MANUAL DEL

COACHING

QUE
ES
PROCESO

COMUNICAC
ION

COACHI
NG
APRENDIZAJE

CAMBIO

MOTIVACI
MOTIVACION
ON

QUE ES EL COACHING
Es una conversacin, un dilogo, en
el que un coach (tutor) y un coachee
(pupilo)
interactan
en
un
intercambio dinmico para conseguir
unas metas, mejorar el rendimiento y
proyectar al pupilo hacia un mayor
xito

Psicologa vs Coaching
Presente

Pasado

Futuro
Presente

Psicologa

Coaching

Utilidad del Coaching

Identifica niveles de desempeo

Mejora las relaciones interpersonales
Establecimiento de objetivos mas eficaces
Detecta limitaciones y falsas creencias
Aumenta el rendimiento personal
profesional
Potencia las capacidades personales
Construye compromiso para ejecutar
acciones

TIPOS DE COACHING
PERSONAL (Desarrollo personal)
EJECUTIVO (Desarrollo de liderazgo)
EMPRESARIAL (Desarrollo de Equipos
y organizaciones).

QUE ES
COMUNICAC
ION

PROCESO

COACHI
NG
APRENDIZAJE

CAMBIO

MOTIVACI
MOTIVACION
ON

COMUNICACION
Es la base del COACHING

El arte de Preguntar
Rapport
Saber Escuchar
Detectar Canales de Comunicacin

QUE ES
COMUNICAC
ION

PROCESO

COACHI
NG
APRENDIZ
AJE

CAMBIO
MOTIVACIO
MOTIVACI
N
ON

Aprendizaje
Estrechamente relacionado con el
Coaching
Aprendemos porque asociamos
determinados comportamientos a
determinados estmulos (Pavlov)
Aprendemos sobre la base de probar y
errar y nuestra conducta obedece a
recompensa o castigo (Skinner).
Depende de creencias, expectativas,
emociones e intenciones.

Estilos de aprendizaje
Cada persona aprende de manera
distinta a las dems: utiliza
diferentes estrategias, aprende con
diferentes velocidades y con mayor o
menor eficacia,

QUE ES
COMUNICAC
ION

PROCESO

COACHI
NG
APRENDIZAJE

CAMBIO

MOTIVACIO
MOTIVACI
N
ON

MOTIVACION
Nadie motiva a nadie. Cada persona
posee patrones emocionales que lo
motivan a hacer, pensar o sentir
algo.
Encontrar los aspectos
motivacionales del ser, permiten
mejorar el rendimiento, las
relaciones y los compromisos
personales y laborales

QUE ES
COMUNICAC
ION

PROCESO

CAMBI
O

COACHI
NG
APRENDIZAJE

MOTIVACI
MOTIVACION
ON

CAMBIO
Genera Temor o Ansiedad
Analizar la resistencia al cambio
El Coach es un Catalizador del
Cambio.
Estimula al individuo a que adopte
nuevas conductas.
Anlisis de creencias autolimitadores
de los coachees que son un
obstculo para el cambio

QUE ES

PROCE
SO

COMUNICAC
ION

COACHI
NG
APRENDIZAJE

CAMBIO

MOTIVACI
MOTIVACION
ON

MANUAL DEL COACH

PROCESO/CONCEPTO

INDAGACIN
DEFINICIN DE LA
INTENCIN
PROPUESTA
PLAN DE TRABAJO
DESARROLLO DEL PLAN
DEL COACH
SEGUIMIENTO /
EVALUACIN
RETROALIMENTACIN
CONCLUSIONES - CIERRE

Comunicaci Aprendizaj Cambi

n
e
o

MANUAL DEL COACH

COMUNICACI
ON

PROCESO
INDAGACION
DEFINICION
INTENCION

PROPUESTA
PLAN DE
TRABAJO
DESARROLLO
DEL PLAN

SEGUIMIENT
O

FEEDBACK
CIERRE

CAMBIO
APRENDIZAJ
E