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ELABORACIN DEL PROYECTO DE PLANIACION ESTRATJICO DE LA IGLESIA DE DIOS SHALM INICIADO EN ABRIL 2011
http://www.ustream.tv/recorded/17870834

I.

II.

III.

IV.

V.

Etapa de preparacin Aplicacin (realizar evaluacin de cambios) Observar cmo estamos como individuos y como estamos como Iglesia Importancia de iniciar un proyecto de planeacinestratgica, Porque la iglesia Shalom va iniciar un proyecto de planeacinestratgica? CUALES SON LAS RAZONES? POR QUE IDEC SHALOM QUIERE TENER UN CRESIMIENTO? R. POR QUE SI TENEMOS UNPLAN ESTRATEJICO SABEMOS QUE ES LO QUE QUEREMOS ALCANZAR Y ADONDE QUEREMOS LLEGAR. R. Porque si tenemos un plan sabemos hacia donde vamos R. son muchas almas que necesitan salvacin R porque es un mandato de Dios, de ir y hacer Discpulos, y tenemos que obedecer. R. para poder transformar esta isla y ser impacto a otras naciones. Definicin de planeacinestratgica Es el proceso de visualizacin que un lder principal utiliza junto con un equipo de lderes, con regularidad, para pensar y actuar de manera de disear y redisear un modelo de ministerio especifico que cumpla la gran comisin dentro de su contexto de ministerio particular La planeacin estratgica es Bblica Nehemas 2:4-8 es un ejemplo del hombre prudente que procede con sabidura, ya que cuando el rey le pregunto qu cosa pides? Lo primero que hizo fue orar al Dios de los cielos luego dio respuesta a la pregunta del rey. Propsitos de realizar un proyecto de P.E A. Descubrir los puntos fuertes, los puntos dbiles y las limitaciones de la iglesia. B. Apoyarse en sus puntos fuertes y disminuir sus puntos dbiles. C. Facilitar la comunicacin con la congregacin y estimular su confianza. D. Comprender e implementar cambios espiritualmente sanos. E. Descubrir y expresar los valores fundamentales de su ministerio. F. Formular y comunicar la misin que Dios les ha dado. G. Comprender a la comunidad y relacionarse eficazmente con ella. H. Desarrollar un proceso para hacer discpulos a toda la iglesia I. Tomar decisiones sabias sobre las instalaciones y su ubicacin J. Explorar nuevas variantes de ofrendas para aumentar los ingresos actuales. K. Evaluar con frecuencia y mejorar los ministerios de la iglesia. L. Conocer la ltima tecnologa y hacerla trabajar para la iglesia. M. Establecer un proceso de desarrollo de lderes. N. Desarrollar una estrategia de mercadeo que posicione a la iglesia de la mejor manera en la comunidad. O. Constituirnos en un modelo de iglesia para nuestra comunidad y nacin P. Disear nuestra propia estrategia de conquista de nuestra tierra prometida El lder principal El pastor Marvin Gmez Equipo de lideres La seleccin del equipo se realiz bajo los siguientes criterios: A. Personas visionarias y con una mentalidad abierta.

VI. VII.

7 B. Personas con fe y altamente entusiastas con la obra de Dios. C. Personas comprometidas con Dios y su evangelio. D. Personas que deseen realizar algo que contribuya al engrandecimiento del reino de Dios. E. Personas apasionadas por Dios y una visin. F. Personas que deseen realizara algo extraordinario para Dios. Cantidad de personas que van a participar

VIII.

IX.

Involucramiento de la iglesia

X.

Cronograma de actividades

XI. XII.

XIII.

Inversin en la cesiones de planeacin lugar de realizacin En el templo Herramientas creativas (propuestas por el grupo) A. Lluvia de ideas B. Consensos C. Talleres D. Encuestas Involucramiento del liderazgo y de la iglesia

XIV.

XV. XVI.

Responsabilidades del Equipo de P.E A. orar por la iglesia y equipo y el proceso B. participar de manera positiva creer enel proceso y apoyarlo C. ser capaz de trabajar en equipo D. estar de acuerdo de tomar decisiones basndonos en el consenso E. estar presentes en todas las reuniones F. participar en el proceso grupal G. guardar confidencialidad H. participar en las faces Establecimiento de canales de comunicacin Canales formales: predicacin, anuncios, trifoliares, talleres Administracin de sugerencias Establecer a un equipo para que se encargue de realizar un sondeo dentro de la iglesia

XVII.

