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LA EMPRESA

G E S TI N E M P R E S A R IA L
E S C U E L A D E A D MI N I S TR A C I N D E
E MP R E S A S
INTEGRANTES
KATHERINE OBANDO ZAMBRANO
MARIA JOSE FARIAS ALCIVAR
VALERIA ALAVA CEVALLOS
CATEDRTICO: ING. JAIRO INTRIAGO

CONCEPTO DE EMPRESA
Actividad econmica

EMPRESA
Satisface
necesidades

Combina
recursos

ELEMENTOS DE UNA
EMPRESA
RECURSOS
ORGANIZACI
N

Humano
s

Material
es

Financiero
s

Inmateriales

ORGANIZACI
N

RECURSOS

FINES Y
OBJETIVOS

ORGANIZACI
N

CONCEPTO DE EMPRESARIO
EMPRESARIO
EMPRENDEDOR

ARRIESGADO

CREATIVO

OPTIMISTA

Quien da vida y gobierna a la


empresa

MOTIVACIN DE LOS EMPRESARIOS Y


FACTORES ACCESORIOS

MOTIVACIONES

FACTORES ACCESORIOS

Independencia
Prosperidad
Autoempleo
Aplicar ideas
Seguridad

Tradicin familiar
Capacidad financiera
Experiencia laboral
Formacin
Dotes comerciales
Contactos empresariales

PRINCIPIOS DE LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL

Beneficios

Equilibrio
financiero

Calidad

Eficiencia ecolgica

LOS OBJETIVOS EN LA
EMPRESA

Cuantificados

Econmica
Financiera
Naturaleza Tcnica
Social
De crecimiento

Divulgados
Coordinados

mbito

Funcional
General

Alcance Estratgic
o
Tctico

TICA EN LA EMPRESA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

LA TICA EN LA
EMPRESA

Son las bases de comportamiento de


los administradores a la hora de
distinguir entre lo correcto y no
correcto .

RELACIN CON EL DECISOR

FACTORES

CON LA EMPRESA
TIPO DE DECISIN

ADMINISTRACIN MORAL

CATEGORAS

ADMINISTRACIN INMORAL
ADMINISTRACIN AMORAL

RESPONSABILIDAD
SOCIAL

El reconocimiento de los efectos reales de


la conducta empresarial tanto de manera
global como identificando los grupos
afectados

TIPOS DE EMPRESA
CLASIFICACIN

SEGN SU
TAMAO

SECTOR DE
ACTIVIDAD

Grandes
Pymes

Sector primario
Sector
secundario
industrial.
Sector terciario
o servicio.

MBITO DE
ACTIVIDAD

Local
Comarcal
Provincial
Regional
Nacional
Multinacional

DESTINO Y
BENEFICIO

Con animo de
lucro
Sin animo de
lucro o no
lucrativas.

PROPIEDAD
DE CAPITAL

Privadas
Publicas
Mixtas

FORMA
JURDICA

Individuales
Personalistas
Capitalistas

SISTEMA EMPRESARIAL

POWER CLAR
Coleccin de
funciones relacin
entre variables

KHAILOV
Coleccin de objetos
juntos con sus
interacciones mutuas

La definicin nos muestra la idea


de subsistema ( el conjunto de
elementos) y adems nos adelanta
una caracterstica ( existencia de
relaciones entre los elementos )

BERTALANFFY
Un conjunto de
elementos que actan
recprocamente

EL ENFOQUE DE SISTEMA
El enfoque de sistemas se centra constantemente en susobjetivos
totales. Por tal razn es importante definir primeros los objetivos del
sistema y examinarlos continuamente y, quizs, redefinirlos a medida
que se avanza en el diseo.

RAZONES DEL ENFOQUE DE SISTEMA


SOLUCION DEL
ENFOQUE
ANALTICO

VISION
TOTALISTA

FACTOR
INTEGRADOR

EVIDENCIA
TERICA

LOS MODELOS
La teora general de sistema sirve como una herramienta
metologica que permite utilizar y controlar la transferencia de
conocimiento entre diferente campo del saber, por lo que no
hay que repetir los descubrimientos, de uno a otro al no estar
aislados entre si.
TIPOLOGA SEGN
GRADO DE
Modelo cognitivos
ABSTRACCIN
Modelo
previsionales
Modelo
decisionales
Modelo normativos

TIPOLOGA
PRAGMTICA

Modelo icnicos
Modelo analgicos
Modelo simblico

SISTEMA

TIPOS DE
SISTEMAS

SUBSISTEMAS
EMPRESARIAL
El sistema esta compuesta por los subsistema que lo conforma, por
ejemplo los departamentos las partes que le dan vida a la empresa

ENTORNO

LA EMPRESA COMO
SISTEMA
Definicin de sistema:
Grupo de elementos interrelacionados para la
consecucin de un fin comn. El sistema acepta
inputs y genera outputs a travs de un proceso de
transformacin, conformando un todo organizado.
Elementos bsicos de un sistema (dinmico):
Inputs, procesos, outputs.
INPUT

Mat.
Prima
Trabajo
Energa
Datos

PROCESO

Proceso de transformacin

OUTPUT

Productos
terminados
Servicios

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