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Riesgos Epidemiológicos
Docente:
Realizado por:
Algeraldin Cubillos
V Semestre.
pág. 1
ENCUESTAS DE FACTORES INDIVIDUALES E INTRALABORALES
En la elaboración de estas encuestas en la barbería y peluquería fue hecha con el fin de saber
aprender cómo podemos identificar los factores individuales e intralaborales en nuestros
empleados y en las personas que nos rodea, ya que estoy puede perjudicar a las personas a nivel
mental y física podría afectar su rendimiento laboral y afectar el ambiente laboral para la persona
y para los demás que lo rodean en su trabajo. La barbería y el salón de belleza está ubicado en la
calle 4 N – 9 # 12 centro.
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ENCUESTA INTRALABORALES
10%
0%
40%
50%
El 50% de los trabajadores casi siempre se les facilita el transporte entre la casa al trabajo
El 40% de los trabadores algunas veces se les facilita el transporte de la casa la trabajo
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El 60% de los empleados casi nunca tiene que tomar varios transporte para llegar al
trabajo
El 20% algunas veces los trabajadores toman varios transporte para llegar al trabajo
10% de los empleados casi siempre tiene que tomar varios trasportes para llegar al
trabajo.
10% casi siempre de los empleados tienen que tomar varios transportes para llegar al su
trabajo
0% siempre
casi siempre
40%
algunas veces
60%
casi nunca
nunca
El 60% casi nunca los trabajadores pasan mucho tiempo viajando de día y regreso al
trabajo El 40% algunas veces. Ya que el Líbano Tolima es muy municipio muy pequeño y
muchas personas no necesitan de transporte por que el trabajo les queda cerca.
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30% de los empelados casi siempre se transportan cómodamente entre la casa y el trabajo,
30% siempre el otro 30% algunas veces y el 10% casi nunca, porque el transporte en el
Líbano Tolima no es complicado viajar ya que mayoría de la gente tiene moto y pues el
0% siempre
20%
30% casi siempre
algunas veces
casi nunca
50% nunca
El 50% de las personas dicen casi siempre la zona donde viven es segura, el 30% siempre
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El 70% de los ciudadanos dijeron casi nunca en la zona donde viven se presentan huertos
En la gráfica podemos observar que el 50% de las personas algunas veces, donde viven no
es fácil llegar al centro médico donde los atienden, el 40% casi siempre y el 10% casi
nunca. Muchas personas se les dificultad más que a otras ya sea por el transporte y donde
vivan.
En la siguiente grafica vemos que el 90% casi siempre cerca de las viviendas vías se
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9.cerca a mi vivenda encuentro
facil trasporte
10% siempre
20%
casi siempre
20%
algunas veces
casi nunca
50% nunca
En la gráfica podemos observar que el 50% casi siempre cerca de las viviendas encuentran
fácil transporte, 20% algunas veces el otro 20% siempre y 10% casi nunca. Muchas veces
podemos encontrar fácil acceso al transporte como en partes se nos dificultad el transporte.
10%
0% siempre
casi siempre
algunas veces
casi nunca
90% nunca
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La grafica nos indica que el 90% casi siempre las condiciones de las viviendas son buenas,
0% siempre
20%
casi siempre
algunas veces
casi nunca
80% nunca
En la siguiente grafica podemos observar que el 80% siempre en las viviendas cuentan con
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En la gráfica vemos que el 40% algunas veces, las condiciones de mi vivienda me permite
10%
0% siempre
casi siempre
40%
algunas veces
En la siguiente grafica podemos observar que el 50% casi siempre las condiciones de mi
la vivienda nos permite sentirnos cómodos ya que muchas de las viviendas no cuentan con
buenas condiciones.
siempre
0%
10%
30% casi siempre
algunas veces
casi nunca
60%
nunca
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La grafica nos indica que el 60% casi nuca les queda tiempo para hacer algunas actividades
recreativas, el 30% nunca y el 10% algunas vences. en muchas personas no pueden hacer
actividades recreativas ya que la mayoría de las personas trabajan hasta larga horas y
siempre
0%
10%
casi siempre
20%
algunas veces
70% casi nunca
nunca
En la siguiente grafica podemos observar que el 70% algunas veces, fueran del trabajo
tienen tiempo para descansar, el 20% casi nunca y el 10% nunca. A muchas personas no
les queda tiempo para descansar ya que la mayoría de las personas trabajan desde sus casas.