Anlisis del ministerio de la iglesia

ANLISIS FODA

Fortalezas (positivas) Alabanza y adoracin(13) Liderazgo 10 Educacin(9) Ayudar al necesitado (9) Predicacin 7 Oracin 7 Ambiente amigable (7)

Oportunidades Finanzas 13
(es un buen lugar para la economa)

Debilidades Falta de unidad 9

Amenazas Drogas 18

Estudio 8
(hay escuelas, colegios, universidad)

Falta de compromiso Libertinaje 17 9 Falta de oracin 8 Falta de comunin 7 Murmuracin 6 Impuntualidad 4

Recursos naturales 4
(playas, parques, cancha de futbol, entre otros)

Radio 4
(colabora, y ayuda)

9 Matriz foda

Factor interno/ factores externo Oportunidades trabajo

Fortaleza ministracin Estrategia. FO(fortalezas y oportunidades )

Amenaza Drogas

Debilidades falta de unidad Estrategia DO Dar oportunidad de servir haciendo Hacer conciertos al aire nfasis en la libre para ministrar a oportunidad los que trabajan Dar oportunidad poco a poco Que los ms motivados motiven a los dems Estrategia FA Estrategia DA Hacer actividades Fortalecer la deportivos y ministrar a enseanza y la los participantes predicacin Un equipo de consejera que ayude en la problemtica de las drogas Hacer unas campaas y desfiles de decirle no a las drogas

XVIII.

Competidores (hacer un listado) Deportes, ver tele, salir al parque, discotecas, bares, andar de paseo, torneo de futbol mientras se estn dando el servicio los domingos y los mircoles , muchas personas salen a comer helados y salidas de familia . Fundamentos bblicos y teolgicos (fundamentos espirituales) Realizar un calendario de oracin e intercesin. (ver un ejemplo) Sugerencias: das de campos para convivir, vigilias, estudio bblico de la palabra.

XIX.

10 Ejemplo de calendario de oracin e intercesin Actividades Semanas de oracin Ayunos Retiro espiritual Ungimiento de calles y vigilias EN X X FEB X X X X X X MAR X X AB X X X X X X MAY X X JUN X X JUL X X X X X X AGO X X SEP X X OCT X X X X X X NOV DIC X X X X

Etapa del proceso

I. Nuestros valores: Somos una iglesia comprometida con; la presencia del Espritu Santo, la educacin bblica y acadmica, una vida de adoracin a Dios, la comunin cristiana, guiar a las personas a la salvacin de Jesucristo. Amamos la vida, la verdad y brindamos esperanza y servicio en Cristo a la comunidad. II. Nuestra misin: Guiar a las personas a Dios transformndoles en seguidores de Cristo en el poder del Espritu Santo.
III.

Nuestra visin: Vivir el despertar de una iglesia poderosa para la transformacin de nuestra nacin en el poder del Espritu Santo.
EMOSIONES ADECUADAS E INADECUADAS Pensamiento Emociones Pensamientos lgico adecuadas ilgicos perdida tristeza Burla

Situaciones Perdida de un amigo intimo Alguien ha hecho un comentario negativo de mi He cometido un error que ha afectado negativamente a otra persona

Emociones inadecuadas gozo

l no me conoce

perdonarlo

confrontarlo

Guardarle rencor

Le ofend

culpabilidad

No me interesa

l tuvo la culpa

11 Nuestra estrategia de ministerio comprende lo siguiente: 1. Nuestra comunidad( encuesta de la comunidad y de iglesia) Elabore unapara la iglesia A. Quienes viven en la comunidad a. Realizar un anlisis de la comunidad i. Dnde est su comunidad? Ejemplo: Los limites: 28 millas a lo largo y 4 millas a lo ms ancho. est rodeado del mar Caribe Distancia de las personas que se quiere alcanzar: Media hora de distancia a lo ms largo Poblacin: 20mil habitantes Movilizacin: carro, bicicleta y caminando, Popularidad: es conocido como un lugar de perdicin es conocido como un lugar bonito y es un lugar turstico Etc. ii. Quienes componen la comunidad

