SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL

Seguridad Social en Salud: Es un derecho fundamental y un

servicio a cargo del Estado, compuesto por una serie de sistemas
que pretenden contener las contingencias, que puedan suceder
en la vida de los ciudadanos.

Seguridad Social en Pensiones: Sistema que busca darle

cobertura a las contingencias propias de la vida, en materia de
vejez, enfermedad y accidentalidad, teniendo como función el
otorgar cobertura y permitir la existencia de la persona bajo
criterios de dignidad humana y mínimo vital.

Sistema General en Riesgos Laborales: Régimen que busca

prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de
las enfermedades y los accidentes de trabajo.
SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD

SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD

RÉGIMEN RÉGIMEN
CONTRIBUTIVO SUBSIDIADO

CONTRIBUYENTES POBLACIÓN
BENEFICIARIOS
DIRECTOS VULNERABLE
SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN PENSIÓN

• ADMINISTRADO POR COLPENSIONES

• EL ESTADO GARANTIZA EL PAGO DE
RÉGIMEN DE PRIMA MEDIA
BENEFICIOS
(RPM)
• LOS APORTES DE LOS AFILIADOS VAN A UN
FONDO COMUN.

• ADMINISTRADO POR FONDOS DE PENSIONES

RÉGIMEN DE AHORRO PRIVADAS.
INDIVIDUAL • DEPENDE DE LOS APORTES QUE VÍA
(RAIS) COTIZACIONES OBLIGATORIAS Y VOLUNTARIAS
QUE REALIZAN LOS AFILIADOS
SISTEMA GENERAL EN RIESGOS LABORALES

NIVEL 1 ESTE RÉGIMEN BUSCA PREVENIR,

PROTEGER Y ATENDER A LOS
RIESGO MÍNIMO TRABAJADORES DE LOS EFECTOS DE
LAS ENFERMEDADES Y LOS
ACCIDENTES DE TRABAJO.
NIVEL 2
RIESGO BAJO
SE REALIZA CON BASE AL NIVEL DE
RIESGO AL QUE ESTÁ EXPUESTO EL
NIVEL 3 CIUDADANO OBLIGADO A AFILIARSE O
RIESGO MEDIO EL VOLUNTARIO.

NIVEL 4 EL TRABAJADOR DEPENDIENTE,

RIESGO ALTO INDEPENDIENTE O VOLUNTARIO,
TIENEN DERECHO A ELEGIR LA
ADMINISTRADORA DE RIESGOS
NIVEL 5 LABORALES ARL.
RIESGO MÁXIMO