Rgimen unificado de licencia e inasistencias Decreto 5923/00 M.G.J.E.

y sus modificatorias
En siguiente documento se ha realizado una actualizacin del Rgimen de Licencias e Inasistencias aprobado por Decreto 5923/00 MGJE; donde se incluyen las diferentes normativas modificatorias del mismo. En cada uno de los artculos aparece enunciada la normativa vigente al 10 de Abril de 2007.

VISTO La vigencia de dos regmenes normativos de licencias e inasistencias para el personal docente de la Provincia de Entre Ros y; CONSIDERANDO Que existe disparidad entre esos regmenes de licencias e inasistencias para el personal de la provincia; Que las normas sobre la materia fueron sometidas a modificaciones y ampliaciones que y han tornado sumamente compleja su aplicacin e interpretacin; Que la vigencia de los regmenes genera diferentes situaciones de inequidad; Que se hace necesario proceder a la actualizacin y unificacin de la normativa de Licencias e Inasistencias; Que por Resolucin N 1767/00 CGE se dispuso la creacin de una Comisin de Estudios y Actualizacin de los Regmenes de Licencias e Inasistencias integrada por docentes, representantes de entidades gremiales y asesores legales; Que la citada Comisin elabor una propuesta de unificacin del sistema de Licencias e Inasistencias; Que la misma fue sometida a estudio y consideracin del Consejo General de Educacin, quien eleva un anteproyecto de Rgimen Unificado de Licencias e Inasistencias para el personal Docente dependiente de este organismo Por ello EL GOBERNADOR DE LA PROVINCIA DECRETA ARTCULO 1: Aprubese el Rgimen Unificado de Licencias e Inasistencias para el Personal Docente dependiente del Consejo General de Educacin, que como anexo forma parte del presente Decreto. ARTCULO 2: Dergase toda normativa sobre licencias e inasistencias del personal docente que se oponga a la presente. ARTCULO 3: El presente Decreto ser refrendado por el seor Ministro de Estado de Gobierno, Justicia y Educacin.

ARTCULO 4: Regstrese, comunquese, publquese, remtase las presentes actuaciones al Consejo General de Educacin

Rgimen unificado de licencia e inasistencias Decreto 5923/00 M.G.J.E. y sus modificatorias

ANEXO
CAPTULO I - Generalidades
ARTCULO 1 - mbito de aplicacin. El presente Rgimen de Licencias e Inasistencias regir para todo el personal docente que reviste en organismos dependientes del Consejo General de Educacin de la Provincia de entre Ros.ARTCULO 2- Delegacin de facultades. a) Facultase a las autoridades de las Instituciones Educativas, para conceder las licencias contempladas en el presente rgimen, en los Artculos: 13, incisos b),c), d) y e). 16, incisos a),b),c),d),e),g),h),i),j),n),) e incisos k) (hasta cinco (5) das, l) (hasta cinco (5) das y m) (hasta cinco (5) das). b) Facultase a las autoridades de las Instituciones Educativas, previo dictamen de los Organismos de Contralor Mdico, a conceder las licencias contempladas en el presente rgimen, en los Artculos: 12, incisos a) y b) 13, inciso a). 14. 16, inciso f). c) Ser atribucin del Consejo General de Educacin conceder las licencias contempladas en el presente Rgimen, en los Artculos: 12, incisos c) y d). 16, incisos k) (ms de cinco (5) das, l) (ms de cinco (5) das), m) (ms de cinco (5) das), o),p),q),r),s),t) y u).

ARTCULO 3 - Derechos. a) El personal docente titular tendr derecho a las Licencias e Inasistencias previstas en el presente Rgimen, a partir de la fecha de su incorporacin, con arreglo a las normas que para caso se establecen. b) El personal docente Interino y/o Suplente tendr derecho al uso de las Licencias e Inasistencias que establece el presente Rgimen, segn sea la situacin de revista y antigedad que detente en cada uno de los cargos y horas en que se desempee. c) Modificado por Decreto 4597/02 M.G.J.E. El personal docente Interino o Suplente que registre menos de ciento ochenta (180) das de antigedad en un cargo u horas, slo tendr derecho a las licencias que a continuacin se enuncian: Hasta diez (10) das por Razones de Salud, Artculo 12, Inc. a), sin percepcin de haberes. Hasta diez (10) das por Accidente de Ttrabajo, Artculo 12, Inc. c), sin percepcin de haberes.

Licencia por Maternidad, acorde a lo establecido en el Artculo 13, Inc. a), ciento cinco das (105) de los cuales sesenta (60) sern con goce de sueldo. Licencia por duelo, segn lo normado en el Artculo 16, Inc. d)1, con percepcin de haberes Resolucin 1271/04 CGE
Artculo 5: Determinar que el personal titular, interino o suplente que pase a desempearse en un cargo de mayor jerarqua, para el encuadre de las licencias que pudiere solicitar se le considerar la antigedad total en la docencia.

El artculo 6 de la 1271/04 fue derogado por la Resolucin 1022/05.d) Modificado por Decreto 4597/02 M.G:J.E. El personal docente Interino que registre ms de ciento ochenta (180) das de antigedad en un cargo u horas, tendr derecho a las Licencias e Inasistencias previstas en el presente Rgimen, con arreglo a las normas que para cada caso se establecen. e) Modificado por Decreto 4597/02 M.G:J.E. El docente suplente que registre ms de ciento ochenta(180) das de antigedad en el desempeo de un cargo u horas, slo tendr derecho a las Licencias e Inasistencias que a continuacin se enuncian, con arreglo a las normas que para cada caso se establecen: Artculo 10 Artculo 12, incisos a), b) y c) Artculo 13 Artculo 14 Artculo 16, Incisos a), b), c), d), e), f), g), h),i), j), k), l), m), ),p), s) y t). Modificado por Resolucin 1271/04 CGE Ad- Referndum P.E.. Artculo 1: Ampliar los alcances del inciso e) Artculo 3 del Decreto 4597/02 GOB incorporando como derecho del suplente que registre ms de l80 das el acceder a la licencia determinada en el artculo 16 u) Mayor jerarqua. f) Modificado por Decreeto 4597/02 GOB. y Resolucin 1271/04 CGE Ad- Referndum P.E.. Artculo 2: Derogar el Inciso f) del Artculo 3 del Decreto 4597/02 GOB

