Principios de las organizaciones que perduran

porque les sirven a sus socio(a)s y a la comunidad

Manrrubio Muoz Rodrguez Juan Jos Flores Verduzco

Febrero de 2005

Conceptos clave para perdurarservir

Sobresalientes Exitosas Admirables Que apantallan Que envidiamos

ORGANIZACIONES QUE PERDURAN

Razn de ser Misin Propuesta de valor

Principios/ Valores

Ideologa central / Filosofa / Cultura (Ncleo) DIMENSIN INSTITUCIONAL

Estrategias comerciales Metas Polticas administrativas Poltica de precios Incentivos a socias cumplidas DIMENSIN ORGANIZACIONAL
2

Principios organizativos
1
Gestin democrtica por los socios

2
Participacin econmica de los socios

7
Profesionalizacin

7
principios
Cooperacin entre organizaciones (redes)

Autonoma e independencia: financiera y poltica Educacin, formacin e informacin

Inters por la comunidad

5
3

Grado de adopcin de los principios

ESCALA DE ADOPCIN
Menor Mayor

1.5

Cmo evaluar los 7 principios?

Gestin democrtica por parte de los socios
En el proceso de fijacin de las polticas y en la toma de decisiones: [0] Slo el presidente del consejo de administracin participa El consejo de administracin en pleno participa El consejo de administracin y los delegados participan El consejo de administracin, los delegados y los socios participan

[1] [2]
[3]

Nota: Para organizaciones donde no existe la figura de delegados o representantes, no considerar el nivel [2]. Restara por evaluar el proceso de eleccin de delegados y directivos, considerando cuatro caractersticas: igualdad, equidad, representatividad y funcionalidad. 5

Participacin econmica de los socios

[0] Los socios no aportan dinero, tiempo y trabajo para pagar gastos de constitucin/protocolizacin, capital social y para adquisicin de activos Los socios aportan dinero, tiempo y trabajo para la constitucin/protocolizacin Los socios aportan para constitucin/protocolizacin y para constitucin del capital social Los socios aportan dinero, tiempo y trabajo para la constitucin/protocolizacin/capital social, fondos de reserva y contingencia, activos y para el sostenimiento de la organizacin a travs de cuotas, descuentos
6

[1] [2]

[3]

Autonoma e independencia A. Financiera

[0] No tienen recursos propios, ni lneas de crdito; pueden incluso estar en cartera vencida y tener adeudos fiscales No tienen recursos propios, ni lneas de crdito para ofrecer servicios a sus socios, pero no tienen cartera vencida ni adeudos fiscales

[1]

[2]
[3]

Cuentan con recursos propios y lneas de crdito vigentes

Cuentan con recursos propios, fondos de ahorro, garantas lquidas y lneas de crdito vigentes. Ello no implica renunciar a la gestin de recursos pblicos (subsidios).
7

Autonoma e independencia B. Poltica

[0] Los directivos en turno ocupan cargos polticos o son candidatos a ocupar cargos polticos y la organizacin tiene objetivos ms polticos que empresariales [1.5] La organizacin fue creada o es parte de una organizacin cuyos directivos conciben a las organizaciones de base como plataforma poltica, instrumento de presin o negociacin con el gobierno, aunque las organizaciones de base pueden o no ser autnomas [3] Se observan evidencias de pluralidad poltica, sin compromisos abiertos con partidos y libertad de participacin poltica. Esto no significa ausencia de participacin poltica y "toma de partido" en torno a las polticas estatales y a la gestin pblica local y nacional.

Educacin, formacin e informacin

(transparencia)
[0] No existe fondo de educacin, no se gestionan recursos para capacitar a sus socios y directivos ni se informa de las operaciones

[1.5] No existe fondo de educacin pero gestionan recursos para capacitar e informar a delegados y socios [3] Existe fondo de educacin con recursos propios, se informa a los socios del resultado de las operaciones a travs de reuniones o asambleas, boletines, talleres, etc.

Cooperacin entre organizaciones

[0] [1] [2] Organizacin aislada, es decir, no tiene vnculos con otras organizaciones Empresa asociada a una organizacin de segundo nivel Empresa de segundo nivel, pero no forma parte de una red de organizaciones

[3]

Empresa asociada a una organizacin superior y que a su vez forma parte de una red de organizaciones econmicas, gremiales, civiles, acadmicas,

10

Inters por la comunidad

[0] Cuando la organizacin centra su estrategia en la prestacin de servicios econmicos que slo influyen en la actividad productiva de sus socios directos Cuando la organizacin centra su estrategia en la prestacin de servicios que van ms all de las actividades productivas o comerciales de los socios, tales como difusin de sistemas de produccin o prcticas sostenibles, servicios de ahorro y crdito, servicios de salud, nutricin y mejoramiento de la vivienda, adems de impulsar actividades cvicas/polticas que favorecen la democratizacin local o regional

[3]

