Un modelo Multidisciplinario

de Vinculacin
Universidad- Sociedad- Estado
Inga. Agr. Mirna Regina Valiente

Considerando su profundo arraigo cultural

y social de ms de tres siglos y que su
historia se entreteje con la de la nacin
guatemalteca, la Universidad de San
Carlos est llamada a extender sus
conocimientos, artes, ciencias,
cultura e innovacin en todas las reas
del saber adems de una serie de servicios
que son de inters para los ciudadanos y
que existen dentro de su seno

Una unidad TcnicaAdministrativa,

docente y de servicio,
que forma parte de la
Direccin General de
Extensin Universitaria y
que est encargada de
coordinar el Ejercicio
Profesional
Supervisado EPS-, en
el que participan
estudiantes de todas
las Unidades
Acadmicas de la
Universidad de San
Carlos de Guatemala el
cual atiende a
poblaciones de los
municipios ms
vulnerables del pas.

De estudiantes de
PPS, EPS, EDC

Conformar
equipos de
estudiantes

Buscan impactar
positivamente en
el desarrollo
humano en
Guatemala

Ejecutan
Programas,
proyectos y
acciones

El Programa

1. ESPUM
conforma Equipos
Multiprofesionales

Trabajo
Social
Arquitectur
a
Agronoma

2. Equipos
Fortalecen la
gestin pblica
municipal

3. Crean tres tipos

de proyectos

4.Estudiantes
reciben
Monitore
o
Plan de
Formaci
n

Ayuda
Becaria

DESARROLLO
HUMANO
LOCAL
4 reas del
Programa
EPSUM
Economa

Desarrollo local y
extensin rural

Ambiente

Educacin

Mejoramiento y
diversificacin de las
economas campesinas
Fortalecimiento de
capacidades
institucionales en la
gestin municipal

Salud

Fortalecimiento de los
servicios de salud
primaria y salud
comunitaria
Impulso a temas de
seguridad alimentaria

Fortalecimiento
sistema educativo,

al

Diagnstico
y
propuesta
de
infraestructura escolar
y cultural local

Reduccin de
vulnerabilidades y
adaptacin al Cambio
Climtico
Conservacin y
recuperacin de reas

Implementacin de
tecnologas
alternativas locales en
salud

Calidad de la
Gestin
Municipal

Empoderamien
to y
Sostenibilidad

Multiculturalid
ad

5 Ejes
transversales
del Programa
EPSUM

Gnero

Cambio
Climtico y
Adaptabilidad

Marco Histrico

195
4
196
6
196
6
198
3
198
6

Primeros bufetes
populares por
Facultad de
Derecho
Primer Congreso
Social
Universitario. Se
define el EPS

Primer EPS. En
Facultad de
Odontologa

Consejo Superior
elabora primera
propuesta de
EPSUM

Consejo Superior
aprueba reas,
objetivos

Antecedentes del programa

199
1
200
1
200
6

Primera
experiencia de
EPSMultiprofesional en
EPSUM
Se establece el
primer fondo de
becas
Se establecen
acuerdos de
financiamiento
exterior

