COMPAAS DE COMERCIO EN LA LEGISLACIN ECUATORIANA

COMPAAS DE COMERCIO EN LA LEGISLACIN ECUATORIANA

Por: ROBERT BLACIO AGUIRRE ABOGADO Y DOCTOR EN JURISPRUDENCIA DOCENTE DE LA UNIVERSIDAD TCNICA PARTICULAR DE LOJA

El fenmeno asociativo tiene en la actualidad mucha importancia, de tal forma que las personas naturales como jurdicas se renen para alcanzar los ms diversos fines, as por ejemplo: las personas se agrupan con finalidades polticas, religiosas, culturales, econmicas, etc. Este portento asociativo aparece justificado por nuestra propia Constitucin en el Captulo VI Derechos de Libertad, Art. 66, numeral 15 el cual manifiesta: El derecho a desarrollar actividades econmicas, en forma individual o colectiva, conforme a los principios de solidaridad, responsabilidad social y ambiental; reconociendo as, el derecho a la libre asociacin para alcanzar un fin comn. En el Art. 319 del Captulo Sexto, seccin primera de la Constitucin de la Repblica del Ecuador reconoce diversas formas de organizacin de la produccin de la economa, entre otras las comunitarias, cooperativas, empresariales pblicas autnomas y mixtas. Existen dos clases de sociedades, las de hecho y las de derecho, una y otra instituyen una asociacin de individuos que colocan sus capitales o industrias para emprender y comenzar una actividad legal y legtima para obtener utilidades; pero que hay diferencias sustanciales entre las mismas. La sociedad de hecho no tiene personalidad jurdica, y por lo tanto, no puede ejercer derechos ni adquirir obligaciones como sociedad y no estn tipificadas por la Ley; se constituyen mediante contrato; en cambio, las sociedades de derecho son personas jurdicas y como tales pueden ejercer derechos y contraer obligaciones a travs del representante legal y estn tipificadas por la Ley, es decir las Ley determina las caractersticas de las mismas y que por tanto alinean una decretada especie de compaa. DEFINICIN DE COMPAA El Cdigo Civil en su Art. 1957 define a la sociedad o compaa como el o privadas, asociativas, familiares, domsticas,

contrato en el cual dos o ms personas estipulan poner algo en comn (dinero, bienes servicios, industria o trabajo apreciables en diner), con el fin de dividir entre s los beneficios que de ello provengan. La Ley de Compaas es el ordenamiento jurdico principal que regula a las sociedades mercantiles y cuya normativa define a la compaa como el contrato mediante el cual dos o ms personas unen sus capitales o industrias para emprender en operaciones mercantiles y participar de sus utilidades. CUL ES LA ENTIDAD QUE CONTROLA Y VIGILA LAS COMPAAS En el Ecuador, la entidad o institucin encargada del Control y Vigilancia de la Compaas, es la Superintendencia de Compaas, entidad que por mandato constitucional y legal controla: las sociedades annimas, compaas de responsabilidad limitada, de economa mixta y compaas en comandita por acciones, adems es quien dicta los reglamentos para la aplicacin tanto de la Ley de Compaas, as como los acuerdos de las partes derivadas del contrato o convencin mercantil; la compaa en nombre colectivo y la de comandita simple corresponde su aprobacin al Juez de lo Civil del domicilio en que se constituyan. CLASES DE COMPAAS * La compaa de responsabilidad limitada; * La compaa annima; * La compaa de economa mixta; * La compaa en nombre colectivo; y, * La compaa en comandita simple y dividida por acciones. Estas cinco especies de compaas constituyen personas jurdicas. La Ley reconoce, adems, la compaa accidental o cuentas en participacin. COMPAA DE RESPONSABILIDAD LIMITADA Es una persona jurdica, de derecho privado, con patrimonio propio distinto al de su titular, que se constituye para el desarrollo de actividades econmicas de toda clase de actos civiles o de comercio y operaciones mercantiles permitidas por ley. Como podemos deducir su responsabilidad es limitada al capital social de la organizacin, no existe libre negociacin de sus participaciones y es una compaa personalista de carcter cerrado. Se constituye slo en forma simultnea e intervendrn un mnimo de dos socios con un mximo de quince

personas. Ventajas

No demanda capital mnimo para su constitucin. Cada socio participa directamente en los beneficios. La posibilidad de reunir un mayor capital para la empresa.

