Professional Documents
Culture Documents
IEG3A3
Program Studi Teknik Industri
Fakultas Rekayasa Industri
Telkom University
STANDARD COSTING
TUJUAN PEMBELAJARAN
Memahami konsep, tujuan, manfaat dan jenis-jenis
biaya standar
Mampu menghitung variansi biaya bahan langsung
standar dan mencatatnya di buku besar serta
melakukan analisis atas variansi yang terjadi untuk
meningkatkan performansi perusahaan
Mampu menghitung dan menganalisis variansi
biaya tenaga kerja langsung standar dan
mencatatnya di buku besar
Mampu menghitung dan menganalisis variansi
biaya overhead standar dan mencatatnya di buku
besar
STANDARD
Standard: patokan-patokan yang digunakan
untuk mengevaluasi berbagai aktivitas.
Biaya Standard: berapa seharusnya biaya produksi
per unit produk.
Teridiri dari dua komponen:
o Jumlah (kuantitas) standar: berapa jumlah (material,
tenaga kerja, dll) yang seharusnya dikonsumsi per unit
produk.
o Harga standard: berapa seharusnya harga per unit
(materia, tenaga kerja, dll)
TUJUAN
Menyederhanakan prosedur penentuan nilai
inventory dan cost of goods sold
Penyusunan anggaran
Pengembangan strategi produk
Mengukur performansi
TIPE STANDARD
Historical standard : standar ditetapkan dengan
mengacu pada performansi masa lalu.
Jenis Varians:
o Favorable variance
o Unfavorable variance
FAVORABLE VARIANCE
Varians yang menguntungkan
Memiliki pengaruh meningkatkan laba operasi
relatif terhadap jumlah yang dianggarkan.
Dalam penjurnalan selalu pada bagian kredit.
Pendapatan
Pendapatan
Aktual
Anggaran
Beban
Beban Aktual
Anggaran
UNFAVORABLE VARIANCE
Varians yang tidak menguntungkan
Memiliki pengaruh menurunkan laba operasi relatif
terhadap jumlah yang dianggarkan.
Dalam penjurnalan selalu pada bagian debit.
Pendapatan
Pendapatan
Aktual
Anggaran
Beban
Beban Aktual
Anggaran
MODEL ANALISIS SELISIH (1)
Bahan Baku / Material / Bahan Langsung
o Model Satu Selisih (The One-Way Model)
o Model Dua Selisih (The Two-Way Model)
o Model Tiga Selisih (The Three-Way Model)
SH = (HSt HS) x KS
SH = (HSt HS) x KS
= $44,400 F
SELISIH HARGA BAHAN BAKU (2)
Pencatatan Buku Besar
Bahan Langsung 666,000
Varians Harga Bahan Langsung 44,400
Utang Usaha 621,600
SELISIH KUANTITAS BAHAN BAKU
(1)
Selisih Kuantitas
= $66,000 U
SELISIH KUANTITAS BAHAN BAKU
(2)
Pencatatan Buku Besar
Barang dalam Proses 600,000
Varians Jumlah Bahan Langsung 66,000
Bahan Langsung 666,000
PENYEBAB SELISIH HARGA BAHAN
BAKU MENGUNTUNGKAN (1)
Manager pandai dalam bernegoisasikan harga
bahan langsung dibandingkan yang
direncanakan dalam anggaran.
Manager pembelian mengalihkan pembelian ke
pemasok yang memberikan harga yang lebih
murah.
Manager pembelian membeli dalam kuantitas
yang lebih besar dibandingkan kuantitas yang
dianggarkan.
PENYEBAB SELISIH HARGA BAHAN
BAKU MENGUNTUNGKAN (2)
Harga bahan langsung turun tanpa diduga-duga.
Harga beli bahan langsung yang dianggarkan
ditetapkan terlalu tinggi tanpa analisis mendalam
atas kondisi pasar.
Manager pembelian menerima harga yang
menguntungkan karena tidak menerima syarat
yang tidak menguntungkan (seperti kualitas bahan
yang lebih rendah)
BIAYA TENAGA KERJA
LANGSUNG (1)
Standar
o Tenaga kerja manufaktur per unit output: 0.8 jam
o Harga standar: $20 per jam
o Berapakah biaya standar tenaga kerja langsung per
output?
BIAYA TENAGA KERJA
LANGSUNG (1)
Standar
o Tenaga kerja manufaktur per unit output: 0.8 jam
o Harga standar: $20 per jam
o Biaya standar tenaga kerja langsung per output:
0.8 jam x $20 per jam = $16
BIAYA TENAGA KERJA
LANGSUNG (2)
Aktual
o Jam kerja manufaktur langsung: 9,000
o Harga aktual yang terjadi per jam tenaga kerja
manufaktur langsung: $22
o Jumlah produksi: 10,000 unit.
o Berapakah biaya tenaga kerja manufaktur langsung
yang terjadi?
BIAYA TENAGA KERJA
LANGSUNG (2)
Aktual
o Jam kerja manufaktur langsung: 9,000
o Harga aktual yang terjadi per jam tenaga kerja
manufaktur langsung: $22
o Jumlah produksi: 10,000 unit.
o Biaya tenaga kerja manufaktur langsung:
9,000 jam x $22 per jam = $198.000
SELISIH HARGA TENAGA KERJA
LANGSUNG
Selisih Harga
SH = (HSt HS) x KS
= $18,000 U
SELISIH KUANTITAS TENAGA
KERJA LANGSUNG
Selisih Kuantitas
= $20,000 U
PENCATATAN
Barang dalam Proses 160,000
Varians Harga Tenaga Kerja Langsung 18,000
Varians Jumlah Tenaga Kerja Langsung 20,000
Utang Upah 198,000
PENYEBAB SELISIH KUANTITAS
TIDAK MENGUNTUNGKAN (1)
Manager personalia menggunakan pekerja yang
tidak terampil.