Resolucin 559/03 CGE

Artculo 1: Disponer que, exclusivamente a los efectos del uso de las licencias para el Personal Docente previstas en los Decretos n 5923/00 MGJE y n 4597/02 GOB., aquellos docentes que revistan en carcter de suplentes por haber sido designados como tales en cargos y/u horas de ctedra de Planta Temporaria y no estn reemplazando a otro docente, sean considerados Interinos

ARTCULO 4 - Obligaciones. a) El personal docente deber observar estrictamente el cumplimiento del horario y la asistencia a clases, reuniones y/o actos a los que fuere convocado. b) Al iniciar sus tareas, el docente deber registrar su asistencia en el Libro de Temas y/o Registro de Firmas del personal. Si se retirara antes, dejar constancia de ello y de la causa. c) La asistencia del personal docente que se desempea en horas ctedra, se computar proporcionalmente en relacin al nmero de obligaciones diarias.

d) El personal directivo que tuviere necesidad de inasistir un da o parte de l y/o retirarse del Establecimiento durante la jornada de labor, deber dejar constancia de ello en el Libro de firmas y, por escrito, designar al docente que lo reemplazar durante su ausencia. Si la ausencia es por razones de ndole particular deber, adems, registrarse en la planilla que se eleva mensualmente. ARTCULO 5- Falta de puntualidad e inasistencias. a) Incurrir en falta de puntualidad el docente que asista a sus tareas, conferencias, exmenes, actos y/u otras obligaciones a las que fuere convocado con un retraso de hasta 10 (diez) minutos con respecto al horario establecido. Transcurrido este lapso, se considerar inasistencia. b) Cuando el docente sea convocado en dos o ms Establecimientos en los que revista, a fin de participar en la celebracin de actos de igual naturaleza, an en diferentes turnos y/o jurisdicciones, deber cumplir con la obligacin en uno de ellos, en forma alternada y presentar en los dems la constancia de su asistencia. c) El docente que revista en ms de un Establecimiento y al que, excepcionalmente, se le superpusieran tareas que le provocaran situacin transitoria y circunstancial de coincidencia horaria, deber tener en cuenta el siguiente orden de prioridades: 1-Mesas examinadoras. 2-Dictados de clases. 3-Asistencia a reuniones de personal. 4-Actos y/o conferencias. d) En los casos de inasistencias o faltas de puntualidad, el docente deber solicitar, por escrito, la justificacin, certificando la causal. Dicha solicitud deber presentarla el primer da hbil posterior al de la inasistencia, o en la fecha, cuando se trate de faltas de puntualidad. La falta de solicitud de justificacin dentro de los plazos antes establecidos implicar la injustificacin de la falta. e) Tres faltas de puntualidad justificadas, en el mismo ao calendario, constituirn una inasistencia justificada, y si son injustificadas, una inasistencia injustificada. f) El personal directivo y/o jerrquico deber solicitar la justificacin de sus inasistencias y/o faltas de puntualidad a su Superior inmediato. g) Las inasistencias injustificadas a la obligacin horaria diaria del docente, como as tambin las que resulten de lo establecido en el inciso e), implicarn el descuento de los haberes correspondientes a las obligaciones y/o cargos que debi cumplir. Las inasistencias injustificadas a: mesas examinadoras, reuniones convocadas por la Direccin de las Unidades Educativas y a otros actos a los que fuera convocado el docente, implicarn descuentos equivalentes a una treinta (30)avas partes del sueldo total. h) El docente impedido de concurrir a sus obligaciones deber dar el aviso pertinente con, al menos, quince (15) minutos de anticipacin con respecto al horario de iniciacin de sus tareas. La falta de aviso en los trminos antes establecidos, implicar la resolucin de sin aviso. En los Registros pertinentes se asentar lo que corresponda. i) Las inasistencias sin aviso, no podrn ser justificadas. j) El docente que se desempee en los Establecimientos ubicados en zonas suburbanas y rurales, tendr derecho a la justificacin de inasistencias motivadas por fenmenos meteorolgicos de caractersticas excepcionales.

ARTCULO 6- Gestin y trmite de licencias 1 :

Modificado por decreto 4597/02 GOB incisos a), c) y d). a) La solicitud de licencia deber presentarse con la antelacin mnima de 20 das hbiles,. cuando su fecha de iniciacin sea previsible y con arreglo a las normas que para cada caso se han establecido. b) Cuando la fecha de iniciacin de una licencia no sea previsible, se deber dar el aviso correspondiente de acuerdo a lo establecido en el Art. 5, Inciso h) debiendo cumplimentarse el trmite administrativo correspondiente dentro de las 48 horas posteriores al primero de inasistencia, excepto cuando sta no alcance ese trmino, en cuyo caso deber realizarse al reintegrarse al servicio. c) Toda solicitud de licencia por enfermedad deber ser tramitada personalmente ante las autoridades mdicas pertinentes, dentro de las veinticuatro (24) horas hbiles a partir del primer da de inasistencia, a excepcin de la Licencia por Maternidad (pre y pos parto y lactancia). Si por razones debidamente fundadas no pudieran cumplirse los trminos establecidos, el agente deber dar aviso de esta situacin a la autoridad mdica correspondiente, antes del vencimiento del mismo. Este trmite se realizar contra la presentacin del certificado del mdico tratante, el que deber ajustarse a los siguientes requisitos: -Ser extendido en formulario con membrete, sin enmiendas ni raspaduras; -En l constarn: fecha, das solicitados, diagnstico, firma y sello del mdico tratante. Cuando el diagnstico sea "reservado" podr presentarse en sobre cerrado o expresado en los cdigos establecidos por la O.M.S., -Si se tratara de la enfermedad de un miembro del grupo familiar, deber aclararse el nombre del enfermo y la necesidad del cuidado por parte del agente, -Los certificados extendidos por profesionales sin matrcula provincial, debern estar visados por un Ente Oficial. d) La docente embarazada solicitar ante la Comisin Mdica nica, la certificacin de la maternidad, imprescindible al momento de solicitar la Licencia pertinente ante la autoridad educativa correspondiente. Para ello, presentar a partir del tercer mes de embarazo y hasta un trmino que no exceda el de los cuarenta y cinco (45) das previos a la fecha probable de parto, el certificado del mdico que la asiste, en el que se precise la fecha presunta de parto. e) Las licencias otorgadas por razones de salud cuyos trminos finalicen el da previo a la iniciacin de un receso y se reinicien, por igual o diferente causal, el primer da hbil posterior al mismo receso, sern consideradas continuas a los efectos del cmputo de los das utilizados. Asimismo, si los trminos de la licencia finalizara en vsperas de da inhbil, se considerar a ste como fecha de alta.

