Ambiente laboral

El ambiente laboral es uno de los

elementos ms importantes en el da
a da de la empresa, sin embargo, las
caractersticas que lo determinan son
difciles de precisar. Pueden ser de
naturaleza tangible o intangible, y se
ha
demostrado
que
influyen
notoriamente en la productividad y
en la vida privada de los empleados.

Para el 63% de los empleados, un ambiente

de trabajo desfavorable es el factor que ms
afecta el balance entre trabajo y vida
privada.

un 53% de los empleados ha elegido el balance

entre vida privada y trabajo como el factor
determinante para mantenerse en su empleo.

Que es el ambiente laboral?

Desde el punto de vista del trabajador: es el conjunto de

condiciones que contribuye a lograr la satisfaccin en el
trabajo.

Desde el punto de vista de la empresa: puede definirse

como aquello que hace que el empleado sea ms
productivo.

Que es el ambiente laboral txico?

Tenercompaeros,jefes,
clientes
o
proveedores negativos es algo habitual,
porque en general, la gente suele derivar sus
problemas en los dems mientras estn
trabajando.
Sus
frustraciones,
miedos,
problemas familiares, peleas conyugales, falta
de dinero, infelicidad, etc., son "volcados" en
un ambiente que se llena de negatividad y
Todas las personas tienen inconvenientes en
mal humor.
su vida, lo importante es entender el lugar
correcto para comunicarlos y sobre todo,
guardar las quejas para donde corresponde. Si
todos supieran esto, la existencia del ser
humano sera mucho ms sencilla.

Elambiente
laboraltxicogeneraestrs,
ansiedad, depresin y hasta enfermedades.
Por ello, es vital contrarrestar estos efectos y
conseguir sacar el mayor provecho de cada
situacin. Si realmente es imposible cambiar
de trabajo, entonces al menos que las horas
que permanezcamos en ese sitio se pasen lo
mejor posible.

Sntomas de un
ambiente txico

 Tu jefe te hostiga a ti y a otros.

No hay trabajo en equipo, cuando
algo sale mal se busca un culpable,
no una solucin.
Con frecuencia tu jefe o colegas
toman crdito por tu trabajo.

 Ests haciendo el trabajo de dos o

ms personas sin reconocimiento o
remuneracin adicional.
Hay
reglas
y
procedimientos
establecidos, pero nadie las sigue.
Circulan
rumores,
acusaciones.

chismes

 El jefe est ausente o no se ocupa de

sus tareas.
Parece que la gente incompetente
jams ser despedida, en cambio
elementos valiosos son despedidos o
renuncian.
Tus colegas tienen comportamientos
agresivos o se irritan con facilidad, la
gente no se comunica con respeto y
cordialidad.

 No existe ningn plan de desarrollo,

integracin o capacitacin.
La gente
ascensos.

menos

adecuada

recibe

La comunicacin es deficiente, las

personas no conocen sus funciones y
por lo tanto no saben qu se espera
de ellos.

10 pasos para
contrarrestar el mal
ambiente laboral.

 Alejarse de la gente negativa.

Crear un sitio de trabajo que
produzca placer y relajacin.
Hacer bien el trabajo propio
Mantenerse ocupado
Pensar cmo mejorar el clima
No quejarse de todo
Distenderse fuera del trabajo
Recordar las ventajas del trabajo
Poner lmites
Solucionar los problemas apenas
surjan

 https://
www.youtube.com/watch?v=1wczLK
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www.youtube.com/watch?v=p4MMues
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