siempre
0%
10%
30% casi siempre
algunas veces
casi nunca
60%
nunca
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En la gráfica vemos que el 60% casi nunca de los trabajadores tiene tiempo para a tender
los asuntos personales y del hogar, el 30% nunca y el 10% algunas veces. vemos que en
muchas familias no les queda tiempo para atender los asuntos personales ya que las largar
siempre
0%
30% casi siempre
algunas veces
70% casi nunca
nunca
En la siguiente grafica podemos observar que el 70% de las personas casi nunca tiene
tiempo para compartir con la familia y amigos, 30% algunas veces, en los trabajos
laborables podemos indicar que muchas personas el trabajo no les permite que compartir
con la familia.
siempre
0%
10%
30% casi siempre
algunas veces
casi nunca
60%
nunca
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La grafica nos indica que el 60% de las personas casi siempre tiene buena comunicación
con las personas cercanas, el 30% algunas veces y el 10% siempre. En muchos trabajos
hay estrés laboral y eso nos puede causar que nos llevemos mal con las personas que se
En la gráfica nos indica que el 90% de las personas casi siempre tiene buenas relaciones
con los amigos y el 10% algunas veces. no todas las personas tiene buena relación con los
siempre
0%
30% casi siempre
algunas veces
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En la gráfica podemos indicar que el 70% de las personas algunas veces conversan con las
personas cercanas sobre diferentes temas, y el 30% casi nunca.
siempre
0%
0
10%%
20% casi siempre
algunas veces
casi nunca
70%
nunca
En la siguiente grafica podemos observar que el 70% alunas veces mis amigos están
dispuestos a escucharme cuando tengo problemas, el 20% casi siempre y el 10% casi
nunca. Muchas veces no contamos con personas que nos puedan ayudar o que le podamos
contar lo que nos pasa como hay algunas personas que se prestan para dialogar.
0% siempre
10%
30% casi siempre
algunas veces
casi nunca
60%
nunca
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En la gráfica vemos que el 60% de las personas cuentan con el apoyo de la familia cuando
tiene problemas, el 30% casi nunca y el 10% casi siempre. En muchas familias hay
siempre
0%
10% 10%
10% casi siempre
algunas veces
casi nunca
70% nunca
En la siguiente grafica podemos observar que el 70% casi nunca las personas pueden hablar
con personas sobre las cosas que les pasan, el 10% nunca. 10% casi siempre y el 10%
algunas veces.
siempre
20% 0%
10%
casi siempre
algunas veces
casi nunca
70%
nunca
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En la gráfica vemos que el 70% de las personas los problemas personales o familiares
afectan mi trabajo, 20% algunas veces y el 10% siempre. Los problemas familiares que
tengamos en nuestras casas nos afecta mucho en el trabajo laboral ya que no vamos a rendir
en el trabajo.
10%0% siempre
30% casi siempre
algunas veces
casi nunca
60% nunca
En la siguiente grafica nos indica que el 60% de las personas algunas veces, la relaciones
con mi familia cercana es cordial, el 30% casi siempre y el 10% casi nunca.
siempre
0%
20% casi siempre
30%
algunas veces
casi nunca
50%
nunca
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En la gráfica podemos ver que el 50% de las personas casi siempre los problemas
personales o familiares me quiten la energía que necesito para trabajar, el 20% algunas
veces y el 30% siempre. Los problemas familiares nos afecta mucho en el trabajo ya que
0%10% siempre
30% casi siempre
algunas veces
casi nunca
60% nunca
En la gráfica vemos que el 60% de las personas casi siempre los problemas con mis
familiares los resuelvo de manera amistosa, el 30% algunas veces y el 10% siempre,
muchas veces en las familiares se pueden hablar amistosamente pero en otras familias no
va ser lo mismo.
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En la siguiente grafica observamos que el 40% de las personas casi siempre los problemas
personales o familiares afectan mis relaciones en el trabajo, el 40% algunas veces, el 10%
casi nunca y el 10% siempre. Los problemas familiares nos afecta mucho en el medio
laboral.
siempre
0%
10%
casi siempre
algunas veces
casi nunca
90% nunca
En la gráfica vemos que el 90% de las personas algunas veces el dinero que ganan en el
hogar alcanza para gastos básicos, 10% casi nunca. Muchas veces el salario que ganan las
personas no alcanza ya que con ese dinero se tiene que cubrir otros gastos.