ARTCULO 7- Trminos. Las licencias acordadas por el presente Rgimen sern concedidas en das corridos, salvo cuando se exprese lo contrario. ARTCULO 8- Sanciones. Modificado por Decreto 4597/02 GOB inciso d). Modificado por Artculo 3 de la Resolucin 1271/04 CGE Ad- referndum

En negrita se destacan las modificaciones realizadas al Decreto 5923/00 MGJE a travs del Decreto 4597/02 GOB

a) Al docente que se retire antes de la finalizacin de una mesa examinadora, sin la autorizacin correspondiente, se le practicar el descuento de un (1) da de remuneracin. b) Se harn pasibles de las sanciones que establezca la normativa vigente en la materia, aquellos docentes que incurran en inasistencias injustificadas y los que, encontrndose en uso de licencia por enfermedad en una o ms de sus revistas, cumplan tareas en otras, tanto oficiales como privadas. c) Incidirn en los porcentajes de asistencia a los efectos del Concepto Anual Profesional las Licencias por Razones Particulares (Artculo 16, inciso q), ms de tres (3) inasistencias justificadas por Razones Personales (Artculo 16, Inciso i) y todas las inasistencias injustificadas. Las inasistencias injustificadas debern ser informadas por el Director del Establecimiento en la Planilla de Altas y Bajas para que se proceda al descuento de haberes. A partir de la quinta y hasta la sexta falta injustificada el docente ser sancionado con la medida de amonestacin. A partir de la sptima y hasta la octava inasistencia injustificada el docente ser sancionado con apercibimiento.. En ambos casos el director del Establecimiento dejar constancia en el Cuaderno de actuacin y/o Registro de Evaluacin de la Accin docente y en la Hoja de Concepto Profesional. A partir de la novena falta injustificada el Director del Establecimiento elevar informe de la situacin al Supervisor de Zona solicitando la informacin sumaria correspondiente; finalizada la misma el Consejo General de Educacin determinar la sancin que correspondiere(Artculo 3 Resolucin 1271/04 CGE)

ARTCULO 9 - Situaciones no previstas. Es facultad del Consejo General de Educacin resolver los casos no previstos en el presente Rgimen.

Captulo II - Licencia anual ordinaria

ARTCULO 10 - Perodo de receso. Los lapsos comprendidos entre el da de finalizacin de las tareas de cada ao calendario y el de la iniciacin de las correspondientes al ao siguiente, como as tambin el de inactividad de invierno, se denominarn Perodos de Receso: funcional anual y de invierno respectivamente. ARTCULO 11 - Requisitos para su concesin. Se otorgar por ao vencido, con goce ntegro de haberes, siendo obligatoria su concesin y utilizacin de acuerdo a las siguientes normas: a) Trminos: se fijarn en relacin con la antigedad acreditada por el agente al 31 de diciembre del ao al que corresponda el beneficio y de acuerdo a la siguiente escala: hasta 05 aos de antigedad 20 das corridos hasta 10 aos de antigedad 25 das corridos hasta 15 aos de antigedad 30 das corridos hasta 20 aos de antigedad 35 das corridos ms de 20 aos de antigedad 40 das corridos b) En todos los casos, el perodo de licencia comenzar en da laborable y se computar en das corridos para todos los agentes, aun para aquellos cuya prestacin de servicios se realice por horas o das discontinuos. c) A pedido del interesado, y siempre que por razones de servicios lo permitan, esta licencia podr fraccionarse en dos perodos. d) Las direcciones de la Unidades Educativas dispondrn que todo o la mayor parte del personal use la licencia que le corresponda en el perodo de receso funcional anual. El personal de los establecimientos que, por razones de servicio, no goce de la licencia o de parte de ella durante el perodo de receso funcional anual, podr hacer uso de la misma durante el perodo de receso de invierno. e) Los perodos en que el agente no preste servicios por hallarse en uso de licencia por afecciones o lesiones de largo tratamiento, accidentes de trabajo o enfermedad profesional y las sin goce de sueldo (excluidas la licencia por maternidad) no generan derecho a licencia anual ordinaria. f) Antigedad mnima requerible: el personal podr hacer uso de su derecho a licencia en el perodo indicado, siempre que con anterioridad a la iniciacin de dicho perodo haya prestado servicios por un lapso no inferior a tres meses. g) La licencia anual ordinaria slo podr interrumpirse por razones de: Maternidad: en estos casos el agente deber continuar en uso de la licencia anual ordinaria en forma inmediata al lapso abarcado por la interrupcin, debiendo garantizarse la continuidad en la prestacin del servicio educativo. Servicio. h) Fraccionamiento: el uso de cualquier tipo de licencia sin goce de sueldo o con el 50% de los haberes durante el ao en que se genere el beneficio, determinar que se deduzcan del perodo de licencia que corresponda al agente, segn su antigedad, una doce ava parte por mes o fraccin mayor de 15 das en que no haya prestado servicios. Para tener derecho a gozar de

