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Proyecto modular de psicologa

Fernando Camacho Tema: El impacto de las culturas y costumbres de Mxico

Sobre el concepto de cultura La reproduccin social del ser humano requiere para su cumplimiento de una "precondicin" que resulta ajena a las condiciones operativas reconocibles en la perspectiva funcional que se le adjudica al ordenamiento de la vida puramente animal. Esta "precondicin" bien podemos pensarla como "la dimensin cultural de la existencia humana". En primer lugar, la cultura no debe ser pensada como algo ajeno a la cotidianeidad, improductivo, o alejado de los procesos productivos. La realidad cultural pertenece a la vida prctica y pragmtica de todos los das y de todas las horas del da; es ms, en aquellos lugares, que presumen o se creen desprendidos de sta (como en un laboratorio cientfico) est presente, pues es indispensable. Todas las culturas han aparecido como una cristalizacin de las diferentes estrategias de supervivencia de los grupos humanos dentro de una naturaleza mucho ms fuerte que ellos. De ah que en las formas culturales se hagan legibles ciertas elecciones, que lo mismo reprimen determinadas necesidades de disfrute, y determinadas capacidades de produccin mientras exageran otras diferentes que las sustituyen y permutan unas por otras. Los primeros grupos humanos se mueven bajo la lgica de la escasez, su relacin con la naturaleza est atravesada por esta ptica y la cultura que emana tambin. Pero a partir del siglo XVIII, es lo humano, convertido en hombre moderno, lo que se impone sobre la naturaleza. Con el surgimiento de las mquinas y la tecnologa, y sus posibilidades de desarrollo, queda marcado el dominio del hombre sobre una naturaleza que empieza a dejar de ser escasa, y en esa medida queda marcada la eliminacin de las bases de las cuales se levantaron las formas de las culturas tradicionales. Adorno nos dice que la cultura tiene que aceptar, haciendo memoria, cunto yace en el camino, y en este proceso no pasa de ser una dominacin progresiva de la naturaleza, que se refleja en una racionalidad creciente y en formas de dominio cada vez ms racionales. Es este proceso el que provoca la separacin de la cultura, del proceso vital material.

Cultura y organizaciones mexicanas


La cultura en Mxico, y los valores que sta conlleva, profundamente arraigados en el inconsciente del mexicano, son fundamentales para la cohesin social y la preservacin moral, ayudan a la convivencia humana cotidiana; stos no pueden ser dejados a la entrada de la fbrica, de la oficina, del despacho, son introducidos en estos espacios junto con las personas, de ah la importancia de ver su impacto en la organizacin. Eva Keas (La Administracin Mexicana en Transicin, 1991) divide a los fenmenos culturales (entendidos como formas y creencias sociales que afectan la manera de llevar a cabo los negocios en Mxico) en dos: en aquellos cuya preservacin es vital para la sociedad en su conjunto y por tanto para las empresas; y otros que pueden ser considerados un freno para la modernizacin, tanto en la sociedad como en las organizaciones

Conclusin
Se ha expuesto que todo proceso de reproduccin social posee necesariamente una dimensin cultural. As que la reproduccin de la humanidad requiere una reproduccin vital o biolgica y una espiritual o cultural, simultneamente. Con esta doble herencia cada pueblo se relaciona con la naturaleza (en armona con ella, en los primeros momentos de la historia de la humanidad, o destruyndola para apropiarse de lo que necesita de ella como en los tiempos modernos), estableciendo relaciones de trabajo, apropiacin de ste, y distribucin en el grupo social, completamente diferentes, pues esta produccin y distribucin est permeada por la dimensin cultural. Para el pueblo mexicano esta dimensin cultural es particularmente difcil, pues es un pueblo mestizo, una parte de su herencia es indgena y otra es hispana. As que los

valores se confunden, se desdibujan, se diluyen confundiendo la lealtad y creando un grupo humano particular. Se asimila lo hispano, sin olvidar lo indgena, lo mestizo es una ligazn, vnculo indisoluble de uno y otro pueblo. Slo as se comprenden los valores del Mxico moderno; valores donde debemos resaltar a la familia y la religin, sin estos componentes, y otros ms que nosotros no analizamos aqu, no comprenderamos el actuar del trabajador mexicano. As pues, antes de proponer cualquier cambio en la organizacin del trabajo en Mxico, uno tiene que analizar con mucha seriedad los valores que dan cohesin a este grupo humano y permiten su reproduccin como ente social, olvidarlos nos llevara a un

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