de la misión:
Analizando la misión de la empresa Postobón S.A se enfoca en ciertos ítems como
por ejemplo cual es el negocio al que se dedican, el propósito de la empresa, para
que existe la empresa, que diferencia a la empresa de las demás compañías, cuáles
son sus canales de distribución, quienes son sus clientes, cuáles son sus principios
organizacionales entre otros puntos específicos.
Descripción de la visión:
Analizando la visión de la empresa, es una visión que está bien formulada, está bien
amplia y detallada, además dimensionan el tiempo, es una visión positiva y
alentadora, es realista y posible.

PROCESOS INTERNOS

Postobón S.A, maneja un proceso interno donde involucra personal,


financiamiento, insumos, materiales y legislación; de esta forma obtener productos
de buena calidad, utilidades, ventas y personal capacitado para ser una compañía
competitiva y exitosa.
Consultoría jurídica: La empresa busca ejercer su presentación judicial y
extrajudicial, gestionar conocimientos jurídicos, políticas institucionales con el fin
de salvaguardar los derechos e interés de la organización.
Auditoria interna: Postobón enfatiza mucho en este control interno, donde se
aplica por departamentos y con una frecuencia definida de su aplicación, con el fin
de cooperar a la efectividad, legalidad y transparencia de la gestión administrativa.
Tecnología: Postobón es una empresa que siempre está a la vanguardia en cuanto
a tecnología, en este punto planifican, diseñan, desarrollan, implementa, realizan
mantenimiento y operación de su infraestructura tecnológicas de datos y de
sistemas a fin de apoyar la ejecución de las operaciones de la organización.
Recursos Humanos: El personal es un factor determinante en la empresa, en este
punto realizan reclutamiento, selección, análisis de puestos, inducción y
adiestramiento, de esta manera tener un excelente personal.
Seguridad y Salud en el Trabajo: En este punto Postobón promueve, provee, y
vigila las condiciones de salud, seguridad, bienestar, clima laboral de sus
colaboradores.
Gestión financiera: Aquí formulan y ejecutan presupuestos de ingresos y gastos,
conforme al marco de la empresa, también suministra información contable y
financiera requerida para el logro de objetivos institucionales y de esta manera
asegurar el pago oportuno de todos sus compromisos.

POLÍTICA DE MANEJO AMBIENTAL DE LA EMPRESA

Postobón es una empresa muy consiente, es por eso que dentro de sus políticas
ambientales esta:
La gestión del agua cuidado del recurso hídrico: Postobón reconoce la
importancia del recurso hídrico para garantizar la calidad de vida de las
comunidades, la conservación de los ecosistemas y la sostenibilidad de la
compañía, es por esto que manejan ciertos programas como:
 Programa de instalación y actualización de plantas de tratamiento de aguas
residuales.
 Oportunidades en el recurso agua.
 Programa de recuperación de aguas de retro lavadoras de filtro.
 Reducción y recuperación de agua de lavadoras.
 Reducción de consumos de agua en sistemas CIP (cleaning in place)- uso
de productos unifase.
Protección de áreas de influencia hídrica de la operación: La empresa participa
en proyectos de protección de cuencas y zonas de recarga de pozos para mejorar
la resiliencia ecológica.
Reducción en el consumo de energía y generación de emisiones: Donde se
centra en tener un consumo de energía bajo, promueve utilizar un medio de
transporte más sano para el medio ambiente y se centra en mitigar la emisión de
ruidos.
Gestión integral de residuos: Se maneja un agestión integral de residuos donde
son separados y clasificados desde su fuente generadora, promoviendo su
reducción, facilitando su reutilización y valorización de aquellos residuos que se
pueden volver a reincorporar en le procesos productivos, también tiene empaques
sostenibles amigables con el medio ambiente.
En gestión ambiental: está dirigida a la preservación del medio ambiente y al uso
racional de los recursos aplicados a la actividad productiva que permita prevenir la
contaminación y alcanzar un equilibrio con el medio ambiente, mediante la adopción
e implementación de la NTC-ISO 14001 y el sello de conformidad ICONTEC. Este
hecho certifica que los productos son fabricados bajo un sistema de producción
eficiente, el cual establece en el tiempo mejoras adicionales en el desempeño
ambiental.
DIAGRAMA DE FLUJO

Inicio Proceso

Consultoría Comunicaciones Auditoria Administración Recursos Seguridad


,
Jurídica institucionales Interna Humanos

Biblioteca Servicios Finanzas Sistemas e Selección y Protección y


administrativos informática reclutamiento custodia

Publicaciones Compras y Contabilidad Operaciones Desarrollo del Seguridad y


suministros (atención factor humano salud en el
usuarios) trabajo
Documentación, Presupuesto Benéficos
Cultura y correspondenci Sistemas socioeconómic
relaciones a y archivo Investigacione
os
públicas s
Pagos y
Servidores
tributos Nómina y
Operaciones y
Comunicacion mantenimient egresos
es internas y Redes
o técnico Fidecomiso
externas
Seguridad
Otros servicios
(activos,
seguros, Tecnología
servicios
varios)

Fin de Proceso
POSTOBON S.A tiene un programa de sostenibilidad, donde está muy presente el
medio ambiente y la responsabilidad que tiene como empresa, es por eso que
tienen implementados programas ambientales que contribuyen a la mejora del
medio ambiente y dentro de sus procesos internos lo tiene presente.

CIBERGRAFÍA

https://prezi.com/qbe37s-gwwv8/la-organizacion-y-sus-procesos-nternos/
http://www.postobon.com/la-compania/organizacion-ardila-lule
https://prezi.com/qvj2epz8mfj2/plan-estrategico-de-postobon/

You might also like