Ejemplo: Habitantes: Sanpedranos Edad promedio de 18-40. Estado civil: unin libre. Educacin: promedio. Vivienda: no todos son dueos del lugar donde viven, la mayora rentan. Grupos tnicos: mestizos, rabes, chinos, mayas, garfunas, norte americano y europeos. Ingreso promedio: 900us por mes. Aspecto econmico: el turismo Informe general de la comunidad La mayora de la poblacin se compone de ms hombres que mujeres. La economa de la isla depende del turismo y la pesca tambin el trabajo de construccin. Los tipos de impuestos, seguro social, GST, Tax, income tax,. Empresas de servicios, bancos, restaurantes, hoteles, buceo, lugares tursticos. Vestuario estilo tropical. El tiempo libre se utiliza para estar con la familia y hacer actividades recreativas, salir de pesca, y pasar tiempo con los amigo. La poblacin es bastante fiestera, se hace una fiesta en el nombre de san pedro, y la participacin de la gente es abundante. La isla es de gente de clase media, no hay muchas personas viviendo en las calles. Las rentas de curato tienen una privacidad regular. Aqu en la isla los hijos prefieren vivir aparte de su familia. La mayora de las personas se profesan ser catlicos aunque no asisten a la iglesia. La nacin celebra el da de garfuna de hecho es un da feriado a nivel nacional, otra fiesta que se celebra es la costa maya la cual artistas famosos vienen por tres noches. La gente visitara la iglesia en tiempos de necesidad o momentos difciles. Aspiraciones personales tener vivienda, caro, negocios, tener una carrera universitaria.

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Perfil de los habitantes de san pedro:

Les gusta las fiestas Se ponen tatuajes Son tradicionales Se componen de 4 hijos Tienen conocimientos del evangelio Infidelidad La unin libre Transexual Edad promedia es de 16-40 Ingreso mensual 900us Educacin cuarta forma

B. Comunicar los resultados Como es Peter. (La comunidad)

Peter es joven, su educacin promedio es de cuarta forma, vive en casa propia o renta, su ingreso es suficiente, tiene un buen salario, su esposa tambin trabaja. Su trabajo es con el turismo y trabaja 8 horas al da, se entretiene viendo tele, y en actividades recreativas, su forma de vestir es casual, la msica que escucha es variada. Le preocupa la falta de fidelidad de su pareja, tiene problemas de libertinaje. No participa de las iglesias, pero si creen en Dios, tiene principios cristianos, y solo por necesidad busca de Dios

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2. Realizar un anlisis de la iglesia a. Quienes son La edad promedia es de 20-40 aos, educacin de la iglesia es de 80% primaria y 20%secundaria o (high school) la mayora son casados. La mayora tiene casa propia b. Comunicar la informacin Como es la iglesia La iglesia es joven vive en casa propia ambos trabajan, le gusta la comunin, su nivel de educacin es de primaria, trabaja en turismo junto con su esposa, por tradicin asisten a la iglesia los domingos, le gusta msica de alabanza y Adoracin, los hijos estudian y es una ley, la iglesia ayuna una vez por semana, hacen vigilia una vez por mes, la iglesia ora constante. Se desaniman con facilidad al frente de dificultades. 3. Realizar un contraste entre el anlisis de la comunidad y el anlisis de la iglesia. (Cuadro comparativo en base a encuesta) IGLESIA Educacin primaria Joven Turismo Propietarios de vivienda Ingreso estable Mayora casados Msica de labranza y adoracin Vestuario casual Participa de eventos recreativos COMUNIDAD Educacin promedio Joven Turismo Propietarios y alquiler de viviendas Ingreso estable Unin libre Msica variada Vestuario casual Fiesteros

Metas de la iglesia A. A cuntas personas van a alcanzar? 3,000 B. A quienes alcanzarn. A los que podemos llegar con ms facilidad C. Qu clase de iglesia alcanzara a su comunidad (hacer una lluvia de ideas) estilo de adoracin, la congregacin, el staff y el pastor.

