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Balance Score Card
HPE CMS
Integrantes:
• Lilian Pariajulca Gonzáles
• Alex Espinoza Carlos
• Heiner Núñez Ángeles
• Junior Vivanco Quispe
• Daniel Gutiérrez Tagle
HPE CMS
Communications and Media Solutions
Antecedentes
HPE CMS
Quiénes somos?
Telco Soluciones
Equipo enfocado en Telco NFV integracion
Empleados + 1600
500 HPE OSS despliegues WW
Contratos de NFV en 38
3700 contratistas Los suscriptores en 40 CSP
168 CSPs
dependen de la
Presencia en el país, 650M disponibilidad de HPE HLR / HPE es el principal proveedor
60 incluidas 200 ciudades HSS
#1 de servidores Telco x86 en
de todo el mundo
Los suscriptores en más de todo el mundo
30 CSP utilizan HPE DEG
Proyectos en curso en un 500M para la gestión de identidad y
HPE ofrece 1 de cada 3
2000 momento dado que van
titularidad 1 in 3 servidores de Telco x86
de 3 a 18 meses enviados a todo el mundo
Implementaciones de HPE
Líneas de código Media Server. Puertos 1M
36M administradas 150 implementados en > 100
HPE NFV Director Pruebas
países 53 de concepto WW y 4
implementaciones en vivo
Soluciones de mediación
HPE en tiempo real, que
170 manejan transacciones
multimillonarias por día
Dispositivos conectados a
1M+ través de HPE Universal IoT 4
Sector - Segmento
Datos del negocio
–Sector:
Telecomunicaciones
–Segmento:
Se dedica a la venta de servicios y componentes para telecomunicaciones y TI
para servicios de transformación digital.
Estructura Organizacional
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Misión / Visión / Valores
Misión
“Ser un aliado estratégico para los proveedores de servicios de telecomunicaciones reconstruyendo
sus dinámicas organizacionales para adaptarlas a las necesidades del presente y del futuro con un
manejo de capacidad flexible, OPEx predictivo, reducción de riesgos y un agresivo time to market.”
Visión
“Liderar y marcar la tendencia en los servicios de transformación digital con el 30% de base
instalada en el Perú”
Valores
Análisis Externo
11
5 Fuerzas
Negociación con
proveedores
• Alto poder de negociación con
proveedores de IOT.
• Bajo poder de negocio con
Microsoft
12
5 Fuerzas
Nuevos competidores
• Las consultoras se llevan
los desarrollos Android.
• Dell /EMC están iniciando
desarrollos en IoT
13
5 Fuerzas
Productos sustitutos
• El mercado cuenta con los
mismos productos y a un
menor costo.
• Mínima posibilidad de
sustitución debido a la alta
disponibilidad del producto.
• Dell/EMC ofrece lo mismo
pero son nuevos en el
mercado.
14
5 Fuerzas
Negociación con
clientes
• Alto costo de reemplazo por ser el
único proveedor de red de
telecomunicaciones de IoT en
Sudamérica.
15
5 Fuerzas
Rivalidad entre
competidores
• Ingresos de competidores
chinos con precios bajos
• Uso de ecositemas abiertos
• Ericsson cuenta con los
mismos productos pero su
software cuenta con el
servidor de HPE.
16
PESTEL
17
PESTEL
Política
• Estabilidad democrática
• Excesivos Niveles de
burocrácia
• Altos niveles de corrupción
18
PESTEL
Economía
• Tasas de crecimiento sostenibles
• Baja inflación
• Estabilidad económica
• Política monetaria prudente
• Costo de vida intermedio
• PBI crecerá 4.2% para el 2018
19
PESTEL
Legal
• OSIPTEL
• Normativas legales del
congreso y del poder ejecutivo
• Inestabilidad Jurídica
20
PESTEL
Sociedad
• Alta importación de smartphones en
el 2018
• Alta demanda de conectividad en el
Perú
• Amplias brechas de desigualdad
social
• Incremento de inmigrantes
• Mundial Rusia 2018
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PESTEL
Tecnología
• Redes 4.5G y 5G en el Perú
• Expansión de IoT en la región
• Expasión del cloud híbrido
• Redes Hyper convergentes
• Servicios de Big Data
• Web 3.0
• Ciberataques
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PESTEL
Ecológico
• Políticas de salud y medio
ambientales
• Políticas de producción más
limpia
• Consumo de energía
• Calentamiento global
23
Consolidado OA
24
Consolidado OA
25
Análisis Interno
Ventajas y Desventajas
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Ventajas
1000 empleados y 500 proveedores
Presencia en 60 países
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Desventajas
CEF burocrático
29
Áreas Funcionales
30
Áreas Funcionales
Dirección Estratégica
• Productos con leasing con 38% de ahorro comparado con la media del
sector.
31
Áreas Funcionales
Operaciones
• Soporte de producto 24 x 7
32
Áreas Funcionales
Finanzas
33
Áreas Funcionales
Ventas
• Los vendedores cuentan con un sistema SalesForce para registrar sus
ventas y forecast.
34
Benchmarking
35
Benchmarking
36
Consolidado FD
37
Consolidado FD
38
Análisis Estratégico
Factores Críticos de Éxito
Ventaja competitiva
#1 en implementaciones de IOT WW HPE Financial Service
42
FODA
FODA
Fortalezas
+1 millón de dispositivos conectados a la red HPE
Universal IoT
44
FODA
Debilidades
45
FODA
Fortalezas
+1 millón de dispositivos conectados a la red HPE
Universal IoT
Altos niveles de corrupción Abrir los servicios IOT para crear una comunidad
de desarrollo
Huawei cuenta con los mismos productos y a un Exponer las políticas de ética empresarial que
menor costo posee HPE
46
FODA
Debilidades
47
Conclusiones
Conclusiones Externas
El avance de las tecnologías 4.5G y 5.0 generan grandes oportunidades de negocio para la
1 empresa.
Las tendencias de transformación digital y IoT será FCE que tendrán los proveedores de
2 telecomunicaciones en los años venideros.
Los entes regulatorios como OSIPTEL generan oportunidades de negocio, ya que las telcos
3 deben cumplir los requisitos legales y donde se generan requerimientos para cumplirlas.
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Conclusiones Internas
Es una ventaja competitiva contar con toda la red de Iot para AT&T en México y USA genera
1 un gran posicionamiento de mercado con millones de transacciones de clientes y dispositivos
IoT.
Los negocios de Ericsson nos generan oportunidades de venta de servidores ya que sus
2 soluciones están homologadas con nosotros .
El hecho de no contar con vendedores locales, genera lentitud en las nuevas propuestas al
3 cliente, ya que este rol lo asume el Project Manager.
El área de finanzas tiene como regla de negocio siempre tener margen de ganancia de 30%,
4 con lo cual se cargan costos.
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Conclusiones Generales
La empresa cuenta con fortalezas, pero también muchas amenazas lo cual genera una
1 inclinación hacia un cuadrante de estrategia defensiva.
Llevar a cabo las estrategias realizadas en el análisis FODA para alcanzarlos objetivos y la
2 visión del direccionamiento estratégico, convirtiendo las debilidades en fortalezas y las
amenazas en oportunidades para la compañía, siendo importante el establecimiento de una
cultura organizacional.
Poseer una plataforma bastante sólida y con presencia en muchos países es una ventaja, sin
3 embargo, no dar apertura a la comunidad es algo que se está desaprovechando.
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PILARES
GENTE
CLIENTES
FINANZAS
PROCESOS
INNOVACIÓN
CERCANÍA AL
CLIENTE
EXCELENCIA
OPERATIVA
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