UNIVERSIDAD TECNOLGICA DE PANAM

FACULTAD DE ING. CIVIL

LIC. EN OPERACIONES MARTIMAS Y PORTUARIAS
SEGURIDAD E HIGIENE LABORAL


AGENTES ERGONMICOS

GABRIELA HURLEY
FREDDY GONZLEZ

GRUPO: 1LM-132

PROFE. VIELKA MELO DE DUARTE

Introduccin
Se presentara el diseo de lugares de
trabajo, herramientas y tareas que
coinciden con las caractersticas
fisiolgicas, anatmicas, psicolgicas y
las capacidades del trabajador,
optimizacin de los tres elementos del
sistema (humano-mquina-ambiente),
para lo cual elabora mtodos de estudio
de la persona, de la tcnica y de la
organizacin.
Objetivos
Adaptacin de las condiciones de
trabajo a las caractersticas fisiolgicas
y psicolgicas del ser humano.
Eliminar las causas de las
enfermedades profesionales
Prevenir el empeoramiento de
enfermedades y lesiones
Mantener la salud de los trabajadores
Aumentar la productividad por medio
del control del ambiente de trabajo.

ERGONOMA
Que significa ergonoma?
Etimolgicamente:

Proviene de los vocablos griegos

Ergon = Trabajo o actividad

Nomos = Principio o Ley

Literalmente se puede decir que la ergonoma se
enfoca a buscar, estudiar y establecer las leyes o
principios del trabajo.
Ergonoma
Estudio de las caractersticas del ser humano para
adaptarse y disear mejor su entorno.

Tiene dos grandes ramas:


se refiere a la ergonoma industrial,
biomecnica ocupacional, que se
concentra en los aspectos fsicos del
trabajo y capacidades humanas.

refiere a los "Factores Humanos",
que est orientada a los aspectos
psicolgicos del trabajo.

La interaccin del hombre con lo que este
utiliza
Se describe en tres clases:

a) sistemas constituido por el hombre y
maquina.

b) entorno fsico.

c) artculos personales y proteccin.
Descripcin del puesto de trabajo
1. El trabajador con los atributos.

2. el puesto de trabajo.

3. el ambiente de trabajo.
Antropometra
Estudia las medidas ( formas, dimensiones y
alcance de los movimientos asociados) del cuerpo
humano.

USOS DE LA ANTROPOMETRIA
PROVEE INFORMACION SOBRE EL
CUERPO HUMANO EN
TRES AREAS ERGONOMICAS:
*1)ESTABLECER CRITERIOS PARA EL DISEO
DE
COMPONENTES DE SISTEMAS TECNICOS
(EQUIPOS
HERRAMIENTAS)

*2)OFRECE CRITERIOS PARA LAS
EVALUACIONES DE PRUEBAS
PROTOTIPOS

*3)LOS REQUERIMIENTOS DE LOS ESPACIOS
DE TRABAJO ,
TRATANDO DE AJUSTAR LAS DIMENSIONES
AL EQUIPO
Estatura
Altura de los ojos
Anchura de los
hombros
Anchura entre
codos
Anchura de
caderas
Altura de codo en
reposo
Altura de muslos
Altura de rodilla
Distancia de glteos
Alcance lateral del
brazo
Alcance del dedo
pulgar (punta mano)
Profundidad mxima
del cuerpo
Anchura mxima del
cuerpo
Aplicacin de la antropometra en conjunto con la
ergonoma:

Dnde esta la ergonoma
Aplicando la ergonoma a nuestra vida diaria fuera del lugar de
trabajo tendremos una comprensin adicional:

Deportivos
Herramientas
Juegos

Automviles
- Ventanas
- Asientos
- Controles
- Volante

Dnde esta la ergonoma
Ya esta en tu casa?
Principios de ergonoma
Minimizar la presin directa
Principios de ergonoma
Alcance fcil en todo
Mantenga todos los productos, las
piezas, y las herramientas que son
usadas con frecuencia al alcance de la
mano.
Principios de ergonoma
Trabajos con una altura apropiada
Una condicin comn es la altura inapropiada
entre los empleados y su plano de trabajo.
Esto conduce a posturas deficientes y a un
mayo esfuerzo fsico
Consecuencias de una buena ergonoma
Mantiene y mejora la salud
Incrementa la produccin
Mejora la calidad
Mejora la competitividad

Produccion
Calidad
Seguridad
Consecuencias de una pobre ergonoma
Consecuencias de una pobre ergonoma
Trauma: Lesin corporal por la accin
mecnica sobre el cuerpo.

Acumulativo: Desordenes fsicos que
gradualmente se convierten en
incapacidad como resultado del trauma
repetitivo sobre una parte del cuerpo.

Desordenes fsicos: Dolencias fsicas o
condicion anormal en el organismo.
Ganglios del dorso de la
mueca y en la articulacin
distal de un dedo (quiste).
Caractersticas conocidas como factores de
riesgo
1,- REPETICIN:
Es cuando el trabajador
est usando
constantemente slo un
grupo de msculos y tiene
que repetir la misma
funcin todo el da.
2. FUERZA EXCESIVA:

Es cuando los trabajadores
tienen que usar mucha fuerza
continuamente, por ejemplo
al levantar, empujar o jalar.
3. POSTURAS
INCMODAS:

Es cuando el trabajo obliga
al trabajador a mantener
una parte del cuerpo en una
posicin incmoda.
4. TENSIN MECNICA:

Es cuando el trabajador
tiene que golpear o empujar
una superficie dura de la
maquinaria o herramienta
constantemente.
5. HERRAMIENTAS
VIBRADORAS:
Es cuando el trabajador debe
usar frecuentemente
herramientas vibradoras,
especialmente en ambientes de
trabajos fros.
6. TEMPERATURA: Cuando
los trabajadores tienen que
realizar sus labores en lugares
demasiado calientes o fros.
HIGIENE
Conjunto de normas y procedimientos tendientes a la
proteccin de la integridad fsica y mental del
trabajador, preservndolo de los riesgos de salud
inherentes a las tareas del cargo y al ambiente fsico
donde se ejecutan.
Est relacionada con el diagnstico y la prevencin de
enfermedades ocupacionales a partir del estudio y
control de dos variables: el hombre y su ambiente de
trabajo, es decir que posee un carcter eminentemente
preventivo, ya que se dirige a la salud y a la comodidad
del empleado, evitando que ste enferme o se ausente
de manera provisional o definitiva del trabajo.

SEGURIDAD
Conjunto de medidas tcnicas,
educacionales, mdicas y psicolgicas
empleados para prevenir accidentes,
tendientes a eliminar las condiciones
inseguras del ambiente y a instruir o
convencer a las personas acerca de la
necesidad de implementacin de
prcticas preventivas.

Lesiones y enfermedades asociadas al incumplimiento de los principios
de la ergonoma
LESIONES SINTOMAS CAUSAS TIPICAS
Bursitis: inflamacin de la cavidad que existe entre la
piel y el hueso o el hueso y el tendn. Se puede
producir en la rodilla, el codo o el hombro.
Inflamacin en el lugar de la lesin.
Arrodillarse, hacer presin sobre el codo o movimientos
repetitivos de los hombros.
Celulitis: infeccin de la palma de la mano a raz de
roces repetidos.
Dolores e inflamacin de la palma de la mano.
Empleo de herramientas manuales, como martillos y
palas, junto con abrasin por polvo y suciedad.
Cuello u hombro tensos: inflamacin del cuello y de
los msculos y tendones de los hombros.
Dolor localizado en el cuello o en los hombros. Tener que mantener una postura rgida.
Dedo engatillado: inflamacin de los tendones y/o las
vainas de los tendones de los dedos.
Incapacidad de mover libremente los dedos, con o sin
dolor.
Movimientos repetitivos. Tener que agarrar objetos
durante demasiado tiempo, con demasiada fuerza o con
demasiada frecuencia.
Epicondilitis: inflamacin de la zona en que se unen el
hueso y el tendn. Se llama "codo de tenista" cuando
sucede en el codo.
Dolor e inflamacin en el lugar de la lesin.
Tareas repetitivas, a menudo en empleos agotadores
como ebanistera, enyesado o colocacin de ladrillos.
Ganglios: un quiste en una articulacin o en una vaina
de tendn. Normalmente, en el dorso de la mano o la
mueca.
Hinchazn dura, pequea y redonda, que normalmente
no produce dolor.
Movimientos repetitivos de la mano.
Osteoartritis: lesin de las articulaciones que provoca
cicatrices en la articulacin y que el hueso crezca en
demasa.
Rigidez y dolor en la espina dorsal y el cuello y otras
articulaciones.
Sobrecarga durante mucho tiempo de la espina dorsal y
otras articulaciones.
Sindrome del tnel del carpo bilateral: presin sobre
los nervios que se transmiten a la mueca.
Hormigueo, dolor y entumecimiento del dedo gordo y de
los dems dedos, sobre todo de noche.
Trabajo repetitivo con la mueca encorvada. Utilizacin
de instrumentos vibratorios. A veces va seguido de
tenosinovitis (vase ms abajo).
Tendinitis: inflamacin de la zona en que se unen el
msculo y el tendn.
Dolor, inflamacin, reblandecimiento y enrojecimiento
de la mano, la mueca y/o el antebrazo. Dificultad para
utilizar la mano.
Movimientos repetitivos.
Tenosinovitis: inflamacin de los tendones y/o las
vainas de los tendones.
Dolores, reblandecimiento, inflamacin, grandes dolores
y dificultad para utilizar la mano.
Movimientos repetitivos, a menudo no agotadores.
Puede provocarlo un aumento repentino de la carga de
trabajo o la implantacin de nuevos procedimientos de
trabajo.
Tipos de Informacin presentada por los
indicadores
Cuantitativa
Cualitativa
Del estado
Alarma y de seal
Figurativa
Identificacin
Alfabtico -numrico y simblica
De fase
Indicadores Visuales
Esta tiene una relacin directa con el diseo de
indicadores en particular con la capacidad para
detectar estmulos pertinentes.
Indicadores Auditivos
La naturaleza de la modalidad sensorial aditiva
ofrece ventaja nicas, en lo que respecta a
presentar informacin contrastada con la
modalidad visual.
Indicadores Tctiles
A los que respecta a el uso de indicadores tctiles,
se ha incluido hasta la fecha el uso de mtodo
Braille y el uso de aparatos de controles
codificados.
Posturas Errneas
Postura Correctas

Condiciones y medio ambiente del trabajo
Entre ellas tenemos:
Iluminacin
Ruido
Condiciones Climticas
Conclusin
La ergonoma es una tcnica que cuenta con
bastantes reas de aplicacin como se
mencion anteriormente, y con enfoques
distinto
Esta no solo puede ser aplicada en aquellos
procesos de trabajo dentro de una industria,
sino tambin en cualquier espacio o actividad
en nuestros hogares, todo esto con la finalidad
de lograr un mejor desempeo y evitar
posibles errores y asi buscando la adaptacin
del medio.