ÉTICA E BIOÉTICA

EM ENFERMAGEM
Profª. Morgana Teles
 Na arena do cuidado de saúde de hoje, o
corpo de enfermagem depara-se com questões
cada vez mais complexas e situações resultantes
da tecnologia avançada, maior acuidade dos
pacientes nos cenários hospitalares e
comunitários, uma população que esta
envelheçendo, processos de doença complexos e
fatores culturais e éticos que mudam de forma
contínua. Hoje, a tomada de decisão na solução
de problemas tornou-se cada complexas e requer
pensamento crítico.
 Sendo que o principal enfoque da medicina do
trabalho e da enfermagem do trabalho é a
proteção da saúde do trabalhador, melhor
desempenho dos trabalhadores e resultados mais
significativos com profissionais saudáveis,
aumentando o bem estar do trabalhador,
observaremos que no cenário sócio-político-
econômico na qual vivemos, torna-se
imprescindível olharmos o contexto macro que
circunda o trabalhador.
 Ética

Do grego ethos que significa caráter, hábito,

costume. Pode-se dizer que, no cotidiano, a ética
aparece por meio de ações e atitudes, as quais
são classificadas como “boas” ou “ruins” pela
sociedade. É um conjunto de normas que
regem os atos humanos e é usada na vida
familiar, profissional e social. A ética convida o
sujeito da ação a tomar parte na elaboração das
regras de sua conduta.
 Ética da convicção

É a ética apoiada nos valores morais, que

busca a verdade absoluta, é autoritária,
exclui o diferente, massifica os sujeitos.
Favorece o processo de ajeitamento e
imaturidade nos relacionamentos, é
próxima da violência.
 Ética da responsabilidade
A ética da responsabilidade é reflexiva,
busca o estabelecimento de laços, pois
envolve o agente, a ação e a finalidade
da ação, facilita a abertura para o novo,
o criativo, o diferente e a alteridade.
 Bioética
De origem grega que significa ética da
vida, é um estudo sistemático das
dimensões morais – incluindo visão,
decisão, conduta e normas morais –
das ciências da vida e da saúde
 Deontologia
Qualificada como sendo a ciência que
estuda os deveres de um grupo
profissional. Para a deontologia a
consciência significa o julgamento interno
que cada pessoa faz de seus atos e dos
outros. Assim, qualquer atitude tomada
num nível pré-consciente ou inconsciente
será parcial ou totalmente isenta de
responsabilidade, quer jurídica ou
deontológica.
 1. Objetivos da Ética
O objetivo primordial da ética é a
aquisição de hábitos bons, que
contribuem para a formação de um
caráter nobre, levando o indivíduo a
ser e agir de maneira íntegra e honrada.
 2. Princípios da Ética:

• 1. Justiça;
• 2. Igualdade de direitos;
• 3. Dignidade da pessoa humana;
• 4. Cidadania plena;
• 5. Solidariedade;
 3. ÉTICA EM SAÚDE E SUA
INFLUÊNCIA NA
ENFERMAGEM
A missão da seção ética em Saúde é de
incrementar a qualidade da assistência em
saúde e da capacidade de decisão por parte
dos profissionais e pacientes, por meio da
discussão de temas que envolvem a ética
em enfermagem, em especial os que
constituem dilemas e desafios
conseqüentes aos avanços tecnológicos da
Medicina.
As ocorrências éticas são episódios prejudiciais
causados pelos profissionais da área de
enfermagem e podem vir a acontecer decorrente
de uma atitude desrespeitosa em relação ao
paciente, ao colega de trabalho, aos familiares ou
ainda em qualquer lugar de atuação onde estes
acontecimentos podem cooperar para prejuízos
ou danos ao paciente ou a outros profissionais
de saúde. A ocorrência ética pode, também,
relacionar-se à imprudência do profissional, a
qual se caracteriza pela atitude impetuosa no
momento da ação, seja em relação ao paciente
ou nas relações interpessoais.
 Assim, para o ensino da ética, é
necessário a inclusão da realidade
social e o exercício da crítica às
questões mais gerais da saúde e da
sociedade que repercutem no dia-a-dia
da profissão e na assistência que
dispensamos aos usuários.
4. CUIDADO DE ENFERMAGEM
ÉTICO
No mundo complexo em que
vivemos, estamos cercados por
questões éticas em todas as facetas de
nossa vida. Consequentemente, tem
havido um interesse aumentado pelo
campo da ética, numa tentativa de
obter melhor compreensão de como
essas questões nos influenciam.
No cuidado de saúde, o enfoque sobre
a ética intensificou-se, em respostas a
acontecimentos controversos,
incluindo maiores avanços
tecnológicos e menores cuidados de
saúde e recursos financeiros. Essas
duas áreas produzem um impacto
sobre o papel da equipe de
enfermagem.
Os avanços tecnológicos também contribuíram
no aumento da expectativa de vida. No entanto,
estes avanços levantaram questões quanto se
apropriado usar, e sob que circunstância
poderiam usar essa tecnológia. Embora muitos
indivíduos tenham condições de ter uma melhor
qualidade de vida, outros enfrentam maior
sofrimento em conseqüência de esforços de
prolongar a vida, normalmente a grande custos.
Questões éticas cercam as práticas políticas que
parecem alocar recursos de cuidado de saúde
injustamente com base na idade, na raça, no
sexo ou nos costumes.
 5. DOMÍNIO DA ÉTICA DE
ENFERMAGEM
Os dilemas éticos que o Técnico em
Enfermagem pode encontrar na arena de
saúde do trabalhador podem ser
numerosos e diferentes.
Uma consciência dos conceitos filosóficos
subjacentes ajudarão o profissional técnico
em enfermagem a resolver dilemas por
meio de raciocínio.
 Entender o papel da profissão da
enfermagem na tomada de decisão
ética ajudará os técnicos de
enfermagem a expressar suas posições
éticas e desenvolver as habilidades
necessárias para tomar decisões éticas.
 6. O que é Ética Profissional?
É extremamente importante saber
diferenciar a Ética da Moral .
• Definição de Ética
Ética é definida como sendo:
É a ciência da conduta humana
perante o ser e seus semelhantes; Ética
vem do grego ethos, e significa hábito.
• Definição de Moral
Moral vem do latim mores e significa
costumes
A Moral estabelece regras que são
assumidas pela pessoa, como uma forma
de garantir o seu bem-viver. A Moral
independe das fronteiras geográficas e
garante uma identidade entre pessoas que
sequer se conhecem, mas utilizam este
mesmo referencial moral comum.
 MORAL E ÉTICA ANDAM DE
MÃOS DADAS E SE
CONFUNDEM.