201
1

Primera
Reestructura. Inicia
plan de formacin
a estudiantes

201
6

Segunda
Reestructura
Consejo de EPS en
la USAC

Antecedentes del programa

Marco Contextual

Disciplinas del Programa EPSUM

2015

2016

Total de
Disciplinas
incorporadas

20

29

Unidades
Acadmicas
Participantes

41%

63%

Mayor
procedencia
por Unidad
Acadmica

1.Trabajo Social
2. Arquitectura
3. Agronoma

1.Trabajo Social
2. Arquitectura
3. Medicina*

1. Centros
Universitarios
59.1%

1. Campus
Central 50.4%

Mayor
procedencia
por Centro

2. Campus
Central 40.9%

2017

2. Centros
Universitarios
49.6%

Proyecto EPSUM/MINFIN

Equipos Multidisciplinarios conformados

Total de
Estudiantes
becados

Total de
Equipos
Conformados

2016

151

264

60

110

46.1
%

%
Estudiantes
solteros

49.7
%
95.5
%

91.6
%

42.1
%

2017

50.3
%

53.6
%

Relacin de
los becados
Hombre/Muje
r

Media Cierre
de Pensum

2015

Culmin la
carrera en
5 aos

45.1
%

Culmin la
carrera en
5 aos

Proyecto EPSUM/MINFIN

Cobertura de los Equipos Multidisciplinarios

Total
Departament
os cubiertos

Total de
Municipios
Cubiertos
Total de
Municipios
con pobreza
extrema

Departament
os con ms
equipos
Tipos de
Socio del
Programa

2015

2016

18

19

81.82% del pas

86.36% del pas

46

99

13.5% del pas

28% del pas

17

43

> 50% de pobreza

2017

252% aumento

1.Huehuetenan
go
2. Solol
3. San Marcos

1.
Huehuetenango
2. Solol
3. Alta Verapaz

52

153*
78.77% son sector
pblico

Proyecto EPSUM/MINFIN

Jul 2016: Inicia

Proyecto EPSUMMINFIN

13
3

Estudiante

14
%

15
1

129
%

34
6

64
%

42
0

Estudiante
s

Estudiante
s

Estudiante
s

2014

2015

2016

2017*

Crecimiento Alcanzado en nmero de estudiantes

Marco Jurdico

Normativa vigente del programa

Acta No. 22-84,

Se menciona la
conformacin de una
Comisin compuesta
por representantes de
cada una de las
unidades acadmicas
para impulsar el
proyecto del Ejercicio
Profesional
Multidisciplinario

Acta 4-86
CSU aprueba el
Programa de Ejercicio
Profesional
Multiprofesional de
manera experimental.

Acta No. 23-86

Consejo Superior
Universitario, con fecha
19 de septiembre de
1,986 se definen
aspectos
metodolgicos del
Programa EPSUM

Acta No. 18-91

El Programa de Ejercicio
Profesional Supervisado
Multidisciplinario fue
aprobado por el
Consejo Superior
Universitario

Marco Institucional

Organigrama EPSUM

Director General
de Extensin
Universitaria

Organismos
Gubernamentales
Nacionales e
Internacionales

Unidad de Gestin,
Vinculacin en
indecencia

Coordinacin

reas de Prcticas
Profesionales de
las Unidades
Acadmicas

EPSUM

Unidad de
Formacin y
Capacitacin

Unidad de
Supervisin

Unidad de
Monitoreo y
Evaluacin

VOLUSAC

Intervencin en el Territorio

Somos un equipo
de profesionales
multidisciplinari
os, encargados de

EPS

PPS
conformar
equipos de
estudiantes de
toda la USAC de

Otro
s

promocin de
propuestas de
soluciones
respondan a las necesidades
locales, en los mbitos.

con enfoque
multidisciplinario.

Local

Region
al

Nacion
al
Misin

Coordine Fortalezca

Desarrollo
Integral de
las
Comunidad
es

a los programas de

Ser una
dependencia que

constituyndose en
Prcticas:
EPS
PPS
Otros

unidad
ejecutora de
proyectos de
Extensin
Acadmica
de
Que
facilite
la
gestin
de
recurso
s para
el

Investigaci
n

Servicio

Visin

a. Captar e
incorporar
estudiantes

b. Facilitar procesos e
instrumentos
metodolgicos

c. Realizar
actividades y
eventos de docencia,
supervisin,
investigacin

d. Asesorar y
acompaamiento,
Brindar asesora
acadmica, tcnica y
profesional a
estudiantes

e. Gestionar y
proporcionar ayudas
becarias y recursos
formativos a
estudiantes

f. Socializar los
resultados finales de
los equipos
multidisciplinarios
asignados a las sedes.
Funciones del EPSUM

Fortalece a su
institucin a travs del
apoyo y soporte
profesional y tcnico que
brindan los preprofesionales que
realizarn prcticas en la
institucin.

Genera y desarrolla
proyectos y productos
para su institucin con
altos estndares de
calidad a travs de la
supervisin y apoyo de los
pre-profesionales

Promueve el desarrollo
humano local a travs de
la implementacin de
programas, proyectos y
acciones a nivel
comunitario que realizan
durante su periodo de
prctica

Incorporacin de
estudiantes puede
hacer la diferencia
en:
En el diseo y
ejecucin de
proyectos de
desarrollo comunitario
Incrementar la calidad
de la gestin
municipal por cuanto
se crea una lnea de
apoyo tcnico.
Punta de lanza para el
inicio de polticas
pblicas a nivel
municipal

