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Descripción de la Organización.
Estructura Organizacional.
Cultura de la innovación.
Una portada que presente claramente cuáles son los integrantes del grupo de trabajo. Si la
portada solo contiene un integrante se entenderá que el trabajo es individual.
Tamaño de papel carta, márgenes 3 cm por lado, interlineado 1.5 y fuente de tamaño 12
puntos.
Envíe el documento a través del tablero de anotaciones bajo la siguiente nomenclatura que
definirá el contenido de la información:
ApellidoIntegrante1_ApellidoIntegrante2_plan_1.docx
Documento 2
Tome como base el diagnóstico realizado, para proyectar los demás elementos
estratégicos del Plan. Complete los siguientes:
Una portada que presente claramente cuáles son los integrantes del grupo de trabajo. Si la
portada solo contiene un integrante se entenderá que el trabajo es individual.
Tamaño de papel carta, márgenes 3 cm por lado, interlineado 1.5 y fuente de tamaño 12
puntos.
Envíe el documento a través del tablero de anotaciones bajo la siguiente nomenclatura que
definirá el contenido de la información:
ApellidoIntegrante1_ApellidoIntegrante2_plan_2.docx
¡IMPORTANTE!
Éxitos,
Tutor.