No centro da ética aparece o dever, ou

obrigação. A moral, é uma conduta
correta.
 A ética varia de cultura para cultura. O
estudo da ética se defronta com
problemas de variação de costumes.
Para os mulçumanos é honroso ter mais
de uma esposa. Já os países católicos
pregam a monogamia – casamento
único.
 6.1. TEORIAS DA ÉTICA
Basea-se no conceito do maior bem
para o maior número. Sustenta os
princípios ou padrões morais
existentes independentemente dos fins
ou das conseqüências. O técnico de
enfermagem tem o dever de agir com
base no princípio moral primário ou
mais de vários princípios morais.
6.2. ABORDAGENS À ÉTICA
A ética aplicada é o termo usado quando
são feitos perguntas de uma disciplina
específica para identificar problemas éticos
dentro da prática dessa disciplina.Várias
disciplinas usam as estruturas de teorias
éticas gerais e princípios morais e aplicam-
nas a problemas específicos dentro do seu
domínio.
Os princípios comuns que se aplicam
na enfermagem abrangem a
autonomia, beneficência, confidência,
efeito duplo, fidelidade, justiça, não
maleficência, paternalismo, respeito
pelas pessoas, sanidade da vida e
veracidade.
7. VIRTUDES PROFISSIONAIS
Não obstante os deveres de um profissional, os
quais são obrigatórios, devem ser levadas em
conta as qualidades pessoais que também
concorrem para o enriquecimento de sua
atuação profissional, algumas delas facilitando o
exercício da profissão. Muitas destas qualidades
poderão ser adquiridas com esforço e boa
vontade, aumentando neste caso o mérito do
profissional que, no decorrer de sua atividade
profissional, consegue incorporá-las à sua
personalidade, procurando vivenciá-las ao lado
dos deveres profissionais.
• Honestidade: é a primeira virtude no
campo profissional. É um princípio que
não admite relatividade, tolerância ou
interpretações circunstanciais.
• Sigilo: o respeito aos segredos das pessoas,
deve ser desenvolvido na formação de
futuros profissionais, pois trata-se de algo
muito importante. Uma informação
sigilosa é algo que nos é confiado e cuja
preservação de silêncio é obrigatória.
• Competência: o conhecimento da ciência, da
tecnologia, das técnicas e práticas profissionais é
pré-requisito para a prestação de serviços de boa
qualidade.
• Prudência: todo trabalho, para ser executado,
exige muita segurança. A prudência contribui
para a maior segurança, principalmente das
decisões a serem tomadas; é indispensável nos
casos de decisões sérias e graves, pois evita os
julgamentos apressados e as lutas ou discussões
inúteis.
• Coragem: A coragem nos ajuda a reagir às
críticas, quando injustas, e a nos defender
dignamente quando estamos cônscios de nosso
dever. Nos ajuda a não ter medo de defender a
verdade e a justiça, principalmente quando estas
forem de real interesse para outrem ou para o
bem comum.
• Perseverança: qualidade difícil de ser
encontrada, mas necessária, pois todo trabalho
está sujeito a incompreensões, insucessos e
fracassos que precisam ser superados,
prosseguindo o profissional em seu trabalho,
sem entregar-se a decepções ou mágoas.
• Compreensão: qualidade que ajuda muito
um profissional, porque é bem aceito pelos
que dele dependem, em termos de
trabalho, facilitando a aproximação e o
diálogo, tão importante no relacionamento
profissional.
• Humildade: o profissional precisa ter
humildade suficiente para admitir que não
é o dono da verdade e que o bom senso e a
inteligência são propriedade de um grande
número de pessoas.
• Imparcialidade: é uma qualidade tão
importante que assume as características do
dever, pois se destina a se contrapor aos
preconceitos, a reagir contra os mitos, a
defender os verdadeiros valores sociais e éticos,
assumindo principalmente uma posição justa nas
situações que terá que enfrentar. Para ser justo é
preciso ser imparcial, logo a justiça depende
muito da imparcialidade.
• Otimismo: em face das perspectivas das
sociedades modernas, o profissional precisa e
deve ser otimista, para acreditar na capacidade
de realização da pessoa humana, no poder do
desenvolvimento, enfrentando o futuro com
energia e bom-humor.
• Atitude: Significa uma maneira organizada e
coerente de pensar, sentir e reagir a
acontecimentos ocorridos em nosso meio
circundante. Indica o que interiormente
estamos dispostos a fazer.
 Moral: Segundo o dicionário Aurélio a moral é
um "conjunto de regras de conduta consideradas
como válidas, quer de modo absoluto para
qualquer tempo ou lugar, quer para grupos ou
pessoa determinada" ou seja, regras estabelecidas
e aceitas pelas comunidades humanas.
 A ética da enfermagem pode ser considerada
uma forma distinta de ética aplicada por abordar
muitas situações morais que são específicas da
profissão de enfermagem. Contudo, como a
profissão da enfermagem é uma profissão de
"cuidar", e não predominantemente de "curar",
com seu próprio código de ética profissional, é
imperativo que não se iguale a ética de
enfermagem a ética médica.
 8. ATIVIDADE
• Divisão de grupos para debates dos temas
abordados nos artigos.