14 Lluvia de ideas Uno de los elementos que iglesia debera a ser es seguir actualizando la liturgia a modo de brindar un mejor servicio a la comunidad y a la iglesia misma. Mejorar el lugar de reunin, las luces el aire acondicionado, baos, plataforma para el pulpito, que las personas que tengan privilegios de servir tengan una apariencia distinta respecto al vestimento,mandar hacer camisas nicamente para los servidores . D. Como se posicionara para llegar a su comunidad a. Conociendo la comunidad b. Determinando nuestra identidad c. Comunicando nuestra identidad (slogan, logotipos, playeras, vallas, etc.) ejemplo un lugar de ayuda que se preocupa por la comunidad. LLUVIA DE IDEAS DE COMO DAR A CONOCER LA IGLESIA Hacer obras sociales, evangelismo casa en casa, haciendo eventos afuera para involucrar la comunidad, hacer obras de cardad. d. Haciendo discpulos y ayudndoles a madurar (aliteracin, acrstico, diagrama) A. Formar Un material titulado formando discpulo 5c 1. Convertido: en un fiel servidor de Cristo ,bautizado y miembro de la iglesia 2. Comprometido: con Dios , la misin , la visin y estrategia de la iglesia 3. Con carcter : ser amable , alegre ,amigable ,respetuoso , responsable, disciplinado , trabajador, humilde y perseverante . 4. Competente: es un lder visionario , lleno del Espritu Santo con buenas actitudes y desarrollo sus aptitudes para hacer efectivamente la obra de Dios 5. Compasivo: que su pasin sea la salvacin de la gente , servirles y guiarles a experimentar la vida en abundancia que ofrece el seor Jesucristo

15

Hay como 20,000 personas en la comunidad, el 3.5 por ciento son cristianos (700) el 96.5 no son cristianos pero tienen conocimiento evanglico
Nombre, Tiempo de existencia de iglesia y cantidad de miembros (1, oct. 2011) Nombre de iglesia Aos de servicio Membreca

Shalm Living Word Asamblea Pentecosts Reformada Pentecosts Familia de Dios Familia de Dios Iglesia de Cristo Uncin Emanuel Nazareno

11 13 25 14 12 5 20 16 6 3 1.5 11

250 125 100 100 20 20 7 15 20 30 7 2

A. Proceso para ayudar a madurar a los discpulos (evaluar el proceso actual) Asistiendo constante mente a las actividades de la iglesia (hacer un cuadro de actividad que fortalezca las caractersticas de un discpulo maduro)

Medir el progreso espiritual de la iglesia Actividades Relacionarse con una persona perdida Testificar verbal mente Asistir a unas clases para nuevos miembros Sumarse a un grupo pequeo convertido comprometido Carcter competente compasivo

1. Discipulado Medir el progreso de la iglesia Fines caractersticas Iniciadores de progreso Convertido Cantidad de bautismos Comprometido Cantidad de personas que participaron de las reuniones Con carcter Fidelidad en su vida personal Competente Habilidad de servicio Compasivo Personas que ayudan

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1. Arme el equipo soador para el ministerio (hacer un organigrama) 2. Determinando el mejor entorno para el ministerio. a. A que distancia viven sus actuales miembros y adherentes de la la iglesia? 45 min el ms largo y 5 min el ms cerca b. Dnde estn las personas que piensan alcanzar? Estn sus instalaciones ubicadas en el mejor lugar para servir a las personas constituyen la congregacin y el grupo, metas al que desean alcanzar? c. A quines darn preferencia cundo beben decidir su ubicacin? Recaudando los fondos necesarios. a. Cmo recauda fondos el pastor? Siembras, ventas, ofrendas personales.Poner una pgina en el internet para recibir ofrendas. Repartir sobres ser un bazar, buscar patrocinadores. b. Implementacin de un ministerio de mayordoma para toda iglesia? c. Quin es responsable de administrar las finanzas del ministerio? Ronald escobar d. Cunto dinero debe recaudar el pastor? Dependiendo del proyecto que tengamos (el terreno 1 milln)

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Fase de implementacin
1. Implementando la PPE A. Importancia de la implementacin 1. Cumple el plan estratgico 2. Evita el conformismo 3. Resuelve el problema del paso de tiempo 4. Aumenta el optimismo 1. Cierto 2. Importante. 3. En parte falsa. 4. Falso

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25.

