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Martes, 9 de abril
67
AYUNTAMIENTOS
Administración: Diputación de Granada. Domicilio: c/ Periodista Barrios Talavera nº 1 (Granada 18014). Tel.: 958 247768 / Fax: 958 247773
DL GR 1-1958. I.S.S.N.: 1699-6739. Edición digital. http:/www.dipgra.es/BOP/bop.asp
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les, de manera colectiva, o a entidades. Cuando se re- * Menciones especiales. Si se estima oportuno, se
fiera a personas, podrá hacerse en vida de esta o en su podrá conceder una o más tanto a personas individua-
memoria, a título póstumo. les como de manera colectiva. Cuando se refiera a per-
El objetivo de la convocatoria es dar reconocimiento sonas, podrá hacerse en vida de ésta o en su memoria,
público al trabajo de aquellas personas y/o entidades a título póstumo.
que han implementado buenas prácticas en los Servi- 3.- Carácter Honorífico.
cios Sociales y que estas hayan contribuido a mejorar la Los premios tienen carácter honorífico y consisten
calidad de vida de las personas, colectivos o comunida- en la entrega de una distinción simbólica de “servicios
des; a la mejora de sus relaciones, autonomía personal sociales” y un reconocimiento público. No conllevan
y en general a mejorar su vida cotidiana y defensa de aportación económica.
los derechos de ciudadanía. 4.- Presentación de candidaturas.
Así mismo se tendrán en cuenta factores como la ca- 4.1.- Aquellas personas y entidades interesadas de-
lidad en el empleo, la mejora de la gestión en las organi- berán presentar, dentro del plazo establecido, la docu-
zaciones y la eliminación de desigualdades. mentación siguiente:
Entendemos las buenas prácticas en servicios socia- 1. El formulario de solicitud debidamente cumpli-
les como un “conjunto de actuaciones programadas”, mentado y firmado en la que se haga mención expresa
que consiguen los objetivos pretendidos en un ámbito de la modalidad o modalidades a las que desean con-
de actuación concreto. Estas prácticas exitosas podrán cursar, según modelo del Anexo I de la presente convo-
orientar la toma de decisiones para el diseño y la im- catoria. Se podrá obtener en la página Web de Diputa-
plantación de nuevos programas de intervención en el ción de Granada: http://www.dipgra.es
ámbito de los servicios sociales comunitarios. 2. Autorización certificada para la reproducción y di-
La Diputación de Granada, a través de la Delegación fusión de las buenas prácticas presentadas.
de Bienestar Social convoca la Segunda Edición de los 3. Memoria justificativa de los méritos y razones que
Premios “SOCIAL-DIPGRA” de buenas prácticas en ser- han motivado la presentación de la candidatura. La me-
vicios sociales, año 2019, conforme a las Bases regula- moria se presentará en formato A-4, interlineado senci-
doras que se desarrollan a continuación. llo en letra “Arial” 12, con una extensión máxima de 20
páginas, y en soporte informático. Las candidaturas que
BASES REGULADORAS DE LOS II PREMIOS “SO- excedan las 20 páginas quedarán excluidas. Las memo-
CIAL-DIPGRA” DE BUENAS PRÁCTICAS EN SERVICIOS rias no podrán contener anexos. Se estructurará en los
SOCIALES DIPUTACIÓN DE GRANADA”, AÑO 2019. apartados siguientes:
1.- Objeto. 1. Presentación de la entidad.
Los “II Premios “SOCIAL-DIPGRA” de buenas prácti- 2. Resumen: síntesis del contenido de la memoria
cas en Servicios Sociales, pretenden reconocer y pre- (máximo 20 líneas).
miar el trabajo desarrollado en la provincia de Granada 3. Diagnóstico previo: necesidades detectadas,
por Ayuntamientos y otros Entes locales, Asociaciones y áreas de mejora, objetivos a conseguir, herramientas y
Organizaciones sin ánimo de lucro, equipos y/o profe- métodos de evaluación.
sionales de los Centros de servicios sociales comunita- 4. Contexto del proyecto: descripción de los servi-
rios de la provincia, empresas y entidades del sector pri- cios o procesos implicados, personas o unidades impli-
vado que trabajan en el ámbito de los servicios sociales, cadas, recursos materiales y económicos empleados.
que a juicio de la Institución se hayan distinguido por el 5. Proceso de implementación: descripción de las di-
trabajo realizado en la provincia de Granada en la de- ferentes fases necesarias para poner en funcionamiento
fensa de los derechos de ciudadanía y a favor de los co- la buena práctica en la organización (enfoque y desplie-
lectivos más desfavorecidos promoviendo un mayor gue de las acciones).
bienestar social de personas, colectivos y comunidades. 6. Resultados: mejoras alcanzadas e indicadores utili-
2.- Categorías de los Premiso y Mención Especial. zados para su valoración, resultados medidos, tendencias
Los premios son de carácter provincial y tienen las si- y medición de la satisfacción de las personas usuarias.
guientes categorías: 7. Innovación y adaptabilidad: carácter innovador,
* Categoría I. Municipios y otros Entes Locales. transferible a otras organizaciones y/o territorios.
* Categoría II. Asociaciones y Organizaciones sin 4.2.- La presentación de candidaturas, dirigidas a la
ánimo de lucro que realizan acciones en la provincia de Delegación de Bienestar Social de la Diputación de Gra-
Granada. nada, se hará en el registro general de la Diputación de
* Categoría III. Entidades y empresas del sector pri- Granada, en C/ Periodista Barrios Talavera, s/n de Gra-
vado. nada; o a través de la sede electrónica de la Diputación
* Categoría IV. Equipos y/o profesionales de Centros de Granada. Igualmente se podrá emplear cualquiera
de servicios sociales comunitarios. de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley
Se concederá un premio por cada una de las modali- 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administra-
dades. tivo Común de las Administraciones Públicas.
* Mención Especial para Asociaciones y Organizacio- 4.3.- Las candidaturas podrán presentarse de oficio,
nes sin ánimo de lucro que realzan acciones de Coope- a propuesta del jurado, o a solicitud de cualquier per-
ración Internacional al Desarrollo sona física o jurídica, pública o privada.
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4.4.- Una vez recibidas las candidaturas y cerrado el dos y/o la resolución de un problema o necesidad de-
plazo de admisión, se trasladarán las memorias al Ju- tectada. El Jurado tendrá en cuenta los siguientes crite-
rado que posteriormente fallará los Premios. rios de valoración:
4.5.- No se tomarán en consideración prácticas que * El ámbito territorial de repercusión del trabajo o ex-
hayan sido premiadas en otros concursos. periencia, valorándose en orden decreciente si éste es
4.6.- El plazo de presentación de candidaturas será la Provincia de Granada, sus zonas geográficas o sus
de 90 días naturales a partir del día siguiente a la publi- municipios.
cación de la presente resolución en el Boletín Oficial de * Incluir el desarrollo de acciones que, fundamenta-
la Provincia de Granada. das en la creatividad, fomenten la innovación en la inter-
4.7.- La participación en la presente Convocatoria su- vención social.
pone la aceptación de las presentes bases reguladoras, * Incorporación de nuevas metodologías de acción
así como del fallo del Jurado y de la intervención en el y/o investigación en los servicios sociales comunitarios.
acto de concesión de los premios en caso de ser una de * Incorporar el principio de transversalidad de gé-
las candidaturas seleccionadas. nero en todas las acciones e intervenciones realizadas.
5.- Jurado. Contribuir a paliar las desigualdades existentes entre
5.1.- El jurado será único para todas las modalidades. mujeres y hombres.
Compondrán el Jurado las siguientes personas, de- * Tener un impacto demostrable y transformación en
biendo abstenerse y pudiendo ser recusadas en los tér- la sociedad de las acciones llevadas a cabo.
minos previstos en las leyes: * Tener un impacto demostrable así como mejora de
* La Presidencia del Jurado recaerá sobre la Dipu- las condiciones de vida de las personas.
tada Delegada de Bienestar Social de la Diputación de * Ser el resultado del trabajo conjunto entre los dife-
Granada, o persona en quien delegue. rentes sectores que actúan en un territorio: la Adminis-
* Actuará como Secretaria o Secretario, con voz pero tración, los ciudadanos a través de sus asociaciones, el
sin voto, la persona que ostente la Secretaría de la Dipu- sector privado en general.
tación o persona en quien delegue. * Ser social, cultural, económica y ambientalmente
* Actuarán como vocales: tres profesionales del ám- sostenible y duradera.
bito de los Servicios Sociales, designadas por la Dipu- * Contribuir al fortalecimiento de la comunidad y de
tada Delegada de Bienestar Social de la Diputación de su capacidad de organización.