Beneficios para las

instituciones

Coordinadora de Extensin Universitaria

Ejercicio Profesional Supervisado

Ejercicio Profesional Supervisado

Definicin,
Deber ser una unidad tcnicaadministrativa, docente y de
servicio, encargada de
coordinar el Ejercicio
Profesional Supervisado -EPS-,
en el que participan
estudiantes de todas las
divisiones acadmicas del
Centro Universitario de Izabal
de la Universidad de San Carlos
de Guatemala y son asignados
a brindar apoyo tcnico en
poblaciones del rea rural e
instituciones gubernamentales
y no gubernamentales

Objetivo,
Impulsar la integracin y
formacin acadmica de
estudiantes de prcticas
profesionales en equipos
multidisciplinarios, ubicados a
nivel local enfocados a facilitar
procesos de fortalecimiento
comunitario para coadyuvar a la
generacin de capacidades y
oportunidades en la bsqueda
del desarrollo integral.

Marco legal,
Impulsar la integracin y
formacin acadmica de
estudiantes de prcticas
profesionales en equipos
multidisciplinarios, ubicados a
nivel local enfocados a facilitar
procesos de fortalecimiento
comunitario para coadyuvar a la
generacin de capacidades y
oportunidades en la bsqueda
del desarrollo integral.

Ejercicio Profesional Supervisado

Misin,

Visin,

Integrar equipos
multidisciplinarios que
contribuyan al desarrollo
integral y al bienestar de la
poblacin, mediante el anlisis
participativo de la realidad, la
produccin de bienes y servicios
de calidad, la propuesta y
ejecucin de soluciones
integrales a la problemtica
local, nacional y regional.

Ser un programa que coordine y

fortalezca a los programas de
prcticas supervisadas del Centro
Universitario de Izabal de la
Universidad de San Carlos de
Guatemala, vinculando a la
Universidad con la sociedad y el
Estado, constituyndose en una
unidad ejecutora de proyectos de
extensin, investigacin y
servicio.

Direccin
Centro Universitario
Izabal

Coordinacin EPS

Organizacin
La estructura
administrativa del
Programa de Ejercicio
Profesional podra ser
integrada por las reas
de: Coordinacin,
Gestin y Vinculacin,
Apoyo Administrativo,
Tesorera, Supervisin

Apoyo
administrativo

Tesorera

Supervisin

Gestin
y Vinculacin

El Programa

Funciones

Priorizar reas de intervencin para la insercin de equipos multidisciplinarios.

B. Gestionar con las divisiones acadmicas el recurso humano capacitado.
C. Captar e incorporar estudiantes a equipos multidisciplinarios, para la realizacin
de prcticas profesionales multidisciplinarias.
D. Conformar los equipos multidisciplinarios segn las condiciones de la sede o
rea de prctica.
E. Integrar mesas de asesora acadmica, tcnica y profesional con las distintas
unidades acadmicas.
F. Asignar equipos multidisciplinarios a comunidades que requieran el apoyo
tcnico profesional, priorizando las ms necesitadas.
G. Gestionar y proporcionar ayudas becarias y recursos formativos a estudiantes
que realizan su prctica supervisada en EPSUM, provenientes de fondos internos o
externos al Programa.
H. Apoyar procesos de coordinacin interinstitucional para el desarrollo de los
planes, programas y proyectos implementados por los equipos multidisciplinarios.
A.

Recursos mnimos para su funcionamiento

Presupuesto
Documentos administrativos
Instalaciones adecuadas
Recurso humano (acorde a las necesidades y cobertura)
Mobiliario y equipo (acorde a las necesidades y cobertura)
tiles de oficina
Viticos y combustibles para supervisin
Servicios bsicos de funcionamiento
Vehculos para supervisin
Metodologa de trabajo

Perfil del Coordinador del rea

Ser profesional, del rea social o tcnica, salud y/o carrera afn.
- Poseer el grado acadmico de Licenciado legalmente reconocido en
Guatemala.
- Ser centroamericano.
- Ser colegiado activo.
- Estar en el goce de sus derechos civiles.
- Liderazgo.
- Actitud proactiva.
- Capacidad de gestin y vinculacin.
- Planificador y consultor especfico.
- Formacin profesional en la gestin local, investigacin y direccin de
proyectos, planificacin estratgica, desarrollo social.
- Poseer 5 aos de experiencia en administracin, planificacin y gestin de
proyectos.