Status quo: 1-2-1 = 3 Conformismo 2-2-1-2-2-2 =6 Tradicin2-2-2-2 =4 Prejuicio 2-2-1-1-2-1-2-1 =8 Espritucrtico -1-1-1-1-2-1-1-1-1-2-1-2-2-1-1 =15#1 Queja -1-1-2-2-1-1-1-1-2-1-1-2-2-1 =14#2 Egosmo 1-1-1-1-2 =5 Chisme-1-1-1-2-2-1-1-2-1 =9#5 Poder 1-1-1-1-2-2 =6 Vacas sagradas 2-2-1-1-1-1-2-1-2 =9#5 Seguridad-2-1-2-2-1-1-1 =7 Intereses creados-2-1-2-2-2-1-2 =7 Posicin 2-2 =2 Prestigio 2-2 =2 Desconfianza 1-1-1-1-1 =5 Estrs-2-1-1-1-2 =5 Nostalgia 2-2 =2 Inflexibilidad 1-1=2-2-1-1-2 =7 Ignorancia-1-1-1-1-2-2-1-1-1-2 =10#4 Comodidad 1-1-1-2-2-1-2 =7 Servilismo 2-1-2-1 =4 Desobediencia 1-1-1 =3 Falta de compromiso-2-1-1-1-1-1-1-2-1-2-1-1 =12#3 Pasividad 2-2-2-1 =4 Otras barreras para la implementacin 2-2-2-2-1-2 =6

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Ao
Metas Alcanzar 324 personas al ao

2012
prioridades Acciones especficos Plazo Diciem bre 2012 Responsables 1. Lderes de clulas, 2. Co-pastor 3.Pastores Recursos necesarios 1. Ministerio de alabanza. 2. Sillas. 3. Sonido. 4. Operacin Timoteo. 5. Buenos predicadores 6. Lugares pblicos 1. golfcart 2. botes Lugar donde se ejecutara IDEC Shalm

Caballeros 111

Alcanzar 111 personas 1. Pesca 2. Da de campo de caballeros 3. alcanzar 15 nuevos por clula. Alcanzar 117 al ao 15 por clula 2 cada mes. 1. Celebracin del di de navidad 2. celebrar el da de la amistad 14 feb 3. celebrar da de las madres 10 mayo 4. da de campo de damas 5. da de caf
PRIORIDADES ACCIONES ESPECFICOS

Diciem bre 2012

Lder de caballeros

1. playa 2. cancha 3. templo 1. casa

Damas Alcanzar 117 al ao

Dic 2012

Lder de clulas

1.Templo 2.Casas 3.Playas

1. Templo 2. Casa 3. Playas 4. Norte de la isla

METAS

PLAZO

RESPONSABLES

RECURSOS NECESARIOS

LUGAR DONDE SE EJECUTARA

Jvenes 42

Nios

Ministerio de alabanza Conseguir instrumento

Maestros Renovar aula. Hacer un llamado Saxofn serpiente

Alcanzar 42 jvenes 1.Torneo de futbol 2.Da de campo 3.Intercambio de regalos 4.Noche de cenas 5.Reunin de trajes 6.Noche de pelculas 7.Tardes de reflexin Alcanzar 14 por clula Alcanzar 65 nios Recaudar fondos

Dic 2012

Lder de jvenes

1.Individual2 2.mente 3.Cada persona dar fondos

1. Casa 2. Playa 3. Templo 4. Parque 5. canchas

Involucramiento de las clulas. Que cada clula tenga un miembro que toque un instrumento

Dic 2012

Ministerio de alabanza

Finanzas

Templo

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CALENDARIO MENSUAL DEL (PPE)

Evaluacin de lderes de clula Preguntas Realiza fielmente la reunin de clula? Visita el lder a su miembro? Cmo calificas la visita de tu lder? Cul es el nivel de aceptacin que tiene hacia su lder? En qu reas su lderdebera mejorar? Realiza fielmente la reunin de clulafielmente

malo

regular buena

Excelente

malo, regular, buena, excelente

2. EVALUANDO EL MINISTERIO A. Propsito de la evaluacin a. Promover el orden b. Dar prioridad al desempeo c. Obligar a expresar aprecio por el buen servicio d. Motivar a corregir e. Impulsar a mejorar el ministerio f. Promover el cambio B. El proceso de evaluacin a. Asigne un lder Metas Alcanzar Alcanzar 117 al ao 117 nuevos Actividad Mostrar Celebrar el video para da de navidad, amistad Fechas Dic 24 2011 Febrero 14 10 de mayo Recursos edificio, Cillas, cillas, edificio, proyector Lugar Templo Templo responsables Lderes de Lderes de mujeres mujeres