TAREA 2 FUNDAMENTOS EN GESTIÓN INTEGRAL

UNIDAD 2

ANGIE KATHERINE MARTINEZ CASTILLO

GRUPO: 112001 A 612

TUTOR: SILVIA ACOSTA

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

TECNOLOGIA EN RADIOLOGIA E IMÁGENES DIAGNOSTICAS
JOSE CELESTINO MUTIS
2019
 INTRODUCCIÓN

Este trabajo está realizado con el fin de poner en evidencia el estudio de la administración y a la vez

la interrelación que tiene con la economía y la contabilidad como base fundamental para el manejo

de un país o de una empresa sea cual sea su razón social. En este trabajo podemos encontrar

algunos significados que pueden ser de gran provecho para quienes quieran tener más conocimiento

de los fundamentos de la gestión integral, se encuentran plasmado las diferentes empresas de

acuerdo a la clasificación en Colombia, funciones de las cooperativas y otras cosas importantes para

poder llevar acabo el manejo de una empresa de una manera santiscario o eficazmente.
 OBJETIVOS

OBJETIVO GENERAL

 Conocer y comprender los conceptos en la Unidad No.2: Introducción a La Gestión

Administrativa Social.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

 Identificar con claridad cada uno de los conceptos de los Fundamentos Básicos de la

Administración.

 Comprender y afianzar los conceptos y generalidades de los Fundamentos Básicos de la

Administración Estratégica y su importancia

 Conocer y aplicar los conceptos de los Fundamentos Básicos de las Empresas de Economía

Solidaria
 DESARROLLO DE ACTIVIDADES

Actividad No. 1: En relación al siguiente video: https://www.youtube.com/embed/UndF5zsmdfw

Luego de ser visto el video presenten una definición de lo que es Administración, expliquen la

importancia de esta ciencia, sus características y aplicaciones en el entorno empresarial y explicara

cómo usaría la Administración al dirigir una empresa.

¿Qué es la administración?

De acuerdo a lo observado en el video la administración tiene varias definiciones para este caso se

definió como el procedimiento o proceso donde a través de acciones como la planeación, la

organización la dirección y el control al interior de la empresa se usan los recursos para alcanzar las

metas propuestas, es una ciencia inexacta, donde no hay una regla general que garantice el éxito

donde es necesaria la toma de decisiones y asumir los riesgos.

Importancia de la administración:

La importancia de la administración radica en sus cuatro funciones principales a saber:

PLANEAR: En este proceso se establecen las metas y objetivos de la empresa, una buena

planificación debe responder a las siguientes preguntas:

¿Dónde estamos? Es decir, cómo nos encontramos en la actualidad.

¿Dónde queremos estar? Es decir, cómo nos proyectamos a futuro.

¿Cómo lograr los objetivos? Son las estrategias a utilizar para alcanzarlos.

ORGANIZAR: Consiste en saber posicionar a la persona idónea en el cargo adecuado.

DIRIGIR: Es la forma en que se ejerce el liderazgo y control sobre el grupo de personas que hacen

parte de la empresa.

CONTROL: A través de este proceso se busca evaluar lo planificado, de tal forma que se esté

llevando a cabo tal y como se tenía proyectado.

CARACTERÍSTICAS Y APLICACIONES EN EL ENTORNO EMPRESARIAL

Una buena administración debe planear, organizar, dirigir y controlar correctamente.

Tomar decisiones adecuadas.

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CARACTERÍSTICAS Y APLICACIONES EN EL ENTORNO EMPRESARIAL

Una buena administración debe planear, organizar, dirigir y controlar correctamente.

Tomar decisiones adecuadas.

Hacer uso eficiente de los recursos productivos

Procura la rentabilidad optima de la empresa.

La administración es fundamental en el entorno empresarial actual, pues hace posible el análisis de

las diferentes problemáticas que generan falencias y por lo tanto poder tomar decisiones apropiadas

en el momento preciso para la empresa.

ADMINISTRACIÓN AL DIRIGIR UNA EMPRESA.

Antes de dirigir la empresa hay que saber dirigir personas y por ello, es indispensable crear
un entorno laboral adecuado, conseguir que los trabajadores hagan suyos los objetivos de la
compañía. Tener una visión estratégica, delegar, motivar, innovar y el aprendiz aje constante
son características que hay que tener siempre presentes para dirigir de forma apropiada y
ganarse el respeto de los subordinados.

 El beneficio son los clientes. Un buen directivo debe crear un producto pensando
en sus clientes y no en el beneficio económico. Hay que tender hacia la satisfacción
del consumidor.
 Saber delegar. Si quiere ser el mejor directivo, debe aprender a delegar el trabajo
específico a personas especializadas para poder centrarse en Mejorar el mercado
Desarrollando las Competencias Profesionales.
2.- DEFINA QUÉ ES UNA EMPRESA Y QUÉ ES EMPRESARIO; PRESENTE SU RESPUESTA
MEDIANTE UN INFOGRAMA.
 INVESTIGUE Y DEFINA PASO A PASO LOS ASPECTOS MÁS SIGNIFICATIVOS EN EL
PROCESO DE CREACIÓN DE UNA EMPRESA EN COLOMBIA. HAGA SU PRESENTACIÓN
MEDIANTE GRÁFICAS Y/O IMÁGENES.

Identificar el
modelo de
En la cámara
negocio para la
Prepare, redacte y suscriba de comercio,
empresa,
los estatus de la compañía puede
registrar el
tramitar el
nombre su
PRE RUT
compañía

Llevar el RUT
Es obligatorio que con la
definitivo a la cámara Inscripción en la cámara
empresa registrada y el PRE-
y comercio para que, de comercio. Debe
RUT, se proceda a abrir una tener en cuenta
en el certificado de
cuenta bancaria. Con el cancelar el impuesto de
existencia y
certificado bancario se debe registro, tiene un valor
representación legal 0.7% del monto del
tramitar en la Dian el RUT
de la compañía, ya no capital asignado
definitivo.
figure como
provisional

En la Dian, se debe solicitar
una resolución de
facturación, en principio
manual. Sin facturas es
posible contratar, pero no
se pueden cobrar los
servicios
Solicitar la inscripción de
libros en la cámara de Se debe registrar a la
comercio; estos serán el
empresa en el sistema de
libro de actas y el libro de
accionistas. La falta de seguridad social, para
registro de los libros poder contratar
acarrea la perdida de los empleados
beneficios tributarios
 CONCLUSIONES

 Con este trabajo se puede concluir lo importante que es saber qué papel juegan y

desempeñan la economía, la administración y la contabilidad, cómo se caracterizan y

sus generalidades fundamentales.

 Esto puede ayudar y afectar directamente el desarrollo productivo, social, cultural y

de educación en una comunidad o empresa, más aún, si tenemos en cuenta que nuestro

país es una gran empresa que conformamos todos, es relevante saber cómo funciona

y como la afectamos directamente con nuestras decisiones al momento de la

planeación, organización, dirección y control de las respectivas obligaciones tanto

económicas, como sociales y contables.