COMPAA ANNIMA Es una sociedad de capitales, en la que el capital social se encuentra representado por ttulos negociables y que poseen un mecanismo jurdico propio y dinmico; por lo cual, la accin es la parte alcuota del capital de una compaa annima. Es una sociedad cuyo capital est dividido en acciones negociables y cuyos accionistas no responden personalmente de las deudas sociales, sino nicamente por el monto de sus acciones. Se puede constituir mediante dos procedimientos: constitucin simultnea y constitucin sucesiva. La compaa annima es tpicamente capitalista, el capital se puede constituir o aumentar mediante suscripcin pblica, adems es considerada una sociedad; por lo referido, existe una pluralidad de personas con nimo de asociarse, unir sus capitales para emprender en operaciones y participar de sus utilidades. Ventajas

Se pueden transmitir las acciones mediante su venta. Los acreedores tienen derecho sobre los activos de la compaa, no sobre los bienes de los accionistas. El dinero que los accionistas arriesgan al invertir en una Soc. Annima se limita al valor de su inversin. Obtencin de crdito. Cada socio participa directamente en los beneficios.

COMPAA DE ECONOMA MIXTA Las compaas de economa mixta tienen como funcin la participacin del Estado para promover la inversin en reas en las cuales el sector privado no

pueda hacerlo sin el concurso del sector pblico. Para constituir estas compaas es indispensable que contraten personas jurdicas de derecho pblico o personas jurdicas semipblicas con personas jurdicas o naturales de derecho privado. Son empresas dedicadas al desarrollo y fomento de la agricultura y la industria; prestacin de servicios pblicos y potenciacin de los ya existentes; y, satisfaccin de necesidades de naturaleza social. Ventajas

Son empresas dedicadas al desarrollo y fomento de la agricultura, industria, prestacin de servicios pblicos. Aporte econmico del sector pblico y privado. Sector privado participa en el capital y gestin social.

COMPAA EN NOMBRE COLECTIVO La compaa colectiva es una compaa tpicamente personalista; por lo tanto, rige en la compaa el principio de conocimiento y confianza entre los socios; no admite suscripcin pblica de capital, los aportes no estn representados por ttulos negociables, la administracin est ligada a los socios. Las Sociedades en nombre colectivo es la ms antigua, de naturaleza familiar en donde se basaba la unin por consideraciones de confianza y ste en realidad en estos tiempos tienden a desaparecer. Ventajas

La posibilidad de reunir un mayor capital para la empresa. Todos los socios responden de manera subsidiaria, solidaria e ilimitadamente a las obligaciones de la Sociedad. Cada socio participa directamente en los beneficios. Cada socio tiene derecho a un voto salvo pactado en lo contrario.

COMPAA EN COMANDITA SIMPLE: Es una Sociedad Mercantil Personalista, con razn social y capital social

representado por partes sociales nominativas; suscritas por uno o ms socios comanditados, estos son aquellos que se proyectan simplemente a la administracin de los fondos sociales, que responden de las obligaciones sociales de una manera subsidiaria, solidaria e ilimitada; y, de uno o ms socios comanditarios, estos ltimos son aquellos que se proyectan de forma exclusiva a suministrar y sustanciar con ello la concurrencia de capital social. COMPAA EN COMANDITA POR ACCIONES: En capital de esta compaa se dividir en acciones nominativas de un valor nominal igual (al decir acciones nominativas esta es una sociedad tpicamente de capital). La dcima parte del capital social por lo menos, debe ser aportada por los socios solidariamente responsable (comananditados), a quienes por sus acciones se entregarn certificados nominativos intransferibles. La nica diferencia que existe entre la comanditaria simple y la en comandita por acciones es que la una est dividida por acciones y la otra no. Ventajas de las Compaas en Comandita

No requiere capital mnimo para su constitucin. Cada socio participa directamente en los beneficios. La posibilidad de reunir un mayor capital para la empresa. Las responsabilidades ante las obligaciones sociales de la empresa son establecidas segn el tipo de socios, Comanditarios o comanditados.

