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AGENDA
- PARCOURS DU TRAINER
- NOTION DE TEMPS - IMPORTANCE DU TEMPS - METHODE DE GESTION DU TEMPS - OUTILS DAIDE A LA GESTION DU TEMPS
PARCOURS DU TRAINER
Parcours du Trainer
Matrise Anglais:
option linguistique DESMMA Diplme dEtude Suprieur Marketing et Management ICE Ingnieur Commercial Export CEMBA, USA , au CAMPC
Avril -04
I TELECOM
Expertise Telecom
Responsable Marketing
Fv.-3
BLIMAN, LTD
Responsable Marketing
Avril- 02
UNILEVER
Service Marketing
Fv.-01
WATEC International
Interprte
Janv.00
Claris Lifesciences
Industrie pharmaceutique
Interprte
Parcours du Trainer
Mai.11
MOOV-CI
Chef de rgion
Oct.08
MOOV-CI
Chef dagence
Nov.07
MOOV-CI
Coordinateur TP
Cadre commercial
Mai.07
MOOV-CI
Groupe ATLANTIQUE
Commercial Rseau
Avril-06
MOOV-CI
Groupe ATLANTIQUE
www.moov.com
NOTION DU TEMPS
Le temps c'est ce qu'il ya de plus prcieux et une fois perdu il est impossible de le rcuprer. Demandez une personne qui russi dans la vie, ce qu'elle aimerait avoir plus et elle vous rpondra plus que probablement, plus de temps.
Historique du temps
Le temps est la base mesurable et saisissable de la vie dans son droulement ; cest un flux linaire progression continue
IMPORTANCE DU TEMPS
Culture franaise:
les franais sont conscients du temps mais patients Quand tu descends lheure recommande, on te prend pour un fainant et un non engag.
Culture amricaine:
-Les amricains sont trs regardant du temps (Time is money) - Tout doit tre fait pour en son temps Quand tu descend aprs lheure recommande, tu es quelque de mal organis et inefficace.
Chmeurs
Temps longs et intenable ne pas savoir quoi faire rend le temps plus long
Travailleurs:
Simple employ: Tche executer dans un temps bien defini
Cadre: - On lattend au resultat. Planifie son temps pour executer les tches.
Planifier
Apprendre planifier vous aidera gagner normment de temps et grer votre temps en prvoyant ce que vous allez faire dans la journe, le mois, l'anne mme votre vie. Avoir des objectifs claires et dfinis dans le temps c'est dj une bonne partie da la labeur qui est faite. Organiser Pour grer au mieux votre temps, il est trs important d'organiser non seulement son temps mais aussi ces affaires. Par exemple ranger et classifier tout de suite un dossier que vous avez trait, peut vous prendre environ 30 secondes de plus que de le laisser trainer sur votre bureau mais vous conomiser des minutes voir des heures compltes lorsque vous en aurez besoin et que vous n'aurez pas le chercher dans tout les coins. Cela est valable galement sur votre ordinateur, rangez et classifier tout vos dossiers et fichiers de manire ordonne vous conomisera de heures des recherches dans le futur. L'organisation est sans doute un des facteurs le plus important pour vous aider grer votre temps. Savoir dlguer Il est vital de savoir dlguer les taches peu important et peu urgente, voir cadre de priorisation ci-dessus. Dlguer les tches peu importante que vous n'aimez pas faire peux vous coter un peu d'argent mais vous conomisera un temps prcieux durant lequel vous pourrez travailler votre affaire. Savoir dire non Vous ne pouvez pas toujours dire oui tout. Pour apprendre grer votre temps vous devrez apprendre dire non. Cela est essentiel pour pouvoir bien grer votre temps.
Tableau de priorit
Importance faible
Importance leve
Urgence Faible
Urgence leve
PROGRESS REPORT
SUBJECT JOB DESCRIPTION SITUATION
Next action
NEXT STEP
Who
When
Statut
Suivre par agence les raliss/objectifs journaliers Ressortir les gaps par agence et par cible. Ressortir partir des analyses stats, le recadrage ncessaire pour latteinte des objectifs Proposer les actions mettre en uvre court terme en fonction des potentiels Voir le niveau de stock des agences et relancer les approvisionnements pour avoir un stock la hauteur des besoins exprims Relancer le support pour lapprovisionnement des agences en rupture
Suivre la transmission des reporting par les Cciaux, CT, Suivre la transmission des donnes par le support Actions correctrices de recadrage sur les actions Ressortir les actions spcifiques par zone agence par cible Sassurer de la mise en uvre des recommandations prcdentes. Suivre les approvisionnements Sassurer que les agences ont constamment du stock.
Chef de Rgion/Trade
Chef de Rgion/Trade
Recrutement Consumer
Prparatifs du BOOSTER
Recrutement promoteurs Identification points focaux Sectorisation et identification localit visiter. Boucler les aspects des prparatifs du lancement du BOOSTER
Boucler les aspects des prparatifs du lancement du BOOSTER Etre prts pour le lacement et laccueil des quipes
Chef de Rgion /Chef dagence/ Tous les jours En cours Trade/ quipe agence et franchis
Dupliquer les bonnes pratiques dans chaque Tous les Chef de agence. samedis 14 A faire Rgion/Trade h Veiller la mise en uvre des bonnes pratiques.
INFORMATIQUE
E- book: Planification et rappels des tches
AUTRES
THANKS