Granada; y un/a representante de la Universidad de * Prestar especial atención a la resolución de los pro-
Granada. blemas de exclusión social ya sea de género, cultural,
La composición del Jurado se hará pública junto con étnica o económica.
el fallo del mismo. Las personas pertenecientes al Jurado * Que pueda ser extrapolable y aplicarse en la inter-
que sean parte interesada, no podrán participar en las de- vención social con otras realidades, territorios o comu-
liberaciones y se abstendrán en la emisión del fallo. nidades.
5.2.- El Jurado adoptará sus acuerdos por mayoría * En el caso de las Entidades (públicas, privadas y sin
simple. La Presidencia del Jurado dirimirá con su voto ánimo de lucro), tener implantadas a nivel de organiza-
de calidad los empates que se produzcan. ción medidas tanto
5.3.- El jurado podrá solicitar a los participantes, las de calidad en el empleo, como de conciliación y co-
aclaraciones que considere necesarias para la evalua- rresponsabilidad familiar en los trabajadores y trabaja-
ción de las candidaturas, así como efectuar visitas “in doras.
situ” a las entidades candidatas. 7.- Entrega de Premios
5.4.- El jurado podrá incorporar asesores técnicos en La entrega de premios se efectuará el día 10 de di-
el caso que lo considere oportuno. ciembre, Día de los Derechos Humanos. La ceremonia
5.5.- El fallo del jurado con sus propuestas definitivas consistirá en un acto público de concesión de los II Pre-
será elevado a la Presidencia de la Diputación para su mios “SOCIAL-DIPGRA” de Buenas Prácticas en Servi-
aprobación mediante resolución, y será publicado en el cios Sociales, Diputación de Granada”, año 2019, y
BOP y en la página Web de la Diputación de Granada: donde se hará entrega de la distinción simbólica.
www:dipgra.es.
5.6.- Las incidencias no previstas en estas bases se-
rán resueltas por el Jurado.
6.- Criterios de valoración.
Los criterios de valoración que tendrá en cuenta el ju-
rado para conceder los premios se basarán principal-
mente en la puesta en marcha de acciones innovadoras
y de buenas prácticas en la intervención social, con ca-
pacidad de transformación en la sociedad.
A los efectos de esta convocatoria se entienden por
“buenas prácticas”, aquellas consistentes en un “con-
junto de actuaciones programadas”, experiencias, pro-
gramas o proyectos implantados, a través de los cuales
se consigue mejorar la calidad de los servicios presta-
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SOLICITUD CONVOCATORIA
II Premios “SOCIAL-DIPGRA͘͟͞ĞďƵĞŶĂƐƉƌĄĐƚŝĐĂƐĞŶ^ĞƌǀŝĐŝŽƐ^ŽĐŝĂůĞƐ͕͟ĂŹŽϮϬϭϵ͘
Solicitante
Denominación de la Entidad:
N.I.F.:
Domicilio:
C.P.: Localidad:
Teléfono: Móvil: E-mail:
Representante legal:
Cargo:
Personas de contacto / profesionales:
Proyecto / actividad
Título:
En ,a de de 2019
conocimiento de dicha parte que tiene a su disposición SEGUNDO: La mencionada sentencia, quedó notifi-
en la Secretaría de este Juzgado copia del escrito de de- cada a la parte demandada, adquirió la condición de
manda presentado. firme, sin que por aquella se hubiera procedido a darle
Y para que sirva de citación a Delay & Dec, S.L., para cumplimiento, instando la ejecución la parte actora en
los actos de conciliación o juicio, se expide la presente escrito de fecha 27/07/2017 siendo citadas de compare-
cédula de citación para su publicación en el Boletín Ofi- cencia las partes, habiéndose celebrado la misma con
cial de la Provincia, y su colocación en el tablón de el resultado que consta en el soporte de grabación.
anuncios. TERCERO: Que en la tramitación de las presentes ac-
tuaciones se han cumplido con las formalidades pres-
Almería, a 25 de marzo de 2019.- El/La Letrado/a de la critas por la Ley.
Administración de Justicia. RAZONAMIENTOS JURÍDICOS
ÚNICO: Apareciendo acreditado que la empresa de-
mandada no ha procedido a la readmisión del trabaja-
dor, procede, de conformidad con lo establecido en el
NÚMERO 1.523 art. 281.2. a), b) y c) de la Ley reguladora Jurisdicción So-
JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO TRES DE cial, declarar la extinción de las relaciones laborales
ALMERÍA desde la fecha de la presente resolución, sustituyendo la
obligación de readmisión por una Indemnización, en
Ejecución 211/18 concepto de daños y perjuicios, de conformidad con lo
que dispone el núm. 1 del art. 112 de la Ley citada así
EDICTO como al abono de los salarios dejados de percibir desde
la fecha del despido y hasta la de la presente resolución,
Dª María Cruz Cívico Maldonado, Letrada de la Admi- descontándose 11 meses y 20 días al haber estado tra-
nistración de Justicia del Juzgado de lo Social número 3 bajando para otras empresas desde el 12-09-17 al 25-
de Almería, 0818 y desde el 15-10-18 al 19-10-18, respectivamente.
Vistos, además de los citados preceptos, los de ge-
HACE SABER: Que en los autos seguidos en este neral y pertinente aplicación,
Juzgado bajo el número 211/2018 a instancia de la parte DISPONGO
actora Dª Isabel María González Ortiz contra Claroja Que debía declarar y declaraba extinguidas, con esta
Tours, S.L., Francisco Javier Vílchez Durán, Eljadu Eco- fecha, las relaciones
nomic Tours, S.L., Viajar Muy Barato, S.L. y Roja Reser- laborales existentes entre el trabajador, Dª Isabel Ma-
vas Económicas, S.L. sobre ejecución de títulos judicia- ría González Ortiz y las empresas Claroja Tours, S.L., El-
les se ha dictado resolución de fecha 21/03/2019 del te- jadu Economic Tours, S.L., Viajar Muy Barato, S.L., Roja
nor literal siguiente: Reservas Económicas, S.L. y Francisco Javier Vílchez
AUTO Durán, condenando solidariamente a las mismas a que
En la Ciudad de Almería, a veintiuno de marzo de dos abonen a la parte actora la cantidad de 3.205.70 euros
mil diecinueve. de Indemnización, calculadas desde el inicio de la rela-
PRIMERO: En el procedimiento seguido en este Juz- ción laboral 7/03/2017 hasta hoy (25 meses) al no haber
gado de lo Social nº 3, con el núm. 1342/2017, hoy en optado la empresa y con un salario diario de 46,63 eu-
ejecución nº 211/2018, a instancia de Dª Isabel María ros (incluidas las gratificaciones extraordinarias), así
González Ortiz contra las empresas, Claroja Tours, S.L., como, además los salarios dejados de percibir desde la
Eljadu Economic Tours, S.L., Viajar Muy Barato, S.L., fecha del despido (12-09-17) hasta la de la presente re-
Roja Reservas Económicas, S.L. y Francisco Javier Víl- solución (21-03-19), 2 años y 9 días con el descuento de
chez Durán, en reclamación sobre despido se dictó sen- 11 meses y 20 días expresado en el razonamiento jurí-
tencia en fecha 11/05/2018, cuya parte dispositiva es dico de la presente resolución, y que por tanto ascien-
como sigue: “Que estimando íntegramente la demanda den los salarios a una cantidad total de 17,917.60 euros.
