CDIGO DE TICA PARA

PROFESIONALES DE LA CONTABILIDAD

El Cdigo de tica para Profesionales de la Contabilidad ha sido

elaborado por el Consejo de Normas Internacionales de tica
para Contadores (International Ethics Standards Board of
Accountants (IESBA)), un organismo independiente cuya
finalidad es el establecimiento de normas en el seno de la
Federacin Internacional de Contadores (International Federation
of Accountants (IFAC)). El IESBA desarrolla y emite, en inters
pblico, normas de tica de alta calidad y otros
pronunciamientos para que sean utilizados por los profesionales
de la contabilidad en todo el mundo. Anima a los organismos
miembros de la IFAC a que fijen niveles elevados de tica para
sus miembros y promueve las buenas prcticas de tica a nivel
global. El IESBA tambin fomenta que se debatan
internacionalmente las cuestiones de tica con las que se
enfrentan los profesionales.

 La misin de la IFAC, es servir al inters

pblico, impulsar el fortalecimiento de la
profesin contable en el mundo y contribuir al
desarrollo de economas internacionales
slidas mediante el establecimiento de normas
profesionales de alta calidad y la promocin de
la adherencia a las mismas, fomentar la
convergencia internacional de dichas normas y
pronunciarse sobre cuestiones de inters
pblico all donde la especializacin de la
profesin es ms relevante.

 Este Cdigo de tica Profesional se divide

en tres partes:
A Aplicacin a todos los Profesionales
Contadores (aplicacin general del cdigo).
B Aplicacin a los Contadores en Actividad
Publica (profesionales de la contabilidad en
ejercicio).
C Aplicacin a Contadores Profesionales
Empleados (Contadores en la empresa).

PARTE A: APLICACIN A TODOS LOS

PROFESIONALES CONTADORES
Introduccin y Principios Fundamentales. Un contador profesional
debe cumplir con los requerimientos ticos de este Cdigo. Los principios
fundamentales de tica profesional para los contadores pblicos necesitan
de un marco conceptual para ser aplicados, ya que ste proporciona las
guas para poder identificar los riesgos y aplicar los procedimientos
necesarios para eliminarlos o reducirlos.
Principios Fundamentales:
Integridad (actuar correctamente y ser honesto)
Objetividad (no tener influencia alguna que conlleve a ignorar criterios
profesionales).
Competencia Profesional y el Debido Cuidado (Tener adecuados
conocimientos y habilidades profesionales actuando acuciosamente).
Confidencialidad (No revelar informacin del cliente, salvo mandato legal).
Conducta Profesional (El Contador debe actuar de manera consistente
cuidando la buena reputacin de la profesin y abstenerse de cualquier
comportamiento que pudiera desacreditar a la profesin).

Enfoque del Marco

Conceptual
Bsicamente se refiere a que el cdigo de
tica profesional proporciona un marco
conceptual con el objetivo de ayudar al
contador a identificar, evaluar y
responder a las amenazas que atentan
contra los principios de contabilidad
generalmente aceptados. Por las
amenazas identificadas, se deben aplicar
procedimientos para eliminarlas o
reducirlas a un nivel aceptable.

LAS AMENAZAS A LOS PRINCIPIOS

TICOS

Se dividen en las siguientes categoras:

a) Amenazas de inters propio.
b) Amenazas de auto-evaluacin
c) Defensa de amenaza, cuando un contador
profesional fomenta una opinin al punto que puede
comprometer la objetividad.
d) Amenazas del conocimiento, por ejemplo cuando el
contador profesional es demasiado compasivo
respecto a los intereses de otros.
e) Amenazas de insinuacin, cuando un contador
profesional impide actuar de manera objetiva ante las
amenazas.

LAS DEFENSAS
Se dividen en dos categoras:
(a) Defensas creadas por la
profesin, legislacin o norma;
(Requerimientos educacionales,
capacitacin continua y experiencia
para el ingreso a la profesin.
(b) Defensas en el ambiente laboral.