LAS ASOCIACIONES O CUENTAS EN PARTICIPACION La asociacin o cuentas en participacin es aquella en que un comerciante o no, da a una o ms personas la capacidad para que intervenga de forma directa en la participacin de las utilidades o prdidas de una o ms operaciones o de todo su comercio. No hay responsabilidad solidaria aunque conceptualmente se considere a este tipo de asociacin como equitativa e intervencionista tanto en las prdidas as como en las ganancias o utilidades. Ventajas

Se rige por las convenciones de las partes. Exenta de las formalidades establecidas para las compaas con

personalidad jurdica.

Pueden constituirse por escritura pblica o privada.

EMPRESA UNIPERSONAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA La empresa unipersonal de responsabilidad limitada, es la organizacin jurdica constituida por una persona natural para emprender en una actividad econmica exclusiva, en la que sta persona no responde por las obligaciones de la empresa ni viceversa, por cuanto su responsabilidad civil por las operaciones empresariales se limita al monto de capital que hubiere destinado para ello. Adems es persona jurdica; y, por lo tanto, es una entidad capaz de ejercer derechos y contraer obligaciones, conforme a Ley. Ventajas

No se divide los beneficios con socios. Libertad para decidir. Puede elegir cualquier denominacin social No profusos trmites para su constitucin

SNTESIS
Se actualiza la definicin de microempresas, pequeas y medianas empresas para tener en cuenta la evolucin de la economa desde 1996 (inflacin y crecimiento de la productividad) y las enseanzas extradas de su prctica. La nueva definicin precisa la calificacin de las pequeas y medianas empresas (PYME) y el concepto de microempresa. Se refuerza as la eficacia de los programas y las polticas comunitarios destinados a estas empresas. Se trata de evitar que las empresas cuyo poder econmico sea superior al de una verdadera PYME puedan aprovecharse de los mecanismos de apoyo destinados especficamente a stas. Microempresas, pequeas y medianas empresas Las microempresas y las pequeas y medianas empresas se definen en funcin de sus efectivos y de su volumen de negocios o de su balance general anual.

Se define a una mediana empresa como una empresa que ocupa a menos de 250 personas y cuyo volumen de negocios anual no excede de 50 millones de euros o cuyo balance general anual no excede de 43 millones de euros. Se define a una pequea empresa como una empresa que ocupa a menos de 50 personas y cuyo volumen de negocios anual o cuyo balance general anual no supera los 10 millones de euros. Se define a una microempresa como una empresa que ocupa a menos de 10 personas y cuyo volumen de negocios anual o cuyo balance general anual no supera los 2 millones de euros. Empresas autnomas, empresas asociadas y empresas vinculadas La nueva definicin de PYME clarifica la tipologa de las empresas. Distingue, as, tres tipos de empresas en funcin del tipo de relacin que mantienen con otras empresas en cuanto a participacin en el capital, derecho de voto o derecho de ejercer una influencia dominante:

las empresas autnomas; las empresas asociadas; las empresas vinculadas.

Las empresas autnomas son, con mucho, el caso ms frecuente. Se trata de cualquier empresa que no entra dentro de ninguno de los otros dos tipos de empresas (asociadas o vinculadas). Una empresa es autnoma si:

no posee una participacin igual o superior al 25 % de otra empresa; no tiene un 25 % o ms controlado por una empresa o un organismo pblico, o conjuntamente por varias empresas vinculadas u organismos pblicos, salvo algunas excepciones;

no tiene cuentas consolidadas y no figura en las cuentas de una empresa que tenga cuentas consolidadas, y no es, por tanto, una empresa vinculada.