interpuesta por Dª Isabel María González Ortiz frente a Notifíquese a las partes la presente resolución ha-
las empresas Claroja Tours, S.L., Eljadu Economic ciéndose saber que frente a la misma cabe interponer
Tours, S.L., Viajar Muy Barato, S.L. y Roja Reservas Eco- recurso de reposición ante este Juzgado en el plazo de
nómicas, S.L. y a D. Francisco Javier Vilches Durán tres días hábiles siguiente al de su notificación, de-
debo declarar y declaro la improcedencia del despido biendo acreditar el recurrente que no tenga la condición
de que ha sido objeto la demandante y en consecuen- de trabajador o beneficiario del régimen público de la
cia condeno solidariamente a todos los demandados a Seguridad Social, haber constituido el depósito de 25
optar en el plazo de 5 días a partir de la notificación de la euros en la cuenta de depósitos y consignaciones de
sentencia entre readmitir a la demandante en su puesto este órgano Judicial al nº 0238000064021118, debiendo
de trabajo con abono de los salarios dejados de percibir especificarse por la parte en el campo “concepto” del
desde la fecha del despido hasta que la readmisión documento, que se trata de un “Recurso de Reposi-
tenga lugar, o a abonarle una indemnización por des- ción” seguido del código “30”.
pido de 909,95 euros; y todo ello sin perjuicio de la res- Así lo mandó y firma el Iltmo. Sr. D. Juan Carlos Apa-
ponsabilidad del Fondo de Garantía Salarial en los su- ricio Tobaruela, Magistrado-Juez del Juzgado de lo So-
puestos y con los límites del art. 33 del ET.” cial nº 3 de Almería, y su provincia. Doy fe.
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NÚMERO 1.524
JUZGADO DE INSTRUCCIÓN NÚMERO CINCO DE NÚMERO 1.519
GRANADA AYUNTAMIENTO DE ALBOLOTE (Granada)
Juicio sobre delito leve inmediato 15/19 Bases plaza de Ingeniero Informático
EDICTO EDICTO
Se hace saber que en este Juzgado se sigue juicio in- Dª Concepción Ramírez Marín, Alcaldesa-Presidenta
mediato sobre delito leve registrado con el número del Ayuntamiento de Albolote (Granada) en uso de las
15/2019 habiendo recaído sentencia por la cual se re- facultades que le otorga la vigente legislación de régi-
quiere a Juan de Dios Heredia Muñoz, nacido el día 6- men local,
08-1989 y con D.N.I. 75.925.535-M para que en el plazo
de cinco días, desde la publicación del presente edicto HACE SABER: Que la Junta de Gobierno Local, en
comparezca en la sede de este juzgado, y llevar a cabo sesión de fecha 28 de marzo de 2.019, acordó aprobar
su notificación. la convocatoria y las Bases, que se publican íntegra-
Se hace saber que de no comparecer y transcurrido mente a continuación:
el plazo continuará la tramitación del procedimiento.
BASES QUE HAN DE REGIR LA PROVISIÓN DE UNA
PLAZA DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA,
DE INGENIERO INFORMÁTICO, POR OPOSICIÓN LIBRE,
CONVOCADA POR EL AYUNTAMIENTO DE ALBOLOTE
NÚMERO 1.569
PRIMERA.- NORMAS GENERALES
JUZGADO DE INSTRUCCIÓN NÚMERO CINCO DE
Es objeto de la presente convocatoria la provisión de
GRANADA
1 plaza de personal funcionario de carrera, Ingeniero In-
formático, grupo A1, Escala Administración Especial,
Juicio sobre delito leve 259/18
Subescala Técnica, vacante en la plantilla de funciona-
rios del Ayuntamiento de Albolote e incluida en la oferta
EDICTO
de empleo público de 2016, aprobada por la Junta de
Gobierno Local en sesión de fecha 5 de diciembre de
Se hace saber que en este Juzgado se sigue juicio
2016 y publicada en el Boletín Oficial de la Provincia nº
sobre delito leve registrado con el núm. 259/18 ha-
240, de fecha 19 de diciembre de 2016, dotada con el
biendo recaído sentencia por lo cual se requiere a San- Sueldo, Pagas Extraordinarias, Trienios y demás retribu-
dra Saray Reyes, nacido el día 10/3/81 y con N.I.E. ciones que correspondan según la legislación vigente.
X5436084-W 74.696.607-J, para que en el plazo de Las funciones serán las propias de su cargo, de-
cinco días desde la publicación del presente edicto biendo realizar asimismo, todas aquellas tareas que, de
comparezca en la sede de este juzgado y llevar a cabo acuerdo a su cualificación profesional, le sean enco-
su notificación. mendadas por su inmediato superior, en materia de in-
Se hace saber que de no comparecer y transcurrido formática.
el plazo continuará la tramitación del procedimiento. Número de Vacantes: 1
(Firma ilegible) Grupo: A1
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Complemento de Destino 24, Complemento Especí- todos y cada uno de los requisitos exigidos en la base
fico 12. tercera de la misma, referidos siempre a la fecha de ex-
Titulación: Estar en posesión del título de Ingeniero/a piración del plazo concedido para la presentación de las
Informático/a, o Grado o equivalente (deberá acredi- instancias, así como copia que acredite el abono de los
tarse la equivalencia). derechos de examen que corresponde a esta plaza, y
El sistema selectivo elegido es el de oposición libre. que según Ordenanza municipal del Ayuntamiento de
SEGUNDA.- LEGISLACIÓN APLICABLE Albolote son los que siguen: Grupo A1 30 euros.
Serán de aplicación a esta prueba selectiva las dispo- CUARTA.- SOLICITUDES DE ADMISIÓN Y JUSTIFI-
siciones contenidas en el Real Decreto Legislativo CACIÓN DE LOS MÉRITOS ALEGADOS.
5/2015, de 30 de octubre, por la que se aprueba el Texto a) Las instancias solicitando ser admitido en estas
Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado pruebas selectivas habrán de expresar que los aspiran-
Público y las siguientes disposiciones legales la Ley tes reúnen todas y cada una de las condiciones exigidas
7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régi- en la base tercera de esta convocatoria.
men Local, el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 b) Las referidas instancias deberán dirigirse a la Sra.
de abril, por el que se aprueba el Texto Refundido de las Alcaldesa-Presidenta del Ayuntamiento de Albolote y
Disposiciones Vigentes de Régimen Local, el Real De- se presentarán en el Registro General del mismo en ho-
creto 364/1995, de 10 de marzo, que aprueba el Regla- ras de oficina, durante el plazo de veinte días hábiles, a
mento General de Ingreso del personal al servicio de la contar desde el día siguiente al de la publicación de la
Administración General del Estado y de Provisión de convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Dicha con-
Puestos de Trabajo y Promoción profesional de los fun- vocatoria y Bases, serán objeto de publicación en el
cionarios de la Administración General del Estado y las BOP, y un extracto de la misma en el BOJA, así como en
bases de la presente convocatoria. los medios de comunicación locales y se publicará
TERCERA.- REQUISITOS. igualmente en los tablones del Ayuntamiento y su sede
Para formar parte en las pruebas de selección, será electrónica.
necesario reunir los requisitos establecidos en el artí- Podrán presentarse, también, por medio de alguno
culo 56 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Bá- de los sistemas que señala el artículo 16 de la Ley
sico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Adminis-
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: trativo Común.
- Tener nacionalidad española, sin perjuicio de lo dis- c) Los/as aspirantes adjuntarán a la instancia, debida-
puesto en el artículo 57 texto refundido de la Ley del Es- mente formalizada, el resguardo de pago conforme han
tatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real
satisfecho las tasas correspondientes para tomar parte
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
en el proceso selectivo, que se han fijado en la cantidad
- Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder, en
de 30 euros, según ordenanza municipal.
su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
El importe de las mencionadas tasas sólo se retor-
- Estar en posesión del título de Ingeniero Informá-
nará en caso de no ser admitido en el proceso selectivo.
tico, Grado, o equivalente (deberá acreditarse la equiva-
Por aplicación de lo dispuesto en la Ley 55/1999, de
lencia), o hallarse en condiciones de obtenerlo en la fe-
29 de diciembre, de Medidas Fiscales, Administrativas y
cha en que finalice el plazo de presentación de instan-
de Orden Social, estarán exentas del pago de la tasa las
cias. También será suficiente estar en posesión del res-
personas con discapacidad igual o superior al 33 por
guardo acreditativo de haber abonado los derechos del
100. Los/as aspirantes con discapacidad deberán ha-
título. En el caso de titulaciones obtenidas en el extran-
cerlo constar en la solicitud, con el fin de hacer las adap-
jero deberán de poseer el documento que acredite fide-
taciones de tiempo y medios necesarios, para garantizar
dignamente su homologación.