licencia anual ordinaria en la dependencia de origen, el docente deber acreditar que, durante el ejercicio transitorio de otros cargos u horas ctedra, no goz de la misma. i) Pago de la licencia: al docente que presente su renuncia o cese en el desempeo de su cargo y/u horas ctedra, se le liquidar el importe correspondiente a la licencia anual ordinaria que pudiere tener pendiente de utilizacin, incluida la del ao calendario en que se produzca la baja, la que se estimar mediante el procedimiento previsto en el inciso h), de acuerdo a la remuneracin que perciba a la fecha de su egreso. Asimismo, al personal docente titular o interino, que hubiere utilizado licencia sin goce de sueldo durante un lapso determinado del perodo lectivo, le corresponder el pago de haberes de vacaciones en forma proporcional al tiempo trabajado, de acuerdo al procedimiento antes establecido. j) Derechohabientes: en caso de fallecimiento del agente, sus derechohabientes percibirn las sumas que pudieran corresponder por las licencias anuales ordinarias no utilizadas, segn el procedimiento previsto en el prrafo anterior. k) El docente podr ser convocado a prestar servicios durante el perodo de receso, dentro o fuera del correspondiente a su Licencia Anual Ordinaria, si por disposicin de Autoridad competente, el director a cargo se encontrare en el deber de hacerlo o disponerlo.

Captulo III - Atencin de la Salud

ARTCULO 12. 2 Modificado por Decreto 4597/02 M.G:J.E, incisos a), b), d) Las licencias para la atencin de la salud comprendern todas las funciones que desempee el agente y se concedern simultneamente en todos los cargos en que revista. El agente estar obligado a gestionar esta licencia, cualquiera fuere su situacin de revista, ante el organismo en que cuente con mayor antigedad. En caso que la antigedad sea igual, deber tramitarla en el cargo de mayor jerarqua presupuestaria. Estas licencias se acordarn por los motivos que se consignan y de acuerdo a las siguientes normas: a) Afecciones o lesiones de corto tratamiento: Modificado por Decreto 4597/02 M.G:J.E Para la atencin de afecciones o lesiones de corto tratamiento, que inhabiliten para el desempeo de la labor, incluidas intervenciones quirrgicas, se concedern hasta cuarenta y cinco (45) das corridos por ao calendario, en forma continua o discontinua, con percepcin ntegra de haberes. Vencido este plazo, cualquier otra licencia que sea necesario acordar en el curso del ao por las causales enunciadas, sern sin goce de haberes. Estas licencias, solicitada conforme lo establecido en el CAPTULO I, sern aconsejadas y concedidas por autoridad mdica dependiente de la Comisin Mdica nica. Si por una misma causal, el docente superara los veinticinco (25) das de esta Licencia, corresponder su evaluacin en Junta Mdica. En todos los casos esta Licencia se computar en das corridos. Si por enfermedad el docente debiera retirarse del servicio, se considerar el da como Licencia por Enfermedad de Corto Tratamiento. Cuando a juicio de la Comisin Mdica nica u Organismo Competente, y en virtud de la comunicacin realizada por los Directivos de las Unidades Educativas, proceda el alejamiento del docente por razones de profilaxis, de seguridad en beneficio propio, o de las personas con las cuales lo vinculan sus tareas, la Licencia por Enfermedad ser otorgada de oficio. b) Afecciones o lesiones de Largo Tratamiento: Modificado por Decreto 4597/02 M.G:J.E Para la atencin de afecciones o lesiones de largo tratamiento que inhabiliten para el desempeo del trabajo y para los casos de intervenciones quirrgicas no comprendidas en el inciso a), se concedern hasta dos (2) aos con goce ntegro de haberes, un (1) ao con el 50 % y un (1) ao sin goce de haberes. Cuando el agente se reintegre al servicio, agotados los trminos de la licencia prevista en el prrafo anterior, no podr utilizar una nueva licencia de este carcter hasta despus de transcurridos cuatro (4) aos de servicio activo. Cuando esta licencia se otorgue por perodos discontinuos, los mismos se irn acumulando hasta cumplir los plazos indicados, siempre que entre los perodos no medie un plazo de cuatro (4) aos sin haber hecho uso de licencias de este tipo. De darse este supuesto, aquellos no sern considerados y el docente tendr derecho a la licencia total a que se refiere este inciso. El docente no podr reintegrarse a sus tareas despus de haber usado licencia por afecciones o lesiones de largo tratamiento, hasta que la autoridad a cargo del Establecimiento en que presta servicios tome conocimiento del certificado de alta extendido por la Comisin Mdica nica, nico organismo facultado a tal fin. Para el otorgamiento de la licencia por afecciones o lesiones de largo tratamiento, no ser necesario agotar previamente los cuarenta y cinco (45) das a que se refiere el inciso a) "Afecciones o lesiones de corto tratamiento".

En negrita se destacan las modificaciones realizadas al Decreto 5923/00 MGJE a travs del Decreto 4597/02 GOB

c) Accidente de trabajo: Por enfermedad profesional o accidente de trabajo ocurrido al docente con motivo o en ocasin de su actividad laboral, se concedern hasta dos aos con goce ntegro de haberes, un ao con el 50% y un ao sin goce de haberes. Los sueldos percibidos, no sern deducibles de los montos que por aplicacin de otras disposiciones legales corresponda abonar en concepto de indemnizacin por dichas causales. La denuncia de accidente de trabajo deber efectuarla de inmediato el docente o sus familiares, ante la dependencia en la que presta servicios, y ante autoridad policial, dentro de las 48 horas de producido el mismo. Si el accidente ocurriera dentro del mbito escolar, slo bastar documentarlo en el Establecimiento. Cualquier accidente sufrido por el agente en el trayecto de ida o regreso entre su domicilio y el lugar de trabajo, siempre que el mismo no haya sido interrumpido en beneficio del agente, ser causal para incluir la licencia que fuese necesario concederle, con cargo al presente inciso. d) Incapacidad Modificado por Decreto 4597/02 GOB Cuando se compruebe que las lesiones o enfermedades por las que se hubiere acordado licencia de acuerdo a lo previsto en los incisos b) y c) han provocado prdida o disminucin de las condiciones para el desempeo activo en las tareas docentes, los agentes afectados sern reconocidos por la Comisin Mdica nica, la que determinar el grado de capacidad laboral de los mismos, aconsejando, en su caso, el tipo de funciones que podrn desempear, como as tambin el horario a cumplir, que no podr ser inferior a cuatro (4) horas diarias. Esta excepcin se acordar con goce ntegro de haberes por un lapso que no podr extenderse por ms de dos (2) aos en todo el curso de su carrera. Determinada por la Comisin Mdica nica la procedencia del desempeo en otras tareas que no sean las habituales -por disminucin de la capacidad laboral del agente- se le asignarn al docente funciones, segn corresponda. En caso de que se agoten los plazos antes enunciados, el docente que no est en condiciones de reintegrarse a las tareas en las que revista tendr derecho a la retencin del cargo por el lapso de dos (2) aos ms, sin percepcin de haberes, al cabo de los cules y de persistir las causales que lo inhabilitan para el ejercicio de la funcin docente, se aplicarn las leyes de la Seguridad Social