Una empresa puede, no obstante, recibir la calificacin de autnoma, aunque se alcance o supere el lmite del 25 %, cuando estn presentes determinadas categoras de inversores, como los que realizan una actividad regular de inversin en capital riesgo (inversores providenciales o business angels).

Son empresas asociadas aquellas empresas que establecen asociaciones financieras importantes con otras empresas, sin que una ejerza un control efectivo directo o indirecto sobre la otra. Son asociadas las empresas que no son autnomas pero que tampoco estn vinculadas entre s. Una empresa est asociada a otra si:

posee una participacin comprendida entre el 25 y el 50 % de dicha empresa; la otra empresa posee una participacin de entre el 25 % y menos del 50 % de la primera; la primera no tiene cuentas consolidadas en las que figure la otra y no figura por consolidacin en las cuentas de aqulla o de una empresa vinculada a aqulla.

Las empresas vinculadas corresponden a la situacin econmica de empresas que forman parte de un grupo, por el control directo o indirecto de la mayora del capital o de los derechos de voto (incluso a travs de acuerdos o, en algunos casos, mediante personas fsicas accionistas), o por la capacidad de ejercer una influencia dominante sobre una empresa. Se trata, pues, de casos menos frecuentes que se distinguen en general de forma muy clara de los dos tipos precedentes. A fin de evitar a las empresas problemas de interpretacin, la Comisin Europea defini este tipo de empresas recogiendo, cuando se adaptan al objeto de la definicin, las condiciones establecidas en el artculo 1 de la Directiva 83/349/CEE del Consejo relativa a las cuentas consolidadas, que se aplica desde hace muchos aos. As pues, una empresa sabe, por norma general de modo inmediato, que est vinculada cuando est obligada, con arreglo a esta Directiva, a tener cuentas consolidadas o si figura por consolidacin en las cuentas de una empresa obligada a tener tales cuentas. Efectivos pertinentes para la definicin de microempresa, pequea y mediana empresa Los efectivos se miden en unidades de trabajo anual (UTA), es decir, el nmero de personas que trabajan en la empresa en cuestin o por cuenta de dicha empresa a tiempo completo durante todo el ao de que se trate. El trabajo de las personas que no trabajan todo el ao, o trabajan a tiempo parcial, se cuenta como fracciones de UTA. No se contabilizan ni los aprendices o alumnos de formacin profesional ni la duracin de los permisos de maternidad. Valor jurdico de la definicin La definicin de microempresas, medianas y pequeas empresas slo es vinculante para determinadas materias, como las ayudas estatales y la aplicacin de los fondos

estructurales o de los programas comunitarios, especialmente el Programa Marco de Investigacin y Desarrollo Tecnolgico. Sin embargo, la Comisin Europea recomienda encarecidamente a los Estados miembros, al Banco Europeo de Inversiones y al Fondo Europeo de Inversiones que la utilicen como referencia. Las medidas que se adopten a favor de las PYME presentarn as una mayor coherencia y sern ms eficaces. Calendario A fin de permitir una transicin sin problemas a escala comunitaria y nacional, la nueva definicin se utiliza a partir del 1 de enero de 2005. Con arreglo a un balance relativo a la aplicacin de la definicin de 6 de mayo de 2003, y teniendo en cuenta posibles modificaciones del artculo 1 de la Directiva 83/349/CEE que afecten a la definicin de empresas vinculadas a tenor de dicha Directiva, la Comisin adaptar la definicin cuando sea necesario, sobre todo en lo que se refiere a los lmites fijados para el volumen de negocios y el balance general, a fin de aprovechar la experiencia y la evolucin econmica en la Comunidad. Contexto La Comisin adopta una nueva definicin de microempresas, pequeas y medianas empresas, que reemplaza, a partir del 1 de enero de 2005, a la establecida en la Recomendacin 96/280/CE.

