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Con su firma el empresario queda libre de abonar cantidad alguna al empleado, y este queda libre de la obligacin de trabajar a las rdenes del empresario... El trabajador percibir en el mismo la suma de: Los das trabajados en el mes en que se produjo el cese, Las vacaciones no disfrutadas siempre en la parte proporcional a los das trabajados en ese ao, la parte proporcional de aguinaldo, etc. Una vez que ya sabemos los conceptos que comprende, debemos saber que en la firma del finiquito el trabajador se obliga a no reclamar nada contra el empresario, ya que mediante la firma el trabajador afirma haber cobrado del empresario todas sus obligaciones econmicas. Y entonces, tiene eficacia de documento probatorio, ya que el trabajador ha mostrado su conformidad. Pero si el trabajador no est de acuerdo, no tiene porqu firmarlo. Tambin hay que mencionar, que el trabajador ante la presentacin del finiquito, siempre le surge la duda de si est de acuerdo o no con el despido, si debe firmarlo o no. Hay que responder, que el hecho de la firma del finiquito no implica la aceptacin del despido, sino la aceptacin de la liquidacin, siempre y cuando no se consigne en el finiquito que "con ello se da por saldado y finiquitado por todos los conceptos sin que quepa reclamacin alguna", o a ello, se haga la salvedad por el trabajador, de no estar de acuerdo con el despido y que lo recibe en calidad de recibo por lo saldado, siempre que con la cantidad se est conforme. (En caso contrario, nicamente consignar cantidad recibida).
Liquidacin y finiquito por terminacin de relacin laboral
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Antigedad y derechos relacionados con el finiquito: Tiempo laborado: 10 aos 7 meses 7 das Tiempo laborado para la 10 aos 7 meses LFT: Tiempo laborado para la 11 aos LISR: Das laborados para aguinaldo (desde: 1-Ene102 2008): Das laborados para vacaciones (desde: 5-Sept220 2007): Derecho en el ltimo ao a: 30 das de aguinaldo Derecho en el ltimo ao a: Derecho en el ltimo ao a: Salarios mnimos: 45 27% Zona A: das de vacaciones de prima vacacional $52.59 Zona B:
Salario mensual ordinario: Salario diario nominal: Salario diario integrado: Ingresos totales pagados (sueldos+prestaciones) Ingresos exentos pagados (sueldos + prest.) Impuestos retenidos: Subsidio al empleo pagado
$50.96
Zona C: $49.50
Promedio: $51.02
Liquidacin $61,224.90
Finiquito $5,979.84
* Hasta 30 das del salario mnimo aplicable. ** Hasta 15 das del salario mnimo aplicable. *** Hasta 90 das del salario mnimo aplicable por cada ao completo de servicio (ver aos cumplidos para LISR ms arriba)
Subsidio al empleo:
$0.00
Subsidio al empleo:
Con ingreso desde $0.01 $1,768.97 $2,653.39 $3,472.85 $3,537.88 $4,446.16 $4,717.19 $5,335.43 $6,224.68 $7,113.91 $7,382.34 Hasta (ingreso) $1,768.96 $2,653.38 $3,472.84 $3,537.87 $4,446.15 $4,717.18 $5,335.42 $6,224.67 $7,113.90 $7,382.33 ... y ms Crdito al salario $407.02 $406.83 $406.62 $392.77 $382.46 $354.23 $324.87 $294.63 $253.54 $217.61 $0.00