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Captulo 4
Seleccionar proyectos y objetivos, as como las acciones para lograrlos, lo cual requiere toma de decisiones,
Planeacin
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Planeacin y control
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1. 2. 3. 4.
Polticas
Tipos de planes
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1.
Misiones o propsitos:
El propsito bsico, la funcin o las tareas
2.
Objetivos o metas:
Los fines hacia los que la actividad se dirige.
Tipos de planes
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3.
Estrategias:
Determinacin de los objetivos bsicos a largo plazo de una empresa y la implementacin de
4.
Polticas:
Declaraciones o entendimientos generales que guan el pensamiento en la toma de decisiones.
Tipos de planes
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5.
Procedimientos:
Planes que establecen un mtodo necesario
6.
Reglas:
Establecen acciones, o falta de accin, especficas necesarias donde la discrecin no se permite.
Tipos de planes
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7.
Programas:
Un complejo de metas, polticas, procedimientos, reglas, asignaciones de tareas, pasos a seguir, recursos a emplear y otros elementos necesarios para realizar un curso de accin dado.
8.
Presupuestos:
Informe de resultados esperados expresado en trminos numricos.
Tios de planes
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1. 2. 3.
4.
5. 6. 7.
8.
Premisas:
Suposiciones acerca del ambiente en el que el plan se desarrollar.
Desarrollo de premisas
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Los gerentes responsables deben revisar y analizar continuamente las decisiones para determinar si contribuyen a programas a largo plazo. Los administradores subordinados deben ser informados sobre estos planes para que puedan tomar decisiones congruentes con las metas a largo plazo.
Coordinacin de planes
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Objetivos
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Un amplio sistema gerencial que integra muchas actividades gerenciales clave de manera sistemtica conscientemente dirigido hacia el logro
Captulo 5
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Determinacin de la misin o propsito y los objetivos bsicos a largo plazo de una empresa, seguida de la adopcin de cursos de accin y la asignacin de los recursos
Estrategia
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Declaraciones o comprensiones generales que guan el pensamiento de los gerentes en la toma de decisiones.
Polticas
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Planeacin estratgica
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Es un marco conceptual para un anlisis sistemtico que facilita la comparacin entre amenazas y oportunidades externas con las debilidades y fortalezas internas
de la organizacin.
La matriz FODA
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Estrategia FO maxi-maxi
Estrategia DO mini-maxi
Estrategia FA maxi-mini
Estrategia DA mini-mini
Estrategias de alternativa
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Se enfoca en el mercado no contendido al ofrecer un producto o servicio que es nico en un espacio de mercado en el que no
Acciones:
Identificar y eliminar factores que puedan no tener importancia para el comprador.
Si la eliminacin no es opcin considere la reduccin. Eleve o fortalezca aquellos factores que son nicos. Cree factores nuevos que son deseados por los compradores e ignorados por los competidores.
Muestra los enlaces entre la tasa de crecimiento de la empresa y la posicin competitiva relativa de la empresa,
Matriz de portafolio
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Matriz de portafolio
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Principales tipos:
Es probable que estn en las reas de:
Crecimiento, finanzas, organizacin, personal, relaciones pblicas, productos o servicios y marketing.
Estrategias y polticas
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Estrategia corporativa
Estrategias de negocios
Estrategias funcionales
1. 2. 3.
Competencia entre compaas Amenaza de nuevas compaas Posibilidad de usar productos o servicios sustitutos Poder de negociacin de los proveedores Poder de negociacin de los compradores o clientes
4. 5.
Estrategias competitivas
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Premisas de planeacin:
Ambiente anticipado en el que se espera que operen los planes.
Pronsticos ambientales:
Valores y reas de pronstico
Pronosticar con la tcnica Delphi
Premisas y pronsticos
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Econmica
Social
Poltica / legal Condiciones tecnolgicas
reas de pronsticos
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1.
2.
Se solicita un pronstico sobre lo que creen que ocurrir y cundo (annimo) Recopila respuestas, los resultados son presentados al grupo Con esta informacin se elaboran nuevas estimaciones (annimas)
Este proceso puede repetirse
3.
4.
5.
Tcnica Delphi
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