RESOLUCIN DEL CONFLICTO

TICO
Cuando existan conflictos ticos se debe considerar lo
siguiente:
- Hechos importantes.
-Asuntos ticos implicados.
-Principios fundamentales relacionados al asunto en
cuestin
-Procedimientos internos establecidos
-Alternativas de accin.

En el caso de no resolverse el conflicto se necesitar la

asesora de un profesional de la especialidad pertinente. Si
no se resuelve el conflicto es conveniente retirarse del
compromiso.

PARTE B: APLICACIN A LOS

CONTADORES EN LA ACTIVIDAD PUBLICA
Esta Parte del Cdigo describe el modo en que el marco
conceptual descrito en la Parte A es aplicable en
determinadas situaciones a los profesionales de la
contabilidad en ejercicio. Esta Parte no describe todas
las circunstancias y relaciones con las que se puede
encontrar un profesional de la contabilidad en ejercicio
que originen o puedan originar amenazas en relacin
con el cumplimiento de los principios fundamentales.
En consecuencia, se recomienda que el profesional de
la contabilidad en ejercicio mantenga una especial
atencin ante la posible existencia de dichas
circunstancias y relaciones.

AMENAZAS Y
SALVAGUARDAS
El cumplimiento de los principios fundamentales
puede verse potencialmente amenazado por una
amplia gama de circunstancias y de relaciones. La
naturaleza y la importancia de las amenazas pueden
ser diferentes dependiendo de que surjan en relacin
con la prestacin de servicios a un cliente de
auditora y, a su vez, segn si el cliente de auditora
es o no una entidad de inters pblico, o en relacin
con un cliente de un encargo que proporciona un
grado de seguridad que no es cliente de auditora, o
en relacin con un cliente que no es cliente de un
encargo que proporciona un grado de seguridad.

Las amenazas se pueden clasificar en

una o ms de las siguientes categoras:

(a) Inters propio

(b) Autorrevisin
(c) Abogaca
(d) Familiaridad
(e) Intimidacin.

Los siguientes son ejemplos de

circunstancias que originan amenazas de
inters propio para el profesional de la
contabilidad en ejercicio:
La firma depende de forma indebida de
los honorarios totales percibidos de un
cliente.
La firma est preocupada por la
posibilidad de perder un cliente
importante.
La firma entabla un acuerdo de honorarios
contingentes con respecto a un encargo
que proporciona un grado de seguridad.

Los siguientes son ejemplos de circunstancias que originan

amenazas de autorrevisin para el profesional de la
contabilidad en ejercicio :

La firma emite un informe de

seguridad sobre la efectividad del
funcionamiento de unos sistemas
financieros despus de haberlos
diseado o implementado
Un miembro del equipo del encargo
que proporciona un grado de
seguridad es o ha sido recientemente
administrador o directivo del cliente.

Los siguientes son ejemplos de circunstancias que originan

amenazas de abogaca para el profesional de la contabilidad
en ejercicio:

La firma promociona la compra de

acciones de un cliente de auditora.
El profesional de la contabilidad
acta como abogado en nombre de
un cliente de auditora en litigios o
disputas con terceros.

Los siguientes son ejemplos de

circunstancias que originan amenazas de
familiaridad para el profesional de la
contabilidad en ejercicio:
Un miembro del equipo es familiar
prximo o miembro de la familia
inmediata de un administrador o directivo
del cliente.
Un miembro de la familia inmediata o un
familiar prximo de un miembro del
equipo es un empleado del cliente con un
puesto que le permite ejercer una
influencia significativa sobre la materia
objeto de anlisis del encargo.

