FILOSOFIAS DE

GESTION.LAS
EMPRESAS Y LA
SOCIEDAD
FILOSOFIA DE GESTION
 Es el corazón de una organización, y envuelve a todos
los elementos de la misma. Dentro de la filosofía se
precisan los principios y valores guías que la
organización quiere impulsar como cultura y lo que
desea finalmente que la gente adopte como una forma
de vida. Para que la Filosofía de Gestión sea algo
más que un enunciado o un documento muerto de la
organización, se requiere la identificación y alto
compromiso de sus líderes con la misma.
INPORTANCIA:
Es la expresión clara :
 Cuales son los propósitos fundamentales y
razón de ser de la organización (misión,
visión y valores).
 Cuál es la dirección que debe seguir la
gestión de la empresa(directrices,
estrategias, objetivos corporativos o
estratégicos).
 Cuáles son las orientaciones que guiarán
la toma de decisiones y las líneas de
conducta que deben caracterizar a sus
miembros(Políticas generales de la
organización).
 LA EMPRESA

 Una empresa es una unidad económico-

social, integrada por elementos humanos,
materiales y técnicos, que tiene el objetivo de
obtener utilidades a través de su participación
en el mercado de bienes y servicios. Para
esto, hace uso de los factores productivos
(trabajo, tierra y capital).
Transporte
Servicio. Son aquellas que brindan servicio a la comunidad que a su vez se clasifican en:
Transporte
Servicio. Son aquellas que brindan servicio a la comunidad que a su vez se clasifican en:
Transporte

CLASIFICACION DE LAS EMPRESAS

Según la actividad o Según la procedencia Según la forma jurídica

giro de capital
 Industriales: Su actividad  Empresa privada: Si el Atendiendo a la titularidad de
engloba la producción de bienes capital está en manos de la empresa y la responsabilidad
mediante la transformación de la accionistas particulares legal de sus propietarios.
materia o extracción de materias (empresa familiar si es la
primas. Podemos distinguir:
familia)
 Comerciales: son intermediarias  Empresa de autogestión: Si  Empresas individuales: Es la
entre productor y consumidor; los propietarios son los forma más sencilla de
su función primordial es la trabajadores, etc. establecer un negocio y
compra/venta de productos suelen ser empresas
terminados.  Empresa pública: Si el pequeñas o de carácter
capital y el control está en familiar.
manos del Estado
 Servicios: Son aquellos que brindan
 Empresa mixta: Si el capital  Empresas societarias o
servicio a la comunidad. sociedades: constituidas
o el control son de origen
tanto estatal como privado por varias personas.
o comunitario.
Según su dimensión Según su ámbito de Según la cuota de
actuación mercado que poseen
las empresas

Los principales indicadores son: el
volumen de ventas, el capital propio,
número de trabajadores, beneficios,
etc. El más utilizado suele ser según el
número de trabajadores. Este criterio
delimita la magnitud de las empresas
de la forma mostrada a continuación:
 Micro empresa: si posee 10 o
menos trabajadores.
En función del ámbito  Empresa aspirante: Aquélla cuya
estrategia va dirigida a ampliar su
geográfico en el que las cuota frente al líder y demás
empresas competidoras.
empresas realizan su actividad,
se pueden distinguir
 Empresa especialista: Aquélla que
 Empresas locales. responde a necesidades muy
concretas, dentro de un segmento
 Regionales. de mercado.

 Pequeña empresa: si tiene un  Nacionales.

número entre 11 y 50 trabajadores.
 Mediana empresa: si tiene un
número entre 51 y 250 trabajadores.
 Gran empresa: si posee más de 250
trabajadores.
 Multinacional: si posee ventas
internacionales.
 Empresa líder: Aquélla que marca
la pauta en cuanto a precio,
 Multinacionales. innovaciones, publicidad, etc.
 Transnacionales.
 Empresa seguidora: Aquélla que no
 Mundial. dispone de una cuota
suficientemente grande como para
inquietar a la empresa líder.
FUNCIONES DE LA EMPRESA:

 Función de dirección
 Función productiva
 Función financiera
 Función comercial
 Función administrativa
 LA SOCIEDAD

Es un conjunto de seres vivos los cuales con un

poco o suficiente de conciencia se reúnen con el
fin de crear estrategias o mantener un orden
relativo de las decisiones o planteamientos con el
fin de cumplir un objetivo común.
Relación entre empresa y sociedad

 Relación entre empresa y sociedad

 Relación O La empresa, además de ser una célula económica, es
una célula social. Está formada por personas y para personas. Está
insertada en la sociedad a la que sirve y no puede permanecer
ajena a ella.
 Relación O La sociedad le proporciona la paz y el orden
garantizados por la ley y el poder público; la fuerza de trabajo y el
mercado de consumidores; la educación de sus obreros, técnicos y
directivos; los medios de comunicación y la llamada infraestructura
económica.
 Relación O La empresa recibe mucho de la sociedad y existe entre
ambas una interdependencia inevitable.