11

Profesionalizacin
[0] No existe separacin entre la direccin y la gerencia y no se cuenta con estructura tcnicaadministrativa

[1.5] No existe separacin entre la direccin y la gerencia, pero se cuenta con estructura tcnicaadministrativa

[3]

Existe separacin entre la direccin y la gerencia y se cuenta con estructura tcnicaadministrativa

12

Adopcin de 7 principios
(IA, % de organizaciones)

020% (26%)

2140% (38%)

4160% (17%)

6180% (9%)

81100% (11%)

NDICE DE ADOPCIN
13

Adopcin de 7 principios
(ndice de adopcin, IA %)
Autonoma e independencia poltica Cooperacin entre organizaciones Autonoma e independencia financiera Gestin democrtica por los socios Participacin econmica de los socios Profesionalizacin Educacin e informacin Inters por la comunidad Promedio
23 15
40
14

69

52
45 41 37 36

Una organizacin est para dar resultados a sus socio(a)s

Mejorar su nivel de vida.

Mejores precios por las cosechas/artesanas.

Menores precios por los insumos.

Ms y mejores servicios. Pago rpido.

Menores tasas de inters.

Crditos sin tanto requisito. Buen trato.
15

Servicios que ofrecen a sus socio(a)s

23 1 22 Captacin de Vivienda carbono Ventas en 21 2 comn Compras en Alimentacin y abasto comn 3 20 Abasto de Empleo semillas 19 Salud 4 Abasto de pesticidas 5 Abasto de fertilizante 6 Abasto de combust. 7 Crdito de avo 8 Crdito prendario

18 Maquila
17 Pesaje y calidad

Servicios

16 Gestora
15 Capacitacin

14 Asesora 9 13 tcnica Garanta 10 Seguro de 12 11 Mnimo = 0 vida Seguro Cobertura de Ahorro y crdito Normal = 4 agrcola precios Mximo = 16

16

Mezcla de servicios
1. Comercializacin de cosechas 2. Negociacin comercial 3. Abasto de semillas 4. Abasto de agroqumicos 5. Abasto de fertilizante o abono 6. Abasto de combustibles 7. Crdito de avo 8. Crdito prendario 9. Garanta 10. Ahorro y crdito 11. Cobertura de precios 12. Seguro agrcola 13. Seguro de vida 14. Asesora tcnica 15. Capacitacin 16. Gestora 17. Pesaje y anlisis de calidad 18. Maquila 19. Salud 20. Empleo 21. Alimentacin y abasto 22. Vivienda 23. Captacin de carbono

(% de organizaciones)
62 11 20 11 22

5 15 26 9 11 6 11 3 22 22 58 8 20 9 15 9 5 2

m=3.8; mn=0; mx=16; s=3.62

17

Rentabilidad de los principios

20
Nmero de servicios

15
10 5 0 2

Y = 0.75(0.5) + 0.11(0.01) X (R= 0.66; Pr < 0.0001)

10

12

14

16

18

20

22

24

Adopcin de los 7 Principios

18

Rentabilidad de los principios en organizaciones cafetaleras

Precio pagado al productor ( $/kg ) Adopcin de los 7 principios (0-24)

18

23 6

8b

(a) Caf oro tipo orgnico comercializado en los mercados solidarios. (b) Caf oro convencional comercializado en base a precios de la bolsa.
19

La organizacin ideal
1 2
3
En el proceso de fijacin de las polticas y en la toma de decisiones: [3] El consejo de administracin, los delegados y los socios participan [3] Los socios aportan dinero, tiempo y trabajo para la constitucin/protocolizacin/capital social, fondos de reserva y contingencia, activos y para el sostenimiento de la organizacin a travs de cuotas, descuentos [3a] Econmica: Cuenta con recursos propios, fondos de ahorro, garantas lquidas y lneas de crdito vigentes. [3b] Poltica: Se observan evidencias de pluralidad poltica, sin compromisos abiertos con partidos y libertad de participacin poltica. [3] Existe fondo de educacin con recursos propios, se informa a los socios del resultado de las operaciones a travs de reuniones o asambleas, boletines, talleres, etc. [3] Asociada a una organizacin superior y que a su vez forma parte de una red de organizaciones econmicas, gremiales, civiles, acadmicas, [3] Prestacin de servicios que van ms all de las actividades productivas o comerciales de los socios, tales como difusin de sistemas de produccin o prcticas sostenibles, servicios de ahorro y crdito, servicios de salud, nutricin y mejoramiento de la vivienda, adems de impulsar actividades cvicas/polticas que favorecen la democratizacin local o regional [3] Existe separacin entre la direccin y la gerencia y se cuenta con estructura tcnica administrativa

4 5 6

20

Principios organizativos
1
Gestin democrtica por los socios

2
Participacin econmica de los socios

7
Profesionalizacin

7
principios
Cooperacin entre organizaciones (redes)

Autonoma e independencia: financiera y poltica Educacin, formacin e informacin

Inters por la comunidad

5
21