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Administración y
Planeación Estratégica
en las Instituciones de
Salud  
 
Aranda Morales Alejandra
Castillo Rojas José Manuel
Márquez Correa César Alfredo
Verduzco Hernández Luz Andrea
Originales

MISIÓN, VISIÓN, VALORES Y


OBJETIVOS DE LA INSTITUCION  
 
MISIÓN    
•  Somos un departamento en donde se
conjugan conocimientos técnico-médicos
con médicos–administrativos, el cual
vincula la información clínica con la
parte administrativa con el objetivo de
acceder a la gratuidad de los servicios
médicos que oferta el Sistema de
Protección Social en Salud mediante
alguna de sus fuentes de financiamiento
que integran este sistema, beneficiando
de manera bidireccional al facilitar el
desempeño de nuestras áreas médicas y el
beneficio directo que este hecho supone
con nuestros afiliados.
VISIÓN
•  L o g r a r q u e t o d o s l o s m é d i c o s
pertenecientes al Hospital General de
León conozcan y empleen el proceso de
subrogaciones médicas y servicios
auxiliares de diagnóstico, estableciendo
al interior de la unidad un control de
todos los servicios subrogados,
optimizando los recursos económicos y el
tiempo que transcurre desde que surge la
necesidad de un servicio con el que no
cuenta la unidad, hasta solventarlo con
alguno de nuestros proveedores ISAPEG.
VALORES DEL DEPARTAMENTO
•  Honestidad
•  Tolerancia
•  Respeto
•  Humanismo
•  Lealtad
•  Compromiso
OBJETIVOS
•  Establecer los lineamientos
para estandarizar en esta
unidad, la solicitud y control
de servicios médicos y
auxiliares de diagnóstico según
Catálogo Universal de Servicios
de Salud para pacientes
afiliados al sistema de
protección social en salud.
Del  equipo    

MISIÓN, VISIÓN, VALORES Y


OBJETIVOS DE LA INSTITUCION  
MISIÓN
•  Ser una institución capaz de
atender, promover, restablecer,
vigilar y proteger la salud
realizando oportunamente los
servicios de subrogación,
facilitando la labor
profesional y social para
b e n e f i c i o d e l o s
derechohabientes.
VISIÓN
•  Lograr que se cubra al 100% la
Cartera de Servicios de acuerdo
al Catálogo Universal de
Servicios Médicos a nivel
estatal, mediante la oportuna y
adecuada subrogación de
servicios, para así beneficiar a
los paciente derechohabientes del
Seguro Popular, brindándoles
protección contra riesgos
sanitarios de manera integral.
VALORES    
•  Honestidad
•  Respeto
•  Asertividad
•  Solidaridad
•  Compromiso
•  Humanismo
•  Equidad
OBJETIVOS
•  Tener el financiamiento suficiente, tanto
monetario, como humano, para lograr la mayor
subrogación de servicios de salud.
•  Requisitar en tiempo y forma la documentación
necesaria, para evitar retrasos en el sistema
de subrogación.
•  Crear un sistema de subrogación eficiente y
de calidad con apoyo de la tecnología.
•  Obtener una respuesta inmediata del servicio
solicitado, ya sea de manera positiva o
negativa, para solicitarlo en otro hospital y
evitar retrasos.
•  Evitar traslados y gastos innecesarios tanto
del paciente como de la institución de salud.
Gracias    

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