ARTCULO 13- Maternidad. Modificados por Decreto 4597/02 GOB, Incisos c y f La licencia por Maternidad se acordar de acuerdo a las leyes vigentes, abarcar el total de la revista del docente y no podr ser interrumpida. a) PRE- y post parto: La docente en estado de gravidez deber presentar el certificado del mdico que la asiste ante los Organismos dependientes de la Subsecretaria de Trabajo que correspondiere, dentro de los trminos establecidos en el Captulo I. Artculo 6, Inciso d), a fin de solicitar la certificacin de la maternidad. La licencia PRE- parto se conceder durante los cuarenta y cinco (45) das anteriores al parto. La interesada podr optar porque se le reduzca este perodo; en tal caso, el mismo no podr ser inferior a treinta (30) das, acumulando los das restantes al perodo de descanso posterior al parto. La convalidacin de la licencia posterior al parto se realizar mediante la presentacin de la partida de nacimiento, o de defuncin para los nacidos muertos. Este perodo ser de sesenta (60) das, al que se podrn acumular los das que la agente no hubiere utilizado, segn lo establecido anteriormente. En caso de nacimiento pretrmino, se acumular al descanso posterior todo el lapso de licencia que no se hubiera gozado antes del parto, de manera tal que se completen los ciento cinco (105) das. En caso de parto mltiple, el perodo siguiente al parto se ampliar en diez (10) das corridos por cada nacimiento posterior al primero. En el supuesto de parto diferido, se ajustar la fecha inicial de la licencia, justificndose los das previos a la

iniciacin real de la misma con arreglo a lo previsto en el Artculo 12, inciso a) o b) segn corresponda. Esta disposicin se aplicar tambin en los casos de partos con fetos muertos. b) El docente varn gozar de dos (2) das hbiles de licencia remunerada en caso de nacimiento de hijo. Esta licencia, que justificar con la presentacin, al momento de reintegrarse al servicio, de la Partida de Nacimiento o libreta de Familia, podr ser concedida a partir del da del nacimiento o del da siguiente al mismo. c) Lactancia: Modificado por Decreto 4597/02 GOB La docente con cargo, madre de lactante, previa comunicacin a su Superior inmediato, podr disponer de una (1) hora en el transcurso de la jornada laboral para la atencin de su hijo, hasta que el nio cumpla cuatro (4) meses. Se entiende por jornada laboral, un turno de cuatro (4) horas reloj o uno (1) de jornada completa de ocho (8) horas reloj, segn sea el caso. A tales efectos deber optar por iniciar su labor una hora despus del horario habitual de ingreso o finalizar su jornada una hora antes. d) Tenencia con fines de adopcin: al agente que acredite que, por disposicin de la Autoridad pertinente, se le ha otorgado la tenencia de uno o ms nios de hasta siete (7) aos de edad con fines de adopcin, se le conceder licencia con goce de haberes por el trmino de sesenta (60) das corridos, a partir del da hbil siguiente al de haberse dispuesto la misma. Si por cualquier causa el o los nios debieran reintegrarse a la Institucin respectiva, la licencia caducar automticamente a partir del da hbil siguiente, debiendo el agente presentar constancia que acredite la fecha de reintegro.En caso de que una misma tenencia con fines de adopcin sea concedida a dos agentes, y ambos fueran docentes, esta licencia ser otorgada slo a la mujer, reconocindosele al docente varn, dos (2) das de licencia con sueldo. e) Atencin de hijos menores: El agente cuyo cnyuge fallezca, y tenga hijos menores de hasta siete (7) aos, tendr derecho a treinta (30) das corridos de licencias, sin perjuicio de la que le corresponda por duelo, computndose los das a partir del da siguiente a la finalizacin de la licencia por duelo, sea ste hbil o no. f) Modificado por Decreto 4597/02 GOB. La docente de educacin fsica en estado de gravidez, podr solicitar cambio de tareas, previo dictamen de Junta Mdica , dentro del lapso de 60 (sesenta) das previo al comienzo de la licencia preparto ARTCULO 14- Atencin del grupo familiar. Modificado por Decreto 4597/02 GOB Para la atencin de un miembro del grupo familiar que estn enfermos o accidentados, el docente tendr derecho a licencia con goce de haberes por el trmino de hasta treinta (30) das por ao calendario, continuos o discontinuos, utilizados total o parcialmente, con goce ntegro de haberes. Este perodo podr prorrogarse, con la correspondiente justificacin, por treinta (30) das ms continuos, no pudindose fraccionar , con percepcin ntegra de haberes. Cuando el estado del paciente as lo justifique, se podr prorrogar este plazo hasta un mximo de treinta (30) das ms, con la percepcin del 50% de los haberes. Agotados los plazos enunciados y de continuar las causales podr solicitar un ao (1) sin goce de haberes, al solo efecto de la retencin del cargo. Para el personal suplente o interino ser aplicable, adems , el artculo 3 inc g) En los certificados de enfermedad que en estos casos se extiendan, y cuya presentacin es obligatoria, se deber consignar con claridad la identidad del paciente , el diagnstico y la necesidad de atencin por parte del docente.