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño la igualdad de oportunidades con el resto de aspirantes.
de las tareas. QUINTA.- LISTA DE ASPIRANTES, COMIENZO DE
- No haber sido separado mediante expediente disci- LOS EJERCICIOS Y ORDEN DE ACTUACIÓN.
plinario del servicio de cualquiera de las Administracio- Expirado el plazo de presentación de instancias, la
nes Públicas o de los órganos constitucionales o estatu- Alcaldesa-Presidenta dictará resolución en el término
tarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en máximo de un mes, declarando aprobada la lista provi-
inhabilitación absoluta o especial para empleos o car- sional de admitidos y excluidos. Dicha resolución, se
gos públicos por resolución judicial, para el acceso al publicará en el B.O.P. y tablón de anuncios del Excmo.
cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones Ayuntamiento de Albolote así como en su sede electró-
similares a las que desempeñaban en el caso del perso- nica, y se concederá, de conformidad con lo estable-
nal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabili- cido en el artículo 68 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre,
tado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no ha- de Procedimiento Administrativo Común de las Admi-
llarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber nistraciones Públicas, diez días hábiles para que los as-
sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que pirantes puedan subsanar o completar su documenta-
impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso ción, con los efectos administrativos previstos en dicho
al empleo público. precepto.
- Haber satisfecho los derechos de examen. La publicación de la resolución en el B.O.P., será de-
Para ser admitido/a en esta convocatoria bastará que terminante de los plazos a efectos de posibles impug-
los/as aspirantes manifiesten en su instancia que reúnen naciones o recursos.
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Trascurrido el plazo de reclamaciones, en caso de El Tribunal actuará válidamente con la asistencia de,
haberlas, serán aceptadas o rechazadas en la resolu- al menos, la mitad más uno de sus miembros, y entre
ción de la Alcaldesa-Presidenta por la que aprueba la estos concurran el/la Presidente/a y el Secretario/a,
lista definitiva y la designación nominativa del Tribunal, sean titulares o suplentes.
a lo que se le dará publicidad mediante inserción de Las decisiones del Tribunal se adoptarán por mayo-
Edicto en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Al- ría de votos de los presentes, resolviendo, en caso de
bolote, así como en su sede electrónica. En ella se hará empate, el voto de quien actúe como Presidente.
público el lugar y fecha de realización del primer ejerci- En todos los casos, todos los miembros del Tribunal
cio. El llamamiento para posteriores ejercicios se hará deberán poseer titulación o especialización iguales o
mediante la publicación en el tablón de edictos del superiores a las exigidas para el acceso a las plazas.
Ayuntamiento de Albolote con veinticuatro horas, mí- Los miembros del Tribunal deberán abstenerse de
nimo, de antelación. intervenir, cuando concurra alguna de las circunstan-
Los aspirantes excluidos podrán interponer recurso cias previstas en el artículo 23 de la ley 40/2015, de Ré-
contencioso-administrativo ante el Órgano jurisdiccio- gimen Jurídico del Sector Público, debiendo comuni-
nal competente, a partir de la publicación de la resolu- carlo a la Alcaldía, que resolverá lo procedente.
ción en el tablón de anuncios y sede electrónica de este Por estas mismas causas, podrá promoverse recusa-
Ayuntamiento, contra la lista definitiva de admitidos y la ción por los interesados en cualquier momento de la
composición del Tribunal, sin perjuicio del recurso de tramitación del Procedimiento, conforme a lo estable-
reposición potestativo en vía administrativa. cido en el artículo 23 de la citada Ley 40/2015.
Los errores de hecho podrán subsanarse en cual- El Presidente del Tribunal adoptará las medidas
quier momento de oficio o a petición del interesado. oportunas para garantizar que los ejercicios de la fase
SEXTA.- TRIBUNAL CALIFICADOR. de oposición, que sean escritos y no deban ser leídos
De acuerdo con lo establecido en el artículo 60 del ante el Tribunal, sean corregidos sin que se conozca la
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Emple- identidad de los aspirantes, en este caso, el Tribunal ex-
ado Público aprobado por Real Decreto Legislativo cluirá a aquellos candidatos en cuyo ejercicio figuren
5/2015, de 30 de octubre, los órganos de selección se- marcas o signos que permitan conocer la identidad de
rán colegiados y su composición deberá ajustarse a los los mismos.
principios de imparcialidad y profesionalidad de sus Cuando lo considere conveniente, el Tribunal podrá
miembros y de paridad entre mujeres y hombres en el recabar la colaboración de Asesores expertos en la ma-
conjunto de las convocatorias de la oferta de empleo teria de que se trate, que actuarán con voz pero sin
público respectiva. Los órganos de selección se consti- voto.
tuirán en cada convocatoria. El Tribunal queda facultado para interpretar estas ba-
En ningún caso pueden formar parte de los órganos ses, resolver las dudas e incidencias que se planteen y
de selección el personal de elección o de designación para tomar las decisiones necesarias para asegurar el
política, personal funcionario interino o laboral tempo- correcto desarrollo de esta convocatoria, en todo aque-
ral, el personal eventual, ni las personas que en los llo no previsto en las presentes Bases. Antes de la cons-
cinco años anteriores a la publicación de la convocato- titución del Tribunal, se le atribuye a la Alcaldía la facul-
ria hubieran realizado tareas de preparación de aspiran- tad de interpretar estas bases y de resolver las inciden-
tes a pruebas selectivas o hubieran colaborado durante cias y recursos.
ese período con centros de preparación de opositores. El Tribunal no podrá declarar seleccionados un ma-
El Tribunal estará compuesto por los siguientes miem- yor número de aspirantes que el de plazas convocadas.
bros: Las propuestas de aspirantes aprobados que infrinjan
Presidente/a, Titular y Suplente esta limitación son nulas de pleno derecho.
Secretario/a Titular y Suplente SÉPTIMA.- LLAMAMIENTOS.
3 Vocales con sus respectivos suplentes. Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio
Todos los miembros del Tribunal deberán tener un en llamamiento único, siendo excluidos quienes no
suplente. comparezcan, salvo casos de fuerza mayor, debida-
Los miembros del Tribunal son personalmente res- mente justificados y apreciados libremente por el Tribu-
ponsables del estricto cumplimento de las bases de la nal.
convocatoria, de la sujeción a los plazos establecidos El orden de actuación de los opositores, se iniciará
para la realización y valoración de las pruebas y para la alfabéticamente por el primero de la letra Ñ, según lo
publicación de los resultados. Las dudas o reclamacio- establecido en resolución de 11 de abril de 2018, de la
nes que puedan originarse con la interpretación de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se
aplicación de las bases de la presente convocatoria, así publica el resultado del sorteo a que se refiere el Regla-
como lo que deba hacerse en los casos no previstos, mento General de Ingreso del Personal al Servicio de la
serán resueltas por el Tribunal, por mayoría. Administración del Estado, artículo 17 del Real Decreto
El Tribunal estará compuesto por un/a Presidente/a, 364/1995 de 10 de marzo.
un/a Secretario/a con voz y sin voto, y tres vocales, y OCTAVA.- LUGAR Y CALENDARIO DE REALIZA-
sus respectivos suplentes. CIÓN DE LAS PRUEBAS.
