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ADMINISTRACIN
PBLICA
11/26/14
11/26/14
generalidades
Delito (comportamiento)
Voluntad/ imprudencia
Contrario a lo establecido por la
ley
Violacin de las normas vigentes
Castigo o pena.
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generalidades
Ms all de las leyes
Delito accin que resulta condenable
11/26/14
generalidades
Un
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CLASIFICACIN
Delito
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GENERALIDADES
Funcionarios pblicos
A los seres humanos se nos
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servidor pblico
que se apropie en
provecho suyo o de
un tercero de bienes
del
Estado
(con
ocasin
de
sus
funciones)
Multa equivalente al
valor de lo apropiado
Interdiccin
de
derechos y funciones
pblicas de seis (6) a
quince (15) aos.
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El
empleado oficial
que
indebidamente
use o permita que
otro use bienes del
Estado (que se le
haya confiado por
razn
de
sus
funciones)
cuatro(4) aos
Interdiccin de derechos
y funciones pblicas de
uno a tres aos.
La
misma pena se
aplicar al empleado
oficial
que
indebidamente
utilice
trabajo
o
servicios
oficiales, o permita que
otro lo haga.
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aos,
Multa
de diez (10) a
cincuenta (50) s.m.m.l.v.
Inhabilitacin
para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas por el
mismo trmino
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PECULADO culposo
empleado oficial
que respecto a bienes
del Estado, por culpa
d lugar a que se
extraven, pierdan o
daen
(3) aos,
El
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Multa
de diez (10) a
cincuenta (50) s.m.m.l.v.
Inhabilitacin para el
ejercicio de funciones
pblicas por el mismo
trmino sealado.
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concusin
El servidor pblico que
abusando de su cargo o
de
sus
funciones
constria o induzca a
alguien a dar o prometer
al mismo servidor o a un
tercero,
dinero
o
cualquier otro utilidad
indebidos, o los solicite
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(10) aos.
Multa de cincuenta (50)
Inhabilitacin para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
cinco (5) a ocho (8)
aos.
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COHECHO PROPIO
El servidor pblico que
Inhabilitacin para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
cinco (5) a ocho (8) aos
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COHECHO impropio
El servidor pblico que
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Inhabilitacin para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
cinco (5) a ocho (8) aos
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COHECHO impropio
El servidor pblico que
prisin
de dos (2) a
cinco (5) aos
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inhabilitacin para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas por
cinco (5) aos.
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(6) aos,
Multa de cincuenta (50)
para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
cinco (5) a ocho (8)
aos.
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en ejercicio de sus
funciones intervenga en
la tramitacin, aprobacin
o celebracin de un
contrato con violacin del
rgimen
legal
de
inhabilidades
o
incompatibilidades
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doscientos
s.m.m.l.v.
(200)
Inhabilitacin
para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
cinco (5) a doce (12)
aos.
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se interese en provecho
propio o de un tercero, en
cualquier
clase
de
contrato u operacin en
que deba intervenir por
razn de su cargo o de
sus funciones
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doscientos
(200s.M.M.L.V.
Inhabilitacin
para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
cinco (5) a doce (12)
aos.
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servidor
pblico
que
utilice
indebidamente,
en
provecho propio o de
un tercero, influencias
derivadas del ejercicio
del cargo o de la
funcin, con el fin de
obtener
cualquier
beneficio de parte de
servidor pblico en
asunto que ste se
encuentre conociendo
o haya de conocer
Enriquecimiento ilcito
El
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servidor pblico
que
durante
su
vinculacin
con
la
administracin,
o
quien
haya
desempeado
funciones pblicas y
en
los
dos
aos
siguientes
a
su
desvinculacin,
obtenga, para s o
para otro, incremento
patrimonial
injustificado
siempre
(10) aos,
Multa
equivalente al
doble del valor del
enriquecimiento sin que
supere el equivalente a
cincuenta mil (50.000)
s.m.m.l.v.
Inhabilitacin para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
seis (6) a diez (10)
aos.
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El
Prisin
de tres (3) a
ocho (8) aos
a
doscientos
s.m.m.l.v.
(200)
Inhabilitacin para el
ejercicio de derechos y
funciones pblicas de
cinco (5) a ocho (8)
aos.
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servidor
pblico
que
omita,
retarde,
rehse
o
deniegue
un
acto propio de
sus funciones
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cincuenta
s.m.m.l.v.
(50)
Inhabilitacin para el
ejercicio de derechos
y funciones pblicas
por cinco (5) aos.
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ABUSOS DE AUTORIDAD Y
OTRAS INFRACCIONES
Desviacin y abuso de poder
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El
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empleado
oficial
que
teniendo
conocimiento de
la comisin de
un delito cuya
averiguacin
deba
adelantarse de
oficio,
no
de
Multa
prdida
del
empleo
o
cargo pblico.
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REVELACIN DE SECRETO
El
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servidor
pblico
que
indebidamente
d a conocer
documento
o
noticia que deba
mantener
en
secreto
o
reserva
Multa
prdida
empleo
cargo
pblico.
y
del
o
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REVELACIN DE SECRETO
El servidor pblico
que indebidamente
d
a
conocer
documento
o
noticia que deba
mantener
en
secreto o reserva
Si de la conducta
ejercicio de derechos
y funciones pblicas
por cinco (5) aos.
resultare perjuicio
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tres
(3)
prisin
aos
de
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El servidor
pblico que
utilice en provecho propio
o ajeno, descubrimiento
cientfico,
u
otra
informacin
o
dato
llegados
a
su
conocimiento por razn de
sus funciones y que
deban permanecer en
secreto o reserva
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Multa
y prdida
del
empleo
o
cargo
pblico,
siempre que la
conducta
no
constituya
otro
delito sancionado
con pena mayor.
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Utilizacin indebida de
informacin privilegiada
El servidor pblico que como empleado o
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ASESORAMIENTO Y OTRAS
ACTUACIONES ILEGALES
El
servidor
pblico
que
ilegalmente
represente, litigue, gestione o asesore en
asunto judicial, administrativo o policivo,
incurrir en multa y prdida del empleo o
cargo pblico.
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Intervencin en poltica
El servidor pblico que ejerza jurisdiccin,
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USURPACIN Y ABUSO DE
FUNCIONES PBLICAS
Usurpacin
de funciones pblicas:
De Uno (1) a dos (2) aos
Multa.
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USURPACIN Y ABUSO DE
FUNCIONES PBLICAS
Utilizacin indebida de informacin
indebida de influencias
derivadas del ejercicio de funcin
pblica.
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Soborno transnacional
El nacional o quien con residencia habitual en el
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De
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los
delitos
contra
la
administracin pblica, un 45.2
por ciento son delitos por
peculado. El cohecho representa
un 31.8 por ciento, concusin un
11.7, prevaricato un 6.4 por
ciento, celebracin indebida de
contratos un 3.8 por ciento y
abuso de autoridad un 1 por
ciento, dijo Galn al presentar las
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