La Pequea Empresa en Ecuador

De acuerdo a la Real Academia Espaola, PYME es el acrnimo utilizado para hacer referencia a la pequea y mediana empresa. En Ecuador, las PYMES han sido histricamente actores importantes en la generacin de empleos y proveedores de bienes y servicios bsicos para la sociedad. En referencia a su produccin, destacan los sectores de(1): alimentos (20,7%), textil y confecciones (20,3%), maquinaria y equipos (19,9%) y productos qumicos (13,3%); generando el 74% de las plazas de trabajo de la PYMES. Por otro lado, dentro de las PYMES, la microempresa o pequea empresa es el gran motor de empleo, debido a que provee trabajo a gran parte de los trabajadores de ingresos medios y bajos. En Amrica Latina, este tipo de empresa es la principal fuente de trabajo con alrededor de 57 millones de microempresas, brindando empleo a por lo menos 110 millones de personas(2). Para el ao 2005, en el caso de Ecuador, las microempresas proporcionaron trabajo a un total de 1018,135 personas, lo cual represent el 25% de la mano de obra urbana(3). Adicionalmente, de acuerdo a cifras oficiales al 20053, el 33,5% de hogares en reas urbanas de ingresos medios y bajos contaba con uno o ms miembros de la familia con una microempresa. Con respecto a su definicin, la microempresa suele ser de carcter personal o familiar, con enfoque en el rea de produccin, comercio o servicios que emplean hasta 10 trabajadores y con una administracin de carcter independiente(3). Actualmente, de las 38,000 compaas registradas(4) el 56% (20,428) son consideradas microempresas, de las cuales el 64% se asientan

en las provincias de Guayas y Pichincha, seguidas con el 20% en Azuay, Manab y Tungurahua y el 15,6% restante en otras provincias. No obstante, la mayora de las microempresas opera en la informalidad, debido(5) al tiempo que toma abrir un negocio (65 das) y los procedimientos que estos involucran [14]. A su vez, segn el estudio realizado por USAID(3), de un total de 17,738 microempresarios solo el 25% contaba con un RUC (Registro nico de Contribuyente) y un nmero similar posea licencias municipales. Adicionalmente, solo el 20% llevaba registros contables. Para su financiamiento(2), la mayora de microempresarios (67,1%) inicia sus actividades gracias a sus ahorros personales, mientras que los prstamos a familiares o amigos (12,6%) e instituciones financieras formales (8%), suelen ser la segunda fuente de financiamiento utilizada por las microempresas. Es importante resaltar, que el 97% de los microempresarios que solicitaron un crdito, tanto hombres, como mujeres y ms pobres mantuvieron la tasa de xito anteriormente mencionada. En cuanto al marco legal, la Ley de Fomento de la pequea industria establecida en 1973, es la encargada de normar al sector de la pequea empresa. Esta otorga beneficios como exoneracin de impuestos(6), siempre y cuando estos sean calificados por el Comit Interministerial de Fomento para acogerse a los beneficios de la ley(7). Actualmente, dicha ley busca ser sustituida por la Ley de Creacin, Promocin y Fomento de Micro, Pequeas y Medianas Empresas, la cual busca simplificar los trmites de la actividad empresarial a travs de la Superintendencia de Compaas(8), Creacin de un Consejo Superior de MIPYMES(9) y Exoneracin tributaria(9). Sin embargo, en caso de ser aplicada, beneficios como la exoneracin tributaria no podran aplicarse, debido a que dicho beneficio se basa en la ley de beneficios tributarios, la cual fue derogada(9) en el 2007, con la ley reformatoria de equidad tributaria. Finalmente, para lograr generar un ambiente apropiado para la generacin y realizacin de los negocios entorno a la microempresa, el gobierno deber proveer seguridad jurdica, libertad de ingreso a las empresas e incentivos tributarios, los cuales seran bases importantes para la creacin de una economa dinmica y prspera.