El Tribunal será nombrado mediante resolución de Los ejercicios de la fase de oposición se celebrarán
Alcaldía, cuando se publique la lista provisional. en las dependencias municipales que se determinen y
Página 12 n Granada, martes, 9 de abril de 2019 n B.O.P. número 67
darán comienzo en la fecha y hora que se acuerde por ante el Tribunal Calificador en sesión pública. En caso
la Alcaldía, según consta en la Base Quinta. de proceder a su lectura pública, el Tribunal Calificador
A partir del inicio de la indicada fase de oposición, el podrá realizar cuantas preguntas considere necesarias
Tribunal determinará, y publicará según se establece en durante un período máximo de veinte minutos, una vez
la Base anterior, la fecha para la práctica de las sucesi- leído el ejercicio por el/la aspirante.
vas pruebas. Todos los avisos, citaciones y convocato- En este ejercicio se valorará la capacidad para aplicar
rias que el Tribunal haya de hacer a los aspirantes, que los conocimientos a las situaciones prácticas que se
no sean las que obligatoriamente se mencionan en es- planteen, la sistemática, la capacidad de análisis y la ca-
tas Bases, se realizarán por medio del tablón de anun- pacidad de expresión escrita y oral del aspirante.
cios del Ayuntamiento de Albolote y en su página Web. - Tercer ejercicio: Consistirá en el desarrollo de un
NOVENA.- DESARROLLO DEL PROCESO SELECTIVO. tema elegido al azar de entre tres bolas correspondien-
La fase de oposición consistirá en la realización de tes al temario publicado en el Anexo de la parte especí-
tres pruebas de aptitud eliminatorias y obligatorias para fica. El tiempo para el desarrollo del ejercicio se deter-
los aspirantes. minará, antes de su inicio, por el Tribunal.
El orden de actuación de los opositores, se iniciará En este ejercicio se valorará la capacidad para aplicar
alfabéticamente por el primero de la letra Ñ, según lo los conocimientos, la sistemática, la capacidad de análi-
establecido en resolución de 11 de abril de 2018, de la sis y la capacidad de expresión escrita del aspirante.
Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se No habrá lectura pública del examen por lo que se re-
publica el resultado del sorteo a que se refiere el Regla- comienda a los aspirantes que la letra sea legible y
mento General de Ingreso del Personal al Servicio de la clara. Cualquier examen ilegible no será apto.
Administración del Estado, artículo 17 del Real Decreto La calificación final de la fase de oposición de los as-
364/1995 de 10 de marzo. pirantes vendrá determinada por la suma de las puntua-
Los aspirantes serán convocados en llamamiento ciones obtenidas en los diferentes ejercicios de dicha
único, siendo excluidos de la oposición quienes no com- fase. En caso de empate, el orden se establecerá aten-
parezcan, salvo causa de fuerza mayor debidamente
diendo a la mayor puntuación obtenida en el primer
acreditada y libremente apreciada por el Tribunal.
ejercicio y, si esto no fuera suficiente en el tercer y se-
En cualquier momento el Tribunal podrá requerir a
gundo ejercicio, por este orden. Si aun así persistiera el
los opositores para que acrediten su personalidad.
empate, se determinará por el Tribunal una prueba
Los candidatos deberán acudir provistos del NIF o,
práctica cuya duración será como máximo de una hora.
en su defecto, pasaporte o carné de conducir.
Las calificaciones se harán públicas en el tablón de
DÉCIMA.- CALIFICACIÓN DE LOS EJERCICIOS
anuncios Municipal así como en la Sede Electrónica del
El ejercicio de las pruebas será obligatorio y elimina-
Ayuntamiento de Albolote.
torio, calificándose hasta un máximo de 10 puntos,
En cualquier momento del proceso selectivo los as-
siendo eliminados los aspirantes que no alcancen un
pirantes podrán ser requeridos por los miembros del
mínimo de 5 puntos. La puntuación de cada uno de los
Tribunal con la finalidad de acreditar su identidad.
ejercicios se hallará calculando la media aritmética de
DÉCIMA.- PUBLICIDAD DE LAS CALIFICACIONES.
las puntuaciones otorgadas por cada uno de los miem-
bros del Tribunal. Finalizado cada ejercicio y una vez calificado éste, se-
Los ejercicios de la oposición serán los siguientes: rán hechos públicos los resultados mediante anuncios
FASE DE OPOSICIÓN: Constará de tres pruebas que suscritos por el/la Secretario/a del Tribunal que se inser-
se divide en las siguientes partes: tarán en el tablón de anuncios del Ayuntamiento, local
- Primer ejercicio: Consistirá en contestar por escrito de celebración de las pruebas, así como en la Sede
un cuestionario de un máximo de 100 preguntas basado Electrónica de este Ayuntamiento.
en las materias del temario que figura en el programa de Por este mismo procedimiento se publicará la rela-
estas bases. El cuestionario estará compuesto por pre- ción de aprobados, por orden de puntuación.
guntas con respuestas alternativas, siendo sólo una de UNDÉCIMA.- RELACIÓN DE APROBADOS, PRESEN-
ellas la correcta. Para su realización, los aspirantes debe- TACIÓN DE DOCUMENTOS Y NOMBRAMIENTO.
rán señalar en la hoja de examen la opción de respuesta Concluidas las pruebas, se elevará al órgano compe-
que estimen válida de acuerdo con las instrucciones que tente propuesta del candidato para su nombramiento,
se faciliten. Todas las preguntas tendrán el mismo valor que en ningún caso podrá exceder del número de pla-
y las contestaciones erróneas se penalizarán con un ter- zas convocadas, en este caso 1. Cualquier propuesta de
cio del valor de una contestación. aprobados que contravenga lo anteriormente estable-
El tiempo máximo para la realización de este ejerci- cido será nula de pleno derecho.
cio será de 100 minutos. El órgano competente procederá al nombramiento,
- Segundo ejercicio: Consistirá en la resolución por previa justificación de las condiciones de capacidad y
escrito de un supuesto práctico de la parte específica requisitos exigidos en la convocatoria.
del temario. Para la realización del supuesto el Tribunal Los aspirantes propuestos aportarán ante la Admi-
de selección podrá proponer a los aspirantes la posibili- nistración, dentro del plazo de veinte días naturales
dad de elegir entre dos supuestos que inmediatamente desde la publicación de la relación de aprobados en el
antes a la realización de la prueba se hayan elaborado. tablón de anuncios del Ayuntamiento, los documentos
El tiempo para la realización de este ejercicio será de acreditativos de las condiciones de capacidad y requisi-
tres horas. El ejercicio podrá ser leído posteriormente tos exigidos en la convocatoria.
B.O.P. número 67 n Granada, martes, 9 de abril de 2019 n Página 13
Tema 22. Sistemas de VoIP. Tecnologías, arquitectu- Tema 39. SGBD: Administración, estructura y arqui-
ras, elementos y servicios. Servicios en la nube. tectura. Oracle, MySQL y PostgresSQL.
Tema 23. Concepto y funciones principales de los sis- Tema 40. Seguridad y alta disponibilidad de bases de
temas operativos. Evolución y tendencias de los sistemas datos. Arquitecturas de conexión a las bases de datos.
operativos. Sistemas abiertos y sistemas propietarios. El diccionario de datos e instrumentos de consulta.
Tema 24. Administración General de Sistemas Ope- Tema 41. Gestión de datos Corporativos. Almacén
rativos UNIX/LINUX. Configuración y gestión del sis- de datos (DATA-WAREEHOUSE/DATA MART). Arqui-
tema: Servicios, Red, Almacenamiento, Usuarios, Pa- tectura OLAP. Minería de datos.
quetes. Sistema de archivos en red. Tema 42. Software libre y de código abierto. El con-
Tema 25. Administración Avanzada de Sistemas Ope- cepto GNU. Filosofía y funcionamiento. Ventajas e incon-
rativos UNIX/LINUX. Modelos Tolerantes a fallos. Alma- venientes. Proyectos locales, autonómicos, nacionales y
cenamiento online y multipathing. Ajuste y Optimización. europeos para la adopción de software libre y de código
Tema 26. Administración General de Sistemas Win- abierto en la Administración. Situación actual del mercado.
dows. Configuración y Gestión del Sistema: Servicios, Tema 43. Programación. Evolución. Paradigmas de
Red, Almacenamiento, Usuarios. Modelos y Configura- la programación. Programación estructurada. Orienta-
ciones de Arranque Remoto. ción a objetos. Orientación a eventos. Orientación a as-
Tema 27. Modelos de virtualización de sistemas y es- pectos. Programación visual. Generación automática
critorios. Arquitecturas escalables en alta disponibili- de código. Modularidad y reutilización de componen-
dad. Despliegue de granjas de servidores virtualizados. tes. Desarrollo orientado a pruebas.
Migración de servidores. Tema 44. Diseño de aplicaciones en entornos web.
