You are on page 1of 21

Simulacin de cadenas de

abastecimiento basada en
agentes

ndice
Requisitos de modelar SC
Metodologa
o
o
o

CROM
CAOM
OPAM

Conclusiones

Problemas y requisitos para


modelar
Modelaje:la
organizacin SC
debe ser analizada
y descrita en la fase
de diseo:
identificacin de
actores y la
organizacin

Metodologa
Propuesta

CROM
(Conceptual Role Organizational Modeling )

Existencia de niveles
jerrquicos.
Cada
nivel
es
caracterizado por un
horizonte de tiempo.

Integra las nociones


de:
Actor
Grupo
Rol
Servicio
Relacin

CROM: Nociones
Actor:
Entidad activa dentro de la
organizacin.
Grupo:
Representa cada conjunto
de roles dentro de la
organizacin
con
un
objetivo comn.

Rol:
Posicin funcional de cada
actor dentro de su grupo.
Servicio:
Funcin llevada a cabo por
el rol de cada actor.
Relacin:
Interaccin
entre
entidades
de
organizacin.

las
la

CROM: Meta-Modelo

CROM: Meta-Modelo
Consideraciones:
Un actor puede tener el mismo
rol en diferentes grupos dentro
de la organizacin.
El mismo rol lo pueden tener
diferentes actores.
La organizacin, los grupos y los
actores generan las variables
observables
(cuantitativas
o
cualitativas).

Los roles proveen servicios a


otros roles dentro de los grupos.
Un
servicio
requiere
de
capacidades, especificadas dentro
del dominio del modelo.
Las relaciones existen
actores y/o roles.

entre

Las relaciones representan los


flujos
de
informacin
o
intercambios fsicos.

CROM: Meta-Modelo
Tipos de Grupos:
1. Estructural:
Descripcin isomrfica
estructura de la SC.

de

la

2. Dinmico:
Caracterizada por una duracin
de tiempo o por un objetivo
compartido por actores de
diferentes grupos estructurales.

Las relaciones estructurales y


funcionales
relacionan
los
mismos tipos de distinciones de
los grupos.
Un grupo estructural solamente
contiene
relaciones
estructurales.

CROM: Meta-Modelo

TIPOS
DE
RELACIONES

CROM: Meta-Modelo
Estructura de un grupo:
G_i = { Ac_i, R_i, S_i, Re_i, T}
Ac_i = Grupo de actores
R_i = Grupo de roles de los actores
S_i = Grupo de servicios de los roles
Re_i = Grupo de relaciones entre actores
T
= Horizonte de tiempo (corto, mediano o largo plazo)

CROM: MetaModelo
Ejemplo
VMI
(Vendor Management
Inventory)

CROM: Meta-Modelo
Ejemplo VMI (Vendor Management Inventory)
La compaa 2 utiliza a la compaa 1 como fuente de stock cuando es
necesario.
Sin embargo el stock (actor) corresponde a la compaa 1. relacin
estructural.
El stock juega el mismo rol en el grupo dinmico constituido por el actor
Truck de la compaa 2.
La relacin de control especifica el flujo de informacin de los actores
para cumplir sus objetivos.

CAOM (Conceptual Agent


Organizational Model)

OPAM (Operational Agent Model)


CAOM-->Operational
Solucin para
implementacin
Describir el
comportamiento e
interaccin

OPAM Comportamiento
1. Definir el tipo de
entorno
2. Describir los
requerimientos

Reactive agents : actan en


respuesta a los estmulos del
ambiente
Cognitive agents: independiente,
logra metas, juegan rol
importante en multiagentes.

Interaccin entre agentes


Enviando y recibiendo
mensajes

Interacciones
Cognitivos
Reactivos
Mixtos

Codificacin
(i)Cognitive: AUML
Majorca (lSIS)
Comportamientos
agentes

(ai)Reactive: RCA
Diagrama de estado
Anylogic
Multi-paradigma

(bi)Modulador para
inter-operabilidad
a. Comunicacin entre
plataformas
b. Sincronizacin de
tiempo - eventos
c. Grupos y roles

(iv) Base de datos:


Recoleccin
Anlisis
Historial

CONCLUSIONES
*Metodologa basada en
Agentes que muestra dos
enfoques: ConceptualOperacional
**El paso de CAOM-OPAM se
realiza mediante la seleccin
de dos plataformas: Cognitivos
y reactivos.

*Para la implementacin es
necesario usar un mediador y
base de datos para interoperabilidad

You might also like