Modelos para abordar el Método de debate: Discusión
aprendizaje Phillips 66: Se emplea cuando informal y espontánea,
deseamos conocer la opinión de generalmente por parte de dos Método Socrático: Según la muchas personas en un tiempo grupos: defensores y atacantes. El filosofía de Sócrates); es donde el corto. Esta técnica permite la planteamiento, la defensa, la maestro se presenta como un guía participación de todos los defensa deben hacerse con que enseña a discutir y a debatir. miembros para exponer sus ideas argumentos. Método Sofista: Se erige más y el secretario tomara nota para hacia la autoridad aferrado a sus luego ser leídas de forma general. ideas, que no esta abierto a la Método de Foro: Es una exposición lógica que acompaña al dialogo y El Panel: Un estilo de discusión de un tema determinado que prefiere los largos discursos, grupal de grupos pequeño, realiza generalmente pocas desde su afán de poder. también con expertos, en el que personas, uno de ellos es el se dialoga ante la audiencia moderador y los otros son Función de enseñanza según determinado tema. ponentes. Sócrates y el método Sofista Método de exposición: Es una técnica que consiste en la *Sócrates precisa que la presentación de un tema, enseñanza consiste en ayudar a debidamente justificado a partir cada cual a la búsqueda de de ideas claras pocas repetitivas. nuevos saberes a partir de su Prevé la estructura y organización, propia experiencia. Tratar de de un material precisando acompañar y guiar la discusión, aspectos importantes de una teniendo presente las información. Método de la mesa redonda: particularidades y alcance del Discusión en el que el grupoide interlocutor. Método de proyecto: Es aquella la experto expone un tema desde cual es detallada y exhaustiva de distintos puntos de vistas; no *Sofista: Consiste en un método una situación, previamente necesariamente el tema debe mecánico de una búsqueda investigada y adaptada para ser seer controversial tras la esforzada, la cual solo es posible presentada con un amplio análisis. exposición, el coordinador resume mediante la participación las ideas principales expuestas, la espontánea e lo que se quiere Lluvias de ideas: Dejar actuar audiencia puede hacer preguntas, aprender. informalmente y con libertad al a diferencia del panel, aquí se participante para expresar sus expone y se dialoga. Técnicas y métodos de opiniones (razonables o aprendizaje extravagantes), con la posibilidad de extraer alguna idea brillante que justifique todo lo demás, es permisivo, libre, espontáneo, informal. “Te he dicho, Menón Técnicas y Métodos de Seminario: Estudio sistemático de que no hay enseñanza… Aprendizaje un tema planteado por grupo. Es Yo no la reunión de un número pequeño enseño nada, sino que de miembros que se unen para efectuar la investigación de un pregunto todo. Es el tema leído. alumno quien recupera de si y por si mismo el Simposio: Un grupo de charla, discursos o exposiciones verbales conocimiento” presentadas por varios individuos PLATON sobre las diversas fases de un solo “Soy estéril en tema sabiduría…No respondo nada a las preguntas Taller: Es una técnica donde se porque no tengo nada integra la teoría y la practica. Se caracteriza por la investigación, el sabio que decir, el dios descubrimiento científico y el me denegó el dar a luz… trabajo en equipo que, en su Y si mis discípulos aspecto externo, se distingue por el acopio de (forma sistematizada) progresan mucho, no es porque lo aprendan de mí, sino porque ellos Prof. Meliza Hernández descubren y engendran por sí mismos muchas y bellas cosas”.