Tema 28. Plataformas de virtualización y servicios en Características, estilos, accesibilidad y usabilidad.
la nube. Tema 45. Diseño de aplicaciones J2EE: Componen-
Tema 29. Políticas, procedimientos y métodos para tes de negocio J2EE, modelo de desarrollo por capas,
la conservación de la información en soporte electró- persistencia. Conectores JDBC.
Tema 46. Programación para aplicaciones gestión en
nico. Tecnologías de Almacenamiento. Sistemas de re-
entornos web. HTML dinámico: Servlets, y JSP.
dundancia en el almacenamiento.
Tema 47. Desarrollo de interfaces web en la capa de
Tema 30. El puesto de trabajo. La movilidad en el
usuario: HTML5, CSS, Javascript y Ajax. Librerías y téc-
puesto de trabajo. Los puestos de trabajos pesados y li-
nicas de desarrollo (jquery, jqgrid).
geros. Los dispositivos personales en entornos corpo-
Tema 48. Diseño y programación de sistemas para In-
rativos (BYOD). Tendencias actuales.
teroperabilidad. Servicios web. Protocolos utilizados en
Tema 31. Salvaguarda de la Información. Sistemas
los servicios web (SOAP, HTTP, WSDL, UDDI, REST).
centralizados de copias de seguridad. Modelos de ser-
Tema 49. Intercambio de información con lenguajes
vicio. Jerarquías de backup. Modelos de backup sobre
de marcas. XML y JSON.
SAN. Políticas de Backup. Gestión de la capacidad y el
Tema 50. Administración electrónica: arquitecturas,
rendimiento. Herramientas.
estándares y legislación aplicable.
Tema 32. Herramientas de administración y monito-
Tema 51. Firma. Certificados electrónicos. Regla-
rización de sistemas. Seguridad en sistemas. mento europeo y normativa estatal. Los proveedores
Tema 33. Internet: historia, evolución, estado actual de los servicios de certificación electrónica. Plataforma
y tendencias. Servicios Internet: correo, transferencia Tecnologías de identificación y autenticación.
de ficheros, publicación en hipertexto. Redes Sociales. Tema 52. Gestores de contenidos y documentales.
Lenguajes, herramientas y protocolos para utilización Interfaces de acceso y de comunicación.
en Internet. Intranets y extranets. E-learning. Accesibili- Tema 53. Lenguajes de programación orientada a
dad y usabilidad. objetos: Java y JSP.
Tema 34. Servicio de directorio Corporativo LDAP. Es- Tema 54. Programación de aplicaciones en entornos
quemas de Datos. Arquitecturas en alta disponibilidad. cliente/servidor y tres capas.
Configuración, Control de acceso y seguridad de datos. Tema 55. Sistemas de información geográfica. Con-
Tema 35. Servicios DNS. Organización internacional. ceptos básicos. Topología. Diccionarios de informa-
Jerarquía de dominios. Administración de servidores ción. Estructuras de la información. Tratamientos de
DNS. Agentes y arquitecturas en alta disponibilidad. imagen. Teledetección espacial. Plataformas.
Tema 36. Servicios Web. Protocolos. Arquitecturas Tema 56. Ofimática. Procesadores de texto. Hojas de
escalables y en alta disponibilidad. Administración de cálculo. Bases de datos. Software gráfico. Organizado-
servidores web. Herramientas de administración y mo- res. Paquetes integrados. Interfaces de usuario. Ofimá-
nitorización. Servidores de aplicaciones basados en tica de código abierto. Gestión remota de equipamiento
Web y administración. informático de usuario.
Tema 37. Portales Corporativos: definición, evolu- Tema 57. La seguridad de las tecnologías de la infor-
ción y arquitectura. Gestión de contenidos. Definición. mación: objetivos, estrategias, políticas, organización y
Catalogación, suscripción y personalización de conteni- planificación. La evaluación y certificación de la seguri-
dos. La publicación de contenidos. Herramientas para dad de las tecnologías de la información. Medidas de
la gestión de contenidos. seguridad (físicas, técnicas, organizativas y legales). Pla-
Tema 38. Bases de datos. Nivel conceptual, lógico y nes de contingencia y recuperación ante desastres.
físico. Integridad, seguridad e independencia. Respaldo y continuidad.
Página 16 n Granada, martes, 9 de abril de 2019 n B.O.P. número 67
Tema 58. El Esquema Nacional de Seguridad. Princi- la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo de
pios básicos. La seguridad como un proceso integral. este Ayuntamiento.
Categorización de los sistemas de información. Roles y Al no haberse presentado reclamaciones durante el
responsabilidades. Medidas de seguridad. plazo de exposición al público, queda automáticamente
Tema 59. La legislación de protección de datos de elevado a definitivo el acuerdo plenario inicial cuyo
carácter personal. Normativa europea y estatal. texto integro se hace público, para su general conoci-
Tema 60. La protección jurídica de los programas de miento.
ordenador. Concepto de licencia de uso de software. La De conformidad con lo establecido en el artículo 127
protección jurídica de las bases de datos. del Texto Refundido de las disposiciones legales vigen-
Tema 61. Legislación acerca del uso de Internet. El tes en materia de Régimen Local, aprobado por Real
delito informático. Técnicas forenses. Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por medio
Tema 62. El trabajo en grupo o colaborativo. Herra- del presente anuncio, se procede a la publicación ínte-
mientas de productividad personal. Redes sociales cor- gra de la mencionada modificación.
porativas, mensajería instantánea corporativa, etc. La - DENOMINACIÓN: AUXILIAR ADMINISTRATIVO
gestión documental. Grupo: C2
Tema 63. Auditoría informática. Concepto y funcio- Escala: Administración General
nalidades básicas. Normas técnicas y estándares. Orga- Subescala: Auxiliar
nización de la función auditora. Clases de auditoria in- Titulación requerida: Título de Graduado en Educa-
formática. Aspectos específicos de la auditoría informá- ción Secundaria Obligatoria.
tica en la administración pública. Forma de provisión del puesto: Funcionario.
Tema 64. La mejora de la calidad de las organizacio- - Complemento de destino (nivel 14)
nes. ITIL, EFQM e ISO. Gestión por procesos. - Complemento específico: 2.619,44 euros
Tema 65. La externalización de los servicios de tec- DENOMINACIÓN: POLICÍA LOCAL (dos plazas)
nologías de la información y las comunicaciones. La Grupo: C1
contratación de bienes y servicios de tecnologías de la Escala: Administración Especial (AE)
información y comunicaciones en la administración pú- Subescala: Servicios Especiales (SE).
blica. Marco normativo. Iniciativas nacionales y de la UE Titulación requerida: Estar en posesión del título de
relativas a la contratación de bienes y servicios de las Bachiller, Técnico o equivalente.
tecnologías de la información y de las comunicaciones. Forma de provisión del puesto: Funcionario
Factura electrónica. - Complemento de destino: Nivel 17
Tema 66. La sociedad de la información y la adminis- - Complemento específico: 4.455,00 euros
tración. Sistemas de atención e información al ciuda- OFICIAL ELECTRICISTA.
dano. Iniciativas autonómicas, nacionales y europeas Complemento de destino: Nivel 18
para el impulso de la sociedad de la información. Go-
bierno abierto. Transparencia y participación ciuda- De conformidad con lo establecido en el artículo 127
dana. Datos abiertos. del Texto Refundido de las disposiciones legales vigen-
Tema 67. El intercambio electrónico de datos. Con- tes en materia de Régimen Local aprobado por Real De-
cepto. Tecnologías. Normas y estándares: EDI, XML, creto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por medio del
etc. Supresión de certificados en soporte papel. Proyec- presente anuncio, se procede a la publicación íntegra
tos nacionales y europeos. de la mencionada modificación.
Tema 68. Esquema Nacional de Interoperabilidad.
Las normas técnicas de interoperabilidad. Norma téc- Caniles, 28 de marzo de 2019.-La Alcaldesa, fdo.: Isa-
nica de interoperabilidad de catálogo de estándares. bel Mesas López.
Norma técnica de interoperabilidad de documento elec-
trónico. Norma técnica de interoperabilidad de expe-
diente electrónico. El directorio común (DIR3).