En Ecuador, de acuerdo a su tamao, las empresas tienen las categoras siguientes: Microempresas: emplean hasta 10 trabajadores, y su capital fijo (descontado edificios y terrenos) puede ir hasta 20 mil dlares. Talleres artesanales: se caracterizan por tener una labor manual, con no mas de 20 operarios y un capital fijo de 27 mil dlares. Pequea Industria: puede tener hasta 50 obreros Mediana Industria: alberga de 50 a 99 obreros, y el capital fijo no debe sobrepasar de 120 mil dlares. Grandes Empresas: son aquellas que tienen ms de 100 trabajadores y 120 mil dlares en activos fijos

Caractersticas
1. El nmero de empresas y su la participacin en la generacin de empleo, se resume as:
SECTOR NUMERO EMPRESAS PROMEDIO EMPLEADOS POR EMPRESA TOTAL TRABAJADORES

PYMIS

15.000

22

330.000

Artesanas Microempresas TOTAL

200.000 252.000 467.000

3 3

600.000 756.000 1686.000

La Pro forma para las entidades autnomas aumenta en un 14%

Publicado el 26/Febrero/2007 | 00:00 Este ao, el requerimiento de las entidades autnomas del Estado aument. Eso lo confirman las cifras de la Pro Forma donde se evidencia que en el 2007 los gastos para estas entidades aumentaron en un 14,06 por ciento. En el pas existen 92 entidades autnomas y entre ellas estn por ejemplo, las superintendencias de Bancos, Compaas o Telecomunicaciones. Si bien son entidades pblicas, estas no dependen del Gobierno central. Su plan de gastos tambin se incluye en la Pro forma que enva el Ejecutivo al Congreso, para que apruebe el Presupuesto gubernamental. As, los gastos de las autnomas pasaron de 2 145 millones de dlares en el 2006 a 2 447 millones para este ao. No obstante, el documento incluye a la Cuenta Especial de Reactivacin Productiva y Social (Cereps) que es un fondo que prev acumular recursos por 868,5 millones de dlares. Para el representante de los servidores pblicos, Miguel Garca, en estas entidades autnomas es en donde se encuentra la llamada burocracia dorada, por los beneficios econmicos que reciben. Esta apreciacin no se distancia de la realidad, porque en el monto total de la Pro forma de las autnomas, el 41 por ciento se destina a los gastos de personal. A decir de Jaime Carrera, secretario tcnico del Observatorio de Poltica Fiscal (OPF), la gran asignacin de remuneraciones es una distorsin de lo que implica el gasto social.

SBS entreg Memoria Institucional a la Asamblea

[09-AGO-2011] La Superintendencia de Bancos y Seguros (SBS) public el martes la Memoria Institucional 2010. El documento recoge la evolucin de los principales indicadores de los sectores bajo control de la institucin as como las acciones adoptadas el ao pasado para aminorar las secuelas de la crisis mundial y defender los derechos de los usuarios. ... Ver Detalles
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Superintendencia de Bancos y Seguros de Ecuador

De Wikipedia, la enciclopedia libre Saltar a: navegacin, bsqueda La Superintendencia de Bancos y Seguros, o SUPERBAN, es el organismo que se encarga de controlar los mltiples temas relacionados con el desarrollo de las actividades bancarias del Ecuador. El Estado provee de leyes y reglamentos especiales para que esta entidad realice sus operaciones en efecto. La entidad se vio envuelta en la crisis bancaria de 1998, donde el sistema bancario nacional colaps y rpidamente se produjo la quiebra de un gran nmero de entidades bancarias.

POR SU TAMAO Grande: Su constitucin se soporta en grandes cantidades de capital, un gran nmero de trabajadores y el volumen de ingresos al ao, su nmero de trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo: Comestibles La Rosa, Postobn, Gino Pascalli, etc.). Mediana: Su capital, el nmero de trabajadores y el volumen de ingresos son limitados y muy regulares, nmero de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100. Pequeas: Se dividen a su vez en.

Pequea: Su capital, nmero de trabajadores y sus ingresos son muy reducidos, el nmero de trabajadores no excede de 20 personas. Micro: Su capital, nmero de trabajadores y sus ingresos solo se establecen en cuantas muy personales, el nmero de trabajadores no excede de 10 (trabajadores y empleados). Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotacin en donde la familia es el motor del negocio convirtindose en una unidad productiva.