Los agentes comprendidos en el presente rgimen quedan obligados a presentar declaracin jurada en la cual consignarn los datos de las personas que integran su grupo familiar, entendindose por tales, aquellas que dependan de su atencin y cuidado, y convivan con el agente. Cuando se trate de padres, hijos o hermanos que no convivan con el docente, ste podr gozar del beneficio siempre que, al momento de su reintegro, demuestre con certificacin judicial o policial, ser el nico familiar en condiciones de atenderlos y/o cuidarlos en caso de enfermedad. Esta licencia podr ser solicitada y utilizada en forma parcial, por turno completo, en los casos en que el docente se desempee en ms de un cargo o en horas ctedra.

ARTCULO 15 - Condiciones. Modificado por Decreto 4597/02 GOB, Inciso a) El otorgamiento de las licencias que tengan que ver con la atencin de la salud (Artculo 12, 13 y 14), se ajustarn a las siguientes disposiciones: a) Sern concedidas y fiscalizadas por la Junta Mdica nica b) El docente que se encontrara fuera de su residencia habitual y necesitara solicitar licencia por razones de salud o maternidad en un lugar en que no hubiera Delegacin Mdica nica, de la Subsecretaria de Trabajo, deber presentar certificado del mdico policial del lugar o de mdico particular, refrendado por autoridad policial. c) Si se comprobara simulacin o falsedad con la finalidad de obtener licencias o justificacin de inasistencias, como as tambin que el docente incurriera en las incompatibilidades previstas en los artculos 8, Inciso b) y Artculo 12, se considerar falta grave y se aplicarn las normas establecidas en materia disciplinaria.

Captulo IV - Licencias especiales

ARTCULO 16: Modificado por Decreto 4597/02 GOB: INCISOS g), i), k),n), t), u) Las licencias especiales sern acordadas con o sin goce de haberes, conforme a las siguientes normas: Con goce de haberes: a) Matrimonio del agente: el agente que contraiga matrimonio, tendr derecho a licencia remunerada por el trmino de quince (15) das, debiendo quedar comprendida en este perodo la fecha del casamiento. b) Matrimonio de los hijos: se conceder un (1) da de licencia al agente, con motivo del matrimonio de cada uno de sus hijos. c) Examen prenupcial: el docente podr gozar de un (1) da de licencia, en ocasin de concurrir a practicarse el examen mdico prenupcial.Todas las causales previstas en los tem a), b) y c) debern acreditarse ante la Autoridad Pertinente. d) Duelo: el docente tendr derecho a licencia remunerada en los casos de fallecimientos de familiares de acuerdo a las siguientes escalas: 1.- cnyuge o pareja conviviente, padres, hijos o menores en tenencia con fines de adopcin: siete (7) das corridos.2.-hermanos, abuelos o nietos: tres (3) das corridos.3.-suegros, hijos polticos, hermanos polticos o tos: un (1) da. Estas licencias podrn iniciarse el da del fallecimiento o el siguiente, y se otorgar a la sola manifestacin del agente en cuanto a la fecha del fallecimiento y el parentesco. A su reintegro al servicio, el agente deber presentar los comprobantes respectivos. e) Donacin de sangre: el agente gozar de licencia el da de la donacin, siempre que a su reintegro, presente la certificacin mdica correspondiente extendida por Organismos Mdicos o Instituciones Privadas que posean servicios asistenciales autorizados. f) Donacin de rganos: el agente tendr derecho a licencia remunerada, por el trmino que la Subsecretara de Trabajo y el INCUCAI establezcan, cuando deba ser intervenido con la finalidad de donar rganos. g) Mesas Examinadoras Modificado por Decreto 4597/02 GOB, Cuando el docente tuviera que integrar mesas examinadoras y en virtud de ello se generaran conflictos de horarios, se le justificarn con goce de haberes hasta un mximo de diez (10) das por ao calendario, sin que proceda el cmputo de los mismos como inasistencias.. Corresponder la justificacin, cuando el agente haya declarado el ejercicio de las tareas docentes que le imponen la obligacin de concurrencia a dichas mesas de examen, conforme al artculo 6 inciso a). A su reintegro deber presentar el comprobante respectivo, con indicacin de da y horario en que se reuni la mesa. Cuando la superposicin horaria sea parcial, esta justificacin se otorgar por el lapso que dure la misma, incluido el que demande el traslado del docente de un establecimiento a otro. h) Mudanza: Se podr conceder un da de licencia cuando el agente acredite el traslado de su domicilio.

i) Razones personales: Modificado por Decreto 4597/02 GOB. Por estas razones, se conceder hasta seis (6) das laborables por ao calendario y no ms de dos (2) por mes. Mediando preaviso de hasta dos (2) das, estas licencias se justificarn automticamente, con o sin sueldo, en razn de las causales invocadas. De no mediar preaviso o est fuera de trmino, el Director o Rector, en base a las razones invocadas, podr: justificar con goce de haberes. justificar sin goce de haberes. no justificar. No se podrn utilizar estas razones para justificar inasistencias a mesas examinadoras. j) Para rendir exmenes: la licencia por exmenes se conceder por un lapso de veinticuatro (24) das hbiles por ao calendario a los agentes que, contando con una antigedad de al menos seis (6) meses en el cargo u horas, cursen estudios terciarios, universitarios o de post-grado, siempre que los mismos se rindan en Establecimientos de Gestin Estatal o Incorporados o en Universidades Privadas reconocidas. Este beneficio ser acordado en plazos de hasta seis (6) das por cada examen de nivel terciario, universitario o de post-grado. La licencia caducar automticamente el da en que el agente rinda examen o se disponga la postergacin de la mesa examinadora, aunque el lapso solicitado no se haya agotado. Si al trmino de la licencia acordada, el agente no hubiera rendido examen por postergacin de fecha de la mesa examinadora, deber presentar certificado extendido por la Autoridad Educativa respectiva en el que conste dicha circunstancia y la fecha en que se concretar la evaluacin, quedando hasta entonces en suspenso la justificacin de las inasistencias incurridas. Si la mesa se postergara habindose agotado los seis (6) das previstos, podr continuar con la licencia y el o los das excedentes sern deducidos de los que el agente tenga pendientes dentro del total anual concedido por este concepto. Si el agente no rindiera examen por causas que le son imputables, se anular la licencia y las inasistencias sern injustificadas.A los efectos del inciso que se reglamenta, sern considerados exmenes tanto los generales de las disciplinas, como los parciales del nivel terciario, universitario y post-grado.Al reintegrarse al servicio, el agente deber presentar el o los comprobantes de que ha rendido examen, extendido por la respectiva Institucin educativa. k) Perfeccionamiento docente: Modificado por Decreto 4597/02 GOB Los docentes en situacin activa, tendrn derecho a solicitar licencia con goce de haberes con fines de perfeccionamiento, en todos los cargos docentes que ejerzan, por el trmino mximo de un (1) ao dentro de la carrera docente, continuos o discontinuos, en los siguientes casos: cuando deseen realizar cursos de perfeccionamiento en su especialidad, organizados por Instituciones Estatales.