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En la siguiente grafica podemos observar que el 50% casi siempre tengo otros
compromisos económicos que afecta mucho el presupuesto familiar, y el otro 50% algunas
veces. muchas veces el salario no alcanza para nada ya que se tiene que para pagar las
colegiaturas etc.
0% siempre
20%
casi siempre
algunas veces
casi nunca
80% nunca
En la gráfica nos indica que el 80% casi siempre en el hogar tenemos deudas difíciles de
pagar, y el 20% algunas veces. la mayoría de las personas se endeudan para poder pagar
algunas cosas del hogar pero muchas veces se les dificulta pagar ya que las altas tasas para
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En la siguiente encuesta observamos que 67% de los empleadores son todos solteros, ya
TECNICO/TECNOLOGICO
INCOMPLETO
11% BARBEROS
22%
67% ESTILISTAS
ADMINISTRADOR
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En el esquema observamos 67% de las personas son barberos y el 22% estilistas, 11%
administradores. Están son las personas que están en el entorno laboral de sucursales.
22% ESTRACTO 2
ESTRACTO 3
78% ESTRACTO 4
ESTRACTO 5
ESTRACTO 6
TIPO DE VIVIENDA
33%
PROPIA
67%
ARRIENDO
FAMILIAR
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En la gráfica observamos que el 67% de los trabajadores las casas son arriendadas y el
22%
BARBERO
11%
67% ADMINISTRADO
ESTILISTA
En la siguiente esquema observamos el 67% de los trabajadores son barberos, y el 22% son
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Si observamos en la gráfica nos muestra que el 78% de personas son operario o ayudantes
22%
BARBERO
11%
67% ADMINISTRADOR
ESTILISTA
En esta encuesta que vemos a continuación observamos que el 67% de los trabajadores son
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En la gráfica observamos que 34% de personas tiene un contrato a término indefinido, y el
FIJO(DIARIO SEMANAL,
QUINCENAL O MENSUAL
33%
45%
Si nos enfocamos en la siguiente grafica nos demuestra que el 45% de trabajadores tienen
un salario variable, producción o comisión por otra parte el otro 33% tiene un salario fijo
diario y semanal y el 22% de las demás personas obtiene una parte fija y otra variable.
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PLAN DE ACCION
El RETO:
El respectivo estudio que se realizo estaba en mejorar las condiciones laborales de estos negocios
de belleza, a través de un plan de acción psicosocial abierto y participativo, con la combinación de
técnicas tradicionales, actividades innovadoras y ayudándonos a identificar los respectivos factores
individuales y intralaborales a los empleadores que están laborando en esta área.
SOLUCION:
El plan se llevó a cabo en tres fases (diseño, trabajo de campo y análisis de información), a través
de las encuestas que realizamos y actividades complementarias para la participación activa de los
trabajadores en el proceso de búsqueda de soluciones por esta razón realizamos esta investigación
para identificar los factores que están expuestos estos trabajadores en sus zona de trabajo.
Resultado:
El principal resultado es que cambie la mejora notable del clima laboral, gracias a la
implementación de las encuestas realizadas para poder dar posibles soluciones obtenidas a los
empleadores gracias a la participación de estas personas podemos identificar varios factores a los
que estaban expuestos a nivel laboral ya que por esta razón estas personas deberían preocuparse
en su bienestar y salud para dar un buen rendimiento en su trabajo o labor.
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Conclusiones
nos damos cuenta que es muy importante aplicarla ya que en muchos trabajos se están presentando
estrés laboral, los factores individuales y intralaborales se deben tener en cuenta en los trabajos ya
que identifican los factores de riesgos, con el fin de establecer acciones de promociones de la salud
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Recomendaciones
Unas de las principales recomendaciones es que en una empresa o un negocio donde laboran
tengan cuenta que son los factores individuales y intralaborales, ya que toda empresa debe tener
en cuenta los factores psicosociales ya que se manifiestan en la relaciones de las personas con los
aspectos de su entorno social y de su vida cotidiana. Los factores psicosociales no hay que
olvidarlos ya comprende aquellas condiciones presentes en una situación de trabajo, ya que puede
afectar tanto el bienestar coma la salud física, en los trabajadores durante su desarrollo laboral.
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