PRESENTADO POR :

Katherine Andrea Castro

María Alejandra Zapata Zapata
Maribeth Castaño
Francy Velásquez
¿Qué es El Frio?

 El concepto frio hace referencia a la baja Temperatura y a la sensación

que se expresa ante dicho fenómeno, es así que nuestro cuerpo sufre
algunos efectos los cuales los podemos definir como :
 Dolor Articular
 Malas Posturas
 Resequedad en la Piel
 Problemas Respiratorios
Efectos que sufre un colaborador:
 VALORES LIMITES PERMISIBLES DE EXPOSICIÓN AL CALOR
Trabajo régimen de descanso Carga de trabajo
Livian
Moderado Pesado
o
Continuo 30,0 26,7 25,0
75% de trabajo 25% de descanso cada hora 30,6 28,0 25,9
50% de trabajo 50% de descanso cada hora 31,4 29,4 27,9
25% de trabajo 75% de descanso cada hora 32,2 31,1 30,0
 MEDIDAS PREVENTIVAS
 Proteger las extremidades de los trabajadores para evitar el enfriamiento
localizado.
 Entregar a los trabajadores la ropa de abrigo y el calzado adecuado.
 Seleccionar la vestimenta adecuada para facilitar la evaporación del
sudor.
 Ingerir líquidos calientes, con el fin de ayudar a recuperar pérdidas de
energía calorífica.
 Utilizar ropa cortaviento para reducir el efecto de la velocidad del aire.
 Realizar reconocimientos médicos para detectar de manera precoz
trastornos vasculares y dérmicos.
 Sustituir la ropa humedecida para evitar la pérdida de calor.
 Disminuir el tiempo de permanencia en ambientes fríos para minimizar la
pérdida de calor.
JERARQUIZACION CONTROLES DE
TEMPERATURA
 TEMPERATURAS EXTREMAS EN CALOR Y
FRIO
Prendas de protección, para exposiciones
cortas, pueden emplearse trajes
aluminizados u otras ropas protectoras. Estos
reducen el flujo de calor que llega al
cuerpo, pero no permiten que éste elimine
el calor

Ropa apropiada, vestir varias capas de ropa liviana

posibilita atrapar el aire produciendo aislación y
permitiendo al colaborador quitar o agregar ropa según
sea necesario. Un capuchón debe usarse para disminuir
la pérdida de calor a través de la cabeza.
 CONDICIONES AMBIENTALES CONDICONES INDIVIDUALES
Temperatura del aire: Es la temperatura a la Consumo metabólico durante el trabajo: El
que se encuentra el aire que rodea al cuerpo necesita energía para desarrollar sus
individuo funciones

Temperatura radiante media: Todos los Metabolismo basal: Energía necesaria para
cuerpos absorben y emiten calor a través de desarrollar las funciones vitales. Está en
radiaciones electromagnéticas. función del peso, la altura, la edad y el sexo.

Humedad relativa: La evaporación del agua Consumo metabólico del trabajo: Es la

del sudor es el sistema más efectivo para energía necesaria para desarrolla una tarea.
eliminar el calor del organismo Se puede estimar mediante tablas que
asignan valores de consumo de oxígeno
Corrientes de aire: La velocidad del aire que según el tipo de trabajo, la posición de
incide en el individuo interviene un su sistema cuerpo y el tiempo empleado
térmico
Vestido: El confort térmico se alcanza
cuando hay cierto equilibrio entre el calor
que se genera y el que se puede ceder o
recibir del ambiente
 EVALUACION DEL AMBIENTE TERMICO

1. Identifica factores de riesgo

2. Evaluación sencilla del riesgo :
Revisa condiciones del trabajo sin realizar mediciones.
3. Evaluación detallada del riesgo:
Utiliza aplicaciones Informáticas, existe un método llamado LEST, el cual
evalúa: 1. T° en el puesto de trabajo
2. Variaciones en el desplazamiento que tiene el trabajador
en su puesto.
 LABORES A MAYOR EXPOSICION
TEMPERATURAS ALTAS
• Alfarería (barro arcilla)
• Calderas
• Fundición de métales
• Generadores de vapor
• Industria de cerámica
TEMPERATURAS BAJAS
• Trabajos del sector agrícola y
pesquero.
• Construcción y obras públicas.
• Sector forestal.
• Actividades de buceo.
• Trabajos relacionados con la
destrucción de plagas.
• Cámaras frigoríficas.
• Cámaras congeladoras.
• Almacenes fríos.