En oportunidad de realizar investigaciones cientficas, artsticas y/o tecnolgicas afines a su ttulo y funcin especfica.Cuando el docente realice el perfeccionamiento en su lugar de residencia habitual, la licencia slo ser acordada cuando la realizacin del mismo cree incompatibilidad horaria con el desempeo de su cargo u horas ctedra.
La duracin de esta licencia podr extenderse por un ao ms sin percepcin de haberes, cuando el perfeccionamiento que realiza el docente, resulte de inters para el Organismo. Cuando el lapso acordado con goce de haberes supere los tres (3) meses continuos, el docente, al reintegrarse, deber presentar informe escrito del perfeccionamiento realizado y un proyecto referido a la aplicacin de los nuevos conocimientos adquiridos en el cargo u horas en que le fuera acordada la licencia. Si no se diera cumplimiento a esta clusula, el agente deber reintegrar el importe de los sueldos correspondientes al perodo de licencia usufructuado. Para acceder a esta licencia, el agente deber contar con un (1) ao de antigedad ininterrumpida en el desempeo del cargo u horas que pretende licenciar, en el perodo inmediato anterior a la fecha en que formule su solicitud de licencia, no haber obtenido

concepto inferior a Muy Bueno en los ltimos tres (3) aos de actuacin ni registrar en su legajo personal sanciones disciplinarias que requieran la instruccin formal de sumario previo. La solicitud deber elevarse con, por lo menos, treinta (30) das de antelacin, a efectos de que pueda ser considerada y resuelta previo a su utilizacin. Quedan excluidas de los alcances del presente inciso las carreras de grado o de postgrado. l) Actividades de inters pblico: cuando por razones de inters pblico, y con auspicio Oficial, el docente deba cumplir actividades culturales, artsticas o deportivas, en representacin de la Provincia o del Pas, se le conceder licencia con goce de haberes por los trminos y en las condiciones que la Superioridad establezca. m) Licencia deportiva: todo docente que, como deportista aficionado sea designado para intervenir en campeonatos regionales selectivos, dispuestos por los organismos competentes en su deporte en los campeonatos argentinos, y/o para integrar delegaciones que figuren regular y habitualmente en el calendario de las Organizaciones Nacionales e Internacionales, podr disponer de licencia con goce de haberes en sus obligaciones, para participar de las mismas. Esta licencia no podr exceder los sesenta (60) das por ao calendario y ser acordada conforme a las Leyes en la materia. n) Acompaar delegaciones escolares: Modificado por Decreto 4597/02 GOB El docente que fuera designado por los directivos de las Instituciones Educativas, para acompaar delegaciones de alumnos que deban trasladarse de sus lugares habituales de trabajo con fines didctico - pedaggicos, podr solicitar licencia con goce de haberes, hasta un mximo de seis das hbiles por ao calendario. Para que la misma sea concedida, deber acreditar la citada designacin. ) Intervencin en concursos: cuando el docente, en carcter de postulante, deba intervenir en concursos convocados para cubrir cargos u horas ctedra de cualquier nivel, podr solicitar licencia, con goce de haberes, hasta un mximo de seis (6) convocatorias por ao calendario.La licencia acordada abarcar el tiempo que requiera la participacin del docente en el concurso en cuestin, debiendo acreditar la causal con la presentacin de la respectiva constancia.Cuando se trate de la participacin del docente en concursos de oposicin para cubrir cargos de ascenso dependientes del CGE. , tendr derecho a gozar de cinco (5) das de licencia con percepcin de haberes, a tales efectos. o) Razones gremiales: el personal docente titular que fuera elegido o designado para desempearse como delegado y/o asistir a reuniones de representacin gremial o sindical, inherentes a sus tareas, tendr derecho a licencia con goce de haberes hasta un mximo de cinco (5) das hbiles por ao calendario. Para ello, el docente deber acreditar su representacin, con constancia extendida por la Autoridad de la Asociacin Gremial, con personera jurdica, a la que pertenezca.Las licencias por la misma causal que excedan los trminos ms arriba previstos, sern concedidas por el CGE, de acuerdo a las previsiones del Artculo 74, inciso h) del Estatuto del Docente Entrerriano. p) Postulacin para cargos electivos: los docentes que se postulen como candidatos partidarios en elecciones convocadas por las autoridades nacionales, provinciales o municipales, tendrn derecho al uso de licencia remuneradas, por el trmino de cuarenta y cinco (45) das corridos, previos al acto eleccionario, pudiendo extenderse la misma hasta tres (3) das ms, con posterioridad al comicio.