NÚMERO 1.540
Albolote, 29 de marzo de 2019.-La Alcaldesa, fdo.: AYUNTAMIENTO DE CIJUELA (Granada)
Concepción Ramírez Marín.
Aprobación inicial por el Pleno Municipal del
Reglamento regulador de la concesión de
condecoraciones y distinciones al cuerpo de la Policía
NÚMERO 1.536 Local
AYUNTAMIENTO DE CANILES (Granada)
EDICTO
Aprobación definitiva modificación R.P.T.
D. Juan Antonio Bellido Lozano, Alcalde-Presidente
EDICTO del Ayuntamiento de Cijuela (Granada), en relación al
anuncio de aprobación inicial por el Pleno Municipal del
El Pleno del Ayuntamiento de Caniles, en sesión ce- Reglamento regulador de la concesión de condecora-
lebrada el día 21 de febrero de 2019 se, acordó aprobar ciones y distinciones al cuerpo de la Policía Local,
B.O.P. número 67 n Granada, martes, 9 de abril de 2019 n Página 17
HACE SABER: Que, habiendo sido inicialmente apro- nicipales para que se formulen las alegaciones que se
bado por el Ayuntamiento-Pleno, en sesión celebrada el estimen pertinentes. Asimismo, estará a disposición de
día 25 de marzo de 2019, el Reglamento regulador de la los interesados en la sede electrónica de este Ayunta-
Concesión de Condecoraciones y Distinciones al miento (dirección https://cijuela.sedelectronica.es).
Cuerpo de la Policía Local, en cumplimento de los regu- Transcurrido dicho plazo sin que se haya presentado
lado en los artículos 49 y 70.2 de la Ley 7/1985, de 2 de alguna alegación o reclamación, se dará por definitiva-
abril, reguladora de las Bases de Régimen Local, y 56 mente aprobado el Reglamento sin necesidad de nuevo
del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, acuerdo.
por el que se aprueba el Texto Refundido de las dispo- El texto completo del Reglamento y el acuerdo de
siciones legales vigentes en materia de Régimen Local, aprobación del mismo pueden consultarse en la sede
el mismo queda expuesto al público, durante el plazo electrónica de este Ayuntamiento de Cijuela (dirección
de treinta días hábiles, contados a partir del siguiente al https://cijuela.sedelectronica.es).
de la publicación del presente anuncio en el Boletín Ofi-
cial de la provincia de Granada, a efectos de posibles Cijuela, 27 de marzo de 2019.-P.A. el Teniente de Al-
alegaciones o reclamaciones. calde, fdo.: Mª Amparo Serrano Aguilera.
Durante dicho plazo el expediente podrá ser exami-
nado por cualquier interesado en las dependencias mu-
NÚMERO 1.548
AYUNTAMIENTO DE CIJUELA (Granada)
EDICTO
D. Juan Antonio Bellido Lozano, Alcalde Presidente del Ayuntamiento de Cijuela (Granada),
HACE PUBLICO: Que, contra el acuerdo adoptado por este Ayuntamiento Pleno del día 1 de marzo de 2019 por el
que se efectuó la aprobación inicial del presupuesto general para el ejercicio de 2019, sus bases de ejecución y la plan-
tilla que comprende todos los puestos de trabajo, reservados a funcionarios, personal laboral y contratado, no se ha
presentado reclamación alguna, quedando elevado a Definitivo, transcribiéndose a continuación el resumen por capí-
tulos y la plantilla de personal, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 169 nº 3, del Real Decreto Legislativo
2/2.004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales.
I. PRESUPUESTO 2019
1.1 ESTADO DE INGRESOS POR CAPÍTULOS 1.2. ESTADO DE GASTOS POR CAPÍTULOS
A) OPERACIONES NO FINANCIERAS A) OPERACIONES NO FINANCIERAS
A.1.) OPERACIONES CORRIENTES A.1.) OPERACIONES CORRIENTES
CAPÍTULO I 790.793,91 euros CAPÍTULO I 1.382.292,64 euros
CAPÍTULO II 10.000,00 euros CAPÍTULO II 664.274,72 euros
CAPÍTULO III 326.823,47 euros CAPÍTULO III 2.283,22 euros
CAPÍTULO IV 1.464.618,08 euros CAPÍTULO IV 109.687,54 euros
CAPÍTULO V 10.769,28 euros CAPÍTULO V 11.917,65 euros
A.2.) OPERACIONES DE CAPITAL A.2.) OPERACIONES DE CAPITAL
CAPÍTULO VII 173.381,17 euros CAPÍTULO VI 224.990,67 euros
CAPÍTULO VII 2,00 euros
B) OPERACIONES FINANCIERAS B) OPERACIONES FINANCIERAS
CAPÍTULO IX 2,00 euros CAPÍTULO IX 25.476,07 euros
TOTAL INGRESOS 2.776.387,91 euros TOTAL GASTOS 2.420.924,51 euros
Contra la aprobación definitiva del Presupuesto podrá interponerse directamente recurso contencioso-administra-
tivo, en la forma y plazo que establezcan las normas de dicha jurisdicción, de conformidad con lo dispuesto en el nú-
mero 1 del artículo 171 del Real Decreto Legislativo 2/2.004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley reguladora de las Haciendas Locales.
Cijuela, 1 de abril de 2019.-El Alcalde, fdo.: Juan Antonio Bellido Lozano.
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Segundo. Establecer las siguientes condiciones: mente, las actuaciones concretas de desarrollo queda-
1. Realizando el despliegue, serán de aplicación las or- rán sometidas al trámite de calificación ambiental, si la
denanzas fiscales vigentes en lo que respecta a la ocupa- actuación es encuadrable en el epígrafe 13.57 de la Ley
ción del subsuelo, suelo y vuelo de la vía pública, siendo 7/2007, de 9 de julio, de Gestión Integrada de la Calidad
las tasas que se devenguen compatibles con otras que Ambiental de Andalucía.
puedan establecerse por la prestación de servicios. 7. Para la autorización de actuaciones concretas, de-
Concluidos los trabajos, se presentarán planos defi- berán presentarse a los servicios técnicos de este Ayun-
nitivos de los trazados realizados. tamiento los proyectos correspondientes, en los que se
2. Para la realización de cualquier tipo de canalización especificarán de forma detallada los métodos de insta-
o cata de vía pública, necesaria para efectuar el desplie- lación que se van a emplear, y ello porque la descrip-
gue presentado, deberán tramitarse las licencias de ción se hace de forma muy general.
obra menor, imponiéndose en las mismas los condicio- Cuando se desarrolle el plan y se actúe sobre bienes
nantes que los servicios técnicos estimen oportunos. de dominio público, deberá el interesado solicitar la co-
Asimismo se establecerán las fianzas a constituir para rrespondiente autorización, así como tramitar el instru-
reposición de elementos de urbanización afectados. mento de calificación ambiental, si procediera.
3. En virtud de lo establecido en el artículo 34.5 de la A tal efecto, de estar en el supuesto del apartado
Ley 9/2014, se deberá hacer uso de las canalizaciones 13.57 de la LGICA, en relación con dicho trámite de pre-
subterráneas, y cuando éstas no existan, se podrán vención ambiental, se requiere la presentación de pro-
efectuar despliegues aéreos siguiendo los previamente yecto técnico con el contenido que se indica en el art. 9
existentes por fachada, manteniendo trazados ordena- del Decreto 297/1995, de 19 diciembre, por el que se
dos y con el menor impacto visual posible, fomentando aprueba el Reglamento de Calificación Ambiental de
el uso compartido de las infraestructuras y garantizando Andalucía. Dicho proyecto tiene sustantividad propia
la seguridad y la accesibilidad. A este respecto, en caso respecto del plan de despliegue, pues ambos docu-
de ser necesaria la colocación de armarios u otros ele- mentos participan de distinta naturaleza, dado que difie-
mentos o protecciones de la red en la vía pública, se co- ren en los bienes jurídicos protegidos.