Los siguientes son ejemplos de

circunstancias que originan amenazas de
intimidacin para el profesional de la
contabilidad en ejercicio:

Se ha recibido una indicacin del cliente de

auditora de que no contratar a la firma para un
encargo previsto que no proporciona un grado
de seguridad si la firma mantiene su desacuerdo
con respecto al tratamiento contable dado por el
cliente a una determinada transaccin
La firma ha sido amenazada por el cliente con
ser demandada.
La firma ha sido presionada para reducir de
manera inadecuada la extensin de trabajo a
realizar con el fin de reducir honorarios.

Las salvaguardas que pueden eliminar o

reducir las amenazas a un nivel aceptable
pueden clasificarse en dos grandes
categoras:

(a) Salvaguardas instituidas por la

profesin o por las disposiciones
legales y reglamentarias.
(b) Salvaguardas en el entorno de
trabajo.

CONFLICTOS DE INTERS
Significa que en donde se presume una amenaza de conflicto de
intereses a uno o ms de los principios fundamentales, incluyendo
la objetividad, confidencialidad o comportamiento profesional, que
no se pueden eliminar o reducir a un nivel aceptable, el contador
pblico debe rechazar el compromiso.
Segundas Opiniones
Cuando ocurran situaciones en la que se solicita una
segunda opinin a un contador pblico en la prctica sobre la
aplicacin de algn tema contable o legal sobre una entidad que
no es un cliente actual puede originar amenazas ya que la
segunda opinin no est basada en el mismo conjunto de hechos
que fueron disponibles al contador actual.
Honorarios y Otros Tipos de Remuneracin
Un profesional de contabilidad debe cobrar lo justo y no
debera pagar o recibir un pago o comisin por obtener un cliente.

 Regalos y Hospitalidad
El contador pblico en la prctica no debe recibir regalos del
cliente ser honesto y veraz y no debe marketearse con publicidad
que no es cierta.
Custodia de los Activos de los Clientes
Un contador pblico en la prctica no debera asumir la custodia
del dinero del cliente u otros haberes. (Conflicto de inters propio).
Independencia
El contador debe tener Independencia mental que viene a ser el
estado de la mente que permite la expresin de una conclusin sin
dejarse afectar por las influencias que compromete el criterio
profesional, permitiendo a un individuo actuar con integridad, y
emplear su objetividad y escepticismo profesional. El contador debe
ser Independiente y tambin parecerlo.

CONFLICTOS
POTENCIALES

Un contador profesional debe oponerse

cuando tiene presiones como:
Actuar en contra de la ley o reglamento.
Actuar en contra de las normas tcnicas o
profesionales.
Facilitar las estrategias no ticas o estrategias
de administracin de ganancias ilegales.
Mentir a los auditores de la organizacin o
auditores externos.
Falsear informacin financiera.

PREPARACIN Y REPORTE DE LA
INFORMACIN
Un contador profesional es responsable al
emitir informacin contable de la empresa
que:
a) Describa claramente la verdadera naturaleza
de las transacciones de negocio, activos o
pasivos.
b) Clasifica y registra la informacin en una
manera oportuna y apropiada.
c) Representa los hechos de manera precisa y
completa en todos los aspectos importantes.

Actuando con la suficiente

experiencia
Se refiere principalmente a que el contador no debe
comprometerse a efectuar un trabajo en el que:
a) El tiempo es insuficiente para llevarlo a cabo.
b) Cuando no se le proporciona Informacin
incompleta, restringida o por otro lado inadecuada
para llevar a cabo los deberes de manera apropiada.
c) Cuando no posee experiencia suficiente,
capacitacin y/o educacin.
d) Cuando no cuenta con los recursos inadecuados
para el rendimiento apropiado de los deberes.

INTERESES FINANCIEROS
En general, significa que un contador profesional no
debera manipular la informacin ni usar la
informacin confidencial para obtener intereses
financieros propios.
INCENTIVOS
a)Donde se hayan hecho incentivos debe
inmediatamente informarse a los niveles ms altos
de la administracin o a aquellos encargados de la
forma de gobierno corporativo de la organizacin de
empleo.
b)Se debe informar a terceros del ofrecimiento.