Sin goce de haberes:

q) Razones Particulares: Modificado Ad- Referndum Poder Ejecutivo por Resolucin 1271/04 CGE. En el transcurso de cada decenio de ejercicio, los docentes podrn hacer uso de licencia por asuntos particulares, en forma continua o fraccionada, hasta completar el mximo de un (1) ao, siempre que posea como mnimo dos aos de antigedad en la docencia 3 . El ao que acuerda este inciso no podr fraccionarse en ms de cuatro (4) perodos. El perodo ms breve no podr ser inferior al mnimo requerible para designar suplente.Los docentes que desempeen ms de un cargo o un cargo y horas ctedra u horas ctedra podrn solicitar esta licencia en forma parcial en cuanto a lo que a su situacin de revista se refiere, pero el perodo licenciado ser computable al agente, del total a que tiene derecho por este concepto, por decenio. El trmino de la licencia que no fuera utilizado, no podr acumularse a los decenios subsiguientes. Para poder hacer uso de esta licencia en distintos decenios, deber transcurrir un plazo mnimo de dos (2) aos entre la terminacin de una y la iniciacin de la prxima.- Los lapsos acordados podrn limitarse, a solicitud fundada del agente, siempre que la reincorporacin anticipada sea comunicada con una antelacin de, por lo menos cinco (5) das hbiles. No obstante, la causal de maternidad ser suficiente para limitar, a pedido de la agente, la licencia sin goce de haberes que le hubiere sido acordado previamente. r) Acompaar al cnyuge: esta licencia ser acordada al docente cuyo cnyuge fuera oficialmente designado para cumplir una misin en el extranjero o en el pas, a ms de cien (100) km. del asiento habitual de sus tareas, con una duracin previsible de ms de sesenta (60) das corridos, por el tiempo que demande la misma hasta completar un mximo de tres (3) aos prorrogables por nica vez por un (1) ao ms. s) Desempeos en cargos polticos: todo docente que sea electo o designado para desempear un cargo poltico, podr solicitar licencia sin goce de haberes en la totalidad de las tareas que detente, mientras dure el desempeo del mismo. t) Razones de inters pedaggico: Modificado por Decreto 4597/02 GOB. Al docente que realice experiencias pedaggicas inherentes a las funciones que como tal le compete, en el pas o en el extranjero, por iniciativa particular, estatal o extranjera, o por el usufructo de becas y / o contratos otorgados por organismos o instituciones no oficiales o internacionales, se le otorgar licencia sin sueldo por el trmino de un (1) ao, prorrogable por un (1) ao ms, cuando las actividades que realice el agente sean de inters para el servicio. Para utilizar esta licencia deber contar con una antigedad de un ao de desempeo efectivo ininterrumpido en el perodo inmediato anterior a la fecha en que formule el pedido. A su reintegro al servicio, deber acreditar su actuacin con la presentacin de la certificacin pertinente. u) Mayor jerarqua: Modificado por Decreto 2974/03 GOB Artculo l: Modifcase el Artculo 16, Inciso u) del Decreto 5923/00 M: G:J:E:, modificado por Decreto 4597/02 GOB, el que quedar redactado de la siguiente forma: I.- El docente que, revistando con carcter de titular o interino, fuere designado para desempearse transitoriamente en un cargo de mayor jerarqua funcional o presupuestaria en el rea de Educacin, o en horas de ctedra de mayor jerarqua funcional, y que por tal circunstancia quedare en situacin de incompatibilidad, por coincidir las tareas en un mismo horario o por exceder el mximo de acumulacin permitida, no estar obligado a hacer la opcin

Artculo 4 de la Resolucin 1271/04 CGE

correspondiente siempre que solicite licencia sin goce de sueldo, en la funcin de menor jerarqua que deje de desempear por tales motivos, y por el trmino que dure la causal. II.- Este beneficio no corresponde cuando el docente: a) registre, en la mayor jerarqua, una fecha de alta anterior a la de menor jerarqua que pretende licenciar b) sea designado para el desempeo transitorio de tareas de igual o menor jerarqua funcional o presupuestaria ; Quedan exceptuados los docentes que revistan en cargos iniciales del escalafn y soliciten licencia para desempearse en horas ctedras de cualquier nivel, y que se adjudiquen como titulares, horas ctedra o cargos Directivos de Conduccin y se desempeen en cargos de ascenso como suplentes o interinos de mayor jerarqua que el adjudicado.

Anexo I. Resolucin 1271/04 CGE

Aportes para la interpretacin del rgimen unificado de licencias para el personal docente Criterios para interpretar algunos artculos del Rgimen de Licencias (Decreto 5923/00 M.G.J.E. y modificatorios Decreto 4597/02GOB y Decreto 2974/03 GOB). 1. Se considera mayor jerarqua funcional al pasaje de: un nivel del sistema educativo a otro. Dentro de un mismo nivel cuando el movimiento corresponde a cargos de ascenso. Dentro de un mismo nivel: el cargo de bibliotecario de EGB I y II es considerado mayor jerarqua funcional que el cargo de maestro de grado- Resolucin 3796/03 CGE. el cargo de profesor tiempo parcial y el ejercicio de funciones especiales de servicio pedaggico (asesor pedaggico, orientador educacional) o alternativo ( coordinador de rea curricular, consejero de curso) se considerarn de mayor jerarqua funcional que el cargo de profesor de asignatura, preceptor o bibliotecario. Resolucin 504/93 CGE 2. Mayor jerarqua Presupuestaria Modificado por Resolucin 2388/06 art.1 "Mayor Imputacin Presupuestaria: Se determina tomando como referencia los Puntos ndices, los puntos por tarea diferenciada o por prolongacin de jornada, correspondientes al cargo. No pudindose licenciar los siguientes casos: -Horas Ctedra por Horas Ctedra del mismo nivel. -Un Cargo para tomar otro del mismo Nivel que posea igual cantidad de puntos ndice

Cuando a un docente se le autorice por Resolucin del CGE el autodesplazamiento de sus horas ctedra, permuta y o traslado de cargo u horas, y si con fecha anterior al dictado de la norma estuviese en uso de Licencia por Artculo 16 u), podr continuar en el uso de la Licencia si lo requiere ya que lo nico que se produce en este caso es un cambio de situacin de revista o de planta funcional.