ordinará la ubicación más idónea con los servicios téc- Por tanto, deberá presentarse en documento inde-
nicos municipales. pendiente tal proyecto, sin que pueda formar parte del
4. Cualquier utilización de las infraestructuras munici- plan de despliegue, a fin de que aquél surta los efectos
pales deberá ser previamente autorizada, presentando oportunos dentro del procedimiento de calificación que
solicitud que defina claramente el trazado y las dimen- debe resolverse por el Ayuntamiento, tal como se infiere
siones de los elementos a instalar, a efectos de conside- del art. 44 de la LGICA, ya citada. Deberá realizase análi-
rar la viabilidad de su utilización así como la planifica- sis ambiental por lo que hace especialmente a las emi-
ción de infraestructuras municipales. siones radioeléctricas y la acumulación que las mismas
En base a ello, se considerará el uso de las canaliza- puedan tener en relación con otras infraestructuras exis-
ciones de telefonía existentes, las canalizaciones que tentes, tal como se exige en el Real Decreto 123/2017, de
alojan las infraestructuras públicas en los términos esta- 24 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento so-
blecidos en el artículo 37 de la Ley 9/2014, y en caso de bre el uso del dominio público radioeléctrico.
imposibilidad o inexistencia de las mismas se realizarán Tercero. Publicar la presente resolución en el Boletín
micro-zanjas que alojarán las conducciones necesarias, Oficial de la Provincia, a efectos de su general conoci-
debiendo solicitarse licencia de obra menor, no permi- miento.
tiéndose los cruces aéreos, aunque existan previa- Cuarto. Notificar la presente resolución a los intere-
mente otras instalaciones, salvo casos debidamente sados, con indicación de los recursos pertinentes.
justificados y previa autorización, no autorizándose la Contra la presente resolución, que pone fin a la vía
instalación de postes en la vía pública en suelo urbano administrativa, puede interponer alternativamente re-
ni urbanizable. curso de reposición potestativo ante el Alcalde de este
La utilización de cualquier infraestructura municipal Ayuntamiento, en el plazo de un mes a contar desde el
deberá ser autorizada previamente, a los efectos de ga- día siguiente al de la recepción de la presente notifica-
rantizar el acceso de todos los operadores en condicio- ción, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la
nes de igualdad, transparencia y no discriminatorias, así Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Admi-
como para establecer las condiciones técnicas y limita- nistrativo Común de las Administraciones Públicas; o
ciones en su uso, sin perjuicio de las compensaciones bien interponer directamente recurso contencioso-ad-
económicas que puedan establecerse por su uso. ministrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Admi-
5. Con respecto a los propietarios de inmuebles y co- nistrativo de Granada, en el plazo de dos meses, a con-
munidades de propietarios que puedan verse afectados tar desde el día siguiente al de la recepción de la pre-
por el despliegue, deberá seguirse el régimen de comu- sente notificación, de conformidad con el artículo 46 de
nicaciones previsto en el art. 45.4 de la citada Ley 9/2014. la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Conten-
6. Las actuaciones posteriores que se desarrollen en cioso-Administrativa. Si se optara por interponer el re-
virtud de dicho plan, tendrán que ajustarse entera- curso de reposición potestativo no podrá interponer re-
mente a las determinaciones urbanísticas reguladas en curso contencioso-administrativo hasta que aquel sea
las NN.SS. de Huéneja y normativa urbanística de An- resuelto expresamente o se haya producido su desesti-
dalucía, que resulten de aplicación a las mismas. Igual- mación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que
B.O.P. número 67 n Granada, martes, 9 de abril de 2019 n Página 21
pueda interponer Vd. cualquier otro recurso que pu- NÚMERO 1.560
diera estimar más conveniente a su derecho. AYUNTAMIENTO DE PELIGROS (Granada)
Asamblea general ordinaria 1. Elegir tres partícipes de los asistentes para la firma
del acta.
EDICTO 2. Aprobación si procede de la fusión de la comuni-
dad de regantes Escúzar-Las Torres con la Comunidad
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 28 de las de Regantes del Ventorro.
Ordenanzas, se convoca a todos los partícipes de la Co- 3. Aprobación si procede de los Proyectos de nuevas
munidad de Regantes Pozo San Isidro-Taramay de Al- Ordenanzas y Reglamentos en los que se recogen la fu-
muñécar, a celebrar Junta General Ordinaria, que ten- sión de comunidades anteriormente planteada.
drá lugar el próximo 26 de abril de 2019 en la sala de 4. Presentación y aprobación de cuentas del ejercicio
reuniones de las oficinas de Prodacon Asesores, S.L., 2018.
calle Mariana Pineda Edif. Heliconia de Almuñécar, a las 5. Establecimiento de cuota derrama para el ejercicio
18:00 horas en primera convocatoria y a las 19:00 horas 2019.
en segunda convocatoria, para tratar el siguiente, 6. Información sobre el regadío de la próxima cam-
paña.
ORDEN DEL DÍA: 7. Ruegos y Preguntas.
1.- Aprobación si procede del acta de la sesión anterior.
2.- Informe del presidente. Colomera, 4 de abril de 2019.-El Presidente de la Co-
3.- Presentación y aprobación las cuentas año 2018. munidad, fdo.: Antonio Pérez Castro.
4.- Liquidación honorarios regador año 2018.
5.- Aprobación altas y bajas Comunidad.
6.- Facultar al presidente para el recobro vía ejecutiva
a morosos.
7.- Proponer cambio de tickets de riego por domici-
liación bancaria.
8.- Instalación de candados en las llaves.
9.- Subvención por parte de la comunidad para el
cambio de llaves.
10.- Ruego y preguntas.
NÚMERO 1.734
JUNTA ELECTORAL PROVINCIAL DE GRANADA
EDICTO
HAGO SABER: Que en el día de la fecha se ha aprobado la distribución de los espacios gratuitos ofertados por Radio
Televisión Española -RTVE- y por TG7, Televisión Municipal de Granada; quedando el reparto realizado del modo que
figura en los siguientes cuadros:
Las Abreviaturas corresponden a las siguientes formaciones políticas: PACMA: Partido Animalista Contra el Mal-
trato Animal; Cs: Ciudadanos; PSOE: Partido Socialista Obrero Español; PCTE: Partido Comunista de los Trabajado-
res de España; PP: Partido Popular; PCPA: Partido Comunista del Pueblo Andaluz; VOX: VOX; RC: Recortes Cero –
Grupo Verde; M+J: Por Un Mundo Más Justo; IZAR: Izquierda Anticapitalista Revolucionaria; UP: Unidas Podemos;
AxSÍ: Andalucía por Sí; JF: Partido de Jubilados por el Futuro. Dignidad y Democracia.
En cuanto a los bloques de información electoral, tanto de la Agencia Pública Empresarial de la Radio y Televisión
de Andalucía (RTVA) como de TG-7, Televisión Municipal de Granada, esta Junta da su visto bueno a la propuesta
efectuada por dichas empresas.
LOS 176 SPOTS, DE 30 SEGUNDOS CADA UNO, OFERTADOS SE ASIGNAN DEL SIGUIENTE MODO:
IZAR: 7
PACMA: 8 PCTE: 7 VOX: 7
UP: 22
Cs: 22 PP: 34 RC: 8
AxSÍ: 8
PSOE: 33 PCPA: 7 M+J: 7
JF: 7
LOS 176 SPOTS OFERTADOS, DE 30 SEGUNDOS CADA UNO, SE ASIGNAN DEL SIGUIENTE MODO:
IZAR: 7
PACMA: 7 PCTE: 7 VOX: 7
UP: 22
Cs: 22 PP: 33 RC: 8
AxSÍ:7
PSOE: 33 PCPA: 8 M+J: 7
JF: 8
B.O.P. número 67 n Granada, martes, 9 de abril de 2019 n Página 25
LOS 210 SPOTS OFERTADOS, DE 30 SEGUNDOS CADA UNO, SE ASIGNAN DEL SIGUIENTE MODO:
IZAR: 9
PACMA: 8 PCTE: 9 VOX: 8
UP: 27
Cs: 27 PP: 39 RC: 9
AxSÍ: 9
PSOE: 39 PCPA: 9 M+J: 9
JF: 8
Granada, 8 de abril de 2019.- El Presidente de la Junta Electoral Provincial, fdo.: José Luis López Fuentes. El Secre-
tario, fdo.: Manuel Sánchez Aguilar. n