Identificacin de

peligros, evaluacin
y valoracin y de
riesgos (IPEVR)
Comportamiento de entrada

Cul es el propsito de la identificacin de

peligros, evaluacin y valoracin de riesgos?

Para qu hago una identificacin de peligros,

evaluacin y valoracin de riesgos?

Quin debe realizar una identificacin de peligros,

evaluacin y valoracin de riesgos?

A qu acuerdos debo llegar antes de comenzar

con una identificacin de peligros, evaluacin y
valoracin de riesgos?
Comportamiento de entrada
Qu necesito conocer de la organizacin para poder
realizar la identificacin de peligros, evaluacin y la
valoracin de riesgos?

Metodolgicamente como hago la identificacin de

los peligros, evaluacin y la valoracin de riesgos?

Para la valoracin de los riesgos que legislacin

colombiana reglamenta los parmetros para calcular
la probabilidad y la consecuencia?

Para la visualizacin de la valoracin de los riesgos,

que legislacin Colombiana reglamenta la matriz?
imacin de la probabilidad
PROBABILIDAD: Grado de posibilidad de que ocurra
un evento no deseado y pueda producir
consecuencias. Se estima en relacin a la
materializacin del riesgo.

Baja: Los controles y defensas establecidos hacen
improbable la materializacin del riesgo, nunca se ha
expresado.

Media: Los controles y defensas establecidos hacen
posible la materializacin del riesgo, ya se ha
expresado alguna vez.

Alta: Los controles y defensas establecidos hacen
completamente probable la materializacin del
riesgo.
imacin de la Consecuencia
CONSECUENCIA: Se estima segn los siguientes parmetros . El
potencial de gravedad de las lesiones, perdidas econmicas, imagen de la
empresa, paro de la operacin o perdida de la informacin. (los que mas le
apliquen a la empresa). Se clasifican en:
Insignificante: Sin lesin o lesiones sin incapacidad. Prdidas
menores a 15 SMMLV, afectacin a la imagen de la empresa solo
de conocimiento interno, suspensin de actividad mximo 3 das.
No hay perdida de la informacin.
Moderada: Lesin o enfermedad con incapacidad temporal, NO
permanente. Prdidas entre 16 y 50 SMMLV, afectacin a la
imagen de la empresa solo de conocimiento local, suspensin de
actividad entre 4 - 6 das. Prdida de la informacin, pero con
respaldo.
Daina: Lesin o enfermedad con posibilidad de incapacidad
permanente parcial. Prdidas entre 51 y 100 SMMLV, afectacin a

la imagen de la empresa a nivel nacional, suspensin de actividad
entre 7- 15 das. Prdida de la informacin, sin respaldo.
Extrema: Invalidez o Muerte. Prdidas mayores a 100 SMMLV,
afectacin a la imagen de la empresa a nivel internacional,

suspensin de actividad ms de 16 das. Prdida de la informacin
crtica, sin respaldo.
Nivel de riesgo
aloracin del riesgo
Con el nivel del riesgo obtenido en la evaluacin, se
determin la aceptabilidad de los riesgos analizados, para
priorizar la intervencin y el plan de trabajo.

Aceptabilidad (teniendo en
Nivel de Riesgo cuenta la definicin de nivel
de riesgo)
Bajo Aceptable
Medio Mejorable
Alto No aceptable o aceptable con
medidas de control especficas
Crtico No aceptable

Cada empresa debe establecer o acogerse a una determinacin de nivel de

aceptacin de sus riesgos, de acuerdo a los objetivos, metas, visin, misin,
tolerancia al riesgo y la poltica de Salud y Seguridad en el Trabajo que tenga
establecida.
 TIPOS DE RIESGOS LABORALES
Riesgos Fsicos
Definimos ruido a una sensacin auditiva generalmente desagradable,
fuerte y constante al punto que genera dao en la capacidad auditiva.
Las vibraciones puede afectar a la columna vertebral, dolores
abdominales y digestivos, dolores de cabeza
El deslumbramiento, las sombras, la fatiga y el reflejo son factores
producido por la iluminacin. Estos elementos pueden producir un
accidente por eso hay que vigilar con el tipo de lmparas y respetar los
niveles adecuados de luz.
La temperaturaylahumedaden el ambiente si son excesivamente
altas o bajas pude producir efectos adversos en las personas. Los
valores ideales en el trabajo son 21C y 50% de humedad.
Las radiacionesionizantes son ondas electromagnticas que alteran
al estado fsico sin percibirse en el ambiente. Los efectos son graves a
la larga, por eso hay que limitar las ondas y tener un control mdico.
 TIPOS DE RIESGOS LABORALES

Riesgos Qumicos
Son producidos por procesos qumicos y por el medio ambiente. Las
enfermedades como las alergias, la asfixia o algn virus son
producidas por la inhalacin, absorcin, o ingestin. Debemos
protegernos con mascarillas, guantes y delimitar el rea de trabajo.
Riesgos Biolgicos
Las enfermedades producidas por los virus, bacterias, hongos,
parsitos son debidas al contacto de todo tipo de ser vivo o vegetal.
Para evitarlas se recomienda tener un control de las vacunas y
sobretodo protegerse con el equipo adecuado.
 TIPOS DE RIESGOS LABORALES

Riesgos Ergonmicos
La ergonoma es la ciencia que busca adaptarse de manera integral en
el lugar de trabajo y al hombre. Los principales factores de riesgo
ergonmicos son: las posturas inadecuadas, el levantamiento de peso,
movimiento repetitivo. Puede causar daos fsicos y molestos.
Hay que utilizar mtodos seguros en todo momento.
Riesgos Psicosociales
Algunos de estos riesgos nos a afectan a todos nosotros en algn
momento de nuestra vida laboral. Algunos de los ms comunes son:
estrs, fatiga, monotona, fatiga laboral Para prevenirlas es
recomendable respetar los horarios laborales sin excederse en las horas.
Debemos tener como mnimo un descanso de 15 minutos a partir de las
6 horas. La estabilidad y un buen ambiente nos ayudaran a disminuir
estos riesgos.
 TIPOS DE RIESGOS LABORALES

Riesgos Mecnicos
Este tipo de riesgos se ven reflejados a trabajos en altura, superficies
inseguras, un mal uso de las herramientas, equipos defectuosos.
Debemos asegurarnos siempre de revisar la maquinaria en la que
trabajamos para evitar posibles incidentes.
Riesgos Ambientales
Estos factores son los nicos que no podemos controlar. Se manifiestan
en la naturaleza la lluvia, la tempestad, las inundaciones Debemos ser
previsibles y prudentes.
 Muchas
Gracias!!!